染雾团建主题方案活动策划 篇一：探险之旅
活动目标：
通过团建活动，增强团队成员之间的沟通与合作能力，培养团队意识和团队合作精神。
活动方案：
1. 目的地选择：选择一个充满挑战和趣味的目的地，如山区、森林或者海边，让团队成员感受大自然的魅力。
2. 探险任务：设计一系列的探险任务，如攀岩、绳索下降、寻宝等，让团队成员在挑战中相互支持和合作。
3. 团队拓展训练：组织一些团队拓展训练活动，如团队建设游戏、团队合作训练等，培养团队合作意识和能力。
4. 团队分享会：在活动结束后，组织一个团队分享会，让每个团队成员分享他们在活动中的收获和感受，增加团队凝聚力。
活动流程：
1. 出发前的准备：在出发前，组织一个团队会议，让每个成员了解活动的目标和流程，并做好个人装备和安全措施的准备。
2. 探险任务：按照活动方案进行探险任务，确保每个成员都参与其中，并在任务中发挥自己的特长。
3. 团队拓展训练：在探险任务之间，组织团队拓展训练活动，让团队成员在轻松愉快的氛围中提升团队合作能力。
4. 团队分享会：在活动结束后，组织一个团队分享会，让每个成员分享他们的收获和感受，并给予他们鼓励和肯定。
活动效果评估：
1. 参与度评估：评估每个团队成员在活动中的参与度，看是否有人在活动中被边缘化。
2. 沟通合作能力评估：通过活动中的团队任务和拓展训练活动，评估团队成员的沟通和合作能力的提升情况。
3. 团队凝聚力评估：通过团队分享会和活动后的团队关系观察，评估团队凝聚力的提升情况。
通过这次探险之旅的团建活动，团队成员将在挑战和合作中相互支持和鼓励，培养出团队意识和团队合作精神。活动结束后，团队成员将更加紧密地团结在一起，为公司的发展和目标共同努力。
团建主题方案活动策划 篇二：文化体验之旅
活动目标：
通过团建活动，增进团队成员之间的了解和交流，培养团队文化和价值观。
活动方案：
1. 目的地选择：选择一个具有浓厚文化氛围的地方，如古镇、博物馆或者艺术展览馆，让团队成员感受到不同文化的魅力。
2. 文化体验活动：组织一系列的文化体验活动，如手工制作、传统游戏、美食品尝等，让团队成员亲身参与其中，感受文化的魅力。
3. 文化交流讨论：组织一个文化交流讨论会，让每个团队成员分享他们对不同文化的理解和感受，促进团队成员之间的交流和互动。
4. 团队合作项目：组织一个团队合作项目，让团队成员在合作中体验团队文化和价值观的重要性。
活动流程：
1. 出发前的准备：在出发前，组织一个团队会议，让每个成员了解活动的目标和流程，并做好个人装备和安全措施的准备。
2. 文化体验活动：按照活动方案进行文化体验活动，确保每个成员都有机会参与其中，并在活动中发挥自己的特长。
3. 文化交流讨论：在活动期间，组织一个文化交流讨论会，让每个成员分享他们对不同文化的理解和感受，促进团队成员之间的交流和互动。
4. 团队合作项目：在活动结束前，组织一个团队合作项目，让团队成员在合作中体验团队文化和价值观的重要性，并给予他们鼓励和肯定。
活动效果评估：
1. 参与度评估：评估每个团队成员在活动中的参与度，看是否有人在活动中被边缘化。
2. 文化理解能力评估：通过文化交流讨论会和活动中的文化体验活动，评估团队成员对不同文化的理解和感受。
3. 团队文化和价值观评估：通过团队合作项目和活动后的团队关系观察，评估团队成员对团队文化和价值观的认同程度。
通过这次文化体验之旅的团建活动，团队成员将在体验和交流中增进彼此的了解和交流，培养出团队文化和价值观。活动结束后，团队成员将更加理解和尊重彼此的差异，为公司的发展和目标共同努力。
团建主题方案活动策划 篇三
为了确保活动顺利进行，我们需要提前开始活动方案制定工作，活动方案是为某一次活动所制定的书面计划。你知道什么样的活动方案才能切实地帮助到我们吗？以下是小编精心整理的团建主题方案活动策划（通用6篇），希望对大家有所帮助。
团建主题方案活动策划 篇四
活动目的：
（1）公司是个大家庭，增强团队凝聚力和员工归宿感。打破一家一户团圆过节的小格局，以分部或科、组为单位（视团队规模而定，以八至十二户为佳），员工带家属一起来参加团队的中秋亲情会。
（2）让员工家属了解公司文化，增进对公司的亲切感，提高对员工工作的支持度。
（3）激发员工的感恩心与荣誉心，为家人、为团队，更努力、更有价值感的投入工作（以自发立誓定工作目标或生活目标的效果为最佳）。
（4）倡导“快乐工作、幸福生活”的平衡理念，强化人与人之间的和睦相处，珍惜与家人之间、与同事之间共同生活的缘份，引导员工的博爱意识、大家意识。
（5）尊重中国的传统风俗，祈福人生的圆满光辉，弘扬中国民族文化，提升员工的文化素养。
活动对象：
全体员工及其家属
活动时间：
20xx年9月22日
公司中秋节活动流程：
1、团队负责人致欢迎辞。
2、舞台剧《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起义等典故翻演。
