会议室卫生管理制度【优质5篇】

时间:2013-02-05 05:42:16
染雾
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会议室卫生管理制度 篇一

在现代企业中,会议室是一个非常重要的场所,它不仅是公司内部沟通交流的地方,也是与外界进行商务活动的重要场所。因此,会议室的卫生管理非常重要,不仅关乎员工的健康,也直接影响到公司形象和业务的发展。为了确保会议室的卫生状况良好,提高会议效率和工作效果,公司应建立一套完善的会议室卫生管理制度。

首先,会议室的日常卫生清洁工作应得到重视。公司应指定专人负责会议室的卫生清洁工作,并制定明确的工作内容和工作时间。清洁人员应定期对会议室进行打扫、擦拭,并保持会议桌、椅子、地板等物品的干净整洁。同时,要定期更换会议室的垃圾桶和垃圾袋,并做好垃圾分类处理工作,确保会议室环境清洁卫生。

其次,会议室的空气质量管理也是至关重要的。会议室作为一个封闭空间,常常会出现空气不流通的情况。因此,公司应在会议室内安装空气净化设备,定期检查和维护设备的运行状况。此外,要定期开窗通风,保持空气的流通,避免会议室出现闷热和异味的情况。

另外,会议室的卫生管理还应包括会议用品的管理。会议用品如白板、投影仪、音响等设备应定期检查和维护,确保其正常运行。同时,要做好会议桌椅的摆放和整理工作,保证会议室的整洁和有序。此外,还要定期检查会议室的电源、插座等设施,确保其正常使用,为会议的进行提供便利。

最后,公司还应制定会议室卫生管理的违规处理制度。对于不遵守卫生管理制度的员工,应给予相应的处罚,以起到警示作用。同时,要加强对员工的宣传教育工作,提高员工对会议室卫生管理的重视程度,共同维护好会议室的卫生环境。

综上所述,建立一套完善的会议室卫生管理制度对于公司的发展至关重要。通过加强会议室的日常清洁工作、空气质量管理、会议用品的管理以及制定违规处理制度,可以确保会议室的卫生状况良好,提高会议的效率和工作的效果,为公司的发展创造良好的环境。

会议室卫生管理制度 篇二

在现代企业中,会议室是一个重要的工作场所,它承载着公司内部沟通交流、决策制定和项目推进的重要任务。因此,会议室的卫生管理十分重要,不仅影响员工的健康和工作效率,还直接关系到公司形象和业务发展。为了确保会议室的卫生状况良好,提高会议效果和工作效率,公司应制定一套科学合理的会议室卫生管理制度。

首先,公司应明确会议室卫生管理的责任部门和责任人。会议室卫生管理应由专门的部门或人员负责,并要求其按照规定的要求和时间进行相应的卫生清洁工作。责任人要做好会议室的日常清洁工作,保持会议室的整洁和干净,确保员工在会议室内的工作环境良好。

其次,公司应制定会议室卫生清洁的具体工作流程和标准。包括会议室的定期清扫、擦拭和消毒工作,要求清洁人员按照规定的要求和时间进行相应的工作。同时,要做好会议室的垃圾收集和分类处理工作,确保会议室的环境卫生。

另外,会议室的空气质量管理也是十分重要的。会议室通常是一个封闭的空间,容易出现空气不流通、污浊等问题。因此,公司应定期检查和维护会议室的空气净化设备,确保其正常运行。此外,要定期开窗通风,保持空气的流通,减少有害物质的积聚,提高会议室的空气质量。

最后,公司还应加强对员工的培训和宣传教育工作。通过组织培训、制定宣传计划等方式,提高员工对会议室卫生管理的重视程度,增强员工的卫生意识和责任心。只有让每一位员工都认识到会议室卫生管理的重要性,才能形成良好的管理氛围。

综上所述,会议室卫生管理制度的建立和执行对于公司的发展至关重要。通过明确责任部门和责任人、制定清洁工作流程和标准、加强空气质量管理以及加强员工培训和宣传教育,可以确保会议室的卫生状况良好,提高会议效果和工作效率,为公司的发展创造良好的环境。

