对九不准的心得体会 篇一
九不准是一种常见的管理方法,它包括不准迟到、不准早退、不准偷懒、不准说闲话、不准上网、不准吃零食、不准私自离开工作岗位、不准打瞌睡、不准玩手机。这九不准可以说是企业管理中的基本规范,但是在实际操作中,我发现九不准的执行并不是一件容易的事情。
首先,对于一些员工来说,九不准的要求可能会给他们带来一定的压力。在工作中,有时候员工可能会感到疲惫或者压力很大,这时候可能会需要一些放松的时间,例如上网看看新闻、吃点零食来提神。但是九不准要求不准上网和不准吃零食,这就给员工的放松带来了一定的限制。如果没有适当的放松,员工可能会感到更加疲惫,从而影响工作效率。
其次,九不准的执行需要有相应的监督措施。如果没有相应的监督,员工可能会很难按照九不准的要求来执行。例如,如果没有监督,员工可能会私下上网、偷偷吃零食或者偷懒。因此,企业需要设置相应的监督机制,例如安装监控摄像头、设置工作记录表等,来确保员工按照九不准的要求来执行。
最后,对于九不准的执行,企业也需要给予员工一定的奖励和激励。如果员工能够按照九不准的要求来执行,企业应该给予他们相应的奖励和表扬,以鼓励他们的积极性和主动性。例如,可以给予他们一定的工资提高、加班费或者其他福利待遇。这样一来,员工就会更加愿意按照九不准的要求来执行,从而提高整体的工作效率和质量。
综上所述,九不准是一种常见的管理方法,但是在实际执行中可能会遇到一些困难。对于员工来说,九不准可能会给他们带来一定的压力,而企业需要设置相应的监督机制来确保员工按照九不准的要求来执行。同时,企业也需要给予员工相应的奖励和激励,以鼓励他们的积极性和主动性。只有在这些方面都做好的情况下,九不准才能真正发挥出其作用,提高整体的工作效率和质量。
对九不准的心得体会 篇二
九不准是一种常见的管理方法,它对员工的行为有着明确的规定,可以有效地提高工作效率和纪律性。在我接触九不准的过程中,我深刻体会到了它的重要性和实用性。
首先,九不准能够有效地规范员工的行为。九不准明确规定了员工在工作中不可以做的事情,例如迟到、早退、上网、吃零食等。这些规定可以让员工明确自己的行为范围,避免做出不当的行为。同时,九不准也可以帮助员工养成良好的工作习惯,例如准时上下班、专心工作等。这些规范的行为对于提高工作效率和纪律性都起到了积极的作用。
其次,九不准可以帮助企业提高工作效率。九不准要求员工不准偷懒、不准说闲话、不准打瞌睡等,这些规定可以确保员工专心致志地投入到工作中,避免浪费时间和精力。当员工能够按照九不准的要求来执行时,工作效率自然会得到提高,从而提升整体的生产力和竞争力。
最后,九不准可以增强企业的纪律性。在九不准的指导下,员工必须按照规定的要求来执行,而企业也需要制定相应的监督机制来确保员工的执行情况。这样一来,企业的纪律性就会得到增强,员工的行为更加规范,工作更加有序。这对于企业的管理和发展都有着积极的影响。
综上所述,九不准是一种重要且实用的管理方法。它可以有效地规范员工的行为,提高工作效率和纪律性,增强企业的竞争力和发展潜力。然而,在实际执行中可能会遇到一些困难,例如员工的压力和监督的问题。因此,企业需要适当地对九不准进行调整和优化,以确保其能够真正发挥出其作用。只有在这样的前提下,九不准才能成为企业管理的有效工具,帮助企业实现长期的发展目标。
对九不准的心得体会 篇三
我认真学习了国家卫生计生委发布的《加强医疗卫生行业作风建设“九不准”》。
一、不准将医疗卫生职员个人收进与药品和医学收进挂钩。
二、不准开单提成。
三、不准违规收费。
四、不准违规接受社会捐赠资助。
五、不准参与倾销活动和违规发布医疗
广告。
六、不准为商业目的统方。
七、不准违规私自采购使用医药产品。
八、不准收受回扣。
九、不准收受患者“红包”。
加强医疗卫生行风建设,直接关系人民群众的亲身利益,关系事业改革发展成败,关系医疗卫生职员在人民群众心目中的形象。 下面是我对九不准的心得体会:
医疗卫生行风建设九不准对加强医疗卫生行风建设,严肃行业纪律,促进依法执业、廉洁行医,针对医疗卫生方面群众反映强烈的突出问题,具有很强约束力。
果断纠正医疗卫生行业侵害群众利益行为,严厉查处医药购销和办医行医中的不正之风,对进一步加强卫生计生行业作风建设,严厉行业纪律,增进依法执业、廉洁行医具有重要意义。国家卫生计生委就加强卫生计生行风建设、提出了九不准,出台了相干规定,体现了国家卫生计生委对治理行风突出题目的高度重视和坚强决心,九不准和规定精神,既是工作部署,又是严格要求;既是从业守则,又是防雷红线。
