办学行为问题自查报告(精彩6篇)

时间:2015-02-06 06:50:38
染雾
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办学行为问题自查报告 篇一

近年来,随着教育领域的快速发展和变革,办学行为问题也逐渐成为社会关注的焦点。作为一所负责任的学校,我们深知办学行为问题对学生和教育事业的危害,因此我们积极开展自查工作,以便及时发现和解决潜在的问题。

首先,我们对学校的规章制度进行了全面的审查。规章制度是学校管理的重要依据,对于维护学校秩序和保障学生权益具有重要意义。我们发现了一些问题,比如部分规章制度过于苛刻,对学生的限制过多,影响了学生的自由发展。为此,我们将重新审视这些规章制度,确保其合理性和可行性,以更好地符合学生的需求。

其次,我们对学校的教学管理进行了深入调查。教学管理是学校教育质量的重要保障,也是学校形象的重要体现。我们发现了一些问题,比如教师的教学方法单一,缺乏创新性;教学资源分配不均衡,导致教育质量的差异化。为此,我们将加强对教师的培训和评估,引入新的教学方法和手段,提高教学质量和效果;同时,加大对教学资源的投入,确保教育资源的公平分配和充分利用。

此外,我们还对学校的管理体制进行了全面的检查。管理体制是学校治理的基础,对学校的发展和改革起到决定性的作用。我们发现了一些问题,比如学校管理层的决策效率较低,管理流程繁琐,导致学校运作效率低下。为此,我们将优化管理流程,简化决策程序,提高学校管理的效率和灵活性,以便更好地适应教育领域的变革和发展。

最后,我们对学校的师生关系进行了全面的调查。师生关系是学校教育质量和学生发展的重要保障,也是学校文化的重要体现。我们发现了一些问题,比如师生之间缺乏有效的沟通和互动,导致学生的学习动力和兴趣下降。为此,我们将加强师生之间的沟通和互动,建立良好的师生关系,为学生提供更好的学习环境和发展机会。

通过这次自查工作,我们深入了解了学校存在的问题和不足之处,并制定了相应的改进措施。我们将以更加积极的态度和更加务实的行动,解决这些问题,提升学校的综合实力和教育质量,为学生的全面发展和未来的成功奠定坚实的基础。

办学行为问题自查报告 篇二

随着教育发展的进步和学校规模的扩大,办学行为问题也逐渐凸显出来。作为一所负责任的学校,我们非常重视这些问题,积极展开自查工作,以便及时发现和解决潜在的问题,确保学校的良好运营和教育质量。

首先,我们对学校的招生工作进行了全面的自查。招生是学校的重要环节,对于学校的品牌形象和学生的入学体验有重要影响。我们发现了一些问题,比如招生宣传不准确,存在虚假宣传的情况;招生面试过于功利化,忽视了学生的综合素质和潜能。为此,我们将加强对招生宣传的规范,确保信息的准确和真实;同时,改进招生面试的方式,注重学生的综合素质和个性发展,为学生提供更好的入学机会。

其次,我们对学校的课程设置进行了深入调查。课程设置是学校教育质量的核心,也是学生综合素质发展的重要保障。我们发现了一些问题,比如课程设置过于功利化,缺乏实际应用和综合能力培养;课程内容与学生需求不匹配,导致学生学习兴趣的下降。为此,我们将优化课程设置,注重培养学生的实践能力和综合素质;同时,加强与学生的沟通和交流,了解学生的需求和兴趣,为学生提供个性化的课程选择和发展机会。

此外,我们还对学校的校园环境进行了全面的检查。校园环境是学校文化的重要组成部分,对学生的身心健康和全面发展具有重要影响。我们发现了一些问题,比如校园设施过于陈旧,不符合学生的需求和舒适感;校园文化氛围淡薄,缺乏积极向上的氛围。为此,我们将加大对校园环境的改造和升级,提供更好的学习和生活条件;同时,加强校园文化建设,营造积极向上的学习氛围和健康成长的环境。

