岗位调动通知书 篇一
尊敬的XXX员工:
经公司领导班子研究决定,根据公司业务发展需要,你将被调动至新的岗位。现将有关事宜通知如下:
一、调动岗位
你将被调动至市场部担任市场营销经理职务。在新岗位上,你将负责制定市场营销策略、推广公司产品、开展市场调研等工作。新岗位对于你的职业发展将提供更广阔的平台和挑战,相信你能够胜任并取得更出色的成绩。
二、调动时间
你的岗位调动将于2022年1月1日生效。请在调动生效前与你的现任部门经理进行交接工作,确保工作的顺利过渡。
三、薪酬待遇
你的薪酬待遇将按照公司相关规定进行调整,具体调整幅度将与你进行个人面谈。希望你对新岗位的挑战充满信心,同时也期待你在新岗位上取得更高的薪酬回报。
四、个人发展
岗位调动是公司对你工作能力的高度认可,也是为了更好地发展你的个人职业生涯。在新岗位上,你将有机会接触到更多的市场资源和客户需求,提升自己的市场分析和营销能力。相信通过这次调动,你将进一步提升自己的职业素养,为个人发展打下坚实基础。
五、配合事项
请你积极配合公司的人事安排,按时完成交接工作。在新岗位上,要勇于接受挑战,不断学习和提升自己,为公司发展贡献自己的力量。
岗位调动是公司发展的需要,也是你个人职业发展的机遇。相信你能够在新岗位上展现出更好的工作表现,取得更大的成就。希望你继续保持对工作的热情和积极的工作态度。
祝你在新的岗位上取得更好的成绩!
此致
敬礼
人力资源部
日期:xxxx年xx月xx日
岗位调动通知书 篇二
尊敬的XXX员工:
经公司领导班子研究决定,根据公司业务发展需要,你将被调动至新的岗位。现将有关事宜通知如下:
一、调动岗位
你将被调动至研发部担任产品经理职务。在新岗位上,你将负责产品规划、需求分析、项目管理等工作。新岗位对于你的职业发展将提供更广阔的平台和挑战,相信你能够胜任并取得更出色的成绩。
二、调动时间
你的岗位调动将于2022年1月1日生效。请在调动生效前与你的现任部门经理进行交接工作,确保工作的顺利过渡。
三、薪酬待遇
你的薪酬待遇将按照公司相关规定进行调整,具体调整幅度将与你进行个人面谈。希望你对新岗位的挑战充满信心,同时也期待你在新岗位上取得更高的薪酬回报。
四、个人发展
岗位调动是公司对你工作能力的高度认可,也是为了更好地发展你的个人职业生涯。在新岗位上,你将有机会参与产品全生命周期管理,提升自己的技术和项目管理能力。相信通过这次调动,你将进一步提升自己的职业素养,为个人发展打下坚实基础。
五、配合事项
请你积极配合公司的人事安排,按时完成交接工作。在新岗位上,要勇于接受挑战,不断学习和提升自己,为公司发展贡献自己的力量。
岗位调动是公司发展的需要,也是你个人职业发展的机遇。相信你能够在新岗位上展现出更好的工作表现,取得更大的成就。希望你继续保持对工作的热情和积极的工作态度。
祝你在新的岗位上取得更好的成绩!
此致
敬礼
人力资源部
日期:xxxx年xx月xx日
岗位调动通知书 篇三
同志:
您好!公司通过对你的长期观察和对你近几个月业绩的分析,并考虑到公司的生产需要和你的`工作能力,经与职工代表讨论,公司认为你比较适合在 岗位工作,现本公司根据《 有限公司厂规》第几条第几款(公司有权根据生产需要、员工工作能力、业绩等因素调动员工的工作岗位,但须与职工代表讨论,并与员工协商)之规定,将你由 岗位调至 岗位,请你在收到本通知之日起 日内给公司一个明确答复,并将岗位调动回执交回本公司 部门;若逾期未作出答复,则视为同意调动,岗位调动通知书
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岗位调动通知书 篇四
职工代表(签名):
日
期: 年 月 日