染雾调研座谈会会议纪要 篇一
会议主题：关于提升员工工作满意度的调研座谈会
会议时间：2022年5月10日
会议地点：公司会议室
参会人员：
1. 公司高层管理人员：A先生、B女士、C先生
2. 部门经理：D先生、E女士、F先生
3. 员工代表：G女士、H先生、I女士
会议议程：
1. 开场白：A先生对与会人员表示感谢，并简要介绍了本次会议的目的和意义。
2. 调研报告：B女士汇报了最新的员工满意度调研结果，重点关注了员工对工作环境、薪酬福利、晋升机会和培训发展等方面的评价。
3. 分组讨论：与会人员按照小组进行了分组讨论，就员工工作满意度提升的具体措施和方法展开深入交流。
4. 分组汇报：各小组代表依次汇报了讨论结果，提出了一些可行的建议，如加强内部沟通、提供培训机会、改善工作环境等。
5. 全体讨论：与会人员就各小组的建议进行了全体讨论，对每个建议进行了评估和梳理，形成了初步的改进方案。
6. 下一步计划：C先生总结了本次会议的成果，并明确了下一步的工作计划，包括成立工作组负责具体实施改进方案，并设定了明确的时间节点。
7. 会议总结：A先生对与会人员的积极参与表示感谢，并强调了提升员工工作满意度的重要性和紧迫性。
会议纪要：
本次座谈会的主题是关于提升员工工作满意度的调研，旨在通过与各部门经理和员工代表的深入讨论，找出存在的问题并提出改进措施。会议开始前，A先生向与会人员表示了感谢，简要介绍了会议的目的和意义。
接着，B女士向与会人员汇报了最新的员工满意度调研结果。调研重点关注了员工对工作环境、薪酬福利、晋升机会和培训发展等方面的评价。调研结果显示，在某些方面，员工存在一定的不满意度，特别是在工作环境和晋升机会方面。
随后，与会人员按照小组进行了分组讨论。各小组围绕员工工作满意度提升的具体措施和方法展开了深入交流。分组讨论的时间为30分钟，各小组积极发言，提出了一些可行的建议，如加强内部沟通、提供培训机会、改善工作环境等。
分组讨论结束后，各小组代表依次向全体人员汇报了讨论结果。汇报过程中，其他与会人员积极提问和建议。各小组的建议得到了大家的认可，并在全体讨论环节进行了进一步评估和梳理。
最后，C先生总结了本次会议的成果，并明确了下一步的工作计划。他提出了成立工作组负责具体实施改进方案的建议，并设定了明确的时间节点。A先生在会议总结中再次强调了提升员工工作满意度的重要性和紧迫性，对与会人员的积极参与表示感谢。
本次座谈会圆满结束，相关工作组将按照会议纪要确定的时间节点，负责具体实施改进方案。相信通过大家的共同努力，公司的员工工作满意度将得到有效提升。
调研座谈会会议纪要 篇二
会议主题：市场调研座谈会
会议时间：2022年6月15日
会议地点：公司会议室
参会人员：
1. 公司高层管理人员：A先生、B女士、C先生
2. 市场部经理：D先生、E女士、F先生
3. 客户代表：G女士、H先生、I女士
会议议程：
1. 开场白：A先生对与会人员表示欢迎，并简要介绍了本次会议的目的和意义。
2. 调研报告：D先生汇报了最新的市场调研结果，重点关注了目标客户群体、竞争对手情况和市场需求的变化。
3. 分组讨论：与会人员按照小组进行了分组讨论，就市场调研结果和竞争对手分析展开深入交流。
4. 分组汇报：各小组代表依次汇报了讨论结果，提出了一些可行的市场推广策略和产品改进建议。
5. 全体讨论：与会人员就各小组的建议进行了全体讨论，对每个建议进行了评估和梳理，形成了初步的市场推广方案。
6. 下一步计划：C先生总结了本次会议的成果，并明确了下一步的工作计划，包括成立工作组负责具体实施市场推广方案，并设定了明确的时间节点。
7. 会议总结：A先生对与会人员的积极参与表示感谢，并强调了市场调研的重要性和紧迫性。
会议纪要：
本次座谈会的主题是市场调研，旨在通过与市场部经理和客户代表的深入讨论，找出市场需求的变化和竞争对手的情况，并提出相应的市场推广策略和产品改进建议。会议开始前，A先生向与会人员表示了欢迎，并简要介绍了会议的目的和意义。
