染雾垃圾分拣员培训上岗范文 第一篇
尊敬的老师、同学们：
大家好！
今天是科技节的第四天，主要的活动是科普超市，我报的是垃圾分类，我之所以报垃圾分类是因为现在的环境越来越糟，我们必须采取一定的措施，才能使环境重新变得美丽、整洁起来！
首先，xx老师先给我们讲了讲垃圾分类。原来啊，垃圾分类总共分为这几类：可回收垃圾、有害垃圾、厨房垃圾和其他垃圾。可回收垃圾是蓝色桶，包括金属、玻璃、纸张等；有害垃圾是红色桶，包括电池、废旧灯管灯泡、过期药品等；厨房垃圾是绿色桶，包括菜渣、果壳等；其他垃圾是黄色桶，包括贝壳、烟蒂、一次性餐具等。
后来，我们又去xx六园去实地考察。小区内宣传还是很好的，大家都知道垃圾分类是怎么一回事，也能说出垃圾分类的几个好处。可是，当我们走近垃圾桶，看到垃圾桶时，我们发现，很多居民还是很不道德的，将垃圾乱扔桶。从中我们知道，xx六园的小区居民是在心中知道，可是实际却不会做的。我想可能是因为家中没有养好这样的习惯而造成的。所以，我想提一下几点建议：
1、希望xx六园的小区宣传部能够多宣传，尽量让所有人都懂垃圾分类，并试着去实践。
2、希望小区居民能够让每个小区居民的家中都有四个垃圾桶，也像这个一样，进行垃圾分类，并且扔好后，将垃圾扔到对应的垃圾桶里。
从xx六园回来后，我陷入了沉思：原来，现在，我们还是非常不注重垃圾分类的，我们应该将这种垃圾分类的行动推传得更广，让更多的社会人士都学会垃圾分类。
垃圾分类，从你我做起！从现在起，我们更应该注重垃圾分类，让垃圾分类这种美好的道德永伴我们！
垃圾分拣员培训上岗范文 第二篇
1、正确安排货物仓位，合理调配装卸工进行装卸、搬运作业，监督作业的正确性和安全性；
2、指导、检查和监督仓库(站台)现场作业和管理情况，保证货物的安全，设施设备的完好，现场整洁；
3、核查到库车皮(体)的正确性和完好性，货损货差等异常情况的记录、报告和改进措施的实施；
4、做好货物接收、入仓库(站台)手续的办理，入库(站台)、发送货物的统计，在库货物的盘点、统计和交接，正确签认装卸工所发生的装卸吨位；
5、负责仓库防火、防水、防爆、防盗、防损等安全检查工作
6、向操作经理报告货物接收(受理)、保存、发送及相关工作，实施相应的改进措施；
7、参加公司、运作部的培训和相关活动；
8、完成上级领导临时安排的工作任务。
垃圾分拣员培训上岗范文 第三篇
指对人体健康或自然环境造成直接或潜在危害的物质。
电池类
干电池、废旧电池、纽扣电池、铅酸蓄电池、镍镉电池、蓄电池、铅蓄电池、充电电池（含汞、镍氢、镍镉）
1、不接触或未沾染药品的纸盒等外包装，归属可回收物。
2、家庭产生的针头、针管、纱布、医疗器械等医疗垃圾，请投放至有害垃圾。
水银类
水银温度计、水银体温计、废旧水银血压计、含水银废旧物品
废灯管类
节能灯泡、荧光灯管、节能灯、卤素灯、废日光灯管
废药品类及其直接包装物
过期药品、药片、过期胶囊药品、与药品直接接触的包装物
废油漆和溶剂类及其直接包装物
废油漆及废油漆桶、汽油、化学试剂、农药、染发剂壳、过期指甲油、洗甲水、废硒鼓墨盒及其包装物、废杀虫剂、消毒剂
废胶片及废相纸类
废旧照片、废胶片、废胶卷、废X光片、CT光片等感光胶片
大件垃圾
指日常生活中产生的体积较大、整体性强、需要拆分后再处理或利用的废旧家具、家用电器等。
废旧床上用品类
废旧床垫
废旧家具类
橱柜、沙发、茶几、桌子、床铺、床头柜、电视柜
废旧大家电类
冰箱、洗衣机、空调、冰柜、抽油烟机、电视
其他废弃物
自行车、电动车、椅子（金属架）、行李箱、健身器材、梯子
园林绿化垃圾
绿化施工、修剪产生的树干、树枝、树叶
建筑装修垃圾：砖块、渣土、旧浴缸、坏马桶、废砂浆以及弃料
医疗垃圾：医用手套、纱布、医用棉签、口罩、注射器、过期的胶囊药物
垃圾分拣员培训上岗范文 第四篇
为进一步深化垃圾分类理念，加深全镇人员对垃圾分类知识的了解，切实推进我镇生活垃圾分类工作，2022年1月19日，龙池镇召开生活垃圾分类培训工作会，会议由11个社区工作人员和各科室负责人共53名人员参加，镇主要领导王强同志主持会议。
培训会上，由综合执法协调办分管领导张垚同志组织大家学习了《成都市生活垃圾分类管理条例》相关知识，对垃圾分类的意义和重要性进行讲解，分别从垃圾分类原因、垃圾分类指引、垃圾投放要求、垃圾分类处置等几个方面给各社区工作人员普及知识。
通过此次培训会，进一步增长了大家对垃圾分类的知识并深刻认识到该项工作对垃圾减量化、资源化、无害化的重要作用。下一步，我镇将逐步开展农村生活垃圾分类工作，发动广大群众积极参与，真正让“绿色、低碳、环保”的理念深入人心。
垃圾分拣员培训上岗范文 第五篇
1．坚决服从分管副总经理的指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领导汇报；
2．严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责；
3．负责组织质量管理、计量管质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行；
4．负责组织编制年季月度产品质量提高、改进、管理、计量管理等工作计划。并组织实施、检查、协调、考核，及时处理和解决各种质量纠纷；
6．配合办公司抓好全员质量教育工作。定期组织质量检查员、计量员、管理人员、各级领导、销售人员、采购人员、维修人员等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理，提高公司全员质量意识和质量管理水平，加强对计量、质量人员培训考核力度，建立和完善计量、质量员执证上岗制度；
7．负责对公司产品、工作和服务质量进行监督、检查、协调和管理；
8．负责搜集和掌握国内外质量管理先进经验，传递质量信息；
9．负责公司质量事故的处理。参与由产品引起质量异议、退货、索赔等质量事件的处理。牵头组织调查、分析、仲裁、协调各种质量纠纷，并明确的提出处理意见。一般质量事故，由本部全权处理，重大质量事故，本部提出处理意见，报主管副总签署意见后，经董事长签字同意批准后，下文处理；
10．负责建立和健全质量岗位责任感。明确各岗位职责、权力和义务，及时制订或修改并严格贯彻执行各项操作规程，教育员工严格遵守技术纪律；
11．负责收集公司产品售后质量服务资料。定期或不定期的进行市场调查、客户抽查，及时撰写质量市场调查分析报告，提出改进意见和建议，为公司领导决策提供依据；
12．负责编制年、季、月度产品质量统计报表。建立和规范原始记录、台账、统计报表质量统计核程序，培训专、兼职质量统计人员，提高其业务水平和工作质量；
13．负责定期进行质量工作汇报。定期在年、季、月度的生产经营计划平衡会用口头或书面汇报，对于重大质量事故，组织专题分析会集中汇报，特殊应急情况向主管领导或董事长个别汇报；
14．按时完成公司领导交办的其他工作任务；
垃圾分拣员培训上岗范文 第六篇
尊敬的老师、同学们：
大家好！
今天我要演讲的题目是“践行垃圾分类，弘扬环保精神”。
首先，我想问大家几个问题：
你每天扔的垃圾都扔正确了吗？你知道什么是厨余垃圾，什么是有毒有害垃圾，什么又属于其他垃圾吗？如果都不知道，那么你知道最基础的可回收垃圾和不可回收垃圾又怎么分？或者——你每天到底把垃圾扔在哪里？——是课桌里，椅子下，走廊上，还是别人的书包里？
也许你们很多人会对垃圾分类不以为然，甚至随意丢弃——你们可能会认为，这，是一种便捷；你们分不清什么垃圾要归哪一类，不如直接清一色地往不可回收里倒，你们可能会认为，这，是一种便捷；在食堂吃完几口饭，就直接倒掉，你们可能会认为，这，是一种便捷。
然而，这真的是一种便捷吗？
你觉得便捷，就会有千千万万人也觉得便捷；你在路上潇洒地扔下一个包装袋，就会有千千万万的人也会扔下包装袋；你只看到了你的便捷，却不会看到那寥寥几个衣衫褴褛的人，那寥寥几个仿佛被遗忘的人，在千千万万个包装袋中为你们默默叹气；你觉得便捷，就会有人也觉得便捷，在你胡乱把垃圾倒入不可回收垃圾的那一刹那———在那个徘徊在时光的角落，遗忘的黑白世界中的那一刹那，就会有千千万万的人们在相同的一刹那就不会分类胡乱倒入。
在阳光沐浴的清晨里，你觉得你干了一件挺便捷的事，但你看不到，在漫漫长夜里的垃圾分类车间里，会有多少双沾满垃圾的污浊之手在成堆成河的垃圾流中为那千千万万本不应该出现的垃圾进行着苦恼地挑拣。
在夕阳的余晖下的垃圾填埋场中，会有千千万万仍具有价值的垃圾被夹在肮脏的垃圾流中随着覆盖着的泥土永藏地底。你觉得便捷，就会有千千万万人觉得便捷；你会在厌恶之中倒下那一盘菜，就会有千千万万盘菜！你只看到了你的便捷，他们只看到了他们的便捷—你却没看到，在一辆辆垃圾车上，望着千千万万吨粮食被遗弃，那一滴滴泪水滴在无人知晓的黑暗里；在战火纷飞的世界的另一头，又会有千千万万人因饥饿倒在悲哀的哭声中！
那个世界——那个垃圾成堆的世界，那个荒凉的、悲哀的世界——是你们所希望的吗？
我们不够强大，不足以完成这个艰巨的任务，但你做好你自己，我们做好自己，就会有千千万万人做好自己，就会有千千万万吨垃圾得到正确处理，就会有千千万万座城市迎来真正的曙光！最后，我们的明天，就会是一个美丽的蓝天，一个空气清新的蓝天，一个洋溢着自信、欢乐的蓝天！
我的演讲完毕，谢谢大家！
垃圾分拣员培训上岗范文 第七篇
尊敬的老师、同学们：
大家好！
地球是人类的家园，保护环境就是保护人类自己——是为了让人类永远生存下去，基于这一点，我们国家高瞻远瞩，对垃圾分类作出了强制性的规定。
垃圾分类，是为了变废为宝，从而节约资源，诸位同学们，请你们想想若我们不珍惜节约资源，资源便会迅速枯竭，到那时候我们该怎么办呢？
或许你们其中有的同学会说“不必担心，资源可以再生”但是，你们知道资源再生所需的时间吗？就拿煤炭资源来说，至少需要几千年，或许还未等到资源再生，就早已经被人们用完了。
或许又有同学会说“不必忧虑，我国资源种类多，储量大，短时间内是用不完的”但是诸位同学们，你们都知道，人们不能只看眼前，更要看长远发展，或许我们这一辈资源不会枯竭，但我们的子子孙孙辈呢？你们确定不会枯竭吗？我看未必，储量再多至少也有个限数，迟早都会用完的，更何况今天的人们更加浪费资源，剩余一点的扔了，废旧的扔了，破损的扔了等等。
或许诸位同学们认为我们所浪费的资源只有一点点，可是如果把13亿多人每天所浪费的一点点资源加起来，那个数目便会令你们震惊，令你们不可思议。
同学们，虽然我们不能制造资源，但是我们能够节约资源，节约资源是我们*人，乃至世界各国人民共同的责任，19世纪至20世纪的枪林炮雨时代已经成为过去，而如今，世界上所有的国家将携手共进，战胜他们共同的敌人——那便是环境的破坏，资源的枯竭。我们应有信心与之战斗，并赢得胜利。
学生是时代的先锋。诸位同学们，让我们做语言上的天才，更应做行动上的巨人。所以，让我们从现在做起，节约资源，坚决执行垃圾分类吧！
垃圾分拣员培训上岗范文 第八篇
社区开展垃圾分类的工作，在此次的工作里头也是积极的去宣传，去做好监督的一个工作，也是让我在开展工作里头更加的了解了垃圾分类的重要性，同时也是锻炼了自己的一个能力，在此也是就此次垃圾分类的活动来总结下。
在宣传的方面，也是积极的和同事们一起来做好，去走家串户，去让社区的居民都是了解垃圾分类的重要性，清楚环保对于我们生活的'好处，同时也是积极的去做好督促的工作看到不合适的行为也是及时的制止，而居民住户们也是积极的来配合我们的工作，虽然有些不是太理解的住户，或者习惯上没有做好的，但是经过反复的劝导以及对于他们工作的开展也是取得了不错的成绩，特别是又有学校的一个配合，更是让大家都是了解到垃圾分类的一个重要性，去认真的来做好，和之前相比，也是对于环卫工人来说，方便了很多，同时通过此次的一个活动，也是让我更加的明白环境保护是我们每一个人都是要去做好的，虽然之前也是了解，但是此次也是更加的深入。
同时自己也是积极的去学*分类的规范，去了解了清楚才能更好的和居民朋友们去沟通去做好交流，社区的工作并不是那么的容易做好，我们也是积极的配合，相互的去督促来做好，同时也是让我明白的确很多的事情，只有下了功夫，那么还是可以去做好的，特别是之前也是疫情防控方面和大家多了很多的沟通，所以此次的垃圾分类工作大家也是愿意来配合，愿意来做好。通过此次的工作，我对于社区的工作也是有了很多深入的理解，的确宣传方面要去做好，要多和大家交流，让大家理解政策，同时在此次的活动里面我也是发现了自己工作的一些不足，这也是需要去提高改善的，在以后的工作里头是要做的更好才行，通过此次的活动，有了能力上的一个锻炼，对于以后的工作也是要去开展更好。
活动虽然已经结束了，但垃圾分类的工作依旧是要继续下去，要让大家更加的理解，更重视才行，只有形成了习惯，才能算把垃圾分类的工作给做到位了，所以也会在以后工作里头去多去监督抽查，去做好相关的社区工作，我也是相信自己以后的一个社区工作会是做得更好的，同时也是需要自己理解政策去得到大家的配合参与。
垃圾分拣员培训上岗范文 第九篇
小区垃圾清运员岗位职责
在保洁主管的领导下，及时清运园区的垃圾，确保园区环境整洁、干净，其职责如下：
第一章 每天工作
第一条 每天必须在8：00前清运完园区楼宇所产生的垃圾，清理完园区外环境的所有果皮箱内的垃圾。
第二条 垃圾运到中转站，要及时请环卫清运车拉走，不能长时间堆积。
第三条 及时清理，冲洗中转站地面沟渠，确保中转站区域干净。
第四条 每天必须对垃圾中转站地面、沟渠、及工具周边环境进行消杀。
第五条 巡查小区的垃圾状况，及时清除园区内产生的垃圾。
第六条 每天必须对用后的工具，垃圾桶等设备进行清洁整理、摆放、整齐。
第七条 保管、维护好各种作业工具，车辆，确保垃圾清运工作的顺利进行。
第八条 完成上级领导交办其它工作。
第二章 每周工作
第九条 对工具房的工具整体清洁一次。
第十条 对垃圾站的场地进行卫生整改一次。
第三章 注意事项
第十一条 注意行人及车辆的安全。
垃圾分拣员培训上岗范文 第十篇
“低碳、绿色、环保”是单位垃圾分类工作的目标，科学合理正确客观的处理好垃圾分类工作有利于创造优美、舒适的工作和生活环境。为进一步创造良好舒适的工作环境，促进干部职工养成良好的垃圾分类习惯，4月6日上午，六枝特区xxx利用局干部职工会议开展垃圾分类业务知识培训。
会上，郑廷鹏主任从垃圾的危害、垃圾分类的意义、垃圾分类的标准等方面开展培训，通过列举现实生活所产生垃圾的种类及利用废弃物品制作简易花盆、小手工艺品等实例引导全体干部职工主动进行垃圾回收利用、分类，让全体干部职工深刻体会到生活垃圾分类的现实意义。
通过本次垃圾分类业务知识培训，让“绿色、低碳、环保”的理念深入到每一个干部职工工作、生活的始末，促使广大干部职工能够积极参与到垃圾分类的行动中来，从而不断提高干部职工自觉爱护环境卫生的意识，养成垃圾分类投放的良好习惯。
垃圾分拣员培训上岗范文 第十一篇
尊敬的老师，亲爱的同学们：
很多人说：垃圾是危害我们健康的“物品”，是破坏地球的“不良少年”，其实垃圾只是放错地方的资源，它们也有重新利用的价值。虽然目前我们已经有不少环卫工人，但是只靠环卫工人是不够的，更要靠我们的自觉。
只要我们自觉地把垃圾扔进合适的垃圾桶，把垃圾分类好，这些垃圾就可以变废为宝，经过回收再利用。这不仅可以减少污染、保护环境，还可以提高地球资源的利用效率。我们把垃圾分一分，环境就会美十分。你知道吗，一吨废纸就等于一棵树，如果每一个人都直接浪费一吨纸，那要多少棵树才够我们用？我们回收一吨纸就等于节约一棵树，这样我们不仅可以把废纸再供应给千千万万个人用，而且绿树环绕家园、森林遍布城市也不再是梦想，所以从现在起，一起进行垃圾分类吧！
垃圾类别有很多，有：可回收垃圾、不可回收垃圾、有毒有害垃圾。
可回收垃圾有：报纸、书本纸、包装用纸、办公用纸、广告用纸、纸盒、塑料杯子、矿泉水瓶等；
不可回收垃圾有：皮、剩饭、花草树叶等；
有害垃圾有：电池、金属等。
我们每个人都有一个属于自己的家庭，那么垃圾也有它的家庭，所以我们要把垃圾安放在一个适合它的“家”。有毒有害垃圾应该“住”在红色垃圾桶，可回收垃圾就“住”在黄色垃圾桶，绿色垃圾桶就是不可回收垃圾的家。
垃圾分类并不难，只是我们举手之劳。为了我们的家园，为了我们的明天，从今天起，积极参与垃圾分类，共创优美社区环境，配合垃圾分类，一起争做文明市民吧！谢谢大家！
垃圾分拣员培训上岗范文 第十二篇
垃圾分类分拣员岗位职责
一、需负责辖区内厨余降解中心和可回收物储存室的现场保洁、设备维护及确保各种垃圾正确分类投放的任务；保持所负责的垃圾桶桶面清洁、标识完好，并能正常使用。
二、桶内垃圾必须与桶外标识一致，禁止垃圾混倒和因未及时清理而造成桶内垃圾溢出，做到垃圾各进其类，各入其桶。
三、应及时将厨余垃圾、可回收物送至小区处理归置场所，并确保清运车正常使用，如发现问题需及时上报。
四、积极参加各类宣传培训活动，鼓励和引导居民自觉参与垃圾分类工作：
五、分拣员日常考勤由组长按实际情况填写并上报，部门按实名发放工资；分拣员所管辖小区在各类检查中有一次不合格的，应扣除分拣员20元/月的浮动奖金，检查合格的，按月全奖。
六、凡办理离职的分拣员需将部门所发用具原封不动退回，否则将从工资中按价扣除。
七、分拣员需统一着装、挂牌上岗。如遇节假日，必须有留守值班人员，应轮流换岗：
垃圾分拣员培训上岗范文 第十三篇
在杭州的某条街道边，有四个垃圾桶兄弟，他们分别是：可回收老大、其他老二、厨余三弟、有害四弟。可回收老大喜欢吃：废纸、塑料、玻璃、金属和布料五大类。而其他二哥喜欢吃：砖瓦陶瓷、渣土、卫生间废纸等难以回收的废弃物。厨余三弟喜欢吃：剩菜剩饭、骨头、菜根菜叶等食品类废物。还有我们的有害四弟喜欢吃：废电池、废日光灯管、废水银温度计、过期药品等食品。
这天，兄弟四个又来到马路边找吃的了。没过多久，一个叔叔拿着一袋装有有剩饭有剩菜的袋子，居然把它投到了可回收垃圾箱里。可回收垃圾箱顿时发出一阵声音，哎呦，这是什么食物啊？那么难吃！又过了一会，一个拿着四块电池的小妹妹跑过来，居然把它扔到了厨余垃圾箱里，厨余垃圾箱发出一阵*声：哇哇哇哇！我想吃的不是这个啊！几分钟后，一个年轻人跑来，把装着废纸的袋子看也不看地扔到有害垃圾箱里，有害垃圾箱哭着说：啊！这是什么东西啊？真恶心！
一天，一个环保小天使从天而降，看到这样的情景，自言自语地说：哎呀，现在的人怎么这样啊？乱扔垃圾！如果一直这样的话，那就收垃圾的叔叔阿姨们就麻烦了，要把这个投回垃圾箱，又要把它投到那里……不行，我的想个办法，叫人们把垃圾投到相应的垃圾箱内。
第二天，人们看到每个垃圾箱外都有几行字，可回收垃圾箱外写着：废纸、塑料、玻璃、金属。其他垃圾箱外写着：砖瓦陶瓷、渣土、卫生间废纸。厨余垃圾箱外写着：剩菜剩饭、骨头、菜根菜叶。有害垃圾箱外写着：废电池、废日光灯管、废水银温度计、过期药品。当人们看到这些字时，纷纷把自己投错的垃圾投回正确的垃圾箱里。
有了环保小天使的标语，收垃圾的叔叔阿姨们就不用那么辛苦了！而且杭州的马路边也干净多了！
作为21世纪的主人，我们不能只是担忧和抱怨，而是要有行动。垃圾分类从我们身边小事做起，垃圾分类需要你，我，他大家的共同努力。让我们大家行动起来，一起建设一个环保、节能的生活环境吧！
——生活垃圾分类的发言稿 (菁选3篇)
垃圾分拣员培训上岗范文 第十四篇
垃圾分拣员岗位职责
【篇1：分拣操作员岗位职责】
分拣人员岗位职责
1、熟悉公司区域及各中转城市、中转站，不得错分； 2、规范操作快件分拣、装卸，不得野蛮操作；
3、快件管理，分拣监督快件状态为完好，目的地书写检查，发出快件必须已盖“已验视”；
4、保持工作环境干净整洁，禁止及管控操作部内抽烟现象； 5、准时参加公司各项会议；
6、按公司要求参加各项技能及其他培训；
7、本人工作闲置其他人员需协助时须给予支持；
