染雾驾驶员雇佣合同 篇一
驾驶员雇佣合同是一种雇佣关系的法律文件，用于规范雇主与驾驶员之间的权利和义务。在签订雇佣合同之前，雇主和驾驶员应当就合同的各项条款进行协商和商议，以确保双方的权益都得到充分保障。
首先，驾驶员雇佣合同应当明确双方的基本信息，包括雇主和驾驶员的姓名、联系方式、身份证号码等。这样可以避免因为身份信息不明确而导致的纠纷和问题。同时，合同还应当明确驾驶员的工作职责和工作地点，以及工作时间和休假制度等。这些信息的明确可以帮助雇主和驾驶员更好地理解彼此的期望和责任。
其次，驾驶员雇佣合同应当明确薪酬和福利待遇。合同应当明确驾驶员的工资标准和支付方式，以及是否有提供额外的奖金或津贴。此外，合同还应当明确驾驶员享受的福利待遇，如社保、医疗保险、年假等。这样可以避免因为薪酬和福利待遇问题引发的矛盾和纠纷。
再次，驾驶员雇佣合同应当明确双方的权利和义务。合同应当明确驾驶员的义务和职责，如遵守交通规则、保持车辆的安全和状态等。同时，合同还应当明确雇主的权利和义务，如提供合适的工作环境和工作条件、支付薪酬和福利待遇等。这样可以帮助双方更好地理解彼此的权益和责任，避免因为权利和义务不明确而引发的纠纷。
最后，驾驶员雇佣合同应当明确合同的有效期和解除条件。合同应当明确合同的起止时间，以及解除合同的条件和程序。这样可以避免因为合同期限和解除合同问题导致的纠纷和争议。
总之，驾驶员雇佣合同是雇主和驾驶员之间的一种法律约束关系，通过明确双方的权益和责任，可以帮助双方更好地维护自身的权益和避免纠纷。因此，在签订驾驶员雇佣合同时，雇主和驾驶员应当认真对待，确保合同的合法性和有效性，以维护双方的权益和和谐的工作关系。
驾驶员雇佣合同 篇二
驾驶员雇佣合同是一种规范雇佣关系的法律文件，旨在保护雇主和驾驶员的权益，并确保他们之间的工作关系的公正和合法。合同的签订不仅对雇主和驾驶员有利，也有助于维护交通安全和保障公众利益。
首先，驾驶员雇佣合同应当明确双方的权利和义务。合同应当明确驾驶员的职责和义务，如遵守交通法规、保持驾驶技能和车辆状态等。同时，合同还应当明确雇主的权利和义务，如提供合适的工作环境和工作条件、支付薪酬和福利待遇等。通过明确双方的权益和责任，可以帮助雇主和驾驶员更好地理解彼此的期望和责任，避免因为权利和义务不明确而引发的纠纷。
其次，驾驶员雇佣合同应当明确薪酬和福利待遇。合同应当明确驾驶员的工资标准和支付方式，以及是否有提供额外的奖金或津贴。此外，合同还应当明确驾驶员享受的福利待遇，如社保、医疗保险、年假等。这样可以确保驾驶员能够获得合理的薪酬和福利待遇，激励他们更好地履行职责和提供优质的服务。
再次，驾驶员雇佣合同应当明确工作时间和休假制度。合同应当明确驾驶员的工作时间和休息时间，以及休假制度和程序。这样可以确保驾驶员的工作时间合理安排，避免因为工作时间和休假问题引发的纠纷和矛盾。
最后，驾驶员雇佣合同应当明确合同的有效期和解除条件。合同应当明确合同的起止时间，以及解除合同的条件和程序。这样可以帮助雇主和驾驶员在合同期满或解除合同时有明确的依据和程序，避免因为合同期限和解除合同问题导致的纠纷和争议。
总之，驾驶员雇佣合同是一种保护雇主和驾驶员权益的重要法律文件，通过明确双方的权益和责任，可以帮助双方更好地维护自身的权益和避免纠纷。因此，在签订驾驶员雇佣合同时，雇主和驾驶员应当认真对待，确保合同的合法性和有效性，以维护双方的权益和和谐的工作关系。
驾驶员雇佣合同 篇三
甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关的法律、法规和政策规定，甲、乙双方在平等、自愿、公平、诚信、互惠互利的基础上，就甲方所销售的草皮、草种及其它货物的运输工作签订以下合作协议条款，双方承诺共同遵守。
一、 合作方式
（一）甲乙双方形成货物运输合作关系，乙方为货物运输司机。
