出差的报告(最新6篇)

时间:2011-03-08 01:15:17
染雾
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出差的报告 篇一

我司代表团前往上海参加行业研讨会的报告

近日,我司代表团前往上海参加了一场重要的行业研讨会。此次出差的目的是与其他企业代表交流合作经验,了解行业最新趋势,并寻求潜在商机。以下是我对此次出差的详细报告。

首先,我想分享一下我们参加的行业研讨会的规模和参与人数。该研讨会是该行业内的重要盛会,吸引了来自全国各地的企业代表。会议中,有大约200多位代表参与,其中包括了一些国内知名企业的高管和专家学者。我们非常荣幸能够参与其中,并与这些行业领袖进行互动。

会议的内容非常丰富多样,主要围绕当前行业的热点话题进行讨论。代表们分享了自己企业在管理、技术、市场拓展等方面的经验,并提出了一些创新的理念和解决方案。我们从中收获了很多启发和灵感,这些对于我们公司未来的发展非常有价值。

除了会议本身,我们还安排了一些重要的商务活动。我们与一些潜在合作伙伴进行了面对面的洽谈,就可能的合作项目进行了深入的交流和商讨。与此同时,我们还参观了一些当地的企业,了解了他们的生产工艺和管理模式。这些实地考察对我们了解市场情况和行业发展趋势起到了积极的促进作用。

此次出差也让我们有机会与其他企业代表建立起了良好的合作关系。我们与一些企业代表进行了深入的交流,分享了彼此的经验和问题,并寻求可能的合作机会。这些合作关系的建立将为我们未来的发展提供更多的机遇和资源。

综上所述,此次出差对于我们公司来说是一次非常成功的经历。我们不仅从行业研讨会中获得了宝贵的知识和经验,还与其他企业代表建立了合作关系。这将对我们未来的发展起到积极的推动作用。我们将继续保持对行业最新趋势的关注,并积极参与类似的活动,为公司的发展开拓更广阔的空间。

出差的报告 篇二

我司代表团前往北京参观考察的报告

近期,我司代表团前往北京进行了一次重要的考察活动。此次出差的目的是了解北京市的发展状况,探索潜在的商机,并与当地的企业代表进行交流和合作。以下是我对此次出差的详细报告。

首先,我想分享一下我们在北京的考察活动安排。我们安排了一系列的行程,包括参观当地的一些企业和重要的景点,与北京的企业代表进行交流和座谈,以及参加一些行业研讨会和论坛。这些活动丰富多样,让我们全面了解了北京的经济发展和行业趋势。

在参观当地企业时,我们深入了解了北京一些知名企业的发展历程和经营模式。通过与企业代表的交流,我们了解到北京市在高科技产业、文化创意产业和服务业等领域有着较为突出的优势。这为我们寻找潜在商机提供了有力的支持。

与北京的企业代表进行交流和座谈是本次考察的重要环节。我们与一些企业代表进行了深入的对话,分享了彼此的经验和问题,并探讨了合作的可能性。这些交流对于我们了解北京市的商业环境和市场需求非常有帮助,也为我们未来与北京企业的合作打下了坚实的基础。

此外,我们还参加了一些行业研讨会和论坛。这些会议汇集了来自各行各业的专家学者和企业代表,围绕着当前的行业热点话题进行了深入的探讨和交流。我们从中学到了很多有价值的知识和经验,对我们公司未来的发展起到了积极的推动作用。

综上所述,此次考察对于我们公司来说是一次非常有意义的经历。我们深入了解了北京市的发展状况,探索了潜在的商机,并与当地的企业代表建立了联系。这将为我们未来的发展提供更多的机会和资源。我们将继续密切关注北京市的发展动态,并积极寻求与当地企业的合作,为公司的发展开拓更广阔的空间。

出差的报告 篇三

  一、出差工作回顾

  王佳随行X经理一道于20xx年X月14日到X月19日期间进行了为期6天的出差工作,途经的路线是:成都南京盐城 扬州昆山京 常州 成都,整体进展较为顺利。

  (一)

14日早上从成都到南京,再转车去了盐城,在盐城王佳和XX经理去了XXXXX设备厂,实地参观了几台中、高效过滤检测设备,并听取了盐城苏信净化设备厂的技术工程师的操作演示过程以及讲解,王佳和XX经理结合王佳们XX公司的一些实际情况提出了一些疑问。涉及的设备主要有PSL气溶胶发生器粒子计数法检测过滤效率的检测设备、以及检漏设备。下午再去了盐城华达仪器设备有限公司,参观了过滤检测方面的仪器设备,有尘埃粒子计数器、过滤效率检测设备、检漏设备,并听取了陈总和相关技术工程师的介绍。王佳们回头再将华达的检测设备和苏信的检测设备做了一些对比。