8、遵守公司规章制度，服从管理，完成上级交代任务。
【篇2：物流分拣员岗位职责(共7篇)】
篇1：分拣员岗位说明书
岗位说明书 1 2
篇2：分拣员 岗位说明书
北京中都迈速物流有限公司
北京中都迈速物流有限公司岗位说明书
篇3：分拣操作员岗位职责
分拣人员岗位职责
1、熟悉公司区域及各中转城市、中转站，不得错分； 2、规范操作快件分拣、装卸，不得野蛮操作；
3、快件管理，分拣监督快件状态为完好，目的地书写检查，发出快件必须已盖“已验视”；
4、保持工作环境干净整洁，禁止及管控操作部内抽烟现象； 5、准时参加公司各项会议；
6、按公司要求参加各项技能及其他培训；
7、本人工作闲置其他人员需协助时须给予支持；
8、遵守公司规章制度，服从管理，完成上级交代任务。
篇4：蔬菜分拣员岗位职责
北京生态谷生态农业有限公司
分拣员岗位职责
一、目的
目的是规范分拣作业流程，确保分拣蔬菜质量，提高分拣人员作业效率。
二、范围
适合于我厂内所有分拣人员。
三、职责
由工厂厂长管理所有分拣人员，各分拣员履行本岗位职责所规定之义务。
四、工作岗位职责
1、按规定穿戴好工作服、帽、鞋及口罩等卫生用品；
2、配合主管领取当天需分拣的菜品，并做好半成品领用记录；
3、按照分拣标准分拣蔬菜，并根据装箱要求分拣急需的菜品，再分拣其他菜品，确保包装的蔬菜的重量且新鲜完好；
4、把包好保鲜膜的蔬菜按规定装筐，并防止挤压蔬菜；
5、根据规定对包好保鲜膜的蔬菜进行装箱作业，装箱时确保箱内蔬菜品种为8-10种且重量达到8斤—10斤，不符合要求须返工；
6、配合库管将装好箱的蔬菜入库，按照码放要求将箱子在运输车上码放整齐，并整齐的摆放在冷库内，注意箱子不能靠墙且不能放于制冷机下方，做好入库记录；
7、每天准备好次日所使用的纸箱，在折纸箱时注意纸箱完好，清除所有多余部分，有损坏、褶皱、脏污的纸箱禁止使用，收集好退回库房，注意车间内不存留多余未折叠的纸箱；
8、按要求在折好的纸箱上粘贴标签，标签不准有贴歪、褶皱、破损等现象，所有标签贴完后要稍用力压一下，防止粘贴不牢； 9、下班前关闭车间内所有电器设备电源或开关；
10、下班前打扫车间卫生，注意地面异物要清理干净，并用水进行冲洗，并将不锈钢分拣台和上面的手工包装机擦拭干净；
11、下班前对所有分拣用具，包括刀、菜板等进行清洗，并放到指定位置；
12、下班前将运输车、塑料筐等清理干净放于指定位置； 13、将所有垃圾桶清理干净并将垃圾分类放到指定地点；
14、使用刀具、手工包装机等器具时注意人身安全，发现有安全隐患及时向上级领导汇报； 15、服从领导指挥。 篇5：配送中心拆零分拣组岗位责任制
拆零分拣组岗位责任制
为了加强对配送中心管理，提高商品分拣准确性及客户满意度，特制订此拆零分拣组岗位责任制。
一、拆零分拣组组长岗位责任制
1.遵守公司的各项规章制度，服从上级领导的工作安排，努力完成上级布置的任务。工作时必须穿工作服，保持仪表仪容整洁。
2.拆零分拣组按拆零流水线设置班组，班组长分管在该拆零流水线所属范围内工作的拆零拣货员（包括绩效考核、考勤、工作分派，人员任免），负责该拆零流水线所覆盖区域内的库存管理，拣货业务以及区域内的商品整理、保洁和安全防范，物流用品（周转箱、托盘等）的存放、取用，废弃物处理等事务
3.协助物流中心主管做好本拆零分拣区域内的管理工作，每天按照工作需要，合理调配安排员工的工作，保证拣货任务能在规定的时间内完成。
4.以身作则，指挥协调好组内员工的工作，是组员间和整个出库业务中各环节间的信息沟通窗口。做到工作忙而不乱，井井有条，信息及时传达沟通。
5.及时合理的规划每天周转箱的使用量，及时合理领用周转箱，管理好本区域周转箱的暂存和分发。
6.拣货前协调和管理各项准备工作，包括标签打印，任务和标签分发、分拣补货、周转箱投箱等，开始拣货前负责检查各项准备工作是否完成。
7.负责对本组新进员工的培训工作
8.做好组内员工的安全教育工作，避免工伤的发生。
9.工作认真仔细，保证商品分拣的正确性。正确率达到99%为达标（按件数计算）。
10.保证商品商品实物、存放仓位、系统内的记录均能一一对应。
11.规范操作，爱护商品，避免人为原因的商品损失，爱护商品包装，避免商品包装破损。
12.每天巡查所分管的区域，保证分管区域仓库整洁干净，商品摆放规范、存放位置合理便于分拣，发现商品分拣位分配地不合理及时进行调整并通知系统部在系统内对应调整分拣规划。
13.组长必须每天对自己管辖区域的电源、插头、灯、门等安全进行检查，保证自己管辖区域人、物、场地安全。 14.每天认真和公正地做好每天自己班组所属员工的绩效统计和分配工作。
15.做好商品损坏的登统工作，若是由于人为原因造成的商品损失，照价赔偿。
16.按公司规定做好组内员工的考勤工作。不得弄虚作假，隐瞒虚报。 17.盘点日认真参与盘点，组织好自己负责盘点区域的盘点工作，合理分配盘点任务。按盘点结果，分管区域的实际库存与理论库存
二、的准确率应达到。 18.定时组织班组例会，及时发现工作中的问题和讨论制定解决方案，发现重大或难易解决的问题及时报告物流中心主管，集思广益不断改进优化业务
流程，为物流中心主管提供业务优化建议 19.对自己辖区内发生员工群体性争议，应及时做好正面疏导工作，平息事端；更不能自己失职、带头闹事影响公司有序生产。 分拣员岗位责任制
1.遵守公司的各项规章制度，服从组长的工作安排，努力完成组长
布置的任务。工作时必须穿工作服，保持仪表仪容整洁。
2.工作认真仔细，保证商品分拣的正确性，保证完成班组长分派的
任务。正确率达到99%为达标（按件数计算）。
3.规范操作，爱护商品，避免人为原因的商品损失。若由于自身原
因造成商品损坏，照价赔偿。
4.爱护公物，避免人为原因造成的电子标签、手持终端、周转箱等
设备的损坏。若由于自身原因造成的设备损坏，照价赔偿。
5.分拣员对自己负责分拣区域（或巷道）的商品和货位具有管理责
任，保证分管区域仓库整洁干净，商品摆放规范、存放位置合理便于分拣，发现商品分拣位分配地不合理及时向班组长提出由班组长
决定如何进行调整。认真参与仓库的清洁工作，保证仓库整洁干净。 6.严格按规定的流程操作，发现问题及时报告班组长，班组成员间
具有团队精神，及时沟通信息，互相协作。
7.盘点日认真参与盘点，保证盘点准确。按盘点结果，分管的拣货
区域的实际库存与理论库存的准确率应达到。 8.负责本区域商品补货工作,确保补货的准确及时。
三、移库员岗位责任制
1.遵守公司的各项规章制度，服从组长的工作安排，努力完成组长
布置的任务。工作时必须穿工作服，保持仪表仪容整洁。
2.工作认真仔细，按照手持终端和移库标签提供的信息进行移库，
保证商品的先进先出。 3.规范操作，按叉车、堆高车、电动托盘车操作的规范合理规范地
使用叉车、堆高车及电动托盘车。
4.爱护商品，避免人为原因的商品损失。若由于自身原因造成商品
损坏，照价赔偿。
5.爱护公物，避免人为原因造成的手持终端、周转箱、叉车、堆高
车、电动托盘车等设备的损坏。若由于自身原因造成的设备损坏，照价赔偿。
6.认真参与仓库的清洁工作，保证仓库整洁干净。
篇6：蔬菜分拣员岗位职责
分拣员岗位职责
一、目的
目的是规范分拣作业流程，确保分拣蔬菜质量，提高分拣人员作业效率。
二、范围
适合于我厂内所有分拣人员。
三、职责
由工厂厂长管理所有分拣人员，各分拣员履行本岗位职责所规定之义务。
四、工作岗位职责
1、按规定穿戴好工作服、帽、鞋及口罩等卫生用品；
2、配合主管领取当天需分拣的菜品，并做好半成品领用记录；
3、按照分拣标准分拣蔬菜，并根据装箱要求分拣急需的菜品，再分拣其他菜品，确保包
装的蔬菜的重量且新鲜完好；
4、把包好保鲜膜的蔬菜按规定装筐，并防止挤压蔬菜；
5、根据规定对包好保鲜膜的蔬菜进行装箱作业，装箱时确保箱内蔬菜品种为8-10种且重量达到8斤—10斤，不符合要求须返工；
6、配合库管将装好箱的蔬菜入库，按照码放要求将箱子在运输车上码放整齐，并整齐的摆放在冷库内，注意箱子不能靠墙且不能放于制冷机下方，做好入库记录；
7、每天准备好次日所使用的纸箱，在折纸箱时注意纸箱完好，清除所有多余部分，有损坏、褶皱、脏污的纸箱禁止使用，收集好退回库房，注意车间内不存留多余未折叠的纸箱；
8、按要求在折好的纸箱上粘贴标签，标签不准有贴歪、褶皱、破损等现象，所有标签贴完后要稍用力压一下，防止粘贴不牢； 9、下班前关闭车间内所有电器设备电源或开关；
10、下班前打扫车间卫生，注意地面异物要清理干净，并用水进行冲洗，并将不锈钢分拣台和上面的手工包装机擦拭干净；
11、下班前对所有分拣用具，包括刀、菜板等进行清洗，并放到指定位置；
12、下班前将运输车、塑料筐等清理干净放于指定位置； 13、将所有垃圾桶清理干净并将垃圾分类放到指定地点；
14、使用刀具、手工包装机等器具时注意人身安全，发现有安全隐患及时向上级领导汇报； 15、服从领导指挥。
【篇3：仓库分拣员岗位职责】
仓库分拣员岗位职责
1、仓库分拣员岗位职责
1.根据仓库发货需求进行拣货、扫描、打包、装箱操作； 2.检查复核装箱明细表，确保通过扫描的货品货单相符； 3.协助仓库盘点及物流配送相关工作。 2、仓库分拣员岗位职责
1、负责仓库和货架的整洁、卫生； 2、负责仓库和货架产品的摆放； 3、负责仓库产品的验货、入库；
4、负责根据订单对产品的分类打包等。 3、仓库分拣员岗位职责
1、负责对进出港快件的分拣；
2、按照快件装卸原则，对到达和发出的快件进行装卸、码放、搬运；
3、负责对到达本操作环节的快件进行巴枪扫描；到达、发出车辆做好解封车操作，并对相关信息进行登记，与分点部做好交接验收；负责对中转场的数据及信息上报、反馈工作，作好滞留快件的登记、上报、跟踪、处理工作，作好中转场的防火、防盗、卫生清洁工作。 4、仓库分拣员岗位职责
1、负责水果日常订单，配货，发货及库存的整理；
2、负责仓储水果库存的整理工作，包括分拣、陈列、包装； 3、负责仓储区域的卫生整洁工作； 4、及时完成上级交办的其他工作； 5、负责仓库物品的进出库登记管理。 5、ldc仓库分拣员岗位职责
1、严格执行公司的各项规章制度。
2、按照规定的时间要求，提前认真做好班前准备工作，完成ldc仓内清洁卫生、工作用品、相关单据的清理与准备。
3、根据每日的到货数量，清点货品数量，准确无误的分拣好客户所需商品。
4、与ldc仓人员对接货品清单，完成相关货品的移交与清点工作。 5、积极参与公司、总部组织的相关培训，努力提升个人业务技能水平。
6、完成上级交办的其他工作任务。
垃圾分拣员培训上岗范文 第十五篇
20xx年11月5日早上9点30分，我中心在南明区机关大楼八楼会场组织全区49家党政机关单位110余人参加了“南明区党政机关生活垃圾分类活动培训会”，本次活动会的重点是让广大干部职工要养成分类垃圾投放的意识及习惯，认识到“垃圾分类不仅是一次活动或一次培训就能结束的，而是一个开始，是没有结尾的长期工作”，各个党政机关要做好示范带头作用，积极带动身边人一起分类垃圾，要形成长效机制，将党政机关单位生活垃圾分类工作常态化、规范化。
此次会议特邀贵阳市乌当区人心齐社区志愿者服务中心徐新野老师就垃圾分类政策介绍、分类标准和分类方法等内容进行了详细讲解，在学习过程中，干部职工踊跃回答问题，积极参与垃圾分类游戏活动，通过学习，进一步了解生活垃圾分类的相关政策，学会了垃圾分类的方法，提高了对各类垃圾类型的认识，纷纷表态以后都要把不同类型的垃圾按分类要求投放分类垃圾桶内，开会自带水杯，出门带环保袋等，从而改善我们息息相关的生活环境、工作环境，并不断在工作中、生活中总结垃圾分类经验，为提升城市形象、节约能源资源贡献微薄之力。
垃圾分拣员培训上岗范文 第十六篇
我们生活的地球上居住了超过66亿人口，而这个数字还在不断的增加，如此巨大的数字带来的是人均占有的土地越来越少，可以饮用的淡水资源频频告急。但是在物资如此匮乏的今天却有一样东西的数量在迅猛的增长，甚至超过了人口的增长好几倍，它就是垃圾。
垃圾的诞生伴随的人类的发展，每天我们每个人都要制造出垃圾，一天一天累积的垃圾该怎么处理呢？有人说：“可以埋了。”可是仅仅靠埋只是暂时的解决了，填埋垃圾的土地从此就失去了一切营养，成为了不毛之地，而且这样填埋所占据的土地资源很浪费。那该怎么办？又有人说了：“不能埋那就烧了吧，这样不就看不见了啊！”可是焚烧垃圾的时候那滚滚浓烟，那刺鼻的气味是另一种污染，破坏了我们的大气，所以也不可取。那到底该怎么做呢？其实，垃圾不是完全没有用的废品，只要合理的利用，合理的处理，垃圾就可以变废为宝，问题的关键在于如何让它由废变宝，秘诀就在于——给垃圾分类。
垃圾分类，顾名思义就是将垃圾分分种类，我们现在比较规范的是把垃圾分为4大类。在这4大类的垃圾中大部分的垃圾是可以回收再利用，变废为宝再次造福人类的，只有一小部分是彻彻底底的处理不了的垃圾，只能采用传统的填埋、焚烧的方式处理。那有哪四大类呢？第一类，可回收利用垃圾，它包括纸类、金属、玻璃等。这类垃圾从名字看就知道它们可以拿来再次利用，只要简单的经过整合由碎变整就可以再次使用；第二类，厨房垃圾，像剩菜剩饭、骨头、菜根菜叶等食品类废物。这类的垃圾只要经过生物技术的处理就可以转化成了天然的化肥，滋养土地；第三类，有害垃圾，它包括废电池、废日光灯管、废水银温度计、过期药品等，这些垃圾需要特殊安全处理。经过复杂的处理程序提取其中可以再使用的部分；第四类，就是其他垃圾，包括除以上3中以外的垃圾，如砖瓦陶瓷、渣土、卫生间废纸等难以回收的废弃物。
那我们的小朋友们要怎样来帮助垃圾的处理呢？如何做一名环保小卫士呢？首先要知道哪些垃圾是可以再利用再回收的，哪些不能，哪些垃圾需要特殊的处理专人专门收集。其次，就是要养成分类扔垃圾的习惯。现在的垃圾桶设计的时候已经考虑了可回收不可回收分类扔，小朋友在扔的时候就要按照分类扔进去，像纸扔进可回收利用的半边，塑料袋扔进不可回收利用的半边，而电池、温度计就要扔到专门的收纳容器里，不可随便扔。最后也是最重要的就是尽量少的制造垃圾。只要我们珍惜学习用纸，把每张纸都用到没有办法再利用了才扔；橡皮擦到无法使用了再扔；爱惜玩具、书本，小心玩小心翻；又或是吃饭不剩等等，从根本减少垃圾的产生，那么就是最好的处理垃圾的方法，也是最佳的环保小卫士。
相信我们每位同学都会争做最佳环保小卫士，从垃圾分类开始好好做起，为保卫我们的家园，我们的学校，我们的地球贡献出自己的力量。
垃圾分拣员培训上岗范文 第十七篇
1.遵守国家法律、法规和公司章程，支持和承担执行公司各项规章制度，重构企业文化，对公司总体发展承担责任；
2.负责公司重大事项的主要决策工作，负责召开股东大会和董事会，并向股东大会报告工作，在董事会休会期间，对公司的重要业务活动有执行处理权和董事会代行权。对公司重大事项有一票否决权；
3.负责主持召开公司高层管理人员会议，组织讨论公司的发展战略规划，阶段性发展目标、经营方针等公司生产、经营、管理的重大事项，参加公司月度工作会议，检查了解公司月度工作进度情况；
4.审核公司机构调整和重大管理制度改革方案，提交董事会审核、审批；
5.负责组织制定公司的经营和投资、联合经营等方案，制定公司的年度财务预算和决算方案，经公司董事会讨论后确认和实施；
6.负责提名总经理（执行董事）、副总经理、总工程师、总经济师、总会计师等的聘用方案，负责审定批准公司中高层管理人员的任免；
7.根据副总经理的提议，审核公司中层管理人员和高级技术人员的聘任、薪酬和解聘；
8.审核总经理提出的各项发展计划及执行结果；
9.负责检查公司高层管理人员和公司管理部门对公司董事会决议的执行、落实情况和效果，检查公司各项制度、机制、措施的`执行度和落实程度，对董事会负责； 10.负责对公司高层管理人员的绩效考核工作，对不称职的高层管理人员进行训勉谈话、批评直至降级（降职）处理；
11.定期审阅公司的财务报表和其他重要报表，全盘控制全公司系统的财务状况；
12.签署批准公司招、解聘中级管理人员和高级技术人员；
13.签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料；
14.在日常工作中对公司的重要业务活动给予指导和监控；
15.行使法定代表职权；
16.处理其他由董事会授权的重大事项。
垃圾分拣员培训上岗范文 第十八篇
为了提高全民对垃圾分类知识的了解并积极参与，更好推进垃圾分类，提高垃圾分类的“知晓率”和“践行率”，逐步培养大家垃圾分类的意识，2020年10月9日转移接续科组织全科人员一起学习有关垃圾分类的知识和具体内容，提高大家对垃圾分类的重视。
转移接续科科长刘美汐同志在会上给大家分发了云岩区生活垃圾分类的宣传手册，并向大家阐述了开展生活垃圾分类的意义和重要性。开展生活垃圾分类是破解“垃圾围城”困境的有效途径，推进垃圾分类，可以从前端将厨余垃圾、有害垃圾、可回收物进行有效分类，各类垃圾顺利进入不同回收处置渠道，资源回收率大大提高。按照“有害垃圾、可回收物、厨余垃圾、其他垃圾”四分类标准，将不同类型的垃圾进行分类投放、分类收集、分类运输、分类处置的过程，其目的是实现垃圾的减量化、资源化和无害化。开展生活垃圾分类是落实以人民为中心的发展思想，增强人民获得感、幸福感的重要举措。
人类只有一个地球，它是人类赖以生存的家园，我们每一个人都要参与其中，携手保护它、爱护它。垃圾分类，人人有责，做好自己影响别人，我们就是影响力。
垃圾分拣员培训上岗范文 第十九篇
从调研来看，给我触动的是两大问题，一个是宣传、一个是资金。由于受生活习惯和生活方式的影响，90%以上的居民垃圾分类意识比较淡薄，导致生活垃圾投放混乱。从*到社会、到居民家庭，自上而下，全民参与垃圾分类的意识亟待加强。对于垃圾经费保障问题，更是调研过程中大家谈到的一个重要问题。作为一项公益事业，资金投入是必不可少的，怎么投、投入多少都是要研究与支持的。
因此提出以下建议：
在宣传教育方面，要采取多管齐下，切实让垃圾分类入心见行。
垃圾分类要多种形式开展，采取了群众喜闻乐见、点面结合的方式广泛深入地开展宣传发动工作，让居民入脑入心。
一是组织市民参观学习。
百闻不如一见。上海市组织居民免费参观一次垃圾场，就不再质疑垃圾分类。郑州市将每个周六确定为“资源回收日”，引导居民养成在家中暂时存放可回收物并在“资源回收日”集中分类投放。
二是积极与媒体协作。
三是加强宣传队伍建设。
建立市、区、街道城管专业骨干队伍，为全市开展垃圾分类的宣传培训。以社区城管服务员、卫生协管员为基础，建立了指导员队伍，现场指导居民分类投放垃圾。充分发挥工、青、妇及各类社会组织的作用，会同团市委、妇联组织，招募热心市民共同参与，建立志愿者队伍，充实社区工作力量。
四是抓好分级分层培训。
开展“一区一月一课”培训活动，通过开展垃圾分类培训教育、市民论坛、广场咨询、现场交流普及垃圾分类知识。把生活垃圾分类减量和垃圾处理知识纳入全市大、中、小学及幼儿园教育和社会实践内容，纳入市民学校、民工学校、老年大学、社区学院、环保志愿者组织等教育培训内容，编印适用幼儿园至小学3年级《镇江市生活垃圾分类漫画册》，适用小学高年级以上的《垃圾分类知识读本》。在全方位的宣传引导下，让市民对垃圾分类从“要我分”向“我要分”的转变。
五是加强教育基地建设。
统筹社会资源，推进生态文化教育，建设市、区(县、市)环境教育基地，利用科技馆、展览馆、图书馆等场所开展垃圾分类减量、处理等环境教育专题讲座，争取公众的理解和支持。
在资金保障方面，要运用经济杠杆，促进垃圾分类落地生根。
一是加大财政投入的力度。
