染雾昆明创业合同范本 篇一
创业合同范本的重要性及其应包含的内容
创业是现代社会中越来越受到关注的话题，越来越多的人选择创业作为实现自己事业梦想的途径。而昆明作为中国西南地区的重要城市，具有良好的创业环境和发展潜力。对于昆明的创业者来说，签订一份合适的创业合同至关重要。本文将介绍昆明创业合同范本的重要性以及应包含的内容。
首先，创业合同范本对于创业者来说具有重要的法律效力。合同是双方自愿达成的协议，一旦签订，双方都有义务履行合同中规定的条款。创业合同范本作为一份具有法律效力的文件，能够保障创业者的权益，规范双方的行为，减少纠纷和风险。
其次，昆明创业合同范本应包含的内容主要有以下几个方面。首先是合同的基本信息，包括合同的标题、签订日期、各方的基本信息等。其次是合同的目的和主要内容，明确创业者的创业项目、经营范围、合作方式等。再次是合同的权益和义务，明确双方的权益和义务，保障双方的合法权益。最后是合同的违约责任和争议解决方式，明确双方在合同履行过程中的违约责任和争议解决方式，为双方提供合理的维权途径。
最后，创业合同范本的制定需要注意一些要点。首先是合同内容的明确和具体，避免模棱两可的表述，以免引发纠纷。其次是合同条款的合理性和公平性，避免将不合理和不公平的条款加入合同中，以保护创业者的权益。再次是合同的可操作性和可执行性，避免制定过于复杂和难以执行的合同条款，以减少合同纠纷的发生。
总之，昆明创业合同范本的重要性不可忽视。合适的创业合同能够保障创业者的权益，规范双方的行为，减少纠纷和风险。因此，创业者在创业之初应当与相关合作方签订一份合适的创业合同，以确保双方的权益和合法权益的实现。
昆明创业合同范本 篇二
昆明创业合同范本中合同权益和义务的重要性
创业合同范本在昆明创业者的创业过程中起到了重要的作用，其中合同权益和义务是合同中的重要内容。本文将重点介绍昆明创业合同范本中合同权益和义务的重要性。
合同权益是指合同中规定的双方享有的权益。在昆明创业合同范本中，创业者应享有一定的权益，以保障其在创业过程中的合法权益。例如，合同中可以规定创业者在创业过程中享有的独家经营权、知识产权等。通过确立这些权益，创业者能够在创业过程中获得一定的竞争优势，促进创业项目的顺利进行。
合同义务是指合同中规定的双方应履行的义务。在昆明创业合同范本中，创业者应承担一定的义务，以保证创业项目的正常运行和合作方的合法权益。例如，合同中可以规定创业者应按时向合作方提供经营报告、分配利润等。通过明确这些义务，创业者能够保证自己的合法行为和合作方的权益，促进双方的良好合作关系。
合同权益和义务的明确对于昆明创业者来说具有重要的意义。首先，合同权益和义务的明确能够减少合同纠纷的发生。当双方对于合同中的权益和义务有明确的认识和理解时，能够有效地避免合同纠纷的发生，减少双方的经济损失和时间成本。其次，合同权益和义务的明确能够提升创业者的自信心和安全感。当创业者对于自己在合同中享有的权益和应履行的义务有明确的了解时，能够更加自信地开展创业活动，同时也能够更加安心地与合作方展开合作。
总之，昆明创业合同范本中合同权益和义务的明确具有重要的意义。通过明确合同中的权益和义务，能够减少合同纠纷的发生，提升创业者的自信心和安全感。因此，昆明创业者在签订创业合同时应重视合同权益和义务的明确，以确保双方的权益和合法权益的实现。
昆明创业合同范本 篇三
甲方：__________________________
代表人：________________________
地址：__________________________
邮编：__________________________
电话：__________________________
传真：__________________________
网址：__________________________
e-mail：________________________
乙方：__________________________
代表人：________________________
地址：__________________________
邮编：__________________________
电话：__________________________
传真：__________________________
网址：__________________________
e-mail：________________________
乙方认定甲方为“______________”;双方本着公平、诚实、信用及互惠互利的合作原则，于_______年______月______日在北京签订本协议，并就有关合作事项，签订协议内容如下：
一、乙方的权利与义务
昆明创业合同范本 篇四
甲方：_________
乙方：_________
以上甲乙双方(以下简称“双方”)经友好协商，根据xxx法律、法规的规定，双方本着互惠互利的原则，就甲乙双方合作投资开设 _________ 公司事宜达成如下协议，以共同遵守。
第一条 双方的投资额和投资方式
甲、乙双方同意，以双方注册成立的_________ 公司(以下简称_________ )
各方出资分别：甲方占出资总额的_________%;乙方占出资总额的_________%，甲方作为公司的法定代表人。
第二条 利润分享和亏损分担
双方按其出资额占出资总额的比例分享共同投资的利润，分担共同投资的亏损。
双方各自以其出资额为限对共同投资承担责任，双方以其出资总额为限对有限责任公司承担责任。
双方的出资形成的股权及其孳生物为双方的共有财产，由双方按其出资比例共有。
第三条 事务执行
1.乙方同意甲方代表公司执行日常事务，包括但不限于：
(1)在公司发起设立阶段，行使及履行作为公司发起人的权利和义务 ；
(2)在公司成立后，行使其作为公司股东的权利、履行相应义务；
(3)收集共同投资所产生的孳息，并按照本协议有关规定处置；
2.乙方有权检查日常事务的执行情况，甲方有义务向乙方报告经营状况和财务状况；
3.甲方执行公司事务所产生的收益根据双方的股权分配收益，所产生的亏损或者民事责任，由双方各自以出资额为限承担；
4.乙方可以对甲方执行公司事务提出异议。提出异议时，不暂停该项事务的执行。
5.乙方的下列事务必须经甲方同意：
(1)转让有限责任公司的股权；
(2)以上述股权对外出质；
(3)更换事务执行人。
第四条 投资的转让
1.甲乙双方向股东以外的人转让其全部或部分出资额时，须经对方同意；
2.甲乙双方依法转让其出资额的，在同等条件下，对方有优先受让的权利。