九不准为医院管理层面提供了医院廉洁管理的制度保障,为行业内的医务职员执业提供了行为规范;不良记录制度的出台是杜绝医药购销领域贸易贿赂的一剂良药,在国家卫生管理层面上,有益于规范药品、医用装备和医用耗材生产、经营企业、代理机构及个人的贸易行为,从源头上制止非法交易活动,打击贸易贿赂行为。通过九不准束缚医务人员的行为,通过不良记录清算不法经营企业,左右开弓,能够切实有效地整治医药卫生行业存在的不良之风,努力营建廉洁行医的良好社会氛围和执业环境,重树医务人员的职业形象和社会形象。
在此,我要做到以下几点:
1.加强廉洁行医教育学习。要结合党的群众线路教育实践活动,深入学习九不准,进一步提升自己的思想政治水平,加强道德品质修养,遵纪遵法、廉洁自律意识,建立正确的价值观、利益观,明是非、知荣辱,真正做到全心全意为人民健康服务。
2.规范医疗服务行为。要根据九不准的要求和单位规章制度,进一步规范自己的工作作风。
我相信,只要全医疗系统齐心协力、共同努力,大力宏扬医疗卫生行业的光荣传统,传递正能量,我们的行业形象将更加光辉,我们的执业环境将不再阴霾。廉洁行医,从我做起。
对九不准的心得体会 篇四
各行各业各有要求,特学习了国家卫生计生委发布的《加强医疗卫生行业作风建设"九不准"》。
利用一上午的时间,我认真学习了国家卫生计生委发布的《加强医疗卫生行业作风建设"九不准"》。一不准将医疗卫生职员个人收进与药品和医学收进挂钩、二不准开单提出、三不准违规收费、四、不准违规接受社会捐赠资助五、不准参与倾销活动和违规发布医疗广告六、不准为贸易目的统方七、不准违规私自采购使用医药产品八、不准收受回扣九、不准收受患者"红包"。加强医疗卫生行风建设,直接关系人民群众的亲身利益,关系事业改革发展成败,关系医疗卫生职员在人民群众心目中的形象。自有医生职业的那一天起,医德、医术、医风就密不可分,厚德载医成为正道常理。千百年来,希波克拉底誓言犹铿锵在耳。我国唐代名医孙思邈也曾说过,"凡大治疗病,必当先发大慈恻隐之心,誓愿普救含灵之苦。不得问其贵贱贫富,亦不得左顾右盼,自虑吉凶。如此可为苍生大医"。这些震动灵魂的医学精神宣言,塑造了医者仁心的理念和行为准则。
通过此次学习、看到了我党高度重视医疗行业作风建设,和果断惩办行业不正之风的决心,近几年医疗事故频发,医患之间出现信任危机,很多医院领导、医生利字当头、早已违反了当时学医时所立下的誓言、使得整个行业蒙羞,如今党和政府大刀阔斧进行改革,清除行业毒瘤。通过此次学习建立卫生行业清风正气,尊重患者,关爱生命。
作为医院的一位护士我将不断更新知识,进步专业技术能力和综合素质,尊重关心爱惜患者,保护患者的隐私,重视沟通,体现人文关怀,维护患者的健康权益。自觉把维护和保障人民群众健康权益作为使命。
对九不准的心得体会 篇五
根据《xx省贯彻加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案》的通知(黑卫医发〔20xx〕6号)文件的要求,我认真的学习了《加强医疗卫生行风建设“九不准”规定》,“规定”部署落实“九不准”相干工作,要求果断纠正医疗卫生方面侵害群众利益的行为,严厉查处医药购销和办医行医中的不正之风。通过学习我深入领悟到“健康所系,生命相托”这句话的深入内含,体会到做为一位医务职员身上所肩负的神圣使命。
果断纠正医疗卫生行业侵害群众利益行为,严厉查处医药购销和办医行医中的不正之风,对进一步加强卫生计生行业作风建设,严厉行业纪律,促进依法执业、廉洁行医具有重要好处。国家卫生计生委就加强卫生计生行风建设、提出了“九不准”,出台了相干规定,体现了国家卫生计生委对治理行风突出题目的高度重视和坚强决心,“九不准”和规定精神,既是工作部署,又是严格要求;既是从业守则,又是“防雷”红线。
第一,认真学习,广泛宣传。
认真展开学习“九不准”和相干规定,使“九不准”相干规定贯串我执业行医的整个环节,深进学习,学以致用,进心进脑,知晓率到达100%。自觉加强医德修养,坚守职业信仰,努力使遵守和执行“九不准”及相干规定要求,成为疗卫生机构、卫生工作职员的自觉行动,成为加强行风建设的重要抓手。
