染雾产假后辞职报告 篇一
尊敬的领导：
您好！我是贵公司的员工XXX。在这里，我首先要感谢公司对我在工作和个人生活上的关心和支持。
我很荣幸能够加入贵公司，并在这里度过了一段愉快和充实的工作时光。在公司的这段时间里，我学到了很多知识和技能，也结识了很多优秀的同事和朋友。感谢公司给我提供了一个良好的发展平台，让我能够不断地成长和进步。
然而，在我去年产假期间，我有更多的时间反思和思考。我意识到，作为一个母亲，我需要更多的时间和精力去照顾我的孩子和家庭。我希望能够亲自陪伴我的孩子成长，并尽力做一个好的母亲。因此，我决定辞去目前的工作，将重心放在家庭上。
我深知辞职对公司来说可能会造成一定的困扰和不便，但我相信贵公司有能力找到一位能够胜任我的工作的合适人选。我会尽我最大的努力来完成交接工作，并确保平稳过渡。
再次感谢公司在我工作期间对我的支持和信任。我在贵公司的工作经历将会成为我人生中宝贵的财富。我相信，无论我走到哪里，都会对贵公司充满感激之情。
最后，请允许我对公司的发展和未来表示最美好的祝福。希望贵公司能够继续取得更大的成就，在市场竞争中保持领先地位。
谢谢！
此致
敬礼
XXX
产假后辞职报告 篇二
尊敬的领导：
您好！我是贵公司的员工XXX。在这里，我首先要感谢公司在我产假期间对我的关心和支持。
经过仔细的考虑和权衡，我决定辞去目前的工作。作为一个母亲，我希望能够亲自照顾我的孩子成长，并尽力做一个好的母亲。我深知工作和家庭之间的平衡是一个挑战，而我选择了家庭。
在我工作的这段时间里，我深深地感受到了贵公司的文化和价值观。我在这里学到了很多知识和技能，也结识了很多优秀的同事和朋友。我想对公司的领导和团队表示最衷心的感谢，感谢你们给予我学习和成长的机会。
我会尽我最大的努力来完成交接工作，并确保平稳过渡。我相信贵公司有能力找到一位能够胜任我的工作的合适人选。
再次感谢公司在我工作期间对我的支持和信任。我在贵公司的工作经历将会成为我人生中宝贵的财富。我相信，无论我走到哪里，都会对贵公司充满感激之情。
最后，请允许我对公司的发展和未来表示最美好的祝福。希望贵公司能够继续取得更大的成就，在市场竞争中保持领先地位。
谢谢！
此致
敬礼
XXX
产假后辞职报告 篇三
尊敬的领导：
您好！
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在建筑学方面学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我需要带小孩，近期的工作让我觉得力不从心，虽然我极力想维持和之前一样的工作状态，可身体却无法承受如此负荷。为此，我进行了长时间的思考，决定目前先安心养好身体。为了不因为我个人的原因而影响公司的发展，经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响，在此期间，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！
再次对我的离职给公司带来的`不便表示抱歉，同时我也希望公司能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼
申请人：xx
申请日期：年月日
产假后辞职报告 篇四
尊敬的公司领导:
您好! 首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
现由于生完宝宝家里无人带小孩，所以决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。 希望你能及时找到合适的人选接任我的工作!
此致
敬礼
名字：
时间：
产假后辞职报告 篇五
尊敬的公司领导：
本人于XX年8月30日入职唯佳全球快运有限公司为单证工作。
XX年年9月15日至XX年年12月15日共三个月产假，在产假期间公司给予本人基本工资900元/月的产假工资。
XX年年12月15日回公司上班至XX年月7月每个月扣200元工资，8个月总扣款1600元。口头解释原因为：本人休过产假。
XX年年12月15日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队，经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨，结果公司上级领导一直反对。并解释道，在本人怀孕期间已敬告过本人，休产假后不再有提升的机会。口头解释原因为：本人休过产假。
本人身心受公司种种不成文规定制度严重打击，已对公司失望至极，要求解除劳动合同，望批准！！
此致
敬礼
申请人：xxx
时间
产假后辞职报告 篇六
尊敬的经理：
您好！我是办公室林英，辞职报告已递交人力资源部。
本人于XX年8月30日入职唯佳全球快运有限公司为单证工作。
XX年年9月15日至XX年年12月15日共三个月产假，在产假期间公司给予本人基本工资900元/月的产假工资.XX年年12月15日回公司上班至XX年月7月每个月扣200元工资，8个月总扣款1600元。口头解释原因为：本人休过产假。可是产假是劳动法规定的，公司怎么可以扣我钱呢。
XX年年12月15日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队，经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨，结果公司上级领导一直反对。并解释道，在本人怀孕期间已敬告过本人，休产假后不再有提升的机会。口头解释原因为：本人休过产假。我觉得这个非常的不合理，产假本是法律规定的，现在怎么却成了我不能提拔的原因呢。
本人身心受公司种种不成文规定制度严重打击,已对公司失望至极,要求解除劳动合同,望批准!!
辞职申请人：
年
月日
