染雾关于借调学生的函范文 第一篇
*方：_________
乙方：_________大学人员流动中心
*方：_________
经协商，就_________(以下简称*方)借调_________大学人员流动中心(以下简称乙方)人员_________(以下简称*方)事宜达成如下协议：
第一条借调期限：从_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。为期_________年。
第二条借调期内各方责任：
1.*方：负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方支付*方*单中的各项费用_________元/月，top100范文排行支付借调费_________元/年，两项费用均按年度计算，合计_________元/年。缴纳时间在每年度的第_________个月缴纳。
2.乙方：负责保留*方的全民编制。为方便管理，确保*方利益，按学校在岗人员的待遇，每月发给*方*单中各项费用，如遇国家调整*或正常晋级，*方是否调整或晋级需按*方的考核结果，乙方再给予办理。
3.*方：应遵守国家法令法规，服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。
第三条在借调期内，若发生工伤事故，医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷，乙方不负任何责任。
第四条若*方不能按规定向乙方支付上述费用，经催讨后仍未支付的，协议自动终止。协议终止后，*方应立即回乙方单位工作，心得体会否则按旷工处理。
第五条若*方、*方愿意延长借调时间，*方、*方应需提前_________个月向乙方提出，由三方协商签订续借协议。若达不成续借协议，*方须按时返回中心报到。
第六条借调结束后，*方应按时回乙方处报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算，*待遇按_________大学人员流动中心章程的规定办理。若*方无故不来报到的，根据_________大学人员流动中心章程规定按旷工处理。
第七条本协议一式_________份，*乙*三方各执_________份。
*方(盖章)：_________
乙方(盖章)：_________大学
负责人(签字)：_________
_________大学人员流动中心(盖章)：_________
负责人(签字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
*方(签字)：_________
_________年____月____日
关于借调学生的函范文 第二篇
本人也是刚入职乡镇的一名基层公务员，目前在参加培训阶段。结合自己接触到的情况，包括从领导那里知道的、从同级别的同事那里了解到的以及从本身就是被借调的同志的情况，进行了梳理总结如下。
公务员借调在系统内是很常见的，以我所在的镇政府接触到的环境来说，借调主要是区里部委办局向乡镇借人，和部委办局将人借调到区属的乡镇，再或者是乡镇之间的借调。
每种借调对于被借调的人影响不同，总的来说，区里部委办局向乡镇借人和乡镇之间的借调，那基本上被借调的人就是苦力，被借调的人双边不讨好，就是借调的牺牲品，对于自身发展来说，基本上没有任何左右。委办局将人借调到区属的乡镇，那基本上就是下放镀金，为升职做准备酝酿的。
关于借调学生的函范文 第三篇
第一例是我所在的XXX的XXX同志，听他们讲，他被区委组织部借调过两次，第一次借调了三个月，之后回到镇上的党建办公室。第二次借调，就是今年年初的一段时间，去了几天，他就决定不去了。他算是明白了，借调到区里的组织部，自己就是苦力去给他们干活的，因为自己的编制还是在镇上，自己的工资关系也在镇上，是镇里给自己发工资，自己还占着镇上的编制，但是却没有给镇上做任何的贡献，那么，今后镇上的提拔，自然是与自己无缘的，这个不但是他自己的心得体会，也是我们镇上的领导亲口告诉我们的。而且，相较于在乡镇工作，组织部的工作任务是十分繁重的，经常要加班写材料，到晚上十点钟那是很常见的，夜里的组织部，真的是灯火辉煌，占用了大量的时间，事业没有发展，个人的家庭也缺少了很多的关注，真的是得不偿失。在组织部被借调，那真的是爹不疼娘不爱的，而且也失去了在原来的单位的发展的机会。
第二例实例，仍然是我们镇上的一个女同志，是镇上纪委监委的XXX，借调到了区里纪检委，组织关系也是在我们镇上，所以，她的这个情况，与上面提到的XXX的情况是类似的。没有前途，主要是没有仕途，而且很累。但是呢，这个是女生，相对的工作的繁忙程度，她也是还可以接受的，而且，她家里就是区里城区的，在区里工作上下班回家可能更舒适。所以，这个选择对她来说，还是不错的。但是，回到镇上，她基本上迟早是要回到镇上的，到时候镇上的编制都已经占满了，她也就没有机会了。