3、快板（三句半，二人转）《瞧我们这一家子》内容是分别介绍本团队的员工。
4、颁奖。团队负责人总结每一位员工对团队所做出的成绩与贡献，给予不同的荣誉称号，并颁发相应奖项奖品给该员工的家属，藉此也请员工和家属即兴讲话。
5、家庭秀。所有家庭才艺表演，或是进行家庭游戏。
6、音乐故事《蓝绸带》。现场发动蓝绸带感恩行动。（可同事或家人之间相互进行感恩，给自己要感谢的人系上一根蓝绸带）
7、月下祈福（烧灯塔，放礼花）。
8、业务推动方案的宣导与拍卖。制定下阶段不同业绩档次的不同奖励标准（以家庭型奖励为主，如家庭用品或全家旅游等）由每个家庭商讨后先拿去奖励指标。
9、派送中秋礼物（有小孩者另外加送）。团队负责人致感谢辞。
活动准备：
1、大小适合的场地及布置。
2、音效、碟片准备。
3、员工奖品准备。
4、业务推动方案奖品准备。
5、蓝绸带准备。
6、相关节目准备。
7、中秋礼物准备。
相关支持方案：
1、场地布置方面
可用公司专用汽球装饰以创造出节日的欢乐气氛，并在职场内悬挂公司司旗，体现公司专业良好企业形象。
2、员工奖品
（根据不同员工特征，给其评以相应的荣誉称号，并颁发奖品）
给每人颁发荣誉称号的喜报，并给予价值20元以内的奖品以资鼓励，如：价值5元的滑动式名片盒、价值6元的快乐小子；价值15元的广告钥匙包、钱夹、万年历、走珠签字笔。
3、公司中秋节业务推动奖品（设定不同的业绩标准，让员工与其家属共同选择，并有奖品达到激励最佳效果）
价值20元以内的礼品：广告三节伞、直柄伞、保温杯、奇趣手牵手餐具。
价值30元以内的礼品：浴室套装（四件套、三件套、二件套）、水果削皮器、银光杯。
价值50元以内的礼品：健康秤、大型家庭保健箱、厨房五件套、保鲜真空套杯。
价值100元以内的礼品：苹果氧吧、时尚对表、化妆镜、水晶摆件。
4、表演节目奖（可评出最佳默契奖、最佳表演奖、最佳亲密奖并授予不同的奖项礼品）
价值10元以内礼品：水晶杯垫、情侣开瓶器、QQ杯。
价值20元以内礼品：卡通电话机、卡通收音机、浴室三件套、迷你吹风筒、奥运钥匙扣。
价值30元以内礼品：摩托车雨披、CD盒、不锈钢餐具套装。
5、中秋节礼品（赠送月饼系列或家居生活用品以示节日的问候）
价值60元的温馨团圆系列：月饼礼盒+米奇家庭餐具。
价值98元的秋月雅韵系列：月饼礼盒+健康之路。
价值128元的绿之光系列：月饼礼盒+有机杂粮礼盒。
注明：以上礼品介绍仅供参考，各公司可根据各自不同需求再作相应调整，具体需求可也可参照优优祝福礼品目录再作选择。为表示对员工家属的尊重，可发请柬邀请其参加，同时体现公司的良好企业形象。
团建主题方案活动策划 篇五
为体现公司企业精神，增强员工的团结协作感，促进员工之间的沟通，计划5月份组织员工举行踏青活动，具体如下：
一、活动意义：
提高大家积极性，促进员工之间的沟通，让员工放松心情，增强集体凝聚力和团队精神。
二、活动时间：
20xx年5月26日星期六上午7点出发
三、活动口号：
放松心情、团结协作！
四、活动地点：
爬山
五、参加人员：
编委会成员、编辑部成员、所有通讯员、公司行政人员
六、活动费用：
预计4000—5000元
1、人员餐费计划30人×50元=1500元
2、车辆费用：预计600元（提供活动车辆者每车补助100）
3、矿泉水：60元
4、应急药品：30元
5、临时备用：500元
6、奖品费用：1500元
七、活动内容：
为了让大家彼此都能尽快熟悉了解，活动期间要进行部分团队游戏，活动结束后要进行集体拍照。
八、注意事项：
1、所有人员应注意安全，不允许单独行动。不允许抽烟，现在是防火期，
2、爬山时间为2个小时，2个小时后返回山庄进行其他活动。
3、所有垃圾斗装到食品袋中，不允许随意乱扔。
4、行为举止大方得体，注意维护公司形象，不在风景区里大声喧哗，乱扔垃圾，破坏公物，破坏环境。
5、期间出现任何突发情况时，要及时上报负责人，负责人及时处理好应变工作。
6、在游玩中，请各组确认人数、注意安全。
7、必须严格遵守时间规定，并准时到达集合点，及时清点人数。一切听从负责人的'安排。
8、请您保管好自己的行李。特别是手机、钱包及其他贵重物品。并应时刻提醒自己不要遗忘物品。
九、活动负责人：xx
第一队队长xx野狼队
第二队队长xx雄鹰队
第三队队长xx鳄鱼队
活动工作人员：xx、xx、xx
活动摄影：xx
活动策划：xx
团建主题方案活动策划 篇六
一、活动目的
房地产项目发展目前已到关键阶段，为了进一步增进员工情感，加深员工了解，特举办本次聚餐活动，旨在促进员工交流，提高员工的.团队意识，进而促进团队的整体建设与发展，为实现项目工程的品牌塑造和顺利开展提供保障人力保障和智力支持。
二、活动地点与时间
1.活动地点：
2.活动时间：
三、活动方式：
1.团队聚餐，席间穿插游戏和节目表演(即兴地表演)。
2.鄂尔多斯之夜活动
四、活动流程：(准备工作要明确分工，责任到人)
1.欢迎仪式：
2.主持人开场白：
3.请张总讲话。
4.邀请董事长致辞。
5.宣布晚宴开始。
