务工合同范本免费样本 篇一
随着经济的发展和城市化的进程,越来越多的人选择离乡背井到外地务工。在务工的过程中,签订一份合法合规的务工合同是非常重要的,它可以保障劳动者的权益,规范双方的权责关系。下面是一份务工合同范本免费样本,供大家参考。
合同编号:【合同编号】
甲方:【雇主姓名】
乙方:【劳动者姓名】
身份证号码:【劳动者身份证号码】
联系电话:【劳动者联系电话】
住址:【劳动者住址】
一、工作内容和地点
1. 甲方雇佣乙方从事【工作内容】工作,工作地点为【工作地点】。
2. 乙方需按照甲方的安排和要求,完成工作任务。
二、劳动报酬
1. 甲方支付乙方的劳动报酬为【劳动报酬金额】元/月,工资将于每月【发薪日期】前支付到乙方指定的银行账户。
2. 乙方应按时按量完成工作任务,否则甲方有权扣除相应的工资。
三、工作时间和休假
1. 乙方每周工作【工作时间】,每天工作【工作时间】,每周休息【休息天数】。
2. 乙方享有带薪年假【带薪年假天数】天,具体休假时间需要提前与甲方协商确定。
四、劳动保护和安全
1. 甲方负责为乙方提供必要的劳动保护设施和安全防护用品,确保乙方的人身安全。
2. 如乙方在工作过程中因工受伤,甲方将承担相应的医疗费用和工伤赔偿责任。
五、合同期限及解除
1. 本合同自【合同起始日期】起生效,有效期为【合同期限】。
2. 若甲方或乙方有解除合同的意愿,需提前【提前解除通知期限】以书面形式通知对方。
3. 在合同期限届满前,若一方违反合同约定,对方有权提前解除合同。
六、其他约定
1. 本合同未尽事宜,双方可另行协商并签订补充合同。
2. 本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章): 乙方(签名):
日期:【签署日期】 日期:【签署日期】
以上是一份务工合同范本免费样本,希望能对大家有所帮助。在签订合同之前,双方应认真阅读合同内容,并明确自己的权益和义务。同时,为避免纠纷发生,建议双方在签订合同之前咨询专业的劳动法律顾问。只有在双方的共同努力下,才能实现和谐劳动关系,共同促进经济的发展和社会的进步。
务工合同范本免费样本 篇二
在当今社会,随着城市化的进程,务工成为了很多人的选择。而在务工的过程中,签订一份合法合规的务工合同是非常重要的。下面是一份务工合同范本免费样本,供大家参考。
合同编号:【合同编号】
甲方:【雇主姓名】
乙方:【劳动者姓名】
身份证号码:【劳动者身份证号码】
联系电话:【劳动者联系电话】
住址:【劳动者住址】
一、工作内容和地点
1. 甲方雇佣乙方从事【工作内容】工作,工作地点为【工作地点】。
2. 乙方需按照甲方的安排和要求,完成工作任务。
二、劳动报酬
1. 甲方支付乙方的劳动报酬为【劳动报酬金额】元/月,工资将于每月【发薪日期】前支付到乙方指定的银行账户。
2. 乙方应按时按量完成工作任务,否则甲方有权扣除相应的工资。
三、工作时间和休假
1. 乙方每周工作【工作时间】,每天工作【工作时间】,每周休息【休息天数】。
2. 乙方享有带薪年假【带薪年假天数】天,具体休假时间需要提前与甲方协商确定。
四、劳动保护和安全
1. 甲方负责为乙方提供必要的劳动保护设施和安全防护用品,确保乙方的人身安全。
2. 如乙方在工作过程中因工受伤,甲方将承担相应的医疗费用和工伤赔偿责任。
五、合同期限及解除
1. 本合同自【合同起始日期】起生效,有效期为【合同期限】。
2. 若甲方或乙方有解除合同的意愿,需提前【提前解除通知期限】以书面形式通知对方。
3. 在合同期限届满前,若一方违反合同约定,对方有权提前解除合同。
六、其他约定
1. 本合同未尽事宜,双方可另行协商并签订补充合同。
2. 本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章): 乙方(签名):
日期:【签署日期】 日期:【签署日期】
通过签订这份务工合同,可以明确双方的权益和义务,有效避免纠纷的发生。在签订合同之前,双方应认真阅读合同内容,并明确自己的权益和义务。只有在双方的共同努力下,才能实现和谐劳动关系,共同促进经济的发展和社会的进步。
务工合同范本免费样本 篇三
??工程承包人: (以下简称甲方)
??劳务分包人: (以下简称乙方)
??依照《_合同法》 、 《_建筑法》及其他有关法律、行政法规,甲、乙双方遵循互利互惠、自负盈亏、平等自愿、诚实守信的原则,并鉴于甲方与总包方已经签订的外墙装饰工程总承包合同,双方就劳务分包事项协商达成一致,订立本合同。
??一、 工程名称:
??二、 工程地点:
??三、 承包范围: 外墙保温、外墙非
??保温抹灰施工。(包括设计变更)
??四、 承包单价:
??2保沙灰施工劳务包干价元/m。
??五、 工期:
??本工程的工期要求:40天完成。(不扣除雨天)
??六、 付款及结算方式:
??1. 工程完工后,按实际施工面积扣除门窗洞口计算工程量。
??2. 每月30号,按施工进度申报工程量,经验收合格,各方面工作都符合甲方要求后由项目部技术员核对工程量,签发结算书。结算工程量的80%。(总体完工后结算10%,其余10%在工程竣工验收后60日内付清)乙方拿到结算书后,报送给项目经理部会计做工资发放表,随甲方自有工人同时进行发放。领取工资时,乙方须由操作工人亲自签字按食指手印领取,严禁代领。
??七、 甲方职责:
??1. 负责按照总包方要求编制的施工方案,统一制定各项管理目标,组织编制施工计划、物资需用量计划表,实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工、计量检测的控制、监督、检查和验收。
??2. 对乙方操作技术人员进行工程技术交底,保证施工计划。
??3. 负责对乙方现场施工的指导和对施工质量的监督。
??4. 负责完工后的施工面积收方并办理结算。
??5. 负责提供施工用脚手架(电动吊篮)。
??八、 乙方职责:
