染雾优秀社工机构经验材料范文 第一篇
xx年是我在人民调解社工岗位上专业发展的关键一年，经过大量的劳资纠纷调解实践，在人民调解领域积累了经验，在于督导、同工的互动和交流中，不断改进工作方法，也形成了相对稳定且有效的工作模式。时值年中，我对今年上半年的社工工作进行了总结与反思，具体工作情况如下：
一、工作开展情况
（一）指标完成情况
“有纠纷不要烦，调解社工在你旁——尚德人民调解组社工宣传活动”，这是人民调解组首次联合活动，并且在合作形式上做到了联合统一、分工负责，在社工联合活动方面，积累了重要经验。
（二） 其他工作完成情况
1、协助劳动办开展其他工作。在调解工作之余，我要承担仲裁庭书记员的工作，对于无法调解的案件，需要开庭审理，并完成文件送达及归档等工作。
2、培训与进修：按时参加督导，积极参加社协和机构组织的各项培训，不断提高业务水平与服务技巧。已讲师身份参与组织司法人民调解领域培训沙龙，分享自己的工作经验。多次参与香港正面文化培训活动，丰富专业知识技能。准备并参加了社工中级考试。
3、配合机构工作安排，完成人民调解组组长工作，加强督导与各社工的联系与互动，及时报送每月25日的司法局月工作汇报及28日的机构月工作汇报，协助撰写xx年人民调解岗位标书，能够完成组内各项行政工作。
（三） 服务成效
今年伊始，我在石岩劳动办仲裁庭正式开展劳动仲裁庭前调解工作，半年的时间已良好地适应了工作状况，熟悉劳动仲裁的的过程与负责的仲裁书记员、调解工作的工作流程，可以主持大部分案件调解。在劳动办已开展咨询86人次，调解75宗，成功调解率90%以上，得到用人单位领导的好评。
二、工作中的主要问题和建议
（一） 工作中面临的问题：
1、人民调解社工服务于其他领域最大的区别是在工作中需要大量结合法律知识，在工作初始，明显感觉相关法律知识方面的欠缺。通过不断的学习，并向仲裁员、书记员请教，现在已经可以正确运用《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律知识为劳资双方提供咨询和调解等服务。
2、由于组内同工的工作变动，人民调解组有非社工专业的同工参与，由于对专业工作方法、专业理念不熟悉，使我在组内工作中任务严峻。通过其他同工的共同帮助和督导的耐心指导，情况已有改观，但仍有大量工作需要继续努力。
（二） 建议
1、机构多与用人单位沟通。
机构可以从总体发展的角度与用人单位沟通，使用人单位对社工的总体发展有比较清晰的概念。同时可以建立有效的沟通机制，协助各社工用人单位之间的沟通，有利于用人单位今后对社工工作的定位并可提升机构形象与地位。
2、由机构提供一些实用性强的培训。
虽然一线社工工作已有三年的时间，但在专业知识上还有很多需要补充的地方。在过去的半年里，社工培训与个人进修对于社工工作的开展起到了很明显的作用，既丰富了社工的服务形式，又提高了社工的个人素质。机构可以按计划执行社工在职培训活动，使一线社工的知识和能力更能符合实际工作的需求。
3、行政表格的整理。
在开展工作时，工作表格的修改与更换给社工工作带来了很多重复性工作。建议将机构的评估表格与个案活动等的反馈表格相结合，以避免重复工作，加大年中、年终的工作量。
三、xx年下半年工作计划
（一）积极学习法律知识，以弥补相关知识不足的弱势。不仅要学习工作中常用的法律法规，还要接触法理学等理论知识，以便更好地理解法律，指导实际工作。
（二）努力提升专业服务质素，提供快捷、便利、有效的服务给服务对象，是服务对象的权益得到保护。
（三）开展法律宣传及社工宣传活动。以小组为单位，设定工作计划及实施目标，有计划地开展社工宣传活动和人民调解法制宣传活动，大力宣传人民调解社工服务，不断创新服务形式。
（四）参与人民调解等相关培训，努力提升调处纠纷的能力。组织、参加各类专业相关的培训、活动、分享会等，增加交流学习的机会，不断提升服务质素。
（五）做好人民调解组督导助理工作。按照督导助理工作指引及机构的安排，完成督导助理的相关工作，加强团队的管理与开发，增加一线社工与机构的沟通，更好地为机构和社工们服务。
社工是新兴的行业，人民调解社工更是一种崭新的尝试，在工作初期难免会碰到很多的困扰甚至挑战，但是只要坚守信念，以正面乐观的心态来看待专业工作的发展，以踏实勤奋的工作态度来面对挑战，以开放的态度接受专业反思和他人的建议，相信人民调解社工的道路会越走越宽广。
人民调解社工
xx年7月2日
优秀社工机构经验材料范文 第二篇
民政部等18部门《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》发布后，社会工作在全国进入快速发展的“青春期”，各地救助管理机构也适时引入社会工作理念和方法，为传统的民政救助工作注入了新鲜活力。要实现社会工作在救助管理机构中的科学发展，需要强化“四项保障”，为社会工作这个新生事物的健康成长营造良好环境。
一、强化组织保障，增强社工实务开展的领导力
组织领导涣散、工作抓不起来是许多机构在社会工作实务开展中遇到的首要问题。强化组织保障，就是要形成共识，增强社会工作实务开展的凝聚力和领导力。第一，高度重视，加强组织领导。工作是否能开展好，关键看组织是否合理有序，组织是否合理有序，关键看领导是否重视。应确立一把手负责制，统筹社会工作整体部署、资源分配和考核问责，同时明确任务分工，责任分解要落实到人，绩效考核应直接与切身利益挂钩。第二，搭建架构，科学设置岗位。没有完整的组织架构，不利于社会工作实务的系统管理；岗位设置不科学合理，容易造成权责分离、运行不畅。应确立清晰的社会工作组织架构，使社会工作运行系统形成有机整体，便于领导系统地、整体地抓工作落实；科学合理设置社会工作岗位，使岗位社工权责一体，社会工作实务形式和内容整体统一，确保社会工作系统顺利运行。
二、强化制度保障，夯实社工实务开展的基础力
制度是社会工作实务的运行规范，是社会工作实践的行动指南，是社会工作得以运转的根本保障，必须切实加强。首先，建立健全制度体系。要结合救助管理机构工作实际情况，制定社会工作服务流程，细化社会工作服务规范，确定社工岗位职责，明确社会工作介入方法和职业、专业操守等，形成一系列规章制度。其次，形成社工运行机制。社会工作实践活动实质是一个管理过程。管理，顾名思义是“管”与“理”的结合。所谓“管”，就是建立运行规范；所谓“理”，就是要形成运行机制。建立规范，要靠标准；建立机制，要靠激励。激励要统筹用好正向和负向两个标准，即奖励标准和惩罚标准。激励机制是人力资源管理中的关键一环，也是激活社会工作实践活动良性运转的内生动力。
三、强化人才保障，提升社工实务开展的执行力
四、强化资源保障，加强社工实务开展的支撑力
没有资源保障，社工实务犹如无水之源、无本之木，根本就无法运行。要使社工实务开展具有实效性、稳定性、长效性，就必须强化资源保障力度。首先，加大财政保障力度。稳定的财政投入是社会工作持续运转的重要保障。应借鉴沿海等地救助机构，对社会工作运行给予稳定、充足的经费保障甚至是专项经费保障。其次，促进社会资源整合。社会工作助人行动是一个系统化行为，需要家庭、学校、社区、政府相关部门等整合资源、通力合作、形成联动，应倡导社会力量和相关部门建立联动机制，实现社会资源的有效整合，形成助人合力，为救助管理机构社会工作实践形成有力支撑，共同促进困难对象实现助人自助。
优秀社工机构经验材料范文 第三篇
尊敬的院领导、朋友们：
大家好！
很荣幸以学院武术协会社长的名义，在此作协会本学期的工作总结。武术协会根据工作计划内容的指示，顺利的完成了本学期的工作。
武术是中华民族传统文化，对同学来说是比较新鲜而陌生的一个项目。但在我校也已经开展了几年，虽说不上红红火火，但也热热闹闹的。学期刚开始，每个学生都抱着期待的眼神，想知道这个学期武术协会是不是有了更新一步的提升。所以会员对每次上课都是翘首以待，抱着饱满的热情，认真的学习一招一式。经过一年的学习，在武仪武德方面，协会有了明显的提高，每个学生都以礼待人，不以大欺小，以强欺弱。本着“文明其精神，强健其体魄”的基本精神，以实现“强身健体，防身自卫”的根本目的。
整个协会充满了祥和的气氛，并且会员的口号是“习武重德，全民远动，强身健体”。学生的学与老师的教是密切相连，分不开的。每次会员都是很勤奋的练习，但每节课都很容易感到疲倦。经过我和会员的沟通了解
分析：一、可能是会员练得太累，反反复复，觉得枯燥乏味；二、对抗性的动作太少；三、每个动作的攻防含义学生都不能理解透彻。虽然天气很炎热，但是会员都很用功地练，练出特色，练出气势。
武术作为新时代的体育项目，是激励人们参加体育锻炼，另一方面也丰富了人们的生活。作为年轻一代的大学生应积极响应时代的发展趋势，踊跃加入武术锻炼，把我中华武术发扬光大。在此，武术协会应保持不骄不燥的心态，完善自我，积极进取，合理我们所积累的宝贵经验，并结合现实的发展制定我们的目标。
一个学期已经过去了，回首这个学期的工作，总觉得还欠缺什么，总觉得还有什么不足。不过，在暑期内我会拟出一份详尽的计划书，争取把下学期武术协会的工作、开展的活动做到更好，更强。我们从懵懂的小学弟即将升级成学长，陌生、好奇的心理早都抛去，我们再不是那不懂事依靠性极强的学弟了，很快武术协会在这学期末交给了经过磨练的我们。在上界武术协会会长唐兆铁及同届学子刘路遥的认真负责的带领下，我们受到了锻炼得到了成长。我们会以上界会长为榜样保留他工作中的可取之处，继续发扬、开拓创新！对于武术协会20xx—20xx学年的工作计划我在这里作出大致的介绍：
一、招纳新人，为协会助添希望和活力。本次纳新将基于上界经验，注重招纳有功底的会员。本着协会建会的宗旨，扩大招生范围。
二、建立分社。改变协会建制，使武术协会由散打社、双节棍社构成（跆拳道社、剑术社）。各社工作由武术协会安排，各社活动由各社内部自行策划，是否实施将由武术协会议会决定。开展活动时要以安全为基础，创新为目的，作到人性化、科学化。
三、改变对新人的培养方法。针对新入会的会员要从武德讲起，讲解学武的宗旨和目的（以及学校的校纪校规），再进行专业训练。
四、协助院、系各个部门工作，积极参加一切活动。加大会员积极性，重视科学发展和良性循环。五、加强对外发展。与校外相关部门加大合作力度，增强对别人优点的学习。不断做协会自身的发展和自我完善。
六、主动参加一些公益活动（例如：到老年社区表演）给自身创造一个锻炼的机会，也为学校取得好的名声。七、尝试申请某公司赞助，加强我们对外部交流能力，以增加商业表演的形式来加强会员的兴趣和协会的实力。
八、在武术协会内部一月来一次比武，比武形式以系为单位通过对学习双截棍技艺的多少和标准程度来评判，第一名给与精神和物质奖励。
九、考虑对学校和协会的正面影响，我们将计划分出部分会费奖励给学习优异、表现良好、工作积极的成员，鼓励他们再接再厉、继续努力。
十、组织武术协会与其他协会共同举办一些趣味、公益活动，加深各协会之间的交流与协作。还有诸多工作计划在我们下学期的工作中将陆续实施，我想在我们10界武协团队的共同努力下武术协会将会变得更加完善、更加壮大！社长：刘晓红20xx年6月16日谢谢！
优秀社工机构经验材料范文 第四篇
乌石分公司推荐产胶能手个人先进事迹材料：
勤于管理练一流技术
立足割胶岗位创佳绩
——海南橡胶集团乌石分公司王德凤同志先进事迹
（二O一二年九月六日）
王德凤，女，1978年5月生，海南儋州人，汉族、现年34岁。2007年7月参加工作，现在海南橡胶乌石分公司乌石一区38队从事割胶工作，割胶5年多来，她认真负责，爱岗敬业，积极进取，在平凡的岗位上做出了突出贡献，为队里胶工起到了模范带头作用，树立了榜样，多次被评为 “先进生产者”、“产胶能手”等荣誉称号，其主要事迹如下：
一、加强理论学习，追求思想进步。
多年来，该同志积极加强政治学习和参加各种培训学习，不断提高思想道德素质，从自身做起，从点滴做起，不断提高岗位技能，按质按量完成了每年的各项生产任务。因其工作态度端正、思想进步、业绩突出，连续三年割胶产量排列在该队前列，连续三年割胶技术保持一级，连续三年都超额完成本岗位干胶生产计划任务，其中：2011年完成干胶吨；2012年7月完成干胶公斤，占当月计划比例的；8月完成干胶公斤，占当月计划比例的。2010至2011年连续两年被分公司评为先进生产者，2011年被分公司评为胶能手，为分公司其她胶工起到了模范带头作用，树立了榜样。
她在思想上始终与分公司党委保持一致，坚决服从队级干部的领导，在今年干胶价格大幅受挫，割胶收入也相应大幅缩
水，作为一名老割胶工，她不仅有较强的工作能力，还有超前的思想认识。她始终坚信，只要决心在割胶岗位上长期工作，多承包橡胶株数就是保障收入最根本途径，因此在分公司大力推广长期承包政策的带动下，她所在生产队岗位需要调整。她通过学习长期承包政策，掌握到长期承包政策所带动的利益正在向一线割胶工人倾斜，在企业战略转型的较好机遇下，她主动要求增加岗位割株，实行满岗承包，现承包总株数达到1245多株，她精心做好“管、养、割”各方面工作，200
9、2010和2011年的产量都超过5吨，在分公司全部割胶岗位总量上排在前列。
二、立足割胶岗位，抓好“管、养、割”。
在实践工作中，她始终把责任心放在第一位，并虚心向队干部和有经验的胶工请教，认真学习橡胶“管、养、割”方面的知识，身体力行，始终严格按照公司割胶技术管理规定，不断提高自身割胶技术水平，三年来其割胶技术一直保持在一级水平。在练好技术的同时她高质量、高标准的完成本岗位的林段管理。2009年，在人均承包橡胶树900多株的情况下，她承包了1200多株。尽管乌石地区山高坡陡，但她对林段管理要求没有一点降低，为了使雨天后林段通风透气，分公司要求年控萌2次她坚持控萌3次，分公司要求株施有机肥20公斤、压青20公斤，她觉得不够，又自购了一部分有机肥，平均株施到25公斤，压青公斤。3个林段共施优质有机肥吨，压青56吨，超标准完成了林管任务。此外，在耗皮、深浅度、林段管理、六清洁等各项生产技术指标均符合部颁割胶技术规程要求。一分耕耘一分收获，2011年她个人纯收入达到了万多元，对其所在单位各项生产工作起到了良好的示范带头作用。
三、抗灾自救，践行创先争优。
2011年，台风“纳沙”来袭，强台风带来的强风和持续性降雨，使分公司胶园遭受重创，导致橡胶停割近20余天，王德凤本人岗位几十余株断倒，她积极响应公司党委的号召，以抗灾自救践行创先争优，舍小家顾大家，服从安排，遵从指令，与广大干部员工一起抗灾扶树近1个多月，她参与的抗灾自救小组扶起橡胶树200多株，得到了作业区领导的肯定。抗灾自救重在恢复生产，她还第一时间清理胶园的断倒树枝，恢复割胶通道，重新安装好胶杯胶架，抢抓割胶有利时间，较好地完成了全年的干胶生产工作，全年共完成吨，成为名副其实的产胶能手。
四、当一名称职的“护林保胶员”。
在割胶之余她还是一名称职的“护林保胶员”。2008年开割胶园家庭长期承包以后，她将所承包的岗位当成自己的产业去护管，她还与该队胶工自发组成护胶队，经常到山上巡逻，乌石一区38队靠近农村，以往也发生偷胶和橡胶树被偷割现象，自巡逻以后，该岗位从2008年至今没有发生一起偷胶卖胶事件。
五、切磋技艺，乐于助人。
在开展帮带活动中，她主动向其她割胶技术较差的工人传授割胶技术和经验，把长期割胶技术达到
二、三级的胶工作为帮扶对象，实行跟踪辅导，在她的细心指导和耐心传授下，该队两名割胶技术
二、三级胶工都达到了一级，因此她在该对职工群众中得到了良好的声望和美誉。
在思想上，她积极上进，遵纪守法，团结其她职工，积极主动做好群众工作。协助队干部，帮助本队职工解决生产生活
中的问题，并与大家一起学习新知识。生活中，她勤俭节约，乐于助人，队职工有困难时她会尽所能及地帮助。
她在工作中严于律己、恪尽职责，在生活中乐于助人，勤勤恳恳做事，踏踏实实做人。作为一名老员工，她不仅做好本职岗位工作，还与其她职工群众和谐相处，积极帮助其她职工解决工作和生活中的实际困难。她在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩，她的工作业绩，为分公司橡胶生产做出了突出贡献，在分公司广大一线胶工中树立了标榜，是一名称职的“产胶能手”。
