染雾仲裁申请书 篇一
仲裁申请书是当事人向仲裁机构提出仲裁请求的书面文件，用于表达申请人的仲裁请求和相关事实、理由以及所提交的证据等。以下是一封仲裁申请书的范例：
仲裁申请书
申请人：XXX公司
被申请人：YYY公司
仲裁机构：ZZZ仲裁委员会
尊敬的仲裁委员会：
本公司作为申请人，特向贵仲裁机构递交本次仲裁申请书，请求贵委员会根据适用的法律和仲裁规则，对本纠纷进行仲裁。
一、基本事实
1. 本申请人XXX公司是一家注册于本国的有限责任公司，经营范围为XXX。而被申请人YYY公司是一家注册于本国的有限责任公司，经营范围为YYY。
2. 申请人与被申请人于XXXX年签订了一份《合作协议》，约定了双方在XXXX领域的合作事项。
3. 按照合作协议，申请人应向被申请人提供XXXX服务，而被申请人应按约定支付相应的费用。
4. 然而，自合作协议生效以来，被申请人未按照约定支付费用，导致申请人遭受了巨大的经济损失。
二、仲裁请求
基于上述事实，本申请人特向贵仲裁机构提出以下仲裁请求：
1. 裁决被申请人按照合作协议约定的金额支付给申请人相应的费用，共计XXXX金额。
2. 裁决被申请人承担本次仲裁的全部费用。
三、证据
本申请人已准备了以下证据支持本次仲裁请求：
1. 合作协议原件及其变更协议。
2. 与被申请人的往来函件及邮件。
3. 相关业务记录和财务文件。
四、法律依据
本申请人依据以下法律规定提出仲裁请求：
1. 《中华人民共和国合同法》第XXX条。
2. 《中华人民共和国仲裁法》第XXX条。
五、申请人的联系方式
姓名：XXX
职务：XXX
电话：XXX
地址：XXX
特此申请，请贵委员会受理并依法进行仲裁。
申请人：XXX公司
日期：XXXX年XX月XX日
以上是一份仲裁申请书的范例，申请人可根据具体案情对申请书进行修改和完善。同时，申请人还应注意按照仲裁机构的规定提交申请书，并缴纳相应的仲裁费用。
仲裁申请书 篇二
仲裁申请书是当事人向仲裁机构提出仲裁请求的重要文件，其内容应当准确、完整地表达申请人的仲裁请求和相关事实、理由以及所提交的证据等。以下是一份仲裁申请书的范例：
仲裁申请书
申请人：XXX公司
被申请人：YYY公司
仲裁机构：ZZZ仲裁委员会
尊敬的仲裁委员会：
本公司作为申请人，特向贵仲裁机构递交本次仲裁申请书，请求贵委员会根据相关法律和仲裁规则，对本纠纷进行公正、公平的仲裁。
一、基本事实
1. 本申请人XXX公司是一家在本国注册成立的有限责任公司，主要从事XXX业务。而被申请人YYY公司是一家在本国注册成立的有限责任公司，主要从事YYY业务。
2. 申请人与被申请人于XXXX年签订了一份《合作合同》，双方约定了合作的具体内容和方式。
3. 根据合作合同，申请人应提供XXXX服务，并按照约定的价格支付给被申请人。
4. 然而，自合作合同生效以来，被申请人未按照约定支付费用，严重影响了申请人的正常经营。
二、仲裁请求
基于上述事实，本申请人特向贵仲裁机构提出以下仲裁请求：
1. 要求被申请人按照合作合同约定的金额支付给申请人应收的费用，共计XXXX金额。
2. 要求被申请人承担本次仲裁的全部费用。
三、证据
本申请人已准备了以下证据支持本次仲裁请求：
1. 合作合同原件及其变更协议。
2. 与被申请人的书面通信记录。
3. 相关业务记录和财务文件。
四、法律依据
本申请人依据以下法律规定提出仲裁请求：
1. 《中华人民共和国合同法》第XXX条。
2. 《中华人民共和国仲裁法》第XXX条。
五、申请人的联系方式
姓名：XXX
职务：XXX
电话：XXX
地址：XXX
特此申请，请贵委员会受理并依法进行仲裁。
申请人：XXX公司
日期：XXXX年XX月XX日
以上是一份仲裁申请书的范例，申请人可根据具体情况对申请书进行修改和完善。同样，申请人应按照仲裁机构的规定提交申请书，并支付相应的仲裁费用。仲裁申请书的目的是向仲裁机构清楚地陈述申请人的仲裁请求和相关事实、理由以及所提交的证据，以便仲裁机构能够进行合理、公正的仲裁程序。
