染雾篇一：提薪申请书经典
尊敬的领导：
您好！首先，非常感谢您给予我这个宝贵的机会，让我有机会向贵公司贡献我的才能和努力。在这里，我谨向您提出一份提薪申请书，希望能够得到您的认可和支持。
作为公司的一名员工，我一直以来都非常珍惜这份工作，也努力地为公司的发展做出了自己的贡献。在过去的一段时间里，我在工作中不断学习和提升自己的能力，积极参与项目的开展，并取得了一定的成绩。我深知，这些成绩离不开领导和团队的支持，同时也离不开自己的努力。
首先，我在工作中始终保持着高度的责任心和敬业精神。我严格要求自己，确保每一个工作任务都能够高质量地完成。我时刻关注着市场动态和行业发展，不断提升自己的专业知识和技能，以更好地适应公司的发展需求。同时，我也积极主动地与同事合作，相互学习和交流，以提高团队的整体效能。
其次，我在工作中也表现出了较强的创新能力和解决问题的能力。我善于从多个角度思考问题，寻找最佳的解决方案，并付诸实施。我积极参与公司内部的改进项目，提出了一些切实可行的建议，并取得了一定的成效。我相信，通过我的努力和创新，能够为公司带来更多的价值。
最后，我也非常关注自身的职业发展。我定期参加培训和学习，不断提升自己的专业素养和管理能力。我希望能够在公司的更高层次上发展，为公司做出更大的贡献。因此，我希望能够得到一份合理的薪资回报，激励我更加努力地工作和学习。
尊敬的领导，希望您能够认可并支持我的提薪申请。我相信，在您的领导下，我一定能够发挥更大的潜力，为公司的发展做出更多的贡献。我将继续努力学习和工作，不断提升自己的能力，为公司的发展贡献自己的力量。
再次感谢您对我的支持和关心！
此致
敬礼
篇二：提薪申请书经典
尊敬的领导：
您好！在这个机会，我谨向您提出一份提薪申请书，希望能够得到您的认可和支持。
作为公司的一名员工，我深知个人的成长离不开公司和领导的培养和关心。在过去的工作中，我一直以来都非常珍惜这份工作，并且努力地为公司的发展做出了自己的贡献。我相信，通过我的努力和付出，我已经取得了一定的成绩，并且能够为公司带来更多的价值。
首先，我在工作中始终保持着高度的责任心和敬业精神。我始终以公司的利益为重，尽职尽责地完成每一个工作任务。我严格要求自己，不断提升自己的专业知识和技能，以更好地适应公司的发展需求。同时，我也积极主动地与同事合作，相互学习和交流，以提高团队的整体效能。
其次，我在工作中表现出了较强的创新能力和解决问题的能力。我善于从多个角度思考问题，寻找最佳的解决方案，并付诸实施。我积极参与公司内部的改进项目，提出了一些切实可行的建议，并取得了一定的成效。我相信，通过我的努力和创新，能够为公司带来更多的价值。
最后，我也非常关注自身的职业发展。我定期参加培训和学习，不断提升自己的专业素养和管理能力。我希望能够在公司的更高层次上发展，为公司做出更大的贡献。因此，我希望能够得到一份合理的薪资回报，激励我更加努力地工作和学习。
尊敬的领导，希望您能够认可并支持我的提薪申请。我相信，在您的领导下，我一定能够发挥更大的潜力，为公司的发展做出更多的贡献。我将继续努力学习和工作，不断提升自己的能力，为公司的发展贡献自己的力量。
再次感谢您对我的支持和关心！
此致
敬礼
提薪申请书经典 篇三
提薪申请书经典范文
以下是小编为您带来的提薪申请书，感谢您的阅读访问，跟多资讯敬请及时关注本站。
提薪申请书【1】
领导您好!