我市20xx年用于生活垃圾分类工作投入约150万元，远远满足不了此项工程的深入推进，需*部门加强费用投入关注。部分城市垃圾分类处理投入情况：比如，张家港市20xx、20xx年生活分类及处置投入约500万无用于前期工作，20xx-20xx年累计投入1500万元用于日常宣传发动，20xx年计划投入1000万元用于城市生活垃圾分类，1000万元用于生活垃圾分类;上海市松江区20xx年出台了垃圾分类减量工作的实施方案，区级财政每年拨付资金约20xx万元;杭州市级财政每年拿出1700余元用于生活垃圾分类工作。市、区两级*门要根据垃圾分类减量资金需求，合理安排年度资金预算，及时拨付相应资金。市财政局应加强对区级配套资金落实情况的监督，确保区级配套资金及时、足额到位，保障垃圾分类工作顺利进行。
二是实施垃圾处理费阶梯式管理。
建议借鉴杭州垃圾分类管理办法，对各辖市区的生活垃圾总量制定控制目标，对垃圾处理费实行阶梯式管理。垃圾量超过年度生活垃圾总量控制目标的由辖区*多承担费用，以此促进垃圾分类工作。
垃圾分拣员培训上岗范文 第二十篇
拣货员岗位职责
【篇1：配货组长岗位职责】
配货组长岗位职责
一、工作任务的内容
1、每天根据本班组人员情况，合理安排拣货员、打包员、验货员，高效完成配货部主管安排的配货任务
2、根据客服安排的《送货单》，合理分配给各拣货员拣货。 3、确定各种水果、蔬菜挑选的标准、打包的标准、装箱的标准
4、负责处理本组员工在工作过程中发现的各类问题，确保配货准确率并准时完成配货任务。
5、根据本组员工的配货准确、准时率情况，定期向配货部主管提出改善配货质量与效率的改进措施
6、根据本组员工工作技能与综合素质，合理调配本组员工承担各工序作业任务，努力提高本组员工的配货业绩与配货准确率
7、负责新进员工的工作指导与培训，各部门员工配货技能的培训，提高员工的商品知识，不断探索提高员工商品知识水平与工作效率的方法、措施。
8、工作过程中督促本组员工正确使用各类设施设备、工具、办公用品，保证设施设备的完好性，发生故障或损耗时及时报修，需要补充的办公用品及时向行政部主管提出申请。
9、每天配货完毕后，带领配货组员工，清理分管配货区域卫生，错拿错放商品归位摆放，报损商品归类摆放，配货筐、移动装货车归位有序摆放，保证配货区域整洁有序。
二、人员安排
1、每天配货人员、各部门协助配货人员的拣货、打包、验货的人员安排。
2、每月休息和调休人员的安排。
3、安排各岗位人员的配货技能轮训。 4、进入职员工的工作安排。
三、标准、制度的制订与完善 1、配货的质量标准
2、打包的重量、数量标准 3、装箱的摆放标准 4、礼盒的码放标准 5、订单的排序标准
四、培训、指导本部门员工工作
根据工作需要，制定本部门的每周、每月培训计划，确定培训的内容、时间、培训的人员、培训效果的检查，并指导员工按照标准完成工作。
五、考核本部门员工，制定绩效标准
根据配货的标准，制定配货组员的绩效考核指标，考核配货组员的日常工作完成情况，作为每月优秀员工的考评依据。
六、按时递交工作计划、总结及建议
每月初上交上月的的工作总结，同时制定本部门和个人的月度计划，每周上交本周的工作计划和上周的工作总结，对于工作中遇到的问题、管理方面存在的漏洞，提出合理化建议。
七、6s管理的标准制定及执行
6s管理的目的是提高工作效率，保证质量，使工作环境整洁有序，预防为主，保证安全。制定6s的标准，并且严格执行，每天进行检查，养成习惯。 用以下的简短语句来描述6s，也能方便记忆：
整理：要与不要，一留一弃;整顿：科学布局，取用快捷; 清扫：清除垃圾，美化环境;
素养：养成习惯，以人为本;
清洁：形成制度，贯彻到底; 安全：安全操作，生命第一
【篇2：仓库配货部人事组织架构与岗位职责(大全)】
仓库配货部
人事组织架构与岗位职责
一、部门人事架构图：
二、部门职责
1、根据单据组打印的《送货单》，每天准时、准确地完成《送货单》的配货、打包、装车任务，保证配货准确率；
2、在配货过程中发现仓储商品损耗、商品与货位标示、批号、规格标示不符对等情况，及时向仓储部反馈，促进散货仓存储商品的准确率、完好率； 3、对配货过程中发生的商品损耗与错误及时上报与处理，保证库存商品完好率与准确率；
4、加强配货部管理的各类设施设备的安全管理与维护，保证各类设施设备的完好性；
5、加强配货人员的管理与培训，不断提高配货人员的操作技能、配货速度、配货准确率； 6、与仓储部密切配合，提高改进仓储部库存准确率与完好率的改进措施，共同提高商品存储、配送准确率与完好率。
三、配货部各岗位职责
【篇3：仓库各岗位职责及考核标准】
仓库各岗位职责及考核标准
（拟定稿） 1.岗位配置
原有的理、配、检部门构架继续保留
理货组目标配置4人，负责退货处理及仓库进货、货品管理、整理等工作
配货组目标配置3人，负责订货单的配货工作 复检组目标配置2人，负责订货单的复检工作 部门主管目标配置1人，负责仓库整体协调工作 制单员目标配置1人，负责系统单据导入导出工作
电子商务部专职人员目标配置1人，负责电子商务部全部配货、复检、包装工作
包装员目标配置1人，负责赛越、贝贝玛特全部产品的包装工作 仓库内部管理人员总计13人 2.岗位职责
理货组岗位职责 退货员岗位职责
负责退货的接收入库工作，保证退货入库及时有序
负责退货的分拣工作，判定产品是否符合公司退货标准，并将其有序分开
制作退货明细表，分列出符合标准与不符合标准的产品货号及数量，并将不符合标准的产品粘贴明细表封存
与销售部门客户对应的销售及客服沟通，核对退货数量，并督促销售部门3天内给出答复
将符合公司退货标准的产品交接给理货员
将不符合公司退货标准的产品交接给附件组，待客户订货时退回
负责仓库退货区的卫生工作，保证退货区整洁卫生 仓库主管交办的其他工作 理货员岗位职责 进行产品的入库清点和检查工作，确保入库产品数量准确、外观及产品完好
全面负责仓库内产品的储存工作，确保产品归位，码放整齐 负责零散仓货架的补货工作，保证产品齐全、充足
负责各仓位的产品好牌、标识的整理、安装工作，保证号牌齐全，货、牌对应
负责符合退货标准的产品的理顺工作
负责仓库仓储区的卫生工作，保证仓储区整洁卫生 负责仓库产品的库存与系统库存准确对应一致 仓库主管交办的其他工作 配货组岗位职责 配货员岗位职责
全面负责订货单的配货分拣工作，确保配货精确、高效、及时
负责订货单的交接、校对工作
配货过程中发现产品缺货及库存不准确时，及时通知主管及理货员进行核对
仓库主管交办的其他工作 复检组岗位职责 复检员岗位职责
参照订货单，对配货员配出的产品进行核对，确保出货品类、数量准确
对产品进行检验、检查，确保出货产品均为合格产品
对产品进行装箱，使产品装箱合理，确保达到货物运输基本安全要求
对配货差错进行纠正，联系配货员进行不合格产品更换，并记录差错，以备考核
及时、准确记录复检单号、客户名称、时间、复检人信息及包装件数
监督并指导包装员进行产品打包操作 及时清理复检区，保证环境卫生 仓库主管交办的其他工作 包装员岗位职责
负责产品的包装、标签填写、对账单处理工作 将产品包装严密，确保运输安全 标签填写正确，按要求放入销货单 及时清理复检区，保证环境卫生 仓库主管交办的其他工作 制单员岗位职责
及时打印拣货单，确保自己清晰易辨认
及时开具调拨单、入库单等仓库单据，确保准确无误 根据配货员对拣货单的修改及时准确的修改系统数据
负责电子商务快递面单的打印工作，及时回传快递面单单号，确保电子商务部订单流程顺利完成 仓库主管交办的其他工作 电子商务部专职人员岗位职责
根据订货单进行配货作业，配货流程及职责与配货员相同 对产品进行包装，确保产品安全
根据订货单粘贴快递面单，确保无差错、无疏漏 进行快递发货操作，保证当日订单当日发出 仓库主管交办的其他工作 仓库主管岗位职责
制定、优化仓库操作流程及管理制度 制定仓库员工工作考核指标
对仓库内全部管理、制度、流程负责 对仓库安全三防负责
协调与其他各部门的流程关系，理顺操作流程，协助其他部门（特别是销售部门）做好工作
处理仓库所有特殊、突发情况，并及时向上级汇报 定期向上级汇报仓库工作情况
做好员工思想工作，提高员工工作效率，杜绝拖延怠工现象 总经理交办的其他工作 3.考核标准
退货员考核标准
退货及时入库，处理及时、准确，当天完成所有退货预处理，并制作退货表（40%）
及时与销售部门沟通，7个工作日内完成退货处理流程，退货单录入系统（20%）
待处理退货全部放置于货架上，不符合退货标准的当天交接给复检组（20%） 退货区整洁、卫生（20%） 理货员考核标准
产品按规划码放整齐、到位，无混乱，零散仓号牌准确、齐全（40%）
零散仓补货及时、准确（30%）
仓储区地面、货架、货品干净、整洁、卫生，无积灰，码放整齐（30%）
配货员考核标准
配货及时，每2000元订单配货时间平均不超过6分钟，每天配货货值（订单充足时） 不低于13万元（70%）
配货准确，无错配、漏配、（有库存）缺货现象（30%） 复检员考核标准
复检准确，无误差，能及时检查出配货错误，做到单、货相符（50%）
复检效率高，当天订单当天或按销售部门时间要求复检完成，并完成所有记录（20%）
装箱合理，无运输安全隐患（20%） 复检区卫生、整洁（10%） 包装员考核标准
包装结实、严密，无运输安全隐患（50%）
标签按要求填写准确无误，张贴在显著位置，销货单按要求放置到位（40%）
复检区卫生、整洁（10%） 制单员考核标准
拣货单打印及时，字迹清晰易辨认（40%） 仓库单据开具及时、准确，打印及时（40%）
快递单据打印及时，单号回传及时、准确（20%） 电子商务专职人员考核标准
配货及时、准确，无错单、漏单现象（40%） 包装严密、结实，无运输安全隐患（40%） 快递单粘贴准确，发货及时（20%） 仓库主管考核标准
仓库规划合理，人员配置到位，员工操作熟练（20%） 产品码放整齐，仓库干净、整洁（20%）
人员安排合理，员工积极性高，工作效率佳（20%） 与其他相关部门配合紧密，沟通及时（20%）
进销存效率高，能及时、准确完成订单需求，管理严格、到位（20%） 4.责任区划 理货组：
退货员：张丽均
责任区划：退货区，全部赛越、贝贝玛特退货 理货员：吴越
责任区划：全部用品区 理货员：尹欢欢
责任区划：全部棉品区 理货员：丁庆雪
责任区划：全部洗护、食品区 配货组
配货员：姜珊
垃圾分拣员培训上岗范文 第二十一篇
1.在董事长的领导下对董事长负责，协助董事长对物流公司各项工作进行全盘管理；
2．按照公司的发展战略、宗旨和目标，协助董事长编制本公司中长期发展计划和年度工作计划、预算，并监督有效实施。确保全面完成责任目标和年度目标；
3．按照公司经营发展的需要组织人力、物力，大力开展经营管理活动，统筹公司的市场开发及拓展工作，维护物流中心的正常经营秩序；
4．协助董事长完善公司的组织体系，组织制定和完善管理制度，监督公司各项制度、规章的执行，并根据执行情况向上级提供反馈信息，提供意见和建议，协助决策和管理；
5．推行企业文化，指定人力资源发展规划，培养后备人才，为本公司员工提供必要的培训和指导，促进对公司企业文化的宣传和教育；
6.分解落实公司各项考核指标，并组织完成；
7.及时掌握公司运营情况，并进行系统分析，定期向董事长汇报经营管理情况；
8.协调与供货商的工作关系，随时随季做好商品的调整与更换；
9.解决公司重大产品投拆，并按公司有关规定及时解决顾客退换货问题；
10.组织进行市场调研及现行管理模式的探讨，收集有关信息及合理化建议，对公司整体经营管理工作提出改进意见；
11.监督公司内部财务管理，协同会计部及财务部做好对供货商的结款工作；
12.组织会计人员审核各部门帐务登记情况；
13.定期召开各种会议，及时解决公司工作中存在的各种问题；
14.对外联系相关部门，协调公司与政府相关部门的关系；
15.制定公司各部门的作业流程，协调各部门间的合作关系；
16.负责签发分管范围内的工作文件、计划、业务报表及上报的单项材料；
17.负责公司内财产的合理使用与调配；
18.负责公司内部重大人员调动、部门业绩考核、奖金分配等工作；
19.负责对员工思想文化、技术业务的指导教育，提高全体员工的整体素质，关心员工生活，做好思想工作。
垃圾分拣员培训上岗范文 第二十二篇
尊敬的老师、亲爱的同学们：
大家好！
垃圾是我们每天在生活中都会产生的，大家对自己每天产生的垃圾有过了解吗？比如哪些是可回收的？哪些是不可回收的？哪些又是有害的呢？不要觉得非常的懵，也不要嫌麻烦，当你们知道了垃圾分类的好处之后，你们就会知道垃圾分类是多么的有必要了。
首先我们来说说我们作为学生一天当中可以产生的垃圾有哪些好了，就拿我自己昨天产生的垃圾来举例，我每天在要喝大概三瓶的矿泉水、有时候嘴馋了，还会吃点薯片、饼干、瓜子之类的零食，我闲暇时间还会画画，灵感不好的时候，就特别的废纸，画不出来就扔了，擦鼻涕等生活用纸也是很多的，昨天我还给寝室的空调遥控器换了一对电池。你们知道我这一天产生的垃圾，哪些是可回收的？哪些是不可回收的？矿泉水瓶子大家应该都知道吧，这肯定是可以回收的，因为这可是收废品的主要回收物，然后我扔掉的纸4a纸也是可以回收的，薯片、饼干的包装袋就是属于干垃圾了，那些生活用纸同样是如此，这是属于不可回收的垃圾。而瓜子壳就让你们有点想不到了，它属于湿垃圾，也是不可回收的。而那对电池就是属于有害的.垃圾了，一定要记得放入对应的垃圾桶，进行特殊处理，否则小小的它对地球的伤害可不小。
我知道大家现在对垃圾分类的知识还有所欠缺，所以我希望各班的班主任能多展开有关垃圾分类知识的班会，让自己都学会垃圾分类，对于任何的垃圾都能马上的进行对的分类。这是我们目前刻不容缓要去做的事情。我知道现在大家处理垃圾，都是一个垃圾桶套着一个垃圾袋，无论是什么垃圾都往里面扔，然后满了就统一的扔到垃圾池去了，这样的话，那我的矿泉水瓶就没办法再进行利用了，它的价值就不复存在了，并且极难自然降解，形成对地球环境的危害，然后那对电池更是有很大的危害，绝对不能让它自然降解，那是没用的，现在你们可以知道垃圾分类的严重性了吗？不要以为你们每天扔掉的垃圾没用，其实他们还可以为带来作用的，大家不妨想一想，我一个人每天就能产生这么多的垃圾，我们全校、整个城市、整个*每天要产生多少的垃圾？要是我们都能将其合理的进行分类，那么我们每天可以节约的资源那就太多了，这是我们对地球环境的善举，让我们将垃圾分类落实到自身吧，不仅可以保护我们的校园，我们还能为地球的环境改善做出一份自己的贡献。
我的发言完毕，谢谢大家！
垃圾分拣员培训上岗范文 第二十三篇
1、按规定穿戴好工作服、帽、鞋及口罩等卫生用品；
2、配合加工主管领取当天需分拣的菜品，并做好物资领用记录；
3、按照雪鼎农业蔬菜加工标准分拣蔬菜，并根据装箱要求分拣急需的菜品，再分拣其他菜品，确保包装的蔬菜的重量且新鲜完好；
4、把整理好的蔬菜按规定装筐，并防止挤压蔬菜；
5、根据规定对整理好的蔬菜进行装箱作业，装箱时确保箱内蔬菜且重量达到客户要求的标准重量，不符合要求须返工；
6、配合库管将装好箱的蔬菜入库，按照码放要求将箱子在运输车上码放整齐，并整齐的摆放在冷库内，注意箱子不能靠墙且不能放于制冷机下方，做好入库记录；
7、下班前关闭车间内所有电器设备电源或开关；
8、下班前打扫车间卫生，注意地面异物要清理干净，并用水进行冲洗，并将分拣台擦拭干净；
9、下班前对所有分拣用具，包括刀、菜板等进行清洗，并放到指定位置；
10、下班前将运输车、塑料筐等清理干净放于指定位置；
11、将所有垃圾桶清理干净并将垃圾分类放到指定地点；
12、使用刀具、手工包装机等器具时注意人身安全，发现有安全隐患及时向上级领导汇报；
13、所以人员必须绝对服从领导指挥。
垃圾分拣员培训上岗范文 第二十四篇
“天气转冷 培训升温”——为积极落实省委第三巡视组巡视博罗县反馈意见，进一步加强生活垃圾分类宣传引导和培训力度，普及群众垃圾分类知识和技能，提升镇村基层干部垃圾分类工作能力，县环卫中心举办城乡生活垃圾分类专题培训巡回讲座。为提高培训质量，县环卫中心邀请深圳市生活垃圾分类蒲公英讲师于12月14日至30日对全县18个镇（街道、管委会）生活垃圾分类工作领导小组成员单位相关人员，中小学相关负责人、行政村（社区）两委干部开展专题培训，共计开展18场次，培训近2000人次。
此次培训讲座是我县垃圾分类宣传培训的加热，覆盖面广，影响比较大的一次专题培训，概括起来主要有以下几个方面的特点：
一、优化课件，提高培训成效。
根据参会人员的特点，科学设计培训内容，做到通俗易懂，通过实例让参会人员有更直观的学习感受，提升学习效果。培训结束时的领导点评环节剖析了垃圾分类工作中的存在的问题，提出了工作要求。
二、内容丰富、实用性针对性强。
内容上突出针对性与实用性，讲座以如何开展垃圾分类为主题，侧重各场所示范创建内容。从国家政策制度、生态环境、社会文明层面讲解了垃圾分类的重要性，解读了省、市、县各级政府对垃圾分类的研究部署，同时学习垃圾分类相关的业务技术、法律法规知识。讲师还结合案例分享，有针对性地从加强科学管理和设置、加快分类体系建设、建立长效机制和推动习惯养成、加强组织保障等几个方面向在场人员讲解垃圾分类的具体内容和方法，加深和巩固了垃圾分类相关知识。
三、培训成效显著。
培训期间，绝大部分参会人员用心学，将“场内学习”与“场后交流”结合起来，提高了理论吸收消化的能力，将学习心得融入到日常生活中，增强了分类意识，提高了垃圾分类参与热情和技能，为全民分类打下坚实的技能基础。
通过培训，参会人员对垃圾源头分类和投放有了科学、系统的认识，进一步提升了垃圾围城危机意识。众多参会人员表示要以这次培训为起点，紧密结合工作生活实际，从自身做起，从家庭做起，以个人带动家庭，以家庭推动社会，做垃圾分类的示范参与者。
在下来的工作中，县环卫中心将继续统筹好、指导好全县生活垃圾分类各项工作，有步骤、多层次、多渠道地加强对宣传人员的培训，不断提高宣传人员整体素质，全力打造一支具备较高专业水准的宣传培训队伍。通过有效的宣传引导，切实增强群众垃圾分类意识，培养群众垃圾分类的好习惯，不断推进城乡生活垃圾分类工作向纵深发展。
垃圾分拣员培训上岗范文 第二十五篇
.垃圾分类岗位职责
清运工职责：
1、清运工作要迅速及时、全面彻底。每天必须定时定点将各个垃圾桶内的垃圾折合成满桶，厨余垃圾桶不得与其他垃圾桶混合，并集中运送至处理中心，不得有遗漏。
2、垃圾桶架子上不得有空缺，每运走一桶垃圾须替换上对应的空桶，桶架上的垃圾桶必须要配备齐全并按要求摆放，最右边摆放厨余垃圾桶。
3、保持垃圾桶的清洁卫生，将垃圾桶摆放点散落的垃圾清扫干净，确保周围地面干净整洁。
4、对小区内垃圾桶的损坏情况及时检查并做好记录，将损坏情况及时上报。 5、清运工须定期对车辆进行清洁，确保车内无异物、无散落垃圾，确保车辆的干净整洁。
分拣工职责：
1、分拣工人须熟悉垃圾的分类，将运回的垃圾按要求进行细致的分拣。可回收物品要按要求分好类，称重并做好记录后，捆扎牢固，码放整齐；厨余垃圾确保分拣合格，确保无杂质，称重后作好记录。
2、分拣工人在分拣垃圾是尽量不要将垃圾散落在地上，确保日产日清。 3、保持室内环境卫生干净整洁，不得乱扔杂物，不得随地吐痰，每日结束分检工作必须对处理中心进行彻底打扫，保证地面及分拣台以及门口周边干净无异物，并做好机器清洁工作。
4、每日对机器的运行状态及投料情况作好记录，确保机器的正常运行。 5、每日按要求对机器进行投料，投料前必须对投入的厨余垃圾进行检查，不得含有厨余垃圾以外的杂物，不得超重。
垃圾分拣员培训上岗范文 第二十六篇
尊敬的老师、同学们：
大家好！
今天我要演讲的题目是“践行垃圾分类，弘扬环保精神”。
首先，我想问大家几个问题：
你每天扔的垃圾都扔正确了吗?你知道什么是厨余垃圾，什么是有毒有害垃圾，什么又属于其他垃圾吗?如果都不知道，那么你知道最基础的可回收垃圾和不可回收垃圾又怎么分?或者——你每天到底把垃圾扔在哪里?——是课桌里，椅子下，走廊上，还是别人的书包里?