??1. 负责组织与工程相适应的劳务施工班组,全面履行分包合同,组织实施劳务施工的各项工作,对工程的工期和质量向甲方负责。
??2. 按照甲方的计划要求调配劳动力,负责所属工人的生活服务和劳动福利。
??3. 乙方应服从甲方的管理,严格遵守甲方的一切管理制度,严格按照施工技术交底施工,服从甲方对施工进度,质量及安全等工作的安排、监督和指导。
??4. 教育工人遵守甲方制定的有关安全生产,文明施工,质量管理,材料管理,劳务管理等各项规章制度。违者按照各方的相关规定执行处理。
??5. 组织技术学习,提高工人的质量意识,确保施工质量,负责对工人进行安全教育和施工安全的管理。
??6. 施工过程中由于乙方的原因所造成的的工程质量事故,...
务工合同范本免费样本 篇四
甲方:
乙方:
甲方根据工作需要,同意由乙方派出劳务性质的工人完成甲方的部分工作。为明确甲乙双方在生产过程中的责任和义务,在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同。双方必须共同遵照执行。
一、 合同期限
本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。劳务合同自行终止。
二、 劳务用工数量及劳务项目
甲方根据生产需要,由乙方派遣劳务工人(用工数量依甲方生产需要而定)从事甲方岗位的劳务项目。
三、 乙方及劳务人员应具备的条件
(1)、乙方应依照《公司法》的有关规定设立,注册资金不少于50万元。
(2)、年龄在18周岁—50周岁之间,身高在1米68以上,体重在55公斤以上,身体健康,无残疾,符合甲方对所从事劳务项目人员要求的体检标准。
(3)、具有初中以上文化程度,思想品德良好,遵纪守法,无任何劣迹,不怕脏累,肯于吃苦的男性或女性青年。特殊岗位的劳务工素质标准由甲方根据工作实际确定。
(4)、乙方必须保证为派遣人员依法上缴相关的保险。
四、乙方劳务人员的劳动报酬及管理费
(1)、劳动报酬
乙方劳务人员在正式上岗后的劳务报酬,由甲方对乙方输入的劳务人员实行作业量考核后,按月支付给乙方相应的劳动报酬及管理费。
(2)、管理费支付标准
甲方按照劳务费总额的14%按月支付乙方管理费,管理费主要用于乙方招聘各种劳务人员在合同期内的人员管理、办公、发生工伤的处理及税收政策金等项费用支出。
(3)、劳务派遣费用的支付方式及时间
由乙方根据甲方的考核结果按月给甲方开具劳务费发票后,甲方收到乙方正式发票5日内给结算。
(4)、甲方所需人员均为临时性、辅助性工作岗位。
(5)、劳务作业费率见附表一。
五、甲方责任
(1)、甲方受乙方委托有权利对乙方的劳务人员在上岗前进行政治思想、职业道德、遵纪守法、业务技术、安全生产操作规程等方面的教育和培训。
(2)、甲方应为乙方劳务人员提供和创造符合安全生产要求的工作条件。
(3)、甲方应按时向乙方支付劳动报酬、管理费,不得拖延和苛扣。如果甲方未及时支付乙方劳务费,乙方将以日加收千分之二的.滞纳金。
六、乙方责任
(1)、乙方有责任教育劳务人员遵守国家法律、法规,遵守甲方的各项规章制度,服从甲方对其进行的工作安排或岗位调整,保质保量地按时完成甲方下达的各项生产任务。
(2)、乙方须配备具有一定素质的管理人员,负责劳务人员的日常规管理及生活保障,并协调解决生产、生活中发生的问题,调换、补充不胜任岗位需要的人员,同时要对劳务人员队伍的稳定责任。
(3)、乙方派遣的劳务人员在甲方单位工作期间发生的人身伤、亡等工伤事故,发生的所有赔偿费用及理赔由乙方自行承担。
(4)、工作期间要求劳务人员卸车皮需在5个半小时完成(完成标准为,已将所有货物卸清并按铁路要求进行清理车皮内杂物、封好车门,如是敞车篷布按铁路要求叠好。)超时则为乙方责任,并承担超时所产生的所有损失,若甲方不提供相应的箱量而发生超时则为甲方责任。
(5)、乙方严格服从甲方现场人员指挥,按甲方要求的装箱质量及数量完成,详细装箱要求及处罚详见附表二。在装卸期间不得对所装卸货物造成损坏,否则根据货值给予相应的赔偿。
(6)、乙方派出劳务人员必须有与乙方签订的劳动合同。
七、劳务合同的变更、解除和终止
(1)、在合同期内,经甲、乙双方协商同意,可以变更合同有关条款的内容,或经协商一致提前解除本合同。
(2)、有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、甲方因生产、经营、技术条件发生变化,需要减少人员或因组织结构、队伍结构调整,缩减编制时;
2、甲方生产工作量不饱满需要歇业时;
3、乙方众多劳务人员不服从甲方指挥或严重违反劳动纪律影响生产时。
(3)、有下列情形之一,乙方可以解除本合同:
1、甲方安全生产条件恶劣,严重危害乙方劳务人员身份健康和生命安全时。
2、甲方不按合同规定支付乙方劳务报酬和管理费时。
八、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,签字盖章之日起生效。未尽事宜双方协商后另附补充合同。
九、甲、乙双方在执行合同中发生争议协商解决,解决不成诉讼于甲方所在地法院。
甲方: 乙方:
签字盖章: 签字盖章:
年 月 日 年 月 日
务工合同范本免费样本 篇五
甲方(用人单位)名称:________________________________________
法 定 代 表 人:________________________________________
地 址:________________________________________
本市办公地址:________________________________________
乙方(劳动者)姓名:_________________年龄:_________________
性别:_________________民族:_________________
户 籍 所 在 地:__________省__________市__________县(区)
