染雾教师课堂教学如何评语 篇一
在教学过程中，教师的评语是非常重要的一环。通过评语，教师可以对学生的学习情况进行及时的反馈，帮助他们发现不足并加以改进。然而，评语的撰写并不是一件容易的事情，需要教师具备一定的技巧和经验。本文将从几个方面分享一些关于教师课堂教学如何评语的经验和方法。
首先，评语要具体、明确。评语应该针对学生的具体表现进行描述，避免使用模糊的词汇或泛泛而论的评价。例如，对于一个学生的回答，不要简单地说“很好”，而应该具体指出他回答问题的深度、逻辑性或者对相关知识点的理解程度等。这样的评语不仅能让学生更清楚地了解自己的优点和不足，也有助于他们更好地改进和提高。
其次，评语要具有建设性。评语不仅仅是对学生表现的总结，更应该是对他们未来学习和发展的指导。教师可以通过评语给出具体的建议和改进方向，帮助学生更好地认识自己的不足之处，并提供相应的解决方法。例如，对于一个学生的作文，不仅要指出他的语法错误，还要告诉他应该如何改进，比如提醒他注意句子结构、用词准确等。这样的评语能够帮助学生更好地理解和掌握知识，促进他们的学习进步。
此外，评语要公正客观。评语应该基于客观的事实和准确的数据，而不应该受到个人情感或主观偏见的影响。教师在评价学生时要坚持公正公平的原则，不偏袒和歧视任何一个学生。同时，评语要基于学生的实际表现，而不是对学生的主观臆断。只有这样，才能使评语真正起到指导和激励学生的作用。
最后，评语要及时反馈。评语的及时反馈对于学生的学习非常重要。教师应该在课堂上及时给予学生评语，让他们在课堂上就能了解自己的表现，并及时改进。同时，教师还应该定期给学生写评语，让他们了解自己的学习进展和存在的问题，并制定相应的学习计划。及时反馈的评语能够让学生更有动力和信心继续努力学习，同时也能提高教学效果。
综上所述，教师课堂教学的评语在学生的学习中起着重要的作用。评语要具体、明确、建设性、公正客观，并及时反馈给学生。只有通过科学合理的评语，教师才能更好地引导和激励学生，推动他们不断进步和成长。
教师课堂教学如何评语 篇二
教师的评语在课堂教学中扮演着非常重要的角色。通过评语，教师可以及时了解学生的学习情况，对其进行指导和激励，促进其进步和发展。然而，评语的撰写并不是一件简单的事情，需要教师具备一定的技巧和经验。本文将分享一些关于教师课堂教学如何评语的经验和方法。
首先，评语应该具有针对性。教师在评价学生时，要根据其具体表现进行评语，避免使用泛泛而论的词汇。评语应该具体指出学生在知识掌握、思考能力、表达能力等方面的优点和不足，并给出相应的建议和改进方向。例如，对于一个学生的回答，不仅要评价其回答的正确与否，还要评价其逻辑性、深度和广度等。这样的评语能够帮助学生更好地认识自己的优点和不足，促进其进一步提高。
其次，评语要具有积极性。评语不仅仅是对学生表现的总结，更应该是对他们未来学习和发展的指导。教师在评价学生时要注重积极的语言和态度，鼓励学生持续努力和进步。即使是对于不足之处，也要给出建设性的意见和改进方向，让学生感到被关注和支持。例如，对于一个学生的作文，不仅要指出其语法错误，还要肯定其好的表达和观点，鼓励其继续努力。这样的评语能够激励学生更积极地学习，提高他们的学习动力和自信心。
此外，评语要具有个性化。教师在评价学生时要充分考虑学生的个体差异和特点，给出个性化的评语。不同学生的学习能力、兴趣和特长不同，教师在评语时应该因材施教，注重个体差异。评语要从学生的实际表现出发，给出相应的指导和建议。例如，对于一个学生的回答，如果其语言表达能力较弱，教师可以鼓励他多进行口语练习；如果其思维逻辑较弱，教师可以建议他多进行逻辑思考训练。这样的个性化评语能够更好地满足学生的学习需求，促进其全面发展。
