什么是责任感(优质3篇)

时间:2016-04-07 08:32:20
染雾
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什么是责任感 篇一

责任感是指一个人对于自己的职责和义务的认识和承担程度。它是一种内在的动力,使人愿意主动承担起自己应尽的义务和责任,并且全力以赴地完成。责任感是一个人品质的象征,也是一个人成熟度和成就的重要标志。

首先,责任感体现在个人生活中。一个有责任感的人会对自己的生活负起责任,不会把自己的责任推给别人。例如,一个有责任感的家庭成员会积极参与家庭事务,承担起家庭责任。他们会照顾好自己的家人,关心他们的需求,并在需要的时候提供帮助和支持。另外,有责任感的人也会对自己的个人发展负责。他们会努力学习和提升自己的能力,为自己的未来做好准备,不会懒散浪费时间。

其次,责任感在工作中也起到非常重要的作用。一个有责任感的员工会认真对待自己的工作,尽职尽责。他们会按时完成任务,并且不会把工作推给别人。他们会主动承担责任,积极解决问题,并且对自己的工作质量负责。有责任感的员工能够主动学习和进取,不断提升自己的专业能力,为公司的发展做出贡献。他们也会与同事和睦相处,尊重他人的工作和意见,共同为团队的目标而努力。

最后,责任感在社会中也有着重要的意义。一个有责任感的公民会积极参与社会事务,关心社会问题,并且为社会做出贡献。他们会遵守法律法规,尊重他人的权益,不会做出损害社会利益的行为。有责任感的公民也会关注环境保护和社会公益活动,积极参与其中,为社会的可持续发展做出努力。

总之,责任感是一个人品质的重要体现,它不仅体现在个人生活中,也在工作和社会中起到重要作用。一个有责任感的人会主动承担起自己应尽的责任和义务,并且全力以赴地完成。责任感是一个人成熟度和成就的重要标志,它能够帮助人们实现个人的价值,为社会的发展做出贡献。

什么是责任感 篇二

责任感是一种内在的品质,是指一个人对于自己行为的后果负责的意识和承诺。责任感是一个人的道德和行为准则,它能够激励人们做出正确的决策和行动,以及承担起自己应尽的义务和责任。

责任感的形成源于个人的家庭教育和社会环境。家庭教育是个人责任感的最初培养者,父母的教育方式和行为习惯会直接影响孩子的责任感的培养。如果父母能够为孩子树立正确的榜样,教育他们勇于承担责任和义务,那么孩子在成长过程中就会形成良好的责任感。此外,社会环境也对责任感的形成起到重要作用。如果一个社会对道德和责任感有明确的要求和规范,人们就会更加重视责任感的培养和维护。

责任感的具体表现有以下几个方面。首先,责任感体现在个人的决策和行动中。一个有责任感的人会在做出决策和行动之前充分考虑后果,并且对自己的行为负责。他们会遵守诺言和承诺,不会轻易改变主意或者推卸责任。其次,责任感体现在个人的言行举止中。一个有责任感的人会遵守社会规范,尊重他人的权益和利益,不会做出损害社会公共利益的行为。他们会对自己的行为负责,并且愿意为自己的错误行为承担后果。最后,责任感体现在个人的工作和事业中。一个有责任感的人会认真对待自己的工作,努力做到最好,并且愿意为自己的工作结果负责。他们会主动承担责任,积极解决问题,并且为团队的目标和利益而努力。

总而言之,责任感是一个人品质的重要体现,它是一个人道德和行为准则的核心。一个有责任感的人会对自己的行为负责,勇于承担起自己的义务和责任。责任感的形成源于个人的家庭教育和社会环境,它能够激励人们做出正确的决策和行动,并且为个人的发展和社会的进步做出贡献。

什么是责任感 篇三

什么是责任感

  什么是责任感,我个人觉得是对国家、多社会、对人民,对家人、对工作,对所有事物等有担当、负责的一种态度。

  责任感是一个人成功必备条件之一。聪明、才智、学识、机缘等等,都是促成一个人成功的必要因素;但假如缺乏了责任感,他仍是不会成功的。

  一个没有责任感的人,在工作时一定不会认真,对他的工作是否有成绩也不会也不会很细心地去检讨,也不愿去承担这工作成败的后果。他容易有推诿的倾向,也比较懒惰和贪玩。他的聪明或许足可掩盖他工作上的失误或不圆满之处,在上级面前也很容易获得通过,甚至由于他的'聪明圆滑,长于应酬,还可获得加薪或升级。但只因他缺少一种真正的责任感,日久天长,他的工作总难免因一再的疏漏而发生不良的后果。他由聪明圆滑而得来的信任也必不能维持久长。

  我们相信,一个人即使聪明才智差一点,但假如他肯对工作负责,成功的机会也必定比只有聪明才智而无责任感的人要多。

  对工作需要有责任感,对学业亦然。特别是对自己真正有兴趣,而打算做为终身事业的有关课程,更是要认真负责的去研读。单是用功,并不一定是有责任感。用功有时是为了考试,为了名次,为了学位或虚荣;真正的责任感应该是为了自己求知。为学业能做到这一点,学问就变成乐趣了。

  一个人的责任感不一定是由大事去衡量。由平常小事也可表现出他的忠诚与负责。我们看一个人是否每天下班以前,把他的办公桌整理清爽;是否肯把掉在地上的字纸随手捡起来;是否守时;当他有错误的时候,是否勇于承认,立刻弥补;还是希图狡赖,诿过别人,这不仅反映一个人的品德,也可预卜一个人的成败。

  对于工作,一时的热忱容易,持久的热忱困难。短暂的成功容易,持续的成功困难。必须时时求新,日日求进,避免自足自满,能够把工作视为与自己荣辱相关,祸福与共,才是真正了解成功之乐的人。

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