接着，D先生向与会人员汇报了最新的市场调研结果。调研重点关注了目标客户群体、竞争对手情况和市场需求的变化。调研结果显示，在某些方面，目标客户群体的需求发生了一些变化，竞争对手的市场份额也有所增加。
随后，与会人员按照小组进行了分组讨论。各小组围绕市场调研结果和竞争对手分析展开了深入交流。分组讨论的时间为40分钟，各小组积极发言，提出了一些可行的市场推广策略和产品改进建议。
分组讨论结束后，各小组代表依次向全体人员汇报了讨论结果。汇报过程中，其他与会人员积极提问和建议。各小组的建议得到了大家的认可，并在全体讨论环节进行了进一步评估和梳理。
最后，C先生总结了本次会议的成果，并明确了下一步的工作计划。他提出了成立工作组负责具体实施市场推广方案的建议，并设定了明确的时间节点。A先生在会议总结中再次强调了市场调研的重要性和紧迫性，对与会人员的积极参与表示感谢。
本次座谈会圆满结束，相关工作组将按照会议纪要确定的时间节点，负责具体实施市场推广方案。相信通过大家的共同努力，公司的市场竞争力将得到有效提升。
调研座谈会会议纪要 篇三
20xx年4月5日下午，县长刘乡、副县长袁东鸿组织县农业局、县产业办等有关单位和南岭乡党政负责人到秦忆公司蔬菜基地二期工程现场进行了调研，随后在公司会议室召开了调研座谈会，会议听取了秦忆公司负责人关于企业发展情况的介绍及今后的发展设想，就秦忆实业蔬菜基地二期工程建设有关问题进行了专题研究，现纪要如下:
会议认为，秦忆蔬菜基地建设是县委、县政府实施“四区”战略，打造农业产业特色化，引领我县农业朝有机、生态、观光型农业方向发展的重要举措，各有关部门要将扶持秦忆蔬菜基地化为自觉行动，更加主动为基地建设创造有利条件，提供优质、高效的服务。
会议要求，秦忆公司要进一步做大规模，提升产量，拓展市场，积极开展“农超对接”，构建储存、运输、市场“一条龙”体系;公司负责人要对产业发展进行科学布局，在种植面积、种植收益和带动农户增收等方面制订好规划、目标，做到“有所为有所不为”，走出一条专业化、规模化发展路子;各相关职能部门和南岭乡要根据各自职能优势和管理权限，围绕中心，服务大局，主动作为，确保秦忆蔬菜基地二期工程顺利竣工:县农业开发办、县扶贫和移民办要在惠农贴息贷款、资金扶持等方面给予扶持;县发改委要做好项目申报对接工作，通过价格调节资金等途径给予补助;县财政局要在支农资金整合和公司文化宣传牌、公司总门重建方面给予支持;县农业局、县林业局要把秦忆公司作为现代农业、林业示范区的核心区域给予扶持，积极跟进省龙头企业项目资金申报工作;南岭乡党委、政府要在土地租赁方面予以支持，要加强对基地周边不良环境的整治力度，坚决取缔污染企业;县国土资源局要主动为企业争取国家土地开发整理项目资金。
会议就秦忆蔬菜基地二期工程建设具体问题形成以下意见:
一、关于自来水问题。由县水务局负责为秦忆蔬菜基地二期工程进行自来水管网设计，尽早立项建设，保障基地灌溉用水需要。
二、关于垃圾场处理问题。由添华、东鸿两位副县长研究制订处理意见，由县城管执法局测算所需资金，尽快进行填埋处理。
三、关于道路问题。由县交通运输局负责做好基地二期工程环主干道的申报、立项和建设工作。
四、关于贷款问题。由东鸿副县长负责协调金融机构为秦忆公司解决贷款问题。
五、关于变压器搬迁问题。由县供电公司负责做好变压器搬迁。
调研座谈会会议纪要 篇四
20xx年11月17日下午1:30，中国人民大学研究生会社会调研部一行22人前往朝阳区三里屯街道办事处，同朝阳区委街道工作委员会街道管理办公室主任苏凯进行了长达三个小时的座谈。
本次座谈首先由苏主任致欢迎辞，社会调研部部长蒋伟致答谢辞并代表校研究生会赠送了礼品。此后苏主任介绍了朝阳区基本情况，并结合自身经历分享了政府调研的理论与实践经验，最后苏主任还热情地回答了同学们的提问。