第五条 其他权利和义务
1.甲乙双方不得私自转让或者处分其拥有股权；
2.有限责任公司不能成立时，对设立行为所产生的债务和费用按双方的出资比例分担。
第六条 其他
1.本协议未尽事宜由双方协商一致后，另行签订补充协议。
2.本协议经双方签字盖章后即生效。本协议一式_______份，甲乙双方各执一份。
甲方(签字)：_________ 乙方(签字)：_________
_______年____月____日 _______年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：_________
昆明创业合同范本 篇五
合作人：
耿立（以下简称甲方）
徐民安（以下简称乙方）
亓国强（以下简称丙方）
项目内容：联合开发金银花种植及销售业务
项目地址：许昌县桂村乡周胡村
项目面积：一百二十九亩
甲乙丙三方本着公平、平等、互利的原则订立合作协议如下：
第一条、甲乙丙三方自愿合作种植金银花项目，总投资为六十万元，分二次注入，第一次为土地租金和种苗费计三十九万元，第二次为收花人工费用，烘干设备费用及其它费用计二十一万元，以上费用以人民币方式由甲乙丙三方共同平均出资。
第二条、在合伙期间合伙人出资的为共有财产，不得随意分割。合作协议到期终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，届时予以返还。
第三条、本合伙企业经营期限为年。如果需要延长期限的，在期满前六个月办理有关手续。
第四条、甲乙丙三方共同经营，合伙人执行合伙事务所产生的收益归全体合伙人，所产生的亏损或者民事责任由全体合伙人承担。
第五条、合伙期间债务由甲乙丙三方平均负担。
第六条、每年项目产品总销售利润的%进行固定投入。剩余销售利润甲乙丙三方平均分红，一年一结算。
第七条、违约处理
如果一方违反本合同任何条款，非违约方有权终止本合同的执行，并依法要求违约方承担损害赔偿责任。
第八条、协议解除
1、一方合伙人有违反本合作协议的，另两方有权解除合作协议；
2、一方合伙人违反法律法规规定，侵害其他合伙人合法利益的，另两方有权解除合作协议。
3、合作协议期满；
4、三方均同意终止协议的；
5、其他法律规定的情况。
第九条、本协议未尽事宜，三方可再进行协商补充，补充协议与本协议经各方签章后具有同等法律效力。
第十条、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份，由甲乙丙三方签字（盖章）生效。
甲方：（签章）
乙方：（签章）
丙方；（签章）
日期：
昆明创业合同范本 篇六
甲方：____________________________________
地址：________________
邮码：________________
电话：____________
法定代表人或委托代表人：________________________
职务：____________
乙方：____________________________________
性别：________________
年龄：____________
居民身份证号码：________________________________
____年____月____日
根据《xxx劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同为________期合同。
本合同生效日期____年____月____日，其中试用期________
本合同________终止。
二、工作内容
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任________岗位(工种)工作。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件
执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
执行不定时工作制的，工作和休息休假乙方自行安排。
第五条甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方应按照国家或市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬
第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的，乙方完成规定的工作任务，甲方每月____日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于____元，其中试用期间工资____元。
执行不定时工作制的工资________元。
第十条甲方安排乙方加班或延长工作时间超过本合同第四条第2款规定的，按《劳动法》第44条支付工资报酬。
第十一条由于甲方生产任务不足，使乙方下岗待工的，甲方保证乙方的月生活费不低于________元。
五、保险福利待遇
第十二条甲乙双方应按国家和市社会保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。
甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同，《职工养老保险手册》按有关规定转移。
第十三条乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照国家有关规定执行。
第十四条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家有关规定执行。
第十五条甲方为乙方提供以下福利待遇：
六、劳动纪律
第十六条乙方应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
第十七条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。
七、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十八条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本合同应变更相关内容。
第十九条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