优秀社工机构经验材料范文 第五篇
在县联社正确的领导下和信用社全体同志的帮助下，我认真学习业务知识和业务技能，积极主动的履行工作职责，较好的完成了本年度的工作任务，同时在思想觉悟、业务素质、操作技能、优质服务等方面都有了一定的提高。现讲本年度的工作总结如下：上半年来，我能够忠于职守、实事求是、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。在思想觉悟方面有了一定的进步。同时，利用工余时间认真学习金融业务知识，不断充实自己的工作经验，对于联社下发的各种学习资料能够融会贯通，学以致用，业务工作能力、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面，都有了很大的提高。我热爱自己的本职工作，与同事们能搞好团结，服从领导的安排，积极主动的做好其他工作，为全社经营目标的顺利完成而同心同德，尽心尽力。能够正确认真的去对待每一项工作任务，把党和国家的金融政策及精神灵活的体现在工作中，在工作中能够采取积极主动，认真遵守规章制度，能够及时完成领导交给各项的工作任务。
回顾半年的工作，自己感到仍有不少不足之处；一是业务素质提高不快，对新的业务知识学的还不够、不透；
二是本职工作与其他同行相比还有差距，创新意识不强；
三是只是满足自身任务的完成，工作开拓不够大胆等，
在下半年里，我将努力克服自身的不足，在专业科和信用社的领导下，认真学习，努力提高自身素质，积极开拓，履行工作职责，服从领导。当好参谋助手，与全体职工一起，团结一致，为我社经营效益的提高，为完成明年的各项目标任务作出自己所有的贡献。
优秀社工机构经验材料范文 第六篇
优秀义工先进事迹材料
义工之路并非坦途。从开始做义工时的饱受争议，到现在得到了家人和同事的首肯，为此他深感欣慰。多年来，他利用自己的专长和人脉，宣传xx义工，资助寒门学子，情系孤寡老人，热心义工事业，用真爱、真情、真心演绎大爱人生。
一、真爱献给义工事业
值得一提的是，自今年担任培训部长以来，在分管副会长的领导下，xx和培训部的同事一起，先后在xx组织了三期新义工培训。2013年11月2日，在会长xx的带领下，他和xx老师合作，给xx县的新老义工进行了一次较为系统的培训，为加强该县义工队伍建设，全面提升新老义工的业务能力和服务水平，起到了积极作用。
二、真情关爱寒门学子
出生于上个世纪六十年代初的他，从小受过不少的苦，在读初中和高中时，因家里穷而交不起学费，曾两次面临辍学，是亲朋好友的资助，才使得他顺利地完成了初中和高中阶段的学业。后来，他入了伍，考上了军校，当上了军官，才有了今天幸福美满的生活。送人玫瑰，手留余香。只要他了解到哪位贫困学生需要社会资助，他都会伸出援助之手，为其奔走各方，寻求帮助。
11年前，xx从部队转业到xx市关工委工作，他陪同市关工委的领导下基层调研，进村入户，访贫问苦，为贫困学生争取各级各部门和社会各界爱心人士的资助，使得数百名寒门学子完成了学业，好多人还圆了自己的大学梦。xx一中贫困学生xx，今年17岁，父亲刘才元系零陵制药厂下岗职工，现在xx区xx镇一家私人企业打工，母亲唐美玲系家庭主妇，去年不幸罹患重病，由于无钱住院治疗，只能到小诊所开点药吃，病情时好时坏。一家老少还住在单位几十年前建的仅有40平米的平房里，阴暗潮湿、破旧不堪、家独四壁，屋里没有一件像样的家俱和电器。xx得知情况后，帮助他出主意，想办法，找有关部门寻求资助。2013年春节前后，市关工委、市妇联、市慈善总会和市总工会一共给了刘晓凤家里xx多元资助款。
xx县xx市镇xx中心小学胡xx是个苦命的孩子。12年前，出生才一个月零四天的她被亲生父母遗弃广州街头，养父将其抱回湖南，交由家人抚养。为了生存，养父返回广州打工至今，几年都难得回家一趟。因其养父母均为残疾人，养母在一个多月前不幸去世，现与年逾古稀的爷爷奶奶相依为命，而奶奶因伤在xx中医院住院数月，至今仍未出院，家庭因此负债累累，生活极为困苦。虽然xx早已不在关工委工作了，但是，当他得知xx的苦难遭遇后，及时将情况汇报给了市关工委的领导，从而引起了市、县关工委领导的高度重视。2013年12月5日是国际志愿者日。当日上午，xx市关工委负责人和xx区爱心人士、退伍军人xx到学校看望了胡xx。xx给xx的家人送去了xx元善款，并答应资助她读完大学。市关工委也给她送去了xx元资助款，还赠送了一床棉被给她。这对于苦命的胡xx一家人来说真可谓雪中送炭。
三、真心关爱孤寡老人
优秀社工机构经验材料范文 第七篇
2013年优秀_员先进事迹
为什么这么一位普普通通的老人，会让这么多的人为之感动，其实就一个最简单的道理——在群众眼里，龚全珍是一个一心为民的好人!她，56载甘守清贫，扎根乡土，乐于助人，这既高尚又平素的情怀，深刻诠释了一名普通_员的先进性，充分展现了一个普通_员的时代风采，践行了一个普通_员实现“中国梦”的核心价值观，优秀_员先进事迹。
美在“为善有恒。”一朝做善事并不难，难就难在几十年如一日，龚全珍难能可贵地做到了。沧海桑田，春风化雨，龚全珍老人几十年如一日，践行着入党誓词。
美在“朴素情怀”。没有惊天动地的英雄壮举，没有振聋发聩的豪言壮语，有的只是朴实的情怀和默默奉献对理想的执著追求，对一心为公、艰苦奋斗的执著坚守，让她这个平凡的老人不再平凡。
美在“甘于奉献”，事迹材料《优秀_员先进事迹》。龚全珍同志从不以将军夫人身份自居，生活和工作中一直平平淡淡，从不计较个人得失，兢兢业业埋头苦干，随丈夫甘祖昌将军回江西真正做农民，耕田养猪种树，捐出七成工资给乡亲修桥补路，建水库电站，却自奉甚薄。
美在“人格魅力”。龚全珍自己过着节俭日子，衣着朴素，粗茶淡饭，从不乱花钱，但对帮助他人，却尽其所能，热心帮助，人们敬重她，爱戴她，深切地感受到她身上所具有的人格魅力。
作为一名组工干部，我们要接过“最美”接力棒，以龚全珍老人为学习榜样，从小事做起，永葆一个普通_员本色，发挥“正能量”。
优秀社工机构经验材料范文 第八篇
社工考试心得
又是一年四月来到，又是一年社工备考时。去年，在领导的鼓励下我参加了社工师考试，并侥幸高分通过，马上就能拿到心仪已久的证书了。在这里跟大家分享一下考试心得，纯属一家之言，姑妄说之、姑妄听之。
一、不要被社工师考试的低通过率所迷惑
总而言之、言而总之一句话，通过率低是事实，但并不是真相，只要是认真准备、方法得当，两个月的备考时间足够，肯定能够通过。
二、说点其他 一是关于考试目的。你参加社工师考试的目的是什么，如果说你是为了充实自己或者说为了多学点知识，那你就不要看我这篇文章了；如果说，你是功利性的，就是为了通过考试、为了拿证、60分万岁，那你就继续往下读。二是要不要报辅导班。这个要区别对待，因人而异，如果说你是一个自主学习能力很强的人，不用别人的监督就能自己搞掂；或者你平时工作不是特别紧张，有比较充裕的时间来备考，那就不需要报班，只需要买教材和真题就OK了，反之，则还是要报一个班。如果你要报辅导班，也就不需要往下读了。
三是关于教辅书。我不建议大家买很多的教辅书来读，一则因为时间原因，时间短，只有仅仅的两个月，你不可能消化太多，教辅书太多容易分散你的注意力，成为一盘散沙，我认为你只需要买教材，还有就是五年真题，而且是必须。二则我们只是为了拿证，考60分就可以了（但兄弟我平均76分，综合7
3、实务7
6、法规79），而且我是2014年参加考试，借的2010年的教材。其实教材每年都在修改，但变化都不是特别大，这里边的原因你懂的，但今年还是应该买新教材，别学兄弟我，这点钱还是应该华的，毕竟今年是新修订的教材。
三、各科的学习方法
本着从易到难的原则（当然这只是兄弟所见，不一定正确），我按照法律法规、实务、综合能力的顺序来逐一介绍。
一是关于法律法规
我认为，这门课是最简单的，书中涉及的法律法规很多、很繁杂、有粗有细，如果说你要想全部掌握的话，我可以负责任的告诉你：不可能，因为时间、精力都不允许同时也是没有必要的。
这里边你需要抓住这样几个重点：
1、民政的法规是重点。法规里边涉及众多行业，民政、司法、综治、计生、社保等等，但你不要忘记，这个考试的组织者、出题者、人员使用者是民政部，所有关于民政的法规是当之无愧的重点。
2、新增加的内容是重点。这个不用说了吧，因为新增、所有必要、所以重点。
优秀社工机构经验材料范文 第九篇
告别XX年，迎来了充满希望的XX年。过去的一年，我们有付出也有收获，我们有欢笑也有泪水。在各位理事顾问的指导帮助下，在同事们的共同努力下，成都心家园在这一年里逐步走向更加规范的发展。现将XX年的工作总结如下：
一、心家园成都总部年度工作情况
1、启动运行多个项目和活动
XX年1至3月，在经过XX年近3个月的前期调研评估和项目跟进之后，与共青团成都市委、上海恩派三方合作建立的彭州市磁峰镇xx阳光社区中心、彭州市小鱼洞镇大楠村阳光社区中心及两地的志愿者工作站顺利启动并正常运行，目前各项工作正在顺利开展之中。
7月、8月，启动彭州xx及大楠村暑期《心家园—心成长》夏令营系列活动。
7月，开展了温江涌泉街道瑞泉馨城居家养老中心项目前期工作的开展及需求评估等。8月1日，心家园正式启动温江居家养老项目。
另外，在第四季度，心家园还组织志愿者参加了共青团成都市委员会、成都市青少年发展基金会、成都市青年志愿者协会发起的，在锦里开展的以贫困农民工子女为主要关爱对象的“围脖暖冬”劝募活动，及“筑爱3小时”迎新慈善夜暨“围脖暖冬”微公益行动启动仪式。
2、认真谋划未来项目
在扎实开展好既有项目工作的同时，机构的项目推广接洽工作也在有步骤、有计划地进行。目前，与共青团青羊区委、龙泉驿区龙泉街道办、共青团成都市委已经达成意向性合作，相关3个项目正在具体洽谈中。12月，机构2名负责人拜访了中国社工协会，与南燕副秘书长交流了本机构近两年来的发展情况，并就中国社工协会四川试点项目做了进一步的了解。
3、成功注册民非机构
XX年3月，开始筹划本机构民非注册的相关手续。4月，机构正式在成都市民政局注册为非营利性民办非企业单位。
4、积极加强对外交流
XX年的对外交流活动有两个方面。一是组织、安排机构负责人和员工参加了一系列的培训学习与会议交流，包括：参加社区建设能力培训;参加《川越》毕业典礼及台湾学习分享会;参加北京林护社会工作讲座(系列之四：社区社会工作的理论与实践);参加第三届中外民间组织论坛;5月参加“5·12大地震三周年论坛——政府主导与社会参与·基于社区的灾后重建”交流会;成都心家园志愿者受邀参加“走进美好新家园”——全国百名抗震救灾志愿者四川地震灾区行;6月参加“四川灾后重建与社会工作--跃迁、转化、超越国际研讨会”; 10月参加《非营利组织战略绩效与管理》及彼得德鲁克管理学的学习;11月参加爱有戏组织的以“中国公益接力，助力伦敦奥运”主题义集暨第二期义集;参加英特尔基金会志愿服务小时资助计划宣讲会暨《志愿服务助力创新》约稿说明交流会;与一天公益、北川羌魂(中国心)负责人一同拜访中国扶贫基金会; 12月，参加由救助儿童会与四川大学—香港理工大学灾后重建与管理学院共同举行的“以儿童为中心的参与式防震减灾论坛”会议;参加四川地震灾区社区康复模式成果研讨会;参加中国社会工作协会在成都举办的为期6天的《社工服务组织社区项目能力建设培训班》;心家园志愿者受邀参加中国-日本抗震救灾志愿者交流座谈会;XX年12月4日、5日，成都心家园两位负责人应邀赴京参加了XX“中国志愿服务博览会”暨“志愿服务推动社会和谐发展”论坛。
对外交流活动的第二个方面，是认真安排和接受了专业机构和专家对本机构的多次督导。包括：张志英老师到彭州站点实地督导;机构及上海app集团对《金光心灵家园》项目做结束评估各项工作;9月，香港理工大霍小玲、mandy、宝琪老师一行到彭州xx、大楠村、温江站点回访并实地督导;参加中国社工协会专家针对机构工作中的问题进行的远程督导;年底，中国社工协会南燕副秘书长及曾群、邓拥军等专家一行，到心家园温江涌泉瑞泉馨城居家养老中心工作站实地指导工作。
优秀社工机构经验材料范文 第十篇
随着社会工作的发展和壮大，社会工作机构作为凝聚社会工作人才资源，提供社会工作*服务，传递社会福利的平台和载体，下面是社工机构年度工作总结，欢迎参考阅读！
20xx年4月，我正式进驻东莞市师范学校附属小学(以下简称“附小”)，成为了一名光荣的驻校社工。作为驻校社工，我始终积极工作，主动学习，不断反思自己，总结工作中积累到的经验，并且及时做出相应的调整。同时，作为正阳驻附小社工的小组联络员，在做好自己的工作的同时，我还积极地履行自己的职责，做好机构与社工、机构与用人单位、社工与用人单位之间的沟通桥梁。下面就从几个方面谈谈本人在各方面的表现情况。
一、本职工作的开展情况
(一)宣传工作
作为首批上岗的驻校社工，宣传很重要，因此在进驻学校最初，我在熟悉学校的同时，积极的向学校宣传自己，针对老师、学生、家长三个层面，开展社工的宣传工作，根据对象的不同特*，采用相应的宣传方式。比如针对老师，采用**较强的宣传单张;针对学生，采用趣味*较强，通俗易懂的图文结合的海报，如“认识社工姐姐”宣传海报、小组活动海报、“社工姐姐拜大年”迎新海报、“珍爱生命学会感恩”海报等。抓住机会走进学生群体、和学生一起聊天、做游戏，和他们初步建立良好的朋友关系;针对家长，通过参加家长会、致家长一封信等形式进行宣传，并开通了家长咨询热线，对于家长的来电，我积极的走访班主任了解情况，辅导学生，并回复家长、并建立起家校结合的工作模式。
在通过一些列的自我宣传之后，附小的学生们开始知道学校有两个“社工姐姐”，学校开始给我们安排工作，开始有老师找我们帮忙，在接触的过程中，我无时无刻不在谨记自己“社工”的身份，即使是帮助老师做简单的“打字”工作，我也会和他们聊天，了解学生，同时也进行社工宣传。
本学期由我负责学校广播站的工作，我充分的整合利用这一资源，通过广播进行社工知识、心理健康知识、法制知识的宣传。在以后的工作中，我更要好好的发挥宣传栏、广播站这些宣传阵地的作用，整合更多的可利用资源，协助工作的开展。
(二)活动的开展
前期宣传活动最直接的成果体现就是学校的接纳和认可，我们的活动开始慢慢的开展起来。学校、学生和社工之间开始彼此了解，于是我根据学生的特*，开始积极的走进班级，走近学生，开讲座、做游戏，课间聊天，初步建立关系。走访班主任，了解同年龄段学生特点，班级特*，以及个别学生的特殊情况，并虚心向老师们请教学习、弥补自身的经验不足。
我会在体育课的时候在一边看学生们上课，等到他们自由活动的时候和她们一起玩游戏或是聊天。我一直坚持每天和老师、同学们一起做早*。在合适的时候，我还会向老师申请进教室听课。做这么多都是想要通过自己的努力，融入附小，融入学生，通过与师生们的接触，让他们认识社工、了解社工。同时，长时间的接触，也要我更能够体会到小学生眼中的世界，更贴近他们的世界。越来越多的小朋友认识我，和我打招呼，我也会回以热情的微笑，放学时会有很多同学绕到小屋来和我说“byebye”，开始和我说“小秘密”，每次看到他们的笑脸，我都好开心，很欣慰。
每一次讲座或是活动开展之前，我都会去做“实地调研”，我会听取学生们的意见，也会去找班主任或是相熟的老师了解情况，为的就是知己知彼，达到最好的效果。在讲座的现场，我也是积极发挥自身的优势“能言善道、幽默十足”来调动学生参与的积极*。
(三)个案和即时辅导
本人共开展即时辅导15次，个案2个，建立学生档案30个，走访班主任20余次。
越来越多的同学开始来找我聊心事，谈烦恼，这是学生们对于我信任的表现，也是对于我工作开展的一种鼓励。目前我已经开展的两个个案都较为复杂，案主1有着复杂的家庭关系，接案初期，有偷窃、认知、情绪等问题，家长直接表示放弃，老师也对其印象极差。通过社工的介入，案主已有明显改善，最近得到了老师的表扬和鼓励，但是仍存在效果的反复，主要体现在家庭问题未能彻底解决。案主2也是具有复杂的家庭关系，有轻度抑郁症、极其敏感、防备心理很重，有过“自杀”行为。在对所搜集进行评估分析后，开始寻找切入点，根据她的某个需求入手，慢慢一步步的建立关系，我也是及时的陪在她的身边，并寻求心理老师、班主任、同学等人的帮助。近期情绪较为稳定，但仍需多关怀。