______________乡(镇)______________村(街)
居民身份证号码:_______________________________________
现 住 址:_______________________________________
根据《_劳动法》和本市有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商1致的基础上签订本合同。
第1条 合同期限
本合同期限执行下列______款
1、有固定期限劳动合同。本合同期限为_____年(月),自____ 年____月____日起至____ 年____月____日止,其中试用期为____月(日)。
2、无固定期限,自____ 年____月____日始,其中试用期为____月(日)。
终止劳动合同条件约定如下:
(1):_________________________________________________
(2):_________________________________________________
(3):_________________________________________________
3、以完成1定的工作为期限劳动合同。甲乙双方的具体约定:
第2条 劳动岗位
甲方安排乙方从事__________________________________工作,乙方应完成甲方合理分配的生产任务。
第3条 劳动报酬
甲方按照国家规定和乙方的工作岗位,按照月预付,每季进行1次结算的方式支付乙方劳动报酬。甲方为乙方办理工资卡,按月将预付乙方的工资报酬划入乙方的工资卡账户,每月预付的劳动报酬不得低于武汉市的最低工资标准:
具体支付办法和标准如下:
__________________________________________________________________________。
第4条 社会保险和福利待遇
甲方按规定为乙方参加工伤、医疗社会保险并履行缴费义务,按规定应由乙方交纳的社会保险费,由甲方代为扣缴。
其他保险和福利待遇约定如下:
第5条 劳动保护和劳动条件
1、甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。
2、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训,乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。
3、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。
第6条 劳动纪律
1、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。
2、甲方有权依据国家和武汉市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。
第7条 本合同的解除、变更、终止
1、经甲乙双方协商1致,本合同可以变更或解除。
2、以完成1定的工作为期限的劳动合同,工作完成劳动合同终止。
3、有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何1方不再续订的,劳动合同终止。
第8条 违反本合同的责任及双方约定的其他事项:
___________________________________________________________________.
第9条 劳动争议处理
甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时,应协商解决;协商无效的,任何1方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何1方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第10条 其他事项
1、本合同未尽事宜按国家和武汉市的有关规定执行。
2、本合同甲乙双方签字盖章后,双方必须严格遵照执行。本合同范本1式两份,甲乙双方各执1份。
甲方(盖章) 乙方(签字)
法定代表人或委托代理人:
(签字或盖章)
年 月 日 年 月 日
务工合同范本免费样本 篇六
甲方(企业):_______________
乙方(员工):_______________ 部门:_______________
性别:__________ 出生年月:_______________
家庭地址:____________________________________
电话:____________________________________
甲、乙双方经平等协商,一致同意在原_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止的劳动合同的基础上续签劳动合同,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,并对原劳动合同的部分内容修改如下,其他约定按原劳动合同履行:
1、____________________________________
2、____________________________________
3、____________________________________
本协议与原劳动合同一同保存.
甲方:(盖章) 乙方:(签名或盖章)
法定代表人:(或委托代理人)
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日 乙方确认于_____年_____月_____日收到本协议文本。
签名:
_____年_____月_____日