也许你们很多人会对垃圾分类不以为然，甚至随意丢弃——你们可能会认为，这，是一种便捷;你们分不清什么垃圾要归哪一类，不如直接清一色地往不可回收里倒，你们可能会认为，这，是一种便捷;在食堂吃完几口饭，就直接倒掉，你们可能会认为，这，是一种便捷。
然而，这真的是一种便捷吗?
你觉得便捷，就会有千千万万人也觉得便捷;你在路上潇洒地扔下一个包装袋，就会有千千万万的人也会扔下包装袋;你只看到了你的便捷，却不会看到那寥寥几个衣衫褴褛的人，那寥寥几个仿佛被遗忘的人，在千千万万个包装袋中为你们默默叹气;你觉得便捷，就会有人也觉得便捷，在你胡乱把垃圾倒入不可回收垃圾的那一刹那——-在那个徘徊在时光的角落，遗忘的黑白世界中的那一刹那，就会有千千万万的人们在相同的一刹那就不会分类胡乱倒入。
在阳光沐浴的清晨里，你觉得你干了一件挺便捷的事，但你看不到，在漫漫长夜里的垃圾分类车间里，会有多少双沾满垃圾的污浊之手在成堆成河的垃圾流中为那千千万万本不应该出现的垃圾进行着苦恼地挑拣。
在夕阳的余晖下的垃圾填埋场中，会有千千万万仍具有价值的垃圾被夹在肮脏的垃圾流中随着覆盖着的泥土永藏地底。你觉得便捷，就会有千千万万人觉得便捷;你会在厌恶之中倒下那一盘菜，就会有千千万万盘菜！你只看到了你的便捷，他们只看到了他们的便捷—你却没看到，在一辆辆垃圾车上，望着千千万万吨粮食被遗弃，那一滴滴泪水滴在无人知晓的黑暗里;在战火纷飞的世界的另一头，又会有千千万万人因饥饿倒在悲哀的哭声中！
那个世界——那个垃圾成堆的世界，那个荒凉的、悲哀的世界——是你们所希望的吗?
我们不够强大，不足以完成这个艰巨的任务，但你做好你自己，我们做好自己，就会有千千万万人做好自己，就会有千千万万吨垃圾得到正确处理，就会有千千万万座城市迎来真正的曙光！最后，我们的明天，就会是一个美丽的蓝天，一个空气清新的蓝天，一个洋溢着自信、欢乐的蓝天！
我的演讲完毕，谢谢大家！
垃圾分拣员培训上岗范文 第二十七篇
配送中心：配送中心岗位职责
2010-08-06
(1)配送中心经理岗位职责
主持制订配送中心长期发展规划和年度、月度生产经营计划，并负责组织实施与督促、检查，保证经营目标的实现；组织协调各种生产经营环节和各种业务间关系，负责定期召开生产经营分析会，处理和协调生产经营中出现的各种问题，掌握生产经营动态，及时发现问题；负责业务开发和客户管理与协调，了解和掌握存货、仓容、客户及市场动态变化；负责配送安全生产和业务质量管理，强化内部管理，杜绝和减少各种事故和差错发生；负责审核、签发、授权业务部门提交业务单证、资料及其变更申请。
(2)部门主管岗位职责
制定本部门或科室的年度工作计划，并组织实施；掌握员工思想动态，深入、细致地做好员工的思想工作，组织、安排员工的培训工作；负责对本部门或科室员工的工作进行指挥、检查、监督、考核和评比；负责本部门或科室的日常工作安排和处理，做好与相关部门的协调工作；细化部门职责，明晰岗位责任，修改完善管理制度和办法，加强领导，精心组织，确保计划目标的实现。
(3)市场业务员岗位职责
负责配送业务的洽谈及合同签订；负责配送业务和配送客户的开发与管理工作。
(4)合同管理员岗位职责
对客户合同进行分类、编号和归档管理；对签合同时客户提供的预留印鉴、单证式样等进行妥善、严格的管理，以便进出库时核对和验证；制订货物、客户等编码；建立并不断充实完善客户档案，为有关业务部门、领导及系统内的其他单位提供各种客户信息、资料的查询服务。
(5)业务受理员岗位职责
负责接收订单资料，接受客户的收发货作业；负责受理客户的退货要求、协助退货组完成退货处理工作；完成有关业务单证与资料的统计、建账和出具各类业务报表；向有关部门及客户提供所管货物的相关资料和信息查询、咨询。
(6)订单处理员岗位职责
在规定的时间内，将客户的订单进行确认和分类，并由此判断与确定所要配送货物的种类、规格、数量及送达时间；对订货进行存货查询，并根据查询结果进行库存分配；将处理所得的拣货单、出货单等打印输出。
(7)进货员岗位职责
了解和掌握采购商品的名称、规格、型号、特点、产地、进价、售价行情等信息，掌握配送中心的实际状况，能根据配送中心的实际需要有效地组织货源；组织人员对进货商品进行装卸搬运；到现场对进货商品进行核对验收，严格把好质量关，对不符合要求的商品坚决拒收。
(8)理货员岗位职责
按规定做好入库商品的验收、记账以及出库商品的发放手续，及时搞好清仓工作，做到账账相符、账物相符；熟悉和掌握库存与仓容情况，合理安排货物的存储与堆码；负责库存货物的定期和动态清查、盘点。
(9)仓管员岗位职责
熟悉货物品种、规格、型号、产地及性能，对货物标明标记，分类放置，并负责库房、货场、货区、货位的现场管理；根据以往经验、或是利用相关的统计技术方法、或是靠计算机系统的帮助来确定最优库存水平和最优订购量，并根据所确定的最优库存水平和最优订购量，在库存低于最优库存水平时，负责制订配送中心最低库存量的申购计划，以确保存货中的每一种产品都能达到最优库存，做到合理库存，不积压资金；随时掌握库存动态，保证货物的及时供应，充分提高库存的周转效率；随时了解和掌握库存货物的保管情况和质量状况j遇到问题要及时通知业务受理员或存货人，并积极配合，妥善处理；负责商品及库房的卫生工作，认真搞好安全管理工作，做好库区的防火防盗，保证库存商品的安全。
(10)流通加工员岗位职责
本着节约能源、设备、人力、耗费的原则，根据客户配送的需要，进行合理的包装和加工；根据合理运输的需要进行货物的拼装、裁剪等操作；根据客户的需要进行简单的改变包装等操作，形成方便购买和使用的数量。
(11)拣货员岗位职责
1根据客户的订单要求，从储存的商品中将客户所需的商品分拣出来，放在发货场指定的位置，以备发货；熟练掌握拣货作业的相关技术，认真完成每日的拣货作业任务；能定期对拣货作业的实绩进行分析和总结，并写出书面的报告；做好拣货设备的定期检查工作，对设备出现的不良
(12)送货员岗位职责
服从调度组车辆调度的调配，按配送方案中规定的配送路线完成各项运输任务，保证所送货物的安全。
(13)配送业务员岗位职责
负责客户委托代运货物的运输计划安排和组织；负责与承运部门、与客户的业务联系及有关问题的协调与处理；负责到车站、码头、机场、邮局提取货物的到货凭证、发货运单、结算单据等单证、资料并交业务受理员；熟悉和掌握各种运输方式的业务规程和要求，了解和掌握社会运输资源、有关信息、收费标准、交通路况等，熟悉和掌握本单位的自有运输能力和车辆、设备状况。
(14)装卸员岗位职责
熟悉所要装卸搬运货物的性能特点，搬运到指定的位置，并进行合理的码放；熟练掌握装卸搬运作业的相关技术，做好装卸搬运设备的定期检查工作，备维修员报告。根据有关部门的要求，将货物装卸认真完成每日的装卸作业任务。对设备出现的不良状况能及时向设备维修员报告。
(15)质量管理员岗位职责
制定质量管理计划和质量考核、奖惩办法；深入配送中心作业现场对货物装卸、搬运、堆码等作业质量进行检查、监督指导，发现不符合有关质量要求和安全生产规定的现象，有权当场提出纠正和制止；负责财物相符率的检查与考核工作，填制自查、互查考核表，建立质量检查考核档案；负责处理货损、货差事故和货物损溢情况；受理客户提出的有关质量与服务方面的意见和建议，并进行跟踪处理，出具质量事故处理报告；主动向主管领导提供质量分析报告和建议，积极配合有关部门和岗位共同改进业务质量。
(16)生产调度岗位职责
负责对各个业务岗位进行管理、指导和协调；及时协调、处理和解决收发货业务中出现的各种特殊情况和问题，经常了解和掌握库存货物的储存、保管情况和质量状况，遇到问题时指导和配合理货员及时进行协调和处理；根据业务量大小和缓急，合理组织、调配人力和设备；负责掌握仓库容量情况，合理安排货物储存和规划；负责货物储存、保管、装卸、运输当中的有关技术问题的处理，并提供相应的技术指导。
(17)车辆调度岗位职责
根据所设计好的配送方案，结合客户的实际需要及配送中心现有车辆和送货员情况，合理组织、调配人力和车辆；及时协调、处理和解决运输业务中出现的各种特殊情况和问题。
(18)退货处理员岗位职责
当客户服务部接收到客户的退货信息时，负责安排车辆或人员对退货商品进行回收；将回收回来的退货商品集中到仓库的退货处理区进行重新清点和整理；按照配送中心的有关规定对重新整理后的退货商品进行相应的处理。
(19)设备维修员岗位职责
了解和遵守设备使用和维修方面的有关制度与规定，熟练和正确掌握各类设备的使用维修和养护方法；随时掌握配送中心所有设备的使用和运行状况，进行设备的日常检测和保养，确保设备的正常运行；对故障设备进行及时修理和调试，保证配送中心的正常运转；发现未经法定检测鉴定机构检测鉴定合格或超过检测鉴定使用限期的设备，有权向主管领导反映并拒绝继续使用。
(20)车辆维修员岗位职责
了解和遵守车辆维修和使用方面的有关制度与规定，熟练和正确掌握各类车辆的使用、维修和养护方法；随时掌握配送中心所有车辆的使用和运行状况，进行车辆的日常检查和保养，确保车辆的正常使用；对故障车辆进行及时的修理，尽快使其投入正常使用；发现未经检审或超过车辆允许使用年限的车辆，有权向主管领导反映并停止使用。
(21)电工岗位职责
了解并宣传电路安全知识，熟练掌握电力维修工作；严格按照电力操作规程操作，杜绝野蛮操作；做好日常巡查工作，督促整改电力隐患，预防电力事故发生；与当地电力局保持良好关系，保障配送中心的正常用电；参与建筑工程中有关电力设施的审查验收工作。
(22)信息系统管理员岗位职责
认真做好系统运行环境的建设与维护；维持机器设备等硬件设施的正常运行，及时发现和处理各类机器设备的故障；负责软件系统设置、运行维护和技术管理，监控软件和数据库管理系统的运行状态，及时处理计算机系统运行过程中的异常情况，并通过适当的干预手段确保整个软件系统稳定、高速运行；做好微机使用人员的操作应用辅导，监督微机使用人员按规定程序操作计算机。
(23)市场系统分析员岗位职责
完善市场信息的调查和收集工作，负责调查数据和市场信息的处理、分析和整理工作；负责市场信息数据库的建立与维护；撰写市场信息调查报告，为各级管理人员提供相应的信息服务。
(24)保安人员岗位职责
严格执行出入库人员、车辆的登记制度，对所有进出仓库人员和车辆进行登记、验证，负责检查入库车辆和随车物品是否符合仓库关于安全与消防方面的规定和要求；根据出门证明、进库登记内容和发货单，检查单证有无涂改、伪造，有关印鉴和经办岗位人员的签字是否齐全，核对出库车辆装卸货品名称、件数、车牌号、随车物品等是否与之相符；负责库区的安全保卫、交通疏导、特殊情况的处理与报告等工作。
(25)消防安全员岗位职责
认真贯彻执行国家消防安全法；建立健全各项安全防火制度，遵照“预防为主、防消结合”的原则，加强防范，抓好落实；加强防火知识教育，做好防火宣传及防火演练；坚持经常性的防火安全监督及检查，督促整改火险隐患；负责配送中心灭火器材的购置、配备、维修及保养，搞好义务消防队的组建和业务培训，参加火警、火灾事故的扑救，并查明火灾原因，提出处理意见；参加建筑工程有关消防安全设施的审核和验收工作。
(26)财务与会计岗位职责
参与配送中心财务、会计制度的制定、修改和完善；负责配送中心财务处理、财务报表的编制及分析工作；负责配送中心短期和长期预算的编制与控制；负责设计配送中心税务方案，并处理公司的日常税务问题；负责分析公司投资项目的运作情况，为公司的项目投资提供参考意见；审阅配送中心经营合同，审核并指导出纳的工作，妥善保管会计凭证、账簿、报表和其他会计资料。
(27)出纳员岗位职责
认真履行现金管理制度；严格审核收付凭证，据以收付款项，并记录现金、银行存款日记账，编制银行存款余额调节表，做好银行对账、报账工作；严格支票管理制度，遵守支票使用手续；每日清查借款凭证，及时对拖欠借款者进行例行摧报；配合会计做好各种账务处理。
(28)业务结算员岗位职责
根据业务受理员转来的收货单、发货单等，按照实际收发货数量和有关收货标准，进行结算和收取费用，同时向客户出具发票或收款凭证；查验客户交付钱币、转账支票和汇票的真伪。
垃圾分拣员培训上岗范文 第二十八篇
北京生态谷生态农业有限公司
分拣员岗位职责
一、目的目的是规范分拣作业流程，确保分拣蔬菜质量，提高分拣人员作业效率。二、范围
适合于我厂内所有分拣人员。三、职责
由工厂厂长管理所有分拣人员，各分拣员履行本岗位职责所规定之义务。
四、工作岗位职责
1、按规定穿戴好工作服、帽、鞋及口罩等卫生用品； 2、配合主管领取当天需分拣的菜品，并做好半成品领用记录；
3、按照分拣标准分拣蔬菜，并根据装箱要求分拣急需的菜品，再分拣其他菜品，确保包装的蔬菜的重量且新鲜完好；
4、把包好保鲜膜的蔬菜按规定装筐，并防止挤压蔬菜；
5、根据规定对包好保鲜膜的蔬菜进行装箱作业，装箱时确保箱内蔬菜品种为8-10种且重量达到8斤—10斤，不符合要求须返工；
6、配合库管将装好箱的蔬菜入库，按照码放要求将箱子在运输车上码放整齐，并整齐的摆放在冷库内，注意箱子不能靠墙且不能放于制冷机下方，做好入库记录；
7、每天准备好次日所使用的纸箱，在折纸箱时注意纸箱完好，清除所有多余部分，有损坏、褶皱、脏污的纸箱禁止使用，收集好退回库房，注意车间内不存留多余未折叠的纸箱； 8、按要求在折好的纸箱上粘贴标签，标签不准有贴歪、褶皱、破损等现象，所有标签贴完后要稍用力压一下，防止粘贴不牢；
9、下班前关闭车间内所有电器设备电源或开关；
10、下班前打扫车间卫生，注意地面异物要清理干净，并用水进行冲洗，并将不锈钢分拣台和上面的手工包装机擦拭干净；
11、下班前对所有分拣用具，包括刀、菜板等进行清洗，并放到指定位置； 12、下班前将运输车、塑料筐等清理干净放于指定位置； 13、将所有垃圾桶清理干净并将垃圾分类放到指定地点；
14、使用刀具、手工包装机等器具时注意人身安全，发现有安全隐患及时向上级领导汇报； 15、服从领导指挥。
垃圾分拣员培训上岗范文 第二十九篇
老师们、同学们：
早上好！
今天很荣幸能够站在*下讲话，我讲话的内容是：做好垃圾分类，让地球更美。
最近，地球妈妈又开始抱怨了，她说她越来越不堪重负，人类产生的垃圾太多了！据报道，再过几年，我们日常产生的垃圾将无处填埋，将出现“垃圾围城”的`危机。其实，最有效的解决办法就是实行垃圾分类。
垃圾分类到底有什么好处呢？首先，它能减少占地。去掉能回收的、不易降解的物质，能减少垃圾数量达一半以上。其次，能减少对环境的污染。再次，它能变废为宝。回收1500吨废纸，可免于砍伐用于生产1200吨纸的森林。
垃圾是放错了地方的财富。也许大家觉得垃圾分类有些麻烦，其实只要我们*时注意将可回收垃圾与其他垃圾分开处理，就可减少垃圾数量。在这个简单的过程中，我们的举手之劳，悄然为垃圾分类做出了贡献。地球只有一个，她的生命看似强大，实质却很脆弱。
老师们、同学们，行动起来，乘着“学雷锋、做好事”活动月的春风，为了我们共同的家园，让我们做好垃圾分类，为地球做一件好事。无论你是在校园，还是在家里，或在公共场所，让你们的举手之劳成为一种习惯，一种素养，一个航标。用我们的行动感召你们的家人以及你周围的人，参与垃圾分类，让地球更美！
垃圾分拣员培训上岗范文 第三十篇
敬爱的.老师、亲爱的同学们：
大家上午好！
今天我们要在*下向全体老师和同学们发出倡议，：不乱扔垃圾、学会垃圾分类。
出示废旧电池，提问：当废电池没有利用价值后就变成什么啦？（垃圾）。垃圾，只有在混在一起的时候才是垃圾，一旦分类回收就都是宝贝，就连被成为微型杀手的废电池也是可以被化害为利的。我们生活中用的电池，一般都含有汞或镉等有毒的重金属，这些重金属如果留在地下就很容易通过雨水的淋溶，进入到地下水当中。这种污染是很难排除，对人的危害特别大。但是废电池里含有多种有用的宝贝，回收利用的价值很高。
现在我们身边的环境正在不断地遭受着破坏，在我们的身边，时常可以看见垃圾的踪影，有的人往地上乱扔果皮纸屑，有的人摘花摇树，还有的人在墙壁上乱涂乱画……还有许多的人们拿着满满的一筐垃圾出来倒，其实啊，在这些垃圾里，有的垃圾是可以回收的，如废纸、塑料瓶、包装袋、易拉罐……可是也倒在了垃圾堆里。这样做都是对资源无谓的浪费，人们不断地把有限的地球资源变成垃圾，又把他们埋掉或烧掉，以后我们能用的东西就会越来越少的，到最后就会什么用的都没有啦，那将是多么可怕的事情啊。那我们该如何去做呢？其实，办法是有的，这就是垃圾分类。垃圾分类就是将垃圾分类投放，再利用先进科学的方法让那些垃圾从新变成对我们人类有用的物品，今天我向全体老师和同学们发出倡议：就是有后有垃圾就把垃圾分类，我们把垃圾分为“可回收”和“不可回收”两大类，可回收垃圾：塑料袋、易拉罐、废纸、废纸板、废玻璃、废金属、废塑料、废布条、废泡沫等，不可回收垃圾：果皮、果核、树枝树叶、笔屑、剩菜剩饭、零食等。我们大家把不可回收的垃圾丢进垃圾箱，把可回收的垃圾运往垃圾回收站。这样不仅可以降低环境污染，还可以节约原材料及能源。希望学校的每一位同学们和老师们都能从今天开始，扔垃圾的时候就把垃圾进行分类！把不可回收的垃圾扔进袋子里，把可以回收的（就是塑料袋、易拉罐、废纸、废纸板、废玻璃、废金属、废塑料等）扔到规定的垃圾桶中。