个案的跟进工作都是在体育课或是周末或是放学以后的时间开展的，有时是在社工小屋、有时是在回家的路上或是案主家的楼下。场地、时间受限给工作的开展带来了很多的不便，但是这些都是可以克服的。很多时候，案主的问题源自于家庭，比如我的两个个案，我曾经尝试过很多办法去改善家长的态度，去调节家庭关系，但是过于复杂的家庭关系，远远超出了我的能力范围，我很无奈，但是我从来没有想过要放弃，我仍在寻找其他的途径和方法，寻求其他的资源，去解决问题。
优秀社工机构经验材料范文 第十一篇
摘 要：政府购买公共服务是社区工作发展的重要路径，是现阶段社会管理创新的重要方面。我国从1980年代开始的社区建设，以国家治理为中心，强调社区行政建设。而社区工作发展更强调政府与非营利组织的合作共建，政府购买服务即强调合作关系。在政府与社区组织合作的过程中，要注重社会工作的本土化，加大资金投入，着重社区发展。
关键词：政府购买服务；社区工作；非营利组织
中图分类号：C916 文献标志码：A 文章编号：1673-291X（2013）08-0171-02
改革开放以来，我国经济体制从计划经济转向市场经济，基层社区的管理体制亦从原先的单位制转向社区制，社区所承担的功能越来越多。在20世纪90年代以来，经济的纵深发展带来的城市化加速、市场化覆盖范围扩大等宏观环境的结构性变化更加导致了基层问题频发、整合弱化等影响城市社区居民的重要状况，在社区邻里中，传统邻里在城市化下逐渐消失，人情淡漠，居民社区参与率亦偏低，这将我国如何整合都市社区的议题提上了日程。
在_年民政部将“社区建设”的概念运用到民政工作之后，我国的社区重建事业亦蒸蒸日上，推动社区建设的社区工作成为解决我国从计划转向市场这个转型过程中出现的社会问题的重要途径。但在10多年期间，我国主要推行的是由政府主导的自上而下的工作范式，主要任务在于居委会的发展，强调在政府的领导及控制之下居委会推行的行政工作。这虽然一定程度上促进了政府与居民的参与和互动，但却使社区成为政府的治理单元，而非居民共同参与的场所。这与社区工作强调居民共同参与的理念是不一致的，在这种政策背景下，社区问题虽得到了缓解，却未得到根本改善。
在社区中，社会工作被认为是解决社区问题的关键职业，在10多年的社区建设实践遭遇挫折后，社会工作的专业化则被认为是解决社会病痛的一剂良药。为了应对这种职业化和专业化的需求，社会工作专业开始在高校大规模扩招，为我国进一步改革社区工作奠定了人才基础，同时进一步推动了社区工作的专业化发展。在实践操作中，上海、广州、深圳等大城市积极推行政府购买社区服务试点，通过政府与社会组织合作的方式，更有效地开展社区服务，逐步改变以往社区建设以政府为绝对主导的局面。在上述条件的推动下，我国正在逐步走出一条具有本土特色的政府购买服务下的社区工作道路。
在对上海、广州、深圳的社区工作实践总结过程中，我们认为，政府购买服务的拓展是社区工作发展的可行路径，但我国现阶段采取的社区工作模式主要借鉴西方及港台的经验，呈现出不同程度的本土化不足问题。社会、经济、文化等制度的不同意味着我们必须考虑与本土相结合的社区工作模式。所以，本文主要先回顾西方背景下政府购买服务的情况，在此基础上以广州、深圳等地的实践为例，讨论现阶段政府购买服务下的社区工作开展情况。
一、西方政府购买服务下的社区工作开展
社区工作是指一个以社区为依托解决社区问题的社会过程，它也是一种综合运用的社会工作手法，强调专业技术的运用，并企图达成满足社区需要、整合社区资源的、提高居民自身解决问题的能力及改善居民与外在的社区、政府之间的关系的目标。在西方社区工作的发展中，政府购买服务起到了很大的作用。
首先，社区工作的起点要追溯到19世纪晚期。当时，欧美发达国家相继完成工业革命，城市社会问题频发，英国、美国政府纷纷成立慈善组织和会社救济社区中的穷人，在城市的贫民窟建立安置所，社区工作开始萌芽。
1930年代，社会工作开始专业化，但主要以个案工作为主体，社区工作只是停留在资源的整合、资源的协调等角色上，并未大规模发展。
1950年代，政府购买服务逐步加大，社区工作开始走向前台。主要是由于原先的殖民地国家解放后，开始思考如何解决贫困、落后问题。社区工作作为一种提倡公民互助合作、通过社区教育等手段提升居民素质的工作方法受到重视。
1960年代是社区工作发展的黄金时期。政府为了解决经济停滞带来的种种社会问题，全面推行政府购买社区工作服务，大幅度地推动了社区工作的发展，促进了本身专业化的进程。1962年社区工作被正式认可为社会工作三大工作方法之一。
1960年代之后政府购买社区服务逐步制度化。英、美等国出台了一系列的政府购买社区工作服务的规章制度。英国政府在_年颁布的《为病人服务》和《公共照顾》白皮书中鼓励社区志愿者服务组织承包政府服务，在实施过程中就包含了社区工作中重要的模式――社区照顾。1970年代以后，美国采取政府与私营机构、非营利组织之间“购买服务合同”的方式进行一系列的政府购买社区养老服务，由联邦_资助社区服务项目，向有需要的家庭提供。该项目由15个社区NGO承包。除此之外，美国购买服务还涉及医疗服务、民事纠纷调解、青少年服务、解决社区问题的“点子服务”等社区工作的主要内容。香港政府在1979年发表了“进入八十年代的社会福利”白皮书稳固了社会福利的基础，政府购买社区服务逐步成了常识，而1991年发表的《跨越九十年代香港社会福利白皮书》更是将这种模式推广开来。英、美和香港三地的政府购买社区工作服务成为我国开展政府购买社区工作服务可以借鉴的重要经验。
二、中国社区工作的发展
（一）20世纪90年代以来的社区工作状况
20世纪90年代以来，我国的社区工作主要从社区规划、社区组织等观点来看待社区的发展，主要有两个方面：
其一，社区工作被视为社区治理的一种手段，强调国家对社区基层的管理，社区建设主要是在居委会的层面上加强政府对基层的控制能力，以及促进居民的社会参与。在这种方法模式中，上海模式是一个比较典型的模式，但是是以政府在社区中的组织架构为主体分析的。
其二，强调居民组织自治的兴起以及街道政治、政府的逐步放权，这反映了以居委会等组织为主体的社区建设活动的开展步骤，是1990年代以来社区建设的主要特征。
优秀社工机构经验材料范文 第十二篇
在四月社团文化节活动中我们篮球社主要是配合学院科技文化节中的篮球比赛这个项目和篮球交流会活动，我们社团把主要精力放在了了“3+2”男女混合篮球比赛上了，这次篮球比赛是学院有史以来的第一次有男女共同参加的竞技活动，很有创意，但是也给我们社团提出来很大的挑战，本次活动不同于一般的篮球比赛，规则也没有可以参考的，全部由我们社团的成员商量总结的，前提在考虑到有女生参加，更多的照顾到女生和保护女生。
因为我们社团成员水平也有限，规则定的有很多不足，而且裁判员也很不好把握判罚尺度，但是我们还是把这次活动的我们自己的工作圆满的完成了，在这个过程中我们水平有限，篮球作为一项受关注度很高的运动，裁判是很重要的一个环节，我们只能吸取这次比赛的经验，总结不足，以后改进。
此外我们社团还举办了篮球交流会活动，就是在球场组织了些篮球爱好者进行技术交流和篮球比赛，我们邀请了校篮球队球员进行现场指导，演绎了一场精彩的篮球交流会，还有就是篮球社成员与长江社区的篮球队组织了一场篮球友谊赛，球员们打出了他们的特点和激情。
优秀社工机构经验材料范文 第十三篇
一、吸纳社员
本学期文学社吸纳了一部分新的成员，使文学社的力量有所加强。同时，文学社的成员组成也更加的稳定，分工也更加的细致、有序。文学社的组织机构也越加完善，新的核心力量由此诞生。
二、文学积累
三、组织征文活动
文学社开展了全校性的三次征文活动“教师节”、“国庆和中秋”、“元旦”，鼓励全校学生积极参与征文活动，激发了全校大部分文学爱好者的写作热情，各文学爱好者也积极响应了我们的征文活动，并积极投稿，在全校掀起了一股文学之风。
四、编排校报
本学期出版了4期校报，深受广大师生的喜爱和认可。每期的内容都比较充实，学生教师共同参与，从各方面反映了学校风貌，展示了学生的才华。而且，本学期校报增加了更多社会性，生活性的内容，更贴近学生与老师更好的为大家服务。真正做到及时报道学校动态，关注更多的社会热点。五、努力方向
一年来，校报文学社在校园文化建设开展学生活动的方面做了开展了一定的工作，取得了一些成绩。但也有许多不足，发现了一些缺点：社员们的习作品位还不够高，整体水平还有待进一步推进。因此，我们今后除了做好常规工作以外，要加强对外交流，通过交流学习不断充实自我，努力与其他社团全面合作，不断发展自我。同时，多组织全校学生的投稿，争取能多发表更多更好的文章。这将是我们今后工作的努力方向。
优秀社工机构经验材料范文 第十四篇
真心奉献 任劳任怨
社区矫正事务所社工先进个人事迹材料
***，**中和社区矫正事务所社工，注册国家社工师，张江社工组组长。2006年从事社区矫正和安置帮教工作。
***同志秉持平等、接纳、助人自助的社会工作原则，在和服务对象沟通时，没有标签意识，从服务对象的角度去探寻、去分析问题产生原因，共同探讨解决问题的方法和途径。这样的信念和方法得到了服务对象的认同，并解决了一个个棘手难题。
为了解决部分服务对象家庭生活、就业困难等问题，***同志积极与镇有关职能部门、村居委进行协调。
了沟通，同时告知l会想办法帮他渡过难关，这让l的心安定了不少。
狱内访回来后，***开始奔走于民政、村委等相关职能部门，经过多次沟通和协调，l生活和住宿问题基本有了着落。2010年6月，l出狱了，当天就领到了500元的经济补助和三个月的租房补助。紧接着，在***的帮助下，低保、临时补助、医疗保险等非常顺畅地办理，l的基本生活得到了保障。
在吃、住等得到基本生活困难缓解后，***开始引导其寻找就业的机会。交谈中，希望他明白社会救助是短暂的、有限的，要想让自己生活得更好，要依靠自己的力量，所以寻找机会就业是必须的。并引导其：就业一是让自己的生活稳定；二是让父母看到你的变化，改变他们对你的看法，增加回家的机会。尽管2010年的就业形势相当严峻，但是***还是积极地鼓励着l，并帮助他寻找就业的机会。在经历了几次面试失败后，l的就业观念也发生了变化，不再挑三拣四。不久，在***的鼓励下，l找到了一份临时工的工作，并坚持下来。
在3年多的时间里，***每月都与l见面谈话或电话沟通，了解近况及内心想法。并经常督促其控制自己情绪和言行，注意交友的选择，并常回家看看父母，让他们看到你的努力和变化。中秋前、元旦以及春节前，***都会走访l的父母，告诉他们l的变化，希望他们合家团聚。
2013元月，l拿着喜糖来找***，告诉他结婚的喜讯，***由衷的祝福他，同时也提醒他肩上的责任增加了，尤其是家庭的责任。同时，***再次前往l父母家，将l的喜讯和变化告诉其父亲，真心希望他们全家团圆。功夫不负有心人，l父的态度已没有了当初的坚决，***看到l家的门已经敞开了。
此时的l非常清楚父母的心意，只有在自己更加稳定后，才能重返家门。同时l也非常有信心，只要自己向好的方向去努力，那一天不会遥远了……
***同志不仅在个案服务工作中有他的努力和坚持，在社工组管理上也有独到的方法和思路。
优秀社工机构经验材料范文 第十五篇
我们xx社区计划生育工作在市计生局和镇计生办的领导下，以科学发展观为统领，以中央《决定》为工作指导思想,紧紧围绕控制人口数量,提高出生人口素质,优化人口结构这一任务, 依靠社区干部和群众，有条不紊地在社区开展了形式多样的计生工作。较好的完成了年初制定的计划，现将上半年工作总结如下：
一、认真做好计划生育统计工作
信息统计上报及时准确，对迁入迁出的流动人口及时变更，做到人口和计划生育家庭户卡、流入人口计划生育情况登记表和pis中数据一致准确。在五月份的pis数据全市考核中，我社区的逻辑关系准确率达到百分之获得全市第一名;信息录入完整率是百分之，获得全市第二名。截至6月 30日，xx社区最新统计数据为总户数：3172户，8091人，其中常住户：2093户，5610人，流动户1079户，2481人，育龄妇女：2677人，已婚育龄妇女2088人，期内出生23人，其中男孩14人，女孩9人。死亡14人、新婚21对。
二、创新宣传手段和形式 让计生观念深入人心
1.创新宣传手段，利用现代科技手段，开展“零距离”工作
2.开展形式多样的宣传活动
活动一、召开百日宣传活动
XX上半年xx社区共组织开展了7次大型活动。XX年2月5日下午，xx社区“百日宣传”活动启动仪式在社区办公室内举行。活动中，共发放了计生宣传单、宣传品60余份。启动仪式的开展，为稳定低生育水平，营造我市良好的人口环境，创造了良好的舆论环境。大大的加强了居民群众的参与热情。 活动二、庆三八联谊会
3月5日上午，在“三八”妇女节来临之际，xx社区举办了庆“三八”联谊会，联谊活动中，社区书记带领大家高唱《学习雷峰好榜样》、《革命人永远年轻》等革命歌曲，大家情绪饱满，歌声嘹亮。曹丽梅表演的山东快书《矬大姐》更是赢得了观众们的一阵阵掌声和叫好声. 大家在欢快愉悦地气氛中度过了愉快并有意义的节日。
活动三、法律进社区 维护妇女权益
4月20日上午绥芬河镇xx社区开展的“法律进社区”知识讲座，一改往日法律宣传的讲座模式。而是妇女们围坐在一起，通过讨论真实案例的发生、发展以及最终的处理结果，使大家清楚地认识到对于类似屡次发生的事情，一味的忍让不是办法，要学会用法律的武器来保护自己。为了使辖区的环境更加干净、整洁，营造良好节日氛围。
活动四、净化美化环境 计生协会显身手
“”节期间绥芬河市绥芬河镇xx社区计生协会组织会员30余人开展了以“我为环保出份力”为主题的卫生环境整治活动。活动中，大家手拿扫帚、小铲等工具对联通一条街长达400余米的街道进行了彻底的清理。参加本次活动的协会会员干劲十足，他们不怕苦不怕累个个干得热火朝天。在大家的共同努力下，原本脏乱不堪的街边变得整齐、干净，一处处的“牛皮癣”广告被彻底清除。辖区内的环境有了很大的改观，辛勤劳作的同时每个人的心灵也得到了一次洗礼，路人对此无不交口称赞。
优秀社工机构经验材料范文 第十六篇
为什么这么一位普普通通的老人，会让这么多的人为之感动，其实就一个最简单的道理——在群众眼里，龚全珍是一个一心为民的好人!她，56载甘守清贫，扎根乡土，乐于助人，这既高尚又平素的情怀，深刻诠释了一名普通_员的先进性，充分展现了一个普通_员的时代风采，践行了一个普通_员实现“中国梦”的核心价值观。美在“为善有恒。”一朝做善事并不难，难就难在几十年如一日，龚全珍难能可贵地做到了。沧海桑田，春风化雨，龚全珍老人几十年如一日，践行着入党誓词。美在“朴素情怀”。没有惊天动地的英雄壮举，没有振聋发聩的豪言壮语，有的只是朴实的情怀和默默奉献对理想的执著追求，对一心为公、艰苦奋斗的执著坚守，让她这个平凡的老人不再平凡。
美在“甘于奉献”。龚全珍同志从不以将军夫人身份自居，生活和工作中一直平平淡淡，从不计较个人得失，兢兢业业埋头苦干，随丈夫甘祖昌将军回江西真正做农民，耕田养猪种树，捐出七成工资给乡亲修桥补路，建水库电站，却自奉甚薄。美在“人格魅力”。龚全珍自己过着节俭日子，衣着朴素，粗茶淡饭，从不乱花钱，但对帮助他人，却尽其所能，热心帮助，人们敬重她，爱戴她，深切地感受到她身上所具有的人格魅力。
作为一名组工干部，我们要接过“最美”接力棒，以龚全珍老人为学习榜样，从小事做起，永葆一个普通_员本色，发挥“正能量”。
优秀社工机构经验材料范文 第十七篇
一心奉献给殡仪事业
——**同志评选优秀社工人才示范岗先进事迹
23个年头默然坚守，23个年头无私奉献。资阳市**区殡仪馆**同志自1987年2月参加工作以来，始终奋战在殡葬战线的第一线，把有限的精力全部倾注到工作中去，以身作则、兢兢业业、吃苦在前、享受在后，为殡仪事业奉献了自己全部的青春，推动了我区殡仪事业健康、平稳、有序地发展。