仲裁申请书 篇三
尊敬的仲裁委员会：
我是XXX公司的法定代表人，我特此向贵仲裁委员会提交本次仲裁申请书，希望能够得到公正的裁决。
本次争议的事实和背景如下：我公司与ZZZ公司于2020年签订了一份服务合同，约定了ZZZ公司为我公司提供某项技术支持和咨询服务。根据合同，ZZZ公司应按照约定的时间和质量要求提供服务，并我公司支付相应的费用。
然而，在合同履行的过程中，ZZZ公司未能按照约定的时间提供服务，并且所提供的服务质量也不符合合同约定。我公司多次向ZZZ公司提出异议和要求改善，但对方未能作出有效回应和改正。
鉴于上述情况，我公司决定向贵仲裁委员会提起仲裁申请，希望能够得到公正的解决。我们请求贵委员会依法裁决，要求ZZZ公司承担违约责任，并赔偿我公司因此遭受的经济损失。
为了证明我公司的合法权益，我特此提交以下证据：
1. 服务合同原件及其补充协议。
2. 我公司向ZZZ公司发送的服务质量异议函件及邮件。
3. 我公司与ZZZ公司的来往信函和电子邮件。
4. 相关的财务记录和报表，证明我公司的损失。
我希望贵委员会能够认真审理本案，并依法做出公正的裁决，保护我公司的合法权益。同时，我愿意积极配合贵委员会的工作，提供进一步的证据和相关信息。
谢谢贵委员会的关注与支持！
此致
XXX公司法定代表人
仲裁申请书 篇四
申请人：xx汉族xx年10月21日生
地址：济南市经十路xx号xxx花园16-2-1303
被申请人：山东xxx信息技术有限公司法定代表人：xx
地址：xxx电话：xxx
仲裁请求
1、依法裁决申请人和被申请人解除劳动合同合法。
2、裁决被申请人支付未签订书面劳动合同双倍工资28764元。
3、裁决被申请人支付经济补偿金2997.3元。
事实和理由
申请人于xxx年2月7日到被申请人上班，在职期间尽职尽责，但被申请人一直没有与申请人签订书面劳动合同，也没有依法为申请人缴纳社会保险。xxx年11月份，申请人根据劳动合同法等规定，依法与被申请人解除了劳动关系。
被申请人不与申请人签订书面劳动合同，没有依法为申请人交纳社会保险等行为，严重侵害了申请人的合法权益。特提请仲裁，请求依法维护劳动者的合法权益。
此致
xx市劳动争议仲裁委员会
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
仲裁申请书 篇五
申请人： ，男。
被申请人： ，住xx。
法定代表人：xx。
请求事项：
1、依法裁决被申请人向申请人支付延长工作时间的工资报酬40234.80元。
2、依法裁决被申请人向申请人支付所欠加班工资25%的补偿金10068.70元。
3、依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金12084元。
4、依法裁决被申请人向申请人支付北京市最低工资标准的差额部分70元及所欠差额工资25%的补偿金17.50元。
事实和理由：
20xx年2月23日申请人与被申请人建立劳动关系，20xx年2月26日双方续签劳动合同，合同约定劳动期限至20xx年2月22日终止，其中20xx年2月23日至20xx年3月5日申请人担任实验员岗位，实行标准工时制度，20xx年3月6日至今申请人担任现场调度岗位，实行综合计算工时制度，每天工作12小时。
20xx年8月15日至20xx年3月5日申请人担任实验员期间，被申请人要求申请人每天加班，一天工作12小时，被申请人未向申请人支付加班工资，在申请人的强烈要求下，被申请人于20xx年3月6日调换申请人工作岗位，转为现场调度，实行综合计算工时制度，但被申请人要求申请人一周工作六天，每天工作12小时的综合计算工时制度，严重违反劳动法的规定，总工作时间远远超过法定工作时间，且不支付加班工资，侵犯了申请人的合法权益。