老师们、同学们，让我们一起行动起来参与垃圾分类吧，为创造一个洁净、舒适的学习与生活环境而共同努力吧！
垃圾分拣员培训上岗范文 第三十一篇
仓库分拣员岗位职责
1、仓库分拣员岗位职责
1.根据仓库发货需求进行拣货、扫描、打包、装箱操作；
2.检查复核装箱明细表，确保通过扫描的货品货单相符；
3.协助仓库盘点及物流配送相关工作。
2、仓库分拣员岗位职责
1、负责仓库和货架的整洁、卫生；
2、负责仓库和货架产品的摆放；
3、负责仓库产品的验货、入库；
4、负责根据订单对产品的分类打包等。
3、仓库分拣员岗位职责
1、负责对进出港快件的分拣；
2、按照快件装卸原则，对到达和发出的快件进行装卸、码放、搬运；
3、负责对到达本操作环节的快件进行巴枪扫描；到达、发出车辆做好解封车操作，并对相关信息进行登记，与分点部做好交接验收；负责对中转场的数据及信息上报、反馈工作，作好滞留快件的登记、上报、跟踪、处理工作，作好中转场的防火、防盗、卫生清洁工作。
4、仓库分拣员岗位职责
1、负责水果日常订单，配货，发货及库存的整理；
2、负责仓储水果库存的整理工作，包括分拣、陈列、包装；
3、负责仓储区域的卫生整洁工作；
4、及时完成上级交办的其他工作；
5、负责仓库物品的进出库登记管理。
5、LDC仓库分拣员岗位职责
1、严格执行公司的各项规章制度。
2、按照规定的时间要求，提前认真做好班前准备工作，完成LDC仓内清洁卫生、工作用品、相关单据的清理与准备。
3、根据每日的到货数量，清点货品数量，准确无误的分拣好客户所需商品。
4、与LDC仓人员对接货品清单，完成相关货品的移交与清点工作。
5、积极参与公司、总部组织的相关培训，努力提升个人业务技能水平。
6、完成上级交办的其他工作任务。
垃圾分拣员培训上岗范文 第三十二篇
垃圾分类保洁员和分拣员岗位职责岗位职责
保洁员工作职责
1、清运工作要迅速及时、全面彻底。每天必须定时定点将各个垃圾桶内的垃圾 折合成满桶,厨余垃圾桶不得与其他垃圾桶混合,并集中运送至处理中心, 不得有遗漏。
2、垃圾桶架子上不得有空缺,每运走一桶垃圾须替换上对应的空桶,桶架上的 垃圾桶必须要配备齐全并按要求摆放,最右边摆放厨余垃圾桶。
3、保持垃圾桶的清洁卫生,将垃圾桶摆放点散落的垃圾清扫干净,确保周围地 面干净整洁。
4、对小区内垃圾桶的损坏情况及时检查并做好记录,将损坏情况及时上报。
5、清运工须定期对车辆进行清洁,确保车内无异物、无散落垃圾,确保车辆的 干净整洁。
分拣中心分拣员工作职责:
1、分拣员须熟悉垃圾的分类,将业主投放的垃圾按要求进行细致的分拣。可回收 物品要按要求分好类,称重并做好记录后,捆扎牢固,码放整齐;易腐垃圾确保沥干水份，确保分拣合格,确保无杂质,称重后作好记录。
2、分拣员在分拣垃圾时尽量不要将垃圾散落在地上,确保日产日清。
3、保持室内环境卫生干净整洁,不得乱扔杂物,不得随地吐痰,每日结束分检 工作必须对处理中心进行彻底打扫,保证地面及分拣台以及门口周边干净无异物,并做好机器清洁工作。
4、做好积分兑换礼品的管理，做好业主积分兑换的台账登记。
垃圾分拣员培训上岗范文 第三十三篇
为进-步加强学校环境教育,培育学生良好的生活习惯和环境保护的意识,全面推动城市垃圾分类工作，号召学生积极参与到垃圾分类工作中,树立绿色低碳、环保健康的生活理念。3月10日下午，汇东实验学校春华校区邀请市城市管理行政执法局志愿者黎老师进校园为汇东学子上了一节别开生面的“环保”课，通过钉钉直播，各班开展“垃圾分类”的主题班队，全校共2700名师生观看了此次培训。
黎老师给全校师生上了一堂生动有趣的垃圾分类课程，她结合自贡地方特点用PPT向全校师生讲解了什么是垃圾分类、垃圾危害及处理现状、自贡市垃圾分类分类标准、如何参与垃圾分类等内容。首先以图片形式展示了生活垃圾危害如：垃圾围城、海洋污染、水污染、大气污染。然后分享了垃圾如何细分如:废纸张、塑料、玻璃、金属以及纺织物等分离出来，分类投放、分类收集，变废为宝，不随意乱扔;如废电池、废荧光灯管、过期药品、过期化妆品等正确投放的分类方法。之后，介绍了自贡市生活垃圾分类形象大使：燊海-可回收物、华阳-有害垃圾、蜀美-厨余垃圾、井宝-其他垃圾。并向同学们生动形象展示了垃圾分类趣说，呼吁同学们多一点节俭，少一点铺张浪费将垃圾分类，尽可能的回收利用，增加物品的利用效率。
最后，谢老师针对自贡实际情况，以观看视频的形式让全校师生了解了垃圾分类的重要性，让“绿色、低碳、环保”的理念深入人心，不断提高师生自觉爱护环境卫生的意识,养成垃圾分类的好习惯。
培训中，同学们听得津津有味，收获满满，认识到“垃圾分类”的重要性。在垃圾分类知识问答环节，大家认真思考，积极发言，加深了“垃圾分类”的意识。同学们纷纷表示要加入到垃圾分类的`宣传当中，“小手牵大手”，争当“垃圾分类”的小能手！
让我们一起行动起来,最大限度地减少垃圾的产生、减轻环境的污染,争做垃圾分类的宣传者和行动者,共同为建设资源节约型、环境友好型社会,贡献出自己的一份力量!
垃圾分拣员培训上岗范文 第三十四篇
各位领导：
但丁有一句关于垃圾的名言：“世界上没有垃圾，只有放错地方的宝藏”，现代引申为“垃圾是放错位置的资源”。垃圾分类的意义，简而言之，就是把放错位置的资源重新放对位置，把真正的废物和有利用价值的宝贝分开，从而实现垃圾的减量和资源的循环利用。农村生活垃圾分类减量化处理是“两美金东”建设的基础性工作，是建设美丽金东的迫切需要，也是创造美好生活的有效抓手。现就XX镇具体的工作情况，汇报如下：
一、加强组织领导，强化宣传发动
一是成立镇农村生活垃圾收集处理办公室，由我任主任，分管领导任副主任，并出台细化工作方案。二是会议分类动员，一方面镇、村干部扩大会议，明确工作职责;另一方面召开村三级会议，村三委会议、村民代表会议、女户主会议，明确垃圾分类工作开展，表决各村垃圾费用收缴。三是广泛宣传发动，全镇设立垃圾分类宣传亭12个，发放宣传单与倡议书万份，发放垃圾分类宣传围裙
万条，张贴横幅100余条、标语500余张，同时在女户主会上加强开展针对各村妇女的宣传工作，帮助妇女确立垃圾分类的新观念，并将其与“美丽家庭”建设充分结合推动垃圾分类理念走进每个村民的心中。
二、夯实基础建设，提升保洁队伍
一是科学选址，保障质量。根据我镇农村生活垃圾分类情况，配套建设“太阳能垃圾处理房(沤肥池)”，充分考虑光照条件、用地指标、交通方便等细节，国庆期间加班完成48个行政村垃圾房选址。10月初由镇*统一招投标，确保工程质量，施工方的实施、建造过程中，镇集镇办成员、分工负责。全镇建造33个垃圾减量房建造，覆盖48个村，现已完成32个主体工程，1个已投入使用，剩余1个因填土下沉量问题还在施工。
二是落实经费，完善配套。统筹安排垃圾分类经费，对于资金不够，镇里将全额补助。党政班子会议专题研究，明确垃圾分类桶和收集车采购，全镇配发每户垃圾桶30升的12235只，100升垃圾分类桶942只(根据每村15户人家发)，垃圾车配备总计61辆(脚蹬三轮车31辆，手推车6辆，电动三轮车24辆)。
三是充实队伍，扎实推进。每个行政村配备6名分拣员;500人以下的村配备2—4名。区农办指导“垃圾分类科教下乡”，总计安排四个村进行专门指导帮带，从而以点带面提高分类质量。每月两次卫生检查不间断，并将检查结果量化奖励到村，按全奖、半奖、无奖三个档次按每村人口每月奖励到各村。
三、加强资金保障，确保长效开展
为进一步做好生活垃圾减量生活垃圾分类工作，我镇将继续加强垃圾管理工作，加大资金投入，完善垃圾管理体系建设和设施建设，全面提高生活垃圾减量生活垃圾分类工作水*。一是围绕垃圾减量化、资源化、无害化的目标，加快推进垃圾分类处理，不断完善垃圾分类收集、分类运输、分类处理体系，确保垃圾分类投放、分类收集、分类运输、分类处理的链条不断，使我镇垃圾减量垃圾分类工作符合“两美金东”建设的要求。二是结合餐厨垃圾收集、处理工作要求，尽快建立并完善我镇餐厨垃圾收集、处理工作体系，充分发挥太阳能减量化垃圾房的作用，使餐厨垃圾得到无害化处理。三是积极开展“做文明有礼的金东人，垃圾减量垃圾分类从我做起”主题宣传实践活动和“党员公益日”等活动，使广大村民养成垃圾分类的好习惯，使垃圾减量分类工作不断深入。
各位领导，垃圾分类工作任务艰巨、责任重大，顺民心、合民意。我镇将认真学习试点乡镇工作经验，明确目标、坚定信心，扎实做好全镇农村生活垃圾分类工作。
垃圾分拣员培训上岗范文 第三十五篇
蔬菜分拣员岗位职责
【篇1：仓库分拣员岗位职责】
1、负责水果日常订单，配货，发货及库存的整理；
2、负责仓储水果库存的整理工作，包括分拣、陈列、包装； 3、负责仓储区域的卫生整洁工作； 4、及时完成上级交办的其他工作； 5、负责仓库物品的进出库登记管理。
【篇2：蔬菜配送分拣规程】
蔬菜配送分拣规程 01、土豆
加工方式：翻筐（挑拣）
加工标准：黄褐色，椭圆形，个体均匀；无损伤、无畸形；不发面、不发芽、无黑斑、无定量。
加工流程：1、挑拣：将商品摆放中心加工台上，挑拣出损伤的、压伤的、发面和发芽色的、形的，将好的商品摆放在传递带上（可分级挑拣）。
2、装筐：经检验合格后，进行装筐作业，每筐约15kg（装菜高度须低于提手横杆）。02、油菜
加工方式：翻筐（挑拣）
加工标准：叶片绿色、茎呈浅青绿色、新鲜脆嫩，无腐烂、无枯萎、叶片无虫眼，每把约300g-400g。
加工流程：1、分把：以3-4棵为一把。
2、挑拣：摘除黄叶、烂叶、挑拣出腐烂、畸形的部分。3、对齐：用双手将商品在加工台上进行跺齐。
4、捆扎：用绿色胶带在离根部8公分的位置捆扎一道，松紧以手 指刚好能插入为宜。
5、装筐：经检验合格后，进行装筐作业，每层8把，每筐4层交叉码放，每筐重10kg。03、奶白菜
加工方式：翻筐（挑拣）
加工标准：叶片新鲜、完整，根茎脆嫩，根部无腐烂、畸形的部分。
加工流程：1、分把：以2-3棵为一把。2、挑拣：摘除黄叶、烂叶、挑拣出腐烂、畸形的部分。3、对齐：用双手将商品在加工台上进行跺齐。
4、捆扎：用绿胶带在离根部10公分的位置捆扎一道，松紧以手指刚好能插入为准。
5、装筐：经检验合格后，进行装筐作业，每层8把，每筐4层交叉码放，每筐重约10kg。04、苦菊
加工方式：翻筐（挑拣）
加工标准：色泽青绿色、叶面窄、尖、茎脆、叶嫩、无腐烂、无枯萎、根部切头无变黑，每 约300g-400g。
加工流程：1、分把：以2-3棵为一把。
2、挑拣：摘除黄叶、烂叶、挑拣出腐烂的部分。3、对齐：用双手将商品在加工台上进行跺齐。
4、捆扎：用绿胶带在离根部10公分的位置捆扎一道，松紧以手指刚好能插入为准，扎完毕后用剪对商品根部进行修整。
5、装筐：经检验合格后，进行装筐作业，每层8把，每筐4层，每筐重约8kg。05、小白菜
加工方式：捆扎
加工标准：叶身呈青绿色、根茎浅白色，叶片新鲜、完整、无虫眼、根茎脆嫩，根部无腐烂、空心，每把约400g-500g。
加工流程：1、分把：以一手抓为准。
2、挑拣：摘除黄叶、烂叶、挑拣出腐烂的部分。3、对齐：用双手将商品在加工台上进行跺齐。
4、捆扎：用绿胶带在离根部12公分的位置捆扎一道，松紧以手指刚好能插入为准，扎完毕后用剪对商品根部进行修整。
5、装筐：经检验合格后，进行装筐作业，每层8把，每筐4层交叉码放，每筐重12kg。06、空心菜
加工方式：捆扎
加工标准：叶尖深绿、植体脆嫩、新鲜、无腐烂、无枯萎、无花蕾，每把约400g-500g。加工流程：1、分把：以一手抓为准，根据商品的长度随时调整。
2、挑拣：摘除黄叶、烂叶、挑拣出发黄、枯萎的商品。3、对齐：将挑拣完毕都的商品，整理对齐根部。4、捆扎：用绿胶带在离根部12公分的位置捆扎一道，松紧以手指刚好能插入为准,扎完毕后用剪对商品根部进行修整。
5、装筐：经检验合格后，进行装筐作业，每层7把，每筐4层，叶部朝外，交叉码放，每筐约重12kg。07、木耳菜
加工方式：捆扎
加工标准：叶片挺直、脆嫩、完整、无压伤、无腐烂、无枯萎，每把400g-500g。加工流程：1、分把：根据商品形的大小，进行合理流动分把（8-10/把）
2、挑拣：摘除黄叶、烂叶、压伤的商品。3、对齐：将根部整理对齐。
4、捆扎：用绿胶带在离根部12公分的位置捆扎一道，松紧以手指刚好能插入为准，扎完毕后用剪对商品根部进行修整，并将商品根部向后摆放。
5、装筐：经检验合格后，进行装筐作业，每层4把，每筐6层，交叉码放，每筐约装10kg。08、韭菜
加工方式：捆扎
加工标准：根部短而无泥，叶片坚挺而肥大，无黄叶、无烂叶。根部切割整齐，约400g-500g/ 把。
加工流程：1、分把：以一手抓为准，根据商品的长度随时调整。2、挑拣：摘除黄叶、烂叶、挑拣出腐烂的及其他杂物。3、对齐：用手将商品在加工台上进行整齐。
4、捆扎：用绿胶带在离根部10公分的位置捆扎一道，松紧以手指刚好能插入为
准，扎完毕后用剪对商品根部进行修整，摘除根部碎叶。
5、装筐：经检验合格后，进行装筐作业，每层7把，每筐4层交叉码放，每筐重约12kg。09、茼蒿菜
加工方式：捆扎
加工标准：叶心绿、叶片挺直、完整、有气味、无腐烂、无枯萎、每把约200g-300g。加工流程：1、分把：以一手抓为准，根据商品的长度随时调整。
2、挑拣：摘除黄叶、烂叶、挑拣出腐烂的商品。3、对齐：用双手将商品在加工台上进行跺齐。4、捆扎：用绿胶带在离根部10公分的位置捆扎一道，松紧以手指刚好能插入为准。
5、装筐：经检验合格后，进行装筐作业，每层8把，每筐5层交叉码放，每筐重约10kg。10、芥蓝
加工方式：捆扎
加工标准：叶片与茎呈墨绿、脆嫩、无腐烂、无枯萎、无开花、根部切口无变黑，每把约350g-400g。
加工流程：1、分把：以一手抓为准，根据商品的长度随时调整。2、挑拣：摘除黄叶、烂叶、挑拣出压伤、腐烂的部分。3、对齐：用双手将商品在加工台上进行跺齐。
4、捆扎：用绿胶带在离根部10公分的位置捆扎一道，松紧以手指刚好能插入为准。
5、装筐：经检验合格后进行装筐作业，每层6把，每筐4层交叉码放，每筐重约10kg。11、胡萝卜
加工方式：装袋
加工标准：通体红色，长圆锥形，大小均匀根部微呈绿色，表皮整洁，无损伤、无黑斑、无腐烂，每袋装500g-600g。
加工流程：1、挑拣：将商品摆放在加工台上，挑拣出损伤的、压伤的、腐烂的、畸形的。
2、加工：用刀对商品的两头进行修整。
3、装袋：以3-4根为一单位放入装袋机内，进行装袋处理。
4、装筐：经检验合格后进行装筐作业，每层6袋，每层4层，每筐约重15kg为标准。11、菠菜
加工方式：捆扎
加工标准：叶片呈深绿色、茎干呈绿色、脆嫩，根部红色、无腐烂、无枯萎、每把约重400g-500g。加工流程：1、分把：根据商品的大小、长短、进行分把，以一手抓为准。
2、挑拣：摘除黄叶、烂叶、挑拣出腐烂枯萎的部分及其他杂物。3、对齐：将商品放在加工台上进行整理。
4、捆扎：用绿胶带在离根部10公分的位置捆扎一道，松紧以手指刚好能插入为 准。5、装筐：经检验合格后进行装筐作业，每层8把，每筐4层交叉码放，每筐约重8-10kg。12、菜心
加工方式：捆扎
加工标准：叶深绿色、茎浅绿色，根部呈圆形，剖面洁白，茎立带有绿色小花，叶片嫩脆无腐烂、无枯萎、无空心，每把约400g。
加工流程：1、分把：以一手抓为准，根据商品的长度随时调整。2、挑拣：摘除黄叶、烂叶、挑拣出腐烂、压伤的部分。3、对齐：用双手将商品在加工台上进行跺齐。
4、捆扎：用绿胶带在离根部12公分的位置捆扎一道，松紧以手指刚好能插入为准，扎完毕后用剪对商品根部进行修整，并将商品根部向后摆放。
5、装筐：经检验合格后，进行装筐作业，每层6把，每筐4层交叉码放，每筐重约10kg。13、白萝卜
加工方式：翻筐（挑拣）
加工标准：通体白色、直身、大小均匀、无黑心、无损伤和畸形、无开裂、无锈斑、无定量。加工流程：1、挑拣：将商品摆放在加工台上，挑拣出损伤的、畸形的、断裂的、无锈斑的商品，将好的商品摆放在传送带上。
2、装筐：经检验合格后，用白色周转筐，以每层4根，每筐4层、每筐重约15kg为标准。14、山药
加工方式：打包
加工标准：灰褐色、呈椭圆形、无腐烂、无破裂、茎根粗直、不带泥土，每盒约400g-500g。加工流程： 1、清洗：将商品用水进行清洗，用抹布轻擦商品、洗净后进行控水处理。
2、切割：用菜刀将山药以20公分为一段进行切割，修整腐烂的、破裂的。
3、码盒：以两段山药为一单位，码放入型号为24105保鲜盒内。4、打包：将商品放在打包机上，用型号为300*500保鲜膜，进行打包。
5、装筐：经检验合格后，j进行装筐作业，以每层6盒，每筐5层，每筐重约13kg。15、油麦菜 加工方式: 捆扎
加工标准：新鲜、叶翠绿、无腐烂、无枯萎、根部干净，约400g-500g。
加工流程： 1、分把：以4-5棵为一把（可根据商品的大小进行调整）。
2、挑拣：摘除黄叶、烂叶、挑拣出腐烂的、断裂的。3、对齐：将商品在加工台上进行整理。
4、捆扎：用绿色胶带在离根部12公分的位置捆扎一道，捆扎紧凑，捆扎完毕后，用剪刀对商品根部进行修整。
5、装筐：经检验合格后，进行装筐作业，以每层8把，每筐4层交叉码放，每筐重约10kg。16、莴笋