带着责任、带着感情，以一名党员的忠诚谱写辉煌人生。自踏上工作岗位以来，**同志敬业爱岗，坚持原则，思想上进，怀揣着对祖国和人民的热爱、对中国_的敬仰、对殡仪工作的执着，积极拥护中国_的领导，坚决贯彻执行党的各项路线、方针、政策，始终坚守殡仪工作第一线，得到了广大殡葬职工的普遍好评和主管部门（资阳市**区民政局）的充分肯定，于1997年7月经过党支部大会全票通过，光荣地加入了中国_。带着一名党员无私奉献的热情，担着一名党员为党、为人民的责任，**同志始终如一的践行着对党的“一生忠诚、一路忠诚”，以身作则、率先垂范，处处起到先锋模范的带头作用。认真学习、刻苦钻研，不断提高业务技能，积极贯彻落实科学发展观，把强烈的事业心和责任感投入到工作中，廉洁自律，奉公守法，多次被评为”优秀_员”。并
于1997年光荣地入选资阳市**区的人大代表提名，成为资阳市**区殡葬行业史上首名获此殊荣的人选，在人大代表的选举史上也尚属首次，为他平凡的人生谱写下光辉而灿烂的一页。
不顾偏见、不畏艰辛，以一名火化工的实干奉献给社会。1987-2001年期间，**同志担任火化工职务。历来，社会各界对火化工这个行业充斥无知的好奇和轻视，随着社会文明的不断发展和进步，人民群众对殡葬行业的认知度有所上升，才逐渐改变了对殡葬员工的偏见。**同志自参加工作之日起就深刻地体会到了这一点，但世人的眼光并不能阻挡他对本职工作的热爱，对事业的执着追求。
面对无数的腐烂尸体、无名臭尸、因车祸路伤而导致肢体不全面目全非的遗体，在艰苦的工作环境面前，**同志始终没有畏惧过，不曾退缩过，总是以细致过硬的工作态度做好每一次火化工作。
面对着满是烟熏雾绕、臭味扑鼻的工作环境，他总是身着整洁的工作制服，口罩手套穿戴齐全，佩带好工作牌，以素净的面容，饱满的工作热情，认真查验各种遗体火化手续是否齐备，正确辨别遗体是否正常，在将遗体抬上火化板时轻抬轻放、文明服务。
面对着一道道利益关口，他始终保持了_员廉洁自律的优良作风，不收一份钱物，不拿一个红包，严格按照操作规程办事，做好每具遗体的交接事宜工作，从未发生过遗体错化、漏化的现象，按时保质地完成每具遗体的火化。
面对一次次丧属悲痛万分、情绪过激的情景，他悉心解释，耐心安慰，对丧属因悲伤而过激的言行表示理解，不与丧属发生正面冲突，及时消除误解，确保火化工作的顺利进行，在广大丧属群众心目中树立了良好的殡葬员工形象。
以身作则、严格管理，以一名主任的尽责服务殡葬事业。2001年至今，**同志在白事服务中心担任助理员和中心主任职务，他对自己高标准，严要求，牢固树立了”丧主至上，服务第一”的服务理念，处处以身作则，事事亲力亲为。为认真抓好殡仪馆的行风建设，切实提高服务质量，将殡仪馆建设成文明服务示范窗口，打造“阳光殡葬”，**同志经过深思熟虑、认真调研，制订了《服务项目册》，细化了殡仪服务项目，优化了殡仪服务程序，坚持开展殡仪服务“委托制”，由治丧群众自主选择需要服务的项目；坚持分工责任制，对参与殡仪服务的每名员工，明确分工，责任到人，并佩证上岗，自觉接受广大丧主的监督；坚持实行全天候、全方位、全身心地为丧主服务，把治丧群众的满意程度作为检验员工服务水平的标准；明
确工作程序，严格要求收费工作人员在办理遗体火化手续时必须按照工作程序，确保相关的证件和证明齐全无误后才予办理火化手续；明确收费标准认真计费，杜绝少收或错收现象发生，把知情权、消费权交给丧主，使殡仪服务更上一层楼，确保了治丧的顺利进行。
通过加强制度建设，绩效考核和效能监查，强化干部管理，转变工作作风，提高了办事效率，切实解决了殡葬行业中存在的突出问题。
不断学习、不断实践，以一名社工的执着追求不断进步。在社会主义新形势下，殡葬行业不断着面临更多更新的要求，有感于自己的知识水平已无法满足日趋发展的殡葬行业要求，**同志在认真工作的同时，还不断加强学习，努力提高自己的业务技能水平。二O一O年四月，**同志报名参加了全省民政行业遗体整容技术培训学习，师从于曾多次在全国殡葬行业会议上作过重要学术研究报告的成都市殡仪馆长、资深的著名讲师林建清。在林老师的悉心讲解下，与来自全省各地殡葬行业从事遗体整容技术的同行们一起相互进行经验交流和学习。经过数日的理论学习与实践，**同志茅塞顿开，不仅知识水平有所提高，更通过多次有效的实践，顺利地突破了曾在工作中遇到的业务“颈瓶”，切实增强了自己的业务技能水平。并最终以优异的成绩顺利取得了由四川省民政厅人事处颁发的红底烫金《结业证书》。
优秀社工机构经验材料范文 第十八篇
20xx年4月，我正式进驻东莞市师范学校附属小学（以下简称“附小”），成为了一名光荣的驻校社工。作为驻校社工，我始终积极工作，主动学习，不断反思自己，总结工作中积累到的经验，并且及时做出相应的调整。同时，作为正阳驻附小社工的小组联络员，在做好自己的工作的同时，我还积极地履行自己的职责，做好机构与社工、机构与用人单位、社工与用人单位之间的沟通桥梁。下面就从几个方面谈谈本人在各方面的表现情况。
一、本职工作的开展情况
（一）宣传工作
作为首批上岗的驻校社工，宣传很重要，因此在进驻学校最初，我在熟悉学校的同时，积极的向学校宣传自己，针对老师、学生、家长三个层面，开展社工的宣传工作，根据对象的不同特*，采用相应的宣传方式。比如针对老师，采用**较强的宣传单张；针对学生，采用趣味*较强，通俗易懂的图文结合的海报，如“认识社工姐姐”宣传海报、小组活动海报、“社工姐姐拜大年”迎新海报、“珍爱生命学会感恩”海报等。抓住机会走进学生群体、和学生一起聊天、做游戏，和他们初步建立良好的朋友关系；针对家长，通过参加家长会、致家长一封信等形式进行宣传，并开通了家长咨询热线，对于家长的来电，我积极的走访班主任了解情况，辅导学生，并回复家长、并建立起家校结合的工作模式。
在通过一些列的自我宣传之后，附小的学生们开始知道学校有两个“社工姐姐”，学校开始给我们安排工作，开始有老师找我们帮忙，在接触的过程中，我无时无刻不在谨记自己“社工”的身份，即使是帮助老师做简单的“打字”工作，我也会和他们聊天，了解学生，同时也进行社工宣传。
本学期由我负责学校广播站的工作，我充分的整合利用这一资源，通过广播进行社工知识、心理健康知识、法制知识的宣传。在以后的工作中，我更要好好的发挥宣传栏、广播站这些宣传阵地的作用，整合更多的可利用资源，协助工作的开展。
（二）活动的开展
前期宣传活动最直接的成果体现就是学校的接纳和认可，我们的活动开始慢慢的开展起来。学校、学生和社工之间开始彼此了解，于是我根据学生的特*，开始积极的走进班级，走近学生，开讲座、做游戏，课间聊天，初步建立关系。走访班主任，了解同年龄段学生特点，班级特*，以及个别学生的特殊情况，并虚心向老师们请教学习、弥补自身的经验不足。
我会在体育课的时候在一边看学生们上课，等到他们自由活动的时候和她们一起玩游戏或是聊天。我一直坚持每天和老师、同学们一起做早*。在合适的时候，我还会向老师申请进教室听课。做这么多都是想要通过自己的努力，融入附小，融入学生，通过与师生们的接触，让他们认识社工、了解社工。同时，长时间的接触，也要我更能够体会到小学生眼中的世界，更贴近他们的世界。越来越多的小朋友认识我，和我打招呼，我也会回以热情的微笑，放学时会有很多同学绕到小屋来和我说“byebye”，开始和我说“小秘密”，每次看到他们的笑脸，我都好开心，很欣慰。
每一次讲座或是活动开展之前，我都会去做“实地调研”，我会听取学生们的意见，也会去找班主任或是相熟的老师了解情况，为的就是知己知彼，达到最好的效果。在讲座的现场，我也是积极发挥自身的优势“能言善道、幽默十足”来调动学生参与的积极*。
（三）个案和即时辅导
本人共开展即时辅导15次，个案2个，建立学生档案30个，走访班主任20余次。
越来越多的同学开始来找我聊心事，谈烦恼，这是学生们对于我信任的表现，也是对于我工作开展的一种鼓励。目前我已经开展的两个个案都较为复杂，案主1有着复杂的家庭关系，接案初期，有偷窃、认知、情绪等问题，家长直接表示放弃，老师也对其印象极差。通过社工的介入，案主已有明显改善，最近得到了老师的表扬和鼓励，但是仍存在效果的反复，主要体现在家庭问题未能彻底解决。案主2也是具有复杂的家庭关系，有轻度抑郁症、极其敏感、防备心理很重，有过“自杀”行为。在对所搜集进行评估分析后，开始寻找切入点，根据她的某个需求入手，慢慢一步步的建立关系，由于“自杀”行为的出现，我也是及时的陪在她的身边，并寻求心理老师、班主任、同学等人的帮助。近期情绪较为稳定，但仍需多关怀。
个案的跟进工作都是在体育课或是周末或是放学以后的时间开展的，有时是在社工小屋、有时是在回家的路上或是案主家的楼下。场地、时间受限给工作的开展带来了很多的不便，但是这些都是可以克服的。很多时候，案主的问题源自于家庭，比如我的两个个案，我曾经尝试过很多办法去改善家长的态度，去调节家庭关系，但是过于复杂的家庭关系，远远超出了我的能力范围，我很无奈，但是我从来没有想过要放弃，我仍在寻找其他的途径和方法，寻求其他的资源，去解决问题。
优秀社工机构经验材料范文 第十九篇
〔内容摘要〕和谐社区是构建和谐社会的重要基石，本文通过对广州市等地社区建设现状的调查，总结了各地的社区建设经验并提出了社区建设的发展趋势。〔关键词〕和谐社会社区建设现状和趋势
党的十六届四中中全会提出了构建社会主义和谐社会的命题，而构建和谐社会的基础或切入点是构建和谐社区，因此社区建设成为目前各界关注的焦点。同时社区建设又是一项庞大的系统工程，目前仍处于开创阶段，全国各地的作法和进展也有所不同。六盘水市政府、贵阳市政府、武汉市政府驻穗办组成联合调查组，通过对广州市的社区建设情况调查，结合其它城市的做法，总结了各地的社区建设经验并提出了社区建设的发展趋势。
一、当前各地社区建设的现状
办公室（区民政局）——街道社区建设工作委员会办公室——社区工作站的垂直管理体制，使政府的职责、任务、资金、人员等通过一个口子下达到社区工作站。社区居委会成员与社区工作站人员不能交叉任职，相应引入了政府雇员制，社区工作站的工作人员都是由政府部门组织专门考试录用的政府雇员。通过总结试点工作经验，今年2月22日深圳市委、市政府正式出台了《深圳市社区建设工作试行办法》。制定了社区管理体制、基础设施建设、社区工作人员管理、经费投入等方面的规范。（二）国外社区建设的主要做法及经验欧美国家的社区建设至少先行了30年。他们的做法和经验有以下几个方面：第一、政府高度重视社区建设规划；第二、政府、社区和民间组成健全的工作机制和组织体系；第三、非政府非营利组织的作用不可替代；第四、社区参与广泛，自治和自助能力不断提高。具体表现在以下三个方面：1、社区服务注重困难群体。包括为老年人和残疾人提供照顾，为学前儿童提供保育，为失业者提供职业培训和职业介绍服务并进行家庭企业咨询，为无家可归者、单亲家庭提供住房支持，为妇女儿童提供保护服务，为低收入个人或家庭提供资助，帮助移民或难民迅速融入本地社会、实现本地化。服务的方式有：①设施服务。②外展服务，又叫走出服务机构的服务。服务的提供者主要是社区中介组织或非营利机构，也有私人机构。服务资金绝大部分来自政府拨款，部分来自服务收费。2、社区文化提升社区形象。社区文化是美、加两国社区建设中普遍开展的内容，受到政府的高度重视和支持。他们认为，开展社区文化有利于促进人的智力开发和增强人的活力，有助于培养自尊和力量，从而改变自己、改变环境，创造祥和的气氛，塑造社区的形象，修补和完善社区的社会结构。两国开展社区文化的形式很多，主要是利用社区内的各种文化设施组织开展文艺、教育、科普、体育、娱乐等活动。3、社区治安列为新的警务。社区治安是社区居民最为关注的事情。在美、加两国，社区治安是一种新的警务，其功能为：（1）控制犯罪。（2）向处于危难中的人提供快速援助。（3）改善警民关系。通过加强社区治安，实行群防群治，健全社区治安防范体系，消除社区内各种不稳定因素。
二、目前各地社区建设中具有共性的几个问题
（1）管理体制不顺。一是由于城市规模急剧扩大，政府工作和城市管理重心下移，很多工作都需要依托社区才能得到落实和加强，居委会往往被上级职能部门当作其下属机构，具有严重的“行政化”倾向。二是作为基层自治组织的居委会偏离了其本身的自治性质和功能。三是社区组织的作用以及凝聚力、号召力比“单位”逊色得多。（2）法律体系滞后。目前街道工作所依据的法律规范是1954年制定的《城市街道办事处组织条例》，居委会所依据的法律规范则是1990年颁布实施的《城市居民委员会组织法》，前者距今已有50年。街道办事处在工作对象、工作任务、机构设置、职能和人员编制等诸多方面也发生了巨大变化，由于制定时间较早以及社会变革和转型加速，这两部法律已不能适应当前社会发展的需要，很大程度上影响了协调、高效的城市管理机制的形成。（3）资源整合难度大。一方面由于以往城市建设中没有将社区工作本身及社区服务所需的硬件设施纳入统一规划和建设，因此可供社区整合的硬件资源十分有限，相应的服务内容、服务方式及服务质量等软件建设很难付诸实施。另一方面，城市基层管理的事项和内容急剧增多，但基层却没有相应的人、财、物资源的调配权，“费随事转”的原则也并未落到实处，责重权轻，许多工作管不到位，只能穷于应付。（4）政府公共投入不足。据测算，公共投入中教育和卫生医疗这两项的投入占GDP的比例，世界上最高的是瑞典等北欧国家及古巴，为15％到17％左右。其次是英、美及日本，为12％左右。第三是意大利等国家，为9％到10％左右。而我国是％，低于印度的5％。造成公共投入较少的原因，一是政府职能向公共型、服务型的转变不到位。二是目前对政绩的考量缺乏完整、科学的指标体系。三是庞大的公务员队伍消耗了大量财政资源，公共投入显得捉襟见肘。（5）多数人对社区缺乏认同感和归属感。首先，许多居民有困难、有问题仍然习惯找单位，在许多居民看来，社区难以解决他们的实际问题。其次，缺乏文娱、体育等方面的交往场所，邻居间老死不相往来，严重缺乏交流与沟通。再次，长期以来对社区居委会的行政化、集权式管理，使其丧失了独立性和民主政治的氛围，致使居民对社区建设的参与意识不强，这是目前社区民主政治建设的一个瓶颈。
三、社区建设的发展趋势
优秀社工机构经验材料范文 第二十篇
优秀组工干部先进事迹材料
优秀组工干部先进事迹材料
李XX同志，1991年7月进入XX市委组织部，先后从事干部教育、干部调配、干部管理等工作。进部十多年，他始终勤奋工作，默默奉献，在平凡的岗位上自觉承担了一位组工干部应尽的义务和责任，赢得了众人的尊重和信赖。
他有着强烈的事业心责任感，工作认真负责，作风严谨细致。1994年4月起分工负责师团职军转干部接收安置的具体工作，工作踏实，对涉及的军转干部军龄、任领导职务时间、奖惩情况、配偶基本情况等与军转安置有着直接关系的内容，他都坚持从严把关，逐项查清，对有些档案中模糊不清的内容，他不怕繁，不怕难，想方设法地调查核实清楚，做到对军转干部本人和对接收单位高度负责，积极为领导在军转安置的政策和定职定位方面的决定提供依据。在干部调配和干部管理工作中，他分工联系经委、建委、外经等系统的干部工作，只要有时间，就到联系单位走访了解，经常同工作对象进行沟通，听取意见，做好上情下达、下情上达的联络工作，并分析联系单位班子和个体的思想工作情况，提出加强班子建设的建议意见，积极为部会决策当好参谋。在干部考察中，他注意听取方方面面意见，坚持客观公正、实事求是地分析评价干部，大胆提出使用建议，在撰写干部考察材料时，特别是对干部的主要不足，他总是反复推敲，努力把干部的形象刻画地更准确些。
