染雾从大学接触到人力资源开始，我便被它所吸引，并奠定了自己要做HR的目标和决心，这种决心让我在之后的工作中即使遇到多困难的问题都没有使自己动摇。
在大学期间学习职业规划课程的时候即使多认真的学习了，现在没有用到还是忘却了，只记得当时自己给自己做规划的时候是采用以下步骤，有不专业的不正确请各位同伴给予斧正：
一、给自己做专业测试，认识自我：
1、根据职业规划要和气质、性格、能力、兴趣相符合的理论，我对自己在这四方面进行了测试;
2、气质和性格回答的是“适不适合”做的问题，还要问自己“能不能做”、“喜不喜欢做”的问题即自己的个人能力和兴趣的问题，主要通过能力测试和霍兰德职业兴趣测试;
这个是第一步也是最重要的一步，通过这些测试，基本可以定位可以从事的职业。
二、在正确的认识了自我，确定了职业定位后，就要进行职业规划的第二步认识职业生涯规划中最重要的一个 概念“生态圈”即认识成就个人事业的大环境。职业生涯规划中，最重要的就是你应该选择正确的环境，你没有办法在一个不成功的环境中成为一个成功的人。谭郭鹏《未来的道路怎么走》中当中提到了“四种基本生态圈”原理。
S------讲究合作，竞争激烈，极端事业化，如上海
Z------生存状态良好，注重生活质量，但竞争不激烈，生物进化缓慢，
O------最不适合生物生长之地，但仍有少量生物生存。
K------既有很好的生存状态，又有广阔发展空间，如北京、深圳等
三、选择适合您的公司，根据不同公司的性质进行选择，具体的会在后面的章节中说明;
四、确定正确的职业观，在这里我看了职业规划大师奥里森.马登和徐小平的职业规划文章。
[做好职业生涯规划步骤]
