快乐工作心得体会(最新6篇)

时间:2011-09-01 08:45:20
染雾
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快乐工作心得体会 篇一

快乐工作的秘诀:寻找工作中的乐趣

工作是我们每个人生活的一部分,如何在工作中找到快乐,成为了我们努力追求的目标。在我多年的工作经验中,我总结出了一些快乐工作的心得体会。

首先,要找到工作中的乐趣。无论是什么工作,都会有一些让人开心的事情。我们可以将注意力放在这些乐趣上,从而提高工作的满意度。比如,我曾经在一家销售公司工作,每天需要打很多电话推销产品。这个工作很枯燥乏味,但我发现每当我成功地说服一个客户购买产品时,我会感到非常开心和满足。于是,我开始注重这些成功的时刻,每次成功都会给自己奖励,比如吃一块巧克力或者休息一会儿。这样,我就能够从工作中获得乐趣,每天都充满动力。

其次,要与同事建立良好的关系。工作中的人际关系很重要,与同事之间的相处方式会直接影响到我们的工作心情。如果我们能够与同事之间建立起友好的关系,相互帮助、支持和理解,那么我们在工作中就会感到更加愉快。我曾经在一家团队合作的公司工作,我们每天都会举办小型的活动,比如一起午餐、一起健身等等,这样不仅增强了我们之间的互动,还增强了团队的凝聚力。每天与这些充满正能量的人一起工作,我感到非常幸福和快乐。

最后,要设定目标并享受成就感。工作中,我们应该设定一些可行的目标,并逐步实现它们。当我们达到一个目标时,我们会感到成就感,这种成就感会带来快乐。比如,我曾经是一家咨询公司的项目经理,每个项目都有明确的目标和时间表。每当我成功地完成一个项目,并收到客户的好评时,我会感到非常满足和快乐。因此,设定目标并享受成就感是快乐工作的重要一环。

在工作中寻找乐趣,与同事建立良好的关系,设定目标并享受成就感,这是我多年来在工作中总结出来的快乐工作的心得体会。当我们能够做到这些,我们就能够在工作中找到快乐,让工作成为我们生活中的一部分。

快乐工作心得体会 篇二

快乐工作的秘诀:保持积极的心态

工作中的快乐与否,很大程度上取决于我们的心态。保持积极的心态,是快乐工作的重要一环。在我多年的工作经验中,我总结出了一些保持积极心态的心得体会。

首先,要学会接受挑战。工作中,我们可能会面临各种各样的挑战和困难,这时候我们需要保持积极的心态去面对它们。相信自己的能力,相信自己可以解决问题,这样我们就能够更好地应对挑战,克服困难。比如,我曾经在一家技术公司工作,每天都需要面对各种技术问题和难题。刚开始的时候,我会感到很沮丧和无助,但后来我意识到这些问题是我成长和学习的机会。我开始积极主动地去解决问题,每次解决一个难题,我就会有一种成就感和快乐感。因此,学会接受挑战是保持积极心态的重要一步。

其次,要保持良好的工作生活平衡。工作是重要的,但我们也需要时间去休息和放松。如果我们过度工作,忽视了自己的身心健康,那么我们很容易感到疲惫和压力。因此,要合理安排工作和休息时间,保持良好的工作生活平衡。我曾经在一家快节奏的公司工作,常常需要加班到很晚。后来我意识到,如果我一直这样工作下去,我会感到非常疲惫和不开心。于是我开始调整自己的工作时间,每天保留一些时间给自己,比如去健身房锻炼或者和朋友一起聚会。这样,我能够更好地放松自己,保持积极心态。

最后,要与同事共同成长。工作中,我们不应该只关注自己的成长,还应该关注团队的成长。与同事共同成长,能够给我们带来更多的快乐和满足感。比如,我曾经在一家创业公司工作,我们每个人都是团队的一份子,我们共同努力、共同奋斗,最终共同取得了成功。每当我们取得一个小的胜利,我们就会一起庆祝,这种共同成长的过程使我感到非常快乐和满足。

保持积极的心态,学会接受挑战,保持良好的工作生活平衡,与同事共同成长,这是我多年来在工作中总结出来的保持积极心态的心得体会。当我们能够做到这些,我们就能够在工作中保持快乐的心态,让工作成为我们生活中的一部分。

快乐工作心得体会 篇三

  20xx年8月15日至19日,经过五天的师德培训,使我这个新老师更深入地领略到了崇文文化,看到了崇文对教师成长的注重,对教师心理发展的注重,也使我对教师这个职业有了更深的理解。