针对师团职安置工作出现的新情况、新问题，如个别单位缺乏大局意识，在接收军转干部过程中强调客观困难和自身利益，推三阻四；一些军转干部竞争意识不强，过于关注个人利益，挑三拣四等情况，以及在落实指标、安排岗位等过程中，碰到的门难进、脸难看、话难听，有时甚至受到的误解和指责等情况，他都能正确对待，始终坚持热心为转业干部服务，热心为接收单位服务。每年团职军转干部安置方案确定后，由他负责档案催领和安置定位情况催报工作，他总是认真细致地向接收单位解释好安置政策，解释好安置意见，对一些想通过各种办法少接收或不接收军转干部的单位，他总是反复做工作，讲政策，摆道理。对个别难以协调的单位，能坚持原则，咬住不放，主动上门送档案、做工作，一次不行去两次，两次不行去三次，确保每个军转干部得到妥善安置，有时为了落实一个指标或一项政策，真是费尽心思，磨破嘴皮。2003年有一名团职军转干部拟安置到一省部属单位，由于这家省部属单位的特殊性以及这名军转干部对自己的高期望，使得接收单位和军转干部本人不是很合拍，他就在其中穿针引线，做好双方工作。虽然最后这名干部由于对安置岗位不满意，继续留在部队，但这名干部对李XX同志的工作态度以及所作的努力，还是非常感激的。
他待人诚恳，热情周到，心胸开阔。对上门或来电咨询干部工作、军转政策和反映问题的干部群众，他总是热情接待，耐心解释政策，并且十分注意做好对方的思想工作，努力让他们对有关情况有比较全面的了解，使他们克服各种认识上的误区，端正心态，化解矛盾。对军转干部反映的实际困难，如全迁户临时房、子女入学等，能想他们所想，急他们所急，主动认真地帮助解决。他常说：“做军转工作，首先就要解决对军转干部的感情问题。”有一名1998年军转干部的配偶工作安排遇到了很大的阻力，虽然这不是组织部门的工作职责范围，但他和其他同志从大局出发，主动协助，多方协调，与有关部门同志一起不厌其烦地上门做接收单位的工作，最终使该军转干部家属得到了妥善安置。
他工作兢兢业业，任劳任怨，吃苦精神好。军转工作量大事杂，他作为具体从事这项工作的同志，承担了拟订方案、编制计划、阅档、衔接协调、接转关系等大量事务性工作。同时，作为处室的工作骨干，他还需完成其他大量的干部工作任务。因此，加班加点对他来说是常事，一段时间他身体不够好，但坚持带病工作。他家里孩子小，爱人工作也很忙，但他从不向组织上多说一句话，一心扑在工作上，军转干部档案的阅档和摘抄登工作几乎都是利用晚上和节假日时间完成的。有次他由于连续多天长时间的阅档，再加上不少档案长久封存而寄附了大量细菌，他的眼睛受到了感染，患了角膜溃疡，幸亏发现及时，否则会有失明的危险，后果不堪设想。这以后阅档，他就戴了一副平光镜，笑称要筑牢眼睛“防火墙”。在兼任市企业军转干部问题工作小组办公室副主任以来，他及时梳理我市企业军转干部有关情况，与有关部门一起摸清底数，建立了3300多人的全市企业军转干部信息库，并积极协助部领导指导、协调全市企业军转干部工作，对出现的突发事件提出处置建议，为我市社会政治稳定作出了一定努力。
市委组织部承担着全市党代会、人代会组织组的责任，遇到换届选举，印制选票、名册等材料，那都是他的任务。特别是印制选票，有时时间紧，油墨干得慢，他就坚持在印刷厂与其他同志一起用电吹风将选票纸封面一张张地吹干。印刷厂的油墨气味非常难闻，他有时一呆就是一整天，回到会场驻地连饭都吃不下。但是下次再遇到印制任务时，他还是二话不说地揽了下来。
他熟悉干部工作政策业务，适应性强，有着较强的创新意识。干部工作政治性、政策性都很强，对此，他能积极主动地学习干部工作政策，钻研干部工作业务，在较短时间内就适应了岗位要求，并成长为部里干部工作的业务骨干。从事军转工作后，由于军转工作涉及面广，工作难度大，全市接收数量又很大，尤其是师团职干部比例高，使得这项工作任务十分艰巨。为不折不扣完成军转工作任务，他十分重视提高自身政策水平和工作能力。几年来，他坚持对中央、省有关军转工作的领导讲话和政策文件进行反复学习，认真领会军转工作的重要意义，牢固树立军转工作为社会经济发展服务、为军队建设服务的指导思想。同时，针对一些政策上的难点问题，注意查找文件依据，仔细推敲分析，从而使自己能全面深入地理解政策，准确灵活地运用政策。经过几年的努力，他成了部里乃至全市有名的“军转通”。
他坚持原则，注意廉洁。做干部工作的同志在工作中有时会碰到一些部门和个人联络感情、打听消息等情况，他能始终保持清醒头脑。对工作对象提出的合理要求，能办的，他尽心办，不能办的，能做到严格把关，不随意许诺，同时解释清楚情况，做好思想工作，让对方心服口服。对于工作对象送的礼物，他都能婉言谢绝，实在无法推辞的，则主动上交。他严守秘密，淡泊名利，能正确对待个人名利得失，从事干部工作这些年来，他始终做到办事公道，严于律己。他以自身的人品和业绩赢得了工作对象和部里上下的一致好评。
优秀社工机构经验材料范文 第二十一篇
社工工作总结
去年九月份入职，到现在已经八个月了，在这看似短暂的社工生涯中，酸甜苦辣咸，五味杂陈。也让我的生活从此更加丰富多彩。
刚入职的兴奋，迷茫，让我对这个行业充满了无限的遐想。好像一直飞翔于碧海蓝天中的鸟儿，苦苦寻觅一块属于自己的天堂，历经无数个日日夜夜的期待，终于看到了前方一片葱葱郁郁的陆地，找到了心的归宿。那种感觉无以言表，好像这里就是我将要实现梦想的地方。就这样带着这份虔诚与信念，我开始了自己的社工之路。
入职伊始，便是制度的学习以及了解中心与社区的基本情况。直到九月底才开始正式开展妇女儿童家庭领域的服务。而开展的第一项服务就是四点半课堂。当时因为场地有限，只能招募十个小朋友。即便如此，我也怀揣着十分的热情投入到了这项常规服务中。慢慢地，我感觉到了这些课业辅导并不能满足我的需求，我想做一些更加有意义而且符合社区居民需求的一些服务。
鉴于自己对这个行业的了解还是少之又少，所以总感觉自己心有余而力不足。不知道应该开展什么样的服务。到十月份的下旬，小学堂已经开展了差不多一个月的时间了，因为对小学堂的学生和家长的深入了解，我也慢慢地从这里看到了自己以后开展服务的方向，或者说小学堂就是我以后开展服务的基础。后续继续跟小学堂的孩子和家长深入沟通和了解，发现了很多家长和学生们深层次的需求。在这个基础上，开展了关于儿童注意力不集中;沟通障碍;校园欺凌;学习兴趣低等一些个案。还有针对家长的关于情绪;亲子关系;家庭暴力等个案。
为了充实学生的课余生活，创建了一个儿童绘本馆的常规服务。主要分为三个部分：绘本阅读，绘本借阅，绘本故事会。让孩子平时写完作业能够有机会阅读绘本。针对小学堂之外的孩子实行会员制，加入绘本馆会员就可以办理借书证，将绘本馆的服务推向社区其他居民，让对绘本感兴趣的家长和学生们有机会将绘本带回家。绘本故事会是固定每周五下午的时间由社工给学生讲述绘本故事。
在了解了一些中心和社区的基本情况后，开始寻求一些外界资源，最终也整合到了一批人力和物力，顺利开展了敬老月活动，两届安全知识竞赛，亲子活动，布艺小组，英语兴趣小组，瑜伽常规服务等。经过这些，也明白了整合资源的重要性。如果没有松岗一小，肯德基，新爱婴早教，如是布艺，英语周老师，以及瑜伽教练的支持，可能我的工作很难开展下去。
另外还需要特别感谢的就是我们社区的义工朋友。前期的.一些活动招募义工，会主要安排他们做一些简单的签到，维持秩序，收集意见反馈表。但是这样的活动中，义工的状态基本上都是比较被动，没有充分给机会让他们发挥自己的能力，所以这可能就是很多义工参与活动中积极性或者投入度不高的原因。后面在一场领域的宣传活动中，我有意识地将活动流程全部都交代给义工们来完成。有的负责分发宣传册并现场招募参与者，有的负责现场签到并且登记积分牌，有的负责游戏环节，有的负责有奖竞答环节，有的负责按照统计分数并发放礼品。社工负责统筹和拍照，只要将活动的每个流程安排好给义工的分工，剩下的只要悠闲地看着义工们忙得不亦乐乎就行了。整场活动下来义工的反馈特别好，感觉自己在活动中都发挥了很大的作用，不在只是站在一边看着，等着社工的随时指挥。所以在以后的义工和志愿者服务中，我们更多需要考虑的是如何提升义工和志愿者的自我价值感和主观能动性。
说到这里，也不禁让我想起了20xx年度的小学堂，当时主要是我来负责看的。每天下午基本上需要两个小时的时间花费在小学堂上。再加上其它工作，感觉余下的时间太少，不够忙别的事情。所以在20xx年度的这个学期的小学堂，就和其他同工商量轮流排班，另外招募义工。这样每天一个社工，一个义工相结合的形式来管理小学堂。而我平时负责周五的绘本故事时间，偶尔有闲暇再去小学堂，因此节省了四天，每天两个小时的时间可以安排给小学堂的孩子做个案辅导。同时也让我们社工办公室的环境有所改善，不再像之前总是有学生随便进出办公室问问题，打扰社工的正常工作。
在小学堂与家长的接触中，特别是后期做的一项关于家长对于家庭教育的调查问卷，让我清楚地意识到家庭教育面临的严峻形势。很多家长虽然一直说自己要正向的教养孩子，但是行动上却还是沿袭传统的教育方式。比较明显的一个就是在我们小学堂中有一些家长给孩子辅导做的过程中，总是在孩子旁边督促孩子尽快写作业，这里写的不对，那里写的不好。经过社工劝说离开一会，马上又返回来提醒孩子要好好做。很多家长就是这样一边哭诉孩子注意力不集中，一边又用自己的方式造就孩子的不良行为。还有更多的家长将孩子的成长局限于成绩，认为成绩就是决定孩子未来成功的关键。他们送孩子来小学堂，只是让他们写作业。周五绘本故事的时间，有的家长强迫孩子先去社工办公室写作业，写完作业才能去听故事。看着孩子眼巴巴地回头望着，慢慢走出绘本馆教室，犹如看到一双大手，粗暴地将一直活蹦乱跳的小鸟硬塞进铁笼子里。看得人心痛!可惜!这也激起了我寻找方式改变家长教育理念的决心。我想让更多的家长能够还给孩子本该属于他们的童年。
也许这是一条很远，也很漫长的一条路，但是我相信会有希望。因为我们秉持着一个共同的目标，就是希望孩子变得更好。
因此家长会在我们社区应运而生了。我设想的目标是每个月举办一次家长会，每个家长会会有一个主题，来讲述家庭教育方面的知识，普及家庭教育方面新的教育理念，改变原有的一些不恰当的教育方式。到目前为止，家长会已经开展两期，有一次只有六位家长参与。我当时很失望，不明白为什么家长对这些可以提升他们教育理念和方法的活动不感兴趣呢!后面总结了原因，最主要的可能就是意识问题。后面如何提升家长对于家庭教育的意识又成了我今后工作的一个重点。而家长会我依然会继续做下去，也在时刻提醒自己，只要有一个家长愿意来听，我都有坚持下去的理由。就像海边捡海星的那个小男孩一样，决不放弃!
还有一个绘本推广小组，也是目前正在做而且以后会继续壮大的一个发展目标。现在的小组成员共计五名。我们第一次的小组集会讨论出的小组目标：短期目标是开发绘本教案，并开展相应的绘本课程，让孩子和家长喜欢上我们的绘本课;长期目标是我们希望这个小组将绘本阅读推广出去，让更多的孩子和家长认识绘本阅读并爱上绘本阅读。
以后的路还有很长，我不想让自己局限在某一点上。有的同工问我想不想晋升为主任?有的同工问我工资没有实行新标准，有没有别的打算?还有的同工问我机构考核制度不完善不公平，有没有感觉委屈?这些事情都发生在我身上，我只是一个正常人，不是没有感受。只是我相信随着时间的推移，这些问题都会被解决。而我干嘛要提前预支自己的精力，纠结于明天未必会一直存在的事情呢!何不省下心思放在自己更需要花时间和精力去处理的事情上。职位，工资，奖励都不是我的，但是工作中总结的经验和学到的知识却会伴随我一生，为我所用。孰轻孰重，在我心里早已经有了答案。
另外，特别感谢两个人对我的支持，我的爸爸和老公。是他们的支持坚定了我继续这条路的信念。
八个月的社工之路，一路汗水，一路收获。
我将继续勇往直前!无欲!无求!只为心中那份执着!
优秀社工机构经验材料范文 第二十二篇
在这一段时间里我在_科技广场商务楼宇工作站做的主要工作有：
第一，首先学习了以前工作站里的信息材料、台账建设。信息材料记录了学院路街道和商务楼宇内组织开展的活动，对我以后的工作有很大的指导意义。
第二，开发并利用区里分发给工作站的宣传电脑。充分利用开发了宣传电脑的宣传作用，比如，在 3月5日学习雷锋日播放与雷锋相关的视频宣传材料，还有为迎接羊坊店街道参观制作了_科技广场工作站的宣传视频播放等。
第三，了解、摸清_科技广场里企业情况。为了更好地服务好企业和企业员工，就必须了解企业对服务的需求情况，以至于对需求的质和量，才能更好地开展好工作。
第四，体会学习了其他商务楼宇党支部成立流程;在这一段时间，学院街道商务楼宇共成立了两个党支部，北京方德瑞投资有限公司党支部、北京中鸿联合信用担保有限公司党支部，体会了党支部成立的流程和党支部的成立对一个企业的意义。
第五，在每逢国家规定节日商务楼宇内组织宣传教育活动。在3月5日组织开展了学雷锋教育活动、3月8日组织了商务楼宇女党员看电影《桃姐》，在以后的国家规定的节日我们也积极准备开展一些宣传教育活动。
第六，每天补充宣传架上宣传折页、报纸和杂志等。宣传架上的折页、《企业党建》、《支部生活》、《_》等都是自由索取的，对宣传教育发挥了一定的作用。
因为时间还不长的原因，相关的在开展楼宇社会工作还没找到行之有效的介入途径，在我们内地社会工作也还没推进到企业，所以，我对我的以后的工作进行了设想和展望。
(1) 空间上以商务楼宇内的企业为基础。
优秀社工机构经验材料范文 第二十三篇
我校轮滑运动协会20xx年成立至今。我们坚信“年轻，没失败;轮滑，没无极限”。我们极力展现轮滑魅力，迸发激情青春，挑战不凡与自我，让广大师生感受年轻的自由与活力。这学期，它像一只浴火凤凰在涅槃后重生，在社联、老师、同学的大力支持下，我们积极开展和部署各项工作，努力进取，取得了长足的进步。也逐步完善我们的团队。组织机构越来越健全，管理逐步上台阶。20xx——20xx年是协会健康发展的一年，。具体完成工作情况如下：
一、完善社团日常活动及组织架构
1、社团招新
学期伊始，十月初开始招新社员，共招一百人左右。新社员对轮滑充满热情，精神风貌良好。
2、成立技术部，宣传部，外联部，人事部，活动部，各部门协调工作，部长工作认真，尽职尽责。
3、完善每天例行活动
每天的晚上7：30-10：30是专业训练时间，有专门技术人员指导新社员。周末组织去校外活动，如何将该活动办得有声有色且能够吸引广大社员参加一直是轮滑社关注的焦点。本学期，我社各种部门的负责人都在通过各种途径改善活动状况。经过努力，现在的活动情况已有很大进步，能够使社员从活动中学到更多的轮滑知识，并在轮滑中体味人生。当然，我们现在所做的并不够，在今后的工作中，仍将以提高活动质量为工作重点，使轮滑协会活动越办越好。
4、建立轮滑社QQ群
为了方便社员联系与交流轮滑技术，协会建立了南通大学轮滑QQ群，为大家搭建了一个跨越时间、空间阻隔的交流轮滑的平台。即使在放假期间，社员也可以通过这个平台进行社团活动。
二、大型活动
1、轮滑新人赛
11月初，已经学了近一月的新生们进行了一场小规模轮滑新手趣味比赛，有平花表演，速滑，轮滑接力，穿轮滑鞋拔河等，并邀请68俱乐部成员为我们献上顶级轮滑表演。现场气氛热烈，促进新生努力学习轮滑的热情。
2、社团文化节
在社团文化节，轮滑协会积极参与，为社团文化节增添色彩，并扩大了轮滑社在全校的影响。
3、组织大型刷街活动在过去的一个年，我们带领社员穿轮滑鞋到了滨江公园，环西广场，体育会展中心等地，锻炼了社员的耐性，提高了刷街技能，展示出了通大学子积极向上，团结友爱的精神风貌。
本年度的工作已快结束。在本学期中，轮滑社取得了很多成绩，并收获了很多经验，这离不开老师、社联对我们工作的支持，以及所有轮滑社社员的努力。但我们的工作中仍有很多值得改进、值得思考的地方。我们会在今后的工作中扬长避短，继续完善我们的工作。相信在轮滑社全体社员会的共同努力下，轮滑社会越办越好！
优秀社工机构经验材料范文 第二十四篇
20**年，我公司社会治安综合治理工作在县社会治安综合治理办公室的指导下，抓得切实有效。为加快富民兴富新跨越步伐，搞好20县庆的电力保障工作，创造了良好的社会环境。以下就我公司今年的社会治安综合治理工作作如下总结：
回顾一年来公司的社会治安综合治理工作有如下几个特点：
二、认真搞好防范措施，抓普法教育，将综治工作落实到实处
1、公司积极完成年度《长安》杂志和《广西政法报》的征订任务，同时，还征订《法制日报》、《民主与法制》、《时代消防》等报刊杂志，让公司全体员工能及时了解社会综治工作的新动向。
2、积极认真抓好对本单位员工的法制宣传、搞好普法工作。今年元月、11月，公司专门出了两期以综治、消防为主的黑板报；6月，组织员工进行了“党史知识、安全知识”竞赛活动，扩大宣传教育，形成人人讲安全、学安全、学法、知法、守法的良好氛围。
