染雾写简历的标准讲解 篇一
简历是求职过程中非常重要的一环，它是向招聘者展示自己能力和经验的重要工具。一个好的简历可以帮助求职者脱颖而出，获得面试的机会。那么，怎样才能写出一份标准的简历呢？下面将从内容、格式和注意事项三个方面进行讲解。
首先是简历的内容。简历应该包含以下几个部分：个人信息、求职意向、教育背景、工作经历、技能特长和个人兴趣爱好。个人信息包括姓名、性别、年龄、联系方式等基本信息；求职意向要明确表达自己希望从事的职位和行业；教育背景要详细列出自己的学历、毕业院校及专业；工作经历要按时间顺序列出过往工作的公司、职位和工作内容；技能特长要突出自己的专业技能和掌握的工具；个人兴趣爱好可以展示自己的多元化能力和个性特点。在写简历的过程中，要注意内容的真实性和简明扼要，不要夸大自己的能力和经验。
其次是简历的格式。简历应该采用规范的格式，如字体、字号、行距等要统一。一般来说，简历的字体选择常用的宋体、微软雅黑或Arial等，字号一般为12号，行距为1.5倍。简历的标题要醒目，个人信息和各个模块要用分段落的形式，每个模块之间要空一行，以便于阅读和查找。简历的长度一般为1-2页，不要太长也不要太短，要根据个人的经验和能力适当调整。在简历中可以使用粗体、斜体和下划线等格式来突出重点信息，但不要过度使用，保持整体的简洁美观。
最后是写简历的注意事项。在写简历之前，要先对自己的经历和能力进行全面梳理和总结，然后根据求职的要求和岗位的需求来有针对性地撰写简历。简历要注意语言的准确性和流畅性，不要出现错别字和语法错误。同时，要注意简历的排版和格式的统一，避免出现错乱和混乱的情况。在写简历的过程中，要突出自己的亮点和优势，用具体的数据和事例来证明自己的能力和成就。最后，要定期更新简历，根据个人的成长和发展进行修正和完善。
总之，写一份标准的简历需要注意内容、格式和注意事项三个方面。只有将这三个方面都做好，才能写出一份令人满意的简历。希望以上的讲解能对求职者们有所帮助，祝愿大家能够顺利找到心仪的工作。
写简历的标准讲解 篇二
简历是求职过程中不可或缺的一部分，它是展示个人能力和经历的重要工具。一份好的简历可以让求职者在众多应聘者中脱颖而出，获得面试的机会。那么，怎样才能写一份符合标准的简历呢？下面将从几个方面进行讲解。
首先是简历的内容。简历应该包括以下几个部分：个人信息、求职意向、教育背景、工作经历、技能特长和个人兴趣爱好。个人信息包括姓名、性别、年龄、联系方式等基本信息；求职意向要明确自己希望从事的职位和行业；教育背景要详细列出自己的学历、毕业院校及专业；工作经历要按时间顺序列出过往工作的公司、职位和工作内容；技能特长要突出自己的专业技能和掌握的工具；个人兴趣爱好可以展示自己的多元化能力和个性特点。在写简历的过程中，要注意内容的真实性和简明扼要，不要夸大自己的能力和经验。
其次是简历的格式。简历应该采用规范的格式，如字体、字号、行距等要统一。一般来说，简历的字体选择常用的宋体、微软雅黑或Arial等，字号一般为12号，行距为1.5倍。简历的标题要醒目，个人信息和各个模块要用分段落的形式，每个模块之间要空一行，以便于阅读和查找。简历的长度一般为1-2页，不要太长也不要太短，要根据个人的经验和能力适当调整。在简历中可以使用粗体、斜体和下划线等格式来突出重点信息，但不要过度使用，保持整体的简洁美观。
最后是写简历的注意事项。在写简历之前，要先对自己的经历和能力进行全面梳理和总结，然后根据求职的要求和岗位的需求来有针对性地撰写简历。简历要注意语言的准确性和流畅性，不要出现错别字和语法错误。同时，要注意简历的排版和格式的统一，避免出现错乱和混乱的情况。在写简历的过程中，要突出自己的亮点和优势，用具体的数据和事例来证明自己的能力和成就。最后，要定期更新简历，根据个人的成长和发展进行修正和完善。
总之，写一份符合标准的简历需要注意内容、格式和注意事项三个方面。只有将这三个方面都做好，才能写出一份令人满意的简历。希望以上的讲解能对求职者们有所帮助，祝愿大家能够顺利找到心仪的工作。
写简历的标准讲解 篇三
写简历还有标准的，你知道吗?下面小编整理了一系列的标准讲解，希望对大家有所帮助。