最后，评语要及时反馈。评语的及时反馈对于学生的学习非常重要。教师应该在课堂上及时给予学生评语，让他们在课堂上就能了解自己的表现，并及时改进。同时，教师还应该定期给学生写评语，让他们了解自己的学习进展和存在的问题，并制定相应的学习计划。及时反馈的评语能够让学生更有动力和信心继续努力学习，同时也能提高教学效果。
综上所述，教师课堂教学的评语在学生的学习中起着重要的作用。评语要具有针对性、积极性、个性化，并且要及时反馈给学生。只有通过科学合理的评语，教师才能更好地引导和激励学生，推动他们不断进步和成长。
教师课堂教学如何评语 篇三
教师课堂教学如何评语
在平凡的学习、工作、生活中，大家都不可避免地会接触到评语吧，评语可有效引导被评价对象朝着理想目标前进。其实很多朋友都不太清楚什么样的评语才是好的评语，下面是小编帮大家整理的教师课堂教学如何评语，仅供参考，希望能够帮助到大家。
教研组评课要根据听课的目的或听课的对象不同合理把握评课内容，要有所选择，有所侧重，否则眉毛胡子一把抓，什么都谈，结果什么都没谈，没有达到应有的目的与效果。
1．教学思想
教学思想是教学行为的灵魂，支配教学活动，它是教学价值观的体现。教学思想，不仅决定着教学行为的方向，还影响教学效果的好坏。我们反对填鸭式、灌输式教学，反对重知识、轻能力、忽视德育的教学。老师在评课时应当联系现代教育的价值取向和相关的教学理论，结合教学过程中暴露出来的实际问题，有理有据地进行评析。这一方面是宣传正确的教学思想的需要，另一方面也是让讲课人心服口服，达到评课的实际效果。
2．教学态度
教学态度是否严谨认真，主要从以下两个方面来看：一是教师在教学设计时，对教材、课标及学情是否研究透彻、把握准确。如果教学目标不够明确、具体，过高或过低，重、难点把握不准，教学内容的内在逻辑结构不清楚，出现知识性错误等，那么首先就是一个教学态度间题，是教师课外的工夫下得不够造成的。二是课前准备是否充分。对教案不熟悉，课堂表现慌乱，上课时丢三落四，出现明显的教学遗漏等现象，这就属于课前准备不充分。
3．学法指导
要看能否努力创设宽松、民主的课堂教学氛围。要看能否充分确立学生在课堂教学活动中的主体地位。要看学法指导的目的要求是否明确。帮助学生认识学习规律，端正学习动机，激发学习兴趣，掌握科学的学习方法，养成良好
的学习习惯，逐步提高学习能力，有效地提高学习效率。还看学法指导的内容是否熟悉并付诸实施。
4．能力培养
评价教师在课堂教学中学生能力培养情况，可以看教师在教学过程中：是否为学生创设良好的问题情境，强化问题意识，激发学生的求知欲；是否注意挖掘学生内在的因素，并加以引导、鼓励；是否培养学生敢于独立思考、敢于探索、敢于质疑的习惯；是否培养学生善于观察的习惯和心理品质；是否培养学生良好的思维习惯和思维能力，教会学生在多方面思考问题，多角度解决问题的能力等。
5．教师教学基本功
我们评课还要看教师的教学基本功。通常包括以下几个方面的内容：
（1）板书：好的板书，设计科学合理，言简意赅，条理性强，字迹工整美观，板画娴熟。
（2）教态：据心理学研究表明：人的表达靠55％的面部表情+38%的声音+7%的言词。教师课堂上的教态应该是明朗、快活、庄重，富有感染力。仪表端庄，举止从容，态度热情，热爱学生，师生情感融洽。
（3）语言：教师的语言，有时关系到一节课的成败。教师的课堂语言，要准确清楚，说普通话，精当简练，生动形象，有启发性。教学语言的语调要高低适宜，快慢适度，抑扬顿挫，富于变化。
（4）操作：看教师运用教具，操作投影仪、录音机等的熟练程度。有的还要看在课堂上，教师对实验的演示时机、位置把握是否得当，是否照顾到全体学生。课上演示和实验操作熟练准确，并达到良好效果。
6．教学效果
课堂教学效果是评价课堂教学的重要依据。好的课堂效果，包括以下几个方面：一是教学效率高。二是学生受益面大，让不同程度的学生在原有基础上
