工厂劳动合同范本【精简6篇】

时间:2019-01-09 03:38:46
染雾
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工厂劳动合同范本 篇一

工厂劳动合同范本

甲方:(企业名称)

地址:

法定代表人:

联系电话:

乙方:(劳动者姓名)

身份证号码:

联系电话:

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方工厂的工作达成如下协议,以确保乙方的权益和甲方的生产经营正常进行:

一、工作内容和职责

1. 乙方将按照甲方的安排和要求,履行工作职责,认真完成工作任务。

2. 乙方应遵守国家法律法规和公司的规章制度,维护甲方的合法权益。

3. 乙方必须保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。

二、工作时间和休假

1. 乙方的工作时间为每周工作48小时,按照公司的排班安排进行工作。

2. 乙方享有法定的带薪年休假,具体休假时间由甲方根据生产情况和员工需求安排。

三、工资和福利待遇

1. 乙方的工资按照国家法律法规和公司规定的标准支付,包括基本工资、绩效工资和奖金等。

2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

四、劳动保护和安全

1. 甲方将为乙方提供必要的劳动保护设施和安全防护用品,并进行相应的培训。

2. 乙方在工作中应当严格遵守安全操作规程,注意个人安全和他人安全。

五、劳动合同的变更和解除

1. 乙方需要变更劳动合同内容的,应当提前与甲方协商,并经双方书面确认。

2. 乙方违反劳动合同的约定,情节严重的,甲方有权解除劳动合同。

六、争议解决

双方因履行本合同发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或依法向人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项

1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章): 乙方(签字):

日期: 日期:

工厂劳动合同范本 篇二

工厂劳动合同范本

甲方:(企业名称)

地址:

法定代表人:

联系电话:

乙方:(劳动者姓名)

身份证号码:

联系电话:

鉴于甲乙双方友好协商,为了明确双方权益和义务,达成如下工厂劳动合同:

一、工作内容和职责

1. 乙方将按照甲方的安排和要求履行工作职责,并完成工作任务。

2. 乙方应遵守国家法律法规和公司的规章制度,维护甲方的合法权益。

3. 乙方需保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。

二、工作时间和休假

1. 乙方工作时间为每周工作48小时,具体工作时间由甲方根据生产情况和员工需求安排。

2. 乙方享有法定的带薪年休假,具体休假时间由甲方根据公司规定安排。

三、工资和福利待遇

1. 乙方的工资按照国家法律法规和公司规定的标准支付,包括基本工资、绩效工资和奖金等。

2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

四、劳动保护和安全

1. 甲方将为乙方提供必要的劳动保护设施和安全防护用品,并进行相应的培训。

2. 乙方在工作中应严格遵守安全操作规程,注意个人安全和他人安全。

五、劳动合同的变更和解除

1. 乙方需要变更劳动合同内容的,应提前与甲方协商,并经双方书面确认。

2. 乙方违反劳动合同约定,情节严重的,甲方有权解除劳动合同。

六、争议解决

双方因履行本合同发生争议,应友好协商解决;协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或依法向人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项

1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章): 乙方(签字):

日期: 日期:

工厂劳动合同范本 篇三

甲方:xxx有限公司

乙方:xxx

姓名:xxx

住址:xxxxxx

身份证号码:xxxxxxxxx

1、甲方自20xx年

xx月x日起录用乙方为兼职员工,并依人事管理规章及甲方所订之规则办理。

2、甲、乙双方经共同协议并取得同意时,乙方须遵守上列第一项之规定。

3、雇用期间:自20xx年

xx月x日起至20xx年

xx月x日止。

4、契约期满时,双方希望继续维持契约关系时,则须另行订立新契约。

5、勤务时间:上午xx时xx分至下午xx时xx分止。

6、休息时间:自xx时xx分至xx时xx分止。

7、薪资:时薪xxx日薪xxx

8、奖金:采不定额(视工作绩效表现)发放。

9、异动:若因业务上执行之必要时,可予以调整。

10、年度有薪休假:服务年资满一年以上者为6日,每服务满一年时,则增加一日,但以增加至二十日为限。

甲方:(签章)xxx

乙方:(签章)xxx

工厂劳动合同范本 篇四

甲方(用人单位)名称:

住所:

法定代表人(委托代理人):

乙方(劳动者)姓名:

性别:

住址:

甲乙双方根据《xxx劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,自愿订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条 甲、乙双方选择以下方式确定本合同期限:

1、固定期限:自_____年

_____月_____日起至_____年

_____月_____日止。

2、双方约定的试用期限为 月。

第二条 双人协商一致,乙方同意从事 (岗位或工种)工作,工作地点在xx市xx县(区)。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作地点和工作岗位(工种)。

第三条 乙方义务:

1、乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

2、乙方应当遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律。

第四条 乙方在合同期内享有国家规定以及本企业安排的各项休息、休假的权利。

第五条 双方确定乙方实行以下工资形式:

1、乙方按照甲方的工资分配制度和标准享受所在岗位的工资待遇,其具体工资标准为:基本工资___

元,其他津、补贴以实际绩效考核确定。

2、按甲方依法规定的工资支付制度执行。

第六条 应乙方请求,甲方将应当向社保部门缴纳的由甲方承担的各项社会保险费用直接支付给乙方,由乙方以个体户参保的形式自行办理社保手续及缴纳费用。

第七条 甲方应严格执行国家和四川省有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的劳动条件,建立健全工作规范和劳动安全卫生制度。

第八条 对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

第九条 甲方有义务负责对乙方进行业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

第十条 经双方协商一致,可以变更本合同相关内容或解除本合同。符合解除劳动合同的情形出现,甲方和乙方均可依照《劳动合同法》的规定解除劳动合同。

第十一条 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

2、严重违反甲方规定的各项规章制度的;

3、严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

4、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对甲方工作造成影响的,或者经甲方提出,乙方拒不改正的;

5、乙方依法被追究刑事责任的。

第十二条 《劳动合同法》等法律法规规定的劳动合同终止情形出现,本合同即行终止。

第十三条 乙方违反甲方规章制度,对甲方造成损失的,应承担相应赔偿责任。

第十四条 双方协商签订的以下协议作为本合同的补充协议,如部分条款与本合同不一致,以补充协议为准。

第十五条 双方协商一致约定的其他内容:

第十六条 本合同未尽事宜,双方可协商解决,并另行签订补充协议。第十七条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字后生效。

甲方:

乙方:

日期:

工厂劳动合同范本 篇五

甲方:

乙方:

甲、乙双方根据《xxx劳动合同法》和有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。

一、劳动合同期限 本合同为有固定期限的劳动合同:自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、工作内容及工作地点

(一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事销售业务工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。

(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。

(三)甲乙双方约定劳动合同履行地为____市。

三、工作时间和休息休假 甲方实行每月3天假期、每天小时工作制。

四、劳动报酬 甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方的基本工资确定为每月 元,以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。

六、劳动合同终止的条件 经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止劳动合同:

1、劳动合同期满的;

2、乙方连续3个月未达成甲方业绩考核方案,或者乙方严重失职,给甲方造成10000元以上损失。

七、其他条款

(一)劳动合同期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联系。

(二)本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方平等协商解决。甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策的规定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照执行。

(三)本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

甲方法定代表人签名:

乙方签名:

本合同订立与________年____月____日

工厂劳动合同范本 篇六

甲方:

乙方: 身份证号码: 电话:

甲乙双方根据法律、法规、规章的规定,在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实守信的基础上,订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同类型和期限

第一条 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止,共 年 月。试用期包括在合同期内。

二、工作内容和工作地点

第二条 根据甲方工作需要,将安排乙方在 生产车间 (地点)从事 缝纫车位 岗位(工种)工作。

第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成额定工作量,达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

第四条 乙方实行标准工时工作制。乙方服从甲方工作时间调整安排。

第五条 乙方在合同期内享受端午节、中秋节、国庆节、春节的休息、休假的权利;具体事宜由甲方通知。

四、劳动报酬

第六条 约定工资为:工资实行计件制,多劳多得,年终有年终奖。

第七条 自六月起,工资至年底放假一次性付清,年底放假之前每月可以支取相应的生活费。

五、规章制度

第八条 甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示,乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。

六、劳动合同的变更、解除、终止、续订

第九条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。乙方单方面解除劳动合同,应当提前三十日(试用期内为三天)以书面形式通知甲方,擅自离职的,并给甲方给甲方造成经济损失的,由乙方全部承担。

第十条 按照法律规定,甲方因经济性裁员,可以解除本合同。

第十一条 本合同期满,劳动合同即行终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

七、经济补偿和赔偿

第十二条 乙方违反规定解除劳动合同,给甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失:

1、甲方为其支付的培训费和招收录用费;

2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失;

3、乙方因故意或违规操作给企业造成损失的,应当赔偿甲方相应的经济损失。

第十三条 因乙方涉嫌违法被相关部门处罚或者因违反公司规章制度被开除、辞退的人员,除未领取的劳动报酬(即基本工资)外,公司不支付任何性质的赔偿金或补偿金。 第十四条 乙方因故意或违规操作给企业造成损失的,应当赔偿甲方相应的经济损失。

八、其 他

第十五条 本合同末尽事宜,双方可另协商解决;本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

第十六条 乙方确定下列地址 甲方厂区内大门左侧宣传栏 为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址,如该地址发生变化,乙方应书面告知甲方。

甲方 (盖章) 乙方 (签名、按印)

法定代表人(主要负责人)(签名)

或委托代理人(签名)

年 月 日 年 月 日

工厂劳动合同范本【精简6篇】

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