（二）乙方按照甲方的要求，于通知时间提前30分钟到达通知地点将货物（草皮、乔灌木等）装车，路线由乙方自定，然后在规定时间运送到达指定目的地，货物到达客户工地一般不需要二次转运。
（三）按照甲方要求规范填写一式三联的送货单，乙方帮助甲方交完货后，将送货单拿到客户方指定人员签收后，客户联交给客户，回单联或现金在一个星期内交回公司财务部。
二、费用结算
（一）运价确定方式：甲乙双方共同协商确定。若乙方与甲方建立有长期的合作关系，运输价格应该比平均市场运输费用低。
（二）结算方式：乙方每月10日之前与甲方财务对上月的运输
（三）支付方式和支付金额：乙方拿到甲方出具的对账结果到出纳处领取运费，每半年结一次帐。若遇到特殊情况乙方可向甲方申请部分款项，该款项不超过总款项的50%。
三、合作义务和责任
（一）甲乙双方合作期间应该严格遵守一切法律、法规和政策制度。
（二）乙方为甲方运输货物，在甲方客户面前直接代表甲方的形象，故乙方应该以甲方利益为第一出发点，友好、真诚对待客户，不能与客户有任何不必要的冲突。
（三）乙方需在出发前与客户联系，按照客户方要求准时到达交货地点，不得向甲方公司以外的任何人泄露任何客户的信息。否则甲方有权拒绝支付乙方货款。
（四）乙方有义务帮助甲方监督调货质量，乙方到达装货地点后，发现草皮、苗木等质量较一般货质量差，应及时反应给甲方。乙方送货到工地，若因质量问题客户拒绝收货：1、将货返回基地，甲方只支付乙方单程运费；2、将此车货运到另外的工地，甲方只在原来的运费基础上增加适当的油费。
（五）乙方装好货物应该盖好篷布，保护植物不会因为雨、风、太阳等因素萎焉。若因乙方过失，不盖篷布造成植物死亡或者影响客户栽植的成活率，乙方应承担全部责任。
（六）乙方有义务帮助甲方交货：在客户提出货物数量有问题时，乙方则应该帮忙清点货物数量；若客户提出货物质量有问题，则应如
（七）乙方应妥善保管甲方票据和现金，如因乙方遗失，由乙方承担全部责任。在货物运输工作完成后7天之内，应及时将回执单、票据等上缴给甲方财务处。
五、运输安全要求
（一）乙方应该对其运输过程中的人生安全承担全部责任。
（二）乙方在出发前应该对运输车辆的各项性能进行仔细检查，以避免运输途中车辆出现安全事故。若因车辆故障、损坏等因素造成货物质量受影响，乙方因承担全部责任。
（三）乙方在到达工地后应该提高警惕，若因乙方疏忽造成绿地、路面、花坛等破坏，乙方承担全部责任。
（四）乙方应将发现的相关安全隐患及时报告给销售人员，以便双方协调解决，避免安全事故的发生。
六、运输责任定义
（一）运输前，甲方有义务将该货物的具体情况给乙方交底；
（二）因乙方运输前未与客户联系造成运输位置发生偏差，应该有乙方自身承担损失。
（三）在运输过程中，因乙方自身违反交通法规或者驾驶不当而产生的任何事故和货物损失，应该由乙方承担全部责任，向甲方赔偿货物损失。
（四）若乙方非不可抗力因素而未遵守协议中列举的各项纪律，
（五）违约责任：若有单方违约，违约方应向另一方缴纳1000元违约金。
七、纠纷处理：
双方协商解决，协商不成任何一方可向成都市人民法院起诉。
八、协议签订期限
本合同一年一签。在年底结清运输费用后，甲乙双方均有权利决定来年是否继续和对方合作，如双方均没异议，便签订下一年的合作协议。
九、其他事项
（一）本合同未尽事宜，由甲乙双方协商，另签订补充协议。
（二）本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，每份均具有同等的法律效力，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（公章）：乙方（公章）：
法定代表人（签字）：xxx法定代表人（签字）：xxx
_________年____月____日_________年____月____日
驾驶员雇佣合同 篇四
甲方： （以下简称甲方）
乙方： （以下简称乙方）
甲乙双方经友好协商，签订本合同，明确双方的权利义务，共同遵照执行。
一、合同期限:
二、乙方工作内容
1、因工作需要，担任司机工作。
2、负责开车、车辆保养、故障检查维修、保证车辆机械状况和安全状况良好。
3、负责食品货物交点后装车和运送至各门店。
三、劳动报酬：甲方按月支付乙方工资 元。
四、甲方责任和义务
1、甲方提供乙方食宿。
2、甲方负责乙方日常工作中的车辆行程、安全行车的管理。
3、甲方负责提供、车辆燃油费、保养费用以及车辆司乘险。
五、乙方责任和义务
1、必须严格遵守各项管理制度，不得擅自外出和离岗，确有急事需请假的，应先报告请假。
2、工作时间没有外出任务时应在办公室候命。
3、在仓管员交点货物时，应在场核对，并在验收单据上签收；签收后负责装车，装车时应确保食品等货物合理放置，防止变形受损。
4、严格遵守道路交通法律法规，发生交通事故，根据交通部门交通事故结论进行相应的处理：驾驶员无责任的，不处罚；驾驶员有责任的，全部由乙方负责负担。
5、车辆必须由专人驾驶，不得擅自借与他人驾驶，如有发现，甲方立即解除合同；未经批准，擅自出车造成任何交通事故，应承担全部责任。
6、乙方因酒后、严重违章驾驶车辆，或肇事逃逸；或不经领导同意私自将车交给他人驾驶（包括本队司机），所造成的责任事故将承担损失的全部费用。
7、乙方应爱护车辆设备，执行操作规范，节约油料器材，遵守交通法规和本公司的各项规章制度，做到对车辆三勤四检，始终保持车容整洁，车况良好，做到礼貌待客，举止文明。
8、乙方发生交通事故，没有及时向部门领导汇报、隐瞒事实，所造成的后果将由乙方负责。
六、合同的变更、解除、终止、续订
1、本合同期限届满，即行终止。
2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，可以变更本合同的相关内容。
3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。
（1） 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（2） 未经同意私自出车的；
（3） 旷工2天以上的致使食品没有办法及时运送造成公司损失的；
（4） 乙方不能胜任工作的。
5、乙方提前解除本合同，应提前一个月通知甲方，否则甲方有权停止支付乙方本月工资。
6、本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
七、本合同未尽事宜，按法律相关规定执行。
八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后生效。
甲方： 乙方：
代表人：
驾驶员雇佣合同 篇五
甲方：
乙方：身份证号：
住址：：
本合同实行互惠互利的宗旨，甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同，共同遵守：
一、甲方聘用乙方担任本公司工程车车号的专职司机，聘用期限为两年，自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期限为三个月，期内乙方不胜任驾驶员岗位的.，甲方提前三日以口头方式通知乙方，可以解除本合同，如被甲方认可，试用期计入正式聘用期限。
1、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书（驾驶执照等）真实有效。
二、权力和义务
1、乙方必须服从甲方的工作安排，车辆调动。
2、乙方不得私自出车或私自将车转交他人驾驶，不得搭乘无关人员，违者视情节予以批评教育和处罚。若发生事故，一切责任（包括个人安全、经济损失、违章罚款）由乙方承担，若造成直接经济损失在万元以上的，赔偿损失并解除聘用合同。
3、乙方应熟悉掌握车辆运行状况，安全驾驶，发现问题及时汇报处理，应懂得车辆正常保养和维护。
4、车辆晚上应停放在指定的地点，特殊情况应通知甲方指定安排，否则，一切责任由乙方承担。
