染雾社区工作规章制度 篇一
社区工作规章制度的重要性与实施
社区作为社会组织的基本单位，承担着维护社会稳定和促进居民福祉的重要责任。为了有效管理社区事务和确保社区居民的权益，制定和执行一套完善的社区工作规章制度是至关重要的。
首先，社区工作规章制度的制定有助于提高社区管理水平。社区工作规章制度明确了社区工作的目标、职责和权责，规定了各项工作的程序和要求。通过制定规章制度，可以规范社区工作的方向和内容，提高社区管理者的工作效率和专业水平，为居民提供更好的服务。
其次，社区工作规章制度的实施有助于促进社区居民的参与和自治。社区工作规章制度规定了居民参与社区事务的方式和渠道，鼓励居民积极参与社区事务的决策和管理。通过居民的参与和自治，可以增强社区凝聚力，培养居民的责任意识和社会责任感，形成社区共治的良好局面。
再次，社区工作规章制度的实施有助于解决社区问题和矛盾。社区工作规章制度规定了社区管理者的权限和责任，明确了居民的权益和义务。通过规章制度的实施，可以避免社区管理者的滥用权力和不当行为，保护居民的合法权益。同时，社区工作规章制度也为解决社区内部的问题和矛盾提供了依据和解决途径，有助于维护社区的和谐稳定。
最后，社区工作规章制度的实施有助于推动社区发展和改善居民生活。社区工作规章制度规定了社区工作的目标和任务，明确了各项工作的要求和标准。通过规章制度的实施，可以促进社区的发展和进步，不断提升社区服务的质量和水平，改善居民的生活质量。
综上所述，社区工作规章制度的制定和实施对于社区的管理和发展具有重要意义。只有通过制定和执行科学合理的规章制度，才能够有效管理社区事务，促进社区的和谐稳定发展，提升居民的生活质量和幸福感。因此，我们应该重视社区工作规章制度的建设和实施，使之真正发挥其应有的作用。
社区工作规章制度 篇二
社区工作规章制度对社区管理的启示
社区作为城市管理的基础单位，承担着促进社区和谐、提升居民生活质量的重要任务。社区工作规章制度的制定和实施对于有效管理社区事务、保障居民权益具有重要意义。下面从几个方面谈谈社区工作规章制度对社区管理的启示。
首先，社区工作规章制度有助于明确社区管理者的职责和权责。社区工作规章制度规定了社区管理者的工作目标、职责和权限，明确了社区管理者的权力范围和责任要求。通过明确规定社区管理者的职责和权责，可以激发管理者的工作积极性和责任感，确保社区事务的有序进行。
其次，社区工作规章制度有助于推动居民参与社区管理和自治。社区工作规章制度规定了居民参与社区事务的方式和渠道，鼓励居民积极参与社区事务的决策和管理。通过居民的参与和自治，可以增强社区凝聚力，形成社区共治的良好局面，推动社区的和谐发展。
再次，社区工作规章制度有助于解决社区问题和矛盾。社区工作规章制度规定了社区管理者的权限和责任，明确了居民的权益和义务。通过规章制度的实施，可以避免社区管理者的滥用权力和不当行为，保护居民的合法权益。同时，规章制度也为解决社区内部的问题和矛盾提供了依据和解决途径，有助于维护社区的和谐稳定。
最后，社区工作规章制度有助于提升社区服务的质量和水平。社区工作规章制度规定了社区工作的目标和任务，明确了各项工作的要求和标准。通过规章制度的实施，可以促进社区的发展和进步，不断提升社区服务的质量和水平，改善居民的生活质量。
综上所述，社区工作规章制度对于社区管理具有重要的启示意义。只有通过制定和执行科学合理的规章制度，才能够有效管理社区事务，保障居民的权益，推动社区的和谐发展。因此，我们应该高度重视社区工作规章制度的建设和实施，不断完善和改进，为社区管理提供有力的制度保障。
社区工作规章制度 篇三
为进一步加强社区管理，确保政令畅通，“两委”布置的各项工作能顺利开展并落到实处，营造一个良好的工作氛围，特制定本制度:
1、社区各项工作要在社区党总支部和社区居委会领导下进行，每位社区工作人员都要服从社区党总支部和居委会的领导，严格遵守社区各项制度。
2、每位工作人员都要自觉地加强学习，提高自身素质，主动完成和提高社区各项服务水平和质量。
3、爱护社区各项办公设施，随时保持办公室干净、整洁。
4、严格考勤纪律，工作日做好考勤登记，按时上下班，不得迟到早退，年终按照考核办法进行奖惩。
5、严格执行作息和请销假制度，“两委”干部请假由卞书记批准，其他人员由朱主任批准，节假日休息由“两委”研究另行通知，婚假、产假按街道规章制度办理。
6、办公电脑必须设置密码，各部门资料应当妥善保管，工作时间严禁做与工作无关的事情，发现一起，追究一起，并与之年终奖金分配挂钩。办公用章由经办人员向分管领导和主要领导请示签字后，并进行登记，方可用章。
7、严格执行财务制度，厉行节约，中心工作用工工资由“两委”会议研究严格把关，工作招待须先请示汇报，获得批准后方可开支，否则一律不予报销。
8、在受领任务后，必须在规定时间内完成，执行中应当随时汇报工作进展情况(处理办法、落实结果)，如遇特殊情况，应及时征求领导意见。
社区工作规章制度 篇四
一、生产例会制度
(一)社居委主要负责人每季度至少主持召开一次安全生产工作例会。
(二)季度安全生产工作例会的主要内容是传达上级有关部门关于安全生产工作的有关指示和会议精神，通报辖区安全生产工作情况，安排下一阶段安全生产工作，协调解决安全生产中重大问题。
(三)根据上级要求和社区安全生产形势，不定期召开社区安全工作专题会议，研究解决安全生产工作相关重要事项。
(五)安全生产各项会议要设立专门记录簿，由专人做好完整记录，参会人员要进行签到，并留档备查。
(六)安全生产工作会议作出的决议、工作部署或工作安排，安排专人负责督办、检查，定期进行汇总。
二、安全生产监督检查制度
(一)社居委至少应在每季度以及“春节”、“十一”等重大节假日、重大活动和重要会议前，组织对辖区内生产经营单位开展一次全面的安全生产大检查;每月对重点领域、重点单位、重点部位开展安全巡查。
(二)社居委应当加强对辖区内容易发生安全生产事故的单位、设施、场所的防范，明确责任，强化措施，并进行严格检查。
(三)安全生产检查时，要有方案、有记录。检查结束时要填写《现场检查记录》，并由检查人员、被检查单位负责人签字;发现隐患时，可以当场整改的必须当场整改，不能当场整改的，要及时下达《责令改正指令书》，并实行跟踪督办，期满复查验收。
(四)对日常安全检查中发现的隐患和问题，要及时反馈给生产经营单位主要负责人，督促其制定整改措施，落实整改责任人和整改时限。对一时难以整改到位的隐患，要督促隐患所在单位制定切实可行的安全保障措施，进行监控管理，确保万无一失。
(六)生产经营单位要落实隐患排查治理、监控主体责任，建立隐患排查治理档案，定期开展安全自查自纠。
三、重大危险源监控管理制度
(一)存在重大危险源的生产经营单位，其主要负责人全面负责本单位重大危险源的安全管理与监控工作，应当保证重大危险源安全管理与监控所需的资金投入。
(二)对重大危险源存在的事故隐患以及生产经营单位在安全生产方面的.违法行为，任何单位或者个人均可向社居委和负有安全生产监管职责部门举报。
(三)生产经营单位应当根据有关标准和规定，对本单位有关生产装臵、设施或场所进行辨识，属于重大危险源的应当进行登记，建立重大危险源安全管理档案。
(四)生产经营单位应当对从业人员进行安全教育培训，使其全面掌握本岗位的安全操作技能和在紧急情况下应当采取的应急措施。
(六)生产经营单位应当将重大危险源可能发生事故的应急措施、特别是避险方法书面告知相关人员，同时设臵安全警示标志，加强对设备、设施的管理。
(七)对存在事故隐患的重大危险源，生产经营单位必须立即整改，对不能整改的，必须采取切实可行的安全措施，防止事故发生。