  教师的工作不同于其他的各种工作,教师的工作对象是学生,他们有着自己的个性、思想、行为体现,是具有独立人格的个体。这意味着教师的工作是双边的,互动的。同时,这一阶段的学生尚未形成自己的人生观、价值观和世界观,还需不断的在学习中完善自己人格。因此教师的工作对于学生一生的成长影响是极大的。教师主要的作用也就是教书育人,教师不仅仅要把知识传授给学生,更重要的是育人,培养学生良好的习惯、高尚的品德与健康的心理,教师的心理健康与否也间接影响到学生的心理发展,因此我们教师就该养成良好的心理,提高自身的心理素质,做一个健康快乐的教师。

  提高教师自身的心理素质,能给学生一种积极的影响,也能帮助教师解决一些实际问题。

  教师的心理品质例如精神的振作、生活的条理性和兴趣的广泛程度等,都对学生的成长有着极其重要的影响。教学工作本身是一项十分有意义,但又比较烦琐的工作,教师就必须时常调整好自己的心态,从这次培训中我就学到很多自我调节的方法,相信对于我这个新老师来说,在以后的教学生涯中会有很大的帮助。通过学习我们可以提高自己的心理素质,再以自己健康、积极向上的状态,平和的心态和一种积极进取的求真求实的工作和学习的态度去影响学生。

  在这次培训中,吴老师还教授了我们许多处理学生的方法,告诉我们凡是都有三种以上不同的解决方法,使我学到了对于问题学生如何去剖析学生的心理,通过心理的角度加以解决,有时可能较之老方法会有意想不到的结果。

  总之,五天的学习使我在对教师心理发展与自我调节有了新的理解,更加感受到了崇文的团队力量,在以后的工作和学习中,我将带着自己对师德更深刻的认识和心理发展的认识投入到教育教学实践中,使自己做个虽累但快乐成功的教师,从教学中体验快乐、体验成功。

快乐工作心得体会 篇四

  人的一生有很多时间是在工作中度过的。但是,每天总是有很多的人在抱怨,“我的工作很枯燥。”“我的工资太低。”“我的上司很不近情理。”“我的同事很难相处。”快乐正在变成为一种稀有的奢侈品,如何让自己的工作快乐一些呢?

  下面就是关于这个问题的经典提问。

  问:你工作快乐吗?

  答:要看让我做什么事情,如果这事情是我高兴做的,我就快乐。

  问:是你高兴做的,但是要你每天重复做,有时候还要超时做,并且加快速度做。

  答:那要看给的钱多不多,给的钱多我就快乐。

  问:给的钱多,但是同事们都很嫉妒你,不和你交往,孤立你。

  答:同事的态度我无所谓,我只要看领导的态度,领导对我的态度好我就快乐。

  问:领导的态度反复无常,有时候会表扬,有时候会当众骂得你下不了台阶。

  答:……

  够了,不需要再继续问下去了。只要你认为你工作是否快乐取决于外部因素的话,我们就一定能找出一种理由让你不开心,也就是说你永远都不会快乐。原因很简单:世界是不完美的,这种客观因素永远存在。

  让自己的工作变快乐只有一种办法,就是你自己选择快乐地工作。这种选择来自你内心深处对工作的看法和观念,即你对待工作的态度。只有你有了内在的快乐,才能使你在任何情况下工作都会快乐。

  快乐的人是怎样看待工作的呢?

  虽然这工作我暂时还不感兴趣,复杂、枯燥、费力。但是,既然这工作落在了我的头上,那我一定要把它完成好,并且一定要找出一个改进的办法,让它变得简单、有趣,让别人知道,我就是一个能化腐朽为神奇,变乏味为有趣的人。因此,我很快乐。

  虽然工作这么忙,但是我能够把它们安排得井然有序。工作量大是对个人时间管理技能的考验,成功者总能高效率地工作,我能应付如此繁杂的工作,这说明我离成功者很近了。因此,我很快乐。

  虽然这份工作的收入不算多。但是这个收入对我来说是合理的,能够有合理的收入当然是一件高兴的事情。

  虽然领导经常训斥我,但是领导训斥我的时候确实有我做得不够好的地方,我做得好的时候领导不是也表扬我吗?难道每天只知道吩咐你干工作,但是对你的工作成果从来不置可否的领导才是好领导吗?这说明我做的每件事情,领导都看在眼里,这不是一件快乐的事情吗?

  态度是很重要的,你对待工作生活的态度将决定你是否快乐。态度决定一切,它可以是你的无价之财富,也可以是你成长的最大障碍,这一切在于你如何把握,如何选择。

快乐工作心得体会 篇五

  微笑是我们自己的名片,单位的名片。名言说道“你不能左右明天,但你可以把握今天;你不能改变现实,但你可以微笑面对”。微笑很有感染力,可以感染身边的所有人,可以化解尴尬,可以自我提高。但微笑的前提是要打开心扉,笑出纯洁的笑,灿烂的笑,不夹杂复杂心情的笑,婴儿的笑!所以,工作中要常挂微笑。

  孙老师讲到爱,母爱、友爱、爱情。三种爱都需要付出。付出是无私的,不求回报的,付出是最有意义的事情。爱和不爱就是决定自己快不快乐的两扇门,看自己是打开哪扇门进去,结果就是快乐和不快乐!