第三个实例，是我在参加培训的时候认识的一个江苏籍的小姑娘，小姐姐，好像是90年的，她是从XXX借调到区里组织部的，关系也仍然在镇上，而且，最近要回到自己所在的镇上了。组织部的一切工作，真的只是锻炼了，回到乡镇，她的工作仍然是新的开始和起点。从她那里得知，组织部基本上每天都要加班，真的是很累，一般情况下，如果没有紧急任务，晚上是七点半上班，八点半下班。如果有任务，需要办会办事办文，那就得十点半以后了才能回去。并且，基本上，部委办局的各个单位，编制数都是占满了的，基本上没有空闲的编制给一个外来的借调的人员留下，即使这个被借调的工作人员十分优秀，没有编制，领导也不好解决，可能会等到有编制的时候把被借调者的关系弄过来，但是这要多久，还是个未知数。
第四例是我们SSS镇的一个干部，借调到隔壁的EEE镇去工作。因为EEE工作比较繁重，编制已经满了，人手不够用。这个也基本上就是去隔壁镇帮忙，但是好在，不会像部委办局那么的辛苦，经常加班，尤其是与借调到组织部的同志相比。
部委办局将人借调到区属的乡镇，亦或者是市里部门将干部下放锻炼。
第一例。隔壁乡镇的EEE有个干部是从区里组织部下放锻炼的，那从别人眼里来看，也是从我的眼里来看，就是为提拔升职做准备，那妥妥的是要走向领导岗位的。这种下放借调的锻炼，不是一开始入职就下放锻炼了的，是工作了一段时间之后，得到了组织的认可与信任，这才下放锻炼，借调增加履历，做好升职提拔的软硬件补充。这种基本上如果能够安全度过这段时间，就能回原单位定点提拔了。
第二个例子，就是我们单位的一个正处级，8X年的年轻领导干部，是市里某公司下来的干部，直接来我们这里就是镇长职务，都不是挂职锻炼，就是镇长的实权岗位上锻炼。这种干部，也算是一种借调吧，在基层就是实职领导干部，回到市里，必定是再进一步的。我们镇可能是领导干部挂职锻炼的基地吧。
还有一种，也是在我们单位的，但是可能不是借调，因为他们是新考入区里部委办局的公务员，区里统一规定，新公务员要去乡镇锻炼两年，所以，这种形式上可能差不多，但是不是借调关系，是正常的从业流程了。
综上，借调需谨慎，尤其是向上借调。结合上述的几个实例以及被借调者的切身感受，我还是希望乡镇公务员对于上级借调，还是有个平常心，根据自己的实际情况妥善安排，不要过于看中借调，与我而言，借调，我是不会去的，升职提升，我也是选择在乡镇走下去了。
关于借调学生的函范文 第四篇
金融事业部、集团领导：
根据现阶段事业部融资工作需要，经我事业部领导与金融事业部领导商议后决定，借调金融事业部xx同志到我事业部协助开展融资工作，该借调员工借调期间具体情况如下：
1、借调时间为：201x年9月1日起至201x年12月31日止，共计4个月。
2、借调期间其薪资、福利及人事档案等事项仍由原事业部负责，保持不变。
3、借调期间该员工考勤由地产事业部出具并于每月3号前转交金融事业部。
4、借调期间如发生人事及劳动等其他变动，经地产事业部告知金融事业部后，由双方协调处理。
以上申请妥否，请领导批示！
xxx部xx年x月x日
关于借调学生的函范文 第五篇
按照县委关于深入学习实践科学发展观活动工作的部署和要求，我部积极开展深入学习实践科学发展观活动，部领导班子带头参加学习，带头征求意见，带头分析评议，认真查找影响制约本部科学发展的突出问题。为做好对存在问题的整改工作，进一步完善管理制度，部领导班子针对存在的问题，经过认真分析研究，制定本整改方案。 一、整改阶段的指导思想 坚持以_理论和“*”重要思想为指导，以开展深入学习实践科学发展 ...
各位领导、各位评委： 你们好！ 我叫XXX,1988毕业于福建师范大学美术系，本科学历，现为XX市文化馆现代民间绘画研究室主任，副高职称。福建省美术家协会会员、泉州市美术家协会常务理事、XX市美术协会副主席。20XX年5月被授予“首届XX百优十佳青年文体标兵”荣誉称号，同时，文秘部落原创被共青团XX市委授予“新长征突击手”荣誉称号。 首先要感谢组织上给我们提供了一次展示才华、学习锻炼和 ...
我竞聘的岗位是人才和人力资源部主任，站在大家面前有点单瘦的我，稳重而不死板，激进而不张扬，温和而不懦弱，正直而不固执。常言道：四十而不惑。在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天，我本着锻炼、提高的目的走上竞聘台，展示自我，接受各位对我的评判，希冀靠能力而不是靠运气为自己的不惑之年留下点什么…… 一、学习和工作经历 我于**年8月参加工作，_党员，助理经济师，双大专学历，西南师范大学“经济管理与研究方向 ...
《_XX法》颁布实施以来，按照国家和省统一安排，我市广泛深入地开展了XX法制宣传教育活动，取得了明显成效。XX人员的XX法律意识显著增强，XX法制宣传教育在推进依法XX的进程中发挥了重要作用。进入新的世纪，我市XX工作面临着更加繁重的任务，对XX法制宣传教育提出了新的更高的要求。为了贯彻落实XX法制教育第四个五年规划（以下简称XX_四五_普法），进一步推进依法XX，根据_中央、_ ...
关于调动工作的申请报告 县委编制办： xx，家住xx彝族乡xx乡 组，某年到某地工作， 于是xx年临时借调到xx乡工作，工作积极主动，兢兢业业，任劳任怨，服从领导的安排，与同事相处和睦，并且积极参加乡党委政府的各种集体活动，是一位想干事、能干事、干成事的优秀的工作人员。经他本人申请和xx乡工作需要，以及现有1名工勤编制空缺的实际，乡党委经过认真研究，决定向贵办申请xx同志调到xx乡工作. 望批准为 ...
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