座谈会上蒋伟部长代表中国人民大学、中国人民大学研究生会对苏主任表示衷心的感谢，随后向与会人员简要概括了朝阳区的基本情况以及人大的实践精神。讲话结束后，蒋伟部长向苏主任赠送中国人民大学校庆70周年纪念品藏书票一册，同时向苏主任赠送《研究生时代·校庆特刊》。
朝阳区委街道工作委员会街道管理办公室主任苏凯代表朝阳区以及奥组委工人体育场运行团队表示感谢后，即从地理位置、行政区划的历史演变、经济结构、朝阳区的定位以及文教、旅游等方面介绍了朝阳区的基本情况。接着苏主任分享了他的调研经验。
苏主任结合自己的职业经历以及在从业过程中的实际经验生动地介绍了六种调查方法，包括:观察法、访谈法、座谈会、问卷调查、实践法以及文献法等。此外，苏主任还就自己的经验提出了几点与会人员在今后的社会调查中应注意的问题，如获得调研应有主管部门批准和支持、调研过程中应当注意方式方法等。
在提问环节，蒋伟部长首先对苏主任的讲话进行了简单的总结，苏主任也对同学们提出“走出校门，融入社会”的要求，并就择业问题对同学们提出了许多宝贵的.意见和建议。苏主任的讲话结束后，与会的六位同学提出了与调研、社区工作等相关的六个问题，苏主任结合实践经验一一进行了详细解答。
提问阶段结束后，蒋伟代表出席会议的同学再次对苏主任表示衷心得感谢，并期待双方日后进行更多更深层次的合作。
出席:xxxxxxxxxxx
责任编辑: 胡伶
签 发: 蒋伟
调研座谈会会议纪要 篇五
20xx年5月19日，县委书记赵宇组织开展了城乡供水一体化工程建设专题调研。调研先实地察看了城乡供水一体化建设和管护情况，并在县委二楼会议室召开座谈会，研究部署下一阶段工作。县委常委、县政府常务副县长吴文明，县人大常委会原主任雷井杏和县委办公室、县委宣传部、县财政局、县水务局、县环保局、县自来水公司、县疾控中心、行廊镇相关负责人参加会议。现纪要如下:
会议认为，城乡供水一体化建设是一项民生工程、德政工程。近年来，随着我县城乡供水一体化一至四期工程顺利推进，项目惠及城乡居民38万余，实现农村自来水覆盖率达100%，农村饮水安全率达90.1%，提前五年完成全面小康农村饮水安全目标，荣获全市劳动竞赛活动一等奖。城乡供水一体化工作在全省示范，得到了上级领导的充分肯定和社会各界的广泛赞誉。
会议要求，下一阶段要加快推进进村入户工作，提升管护水平和服务质量，着力打通服务群众“最后一公里”，实现供水一体化全域覆盖、惠及全民。
会议强调，城乡供水一体化是一项复杂的系统工程，涉及方方面面。做好这项工作，关键在于强化领导、完善方案、整合资源、严格考评、兑现奖惩。要科学谋划，精心组织，统筹推进，做好结合文章，形成政府主导、部门协作、社会支持、全民参与的齐抓共管、共建共享良好格局。一要健全机构，强化领导。要及时调整和加强城乡供水一体化指挥部，由县委书记任顾问，县委副书记、县长任指挥长，县委副书记任常务指挥长，县委常委、县政府常务副县长和分管农业、水务的副县长和县人大常委会原主任雷井杏同志担任副指挥长，县委办公室、县政府办公室、县纪委监察局、县公安局、县财政局、县发改局、县审计局、县国土资源局、县林业局、县环保局、县住房和城乡规划建设局、县公路管理局、县水务局、县自来水公司及珠泉、晋屏、石桥、广发、坦坪、塘村等6个乡镇为成员单位。指挥部办公室设在县水务局，负责日常工作和综合协调。二要明确目标，严格考核。下段工作重点是加快推进进村入户工作，打通服务群众“最后一公里”，努力实现农村饮水安全全覆盖。要围绕实现全覆盖，细化实化工作举措，建立完善考核奖惩机制。要深入开展“打通服务群众‘最后一公里’、全面完成城乡供水一体化全覆盖”为主要内容的劳动竞赛活动，加速推进城乡供水一体化进程。县委督查室、县政府督查室要全程跟踪、定期督查，将城乡供水一体化建设督查考核情况纳入对乡镇和部门年终绩效考评范畴。三要制定方案，强化监测保护。