1、个人简历最好用A4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字，排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。
2、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。
3、要记住你的个人简历必须突出重点，它不是你的个人自传，与你申请的工作无关的事情要尽量不写，而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。
4、要保证你的简历会使招聘者在30秒之内，即可判断出你的价值，并且决定是否聘用你。
5、不能凭空编造你的经历，说谎永远是卑鄙的，没有哪个公司会喜欢说谎的员工，但也没有必要写出所有你真实的经历。对你求职不利的经历你可忽略不写。
6、要切记不要仅仅寄你的个人简历给你应聘的公司，附上一封简短的应聘信，会使公司增加对你的好感。否则，你成功的几率将大大降低。
7、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料，并作为附件附在个人简历的后面。一
8、一定要用积极的语言，切忌用缺乏自信和消极的语言写你的个人简历。最好的方法是在你心情好的时候编写你的个人简历。
9、遣词造句要精雕细磨，惜墨如金。尽量用简练又简练的语言。
10、你的个人简历越短越好，因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间阅读一篇冗长空洞的个人简历。最好在一页纸之内完成，一般不要超过两页。
11、在结构严谨的前提下，要使你的个人简历富有创造性，使阅读者能产生很强的阅读兴趣。
12、你的个人经历顺序应该从现在开始倒过去叙诉，这样可使招聘单位在最短的时间内了解你最近的经历。
13、要组织好个人简历的结构，不能在一个个人简历中出现重复的内容。让人感到你的个人简历条理清楚，结构严谨是很重要的。
14、最好用第三人称写你的个人简历，不要在个人简历中出现“我”的字样。
拓展阅读：
写简历应该克服哪三大难点
难点一、我知道频繁跳槽是很多公司的大忌，我该如何在简历上解释这个问题，让面试官信服我，不要轻易pass我?
没有一个雇主喜欢“跳跳族”的求职者，如果你连续几份工作的服务年限短于2年，你基本上属于“职场的不稳定因素”，因此，你唯一能改变的就是尽可能地拉长目前这份工作的年限。
即使你对目前的工作非常不满意，为了你的未来考虑，建议你换一种心态，努力找出目前这份工作的积极一面，以此激励自己做好、做久。这样，以后若想转换轨道、寻找下一份工作时，你的简历不至于“拉后腿”。
“不是我跳得太快，实在是这个世界变化太快”，大多数面试官明白职场的动荡和不确定，也能理解应聘者简历上出现的若干短暂工作经历，若因公司业务层面上的原因被动离职的，建议在离职原因中简单说明。我悄悄地告诉你，大多数雇主喜欢“前进式(在职)”人选胜过“离开式(空白期)”应聘者!
难点二、学历不够标准，有什么方式让简历更好看?
第一，无论是中专生还是大专生，你都无须用“拔高”学历的手段来推销自己，但你需要在简历中表现出你职业发展的逻辑、工作的踏实性和稳定性，以及毕业后持续学习的经历(事实)。
第二，受过专业训练的面试官很清楚，能力远比学历要重要，因此，职位步步走高的低学历者无需“拔高学历”，照样能进入面试官的法眼。
§ 按时间轴、发展阶梯作为简历撰写的主线，以层层递进的方式描述个人的职业成长。
§ 没有高学历，可以利用雇主品牌为自己的简历增分。。
§ 如果没有机会进入能帮你加分的公司工作，那让你的人脉关系帮助博得“敲门砖”。
难点三、网络上的各类简历模版太多了，我该如何选择?
网络上的简历模版五花八门，选择一多自然不知如何为好。其实很简单，没有最好的，只有最适合的。选择适合你表达习惯的版式，或者能够反映你个性的格式。
很多应聘者习惯一份简历“打遍天下”，这是老土的想法!
你需要针对行业特点、公司风格选择合适的简历模版，如德资企业注重细节、做事严谨，显然，花俏的简历格式不适合他们;对于法国企业或公关营销类公司，呆板、老套的简历版式不能帮你突出“重围”。另外，你还得根据不同国家HR的阅读习惯来选择简历模版。