通过这次自查工作,我们深入了解了学校存在的问题和不足之处,并制定了相应的改进措施。我们将以更加务实的行动和更加积极的态度,解决这些问题,提升学校的教育质量和管理水平,为学生的全面发展和未来的成功提供坚实的保障。

办学行为问题自查报告 篇三

  根据国家教育部等七部委和自治区教育厅关于20xx年治理教育乱收费规范教育收费工作的实施意见,对照柳州市治理教育乱收费局际联席会议办公室下发的关于对学校办学行为存在突出问题开展整治活动的通知》(柳费联席办字【20xx】2号)的文件精神和具体项目,现将我校办学行为突出问题的自查情况汇报如下:

  一、学校基本情况

  我校始建于XX,是一座发展逾百年的龙城老校,现校址分为东、西两校园,占地共150亩左右。西校区位于柳州市景行路6号,东校园坐落于高新路6号,为建成使用的新校园。学校现有教学班级95个,学生人数达5100人,在职在编教师229人。

  学校现有行政管理人员22名,设有教导处、政教处、科研处、总务处、办公室五大分类管理部门,按各部门管理制度规范运行。学校财会室由总务处领导,由专职财会人员依照国家财经制度和各项教育法规进行学校相关财务管理。

  二、办学自查情况

  (一)招生问题。我校严格按照上级部门指定的时间进行招生工作。在进行招生工作的过程中,我校严格遵守市教育局关于中小学招生工作的相关规定,不提前招生,不进行变相提前招生。同时,我校招生工作公开公正,无有偿招生现象,严禁教师以推荐入学为名收取介绍费或好处费。

  (二)收费问题。我校严格执行国家收费政策,严格执行国家关于各级学校收费政策的规定,按照物价部门审批的收费项目和收费标准进行公开、亮证收费。我校还将学校服务性收费的收支情况在学校公示栏里向家长、社会公示,使我校的财政管理得到大众的监督和认可。我校不收取物价部门审批项目以外的各种费用;不收取借读费或与入学挂钩的赞助费、捐资助学费;不利用课余时间组织学生进行有偿补课;不开办有偿特长班、兴趣班。学校年度财务报表和经费决算报告齐全、规范,无乱收费现象。

  (三)征订教辅资料问题。我校教导处负责学生教学用书的订购,坚持教辅资料学生自愿购买的原则,不强制学生统一征订教辅材料,同时严禁教师强制学生统一征订教辅材料,并从中收取回扣或差价。

  (四)有偿家教问题。我校严禁教师参与有偿家教行为。校长书记多次利用政治学习时间对全校教师进行相关教育,并传达上级相关文件精神。我校有专门的规章制度规定教师参与有偿家教的事故处理,一经发现第一时间向教育行政主管部门汇报,并给予相应的事故处罚。

  (五)我校无盗取、截留、挪用、克扣、侵占或贪污国家、自治区及柳州市各级各类资助经费及教育经费的行为。

  (六)我校未将学校食堂向社会承包收取承包费;在开办学生寄宿部期间,我校食堂完全秉承为学生服务的目的,未从中获利。

  (七)我校所有收费都纳入财政专户,实行“收支两条线”管理,没有私设“小金库”,严格按照国家财经制度和上级部门的财经管理规定执行教育经费的管理和使用。

  (八)我校领导和相关负责人没有在学校项目建设过程中收受承建商的现金、有价证劵或其他实物的行为。

  (九)我校历来严格执行教学设备或物品的采购、审批、验收、入库、报销领用制度,规范物流过程控制,严格执行《中华人民共和国政府采购法》的相关规定及程序。

  (十)我校每年均根据有关规定编制学校年度预算,经行政会议审议通过后,经主管教育行政部门审核后报财政部门。无擅自改变经费用途情况。年终按规定组织教代会进行经费开支结算。我校所有大额物品采购、工程建设均通过行政会议、教代会讨论通过,报主管教育行政部门批准。