公司还积极组织全体员工参加“四五”普法学习，通过考试后达到全部合格，圆满完成了上级布置的普法学习任务。
三、加强综治工作人力、物力、财力投入
1、为了规范管理，公司将门卫室人员纳入综治办直接统一管理，专门负责公司大院的治安、消防、保卫工作。增设农改仓库保卫人员xxxx，110kv变电站保卫人员xxxx。专职保卫人员尽责尽力。在维护公司防区内社会治安的同时，积极配合有关部门人员检查处理违章用电、追缴电费和维护供电设施的安全。在公司大院的执勤当中，真正做到车出有单，车入有记录，来访有登记，坚持日24小时值班，不间断的巡查，使想串入作案的盗窃分子无从下手，防止了案件的发生，有效地保障了公司的正常工作和生活秩序。同时，还投入一万多元对公司110kv变电站大门进行完善，对要害部门、部位进行了“三铁一器”的安装，进一步健全防盗监控设备，补充各种消防灭火器具6xxxx台件。对重点区域进行保护，有效地确保了国有财产免遭损失。切实做到了管理好自己的人，看好自己的门，办好自己的事。
2、今年3月、6月、8月、12月由公司主管安全的副经理及总工带队分别对各中层部门进行了安全、消防及综治工作检查，对发现的问题、存在的隐患进行了及时处理和排除，使各种隐患消除在萌芽之中。注重加强对员工及家属的思想教育。公司拨出专门经费购买《禁毒知识100问》读本发给员工人手一册，并开展有益的文娱活动，引导员工及家属共同参与防火、防盗、反吸毒的宣传工作，使之能自觉抵制社会上的不良风气。今年共出资用于维护稳定确保安全的经费达多元。
四、综治工作促进公司“两个文明”健康发展
公司采用与兄弟单位交流综治经验的方式，互通综治情况，及时把握综治工作新动向。因此，整个公司一年来无刑事、治安案件发生，一级要害部门无事故，二级要害部门无重大事故；单位员工无盗窃、赌博、、吸毒、_、贪财贿赂等违法犯罪行为；无群体性上访、静坐闹事事件，无员工组织或参与群体性纠纷械斗；无”XX功”人员，无非法宗教活动和影响大的封建迷信活动。至目前止，全公司已连续837天无安全生产伤亡事故发生。
优秀社工机构经验材料范文 第二十五篇
自强社一直都是以帮助贫困生，为同学提供服务为目的的一个社团。在第二学期自强社开展了“带空瓶回家，建自强之心。”和帮同学预定火车票的活动。
从11月4号到12月8号，自强社开展了为期三周的“带空瓶回家，建自强之心。”的收集空瓶子的活动。从活动的策划、初审、复审、宣传到活动的开展，每一个环节我们都付出了一定的努力。此次活动的目的是为了增强同学们参与环保活动的意识，从中提升环境保护的使命感，共同创建一个更加美好的校园。在活动期间，我们社团利用每周三下午的时间到每个宿舍进行空瓶子的回收活动。我们活动是每年根据各宿舍的回收情况，评选“自强先锋宿舍”，并颁发奖状和奖金。在开展此活动期间，各个宿舍都很配合我们的活动，并都积极的参与活动中。虽然在这期间也遇到一些困难，但最后我们还是很圆满的结束了这学期的活动。
在12月中旬，我们自强社还开展了帮同学预定火车票的活动。主要是到南平、漳平和三明这三个地方的火车票。这三个地方的火车票购买并不是很方便，为了节省同学的时间和精力，我们社团开展了帮同学预定火车票的活动。此活动为一些同学带了方便，所以在开展的过程中得到了同学的认可和赞赏。
本学期社团的工作进展的比较顺利，在与同学们交流的过程中，他们都表示相当的满意。并且在开展活动的过程中同学们的配合和积极参与的热情都很好，对此我们感到欣慰，这是对我们工作的一个肯定。
今后的工作，自强社将继续发挥原有的优良传统，秉承为大家服务的宗旨开展一系列积极的活动。在保持以往工作优势的同时重点做好前期的工作。
优秀社工机构经验材料范文 第二十六篇
在上级领导的正确指导下，在各位社区居民的大力支持和协助下，我能够把认真学习到的业务知识，掌握的国家法律、法规，准确地运用到实际工作当中，保证了各项工作的顺利完成。
我以正确、认真的态度对待各项工作任务，刚进单位面对居民提出的问题经常手足无措，经过不断学习，逐渐积累了工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题、积极参加镇社区组织的各类业务培训，不断提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，也利用休息时间完成了业务教育的学习，提高了自身素质。
1.社区文明创建年终工作总结
2.社区党建年终工作总结范文
3.社工年终工作总结
4.社区民政年终工作总结
5.社区20年终工作总结
年社区团支部年终工作总结
8.社区精神文明建设年终工作总结
9.农村信用社信贷员年终工作总结
10.社联年终工作总结
优秀社工机构经验材料范文 第二十七篇
用责任成就灿烂人生
--记优秀组工干部夏永霞的先进事迹
陈 寒
夏永霞，一个农民的女儿，高中毕业后，当过小学代课教师，当过村干部，上过党校，参加过招聘考试；被分配到三河口镇工作后，在办公室做过办事员，任过总支主任、书记、镇妇联主任、党委委员；后来还任过社会事务办主任、党委宣传委员；现任麻城市三河口镇党委组织委员。
从学生到工作岗位，从普通员工到组工干部，无论身份变化，无论职位高低，夏永霞始终都在用责任成就人生，用真情演绎辉煌，她不愧为组工战线上一朵美丽奇葩，霞光永放。
扎根基层是朵弄潮儿
三河口镇是黄冈市版土面积最大的乡镇。十多年来，夏永霞骑着摩托车跑遍了三河口镇近四百平方公里的每个角落，她熟悉这里的山山水水，她了解这里的村村户户，她与这里的父老乡亲结下了不解之缘。
夏永霞的丈夫是个较为成功的商业人士，年收入不少。好多人劝她回家做个全职太太，可她就是铁定了要与干部群众一起摸爬滚打的决心。有人撂出风凉话：“当干部有瘾！想做女强人！”这些，她全然不顾。
乡镇换届，她再挑重担，连任组织委员。她觉得服从安排是一个党员的职责，组织委员这个岗位也是实现自身价值的最好平台。
上任组织委员时，正值市乡村三级换届，那阵子她几乎没有休息日。2011年国庆节前一天，她在一个村组织换届选举，晚上十一点多才回家。从北京回家过节的丈夫生气了：“你比总理还忙啊……”
责备、委屈让她哭了起来。但想到自己是名党员，她鼓起勇气开始做丈夫的工作。第二天丈夫主动当起司机，把她送到了离县城50余公里的边远村。
“接受任务不讲条件，完成任务精益求精。”这是领导对夏永霞的工作评价。“扎根基层，我心甘情愿。”这是夏永霞的选择。
服务百姓是位贴心人
无论是初次相识，还是早已熟悉，每一位接触过夏永霞的人都能感受到她的真诚和热情。
对待同事，夏永霞总是宽厚待人，从不斤斤计较。不管脏活累活，无论大事小事，她总是抢着干。别人问她为什么这么傻时，她总是微微一笑：“我年轻，多干点没事。”镇里来了年轻的新同事，她没有架子，像个大姐，处处发挥表率作用，做卫生、打开水、拿报纸……
对待群众，夏永霞总是面带微笑，热情服务。老百姓有问题，她帮助联络协调，不厌其烦。
遇到哪个干部职工有困难，她都要亲自过问。老教师郑宏福手臂骨折、仍然坚持上讲台，夏永霞驱车二十余里去看望。校长周辉炬中风了、躺在病床上，夏永霞把慰问金送到了床前。村干部曾凡荣的家属常年生病，夏永霞每次下乡都要带点水果、补品，登门问候。村里的孤寡老人、特困户，逢年过节，夏永霞都要送去慰问品……
每每看到夏永霞真诚待人的情景，三河口的老百姓没有过多的赞美之词，但从那一张张朴实无华的脸上，分明能看出一片片深深的敬重之情。
苦练内功是名突击手
夏永霞常说：“组工干部上要对得起党，下要对得起百姓。”作为一名组工干部，她苦练内功，把“勤能补拙”作为座右铭，积极探索，大胆创新，工作总是呈现新亮点。
为了解决基层组织建设相对滞后的问题，她把抓党建与抓经济发展结合起来，下村督办，以点带面。在她的带领下，各村党建工作扎实开展。
汪家冲村建成了三河口镇最好的农村党员群众服务中心。发展顾问、名誉书记，出谋划策，出钱出力。基层组织的战斗力增强了，党员群众的积极性发挥了，村级集体经济也随着发展了。
2012年该村决定招商引资。征地拆迁，夏永霞多次做工作。她用诚意感动了投资老板，也感动了村里的党员群众。终于，黄冈最大的养殖场--顺康牧业在该村落户了。
她还为汪家冲村筹集资金9万余元，修通了村级水泥路，修好了当家塘堰，村容村貌，焕然一新。
在村 “两评两促”评议会上，党员们说，汪家冲村今天的变化离不开镇党委的领导，也离不开夏永霞的工作。
默默无闻是个奉献者
在组工干部这个工作岗位上，虽说头上戴着别人敬重的“光环”，做的却是默默无闻的工作。而对夏永霞来说，成就了事业，却舍弃了家庭。
出身农村的夏永霞一直保持着特有的淳朴。作为女儿，她总是把最好的状态展现给父母，把酸苦埋在心里，因为从小到大她一直是父母贴心的“小棉袄”。2010年患红斑狼疮病的母亲卧床不起，八十多岁的爷爷要人照料。现在照顾长辈的时间少了，但每次回娘家她都要做父母爱吃的饭菜，聊长辈开心的话题。农忙了，她还会干些农活。看着灰头土脸、说说笑笑的夏永霞，邻居赞不绝口：“这丫头都当国家干部了，还和以前一样，真是个孝顺的好孩子。”
夏永霞还有一个最大的愧疚，那就是对儿子的照顾了。丈夫在外经商，公婆被哥嫂接到北京，儿子只得送私立学校寄读。
去年四月的一个周末，本想在家陪陪儿子的她接到电话，要去河铺村安排现场会。她留点钱给儿子就匆忙地走了。晚上回家时，儿子哭着扑进了她的怀里。原来，她忘了留钥匙，儿子不能出门，只得学着在电饭煲里做饭，可是不会操作，饭没煮熟，结果饿了一天肚子。
知道这事的婆婆打来电话：“有你这样的母亲吗？”
晚上，夏永霞躺在床上，眼泪流了出来。她多么希望和孩子、和丈夫、和公婆一起分享家庭的幸福呀！
优秀社工机构经验材料范文 第二十八篇
全省优秀组工干部先进事迹巡回报告会在张家界举行
（张家界局 组织人事科）为进一步树立典型、弘扬先进，激励和鞭策广大组工干部争做时代先锋，以更饱满的精神状态、更务实的工作作风立足本职岗位，比贡献、争一流、创佳绩，3月25日，全省优秀组工干部先进事迹巡回报告会在我市召开。省委组织部副巡视员高飞跃主持会议，市委常委、市委组织部部长朱水平出席会议。
报告会上，李超球、刘怀域、夏和俊、彭爱国、徐争喜、杨友文6位优秀组工干部用真实、生动、朴实的语言，讲述了各自在组工岗位上的工作经历和心路历程，他们的事迹真切感人，精神催人奋进，集中展示了我省组工干部的新形象、新风貌。
市委常委、组织部长朱水平希望全市组工干部学习他们始终坚持党性原则、坚持公道正派不动摇的政治品质；学习他们与时俱进、改革创新的进取精神；学习他们严谨、务实的工作作风和心系群众、甘于奉献的崇高境界。同时，他强调要把学习先进典型与推动组织部门争先创优、完成组织工作中心任务、促进组织工作改革创新、加强组织部门自身建设紧密结合，立足本职工作，争创一流业绩，为实施“十二五”规划、推进世界旅游精品建设提供坚强的组织保证和人才支持。
我局组织人事科负责人聆听了本场生动感人的报告会，感受颇多，启发很大。
优秀社工机构经验材料范文 第二十九篇
他没有惊天动地的业绩，可在××基地的院子里，却是妇孺皆知。48岁的他，敦实稍矮的个子，总是背着一个发白陈旧鼓鼓囊囊的工具包。十几年来，以朴实的劳动赢得大伙的感谢，正如他的名字一样，朋友如林、待人如友。因为：他有一颗为大伙服务的“心”。
全职维修工
维修工的活，说起来简单，干起来却非常繁琐，小到窗户插销，大到配电布线，危险的有爬杆检修，脏的有卫生间查漏止水等等，每桩每件都与人们的生活休戚相关。
××基地的房屋大多是上世纪
八、九十年代的建筑，线路年久失修，维修工程量很大。经常办公中途断电停水，彭师傅看在眼里，记在心上，经常见到别人下班了,他来上班,“彭师傅，下班了，你来干什么呀?”。他憨厚地笑了笑，“我来检修一下线路，上班时间要用电，不方便”。
为方便员工和居民们与自己联系，他还主动把手机号码和家里电话报到办公室，下班后继续接听居民的报修电话，做到随叫随到，大家都戏称，他家的电话，就是我们的服务热线，比 “110”还“110”。
有了这个热线电话，彭师傅不仅上班忙，有时甚至半夜也不能休息。
去年元旦,彭师傅正和家人在吃饭，“嘀……嘀……”电话铃响了，“彭师傅，你快来看看呀，我家的灯不亮了。”彭师傅背起工具包，就来到了现场，从电表到家里的线路开关，每个线路结头检查，5分种后光明又重新点亮了同事的家。当天晚上1点左右，正当彭师傅一家睡得正香，电话铃再次想起，“彭师傅，你快来看看呀我家没电了，而且好大的烧焦味”，“好，我马上去”。他赶紧穿好衣服，拿起工具包直奔目的地。一见面，同事就说“我都不好意思打电话了，你看这么晚…”，“那有什么，一个院子的，说那些干什么”还没等说完他就笑着打断了同事的话。
义务清洁工
院子里的化粪池窖井自房屋建成后就没清理过，天气稍一下雨，雨水就会囤积很深，楼上楼下职工和居民出门都要穿着很深的靴子，彭师傅看在眼里，急在心里，为了让居民能有一个清新怡人的生活环境，他亲自找车找人整整用了两天的时间将全部粪水、垃圾清理完，共清理22车粪水(每车5吨)，那异味的刺激，一般人早已呕吐不止，可他硬是挺着，坚持把它清理完。
优秀社工机构经验材料范文 第三十篇
工作处处严要求 以身作则树表率
——天辰电厂燃运部ⅩⅩ先进事迹材料
ⅩⅩ是燃运部输煤二班一名输煤值班员，自2008年5月入厂以来严格遵守各项规章制度，各方面表现优秀，在干好本职工作的同时，不断的学习钻研，总结经验和教训，熟练掌握工作技术要领和技术理论水平，不断更新和提高自己的工作能力，勤奋努力，爱岗敬业，无私奉献，并在2012年以来多次被评为月度星级员工、优秀员工。环境艰苦，劳动强度大是火电厂燃运工作的特点。就在这样的情况下，ⅩⅩ在工作中勇于承挑重任，战胜了一次次困难，在班员之间树立了崭新的形象。今年年初的冬季，输煤系统受低温冰雪影响，输煤系统、斗轮机堆取料机，输煤皮带这些卸、储煤主要设备的缺陷和故障相对增多，是燃运部供储煤困难时期，ⅩⅩ作为一名老值班员积极迎难而上，积极影响班员共同圆满完成任务，在各班组起到了模范表率作用。
日常工作她总是积极带头抢先干，不怕苦不怕累，带动了大家工作的积极性，为班组营造了良好的工作氛围。在做好自己本职工作的同时，还能抽出时间来帮助别人。并把自己工作当中总结出一些经验拿出来和大家分享，提高了班组的整体工作效率。她经常能在设备运行中及时发现隐患，并针对不同设备存在的安全隐患提出各种合理化建议。
在带领新人方面，也做的非常到位。她自身在4年中学到了不少技能知识和经验，对燃运部现场#1-#11带现场设备非常熟悉及了解，她用自己学到的对新进班组的员工耐心的辅导,把自己所学的和
遇到的情况都一一传输给了他们,使他们在操作和岗位安全方面不断的熟练并且迅速的成长起来。
年初，由于石河子气温严寒，燃运部输煤专业工作量骤然增大，砸大块、捅箅子、清脱粉等重任。面临当前的困境，很多班组员工积极都不高，有班组人员的思想也有些许波动，她作为一名老值班员，常常班前会上她总会说现在我们面临的因难，就是我们的挑战。她总是第一个在工作现场出现的人，冒着零下30度的严寒，在寒风中挥锹清煤粉，眉上一束束汗水常常结成冰棱，还常常自己不正常下班去帮助他人完成任务，她的一举一动让人感动。她用自身实际行动影响班员，在那段时间上班常常挑战工工作强度的极限，在她的影响下，每一位班员都义无反顾地投入到这一次次的挑战中。只要把工作交给她，她就会认真快捷的完成。
她在生产工作中表现突出，同时还对于班组组织的各项活动能积极的参与，踊跃发言，常常能提出一些有建设性的意见，在星级班组建设和安康杯竞赛活动过程中，她充分展示出了自己的能力，积极参与组织各个活动，对班组的建设做出了不小的贡献。她常常参加单位开展的各项意义的活动，参加爱心活动，帮助困难同志；今年以来：她参加了部门举办的“茶话会”、2012年夏季消防演习”活动以及多次参加部门组织的义务劳动等有意义的活动。在她的影响下全班班员充满了生机和活力，使大家在工作之余找到了快乐和乐趣。
她虽然是老员工，技术熟练，操作到位，但她并没有骄傲自满，反而一直积极上进，精益求精，不求最好，只求更好。在输煤值班员
