德邦物流的淘汰面试经历
今天参加了德邦物流的互动淘汰面试,一共50人,从下午两点到六点一共进行了三轮,
德邦物流的淘汰面试经历
。每轮淘汰一部分,到最后一轮加我也就剩下了12人,最后一轮是抽签即兴演讲,我抽到了“行成与思而毁与随”这个题目。唉。。其实我也挺背的,我前面的几个抽的题目简单多了,就我抽到了这一题!好在我反映够快一上台先把自己忽悠一把,娱乐了哈考官也好给自己一点时间思考。最后滔滔不绝的把台下的12个人振振有辞的忽悠了一把,虽然那个考官装B面无表情,但我看台下其他人的反映也知道自己十拿九稳了。最后一轮结束考官还是依旧说一番无关痛痒的话,又请走了5个人。最后50个人加我真正被选中留下的也就7个!其实学物流的.都知道德邦是中国前三的物流企业,最后把那也43人淘汰了才开始跟我们谈薪资!在这个企业眼里,沿海是一线城市。直辖市比如重庆之类是二线,其余都是三线!所以武汉的薪资就跟襄樊一个级别了。但也不低,本科生2000底薪!还我回来了14天,笔试面试的企业自己都不记得有多少,也就看中了德邦和伊利,半只脚踏进去了又收了回来,不过也算长了见识也证明了自己的能力,从笔试,团队协作,到最后的随即演讲!只能用两个子概括“残酷”。
最后总结:
1:浪费了我一下午时间和脑力!
2:激动了一把,把那些一二本的踢走真的爽。
3:由于时间重叠浪费了我去KFC面试店长助理的机会。
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