(九)生产经营单位应当制定重大危险源应急救援预案，每年组织一次演练，并报所在地社居委备案。
(十)社居委要加强对重大危险源监督管理工作的领导，定期对重大危险源监控情况进行监督检查，填写《重大危险源巡查记录》。
四、生产安全事故报告和应急处置制度
(一)社居委成立生产安全事故应急救援领导小组，落实人员，明确职责，统一指挥，便于发生突发事件时，及时配合相关部门、单位开展应急救援工作。
(二)建立预警制度，加强事故发生预测预警工作，定期对重大危险源和重点部位进行分析和评估，对可能导致安全生产事故的信息要及时进行预警。
(三)发生生产安全事故后，紧急情况下，可先电话报告，事后以书面形式补报，报告内容要信息准确，包括时间、地点、事故单位、事故原因、伤亡情况、伤亡人员信息以及应急救援情况等。
(五)发生生产安全事故后，社居委主要负责人第一时间赶赴现场，要及时组织事故抢险救援工作，最大限度减少人员伤亡和财产损失，同时，配合相关单位及时安抚受害者家属，妥善处理善后事宜，确保社会稳定。
五、安全生产宣传教育培训制度
(一)安全生产宣传教育工作坚持以正面宣传教育为主，结合实际，突出重点，突出主题。
(二)在居民区内利用安全生产宣传栏、电子屏幕、横幅、黑板报等安全生产公益宣传设施和各种公共活动，使宣传贴近居民、贴近现实。
(四)社居委、物业管理企业要经常向居民家庭、社区单位宣传消防基本常识，开展有针对性的消防安全教育，做好居民报火警、扑救初起火灾相关自救逃生知识和技能的宣传。
(五)每年的“安全生产月”、“11.9”等活动日，开展大规模的宣传活动，掀起安全生产宣传高潮。
(六)不断加强维护社区消防安全的志愿者网络建设，广泛招募和聘请“消防志愿者”和“义务消防监督员”。
(八)每年开展不少于一次针对防火、地震等自然灾害的应急、逃生、自救、互救演练，提高居民安全防范能力。
(九)督促生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员按要求参加培训，持证上岗率要达到95%以上。
社区工作规章制度 篇五
1、社区开展社会治安综合治理日常办事机构任务，积极发动和组织社区单位保安力量和社区群众深入开展“文明安全社区”、“无毒害社区”、“平安家庭”、“平安社区”创建活动，积极做好社区群防群治工作，有效落实安全防范措施，切实维护社区安定稳定。
2、积极组织发动社区居名群众开展群防群治工作，努力抓好群防群治，认真组织群防群治服务队在社区内开展“看家护院”等巡逻防范工作。
3、认真组织开展经常性的社区安全和治安隐患检查整改工作，切实消失各类治安隐患和工作薄弱环节，着力提高广大人民群众的安全感。
4、协助公安机关保护案件现场，并发动群众积极向公安机关提供破案线索，检查揭发违法犯罪嫌疑人员。
5、劝阻和制止违反治安管理行为。
6、协助公安机关依照法律对被管制、假释、缓刑、监外执行和原习人员进行监督、帮教、挽救、教育。
7、加强自身规范化建设，按照上级统一要求，建立健全各项工作制度和资料收集登记管理制度。
社区工作规章制度 篇六
一、一次讲清及时受理
社区工作人员在接受群众咨询时，一次性告知清楚申请事项所需材料，确保一次性受理;需申办人补交材料的，一次性讲清所需补交材料内容，确保第二次办理成功。
二、按时办结 办事公正
全程办事代理制服务，受理项目坚持公开、公正、
公平的原则，按时办结，不借故推诿，杜绝不负责任的现象。
三、热情接待 文明用语
对前来办事的申办人做到以礼相待，耐心解答，规范用语，不说粗话。
四、秉公办事 不徇私情
不假公济私，借工作之便，索要好处、谋取私利，托办私事。
五、依法行政 规范操作
严格按照法律、法规、规章和有关规定性文件办理项目，严格按程序办事。
六、廉洁自律 谢绝礼请
不收受申办人的礼品、礼金、有价证券等;不得参加可能影响公正执行公务的宴请和消费娱乐活动。