第二十条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第二十一条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.在试用期间，被证明不符合录用条件的;
2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;
4.被依法追究刑事责任的。
第二十二条下列情形之一，甲方可解除本合同，但应提前30日以书面形式通知乙方：
1.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;
2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
3.双方不能依据本合同第十九条规定就变更合同达成协议的`。
第二十三条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难，经向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并向劳动行政部门报告后，可以解除本合同。
第二十四条乙方有下列情形之一，甲方不得依据本合同第二十二条、第二十三条终止、解除本合同：
1.患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;
2.女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
3.复员退伍义务兵和建设征地农转工人员初次参加工作未满3年的;
4.义务服兵役期间的;
第二十五条乙方患职业病或因工负伤，医疗终结，经县以上劳动鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力的，按____________办理，不得依据本合同第二十二条、第二十三条解除劳动合同。
第二十六条乙方解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知甲方。
第二十七条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除合同：
1.在试用期内的;
2.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
第二十八条本合同期限届满，劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前____天向对方表示续订意向。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
第二十九条订立无固定期限劳动合同的，乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的终止条件出现，本合同终止。
八、经济补偿与赔偿
第三十条下列情形之一，甲方违反和解除乙方劳动合同的，应按下列标准支付乙方经济补偿金：
1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金;
2.甲方支付乙方的工资报酬低于本市最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分25%的经济补偿金。
第三十一条下列情形之一，甲方应根据乙方在甲方工作年限，每满一年发给相当于乙方解除本合同前12个月平均工资一个月的经济补偿金，最多不超过12个月：
1.经与乙方协商一致，甲方解除劳动合同的：
2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作仍不能胜任工作，由甲方解除劳动合同的。
第三十二条下列情形之一，甲方应根据乙方在甲方工作年限，每满一年发给相当于本单位上年月平均工资一个月的经济补偿金：
1.乙方患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的;
2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由甲方解除劳动合同的;
3.甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，必须裁减人员的。
以上三种情况，如果乙方被解除本合同前12个月的月平均工资高于本单位上年月平均工资的，按本人月平均工资计发。
第三十三条甲方解除本合同后，未能按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的50%支付额外经济补偿金。
第三十四条支付乙方经济补偿时，乙方在甲方工作时间不满一年的按一年的标准发给经补偿金。
第三十五条乙方患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方还应发给乙方不低于企业上年月人均工资6个月医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补偿费，患重病的增加部分不低于医疗补助费的50%,患绝症的增加部分不低于医疗补助费的100%.
第三十六条甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立的无效劳动合同，给乙方造成损害的，应按损失程度承担赔偿责任。
第三十七条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反合同约定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应按损失的程度依法承担赔偿责任。
第三十八条乙方解除本合同的，凡由甲方出资培训和招接收的人员，应向甲方偿付培训和招接收费。其标准为：服务(工作)每满一年培训费和招接收费总额的20%递减;服务(工作)满5年不再偿付。
九、劳动争议处理
第三十九条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
十、其他约定
第四十条甲方以下规章制度____________________________作为本合同附件。
第四十一条本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按有关规定执行。
第四十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)
代表人：
乙方(盖章)
代表人：
____年____月____日