  (二)

15日,王佳和XX经理一道从盐城转车去了无锡,在无锡王佳先去了无锡皇庭壹号机械有限公司,详细地看了全自动过滤器框架铆接设备的操作演示过程,以及结合王佳们公司以后使用起来所要面临的一些问题向技术工作人员详细咨询了一下,还了解了设备的一些构造原理,使用特点等,主要是将王佳们带过去的三幅外框拆卸之后再组装,然后焊接,观察其使用效果。下午又去了尼可超声波设备有限公司,了解并就模头一事儿向尼可那边询问了一番,尼可超声波焊接设备方也向王佳们展示了一些焊接后的滤袋的焊接效果。

  (三)

16日傍晚,王佳们坐车到了昆山,然后打车去了盐城中纺滤材无纺布有限公司,在中纺,王佳接触了销售经理方总,以及董事总经理张总,在张总办公室,王佳向张总询问了一些王佳们公司目前常用的空气、液体过滤材料方面的问题,涉及初效棉、空气过滤袋、熔喷无纺布、过滤顶棉、高效过滤纸、高温过滤材料等,张总也很耐心给王佳讲解,他的问答和王佳以前掌握的相关知识相差不大,足见张总比较有诚信,然后王佳和XX经理、刘总高总一起观看了一下袋式过滤器卷材的生产车间。第二天上午也就是26日王佳们和盐城中纺道别之后,就坐车去了南京过滤分离展。

  (四)

17-18日上午,王佳们坐车到南京国际展会参观展览会,今年展会参展厂家价不是很多,参观人员也不是很多,参展的公司主要有:爱美克空气过滤器(盐城)有限公司、安平县司因特过滤技术有限公司、北京量子金舟无纺技术有限公司、美亚新型活性炭制品有限公司、盐城辉龙净化过滤有限公司、南京固美过滤材料有限公司、石家庄辰泰滤纸有限公司、台州大昌过滤材料有限公司、中山市洁鼎过滤制品有限公司、南京天洋热熔胶有限公司、广州市捷发过滤器材有限公司……通过看、问、听的方式接触了与王佳们过滤行业或者与王佳们公司产品相关的公司,了解他们的过滤产品,看他们的产品与王佳们公司的产品相比较,在哪些地方存在不同,孰优孰劣……,在这些生产过滤产品的公司中,估计要数爱美克空气过滤有限公司的技术含量高一些,他们的生产工艺在效率和洁净度方面很高,他们的过滤材料很有特点,一般的过滤器所用的滤料无非就那几样常规滤料,像涤纶、丙纶、尼龙、玻纤、芳纶、PTFE、PPS、p84等,而他们所用的滤料有活性炭滤料块、离子交换树脂等。他们的产品的用途一般是电子洁净室里的气态化学污染物的综合解决问题。还有北京量子金舟无纺技术有限公司的熔喷技术很不错,特别是他们的熔喷滤芯的生产,卷绕方式很独特,不仅过滤效果好,也就是纤维很细,而且表面的轧光效果很好。当然还有别的公司的产品都很有特点。

  (五)

19日下午,王佳们

  看完展会后,就坐车去了常州区,看了王佳们公司外框供应商的厂里面实地走访了一下,了解了王佳们公司常用的袋式过滤器的镀锌外框、内框、压条的生产加工流程,XX经理还就不用压条一事儿和李总商讨、交换了意见,对王佳们公司以后生产袋式过滤器会有一定帮助,特别是在生产效率、成品外观、成品牢固性会有一定的积极改变,从而为公司的生产较低成本,增加利润。

  二、出差工作总结

  此次出差,虽然只有短暂的5天,但在这5天里,王佳和XX经理走访过不同地区的不同厂家,有盐城的苏信、盐城的华达仪器、无锡的思拓机械、无锡的尼可超声波焊接设备、昆山的中纺、南京的过滤展会、常州的镀锌型材外框,在这次出差的过程中王佳学到了一些做人做事儿的技巧,让王佳受益匪浅,以及从XX经理、各位厂家领导身上学到了很多有用的东西,同时看到了自己在工作中的一些不足和有待提高的地方,主要有:

  1、在出差之前,对要拜访的厂家的产品的特点进行详细的了解,最好是将王佳们公司所需要了解的问题都记录在一个单卡上,以防在拜访过程中有些需要了解的问题一时想不起来。

  2、与不同职能工作人员的交流与合作方面,虽然这次有XX经理压阵,自己仍然需要提高与他们的合作、交流能力,以及工作中的一些必要的应酬等等,以备自己以后没有和XX经理同行而独自一人在外时的独立应对。