5、本公司车辆实行全车保险，在车辆运行过程中，若发生的人员伤、亡事故均由保险公司赔付。
三、工资报酬和待遇
1、本公司实行提成制，按劳取酬，在不影响第二天工作和身体正常情况下可加班，多劳多得。
2、具体分配方法，月产值达五万元已下按9%，五万元至六万元按12%，六万以上按16%结算。
3、驾驶员手机费，公司每月补助100元。
四、为守信用，公司决定收取驾驶员保证金5000元，即从______年______月至______年______月底共5个月，每月从工资扣除1000元，待合同期满后一次性返还。
五、违约责任：
1、甲方违反本合同约定造成损失的，应按乙方受损情况承担赔偿责任。
2、乙方在聘用期限内无正当理由，未经甲方许可违反合同约定或擅自自行离职的，甲方可解除本聘用合同，并根据受损情况，追究乙方的赔偿责任。
3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和个人经济损失的，该经济赔偿责任由乙方承担，甲方概不负责。
六、因发生不可抗力或情势变更导致本合同无法履行的，本合同终止，双方均不承担法律责任。
七、本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决，根据需要可以签署补充合同，补充合同与本合同具有同等效力。
八、本合同解释权归本公司所属。
九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方：乙方：
______年______月______日
驾驶员雇佣合同 篇六
甲方：
乙方：
甲方根据根据工作需要，聘请乙方从事驾驶员工作，甲、乙双方根据国家有关法规、规定，按照合法、自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条、合同期限
1．合同有效期：
本合同有效期限为______年，自______年______月______日至______年______月______日止，合同期满聘任关系自然终止。
2．合同期满，乙方认为不再续签聘任合同的，应在合同期满前一个月书面通知甲方。
3．合同期满，如甲方继续聘任乙方，或乙方仍想竞聘甲方工作，经甲方同意，可在合同期满前一个月办理续签手续。
第二条工作时间：
1．根据岗位及业务性质的需要，甲、乙双方同意按不定时工作制为乙方的工作时间。
第三条乙方的待遇：
乙方工资分为：基本工资+奖金
1.基本工资：______。
2.奖金：（一年中表现良好无任何工作错误给予相应奖励）
第四条乙方的责任
1.乙方应遵守甲方公司所有规定，尽忠职守，维护公司利益。
2.甲方交给乙方送货货车，乙方应定时保养车子，如换机油、检查轮子等，要经常保持车辆安全性能，保持车内外之整洁，若因乙方未尽以上职责，造成车辆损坏，则由乙方承担全部赔偿责任。
3.乙方聘用期间须服从公司安排出车，不得有任何理由拒绝及拖延之情形，如有违反，公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。
4.乙方关于安全驾驶等管理之规定，按照国家交通管理法律法规办理。乙方因证照不全或交通违章被处罚款的由乙方自行承担
，车辆被查扣的，扣车期间乙方还必须承担所有扣车的费用。
5.乙方有按甲方要求收回货款的义务，如收到假币、少收货款等均由乙方负责。
6.乙方解除本合同，应提前三十日以书面形式通知甲方，否则甲方不予办理相关手续。
第五条其他事项：
第六条法律效力
在合同期内，如本合同条款与新颁布的法律法规相抵触的，按新规定执行。
本合同正本一式贰份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生效。
签约双方已读懂并接受上述条款的约定，现自愿签字确认。
甲方（盖章）乙方（签字）
合同签署生效时间：______年______月______日