都有进步。知识的增长、情感的陶冶、学习方法的获得、能力素质的发展、良好习惯的养成、学习品德的升华、学习兴趣和信心的培养、思想情操目标的达成等，这是课堂教学的实质所在。三是有效利用45分钟，学生学得轻松愉快，积极性高，当堂问题当堂解决。
7．教学目标
教学目标是教学的出发点和归宿，教学目标的制定和达成是衡量一堂课好坏的尺度之一。从教学目标制定来看，要看是否全面、具体、适宜。全面，指能从知识、能力、情感等几个方面来确定；具体，指知识目标要有量化要求，能力、情感目标要有明确要求，体现学科特点；适宜，指确定的教学目标，能以课标为指导，体现年段、年级、单元教材特点，符合学生年龄实际和认识规律，难易适度。从目标达成来看，要看教学目标是不是明确地体现在每一教学环节中，教学手段是否都紧密地围绕目标，为实现目标服务。要看课堂上是否尽快地接触重点内容，重点内容的教学时间是否得到保证，重点知识和技能是否得到巩固和强化。
8．教材处理
我们在评析教师一节课时，既要看教师知识教授得是否准确、科学，更要注意分析教师在教材处理和教法选择上，是否突出了重点，突破了难点，抓住了关键。要看教学目的的确定是否明确、全面，有针对性、导向性。教学重点是否把握准确，教学过程是否做到突出重点。教学难点是否把握准确并得到突破。教材的组织、处理是否精心。教师必须根据教学目的、学生的知识基础、学生的认知规律以及心理特点，对教材进行合理的调整充实与处理，重新组织、科学安排教学程序，选择好合理的教学方法。
9．教学程序
教学思路设计：教学思路是教师上课的脉络和主线，它是根据教学内容和学生水平两个方面的'实际情况设计出来的。它反映一系列教学措施怎样编排组合，怎样衔接过渡，怎样安排详略，怎样安排讲练等。教师课堂上的教学思路设计是多种多样的。教学思路设计要符合教学内容实际，符合学生实际；教学思路的设计要有一定的独创性，能给学生以新鲜的感受；教学思路的层次、脉络要清晰；教师在课堂上教学思路实际运作的效果要明显。我们平时听课，有时看到有些老师课上不好，效率低，很大一个程度就是教学思路不清，或教学思路不符合教学内容实际和学生实际等造成的。所以评课，要注重对教学思路的评析。
课堂结构安排：教学思路侧重教材处理，反映教师课堂教学纵向教学脉络；而课堂结构，则侧重教法设计，反映教学横向的层次和环节。一节好课结构严谨、环环相扣，过渡自然，时间分配合理，密度适中，效率高。
（1）计算教学环节的时间分配：要看教学环节时间分配和衔接是否恰当，要看有没有“前松后紧”，或“前紧后松”的现象，要看讲与练时间搭配是否合理等。
（2）计算教师活动与学生活动时间分配：要看有没有教师占用时间过多，学生活动时间过少的现象。
（3）计算学生的个人活动时间与学生集体活动时间的分配：要看学生个人活动，小组活动和全班活动时间分配是否合理，有没有集体活动过多，学生个人自学、独立思考和独立完成作业时间太少的现象。
（4）计算“优”、“差”生活动时间：要看优、中、学困生活动时间分配是否合理，有没有优等生占用时间过多，后进生占用时间太少的现象。
（5）计算非教学时间：要看教师在课堂上有没有脱离教学内容，做别的事情，浪费宝贵的课堂教学时间的现象。
10．教学方法和手段
灵活运用教学方法：教学有法，但无定法，贵在得法。教学是一种复杂多变的系统工程，不可能有一种固定不变的万能方法。一种好的教学方法总是相对而言的，它总是因课程，因学生，因教师自身特点而相应变化的。也就是说教学方法的选择要量体裁衣，灵活运用。
教学方法的多样化：教学方法最忌单调死板，再好的方法天天照搬，也会令人生厌。教学活动的复杂性决定了教学方法的多样性。所以我们评课，既看教师是否能够面向实际，恰当地选择教学方法，同时还要看教师能否在教学方法多样化上下一番工夫，使课堂教学超凡脱俗，常教常新，富有艺术性。
