染雾临时服务合同范本 篇一
在进行临时服务合作时，一份清晰明确的合同是确保双方权益的重要保障。以下是一份临时服务合同的范本，供双方参考。
合同编号：[编号]
甲方：[甲方名称]
地址：[甲方地址]
电话：[甲方联系电话]
乙方：[乙方名称]
地址：[乙方地址]
电话：[乙方联系电话]
一、合作内容
1. 甲方委托乙方提供以下服务：[具体服务内容]
2. 服务地点：[服务地点]
3. 服务时间：[服务时间]
二、合作费用及支付方式
1. 甲方将支付给乙方的费用为：[费用金额]
2. 支付方式：[支付方式]
三、双方权益与义务
1. 甲方的权益与义务：
（1）甲方有权要求乙方按照约定提供服务，并保证提供的信息准确无误；
（2）甲方应按照约定支付费用；
（3）甲方有权要求乙方保守与服务相关的商业秘密。
2. 乙方的权益与义务：
（1）乙方有权按照约定提供服务，并保证服务质量达到约定标准；
（2）乙方应按照约定接受甲方的监督和管理；
（3）乙方应保守与服务相关的商业秘密。
四、违约责任
1. 如果一方未按照约定履行合同义务，应承担违约责任，并赔偿对方因此所受到的损失。
2. 如果因不可抗力因素导致无法履行合同，双方互不承担责任。
五、争议解决
1. 合同履行过程中发生的争议，双方应协商解决；如协商不成，可向有关部门提起诉讼。
六、合同变更与解除
1. 双方可协商一致对合同进行变更或解除。
2. 变更或解除合同应采取书面形式，并由双方签字确认。
七、其他事项
1. 合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 合同的附件包括：[附件清单]
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至：[有效期限]。
甲方：（盖章） 乙方：（盖章）
日期： 日期：
临时服务合同范本 篇二
在进行临时服务合作时，一份清晰明确的合同是确保双方权益的重要保障。以下是一份临时服务合同的范本，供双方参考。
合同编号：[编号]
甲方：[甲方名称]
地址：[甲方地址]
电话：[甲方联系电话]
乙方：[乙方名称]
地址：[乙方地址]
电话：[乙方联系电话]
一、合作内容
1. 甲方委托乙方提供以下服务：[具体服务内容]
2. 服务地点：[服务地点]
3. 服务时间：[服务时间]
二、合作费用及支付方式
1. 甲方将支付给乙方的费用为：[费用金额]
2. 支付方式：[支付方式]
三、双方权益与义务
1. 甲方的权益与义务：
（1）甲方有权要求乙方按照约定提供服务，并保证提供的信息准确无误；
（2）甲方应按照约定支付费用；
（3）甲方有权要求乙方保守与服务相关的商业秘密。
2. 乙方的权益与义务：
（1）乙方有权按照约定提供服务，并保证服务质量达到约定标准；
（2）乙方应按照约定接受甲方的监督和管理；
（3）乙方应保守与服务相关的商业秘密。
四、违约责任
1. 如果一方未按照约定履行合同义务，应承担违约责任，并赔偿对方因此所受到的损失。
2. 如果因不可抗力因素导致无法履行合同，双方互不承担责任。
五、争议解决
1. 合同履行过程中发生的争议，双方应协商解决；如协商不成，可向有关部门提起诉讼。
六、合同变更与解除
1. 双方可协商一致对合同进行变更或解除。
2. 变更或解除合同应采取书面形式，并由双方签字确认。
七、其他事项
1. 合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 合同的附件包括：[附件清单]
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至：[有效期限]。
甲方：（盖章） 乙方：（盖章）
日期： 日期：
临时服务合同范本 篇三
甲方：（以下简称甲方）__________________
乙方：（以下简称乙方）__________________
根据国家有关法律、法规和规章的规定，就甲方单位聘请乙方兼职一事，经双方友好协商，为实现更加互利友好合作，自愿达成以下协议：
一、劳动合同期限
本合同为有固定期限临时用工合同，合同期限自20___年___月___日至20___年___月___日。
二、工作内容及纪律
1、甲方委托乙方招聘临时工，负责甲方餐饮部等相关工作。
2、乙方负责该团队的组建、运作、及日常管理
3、临时工需服从甲方的管理，并严格遵守甲方的各项规章制度，且保质保量完成甲方下达的任务。如兼职期间乙方所聘请临工不服从甲方指挥与工作安排由此引起的不安全责任由乙方承担。
4、临时工在酒店工作期间的人身安全由甲方负责，临时工的人身安全在此工作期间内与乙方无关。
三、劳动报酬的约定
1、兼职劳动报酬核算标准：每个临时工11元/小时，法定节假日另行协商；
2、临时工工作结束后3天内，由用人部门负责提供临时工考勤.