  3、在拜访一些厂家时,涉及一些比较敏感的问题时,最好不要直接向对方提出,特别是技术方面的问题,这次王佳在盐城中纺和张新胜懂事总经理聊天时,问到了一个PP覆膜的技术问题以及可否去他车间看一下时,尽管王佳说,了解PP覆膜不是为了开发新产品,他极不情愿的没有回答,王佳赶紧转移了话题,避免了尴尬的气氛。

  4、在展会上,王佳接触到了不同厂家不同的过滤产品,特别是和AAF也就是爱美克空气过滤器有限公司的技术工程师就活性炭滤料、离子交换树脂聊了一会儿,以及北京量子金舟无纺技术有限公司就熔喷滤芯的生产工艺了解了一番,确实开阔了眼界,了解了新知识。虽然这次展会的参展公司较少,但也了解到了不少东西,对自己以后的学习起到方向性的作用。

  总之,通过这次紧张而忙碌的出差工作,学习了别人,锻炼了自己,认识了自己很多的不足和有待提高的地方,认真反省和提高自己,以便更好的开展后续工作。

出差的报告 篇四

  不断学习不断总结才会不断进步,所以今天我写了这篇学习心得。 除去路上的时间自己在湖北总共待了十一天,这说短不短说长不长的十一天将对自己的未来产生较深的影响。

  在从汉口到荆州的路上,石油四机厂负责迎接我们的师傅就一直跟我们介绍他们公司的历史发展情况还有发展前景,这使我们深刻了解了石油四机厂的企业文化。记得在天津石油职业技术学院培训开始的第一节课就是自己所在公司的企业文化介绍,老师告诉我们要想了解一个企业必须先了解它的文化,只有了解了企业的发展历史才能更好地掌握企业的发展前进方向,虽然这对此时的我这个操作工人来讲有些遥远,但我认为只要是公司的一员,认识到这些还是有必要的,看见那位师傅自豪地讲述着自己公司的发展情况,让我充分感觉到了石油四机厂的凝聚力。

  来到四机厂的第一天,厂内的接待人员带我们参观了整个厂区的工作的流程还有关键技术科研单位,每到一个车间都会有人出来针对车间的工作情况为我们做简单的介绍,我们不断行走着,更不断学习着。给自己留下较深印象的是走进一个钳工车间时首先走进自己视线的是一个有一米宽左右的荣誉公示栏,上面贴挂着每周每月的先进工作员工的照片,给我们做讲解的一个年轻的师傅就在其中,这在一定程度上提高员工的工作积极性,有利于对提高公司的工作效率还有质量保证。

  接下来的学习就是整套设备车的理论知识学习了。说实话,讲课的老师所讲的内容对我们这些刚刚接触此专业的人来说,有一些深奥。看着和我们一起学习的老师傅们认真的提出自己的见解还有疑问,我们只能在一旁其对话,偶尔从对话中还能够琢磨懂一些内容,得来不易啊,就赶紧记录下来。但是我们和老师傅们相比我们也有长处,那就是每次讲课结束后我们都会找到授课老师,请求把授课课件拷贝一下,这样一来我们就可以拿回宿舍慢慢学习了。几天的理论课下来后,自己共拷贝资料有9个G的内容,虽然在课上没有学会,但是在课余时间里自己可以慢慢琢磨,还有就是不久上岗工作以后更可以给自己提供一定的理论指导,心里还是很高兴的,自言真的没有白来一趟。老师傅们也安慰我们不要急躁,学习是一个过程,慢慢学习慢慢积累,不久就都明白了。有了很好的笔记和资料,又有了前辈们的指导和关心,相信自己会很快掌握这些知识的。

  理论课结束后第二天我们就开始了实际操作训练,这次实际操作机会是公司和四机厂努力协商下才有的,所以大家都很珍惜,每一项操作都是亲自动手学习,只有多动手勤动脑,才会以最快的时间掌握操作技术。实际操作的第一天我们学习的大泵的维修与保养,第一项便是拆装泵和检泵,在动手学习过程中自己基本掌握了泵的拆装顺序还有维修保养注意事项。看着自己身上如雨下的汗水,再想想自己今天的所学所得,心里美美的。

  实际操作的第二天我们学习了压裂车、混砂车、管汇车等的基本操作技术还有车体构造保养知识。除管汇车外,车的控制系统基本是计算机数码控制的,在这个环节上大家都显得尤其认真,每个人都提出了许多问题向讲课的师傅请教,课余时间我们还不断的讨论着车的操作技术问题,自己对这些技术也充满了浓厚的兴趣。从起车检查到起泵上挡再到刹车制动我们都一遍遍练习着。讲课的师傅对车的润滑系统也作了较详细的讲解,因为车的润滑情况对车的工作效率和使用寿命都有着很重要的影响,自己虽然学过一些与此相关的知识但对这一块并不是太了解,所以着重请教了师傅,这样一来更加强了自己的知识储备。