要制定安全饮水全覆盖工作方案，确定目标，强化责任，严格考核，将一体化安全饮水落地落实落到位。县水务局牵头负责将城乡供水一体化中心供水区、重点供水区、备用供水区水源水库，向上级政府报批列为饮用水源保护区。县环保局、县疾控中心要加大城乡自来水水质监测和水源保护区水源保护力度。县自来水公司要积极完善信息化远程调度中心建设。四要整合资源，明确责任。财政、水务、发改、住建、环保、自来水公司、疾控中心、扶贫等部门要进一步明确职责，积极向上争资立项，高效整合各类资金，切实强化城乡供水一体化建设资金保障，倾力办好民生实事。对少数村进村管线长、工程量大、耗资多的项目，县自来水公司要科学规划、严格核算，实行个案处理，并报县政府研究。五要大力推介，形成品牌。宣传部门要整合力量，深度挖掘先进典型，积极与中省市媒体对接，发挥媒体平台优势，有计划地集中推出一批有份量、有影响力的宣传报道。六要做好结合文章，统筹推进。要把城乡供水一体化建设与精准脱贫相结合，与新农村建设相结合，与城乡公交一体化相结合，与城乡环境卫生整治相结合，以“六同六变”为奋斗目标，全力打造最美最靓的城乡一体化“风景”。
参会人员:xxxxxxxxxxxx
李 毅
记 录:何思军
拓展阅读：两建工作调研座谈会讲话稿
20xx年是两建体系建设年，我们结合xx实际，根据《国务院关于促进市场公平竞争维护市场正常秩序的若干意见》（xx发〔20xx〕xx号）和《国务院关于印发社会信用体系建设规划纲要的通知》（xx发〔20xx〕xx号）有关精神，按照《20xx年xx省社会信用体系建设工作要点》和《20xx年省市场监管体系建设重点工作》的部署，继续围绕“建成与我市经济社会发展水平相适应的社会信用体系框架”、“建设政府负责、部门协作、行业规范、公众参与、司法保障的市场监管新格局”的总目标，在深化商事制度改革、创新监管模式、强化商品质量监管、加强消费维权力度等方面取得了一定的进展。现在我就xx市两建工作讲三点意见。
一、高度重视，加强领导
xx市委、市政府一直以来都很重视和支持两建工作。去年我市两建考核成绩落后，为扭转局面，有效推动今年的两建工作，我们上半年专门召开了一次全市两建工作会议，认真查找分析问题和困难，对下半年工作开展做了部署和动员。8月份，又安排市两建办主任欧新全带队，前往xx等兄弟地市学习先进经验，提升我市两建工作水平。为巩固我市两建工作成果，市政协提案委牵头组建调研组，在副主席王乙未、张文铭的带领下，对我市市场经济秩序监管工作情况进行了专题调研，给我们两建工作提出了很多中肯的建议。
二、健全队伍，加强保障
（一）保障队伍的完整。两建工作开展以来，各单位人事变动比较频繁，我们始终保持着组织框架的完整，今年分别对两建工作领导小组成员名单和市场监管统筹协调小组成员名单进行了调整。市两建办和市建统办设在市工商局，一直保持五名以上脱岗专职人员正常运转。市信用办设在市发改局，也有三名脱岗专职人员负责日常工作。各专责小组成员单位除了明确分管领导之外，也确定了专门的负责人和联络员，确保工作顺畅衔接。各县（市、区）依照市的做法，也有完整的两建工作领导架构，确保工作能落到实处。
（二）保障经费的支持。两建工作开展之初，市政府就拨付了80万元专项经费，为体系建设工作顺利开展提供了强有力的保障。从20xx年开始，把两建工作经费纳入了财政年度预算，并根据工作需要追加拨付必要的专项工作经费，有效保障两建工作的正常开展。
三、细化指标，加强落实
为推进xx市两建工作，市信用办和市建统办按照省两建工作部署，分别牵头制定了《20xx年xx市社会信用体系建设工作要点》和《20xx年xx市市场监管体系建设重点工作》，各专责小组牵头单位也出台了具体的落实措施。市两建办要求各专责小组每季度定时报送任务完成进度表以督促各相关单位的工作进展。此外，市两建办还制定了信息报送制度和通报制度，多管齐下，推动我市两建工作深入开展。