  再说,礼、义、仁、智、信,五行图解中。礼是五行家庭成员中最重要的角色,父亲角色,是顶梁柱,也是五行五脏中的心脏。倘若没有心跳了,那么,脾肝肺肾的机能也就丧失了。从种种角度可以看出“礼”字的重要性。“礼尚往来、礼貌、礼教、礼物、礼仪”等都少不得礼字。

  现实社会生活、工作中,我们还要学会感恩,感恩领导给予我们一份能够学习和工作的机会。每天醒后一睁眼要感恩,感恩上天又让我呼吸到当天的空气,虽然没有汽车、洋房、山珍海味。但我也有粗茶淡饭的养生,集体宿舍的热闹,兄弟姐妹之间的关心和爱护,所以我知足,我感恩。

  快乐工作,工作并快乐,微笑是必眩仁爱也要记,礼字占鳌头,时刻要感恩,皆是快乐本!感恩孙老师。

快乐工作心得体会 篇六

  公司领导为了丰富职工娱乐生活和提高工作的积极性,购买了《快乐工作》和《五星级员工》两本书给员工阅读。我抽空阅读了《快乐工作》感到受益非浅。

  对于大多数人来说,人的一生,除了吃饭睡觉,最主要的活动恐怕就是工作了。工作,首先是为了满足人类最基本的需求:工作可以更好的提高自己的生活质量;其次,从较高的层面来说,工作还是人们体现自我价值,创造社会财富的最主要途径。尤其是在现代的社会化协作越来越成熟的时期,每个人所做出的工作都能比以往任何时代去发挥更大的作用,因此,如何能尽我所能的利用才能创造财富和推动社会进步就成了现代社会人们关注的热点问题。

  本书中有这样一句话:“在工作中不失去热情,你会生活的更快乐。”可以这样理解这句话,曾有人做过这样的统计,在人的一生中平均工作时间是9.1小时/天,占了三分之一还多;如果你在工作中毫无热情,得过且过,那除去睡觉休息的时间,我们生活中的大半时间都将变得索然无味。因此,快乐的工作不仅仅是关系到工作质量的问题,还与我们的生活质量息息相关。在一定程度上可以这么说:快乐工作等于快乐生活!

  但在实际工作中,还是有一部分人怎么也提不起精神和热情,只能日复一日,年复一年的被动地完成工作,在枯燥重复的感觉中消磨时间。这是什么原因呢?原因是多方面的,书中都给我们作了分析。

  首先是定位,寸有所短,尺有所长,一个人应该清楚自己的特长和兴趣,且以之作为主要条件来选择你的工作,而随波逐流或盲目跟风所选的工作自然不容易培养兴趣,又怎能有快乐呢?“要实现自己的理想,享受自己在奋斗过程中的幸福和快乐,就要选择正确的道路。”

  其次,高效的工作也是重要的因素。如果,拖延的工作作风会给我们带来什么,相信很多人都会有所体会,当时间、精力在拖延中一点点的被磨掉,当没做完的工作越来越多,而限定时间越来越近的时候,那种被山压迫一般的沉重感不是谁都可以谈笑应对的。因此有很多人之所以在工作中慢慢变得烦躁不安,心情恶劣,就是因为一个不好的习惯——拖延。要在工作中感到快乐,就要减少“不快乐”的事,“珍惜时间,管理时间,学习科学管理时间的方法和技巧,减少低效率重复劳动”就是我们的工作良药了。

  再次,良好的人际关系和有效的学习能力也很重要,有句俗话说的好“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”,而后者则决定了事业发展的前景和深度,如果把工作当作人生中长途旅行的话,学习能力就是这个漫长征程中的一个个加油驿站。

  最后一点就是协调好生活与工作之间的关系了,工作带动生活质量,生活质量又反过来影响工作状态,两者之间的平衡十分重要。我们既不能一味的疯狂工作,做个加班狂人,又不能好吃懒做,纵情享乐。疯狂工作只是在透支自己的精力,很容易造成身体变差—加倍工作的恶性循环;而好吃懒做则是种消极的生活状态,是任何一个投入生活的人所不耻的。

  如何快乐的工作,可以概括为:了解自己,确立方向,高效工作,和谐人际,协调生活。如果你还在为工作而烦恼,就试着改变一下自己吧。即使不能做到如鱼得水,也应该向“恢恢乎其于游刃必有余地矣”的庖丁学习。

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