本人从毕业后一直在XXX工作，至今已经是第XXX个年头过半了。经过慎重的考虑，特向您提出加薪请求，理由如下：
1、目前我所负责的工作内容有：业务跟单助理，对外辅料操作员，辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单，哪里需要往哪上，这个忙完帮另外一个，众多的工作内容造成我目前的工作状态：业务员空时我不空，业务员忙时我更忙。
2、XXX杭办是杭州市规模较大的外企杭办之一，但至今本人的薪水为XXX(税后XXX多点)，远低杭州市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少，今年至今的月均提成也只能达到￥XXX/月。两者相加，仍然低于杭州市平均月薪水平。
3、以XXX内部员工薪水平做平行参考，比较的结果是：相同的薪水，本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容，而本人获得的却偏低的薪水。
基于以上实际情况，恳请领导考察并同意给本人提高薪水。
此致敬礼
提薪申请书【2】
加薪申请书×总：您好!
随着我公司的不断发展壮大，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜欢公司的企业文化，喜欢公司的工作氛围。
本人任电子部采购一职工作已近两年，我感谢公司领导对我进入和鑫两年多的栽培和帮助，我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，现请公司结合实际工作情况考虑调整本人薪酬。
人追求的目标越高，他的才力就发展的越快，才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的.休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。我相信，只要付出，就会有收获!期待您的答复!
提薪申请书【3】
尊敬的主管先生(女士)：
下周一是我在公司效力十周年的日子，在这个日子到来之前，做为您的下属，我特别提出加薪申请，十分的盼望得到您的批准。我自己以为，我是公司的模范员工，如果您不批准这份申请，将对公司员工的士气产生沉重的打击，十分不利于公司的发展。
第一，在我为公司效力的十年中，我从来都是晚来早走，这样就为公司节约了大量的办公用品，我的办公桌椅从我到公司上班直到现在没有更换过一次，但它们依然光亮如新，如果大家都象我一样，那将为公司节约一大笔办公设备购置费。我为公司找到了一条成本最低的节约途径，因此我有理由提出加薪。
第二，在我为公司效力的十年中，我从来没有在离开办公室时关掉过室内的任何电器，尤其照明灯，它一年三百六十五天通明，让那些心怀不轨的窃贼以为有人在工作而不敢光顾，为公司提供了最安全的保障。试想一下被盗的损失有多少吧。因此我有理由提出加薪。
第三，在我为公司效力的十年中，凭借我高超的语言技巧，平均每两天我就为公司剔除一个客户，而且使那些试图与本公司产生业务关系的潜在客户望而却步，从而大大减轻了本公司员工的工作强度，使他们即使在上班时间也能充分的进行各种娱乐活动，使本公司成为本地区工作压力最小、员工身心最健康的公司，同时也为公司节约了大量的医疗费用。因此，我有理由提出加薪。第四，在我为公司效力的十年中，每到年终或节日来临之际，总是我第一个提出员工福利，而且不达目的誓不罢休。所以，是我在经常提醒公司领导对员工的关怀，是我代表公司员工的利益，使得公司领导和员工之间上下一心，水乳交融，形成良好的工作氛围。因此我有理由提出加薪。第五，在我为公司效力的十年中，我从来没有让任何一项工作在返工十次以前通过，为此公司专门设置了文字较对、数字核对、信件复核、客户名单更正、赔礼道歉等多个部门，为社会提供了许多就业机会，大大提高了本公司的知名度。因此我有理由提出加薪。
综上所述，我是公司的优秀员工，为公司立下了汗马功劳，但在我为公司效力的十年中，公司只为我解决了30万医疗费、配备了一套150平米的住房、以区区6000元的月薪安排我的大姨子在公司负责发报纸、以区区8000元的月薪安排我的小姨子在公司收集废文稿，如果不是我及时提醒各位领导，她连买废旧纸张的钱还得上交公司。如果公司不为我加薪，将严重影响员工的情结，势必对公司业绩产生不可估量的负面影响，敬请各位领导对我的加薪要求给予慎重考虑。顺祝领导们天天开心!
热切期盼您的回音。