3、每30天为一次结算日，由乙方收款，甲方不得直接给临时工结算工资。若临时工在兼职期间未服从指挥对甲方造成物品损失，甲方有权在结算时抵扣作为赔偿。
四、其他
此合同由甲方和乙方进行签约，甲方不得向学生透露合同内容。
本合同一式两份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）乙方（签章）
法定代表人（授权代表）（签章）
签订日期：___年___月___日签订日期：___年___月___日
临时服务合同范本 篇四
甲方(用户)：______
乙方(兼职人)：______
第一条劳务的内容、报酬、工作进度、交付方式、款项划转方式
_______________________________。
第二条甲方的权利和义务
1、提供专人与乙方联系沟通。
3、按照要求，及时支付费用。
4、甲方将在著作权法的.范围内使用本协议标的及相关作品、程序、文件源码，不得将其复制、传播、出售或许可给其它第三方。
第三条乙方的权利和义务
1、建设期间内，工作时段保持与甲方联络沟通。
临时服务合同范本 篇五
用人部门（甲方）_________
职工（乙方）____________
甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：
一、协议期限
本协议自___年___月___日至___年___月___日止，其中试用期为___个月
二、工作任务
乙方同意并服从甲方的工作需要，在岗位承担工作。
三、劳动纪律
甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的《台州学院临时用工暂行办法》等各项规章制度，服从管理，积极完成工作。
四、劳动时间与劳动报酬
1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制，每天工作8小时。原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，可以适当加班，加班后用人部门应安排其调休，如因工作需要无法安排调休的，则给予20元/天的加班补助费。但每月加班最多不超过四天。
2、乙方基础工资标准为___元/月，岗位津贴___元/月，试用期内享受上述工资的80%，合计为___元/月，行驶里程津贴为___元/公里。
3、甲方每月日前如期发放工资，由学校财务处统一发放。发放形式为______.（①领据领现金形式，②银行工资卡形式）
五、社会保险福利待遇
1、合同期内，乙方提出申请，甲方应按有关规定予以办理社会保险手续，合同期满内不再续订的，甲方将从次月起停止缴纳乙方的保险金。
2、在合同期内，乙方因工受伤，死亡，或患病、非因工受伤的（需台州市各公立医院证明），甲方将按照《台州学院临时用工暂行办法》规定执行。
六、劳动保护和劳动条件
1、国家有关劳动保护规定，包括有关女职工的劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。
2、甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品。
3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，可以提出批评，并向有关部门检举、控告。
七、终止解除劳动协议条件
1、在合同期内，有下列情况之一者，用人单位可以提出解除劳动合同：
（1）试用期间被证明不符合聘用条件的；
（2）患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的；
（3）严重违反劳动纪律或学校规章制度的；
（4）无理取闹，打架斗殴者；
（5）不履行合同，不按质量要求完成工作任务或年度考核不称职的；
（6）学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化，使原劳动协议无法履行或岗位编制调整需裁减人员；
（7）严重失职，对用人单位利益造成重大损害的；
（8）被依法追究刑事责任的。
2、在合同期内，下列情况之一者，用人单位不能解除劳动合同：
（1）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；
（2）符合计划生育政策的女临时工在孕期、产假期内的；
（3）法律、行政法规规定的其他情形。
3、在合同期内，下列情况之一者，本人可以提出解除劳动合同：
（1）被招工、招干或考入学校学习的；
（2）用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的；
（3）用人单位不履行劳动合同，或者违反国家政策法规，侵害临时工合法权益的；
4、任何一方需要解除劳动协议，应提前30天书面通知另一方。
八、违反协议责任
一方违反协议，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任，按有关政策予以适当赔偿。
九、调解与仲裁
双方履行本协议如发生争议，应先协商解决，协商无效，当事人可在争议发生六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，可在收到仲裁裁决之日起十五天内向甲方所在地人民法院起诉。
十、其他约定
1.本协议未尽事宜，按国家有关政策规定办理或双方协商解决。
2.本协议期限届满自行终止。
3.本协议书一式三份，用工部门、临时工本人和学校人事处各持一份。
甲方（盖章）
用人部门负责人：
___年___月___日
乙方（签名或盖章）
___年___月___日
人事处（盖章）
人事处处长：
___年___月___日
临时服务合同范本 篇六
甲方：
乙方：
身份证号码：
根据《xxx劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方食堂担任临时岗位工作。合同期限( 1 )年，自 20__ 年 6 月 1 日至 20__ 年6月 1 日。
二、乙方工作岗位和工作要求
1、乙方的工作岗位是，甲方根据工作需要，可更换乙方的岗位，乙方应服从。
2、乙方的工作要求：
(1)工作期间自觉遵守甲方的工作制度、规定。
(2)工作期间一律穿戴整洁卫生，做好食堂各方面(食品卫生等)卫生工作。
三、乙方的报酬及相关待遇：
1、乙方的报酬采用月薪制，月薪为人民币含养老保险等各项费用)。
2、__局对机关内工作人员实行补助政策，每人每月99元。
3、__局对伙食实行补助政策，每日50元。
4、__局对食堂工作人员进行绩效考核，考核结果为绩效工资的发放标准。
四、乙方的权利与义务
(一)、接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务;
(二)、在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;
(三)、食堂员工实行合同制，合同每1年签订一次;
(四)、其他：乙方因病或因违反操作规程致伤所产生费用乙方自己承担。
五、聘用合同的变更、解除、终止
(一)乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知：
1、食堂员工对医院管理如不能遵守，或有特殊情况需解除合同，应在前一月内提出辞职申请，如无故自行终止合同，结算时扣除一个月工资。如工作不负责任，完成不了合同书所规定的工作或出现重大工作失误，甲方有权立即终止合同。
2、乙方因疾病不能按时上岗。
3、订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
(二)、乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：
1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的;
2、旷工时间超过一天的;
3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;
4、违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的;
5、伪造健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的。
(三)、合同期内，乙方如提出解除合同的，应提前30天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日起开始计算。
(四)、有下列情况之一的，乙方可以随时通知解除合同：
1、甲方未按规定支付劳动报酬的;
2、甲方以非法手段强迫乙方工作的。
(五)有下列情况之一，本合同自行终止：
1、合同期限届满;
2、法律、法规规定的其它情况。
六、其他
本合同经双方签字生效，本合同一式两份，甲乙双发各执一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