这一岗位上，积极乐观、坚持不懈、默默无闻地付出，对工作任劳任怨、尽职尽责，从不计较个人的得失，在平凡的岗位上干出了不平凡的业绩。今后她还将一如既往的立足本职，兢兢业业，不断创新，乐于奉献，做一个天业热电产业合格的螺丝钉！。
优秀社工机构经验材料范文 第三十一篇
为促进我们协会辩论精神的推广、加强粤语与普通话之间的求同存异、推广粤语这样一个带有广东乃至华南特色的语言，增加各学院口才协会的辩论交流、增添辩论赛的特色与趣味，文学院演讲与辩论协会协同物理与机电口才协会面向各学院口协大一大二学生，于12月8日在信工101课室举办了第二届粤语辩论交流赛。
现将情况总结如下：
一、活动方式
本次比赛仅为各学院交流赛，不作淘汰晋级，通过报名人数来决定参赛队伍，并通过抽签方式进行分组。
此次参赛学院共有文学院、物理与机电学院、化学环境与工程学院、英东食品工程学院以及经济管理学院等五个学院，共组成6支队伍分别进行3场比赛。
二、活动时间及地点
12月8日，信工楼101教室
三、活动经过：
经过抽签，最终：比赛场次安排如下表：
四.辩论程序方面
比赛程序由陈
词、立论、攻辩、自由辩论、总结陈词共个五部分组成。首先是一、二辩进行开篇立论，用最精炼的语言阐明本方基本立场、逻辑框架、理论依据、事实材料等，接下来是针锋相对的攻辩和精彩纷呈的自由辩论，再接着是由四辩进行总结陈词，最后观众提问时间。比赛程序的设置兼顾“辩”与“论”两个方面，既提供了充
分的空间让辩论双方进行精彩的论述，充分展示己方缜密的逻辑框架，也给双方提供了进行唇枪舌战，正面交锋的舞台。观众提问阶段一方面可以调动观众的积极性，令一方面也增强了辩手与观众的互动。
五、经验与教训：
一次辩论带给我们的不仅仅是比赛的结果，更重要的是在组织参赛的过程中辩手结成了密不可分的战斗群体，体现了分工合作精神。以下为本次活动的可取之处：
通过这次交流赛，轻松愉悦的比赛氛围，熟悉而又新颖的粤语形式，不仅让各学院口才协会学生体会到了辩论的别样风味，也加强了各学院口协的学习与交流，增进了各学院口协的友谊。
但因为才尝试举办粤语辩论赛第二次，且涉及学院较多，准备还是存在一些缺陷：
此次辩论赛准备较为仓促，经费不足等原因，并未进行充足的宣传工作，弄得比较小型低调，且未安排被观众，以致来观看的观众并不算多，难以让全校更多的同学都关注到这样一场新颖有趣的辩论赛，我们认真总结本次活动的经验教训，在以后的活动中会再接再厉努力把活动办得更出色。
六、活动效果：
此次比赛辩题较为新颖有趣，完全以粤语形式进行，且只是以交流赛形式进行，让辩论赛的可看性与趣味性倍增。在比赛当天，三场辩论赛从2点半依次开始，辩手们虽有些还稍有紧张，但由于都是
运用自己熟悉的语言进行辩论，赛场上，大多都表现得轻松幽默，精彩辩词连连蹦出，让台下观众也跟着一起享受到辩论的刺激和热烈气氛，相较于普语辩论赛，粤语辩论赛给广东同学们带来的更多是亲切感，也让外地学子体验到了粤语的非凡魅力。
七、开支：
矿泉水：20元，
评分纸：5元，
评委礼品：50元，
选手礼品：50元，
奖状：20，
总计：共145
附录：
辩论赛评分标准
一、立论陈词评分标准（20分）：论点明晰，论据充足，引证恰当，分析透彻。语言表达清晰、流畅；层次清楚，逻辑严密。
二、攻辩环节评分标准 （18分）： 提问简明，击中要害；回答精准，处理问题有技巧；表达清晰，论证合理而有力。
需要扣分的情形 ： 1.提问内容与辩题无关， 2.发言内容不健康或进行人身攻击
三、自由辩论评分标准（24分）：能速抓住对方观点及漏洞，驳论精到，切中要害，明确阐述本方立论和观点并博采出众。需要扣分的情形： 1、对方已经明确回答的问题，仍然纠缠不清的； 2、发言不健康，或进行人身攻击的； 3、辩论与辩题无关； 4、在一方发言完毕另一方停顿时间过长未起立发言。
四、总结陈词评分标准（20分）：语言表达清晰、流畅；层次清楚，逻辑严密；对对方观点进行质疑，同时强化本方观点，并能首尾呼应。需要扣分的情形：辩论双方应针对辩论赛整体态势总结陈词，脱离实际的背稿适当扣分。
五．礼仪评分（ 18分）1．辩手应有真情实感，且可以用幽默诙谐的语言调节现场气氛。 2．辩手应吐字清晰，语速适当，有肢体语言，语言文明，相互尊敬礼貌。3.仪态着装合理，大方自然。4．尊重评委，对方辩友以及现场观众。 5．有风度以及幽默感。
优秀社工机构经验材料范文 第三十二篇
从xx年9月16日开始，我在哈尔滨市司法局进行了一周的实习。这一周的时间里，在我所实习的办公室同事的帮助下，我经历了几多尴尬和困难下，顺利地完成了实习任务，并获得了司法社会工作经验，巩固并检验了自己几年来本科学习的知识，提高了自己的专业素养和能力。
实习期间我经历了由熟悉司法局构成，打印文件，整理文件，整理案卷，整理宣传材料，送达文件和上级指示内容，参加社区法制建设和宣传，亲自宣讲教育的过程。这些工作是由简单到复杂，不仅是我学习和工作过程，也是实习单位和老师以及单位同志对我前期简单工作的认可，以及能力的肯定。
一、实习单位简介
哈尔滨市司法局内部由以下科室构成 ：办公室、政治处、律师科、公证科、法制宣传科、法律援助办公室，预防犯罪研究办公室、司法考试办公室、基层工作指导科、财务室、人事科、离退休干部处、局长办公室等。
我在办公室工作，但每天由李老师帮我安排主要的工作，也曾在随同法制宣传科和基层工作指导办公室的同事进行法制宣传教育活动。
我所在的哈尔滨市司法局的主要工作是：
⒈ 贯彻执行国家司法行政工作的方针、政策、制定哈尔滨市司法行政工作中长期规划和年度计划，并具体实施。
⒉ 协助地区司法局监督和指导“两劳”人员的释放登记．安置帮教工作。
⒊ 制定全市法制宣传教育和普及法律知识规划并组织实施．尤其是对青少年的教育工作。
⒋ 监督和指导律师工作和法律服务工作。
⒌ 监督和指导公证工作。
⒍ 指导人民调解和司法助理员及乡镇法律服务工作，参与社会治安综合治理。 ⒎指导基层司法所建设。
⒏ 指导司法行政干部的培训工作，政治思想工作和队伍建设。
⒐ 组织地方司法性质的考试，并予以监督。
⒑ 完成上级交办的其它事项。
二、我的工作
在我实习的一个月时间里我主要从事了两大方向的工作。
第一是文书、材料整理、发送文件之类的具有文秘性质的工作。第二是亲自参加了地方法制宣传、教育工作，以及具有法律救济的民事调解工作。当然这些工作中主要还是随从人员起辅助作用。
我的第一项工作是对那些不重要的政府文件进行电脑输入，这些对于我这个刚刚开始实习工作的学生来说 还是没有难度的。
这项工作的要求是将文件以文本的形式输入电脑，存入局内的统一档案文件夹，由于政府的签发文件需要加盖公章，和上级负责人签名以及局长签名，所以不能用电脑文件的方式下达。一般为传真形式。我使用扫描仪扫描之后形成图版文件，再以文件的方式进行记录和登记。
由于政府文件不是很多，且内容较少，我的码子速度尚快，因此，这项工作几乎没有难度。当然我的内心也没有包含一种轻视的态度。首先，作为政府文件的存稿。必须在格式和字上没有丝毫的错误，必须怀着严谨的态度和认真负责的精神将它完成。其次，作为我实习的第一项工作，必须要将它做好，给我的老师和实习单位留下好的印象。
由于进入国庆长假的前一周，有省司法厅省，公安厅统一下发文件，组织各地方司法局，公安局，在市区，社区开展年前法制安全教育活动，以确保广大人民群众可以渡过一个，祥和幸福的国庆节。
接到省厅的通知以后，市司法局内，办公室，法制宣传科的人员开始行动了起来，由于这次行动是每年例行的，因此，人们并没有感到时间的紧迫感。
作为实习人员，由李老师的安排，我也参与到了这次行动中。随同法制宣传科的同事到，市区内的各小区居民委员会进行法制讲座。
作为法律宣传活动，材料是必须准备的，这些需要的材料包括，去年的宣传材料，今年国家，省，市关于社会治安的新的法律法规。如，新的《治安管理处罚法》，《_黑龙江省委关于加强社会应急管理工作的意见》，《黑龙江省人民政关于加强节假日期间社会治安管理的通知》以及国家司法部，省司法厅下发的关于类似情况的文件。
由于材料都是现成的，只需要我从档案室，和电脑里将这些文件一一找到，打印成册，送到相关人员的办公桌上，交由专业人员负责写出新的可行的计划。
我在李老师的要求下。一一询问了同事们，这几年的法制宣传的主要工作和细节并具体到每一个步骤。我新的任务是做出一个类似的计划。
对于我这个从来没有这方面丝毫经验的实习生说还是很有难度的，好在这里有现成的几年的计划书可以参考，以及专业人士为我解答疑问，困难就小多了。
计划书要点
第一，突出三大重点，积极提升宣传效能。三大重点是，1. 围绕宣传主题。2. 围绕社区群众。3. 围绕活动中心。
第二，以宣传法律知识为重点，努力改善人们法律素质。
第三，广泛联系媒体，通过手机短信等现代化方式，全方位做好宣传工作。（通过手机方式是我首先提出，以前并没有这一措施，我的方法得到了老师肯定，并给与专业人员建议，后得以采纳）
优秀社工机构经验材料范文 第三十三篇
叉车工先进事迹
***同志先进事迹
****同志是碳化车间包装岗位的一名叉车班长。她业务上认真学习，工作任劳任怨，对同志团结友爱，从不计较个人得失。一年来，在她的带领下，在车间的大力支持下，碳化车间叉车一班无违章、无责任事故，顺利完成化肥转运任务。
她作一班之长，兵头将尾，每天来早走晚。为能开好班前会她必须早早来到，向上班了解生产情况，对叉车进行认真检查。
业务上她潜心学习，自觉锤炼。规范自己的言行，秉公处理班里事务。她通过给各种途径了解叉车的理论知识。熟识叉车的各种性能，掌握叉车故障排除技巧，努力提高自己的业务技能。
她工作中坚持时时处处讲风格，做表率，严格要求自己，宽厚待人，爱岗敬业，做到利益面前不伸手，困难面前不低头，工作面前不退缩。团结同志，帮助别人，从不为个人利益而斤斤计较。在排休息时，她总优先按排别人。
为了保障叉车安全，她勤于检查。她时刻牢记自己肩负的重任，在驾驶中保持高度集中，并严格按照操作规程驾车，做到万无一失。稍有空闲，她就下车检查，打扫叉车卫生，研究叉车路线，行车中少走弯路，节时省油。在叉车的保养中，当好“医生”和“美容师”的双重角色，对车辆勤检修、勤保养、勤清洗，有故障及时排除，使叉车辆始终处于良好状态。
***同志工作作风，业务能力很强，得到了领导和同志们的认可。我相信，在不久的将来，她一定能成为碳化车间的一颗新星，而她那种奋发向上的学习态度和较强的工作责任心，也是我们学习的榜样。
优秀社工机构经验材料范文 第三十四篇
阙xx，男，1974年11月生。1995年至2010年在xx巴士公司从事驾驶工作，2001年加入中国_，多次被评为“安全标兵”、“优秀_员”。2010年成为xx市金马出租车公司xA·XL710出租车的驾驶员。
雷锋日记里有这样一段话：如果你是一线阳光，是否照亮了一片黑暗;如果你是一颗粮食，你是否哺育了有限的生命;如果你是一颗最小“螺丝钉”，你是否永远坚守在你生活的岗位上。阙师傅作为一个平凡的驾驶员，时刻把这些话牢记在心，用自己的实际行动，把雷锋精神诠释得淋漓尽致。从事出租行业三年多，他工作积极踏实，始终坚持文明优质服务，安全驾驶，几年来无一投诉，并被公司连续三年评为“优秀员工”，而且他也是千千万万热心公益事业的义工中的一员，他乐于助人，多次学雷锋做好事。从加入公司伊始，每年都参加免费接送高考学生活动、敬老院慰问活动。公司多次接到乘客的感谢电话，有的乘客还曾在浏阳论坛等公共新闻平台致谢，感谢他拾金不昧的高尚行为。今年8月份，他在车上拾到一个钱包，里面有8000多元现金、银行卡、证件等重要物品。阙师傅怕失主担心，立即多方联系，最终找到失主，把钱包原封不动地送还给了失主。很多次，他将乘客丢失的物品送到失主手中，失主当面酬谢都会被他婉拒，他说拾金不昧是一个驾驶员最基本的职业道德。平实的话语，却深深道出一位出租车驾驶员的责任心。不仅仅如此，细小的行动都温暖着人心。有时碰到年纪稍大的或是行动不便的乘客，他都主动下车打开车门，并搀扶他们上车。对于外地乘客，他会热心的介绍浏阳的人文及特色。他以他的每一个事迹都能将雷锋精神体现得淋漓尽致，为出租车驾驶员树立了典范。
阙xx同志是一位优秀的资深驾驶员，平时积极参加各类公益活动，乐于助人，拾金不昧，全年零投诉，无违章，是一位遵纪守法、乐于奉献、爱岗敬业具有雷锋精神的优秀党员。阙xx同志优秀事迹回顾：
1、2011年7月底，一位李女士来电表扬阙师傅。天气炎热，李女士乘车时，阙师傅发现李女士有中暑的迹象，立即把她送到人民医院，并帮助她联系家人。
2、2012年3月16日，周女士来电表扬阙师傅，她丢失物品在车上，阙xx师傅及时归还失主。
3、2012年9月20日，参加“重阳节爱老敬老”活动。
4、2013年8月13日，阙xx在车上拾到一个钱包，内有现金8000多元、银行卡、票据、证件等重要物品，他主动将钱包原封不动地送还失主。失主到公司表示感谢，并在浏阳论坛报道。
5、2013年9月15日，在车上拾到学生书本袋一个，阙师傅主动送到学校。
6、2013年10月20日，花炮节期间，一外地乘客来电表扬阙师傅，他丢失物品在车上，阙师傅及时把物品送到酒店，并带乘客熟悉浏阳的人文及餐饮。
7、多次参加“爱心送考”活动。
8、连续三年被公司评为“优秀员工”。
优秀社工机构经验材料范文 第三十五篇
现将张国庆同志的工作情况从5个方面小介如下：
1、作为基层社区的党支部书记兼社区主任，张国庆同志时刻意识到要确保党的路线、方针、政策和上级的定在贯彻和执行中不走样，必须要有坚定的共产主义信念和过硬的政治立场，必须要发展和壮大基层的党组织。她带领社区一班人与时俱进，开拓进取，克服社区诸多不利因素，将一个原本十分复杂和落后的社区建设为全市、全省乃至全国驰名的先进社区。
张国庆同志政治立场坚定，思想素质较高，能认真学习马列主义、_思想、_理论和三个代表重要思想，注重加强理论修养，党性原则较强，思想上、政治上能与_保持高度一致。张国庆驾驭能力强，勇于开展批评与自我批评，以一身正气、两袖清风处世、以诚恳踏实、真心相对待人。她在工作中兢兢业业，任劳任怨，具有强烈的事业心和责任感，既能保持旺盛的进取精神，又能淡泊名利埋头苦干不张扬。同时十分重视个人学习和理论、素养的培养与提高。
张国庆同志担任社区党总支书记和社区主任十多年来，丝毫不顾个人利益，一心扑在工作上,由于超负，全国公务员共同天地荷，身体经常不适仍然带病坚持工作。她注重廉洁自律，自觉接受组织、班子成员和干部的监督。身为社区主任从不滥权，从不向辖区单位索拿卡要，严于律己，洁身自好。她总是想群众之所想，急群众之所急，积极为单位、社区和居民排忧解难，对群众来信来访亲自接待、亲自处理，在单位和群众中树立了良好的形象。
张国庆同志十分重视基层党建工作，注重发现和培养身边的进步青年和积极分子，采用“评比表彰工作法”树立先进典型，推进各项工作。十六年来，社区直管党员从最初的8人，发展到现在的84人，党的组织在天剑社区扩大了10倍，党员的先锋模范作用得到了有效发挥。
张国庆认为，社区服务的对象是居民群众，只有贴心服务好人民群众，社区工作才能赢得民心。因此她十分重视社区的治安保卫、计划生育、劳动保障和社会保障、扶残助残等涉及居民生活方方面面的工作，近年以来，社区的文明创建、老年人服务、工会工作、妇女工作、市民教育、社区文化建设等项工作均走在全市乃至全省前列。
与此同时，她一方面不断抓好新问题、新情况的解决，另一方面不断总结和提升了自己十多年来的工作经验，她先后推出的“五大工作法”和适应混合型城市社区管理的“天剑模式”得到了各级肯定，并以此作为突破口，不断将社区工作水平推上新的高度。
2、作为省党代表、区人大代表，张国庆淡泊名利，埋头苦干，坚持为全省数千个基层社区（村）代言，通过正常渠道向上级反映民声，推进了全省特别是全市社区建设工作的力度，为人民办了大量的好事和实事。
张国庆在担任省党代表期间，利用工作之余，加强与省内其它街道社区的联系，不断了解新情况、掌握新问题。她先后赴省内张家界武陵源区、天心区的10个街镇和长沙县的街镇调查，取得大量第一手材料，在省党代会期间，利用参会机会，直接向湖南省委书记张春贤等主要领导反映基层街道、社区建设中存在报批、规划等审批难题，阻碍了社区的发展，她为此提出了切实可行的建议，得到省领导的表扬，省委省政府目前开通社区建设行政办事“绿色通道”，就是因此而采取的重要措施。街道闭会后,她多次到书院路等街道传达省党代会的精神，为建设“和谐湖南”和“富强湖南”继续献策出力。