加工方式: 翻筐
加工标准：根部鲜嫩，呈浅绿色、表皮无伤痕、叶绿新鲜、无腐烂、无褐色斑点，切头新鲜、无变黑，无定量。
加工流程：1、加工：将商品摆放在加工台上，每棵莴笋剥去6-7片叶子。
2、用刀对商品的根部进行修整。
3、挑拣：摘除黄叶、烂叶、挑拣出腐烂、畸形的部分。
4、装筐：经检验合格后，进行装筐作业，以每层6棵，每筐4层，每筐重约12kg 17、大蒜
加工方式：装袋
加工标准：外皮白、蒜瓣肥大，蒜头完整、无开裂、畸形、不发芽变色，每袋5个。加工流程： 1、挑拣：将商品放在加工台上，挑拣出开裂、畸形、发芽变色的、剥去老层老皮。用剪刀式修整蒜头部分。
2、装袋：用蒜袋将商品以5个为一个单位，进行装袋作业。
3、装筐：经检验合格后，进行装袋作业，每层２０个，每筐6层，每筐约12kg。18、毛豆
加工方式：装袋
加工标准：豆体呈浅绿色、有毛刺、豆体不发黄、米粒均匀、无腐烂，每袋约500-600g。加工流程：1、挑拣：将商品放在加工台上，挑拣出腐烂的，果粒有饱满的。2、装袋：以500g左右为标准，放入装袋机内进行装袋作业。
3、装筐：经检验合格后，进行装筐作业。以每层8包，每筐4层，每筐重约13kg。19、平菇
加工方式：打包
加工标准：根部不过大、菇形饱满完整、每盒约400g。
加工流程：1、挑拣：将商品放在加工台上，挑拣出菇形完整、表面无开裂，用剪刀对好商品根部进行修整。
2、码盒：修整完毕的商品，码放于型号为2015保鲜盒内，并将码放的商品。20、丝瓜
加工方式：包膜
加工标准：瓜形细长均匀、无籽、无老斑、瓜头带花，瓜柄青色。
加工流程：1、挑拣：将商品放在加工台上，挑拣出腐烂的、压伤的、断裂的、瓜体发黄的，用剪刀剪去果柄部分，并将挑拣合格的商品放在传送带上。
3、装筐：经检验合格后，以每层4包，每筐5层交码放，每筐重约15kg。
21、西红柿
【篇3：仓库分拣员岗位职责】
仓库分拣员岗位职责
1、仓库分拣员岗位职责
1.根据仓库发货需求进行拣货、扫描、打包、装箱操作； 2.检查复核装箱明细表，确保通过扫描的货品货单相符； 3.协助仓库盘点及物流配送相关工作。2、仓库分拣员岗位职责
1、负责仓库和货架的整洁、卫生； 2、负责仓库和货架产品的摆放； 3、负责仓库产品的验货、入库；
4、负责根据订单对产品的分类打包等。3、仓库分拣员岗位职责
1、负责对进出港快件的分拣；
2、按照快件装卸原则，对到达和发出的快件进行装卸、码放、搬运； 3、负责对到达本操作环节的快件进行巴枪扫描；到达、发出车辆做好解封车操作，并对相关信息进行登记，与分点部做好交接验收；负责对中转场的数据及信息上报、反馈工作，作好滞留快件的登记、上报、跟踪、处理工作，作好中转场的防火、防盗、卫生清洁工作。4、仓库分拣员岗位职责
1、负责水果日常订单，配货，发货及库存的整理；
2、负责仓储水果库存的整理工作，包括分拣、陈列、包装； 3、负责仓储区域的卫生整洁工作； 4、及时完成上级交办的其他工作； 5、负责仓库物品的进出库登记管理。5、ldc仓库分拣员岗位职责
1、严格执行公司的各项规章制度。
2、按照规定的时间要求，提前认真做好班前准备工作，完成ldc仓内清洁卫生、工作用品、相关单据的清理与准备。
3、根据每日的到货数量，清点货品数量，准确无误的分拣好客户所需商品。
4、与ldc仓人员对接货品清单，完成相关货品的移交与清点工作。5、积极参与公司、总部组织的相关培训，努力提升个人业务技能水平。
6、完成上级交办的其他工作任务。
垃圾分拣员培训上岗范文 第三十六篇
药品拣货员岗位职责
【篇1：拣货员职业岗位标准】
拣货员职业岗位标准 岗位名称
拣货员
岗位描述
正确而迅速地把客户所需要的商品集中起来。
岗位标准（主要职责、工作内容、工作依据）
（1）职责：做好拣货工作。
①工作一：根据客户的订单要求，从存储的商品中将用户所需要的商品分拣出来，放到发货场制定的位置，以备发货。
②工作二：熟练操作拣货作业，认真完成每日的拣货作业任务。
③工作三：做出拣货出库实绩总结和报告。
④工作四：做好拣货设备的定期检查，对设备出现不良状况及时向维修人员报告。
（2）工作依据：公司配送管理制度。 工作责任
对拣货作业中的失误负责。 岗位要求
（1）业务知识：
①拣货业务流程知识；
②货物存储知识。 （2）技能：
①掌握拣货作业流程；
②有较强的书面表达能力；
③有较强的拣货设备的操作与检查能力。
【篇2：药企配送中心部岗位职责】
一笑堂医药连锁企业配送中心岗位职责目录
1.配送中心组织架构2 2.部门职责4 4.物流主管职责…9 9.扫描员职责…………1
2一笑堂配送中心组织架构图（共计18人） 配送中心部门职责
一、部门概述
配送中心是公司的物流中心和为顾客提供服务的部门。
配送中心是公司产品的集散地，更是产品质量在库存期间的维护者，也是客户满意程度高低的创造者之一，发货准确率的高低是影响公司客户满意度的因素之一。
二、部门职责
1.在公司的领导下，负责公司仓库、物流的管理工作； 2.负责货品、赠品和各类物料的入库、出库管理；
3.负责货品、赠品和各类物料的入库、出库的质量控制管理； 4.负责货品、赠品和各类物料的物流管理和跟进工作； 5.负责退换货品的管理； 6.负责仓库盘点工作；
7.负责向公司总部提出合理的物流工作建议； 8.负责处理相关投诉事宜；
9.负责完成公司总部下达交办的其它各项工作任务。
1.以身作则严格执行公司的各项规章制度和工作程序。 2.在公司总部领导下，全面负责物流管理部的日常管理工作； 3.负责本部门对内对外事务的管理、调度和协调处理； 4.督导物流管理部工作人员在平时工作按工作流程工作；
5.不间断地对现有工作流程进行梳理和改进，使其符合现实工作需要； 6.对入库、出库和在库的产品质量问题进行督促检查； 7.合理的调配和利用资源，高效完成产品收发工作；
8.领导培训影响下属员工，朝积极向上高效的方向发展，培育一个有责任心有能力有组织
的团队；
9.跟踪送货路线，合理安排送货线路，以至物流高效运作；
10.向公司提出合理的物流改进、流程优化、组织架构等方面的工作建议； 11.完成公司总部下达交办的其它工作任务。 1.严格执行公司的各项规章制度和本部门工作程序；
2.在部门经理的领导下，全面负责整件仓、散件仓、市场仓等仓库的管理工作； 3.负责整件仓、散件仓、市场仓等仓库全体员工人事行政的日常工作（考勤制度的监督、
日耗品的申购、新员工培训等）； 4.负责进仓、出仓的货品管理记录；
5.负责收货、退换货、出货的具体工作安排；
6.负责货品的安全管理工作（防火、防潮与防盗）和防损管理； 7.负责仓库的卫生管理；
8.负责货品的分类陈列管理，严格按gsp的要求管理仓库内所有货品； 9.负责仓库的盘点工作并积极配合财务部的抽查盘点工作等； 10.运用科学的仓库管理方法保障货品不因人为、环境等因素而造成损失； 11.负责仓库相关投诉的处理并在规定的时间内回复； 12.完成部门经理下达交办的其它工作任务。
【篇3：拣货工作岗位责任】
拣货员工作岗位责任
为更好的发挥员工潜力，合理分工，明确自身本职工作岗位责任，特制定本工作岗位责任制。
拣货工作类别：
1，检查批次拣货单内容的完整性
2，核对相应拣货单的装箱单、快递单是否一一对应 3，在相应的拣货车分单 4，按货位拣货
5，把拣完货的拣货车放到指定位置 6，拣货过程中检查货位信息是否准确
流 程 要 求：
a:检查批次拣货单内容的完整性：(1)，拣货员拿到批次拣货和相应的装箱单、快递单(2)，检查批次拣货的内容是否和相应的装箱单、快递单是否一致，(3)，一致则分单在拣货车上。
(4)，当检查出各项单上内容不一致时交给打单员打出正确的单据，然后重做(3)的步骤。 （注：a,检查拣货单上内容包括：批次单号、批次名称、货位信息、货品sku、相应数量和相应对应快递单上序号等b,检查装箱单上的内容与快递的内容是否一致主要内容包括：收货人姓名、电话、货品sku、数量等） b:按货位信息拣货：(1)，核对完都无误的各项单据开始按批次拣货单上的货位信息拣货，b，
把拣好的货品按批次拣货单上的序号依次放在相应的拣货车上有相应装箱单、快递单的位置上，c，拣货员拣完该批次单位上的所有货:后,在批次拣货单上盖上自己的工号，然后把拣货车上的货物放在装箱操作的指定位置d,在拣货的时候拣货员一定要记住自己的拣货车号码，不要把自己拣的货品放在别的车上，同样也不要让别人拣的货品放在自己的拣货车上。
3，拣货过程中检查货位信息是否准确：a，拣货员在拣货的同时时刻要注意批次拣货上的信
息是否和货架上的货品sku一致 b，当发现有不一致的货位信息 当天收集起来并通知相应的收货人员及时更改货位信息。
4，对拣货员的要求：拣货所用的纸箱按照货物的多少来选择，严禁所拣货物溢出，一
单货物需要多个纸箱的话一定要在所拣货物包装箱上注明出自本单。
工作分类要求：
1，检查各项单据时要认真，仔细。 2，做到货品不重拣，不漏拣、 3，拣货一定要快，准。
垃圾分拣员培训上岗范文 第三十七篇
拣货员职业岗位标准
岗位名称
拣货员
岗位描述
正确而迅速地把客户所需要的商品集中起来。
岗位标准（主要职责、工作内容、工作依据）
（1）职责：做好拣货工作。
①工作一：根据客户的订单要求，从存储的商品中将用户所需要的商品分拣出来，放到发货场制定的位置，以备发货。
②工作二：熟练操作拣货作业，认真完成每日的拣货作业任务。
③工作三：做出拣货出库实绩总结和报告。
④工作四：做好拣货设备的定期检查，对设备出现不良状况及时向维修人员报告。
（2）工作依据：公司配送管理制度。
工作责任
对拣货作业中的失误负责。
岗位要求
（1）业务知识：
①拣货业务流程知识；
②货物存储知识。 （2）技能：
①掌握拣货作业流程；
②有较强的书面表达能力；
③有较强的拣货设备的操作与检查能力。
垃圾分拣员培训上岗范文 第三十八篇
尊敬的老师、亲爱的同学们：
有人的地方就有垃圾，我们每个人每天都会扔出许多垃圾，它们通常先被送到垃圾中转站，然后再送去填埋或者焚烧。而垃圾填埋和焚烧的费用相当高昂，处理一吨垃圾的费用约为200元至300元人民币。
我们无法阻止垃圾的产生，但却可以尽量减少它的产生量，并通过积极的资源回收再利用实现变废为宝，如：每回收1吨废纸，可制造好纸 850公斤，节省木材3立方米，等量生产减少污染74%……如此既可节约资源，又能维护环境整洁。特此，向大家发出倡议：
每个班级设置一个分类垃圾箱，实行垃圾分类投放，一个用来收集可回收物，另一个用于装其他垃圾。其实在教室里，垃圾分类并不复杂，“可回收物”比如矿泉水瓶和纸张扔进蓝色垃圾袋里，在这里需要注意的是，用过的餐巾纸和湿巾并不属于可回收物，需要扔进标有“其他垃圾”的桶里。除了矿泉水瓶和纸张之外，其他的垃圾都扔进标有“其他垃圾”的黑色桶里。我们的水果都需要在食堂里吃完，不能带出来，所以教室里没有厨余垃圾。三年级的孩子中午在教室里吃完饭，也请将吃好的水果皮放进餐盒随着保温箱一起送到食堂处理。
为了更好地保护我们学校环境，请让我们立即行动起来吧！从正确分类、投放垃圾开始，让我们的学校更加清洁美丽，让我们的校园生活过得更加环保美好！
——垃圾分类主题发言稿
垃圾分类主题发言稿
垃圾分拣员培训上岗范文 第三十九篇
垃圾分类督导员岗位职责
一、垃圾分类督导员有对居民进行宣传、指导、监督、服务的义务，并按相关要求做好记录，为各项工作提供基础资料。
二、垃圾分类督导员宣传户数以小区实际分配为准，负责对分配范围内居民进行垃圾分类知识的宣传普及，逐步提高居民的知晓率和参与率。
三、垃圾分类督导员需掌握正确的垃圾分类知识和技巧，参加分类指导中心组织的知识讲座及知识考核，配合、参与垃圾宣传小组组织的各项宣传活动，做好试点小区垃圾减量垃圾分类工作。
四、垃圾分类督导员对分配到的负责范围内居民需做好基本情况调查，并做好垃圾分类知识及技巧的宣传和讲解工作，鼓励和引导居民自觉分类。
五、垃圾分类督导员需对分拣员进行必要的监督指导。
六、垃圾分类督导员应遵守管理制度，坚持文明引导，使用文明用语、规范用语。
垃圾分拣员培训上岗范文 第四十篇
为进一步普及垃圾分类的有关知识，让垃圾分类深入人心，倡导绿色生活理念，让广大居民群众积极参与到垃圾分类工作中来。6月21日上午，湖寮镇城西社区组织辖区垃圾分类志愿者、督导员、居民代表共54人开展以“垃圾分类 从我做起”为主题的居民代表大会暨垃圾分类培训大会。
会议现场工作人员通过为居民发放宣传资料和分类道具展示，为在场的居民详细讲解如何进行垃圾分类以及分类后如何处理等知识，还耐心讲解垃圾分类现状，垃圾分类的基本知识，鼓励居民熟知垃圾分类知识，积极实践垃圾分类，希望以后他们还会积极参与到这样的活动中来，用自己的行动，给更多的人树立榜样，让绿色理念，更加深入人心。会议还围绕督导员的沟通技巧进行了培训，强调要如何用舒服易懂的话语应对并说服不愿开展垃圾分类的居民，有针对性地对居民在日常生活中关于分类的疑问进行答疑解惑展开，确保居民群众垃圾种类分得清，扔得对。
通过此次培训，大家明确了自己的工作职责，也对垃圾分类标准有了更深层次的认识，增强了自身垃圾分类意识。与会人员也表示要起带头作用，更要动员辖区居民一起参与垃圾分类，共同为垃圾找到合适的家，为建设美丽社区贡献自己的力量。
垃圾分拣员培训上岗范文 第四十一篇
敬爱的老师、亲爱的同学们：
大家上午好！
今天我们要在*下向全体老师和同学们发出倡议，：不乱扔垃圾、学会垃圾分类。
出示废旧电池，提问：当废电池没有利用价值后就变成什么啦?(垃圾)。垃圾，只有在混在一起的时候才是垃圾，一旦分类回收就都是宝贝，就连被成为微型杀手的废电池也是可以被化害为利的。我们生活中用的电池，一般都含有汞或镉等有毒的重金属，这些重金属如果留在地下就很容易通过雨水的淋溶，进入到地下水当中。这种污染是很难排除，对人的危害特别大。但是废电池里含有多种有用的宝贝，回收利用的价值很高。
现在我们身边的环境正在不断地遭受着破坏，在我们的身边，时常可以看见垃圾的踪影，有的人往地上乱扔果皮纸屑，有的人摘花摇树，还有的人在墙壁上乱涂乱画……还有许多的人们拿着满满的一筐垃圾出来倒，其实啊，在这些垃圾里，有的垃圾是可以回收的，如废纸、塑料瓶、包装袋、易拉罐……可是也倒在了垃圾堆里。这样做都是对资源无谓的浪费，人们不断地把有限的地球资源变成垃圾，又把他们埋掉或烧掉，以后我们能用的东西就会越来越少的，到最后就会什么用的都没有啦，那将是多么可怕的事情啊。那我们该如何去做呢?其实，办法是有的，这就是垃圾分类。垃圾分类就是将垃圾分类投放，再利用先进科学的方法让那些垃圾从新变成对我们人类有用的物品，今天我向全体老师和同学们发出倡议：就是有后有垃圾就把垃圾分类，我们把垃圾分为“可回收”和“不可回收”两大类，可回收垃圾：塑料袋、易拉罐、废纸、废纸板、废玻璃、废金属、废塑料、废布条、废泡沫等，不可回收垃圾：果皮、果核、树枝树叶、笔屑、剩菜剩饭、零食等。我们大家把不可回收的垃圾丢进垃圾箱，把可回收的垃圾运往垃圾回收站。这样不仅可以降低环境污染，还可以节约原材料及能源。希望学校的每一位同学们和老师们都能从今天开始，扔垃圾的时候就把垃圾进行分类！把不可回收的垃圾扔进袋子里，把可以回收的(就是塑料袋、易拉罐、废纸、废纸板、废玻璃、废金属、废塑料等)扔到规定的垃圾桶中。
老师们、同学们，让我们一起行动起来参与垃圾分类吧，为创造一个洁净、舒适的学习与生活环境而共同努力吧！
垃圾分拣员培训上岗范文 第四十二篇
为了促使全体教职工进一步认识到垃圾分类和厉行节约的重要性及培养幼儿环保的意识，萍萍幼儿园开展了“垃圾分类”主题活动。10月13日下午由园长李老师对全园教职工展开垃圾分类工作培训。培训活动以“垃圾为什么要分类？垃圾怎么分类？这两大点展开，帮助全体教职工了解“垃圾”对环境的危害,也了解如何对“垃圾”进行分类，进行简单明了的讲解与说明。 10月13日上午十点，园长妈妈向大班小朋友们详细介绍了垃圾分类的标志，如可回收垃圾、不可回收垃圾、厨余垃圾、有害垃圾等垃圾的品种以及如何进行垃圾分类。瞧，园长妈妈还编了垃圾分类儿歌:
小朋友，讲文明
垃圾分类要分清。
剩饭剩菜瓜果皮，
厨余垃圾放绿桶。
金属纸盒塑料瓶，
可回收物放蓝桶。
电池农药杀冲剂，
有害垃圾放红桶。
废旧衣物尿布湿，
其他物品放灰桶。
垃圾分类要记牢，
爱护家园我做起。
现在，园长妈妈要考考我们的小朋友了，知识抢答开始了，小朋友们积极思考，踊跃回答，增长了知识，学会了正确的分类方法。最后我们还评选出了环保小卫士。
各班的幼儿也在老师的组织下有序的开展“垃圾分类”的主题活动哦~通过垃圾分类的环保教育活动，让幼儿、老师以及更多的人进一步了解了垃圾分类的知识和重要性，提高大家积极动手、自觉参与垃圾分类的意识。
此次xxx垃圾分类，从我做起”主题活动的开展过程中，通过垃圾分类的各项培训让教职工们提高了环保意识，从而以自己的环保行动，潜移默化地带动孩子。使孩子在生活中养成垃圾分类的良好习惯，认识到环境保护要从现在做起、从我做起，垃圾分类从身边的小事做起，共同保护我们的美好家园。相信通过师幼携手合作，同为环保出一份力，我们的家园将会更美丽!
