房地产估价师挂靠合同 篇一:挂靠合同的定义与重要条款
挂靠合同是指房地产估价师与估价机构或其他相关机构签订的一种合作协议,通过此合同,估价师可以在挂靠机构的名义下从事估价工作。这种合同形式为估价师提供了更多的机会和资源,同时也为机构提供了更多的人才和专业知识。
挂靠合同中的重要条款包括以下几个方面:
1. 合同期限:挂靠合同的期限一般为一年,双方可以在合同到期前商议是否延长合作期限。合同期限的确定是为了确保双方在合作中有足够的时间来发展业务和建立信任关系。
2. 工作内容:合同中要明确估价师的工作内容和职责。估价师需要按照挂靠机构的要求进行估价工作,完成相应的报告和文件。同时,挂靠机构也需要提供必要的资源和支持,确保估价师能够顺利开展工作。
3. 报酬和分成:合同中应明确估价师的报酬和分成方式。一般来说,估价师会按照完成的估价项目数量或质量来获得相应的报酬和分成。报酬和分成的确定应公平合理,既能激励估价师积极工作,又能保证机构的利益。
4. 保密条款:由于估价工作涉及到相关方的利益和机密信息,合同中应加入保密条款。双方要确保对于获得的机密信息进行保密,防止泄露给第三方。同时,合同还可以规定在合作结束后,双方对于机密信息的处理方式。
5. 终止合同的条件:合同中应明确双方终止合同的条件和程序。一般来说,合同可以通过双方协商一致解除,或者在一方违约或不履行合同义务的情况下解除。终止合同的程序和责任也需要在合同中明确,以避免出现纠纷。
挂靠合同对于房地产估价师来说是一种很好的发展机会,可以提供更多的项目和资源,提高其专业能力和知名度。同时,挂靠合同对于估价机构来说也是一种有效的人才引进方式,可以吸引优秀的估价师加入,提升机构的业务水平和竞争力。
在签订挂靠合同之前,双方应详细了解合同的内容和条款,确保自己的权益和利益受到保护。此外,合同的签订应遵循公平、公正、诚实信用的原则,双方要相互尊重,积极履行合同义务,共同促进估价行业的健康发展。
房地产估价师挂靠合同 篇二:挂靠合同的风险与注意事项
挂靠合同作为一种合作协议,虽然为房地产估价师提供了更多的机会和资源,但同时也存在一些风险和注意事项。
首先,挂靠合同的风险在于合同的不对等性。估价师在合作中可能面临着资源不足、报酬不公和项目分配不均等问题。因此,在签订合同之前,估价师要对挂靠机构进行充分了解,了解机构的实力和信誉,确保自己的权益和利益得到保护。
其次,挂靠合同可能存在合同解除的风险。如果合同中没有明确双方解除合同的条件和程序,一方违约或不履行合同义务时,可能会引发纠纷和法律纠纷。因此,在签订合同之前,双方要详细商议合同解除的条件和程序,确保在解除合同时能够依法进行。
另外,挂靠合同还存在信息保密的风险。估价工作涉及到相关方的利益和机密信息,如果没有明确的保密条款,可能会导致机密信息泄露给第三方,给相关方造成损失。因此,在签订合同时,双方要加入保密条款,并明确双方在合作结束后对机密信息的处理方式。
除了上述风险外,挂靠合同还需要注意以下几个事项:
1. 合同期限的确定要合理。合同期限的长短应根据双方的实际情况来确定,一般来说,一年的合同期限是比较合适的。合同期限太短可能无法发挥合作效果,而合同期限太长可能无法适应市场变化和业务需求。
2. 工作内容和职责要明确。合同中应明确估价师的工作内容和职责,确保双方在合作中能够明确各自的责任和义务,避免因为工作不清晰而引发纠纷。
3. 报酬和分成要公平合理。合同中应明确估价师的报酬和分成方式,确保给予估价师合理的回报,激励其积极工作。同时,机构也要考虑自身的利益和可持续发展,确保报酬和分成的合理性。
总而言之,挂靠合同是房地产估价师与估价机构或其他相关机构合作的一种形式,可以为估价师提供更多的机会和资源。然而,签订挂靠合同时需要注意合同的风险和注意事项,确保自己的权益和利益得到保护。双方要秉持公平、公正、诚实信用的原则,共同促进估价行业的健康发展。
房地产估价师挂靠合同 篇三
房地产估价师挂靠合同范本
甲方:
地址:
法定代表人: 电话:
乙方:
身份证号码: 电话:
经双方友好协商,为壮大甲方技术队伍,乙方同意将本人获得的注册房地产评估师资格提供给甲方用于办理房地产评估机构,双方达成以下协议:
一、挂靠时间、方式、费用
1、挂靠时间从 年 月 日至 年 月 日,为期壹年。