作为天心区的人大代表，张国庆连年提出建议、批评和意见，如“关于加强复退军人管理与服务案”、“关于城区计生、劳动就业实行动态管理案”等绝大多数建议都得到天心区人民政府的采纳。她积极参与人大代表对区政工作的评议监督，为推进全区的民主法制建设献计献策，多次受到区人大的表彰和区政府的奖励。
作为区法院的“司法便民联络员”，张国庆为促进区法院的工作提出了诸于“法律进社区”、“司法便民”等很多好的意见，法院对此非常感激，感谢她为区法院荣获全国先进法院所作出的杰出贡献。她还先后帮助社区外来务工人员孙志坚找出撞伤他并逃逸的长沙某单位的汽车司机，讨回说法和追索经济赔偿；协助社区居民卢凤莲向赶她出门和嫌弃她的丈夫讨回公道；协助谢剑峰、周晓伟、肖德泉等居民在私房改造中平息与邻居及有关单位发生的矛盾，赢得应有的权益……
张国庆说：“赋予便是承诺，承诺便是职责”。哪怕再小的社会工作，张国庆也全力以赴。
优秀社工机构经验材料范文 第三十六篇
百炼方成金，真情铸辉煌
------记设备科工程师林邦俊同志
林邦俊同志作为较早进入锻钢的技术骨干之一，在工作中敬业爱岗，乐于助人，对工作一丝不苟，有较高的业务素质和岗位技能，能出色地完成本
一、善于发现问题、解决问题。作为电气主管，以身作则带领点检员们认真检查设备。对发现的隐患，坚决不放过，当场组织人员整改。针对生产存在的问题，积极寻求解决办法，对电液锤系统不稳定、故障频繁的问题，及时提出整改意见，将原有系统改为PLC控制，增加进口压力继电器。锻钢车则摸索出适合的电机型号，大大减少电机烧损。随着公司二期工程的完工，很多新设备要跟踪调试，他长期坚守安装现场，率先掌握了新设备的原理；设备投产后每次设备故障查处他都记在本子里、刻在脑海中；针对新设备现在他可以通过摸、听、看准确判断各种故障并及时处理。
二、保质保量完成设备的检修、维护任务。在检修、维护工作中总能深入现场，同员工们一起出谋划策，优质、高效地完成各项检修任务。作为电气方面的技术骨干，只要厂房一有事情（如机组开不起来、事故跳闸以及其它设备上的缺
陷等），不管是否值班，一接到电话就赶到厂房，直到处理完故障顺利开机为止。义务加班近百小时。二期工程的投产以来，配合安装单位圆满完成了各个主机设备和辅助设备调试任务。并能全力协助维护人员进行日常的设备消缺，确保设备消缺及时率达100%，为锻造事业部取得至投产以来连续生产打下了扎实的基础。
三、技术改造工作完成的不折不扣。自公司成立以来，每年都有设备大修和技术更新改造项目，作为主要负责人，积极主动完成各项技改的招标文件编制、施工图纸设计、配合施工方进行安装调试、竣工后的图纸修改、规程修订等具体工作，主要项目包括外锻室内炉和退火炉改造；外锻扩容增加变压器改造；特别是在停电时间仅有
二、三天的情况下，加班加点，圆满完成了内锻高压柜的更换，保证了其他项目的顺利进行。许多改造项目中，由于施工是由外协单位承包，为严把施工质量，从放线开始，就积极监督。值得一提的是几年前8MN快锻和30MN快锻改造。8MN快锻机组于1994年3月投入使用至今，结构落后，故障频出，电控系统由于主要控制元件市场已经淘汰，故障停机时间多，可开动率只有60％左右，已不适应企业发展的需求，经过及时论证规划，在09年技改中，将计算机控制系统软件升级、PLC采用西门子S7模块、硬件更换，操作台重新设计、制作、更换，检测装置重新设计，采用光电开关，操作室线路更换，液压室监视系统恢复，模拟屏恢复，主泵启动电机方式更新，配电柜更换。另外30MN快锻机组，因为它本身是国外淘汰的二手设备，使用年限也久，加上资料的欠缺和对国外的备件材料型号不明，部分型号备件停产等等，改造难度可想而知，他凭借自己对工作的热情、对技术的热爱，脚踏实地、早出晚归全身心地投入，终于将30MN快锻改造完成。
四、积极做好的各项技术管理工作。先后撰写了电气设备各项规章制度，规范了电气设备的管理工作。使设备系统人员充分发挥自己的主观能动性，以高度的责任感投入到各自承担的工作中去，积极加强自我能力创新，他以身作则并要求每个人主动地学习，提高业务能力。他经常组织培训和讲课，人员业务技能明显提升。他还提醒大家出现故障时，多思考、多用心，切忌机械、呆板的方式。
此外，林邦俊同志到冶钢工作20年来，以满腔热情和无私的刻苦钻研，努力学习，奋力拼搏、自强不息的精神，走出了一条立足岗位自学成才的道路。撰写了多篇科技论文，在核心期刊都有发表。
这就是我们锻造事业部的林邦俊同志，一名基层的电气工程师，一名普通的新冶钢员工，一名朴实的_员！
谢 奎
2012-3-12
优秀社工机构经验材料范文 第三十七篇
壮大发展 硕果累累
――社工服务中心年度工作总结
20xx年，是欣心机构壮大年，也是丰收年。具体通过以下进行总结：
一、常态工作系统化：
20xx年，全年常态工作更加系统化，一共完成了以下工作：8场内训、8次
外训参访、5场澳门督导、36次巡访督导、24场推进小组会议、2场总结会议、
2场项目结项会议、3次项目评估、1场全国现场展示会、1场项目培育考察会议、
二、机构迅速壮大：
1、团队不断壮大
2、项目的拓展壮大
“育才护林”学校社工项目是欣心的品牌项目，通过项目将近三年的运营成效，成功拓展了金湾区学校社工试点督导项目，及推动金湾区社管部对学校社工项目的接棒趋势。戒毒心理康复项目的口碑，也促使戒毒项目继续延续。通过机构社会工作学、心理学的专业团队，新开拓了社区微项目：拱北街道办的“爱溢心菲”――心理咨询进社区项目、翠香领航微公益“巧学NO1.――高效能学习技术训练营”.
三、获得多项荣誉：
通过欣心全体同工的共同努力，我们在过去的一年里，硕果累累――机构及机构同工荣获3项省级荣誉、5项市级荣誉。省级荣誉分别是：广东省社会工作宣传先进单位、广东省社会工作创新项目设计三等奖、张嘉玲获得广东省社会工作教育与实务协会“优秀论文”奖；市级荣誉分别是：学校社工项目荣获珠海社会治理创新优秀案例奖、机构督导杨莲清教授获得珠海社会治理创新人物奖、赖秀文和吴向明荣获市社会组织“身边力量”演讲比赛二等奖和三等奖、
戒毒心理康复项目荣获香洲区社会建设创新专项资金扶持项目优秀奖。
四、新年计划：
1、项目服务专业化――凭借“双师模式”,运用社会工作学及心理学的专业能力，继续做好欣心的服务品质。
2、内部资源共享化――把机构内部同工每个人的专长、服务特色都充分发挥出来。同时，让同工在实务工作中真正做到“接力不费力”.
3、培训督导精细化――培训系统是打造精英团队的一个平台，实践实操性和实效性相结合的培训课程，让每位同工在新的一年都有更大的成长和进步。
4、资源链接平台化――本着“走出去，迎进来”的开放性思想，链接机构外的各项资源，辅助同工开展服务，让个案有更多社会资料的扶助，活动有更多创新的模式加入，推动服务形成更多元化、服务成效更优秀。
五、分享：
1、“感恩”.感谢各位同工在过去一年的积极投入、配合、支持、包容。
2、“合作”.要有合作共赢的思想，任何时候，考虑问题都要站在多方角度进行。
3、“沟通”.工作中，一定要多沟通，接受任务前、执行任务时、完成任务后，都充分而及时的沟通，才能促使任务圆满地达成。
4、“规范”.思想、行动都要遵循一定的规则，逐步养成良好的工作习惯，这样才能在常态工作中做出规范的服务及工作资料，不能临时抱佛脚，这样大家累得没有效果。
5、“创新”.鼓励求异思维，并大胆地提出来，从机构管理创造这样的活跃感言的气氛做起。
祝愿：201x年的欣心，心心相印、欣欣向荣！
珠海欣心社工服务中心
1.年度工作报告
2.保险年度工作报告
3.护士实用年度工作报告
4.社团年度工作报告
5.电力工会年度工作报告
6.年度包装质检工作报告
7.教师年度工作报告
8.年度巡察工作报告
9.精选市政年度工作报告
10.总经理年度工作报告
优秀社工机构经验材料范文 第三十八篇
7点10分：“点燃”一天工作
曾获日照市五一劳动奖章的日照港铁运公司徐玉金班班长徐玉金，其精湛过人的技能，来自他的勤学苦练。笔者忘不了第一次和他握手时候的感觉——宽厚的手掌、厚厚的老茧，握得我生疼。徐玉金不好意思地说：“当机车钳工天天都要与铁家伙打交道，锉、磨、锯、凿……手一折腾就变成这个样子了。”
离上班时间还有将近1个小时左右，徐玉金就已经早早来到单位里，作为一班之长，他深知自己肩上的责任，他明白“凡事预则立”的道理。他点上一支香烟慢慢地梳理着一天的工作，从全员参加卫生清扫、班组安全员检查劳保穿戴、准备召开开工会、传达布置当日工作、在班前会上讲评日目标、开工维修机车、收拾清点工具、关闭设备电源、检查周围安全情况、组织团队学习、完工会的召开……一天的工作情况就像电影一样在脑海里预演着。
9点：迅速排除突发故障
这天有一台机车辅修任务。在对机车按照辅修范围例行检查时，通过触摸法，徐玉金发现机车第二轴轴箱温度明显偏高。没有丝毫犹豫，果断钻到机车底下，打开抱轴油盒，发现牵引电机齿轮箱窜油，抱轴瓦油发黑，毛线卷带油量不足，溅不起油膜。正值初春乍暖还寒时候，零度左右的气温下，他没有顾及天气的寒冷，迅速地拿起所需的工具，一猫腰熟练地卸下毛线卡，将手插进清洗油中。清洗油异常的冰冷，手刚一伸进清洗油，便刀割似的疼痛。在彻骨的冰冷中，他硬是咬着牙齿坚持清洗好了毛线卷，并重新更换上了抱轴油，防止了一起可能发生的滑瓦事故。
14点半：每周两次的学习制度雷打不动
在班组园地的墙壁上挂着一块小白板，班组成员几乎天天都要看它、用它。谁遇到技术难题，就写在小白板上；谁想出一个好办法，也写在小白板上，小白板就成了一个技术交流站，班组成员个个都能从它那儿吸取智慧，获得力量。每天的班前会上，员工们聚在一起交办任务，讨论问题，这块小白板，又成了一个智慧碰撞场。它把个人的智慧变成集体的智慧，将个人的力量凝聚成团队的力量。渐渐地，大家开始关心班组安全，询问设备运行状况，主动反馈当班时发现的安全隐患。而徐玉金也通过小小的白板收集到许多有关班组安全的建议与意见，并对这些安全隐患及时进行了整改。就这样，这块小白板变成了6个兄弟的“连心桥”，变成了班组安全的一道“风景线”。
智慧诞生希望，团结产生力量。一项项技术难关在这里突破，一个个创新创造在这里孕育。白板虽小，却承载着徐玉金班组发愤图强、团结向上的精神。
17点：热闹的开开会 “没事的时候，大家经常碰碰头、开开会，拉拉一天的工作，甭管多大的难事，大家一商量总有解决的办法。所以我们这个小集体很团结，赶上谁有难事，大家伙儿伸把手，替个班、帮帮忙什么的，难关也就过去了。团结就会产生力量，所以我们这个班虽然人不多，但活儿都干得漂亮！”徐玉金开心地说着。
此外，开会还有一个好处，就是提高大家的维修技能。大家经常在一起切磋切磋技艺，讨论讨论心得，见多识广了，下次在遇到类似问题的时候，就知道应该怎么处理了。班组的“一次性无返工”维修质量原则、“记名维修制”和“维修效率”工作方法，都是在这样的小会上讨论形成的。以机车的质量需要为原则，一切从为港口运输生产一线服务的大局利益出发，更是多年来他们每次开会都要重申的服务理念。
优秀社工机构经验材料范文 第三十九篇
首席社工先进事迹
牢记宗旨践行先行不负_员职责
——崇文街办洪垸社区党委书记徐喜元同志事迹材料
徐书记今年36岁，却已有十年党龄和十八年社区工作经历，可以说是一名年轻的老社区干部。当初选择这份工作，完全是出于对社区工作的好奇，后来随着对社区工作的了解和对居民的感情加深，她慢慢爱上了这份琐碎、繁杂、但却充满挑战性的工作，这一干就是十八年，从秘书到副主任、从副主任到主任和社区党委书记，一步一步走来，虽然很艰难、很辛苦，她却无怨无悔。她常说的一句话就是：“一份耕耘，一份收获，虽然付出了很多，但也得到了很多。”她收获的就是为居民解决问题后的成就感和居民对她的信任与尊重，这也是她所理解的成功。
好学、创新，扎实推进社区党员队伍建设。
徐书记从没有干部的架子，有很强的亲和力。有很强的原则性，但又有着充分的灵活性。作为一名党员、一名年青的党组织书记，要想领导好一批老党员，她深知自己的一言一行都会给党员们带来影响，所以她对自己要求非常严格，她时时提醒自己“清清白白做人，踏踏实实做事”，特别注意尊重每位党员，处处以身作则，主动向老党员同志学习好的工作经和方法，带头学习理论知识和社区工作业务，她以自己优秀的品格和工作实力来赢得大家的理解和支持。社区党组织由小到大，从支部成为党总支又成为党委，由最初的十几名党员到现在一百多名，而且退休的、下岗的、失业的、待业的、转业的，类型众多，给基层党组织的工作带来很大压力。徐喜元同志面临新的挑战，没有选择墨守成规，而是与时俱进、大胆探索，如何在新形式下搞好党组织工作，成了她经常思考的一个问题，她不断地调查摸底、征求意见，根据党员的年龄、身体、就业状况等实际情况，采取了分组、分时、分类组织党员学习的办法，通过坚持开展“三会一课”、“三推一树”、“五岗一创”、党员责任区等多种形式的教育活动，加强了党员教育和管理，提高了党员们的素质，收到了很好的效果。广大党员深受教育，增强了遵纪守法意识廉洁自律意识和为民服务意识，好多党员主动担任了门栋长、信息员，为社区和居民义务服务，上传下达，宣传政策，反映民意，涌现了一大批先进党员，好人好事层出不穷，如退休党员李英杰、毛时凤、梁东平、下岗党员杨军等积极参加社区的学习和活动，搞义务劳动总是一马当先，不怕脏不怕累，为组织居民开展文体活动不计报酬，不辞劳苦，较好地发挥了先锋模范作用，组织的凝聚力和战斗力得到加强。
务实、肯干，全力践行为民服务宗旨。
徐书记的工作理念就是为民办实事，宗旨就是让群众得实惠。十八年的社区工作她最大的心得就是：社区没有不管的事。只要是居民的事，她都会不遗余力地去解决，去协调，实在有困难，她会耐心地给群众解释，求得居民的理解和支持，这么多年来经徐书记手解决的卫生问题、下水道堵塞、邻里纠纷等等难题不知有多少，有好多事情解决起来难又难，她总是锲而不舍、百折不挠，不达目的、绝不放弃，而且很善于调动和利用各种力量来协助解决问题。例如在川祖宫社区工作时，辖区棉织厂宿舍建于70年代初，因单位破产无人管理，导致宿舍下水长期堵塞，粪水漫溢，臭气熏天，居民穿胶鞋才能出入，居民出行极为不便。徐书记
多次找有关单位和人员反复协商，均未解决，最后又每家每户上门不厌其烦地做工作、收钱、反复打预算、严格监督施工，使这一问题得到解决，还居民了一个安宁舒适的环境；房管宿舍通道无路灯的老大难问题在徐书记的努力下终于解决了，而且一次安装了五盏，周围居民拍手叫好；工农路洪垸村有一垃圾池，长期垃圾成堆、臭气熏天、蚊蝇满天飞，成了一处卫生死角，周围群众特别是市救助站宿舍居民意见很大，准备请江汉风来曝光。徐书记通过多次找市救助站、立新乡洪垸村联系，反复做两边的工作，终于使洪垸村同意做村民的工作拆除垃圾池，费用由两家单位负责。
热心、关爱，尽心尽力帮扶弱势群众。
徐书记时刻将社区弱势群众生活疾苦放心里。她自己主动与特困群众结对子，还经常联系一些单位定点帮扶特困户，很受居民群众的好评。辖区居民马忠玉本人下岗多年，大儿子是轻微智力残疾，小儿子还在上小学，她丈夫去年初突发脑溢血去世，是徐书记千方百计筹措资金安葬，家庭生活十分困难。“授人以鱼不如授人以渔”，为帮助她们一家就业，社区干部先后到荆州外国语学校、塔桥市场以及碧波路各个餐馆联系，先后帮他置办多个小吃摊点，还把她的大儿子介绍到碧波驴肉餐馆做小工，终于解决了一家的生活问题。同年，还通过共建单位共建及团委工会资助，解决了他小儿子上学费用问题；还有外贸宿舍居民王敬美，本人下岗，女儿正在上大学，丈夫抛弃母女离家多年，她独自抚养女儿上学，生活已是非常艰难，去年7月她又被查出患晚期肺癌，无疑是雪上加霜，精神几乎崩溃，生活陷入绝境。徐书记知道后，在最短的时间通过联系工会、妇联、共青团、新闻媒体等多种途径广泛争取社会各界救助，现已募集了千余善款用于解决她的家庭困难。