垃圾分拣员培训上岗范文 第四十三篇
指生活垃圾中具有资源回收利用价值的废弃物。
玻璃制品类
酒瓶、调料瓶、玻璃杯、玻璃渣、窗户玻璃、车窗玻璃、平板玻璃、玻璃工艺品、酒罐药罐（玻璃）、玻璃放大镜、眼镜、玻璃容器（化妆品、清洗用品、食品等容器），玻璃饭盒、玻璃杯、玻璃弹珠、搪瓷制品
1、化妆品、洗护用品、食品等的立体包装物（瓶、罐、盒等）投放前，应清空内容物，尽量清洗干净、压扁。
2、带电池的玩具需要先拆除电池再投放。
3、鞋子一般由塑料、橡胶等多种材质构成，难以利用，归属其他垃圾。
4、外卖餐盒，化妆品、洗护用品、食品等的立体包装物（瓶、罐、盒等）属可回收物，前提是投放前清空内容物并清洗干净，否则属于其他垃圾。
5、贴有胶带的快递塑料外包装，归属其他垃圾。
6、牙刷、牙线、塑料花盆等由两种或两种以上材料组成且通过物理手段难以分离的复合材料物品，归属其他垃圾。 7、遮光布及遮光窗帘、雨衣、帐篷等含防水涂料不能回收，归属其他垃圾桶。
8、毛绒玩具、棉被等利用价值低，归属其他垃圾。
9、受过污染、无二次利用价值的废旧衣物归为其它垃圾。
塑料（橡胶）类
垃圾分拣员培训上岗范文 第四十四篇
垃圾分拣员岗位职责
【篇1：分拣操作员岗位职责】
分拣人员岗位职责
1、熟悉公司区域及各中转城市、中转站，不得错分； 2、规范操作快件分拣、装卸，不得野蛮操作；
3、快件管理，分拣监督快件状态为完好，目的地书写检查，发出快件必须已盖“已验视”；
4、保持工作环境干净整洁，禁止及管控操作部内抽烟现象； 5、准时参加公司各项会议；
6、按公司要求参加各项技能及其他培训；
7、本人工作闲置其他人员需协助时须给予支持；
8、遵守公司规章制度，服从管理，完成上级交代任务。
【篇2：物流分拣员岗位职责(共7篇)】
篇1：分拣员岗位说明书
岗位说明书 1 2
篇2：分拣员 岗位说明书
北京中都迈速物流有限公司
北京中都迈速物流有限公司岗位说明书
篇3：分拣操作员岗位职责
分拣人员岗位职责
1、熟悉公司区域及各中转城市、中转站，不得错分； 2、规范操作快件分拣、装卸，不得野蛮操作；
3、快件管理，分拣监督快件状态为完好，目的地书写检查，发出快件必须已盖“已验视”；
4、保持工作环境干净整洁，禁止及管控操作部内抽烟现象； 5、准时参加公司各项会议；
6、按公司要求参加各项技能及其他培训；
7、本人工作闲置其他人员需协助时须给予支持；
8、遵守公司规章制度，服从管理，完成上级交代任务。
篇4：蔬菜分拣员岗位职责
北京生态谷生态农业有限公司
分拣员岗位职责
一、目的目的是规范分拣作业流程，确保分拣蔬菜质量，提高分拣人员作业效率。
二、范围
适合于我厂内所有分拣人员。
三、职责
由工厂厂长管理所有分拣人员，各分拣员履行本岗位职责所规定之义务。
四、工作岗位职责
1、按规定穿戴好工作服、帽、鞋及口罩等卫生用品；
2、配合主管领取当天需分拣的菜品，并做好半成品领用记录；
3、按照分拣标准分拣蔬菜，并根据装箱要求分拣急需的菜品，再分拣其他菜品，确保包装的蔬菜的重量且新鲜完好；
4、把包好保鲜膜的蔬菜按规定装筐，并防止挤压蔬菜；
5、根据规定对包好保鲜膜的蔬菜进行装箱作业，装箱时确保箱内蔬菜品种为8-10种且重量达到8斤—10斤，不符合要求须返工；
6、配合库管将装好箱的蔬菜入库，按照码放要求将箱子在运输车上码放整齐，并整齐的摆放在冷库内，注意箱子不能靠墙且不能放于制冷机下方，做好入库记录；
7、每天准备好次日所使用的纸箱，在折纸箱时注意纸箱完好，清除所有多余部分，有损坏、褶皱、脏污的纸箱禁止使用，收集好退回库房，注意车间内不存留多余未折叠的纸箱；
8、按要求在折好的纸箱上粘贴标签，标签不准有贴歪、褶皱、破损等现象，所有标签贴完后要稍用力压一下，防止粘贴不牢； 9、下班前关闭车间内所有电器设备电源或开关；
10、下班前打扫车间卫生，注意地面异物要清理干净，并用水进行冲洗，并将不锈钢分拣台和上面的手工包装机擦拭干净；
11、下班前对所有分拣用具，包括刀、菜板等进行清洗，并放到指定位置；
12、下班前将运输车、塑料筐等清理干净放于指定位置； 13、将所有垃圾桶清理干净并将垃圾分类放到指定地点；
14、使用刀具、手工包装机等器具时注意人身安全，发现有安全隐患及时向上级领导汇报； 15、服从领导指挥。篇5：配送中心拆零分拣组岗位责任制
拆零分拣组岗位责任制
为了加强对配送中心管理，提高商品分拣准确性及客户满意度，特制订此拆零分拣组岗位责任制。
一、拆零分拣组组长岗位责任制
1.遵守公司的各项规章制度，服从上级领导的工作安排，努力完成上级布置的任务。工作时必须穿工作服，保持仪表仪容整洁。
2.拆零分拣组按拆零流水线设置班组，班组长分管在该拆零流水线所属范围内工作的拆零拣货员（包括绩效考核、考勤、工作分派，人员任免），负责该拆零流水线所覆盖区域内的库存管理，拣货业务以及区域内的商品整理、保洁和安全防范，物流用品（周转箱、托盘等）的存放、取用，废弃物处理等事务
3.协助物流中心主管做好本拆零分拣区域内的管理工作，每天按照工作需要，合理调配安排员工的工作，保证拣货任务能在规定的时间内完成。
4.以身作则，指挥协调好组内员工的工作，是组员间和整个出库业务中各环节间的信息沟通窗口。做到工作忙而不乱，井井有条，信息及时传达沟通。
5.及时合理的规划每天周转箱的使用量，及时合理领用周转箱，管理好本区域周转箱的暂存和分发。
6.拣货前协调和管理各项准备工作，包括标签打印，任务和标签分发、分拣补货、周转箱投箱等，开始拣货前负责检查各项准备工作是否完成。
7.负责对本组新进员工的培训工作
8.做好组内员工的安全教育工作，避免工伤的发生。
9.工作认真仔细，保证商品分拣的正确性。正确率达到99%为达标（按件数计算）。
10.保证商品商品实物、存放仓位、系统内的记录均能一一对应。
11.规范操作，爱护商品，避免人为原因的商品损失，爱护商品包装，避免商品包装破损。
12.每天巡查所分管的区域，保证分管区域仓库整洁干净，商品摆放规范、存放位置合理便于分拣，发现商品分拣位分配地不合理及时进行调整并通知系统部在系统内对应调整分拣规划。
13.组长必须每天对自己管辖区域的电源、插头、灯、门等安全进行检查，保证自己管辖区域人、物、场地安全。14.每天认真和公正地做好每天自己班组所属员工的绩效统计和分配工作。
15.做好商品损坏的登统工作，若是由于人为原因造成的商品损失，照价赔偿。
16.按公司规定做好组内员工的考勤工作。不得弄虚作假，隐瞒虚报。17.盘点日认真参与盘点，组织好自己负责盘点区域的盘点工作，合理分配盘点任务。按盘点结果，分管区域的实际库存与理论库存
二、的准确率应达到。18.定时组织班组例会，及时发现工作中的问题和讨论制定解决方案，发现重大或难易解决的问题及时报告物流中心主管，集思广益不断改进优化业务
流程，为物流中心主管提供业务优化建议 19.对自己辖区内发生员工群体性争议，应及时做好正面疏导工作，平息事端；更不能自己失职、带头闹事影响公司有序生产。分拣员岗位责任制
1.遵守公司的各项规章制度，服从组长的工作安排，努力完成组长
布置的任务。工作时必须穿工作服，保持仪表仪容整洁。
2.工作认真仔细，保证商品分拣的正确性，保证完成班组长分派的任务。正确率达到99%为达标（按件数计算）。
3.规范操作，爱护商品，避免人为原因的商品损失。若由于自身原
因造成商品损坏，照价赔偿。
4.爱护公物，避免人为原因造成的电子标签、手持终端、周转箱等
设备的损坏。若由于自身原因造成的设备损坏，照价赔偿。
5.分拣员对自己负责分拣区域（或巷道）的商品和货位具有管理责
任，保证分管区域仓库整洁干净，商品摆放规范、存放位置合理便于分拣，发现商品分拣位分配地不合理及时向班组长提出由班组长
决定如何进行调整。认真参与仓库的清洁工作，保证仓库整洁干净。6.严格按规定的流程操作，发现问题及时报告班组长，班组成员间
具有团队精神，及时沟通信息，互相协作。
7.盘点日认真参与盘点，保证盘点准确。按盘点结果，分管的拣货
区域的实际库存与理论库存的准确率应达到。8.负责本区域商品补货工作,确保补货的准确及时。
三、移库员岗位责任制
1.遵守公司的各项规章制度，服从组长的工作安排，努力完成组长
布置的任务。工作时必须穿工作服，保持仪表仪容整洁。
2.工作认真仔细，按照手持终端和移库标签提供的信息进行移库，保证商品的先进先出。3.规范操作，按叉车、堆高车、电动托盘车操作的规范合理规范地
使用叉车、堆高车及电动托盘车。
4.爱护商品，避免人为原因的商品损失。若由于自身原因造成商品
损坏，照价赔偿。
5.爱护公物，避免人为原因造成的手持终端、周转箱、叉车、堆高
车、电动托盘车等设备的损坏。若由于自身原因造成的设备损坏，照价赔偿。
6.认真参与仓库的清洁工作，保证仓库整洁干净。
篇6：蔬菜分拣员岗位职责
分拣员岗位职责
一、目的目的是规范分拣作业流程，确保分拣蔬菜质量，提高分拣人员作业效率。
二、范围
适合于我厂内所有分拣人员。
三、职责
由工厂厂长管理所有分拣人员，各分拣员履行本岗位职责所规定之义务。
四、工作岗位职责
1、按规定穿戴好工作服、帽、鞋及口罩等卫生用品；
2、配合主管领取当天需分拣的菜品，并做好半成品领用记录；
3、按照分拣标准分拣蔬菜，并根据装箱要求分拣急需的菜品，再分拣其他菜品，确保包
装的蔬菜的重量且新鲜完好；
4、把包好保鲜膜的蔬菜按规定装筐，并防止挤压蔬菜；
5、根据规定对包好保鲜膜的蔬菜进行装箱作业，装箱时确保箱内蔬菜品种为8-10种且重量达到8斤—10斤，不符合要求须返工；
6、配合库管将装好箱的蔬菜入库，按照码放要求将箱子在运输车上码放整齐，并整齐的摆放在冷库内，注意箱子不能靠墙且不能放于制冷机下方，做好入库记录；
7、每天准备好次日所使用的纸箱，在折纸箱时注意纸箱完好，清除所有多余部分，有损坏、褶皱、脏污的纸箱禁止使用，收集好退回库房，注意车间内不存留多余未折叠的纸箱；
8、按要求在折好的纸箱上粘贴标签，标签不准有贴歪、褶皱、破损等现象，所有标签贴完后要稍用力压一下，防止粘贴不牢； 9、下班前关闭车间内所有电器设备电源或开关；
10、下班前打扫车间卫生，注意地面异物要清理干净，并用水进行冲洗，并将不锈钢分拣台和上面的手工包装机擦拭干净；
11、下班前对所有分拣用具，包括刀、菜板等进行清洗，并放到指定位置；
12、下班前将运输车、塑料筐等清理干净放于指定位置； 13、将所有垃圾桶清理干净并将垃圾分类放到指定地点；
14、使用刀具、手工包装机等器具时注意人身安全，发现有安全隐患及时向上级领导汇报； 15、服从领导指挥。
【篇3：仓库分拣员岗位职责】
仓库分拣员岗位职责
1、仓库分拣员岗位职责
1.根据仓库发货需求进行拣货、扫描、打包、装箱操作； 2.检查复核装箱明细表，确保通过扫描的货品货单相符； 3.协助仓库盘点及物流配送相关工作。2、仓库分拣员岗位职责
1、负责仓库和货架的整洁、卫生； 2、负责仓库和货架产品的摆放； 3、负责仓库产品的验货、入库；
4、负责根据订单对产品的分类打包等。3、仓库分拣员岗位职责
1、负责对进出港快件的分拣；
2、按照快件装卸原则，对到达和发出的快件进行装卸、码放、搬运；
3、负责对到达本操作环节的快件进行巴枪扫描；到达、发出车辆做好解封车操作，并对相关信息进行登记，与分点部做好交接验收；负责对中转场的数据及信息上报、反馈工作，作好滞留快件的登记、上报、跟踪、处理工作，作好中转场的防火、防盗、卫生清洁工作。4、仓库分拣员岗位职责
1、负责水果日常订单，配货，发货及库存的整理；
2、负责仓储水果库存的整理工作，包括分拣、陈列、包装； 3、负责仓储区域的卫生整洁工作； 4、及时完成上级交办的其他工作； 5、负责仓库物品的进出库登记管理。5、ldc仓库分拣员岗位职责
1、严格执行公司的各项规章制度。
2、按照规定的时间要求，提前认真做好班前准备工作，完成ldc仓内清洁卫生、工作用品、相关单据的清理与准备。
3、根据每日的到货数量，清点货品数量，准确无误的分拣好客户所需商品。
4、与ldc仓人员对接货品清单，完成相关货品的移交与清点工作。5、积极参与公司、总部组织的相关培训，努力提升个人业务技能水平。
6、完成上级交办的其他工作任务。
第1篇：分拣员岗位职责分拣员岗位职责一、目的目的是规范分拣作业流程，确保分拣蔬菜质量，提高分拣人员作业效率。 二、范围适合于我厂内所有分拣人员。 三、职责由工厂厂长管理......
第1篇：餐饮配送员岗位职责餐饮配送员岗位职责【篇1：o2o餐饮配送员岗位说明书】配送员岗位职责【篇2：餐饮行业配送部职责及岗位说明书】七、配送中心职责1．贯彻执行有关安全生产......
仓库分拣员岗位职责1、仓库分拣员岗位职责1.根据仓库发货需求进行拣货、扫描、打包、装箱操作； 2.检查复核装箱明细表，确保通过扫描的货品货单相符； 3.协助仓库盘点及物流配送......
1.入库：(1)协助司机装卸货。(2)入库时检查货物跟单上的货物数量、品种、编号等是否一致，包装有无破损，如有破损和少货,须让送货人签字(盖章)认可，以备日后办理相关手续，如无误签......
