三八妇女节放假通知 篇一
尊敬的全体员工:
为了庆祝即将到来的三八妇女节,公司决定给予全体女性员工放假一天,具体安排如下:
一、放假时间
三八妇女节放假时间为2022年3月8日(星期二),共计一天。
二、放假安排
1. 女性员工可以选择在三八妇女节当天休假,享受属于自己的节日。
2. 对于必须上班的女性员工,公司将提供补休或加班工资的选择。请提前与所在部门的主管进行沟通,并填写相关申请表。
三、节日祝福
公司衷心祝愿所有女性员工在三八妇女节快乐!感谢你们为公司的发展和进步做出的贡献。希望你们能够在假期中好好放松,享受属于自己的美好时光。
四、注意事项
1. 若选择休假的女性员工,请提前向所在部门的主管请假,并按照公司规定的请假流程办理。
2. 若选择补休或加班的女性员工,请在请假申请表中明确注明补休或加班的具体日期和时间,以便财务部门计算补偿。
3. 若女性员工因特殊情况无法休假,请提前与所在部门的主管商议其他安排。
请各位员工相互转告,确保通知的及时传达。祝愿大家在三八妇女节期间度过一个愉快的假期。
特此通知。
公司行政部
日期:2022年2月25日
三八妇女节放假通知 篇二
亲爱的员工们:
随着三八妇女节的临近,为了给予女性员工们一个美好的节日,公司决定放假一天以表达对女性劳动者的敬意和祝福。具体安排如下:
一、放假时间
2022年3月8日(星期二)为三八妇女节放假日,全体女性员工可享受一天的假期。
二、假期安排
1. 女性员工可在三八妇女节当天选择休假,享受属于自己的节日氛围。
2. 对于需要正常上班的女性员工,公司将提供相应的补偿方案,具体内容请参照下文。
三、补偿方案
1. 若女性员工选择休假,将按照正常工资计发当天的工资,不影响正常工资的结算。
2. 若女性员工因工作需要无法休假,公司将提供相应的补休或加班工资选择,具体安排请与所在部门的主管协商解决。
四、节日祝福
值此三八妇女节来临之际,公司向所有女性员工致以最诚挚的祝福!感谢你们在公司的付出和努力。愿你们在节日里收获属于自己的幸福和快乐,同时也希望你们能够在工作中更加出色,为公司的发展贡献更多的力量。
五、注意事项
1. 若选择休假的女性员工,请提前向所在部门的主管请假,并按照公司规定的请假流程办理。
2. 若选择补休或加班的女性员工,请与所在部门的主管协商并填写相关申请表,以便财务部门进行相应的补偿安排。
3. 若女性员工因特殊原因无法休假,请提前与所在部门的主管商讨其他安排。
请各位员工相互转告,确保通知的及时传达。最后,再次祝愿所有女性员工节日快乐,一切顺利!
公司行政部
日期:2022年2月25日
三八妇女节放假通知 篇三
妇女放假半天的规定,出自国务院出台的《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定,三八妇女节是部分公民放假的节日,因此妇女节放假属于“法定的半天节假日”。
首先三八节不是法定节假日,三八节属于部分公民放假的节日;根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定,三八妇女节,妇女是放半天。
根据人力资源和社会保障局相关部门解释,全国年节及纪念日可分为三类:全体公民放假的节日、部分公民放假的节日及纪念日、少数民族习惯的节日。
第一类是全体公民放假的节日。自20xx年开始共有七大全民法定公休节日,分别为元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节,总共是11天。
全民公休节日职工待遇有三个原则。第一是放假应支付工资。第二是上班应支付加班工资。安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的300%支付工资。第三是如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。全民公休节日的假期通过调整双休日来集中休假,休假时段每年由国务院发布。
第二类是部分公民放假的节日及纪念日,包括妇女节(3月8日,妇女放假半天)、青年节(5月4日,14周岁以上28周岁以下的青年放假半天)、儿童节(6月1日,14周岁以下的少年儿童放假1天)、中国人民解放军建军纪念日(8月1日,现役军人放假半天)。
至于半天放假时间,不硬性规定上午还是下午,各单位可以根据具体情况确定。另外,二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日,均不放假。
部分公民放假的假日有关职工待遇也有三个原则。第一是放假应支付工资。《劳动法》第五十一条明确规定,劳动者在法定休假日期间,用人单位应当依法支付工资。第二是上班不需支付加班工资。劳动和社会保障部办公厅《关于部分公民放假有关工资问题的函》规定:“在部分公民放假的节日期间,对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工,单位应支付工资报酬,但不支付加班工资。”第三是如果适逢星期六、星期日,则不补假。这也是以上文件明确规定的。
第三类是少数民族习惯的节日。少数民族习惯的节日,由各少数民族聚居地区的`地方人民政府,按照各民族习惯,规定放假日期。
至此三八妇女节来临之际,公司祝各位女员工,节日快乐!为感谢各位女同事的辛苦付出,公司决定3月8日(星期四)全体女员工下午放假半天。
凡工作满6个月的女同事,均能得到200元过节费,人事部会在3月8日上午12点前将过节费打到各位女同事的卡里,请注意查收。
特此通知,望节日快乐。
xx公司
20xx年x月x日
三八妇女节放假通知 篇四
各位家长们:
20xx年3月8日是联合国第108个国际妇女节,值此“三八”妇女节来临之际,谨向辛勤工作在各岗位的女职工们致以衷心的节日问候!祝女职工们在新的一年里工作顺利,生活幸福!
根据我国《全国年节及纪念日放假办法》的有关规定,经学校商议,决定于3月8日下午,全校师生放假半天,3月9日正常上课。放假期间,请班主任强调学生外出注意人身安全,遵守交通规则;要懂礼貌,在妇女节当天向辛勤培育自己的妈妈问好。请各班各年级安排好人员,锁好门窗。同时请家长们在放假时间看管好孩子,监督孩子认证完成作业。祝全体女同胞们度过一个快乐祥和的节日。
特此通知
三八妇女节放假通知 篇五
各单位:
为了体现公司对广大女员工的关心和关爱,根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》等有关法律法规规定,现将妇女节放假有关事项通知如下:
一、20xx年3月8日公司全体女员工放假半天。
二、原则上公司机关部门、分(子)公司机关部门应安排女员工休假,请各相关单位(部门)做好工作安排。
三、公司各生产操作岗位女员工妇女节不能休假的,由各单位(部门)合理统筹安排换休。
值此“三八”妇女节来临之际,谨向辛勤工作在公司各岗位的女员工致以衷心的节日问候!
特此通知。
xxx集团
20xx年3月3日
三八妇女节放假通知 篇六
各部门:
至此三八国际妇女节来临之际,谨向各位奋战在一线的女员工们送上节日祝福:祝大家节日快乐、阖家幸福!
为了表达对各位女同胞的感谢,经公司研究决定,向每位女员工发放节日购物卡一张,3月8日下午放假半天,请知悉。
xx公司
20xx年x月x日