关于十一放假通知三篇
在现在社会,我们越来越需要通知,通知适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文。那么问题来了,到底应如何写一份恰当的通知呢?以下是小编精心整理的十一放假通知3篇,希望对大家有所帮助。
十一放假通知 篇1
公司各部门:
国庆将至,现将国庆节放假安排通知如下:
1、放假时间:
20xx年10月1日至10月8日放假,共8天。与中秋节连休。
10月1日(星期日)、10月2日(星期一)、10月3日(星期二)为国庆节法定节假日
2、假期值班安排及注意事项:
各部门根据实际情况,做好本部门放假期间的值班安排工作,并将值班人员名单报送行政人事部。
(1)保卫人员值班期间要加强巡查力度,严格执行门卫管理制度,保证节日期间公司安全;
(2)放假期间,各部门务必做好放假前的'安全自查工作,检查电器设备、设施,切断电源,关好门窗,做好防火、防盗预防工作;
(3)员工在离开职工宿舍时,切断电源,关好门窗,保管好自己的贵重物品;
(4)公司值班人员、各部门负责人、采购人员及库管员在假期务必保持通讯畅通;
(5)放假期间公司车辆一律不允许出厂,因公需要外出车辆,需提前请示值班领导(戴总),并在门卫做好相关登记手续方可外出。
预祝大家国庆节快乐! 特此通知。
十一放假通知 篇2
全体员工:
根据国务院办公厅通知,现将20xx年国庆节放假安排通知如下:
国庆节10月1日(星期三)至7日(星期二)放假调休,共7天。9月28日(星期日)、10月11日(星期六)上班。
xx公司
20xx年9月25日
十一放假通知 篇3
全体员工:
经公司研究决定,国庆节放假及工作安排如下:
1、因生产需要,生产部门正常上班。生产工人于10月1—4日放假4天。
2、行政人员放假时间为10月1日至7日放假调休,共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。另外,行政人员也须根据情况安排人员值班,不得影响正常工作。
3、餐厅在节日放假期间须安排人员值班,以保障公司值班人员的用餐。
4、门岗保卫人员在节日期间须做好厂区安全保卫工作。
5、各部门务必做好放假前的安全自查工作,关闭放假期间不使用的电器电源。
6、各部门须在9月29日下午5:30以前将本部门值班人员名单报送行政办公室,同时还需附上值班人员的联系方式。
特此通知。
XXXXXX
年月日