20xx年x月x日被申请人违反法律规定与申请人解除劳动，严重侵犯了申请人的合法权益，应向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金。
基于以上事实，被申请人的行为严重违反了法律规定，并给申请人工作、生活造成严重影响，为维护申请人的合法权益，特提出申诉，请依法裁决。
此致
xx市xx区劳
动争议仲裁委员会
申请人：XXX
20xx年xx月xx日
仲裁申请书 篇六
申诉人：xxx，男，汉族，xxxx年xx月xx日出生，
身份证号：
住住址：
通讯方式：
代理人;
电话：
被诉人：
法定代表人： 职务：
住所地：
通讯方式：
被诉人：
法定代表人： 职务：
住所地：
电话：
申请事项 ：
1、请求裁决被诉人支付申诉人9级工伤伤残补偿金合计人民币52362元。
2、请求裁决被诉人支付申诉人将来必然会发生的后续治疗费7000元(司法鉴定书确认)
3、请求裁决被诉人支付申诉人在医院治疗工伤期间的伙食补助费2520元。
3、请求裁决被诉人补交申诉人于20xx年2月26日开始参保至今的社会保险费(包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险)。
4、请求裁决被诉人向申诉人支付因没有与劳动者签订书面劳动合同而应当向劳动者每月支付二倍的工资，即11月的工资赔偿共计220xx元的赔偿。
5、请求裁决被诉人支付给申诉人经济补偿5000元(解除劳动合同时每满一年工龄支付一个月工资给劳动者,不足六个月的按半个月工资予以补充)。
6、请求裁决被诉人支付申诉人20xx年2月致20xx年11月的加班工资24000元
事实与理由：
20xx年xx月xxx凯应聘到四川建设劳务有限公司，职位为电焊工，月基本工资为20xx元，公司承诺一个月后与其签订书面劳动合同,入职后公司以种种借口拖延劳动合同的签订，也没有为其购买职工基本社保。20xx年3月凯被四川建设劳务有限公司劳务派遣到四川建设工程有限公司的项目工地上工作，20xx年11月14日在工作过程中从高约4米处跌落致左足受伤，送成都第一骨科医院被确诊为“左足跟骨粉碎性骨折”，后被劳动和社会保障行政部门认定为工伤，20xx年6月8日被成都市劳动能力鉴定委员会(成劳鉴字[20xx]2457号)评定为工伤伤残9级。20xx年5月3日经四川西南司法鉴定中心鉴定确认“被鉴定人X凯后续医疗费用还需人民币7000元”。根据以下法律法规被诉人应当承担相应的法律责任：
1、依据《工伤保险条例》第十七条、第三十五条和《四川省人民政府关于贯彻《工伤保险条例》的实施意见》的规定被诉人应当支付给申诉人52362元的工伤伤残补助金(其中含：一次性伤残补助金本人工资8个月，一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金16个月)。
2、依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条的规定，用人单位不与劳动者签定书面合同，自用工之日起满一个月的次日起应向劳动者支付本人工资标准2倍的工资,申诉人依法应当获得220xx元的赔偿(即11月的工资赔偿)。
3、依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条和第四十七条的规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金，即：每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，不满六个月的向劳动者支付半个月工资的经济补偿，申诉人应当获得两个半的工资补偿共计5000元。
为了维护法律的尊严，保护劳动者的合法利益，恳请仲裁委员会依法支持申诉人的主张。
此致
xx市劳动仲裁委员会
申诉人：xxx
20xx年7月26日