  课程安排的最后一天当然就是考试了。临考试一天我很担心,怕自己不及格,晚上的时候一个人在宿舍看笔记看课件。还好老天没有辜负自己,第二天的考试还算顺利。考完后心情很愉快,想想这些天的学习,在今天进行了测试,这也是对自己对公司的一个交待。

  在湖北荆州石油四机厂十一天的学习时间使自己学习了很多,可以说是自己工作以来最充实的一次学习,希望这次的学习能使自己在将来的工作路上走得更加顺利更加长远。感谢公司领导给了自己这样一次机会,自己将不负公司领导的期望,努力做好自己的工作,为公司创造更加辉煌的成绩而奉献出自己最大的力量!

出差的报告 篇五

  我想辞去工作的理由有四,望批准

  一、工作太不稳定。长时间的出差让我没有时间观念,每日只是忙或者更忙,忙来忙去也还是这个样。一个人是做不出成绩的,我尽管已经很努力了,但是有些公司因素还是让我无奈。不想再这样毫无成就了,也不想这么乱糟糟的生活了。

  二、现在出差太难了。都什么时代了公司还是这样的出差补贴。也许在老板眼里我们就是个工人,最普通的、最廉价的工人。但是我们也有选择生存档次的权利,我没必要去睡那种几年都没有收拾过的驾校宿舍,也不想继续睡那种肮脏、霉味不一而足的小旅馆,我想住大宾馆。我不想吃那种5块钱一碗的拉面,我可以选择在动车上吃顿35的快餐不再啃面包。公司的福利待遇不能实现,我自己出去寻求去。

  三、身体条件不允许我再这么拼命了。长达4年的出差生涯,让我有过激情、快乐、新鲜,但是这些都不再是推动我继续下去的动力了。我现在只是觉得我的胃吃不消,我的身体每况日下。我不能完全把所有问题都推到公司头上,但是这份工作同样决定了我没有一点自由的时间来好好修理我身体上的毛病。

  四、年龄也不允许我再这么一味奉献了。24周岁了,老家的兄弟、同学都是做父亲的人了。我就算没必要这么早成家,但是也该对父母有所交代了,不能再不计较工钱只问做得是否有进步、是否有意义。可能我离开多伦之后不一定能找到一份好工作,不一定能拿到丰厚的薪水,但是谁又知道呢?不是还有希望嘛,毕竟公司是什么样子的我们大家都清楚,要想再前进一步真的难如登天。

  在这里我经历了很多人生中的第一次,非常感谢公司给我这个平台,我这几年也确实是抱着感恩的心奋斗在我的工作岗位上,很有一份不同的感情,就像学校一样让我念念不忘、依依不舍。但是年轻的心应该飞扬,还是告别了吧多姿多彩的南京多伦。感谢领导对我的关心照顾,祝公司兴旺发达

出差的报告 篇六

  关于推进实施"部落群销售模式"的出差学习申请报告提要:拟建议组织相关部门的人员前往x集团实行了"部落群销售模式"的并取得销售成效的x郑州项目实地参观学习。出差计划如下

  10月25日,x酒店物业管理公司xxx项目总经理x为本项目推介了广州x集团实行"部落群销售模式"的先进经验,向x总经理陈述了在本项目推广及借鉴的可行性及预期展望。得到了x总的支持。x总在日前销售会议中要求有关部门结合项目的实际情况,作出实施方案,积极推进。为了切实地把"部落群销售模式"的先进经验运用到xx项目,真正起到促进售楼工作的开展。拟建议组织相关部门的人员前往x集团实行了"部落群销售模式"的并取得销售成效的x郑州项目实地参观学习。出差计划如下:

  建议参加人员:

  主管销售副总经理1名、项目部领导1名、物业总监1名、服务总监1名、 销售策划负责人1名。共5名

  1、出差时间:

  11月6日-11月11日 共5天(含路途时间)

  2、出差费用:

  交通费:

  x-郑州 火车硬卧(往返) 约876元/人 共4380元;

  住宿费:

  暂定住参观项目的招待所(二晚)约150元/人/晚 共1500元;

  餐费:

  按公司外地出差餐费标准实报实销 约80元/人/天 共xx元

  市内交通费、交际费:

  约1200元 。合共所需费用:9080元

  妥否,请批示。

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