第二,果断贯彻,狠抓落实。
结合实际,研究制定贯彻落实“九不准”和相干规定的具体办法和措施。进一步加强卫生计生行风建设,严厉行业纪律,针对群众反映强烈的突出题目,提出加强行医行风建设的措施。以身作则,带头执行“九不准”和相干规定,上级做给下级看,一级一级抓落实,不留“死角”,不出现“真空”。加强迫度建设,健全和完善各种规章制度,切实做到靠制度说话,靠制度管人,靠制度办事,靠制度评判是非得失,靠制度奖优罚劣。
第三,弘扬新风,建立形象。
广泛宣传、严格落实《医疗机构从业职员行为规范》、《中国医师宣言》、《医务职员不良执业行为记分管理办法》和廉洁从医、廉洁自律方面的一系列规章制度,建立行业新风。进一步展开“三好一满意”、“良好服务先进单位”等建立活动,大力宣传模范典型人物的先进事迹,认真践行恪守宗旨、治病救人、尊重生命、崇尚医德、尊重科学、精益求精的医疗卫生职业精神,努力构建和谐医患关系,充分展现现代卫生医务工作者良好的社会形象和职业风采。
对九不准的心得体会 篇六
《医疗卫生行风建设九不准规定》,体现了从严要求,为医疗行业作风建设,立了规矩,设了底线。通过认真学习,使我深刻地领悟到健康所系,性命相托这一句话的深刻内涵,体会到做为一名医务人员身上所肩负的神圣使命。九不准规定,为我今后医疗工作的开展指明了道路,避免了我在医疗工作中出现差错。
医务人员是一门神圣的职业,医生要肩负着广大人民群众身心健康;要做到让病人满意、群众满意、社会满意,就务必坚持九不准规定。
九不准规定涵盖资料广,对症医疗要害,具有很强的现实好处。比如,不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩、不准开单提成、不准违规收费、不准违规理解社会捐赠资助、不准参与推销活动和违规发布医疗广告、不准为商业目的统方、不准违规私自采购使用医药产品、不准收受回扣、不准收受患者红包,还有《各级卫生计生行政部门和医疗卫生机关于建立医药购销领域商业贿赂不良记录的规定》,这些规定,不仅仅是约束和引导医疗服务行为,不断增强医疗卫生人员的遵纪守法意识、廉洁从医意识的利器,更为预防和消除医疗服务中的各种不良行为设定了高压线。
然而,我们也务必清醒地看到,当前医疗卫生行风建设方面还存在一些不容忽视的现象:一些医院大处方、滥检查、收费不规范等现象不一样程度存在;有的医务人员收受回扣、红包;医药购销领域商业贿赂时有发生,形式更加多样,手段更加隐蔽;甚至极少数人员跌落违法犯罪的深渊。这些现象,与医疗卫生为人民健康服务的宗旨背道而驰,与救死扶伤的神圣职责水火不容。
九不准规定注重防微杜渐,避免小病不治酿成大病,大病拖延酿成不幸。九不准在医疗服务的当下,彰显的是行业主流价值,使正确行为得到鼓励、错误行为受到谴责。礼貌礼貌,优质服务,热心、耐心、爱心、细心、关心、体贴患者,加强与患者的交流和沟通,努力构建和谐医患关系应成为每名医务工作者的行为准则。不利用工作之便谋取私利,不收受药品、医用设备、医用耗材等生产、经营企业或经销人员给予的财物、回扣以及其他不正当利益应成为警示。
作为医务人员,应严谨求实,精益求精,用心参加在职培训,刻苦钻研业务技术,努力学习新知识、新技术,努力提高专业技术水平。在工作中,也要增强职责意识,防范医疗差错、医疗事故的发生。这些关乎关系医疗卫生人员在患者心目中的形象。
厚德载医是正道常理。希波克拉底誓言犹铿锵在耳。孙思邈也曾说过,凡大医治病,必当先发大慈恻隐之心,誓愿普救含灵之苦。不得问其贵贱贫富,亦不得瞻前顾后,自虑吉凶。如此可为苍生大医。这些震撼灵魂的医学精神宣言,塑造了医者仁心的理念和行为准则。白求恩、张孝骞、林巧稚、吴孟超等老一代德高业精的医学大家,值得继承和发扬。我们要铭记于心、付诸于行,从自我做起,从一点一滴做起。坚持救死扶伤、防病治病的宗旨,廉洁自律,恪守医德,发扬大医精诚理念和人道主义精神,以病人为中心,全心全意为人民健康服务。尊重患者,关爱生命,堂堂正正、清清白白、勤勤恳恳努力做一个有益于人民的人。
通过对卫计委九不准规定的详细剖析与解读,我充分认识到其在树医疗卫生行业新风中起到的重要作用,是下决心、动真格,只要医护人员以其为我们的工作的尺度,以其为我们行医之底线,爱岗敬业,团结协作,乐于奉献,热心公益,忠诚职业,尽职尽责,那么我相信医疗风气将焕然一新,医患关系也将迎来新的春天。