会议室卫生管理制度 篇三

  一、范围划分,责任明确

  1、会议室打扫范围:机关四楼会议室、接待室,机关六楼会议室,厂队(项目部、作业队)会议室。

  2、机关四楼会议室的日常管理由经理办公室负责,机关六楼会议室由工会负责、厂队(项目部、作业队)会议室由所在单位负责。

  为确保会议的正常召开,会议前由使用负责人到相应单位、部门提出要求,经同意后使用。使用单位使用后应及时将会议室的门、窗、灯及空调、电热水器、电扇等设备关好,并通知责任单位使用完毕请其验收。各责任单位要确保会议室整洁、卫生,对会议室的仪器设备要定期进行检查,发现问题及时通知相关部门进行维修、保养。会议室设备一概不外借,以确保会议室能够正常使用。

  二、清扫及时,认真管理

  会议室卫生清扫包括以下事项:

  1、室内物品摆放整齐、有序,桌面无杂物。

  2、屋顶无灰尘,墙上及墙上的悬挂物无灰尘。

  3、门窗及玻璃干净、明亮。

  4、地面保持卫生整洁。

  5、室内花木经常养护。

会议室卫生管理制度 篇四

  为进一步加强对会议室的.管理,确保会议室卫生整洁和设施完好,更好地服务办公室各类会议及接待活动,特制定本办法。

  1、办公室会议室实行科室轮流管理制度,值勤科室为管理责任科室。

  2、值勤科室职责:负责会议室内的卫生、物品管理和花草养护工作,确保室内卫生清洁、物品摆放整齐、各种设施完好。

  3、值勤工作标准:墙面清洁无蜘蛛网,地面干净无痰渍、无污垢、无卫生死角,桌面干净无尘土,桌椅摆放整齐合理,花卉定期养护无枯死枝叶,资料橱整理规范,灯具、空调、电风扇、钟表使用正常。

  4、会议室原则上是内部使用。如外单位借用,需经分管副主任批准,在不与办公室使用相冲突的情况下方可使用。使用会议室期间,使用单位和与会人员要爱护室内物品,保持室内清洁,不得随意将室内用品

带走或挪作他用。会议结束后,由使用单位负责室内卫生清扫和桌椅摆放,关好门、窗、电器,并对秘书科做好交接。

  5、会议室实行工作人员固定座次办法,值勤科室和使用单位不得随意调整桌椅位置。

  6、会议室内物品的更新与维护工作,如更换门锁、日光灯、钟表电池、空调维护、椅子座套清洗、窗帘清洗等由行政科具体负责。

  7、秘书科负责做好会议室管理的统筹协调和本《管理制度》的督导落实工作。

会议室卫生管理制度 篇五

  第一条:为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,经研究制定办公室值日制度。

  第二条:从本制度发布之日起,办公室卫生管理严格按照制度规定运行,组织健全、任务明确、责任到人,切实落实制度规定的各个事项,从而推动公司卫生管理的规范化、经常化、制度化。

  第三条:公司是员工工作的重要场所,为创造更好的工作环境,维护正常的工作秩序,特制定本公约:

  1、每位同事应讲卫生,养成良好的卫生习惯,保持办公室内外清洁美观,创造良好的工作环境。

  2、各位同事轮流值日,两人负责一天,按值日表的顺序循环,形成制度。

  3、值日同事负责办公室当天的保洁工作。负责接待工作,负责经理室的日常维护工作。

  第四条:值日人员职责及范围如下:

  1、到岗时间:要求提前20分钟上班,值日时间可以延长到8:10再开始工作,离下班时间提前十分钟开始打扫;

  2、负责经理室、会议室:接待室当天的接待、整理工作,保持接待及时热情、环境洁净、整齐。

  3、公共卫生环境要求:

  ①、保持墙壁、门窗、地面干净清洁、无污物、浮土,无死角、玻璃清洁、透明。

  ②、保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。

  ③、保持文件、工具清洁、摆放整齐。

  ④、垃圾篓及时清理,垃圾不得超出1/2处。

  ⑤、待来宾走后即刻清理杂物,保持整洁。

  ⑥、定期给植物浇水、打虫、施肥,保证植物茁壮成长。

  4、安全:要求做好防火防盗工作,下班后负责关好门、窗,切断电器。

  第五条:若当天值日人员因事不能完成值日工作,应提前向办公室卫生负责人进行申请,并主动找其他同事协商,通过同事同意后进行调换。如自主调换失败,则由办公室卫生负责人进行安排。

  第六条:惩罚:办公室卫生负责人在检查时会给所有人一次机会,在第一次出现问题时,仅给予口头提醒。如提醒后还不符合要求者,将与其工资中扣除20元,以示惩戒。第七条:以上制度各部门人员严格遵守,由大家共同监督。

会议室卫生管理制度【优质5篇】

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