2、挂靠方式为乙方将自己的注册房地产评估师资格证提供给甲方用于办理房地产评估机构,由甲方代为保管和续费。
3、年挂靠费用为人民币壹万伍仟元整。
二、双方权利与义务
1、协议有效期内,甲方有权使用乙方的注册资格证申报甲方公司的企业资质及年检,办理乙方证书变更注册、续期注册、执业年检、工作业绩资料申报、继续教育、业务培训等相关手续,并承担其中的一切费用。
2、甲方使用乙方的执业证书期间,不得涂改,倒卖,出租,或者其他形式非法转让注册证书、执业印章以及其他法律规定规章禁止的其他行为。
3、协议有效期内,甲方负责乙方每年的继续教育报名及学习费用;必须乙方本人到场学习的,往返差旅食宿费由甲方负责。
4、甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关资料。执业证件待合同期结束后返还。
5、协议有效期内,甲方办理资质年检及建设行政主管部门检查等工作时,如需要乙方配合,应提前5天通知乙方,并承担乙方为此所产生的一切费用。
6、甲方负责办理注册手续,如注册不成功,甲方5日内应及时将收到的证书等原件返还乙方。乙方按100元/天计算赔偿费用后(日期按合同签订日起至甲方正式通知乙方止计算),余下金额退还给甲方。
7、在合同期内,未经甲方同意,乙方不得变更证书信息,不得有挂失、注销证书等影响甲方正常使用的行为。
8、协议合同期内,乙方不得擅自以甲方名义开展工作,不得损害甲方利益。
三、证书及印章保管
完成注册后,乙方同意将证书原件和印章交由甲方管理至合同期结束,甲方应妥善加以保管。
四、协议书解除
1,合同期满前两个月如果甲乙达成协议不续签,甲方应在合同期满一个月前通知乙方解约,并无条件为乙
方办理变更到新单位
注册所需的应由甲方提供的所有资料手续,并邮寄给乙方。如果乙方不邮寄或因主管部门必须乙方到达甲方所在地转出,乙方往返差旅食宿费由甲方负责,同时还应返还乙方留存在甲方处的所有证明文件(注册证书、继续教育证等),不得无故拖延和继续使用,否则一切后果由甲方承担。2、在下列情况下,乙方有权提前解除协议:
(1)甲方不能按期支付工资;
(2)注册不成功;
(3)甲方有其它违约行为。
五、违约责任
1、甲方不能按时支付乙方聘用工资的,乙方有权提前解除协议,甲方应无条件为乙方办理变更所需的一切手续。
2、如果双方协商同意解除协议,或协议期满、双方又没有续签协议的,因甲方原因造成乙方无法变更注册的',视为甲方故意刁难,在聘用期满后无法将资格注销或变更注册到其他公司的,甲方应向乙方支付违约金,违约金额按人民币100元/日计算,至甲方出具相关资格注销或变更注册资料为止。
3、由于甲方原因造成乙方的资格证、职称证、印章、注册证丢失或吊销;甲方赔偿乙方相关损失,其相关损失计算方法如下:
(1)资格证、注册证、印章丢失,甲方应负责为乙方补办;不耽误乙方正常注册,否则自对乙方产生影响之日至证书补办交付乙方之日,甲方按100元/日的标准支付乙方违约金。甲方应负责配合乙方补办且承担所有费用(包括但不限于差旅费、餐费、住宿费、误工费等);
(2)毕业证书和执业证书因甲方原因丢失或损毁,由甲方负责,乙方补办的费用由甲方承担;
(3)乙方执业证书被吊销,甲方一次性赔偿乙方贰拾万元整。
4,乙方必须在本协议期满后,才可以同甲方协商转注,如提前解聘,须赔付甲方违约金人民币叁万圆整。
5、甲方必须在本协议期满后,才可以同乙方协商解聘,如提前解聘,须赔付乙方违约金叁万圆整。
6、乙方虽为注册在职,但不坐班,但应配合甲方相关年检签字报告数量要求及相关检查必需到现场的事情(甲方须提前三天通知乙方,费用由甲方支付)。
7、乙方如果没能及时提供资料或提供资料不符合要求或其他原因的,导致甲方不能成立公司和注册成功的,乙方及时退还甲方所付金额。
六、本协议条款货币形式均为人民币。本协议所指金额均为税后金额,如本协议发生缴税情况,均有甲方承担。
七、聘用合同期满前一个月,双方有意签订续聘协议,具体条件由双方另行商议,格式可采用本协议。
八、本协议一式两份,双方各执壹份,具有同等法律效力。自双方签字、盖章即生效。均按国家有关法律法规规定执行,国家没有规定的,通过双方平等协商解决。
九、争议的解决方式:原则上双方协商解决,协商不成时约定由劳动仲裁委员会仲裁。
甲方代表人: (签字) 乙方:(签字)
甲方盖章:
电话: 电话:
签订日期: 年 月 日 签订日期: 年 月 日