垃圾分拣员培训上岗范文 第四十五篇
岗位职责：1、正确安排货物仓位，合理调配装卸工进行装卸、搬运作业，监督作业的正确性和安全性；2、指导、检查和监督仓库（站台）现场作业和管理情况，保证货物的安全，设施设备的完好，现场整洁；3、核查到库车皮（体）的正确性和完好性，货损货差等异常情况的记录、报告和改进措施的实施；4、做好货物接收、入仓库（站台）手续的办理，入库（站台）、发送货物的统计，在库货物的盘点、统计和交接，正确签认装卸工所发生的装卸吨位；5、负责仓库防火、防水、防爆、防盗、防损等安全检查工作6、向操作经理报告货物接收（受理）、保存、发送及相关工作，实施相应的改进措施；7、参加公司、运作部的培训和相关活动；8、完成上级领导临时安排的工作任务。任职资格：1、大专以上学历，2、性别不限，22-30岁3、一年以上物流操作工作经验4、熟悉公路、铁路等交通运输法律、法规5、具有一定的组织、计划、协调、领导能力；工作认真踏实，能吃苦耐劳
垃圾分拣员培训上岗范文 第四十六篇
为进一步提高xx花园小区环境卫生的管理水*，创建洁净优美卫生的文明小区，结合本小区实际情况，现制定本方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导，全面贯彻党的*精神，坚持垃圾产业化、资源化减量化处理的原则，在居民中大力倡导垃圾分类收集，建设绿色生态小区。
二、人员体系
按照片区设定“桶长责任制”辖区内xx个垃圾分散收集点责任到人，努力提高责任桶实际分类的准确率。我们公司项目部全体人员都参与到小区的垃圾分类协助分类工作中去，督导业主准确分类。
指导员：xxx
监督员：xxx
桶长：xxx，环境维护部领班，负责垃圾回收工作的组织、检查和监控工作。
三、指导体系
1、做好垃圾分类向居民宣传工作。
小区内悬挂分类宣传横幅、滚动电子屏，上门发放垃圾分类宣传册、短信群发、智能语音播报等方式方法，让广大业主朋友充分了解到垃圾分类的重本性，并定期组织我司工作人员学习分类知识，全员参与分类工作。
2、做好垃圾分类硬件支持。
物业为小区内的每户家庭配送一对专用的生活垃圾桶和其它垃圾桶，从源头引导业主积极参与垃圾分类工作。并引进了专用的“垃圾带发放机器”，为业主提供便利。为更好的做了垃圾分类工作，提供硬件支持。
3、协助居民做好垃圾分类工作。
按照片区设定“桶长责任制”辖区内xx个垃圾分散收集点责任到人，努力提高责任桶实际分类的准确率。并做好垃圾袋发放工作，每户按1只1天的标准发放绿色可降解的10L专用垃圾袋，领取地点在蓝天物业公司门卫处。我们公司项目部全体人员都参与到小区的垃圾分类协助分类工作中去，督导业主准确分类。
四、巡查体系
做好垃圾分类巡查工作，安排专员每天，早中晚多次，巡查垃圾分散收集点的分类状况，遇到业主投放垃圾的及时查看是否投放准确，加强巡查频率。
桶长应安排固定人员每天至少2次对小区垃圾进行收运。为方便住户使用，固定垃圾运送人员应巡回的收取垃圾桶内的垃圾，保证垃圾桶内的垃圾不能超过桶容积的四分之三。保证垃桶里的垃圾存放齐整、地面无散落的垃圾、路面无污水。
五、整改体系
1、为了方便垃圾分类运输，社区已更换旧垃圾桶，并相对集中设置了新垃圾桶的摆放点，绿色餐厨垃圾桶和黄色其他垃圾桶基本在原有垃圾桶的设置点，蓝色可回收垃圾桶和红色有害垃圾桶分别摆放在xx花园1幢西和27幢西侧。
2、对所有垃圾集中堆放在堆放点，要做到合理、卫生、四周无散积垃圾地面无散落垃圾，无污水，污渍;做到保持清洁无异味，每周应定时喷洒药水，防止发生虫害，对垃圾做到日产日清。
3、可作废品回收的垃圾应另行存放，有回收利用价值垃圾的处理，由外包方人员对有回收价值的垃圾应及时取出并分类存放
4、按要求做好垃圾袋装化，回收垃圾桶内垃时，应先将垃圾桶内的垃圾袋提出放进垃圾车内，再重新铺好新的垃圾袋，铺垃圾袋时要将垃圾袋口完全张开，袋口反卷5厘米折贴在垃圾桶外沿，再盖紧垃圾桶盖。
5、垃圾每天清运1次，每日早晨垃圾清运车垃圾中转时应设置在不影响小区环境的地方，垃圾外运过程不干扰用户正常工作，生活。
6、垃圾运送人员应负垃圾中转站周围的卫生，保证垃圾中转站里的垃圾存放齐整、地面无散落的垃圾，垃圾运送人员负责每天冲洗1次垃圾中转站地面
7、每日应对垃圾中转站进行1次四害清杀工作，每周对底坑清洗次并消杀，抽干底坑污水。
六、垃圾的分类管理制度：
依据垃圾产生的'种类特点，严格实施分类存放，并确保及时转运至垃圾中转站，实施分类存放，对输送的垃圾分类质量负责到底。
1、垃圾的分类：
依据小区目前的垃圾情况，分为装修物垃圾、可回收利用生活垃圾和不可回收利用生活垃圾三大类。
①装修物垃圾：是指装修房屋所遗弃的废料且不容易清运对周边环境产生危害的垃圾。这类的垃圾有保温材料类(石棉、聚酯)、化学品废弃物(废漆，废料，碎砖块、包装过滤袋等)。
②可回收利用生活垃圾：是指虽然暂时报废或遗弃不用，但经过处理可以利用;或此处无用它处有用，以及可以被废品回收部门回收的垃圾。这类的垃圾有可以利用的纺织类、金属类、木板类、书刊类、文件类、塑料类及包装材料等。
③不可回收利用生活垃圾：是指无法经处理回收利用，需交由环卫部门外运处理的垃圾。这类的垃圾有尘渣类、排污废渣、生活类、(蔬菜根、叶、果皮、核等)等。
2、垃圾定点设置及垃圾分类存放划定
垃圾定点设置：垃圾存放采用定点设置的方法，并实施分类存放管理，以利于外运处理和日常管理。垃圾定点区以各项目实际情况而定划分的定点区域。
3、其它注意事项
各项目为确保垃圾的分类丢弃，在每栋楼前必须至少有两个垃圾桶，用来存放可燃及生活垃圾，并确保在垃圾接受时间段将垃圾运送到指定位置。各项目垃圾在被输送过程中，因垃圾分类不好而发生处理不当情况，相应责任由垃圾产生部门及接受人员承担责任，及时总结分类方案在执行过程的问题，采取更有效方法提高分类效果。对员工采取激励机制，对多次检查中分类好的员工给予奖励，对分类不好的员工也要进行处罚。
——社区垃圾分类知识培训总结
垃圾分拣员培训上岗范文 第四十七篇
2021年11月5日早上9点30分，我中心在南明区机关大楼八楼会场组织全区49家党政机关单位110余人参加了“南明区党政机关生活垃圾分类活动培训会”，本次活动会的重点是让广大干部职工要养成分类垃圾投放的意识及习惯，认识到“垃圾分类不仅是一次活动或一次培训就能结束的，而是一个开始，是没有结尾的长期工作”，各个党政机关要做好示范带头作用，积极带动身边人一起分类垃圾，要形成长效机制，将党政机关单位生活垃圾分类工作常态化、规范化。
此次会议特邀贵阳市乌当区人心齐社区志愿者服务中心徐新野老师就垃圾分类政策介绍、分类标准和分类方法等内容进行了详细讲解，在学习过程中，干部职工踊跃回答问题，积极参与垃圾分类游戏活动，通过学习，进一步了解生活垃圾分类的相关政策，学会了垃圾分类的方法，提高了对各类垃圾类型的认识，纷纷表态以后都要把不同类型的垃圾按分类要求投放分类垃圾桶内，开会自带水杯，出门带环保袋等，从而改善我们息息相关的生活环境、工作环境，并不断在工作中、生活中总结垃圾分类经验，为提升城市形象、节约能源资源贡献微薄之力。
垃圾分拣员培训上岗范文 第四十八篇
分拣员岗位职责
岗位名称 所在部门 直接上级 隔级上级
分拣员 总经办 主管 副总经理
岗位编号 岗位定员 直接下级
002 2 人 无
00:00 点班
岗位目的 ：
1.收货、验货、数量、质量； 2.分拣工作：指定数量、质量分拣； 3.送货：指定路线按时送货。 主要职责与任务 职能
①与司机、采购员、销售员交接收货与验货。
工作 ②处理分拣工作。 任务 ③开车送货。
④认真完成上级领导交代的任何临时性任务。
权力
①有权根据公司制定的标准处理菜品问题。
工作 ②有权根据实际情况分拣菜品。 任务 ③有权对采购菜品质量、数量拒收。
④有权提出对公司提出合理化建议。
责任
工作 ①对客户提出的合理化建议负责。 任务
工作标准及考核要点
①分拣是否有缺品、忘品、多品。
工作 ②分拣车间是否控制损耗。 任务
④分拣车间卫生干净、整洁。
工作流程
00:00 上班打卡，查看计划；
00 ：10 做前期准备工作（查看库存、绞干豆腐丝、出冷库菜品）
（冬季）；
1:00 正式开始分拣（有着急客户优先分拣） ；
对收取的货物摆放整齐，配合卸货并进行登记（有票据） ，检查斤数与质量。（如有不好菜品有权拒绝分拣，及时作出反应并处理） ；
分拣完毕把所有菜品按位置摆放， 把应该存入冷库菜品， 及时入库（夏
工作 任务 季）；
保持自己分担区卫生；
每天一次小盘点、每周一次中盘点（每周二）、每月一次大盘点（与库保相互配合）；
负责及时配送商品到目的地；
如遇到自己能力解决不了的问题及时与上级领导汇报及时解决特殊问
任职资格
年满 20 周岁以上；身体健康 , 无传染病；证件资料齐全、属实；未
基本要求 参与社会非法组织，需本人提供健康证，按季度定制公司统一服装
（自费）。
教育水平 初中以上学历
业 无
工作经验 卖菜或有关于蔬菜方面优先
注意团队精神， 善于沟通，同仁之间应以礼相待， 相互配合、协调，能力要求 共同努力服务客户。认同公司企业文化与理念，养成个人良好的生
活习惯，注意个人形象（言行举止） 。 个性特征 沟通协调和计划组织能力
工作环境特点 使用工具设
三轮车、面包车、箱货
工作环境分拣车间 工作时间特
正常工作时间 00:00 —11:30 ，偶尔加班
职位责任人：
直接上级审核： 人力资源中心审核：
日期：
日期： 日期：
垃圾分拣员培训上岗范文 第四十九篇
分拣员岗位职责
一、目的目的是规范分拣作业流程，确保分拣蔬菜质量，提高分拣人员作业效率。二、范围
适合于我厂内所有分拣人员。三、职责
由工厂厂长管理所有分拣人员，各分拣员履行本岗位职责所规定之义务。四、工作岗位职责
1、按规定穿戴好工作服、帽、鞋及口罩等卫生用品；
2、配合主管领取当天需分拣的菜品，并做好半成品领用记录；
3、按照分拣标准分拣蔬菜，并根据装箱要求分拣急需的菜品，再分拣其他菜品，确保包装的蔬菜的重量且新鲜完好；
4、把包好保鲜膜的蔬菜按规定装筐，并防止挤压蔬菜；
5、根据规定对包好保鲜膜的蔬菜进行装箱作业，装箱时确保箱内蔬菜品种为 8-10 种且重
量达到 8 斤— 10 斤，不符合要求须返工；
6、配合库管将装好箱的蔬菜入库，按照码放要求将箱子在运输车上码放整齐，并整齐的摆
放在冷库内，注意箱子不能靠墙且不能放于制冷机下方，做好入库记录；
7、每天准备好次日所使用的纸箱，在折纸箱时注意纸箱完好，清除所有多余部分，有损坏、褶皱、脏污的纸箱禁止使用，收集好退回库房，注意车间内不存留多余未折叠的纸箱；
8、按要求在折好的纸箱上粘贴标签，标签不准有贴歪、褶皱、破损等现象，所有标签贴完
后要稍用力压一下，防止粘贴不牢；
9、下班前关闭车间内所有电器设备电源或开关；
10、下班前打扫车间卫生，注意地面异物要清理干净，并用水进行冲洗，并将不锈钢分拣 台和上面的手工包装机擦拭干净；
11、下班前对所有分拣用具，包括刀、菜板等进行清洗，并放到指定位置； 12、下班前将运输车、塑料筐等清理干净放于指定位置； 13、将所有垃圾桶清理干净并将垃圾分类放到指定地点；
14、使用刀具、手工包装机等器具时注意人身安全，发现有安全隐患及时向上级领导汇报； 15、服从领导指挥。
垃圾分拣员培训上岗范文 第五十篇
尊敬的老师，亲爱的各位同学：
大家好！
垃圾分类是一项巨大的工程，而这一项巨大的工程则需要我们每个人的参与。但此时我相信很多同学的心里都是有一些疑惑的，如果想让垃圾分类快速的普及下去，那就好比愚公移山，寸步难行。但是大家想一想，愚公都有这样的勇气和毅力去移山，我们凭什么不可以呢？古代交通不便，大家都能如此奋进，到了时代美好的今天，我们难道就不行了吗？所以同学们，不管怎样，请大家和我一起，从自己之手做起，维护好周边的环境，坚持垃圾分类，让我们的行为去影响更多的人，让我们的行为，成为一份可歌可泣的历史！
垃圾分类已经开始在我国进行开展了，我相信同学们也是有一些了解的。可是大家知道为什么要垃圾分类吗？其实想一想便能很清楚的知道了，垃圾的种类很多，分类出来之后，各种种类的垃圾可以重复利用的便可以再次利用，不能重复利用的则可以用专门的方式进行销毁。这样不仅做到了环保，还让我们的资源可以再生，重复使用。这样我们就不用再去开采大自然，过度的开采资源了。
大家知道，我们地球的资源是有限的，就像水，就像矿，就像油，这些东西，如果我们不去好好珍惜，节约使用，总有一天，它们被会被我们挥霍完。所以垃圾分类，是节省资源，保护地球的一种好方式，而我们每一个人，也应该更加努力的动起手来，从周围入手，一同为我们的美好将来打拼前进。
我们虽是一名学生，但是在我们的身上，有很多的责任，学习是我们的责任，维护文明环境是我们的责任，保护环境是我们的责任，这么多责任交于我们，不仅是对我们的期盼，更是对我们的信任。所以作为新时代的一名青少年，我们不能再坐以待毙了。我们要努力的成长起来，为自己的将来，为社会的将来，为地球的将来，作出一些行动和付出了。
同学们，垃圾分类已经在各地开始执行了，现在我们要做的，就是呀做好自己，做好自己的这一份责任。这样，才能让垃圾分类真正的开展下去，坚持下去。这不仅是利于我们的社会，也是利于我们每个人的生存，利于后代的发展！让我们从自身做起，从周围做起，为我们的那一个共同的目标前进吧！
我的演讲完毕，谢谢大家！
垃圾分拣员培训上岗范文 第五十一篇
老师们，同学们：
大家早上好！今天*下讲话的题目是“美化校园，从垃圾分类”做起。
曾经有一位女校长，当她看见学生随手将垃圾丢在地上时，总是要追上那人，温和地提醒他：“嗨，你掉了一样东西。”有学生反应迟钝，居然对她感激地笑笑说：没有啊，校长。她便指着地上的东西给他看，那学生于是脸红红地拾起垃圾，跑掉了。
“你掉了一样东西”，到底掉了一样什么东西呢？同学们也许会说，不就是掉了样垃圾吗？不，如果你随意地扔弃手中的垃圾，你就丢掉了可贵的公德心，失去了提高自己修养，让自己成为品行高尚的人的机会，你的心中也便没有对大自然，对土地的热爱。
也有一位女士，她穿着一条不太方便的长裙在月台上追一张被风吹飞的纸片，热心的人们看她追得那么辛苦，以为那张纸一定很重要，纷纷跑过去帮她追。终于有人捉住了，把纸交给那位女士，只见她把那重要的“纸片”放进了垃圾筒里。同学们，这位女士那么执著地要把一张已经飘飞的纸片放进垃圾筒里，是为什么呢？因为她是一个有公德心的人，是一个行为高尚的人，她不会因为任何情况而放松对自己的要求。
在我们的校园里，常常见得到随手扔弃的垃圾，却很少见得到弯腰捡垃圾的行为，一天下来，教室里，操场上总能看到大大小小的纸片，所以，养成良好的卫生习惯，共创美好校园环境是我们每个同学的责任。
我校现在正在开展垃圾分类示范学校的创建工作。学校成立了垃圾分类指导队伍，利用好*下讲话、红领巾小广播、晨会、班会、大屏幕滚动、发放垃圾分类宣传单等多种途径开展专题宣传活动，努力提升垃圾分类知晓率。并将开展“小手牵大手”垃圾分类活动，垃圾分类知识竞赛活动，以此来带动家庭、社区关注垃圾分类，并积极配合。学校为我们每个教室都设置两个垃圾收集桶，一个放可回收物，另一个放其他垃圾。可回收垃圾：主要指未经污染的办公用纸、报纸、杂志和宣传单等印刷品、纸盒、纸箱等；易拉罐、金属罐头、金属配件等；未经污染的塑料瓶、塑料容器、包装塑料等；汽水瓶、酒瓶、果汁和食品罐等玻璃盛器；未经污染的衣服、棉被、毛巾、书包等；废弃电子产品；废弃铝塑复合包装物。
其他垃圾：指除可回收物、有害垃圾、餐厨垃圾之外的其他生活垃圾。主要包括用过的餐巾纸、卫生纸等受污染的纸类；一次性用具；烟头、贝壳、尘土等；受污染的塑料制品；普通干电池等。领导小组将定期对垃圾分类工作开展情况进行考核、监督和评价；学校大队部行为规范日常检查组将此项工作纳入各班级每日检查评比中，确保垃圾分类减量工作取得实效。
也许大家觉得垃圾分类有些麻烦，但是，可回收垃圾积少成多，在这个简单的过程中，我们的举手之劳，悄然为资源的循环利用和垃圾的减量做出了很大贡献。垃圾分类从我做起，从身边做起，从一点一滴做起，在此，我们向全体少先队员发出倡议：行动起来，为了我们共同的家园，让我们做好垃圾分类：让我们的举手之劳成为一种习惯，一种素养，一种公德心！
垃圾分拣员培训上岗范文 第五十二篇
为推进铁山港区生活垃圾分类综合管理体系，提高我区生活垃圾分类督导员和志愿者的垃圾分类能力，更好地开展生活垃圾分类工作。2月26日上午，区住建局对督导员和志愿者开展垃圾分类知识培训。
培训中，围绕“垃圾的分类”、“生活垃圾分类的基础知识”、“如何做好垃圾分类工作”三个方面，对参加培训的人员进行了浅显易懂的普及和讲解，同时发放垃圾分类宣传手册。
生活垃圾分类督导员和志愿者是垃圾分类的主要实践者，更是垃圾分类宣传的重要参与者，此次培训旨在让督导员和志愿者以身示范，当好垃圾分类的先行者。其次是能够带头宣传，将分类理念向身边人群传递，做好倡导者，同时积极行动，随手制止乱扔乱倒垃圾现象，做好监督者，从而更好地推动垃圾分类工作有序开展。
培训活动结束后，参训人员都感到受益匪浅，并纷纷表示不但自己要做好本职工作，还要积极做一名垃圾分类宣传员，动员身边的每一位居民一起参与垃圾分类。
垃圾分拣员培训上岗范文 第五十三篇
党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是开展垃圾分类工作的第一战场。为发挥引领作用，11月11日，左岸环境联合石滨路社区开展了11月“党建引领”基层垃圾分类培训活动，邀请社区工作人员、物业代表、志愿者以及党员代表参加。
此次培训分为“垃圾分类我报到”、“源头分类我示范”、“桶前值守我先行”行动中，更好的推进社区垃圾分类工作出实效。为进一步发挥党员先锋模范作用，由党员家庭带头开展垃圾分类，并对周边邻里进行指导，达到“一人带一户，一户带一楼，一楼带一片”的良好效果。加强协作，让垃圾分类渗透到每一个角落。居委会与物业公司要加强沟通、紧密协作，形成推进工作的强大合力。
党员在推行生活垃圾分类工作中的先锋模范作用，使宣传力度和深度进一步加强，提高了居民垃圾分类知晓深度和正确实践操作能力。宣传互动性、持续性的增强，促使更多居民亲身参与到垃圾分类中来。让垃圾分类观念深入人心，让垃圾分类走进千家万户，形成保护环境人人有责、家家参与的新时尚。
垃圾分拣员培训上岗范文 第五十四篇
拣货员职责
一、
负责及时准确完成当日药品拣货任务；
二、
做好岗前准备工作；
三、
检查好使用设备的正常操作；
四、
负责货架药品按储存原则摆放；
五、
负责拣货药品的品名、批号、数量的准确；
六、
负责拣货周转箱内的药品不倒置、不混放；
七、
拿药品要轻拿轻放，以防摔碎；
八、
负责周转箱、车的清洁；
九、
负责责任区域货架与药品的清洁；
十、
负责体积狭小货位的导移； 十
一、负责做好定期的盘点工作； 十
二、保管好自己的RF枪，以防丢失； 十
三、负责完成上级领导交办的其它任务。