办学行为问题自查报告 篇四

  按照武强县县委县政府下发的违反财经纪律问题专项治理的文件要求,我园开展了治理教育乱收费、规范办学行为自查自纠活动,现把自查情况汇报如下:

  一、统一思想,提高认识

  我园召开了全体教师专题会议,组织教师认真学习文件精神,进一步加深了治理教育乱收费规范办学行为工作思想认识,充分认识到任何乱收费行为和不规范办学行为都有损教育形象,有损教师形象。规范办学行为治理教育乱收费工作是推动教育事业持续、健康、协调发展的必然要求,是教育系统党风建设的重要任务。

  二、加强领导,落实责任

  1、高度重视治理教育乱收费工作,加强领导,认真落实“谁主管”、“谁负责“工作责任制。规范落实收费工作,把规范治理教育收费工作当做践行科学发展观,树立教育良好形象的头等大事来抓,成立了教育乱收费工作自查领导小组:

  组长:庞尹梅

  副组长:李召海

  成员:刘恩会 吕艳蕊 路俊华

  三、自查情况

  1、我园严格执行收费公示制度,收费项目均在公示栏中公示,接受家长、社会的监督。

  2、我园的收费标准严格按照物价局收费规定收费,进行教育收费公示,公示内容与实际收费一致。

  3、用于幼儿个人的伙食费按市场成本价收取,勤俭节约,杜绝消费。

  4、我园没有利用幼儿园教育、教学场地开设各种特长班、兴趣班、提高班等的有偿行为。

  四、努力方面

  1、认清形势,不断提高规范办学行为和治理乱收费工作重要性的认识。我园从思想上提高认识,努力形成保持治理教育乱收费行为规范的长效机制,力争把治理教育乱收费工作做到更好。

  2、坚定目标,把规范办学行为治理教育乱收费工作的各项任务落到实处。建立健全财务制度,预防各种违法、违纪、违规行为的发生,有效控制乱收费行为的发生,扎实推进治理教育乱收费工作再上一个新台阶。

  3、展望未来,用科学发展观引领幼儿园治理教育乱收费和规范办学行为工作。从大局出发,发扬创新精神,不断强化措施,不断改进方式方法,使此项工作步入制度化、常态化的轨道。

办学行为问题自查报告 篇五

  为深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,积极践行以人民为中心发展思想,持续开展以集中整治义务教育学校违规办学行为为重点的教育领域人民群众反映强烈突出问题专项治理活动,根据苏教基函〔20xx〕22号《省教育厅关于印发义务教育学校违规办学问题专项整治实施方案的通知》和市教育局专题会议的精神和要求,我校高度重视,召开专题会议,开展了查找问题并制定预防和整改措施一系列义务教育学校违规办学专项治理的专题自查自纠活动。情况汇报如下:

  一、统一思想,提高认识:

  9月26日召开了全体教师专题会议,宣讲了省教育厅制定的《义务教育学校违规办学问题专项整治实施方案》,让学校全体教职工明确了开展专项整治重点针对以下6种违规办学行为:

  1、违规举行考试。各级教育部门举行区域性统考、统测的,在小学组织选拔性或与升学挂钩的统一考试的;小学一二年级每学期统一考试超过1次,其他年级每学期统一考试超过2次的;考试内容超课程标准、超教学进度或将奥数和学科竞赛题等作为考试内容的。

  2、违规进行排名。各级教育部门和学校以各种形式公布学生的考试成绩、班级年级均分、排名的;小学阶段的考试成绩未以等级记分评价的;要求家长评改作业的。

  3、违规分快慢班。义务教育学校未实行均衡分班,以考试成绩分重点班、实验班、快慢班或以分层走班等形式变相分快慢班的。

  4、违规超前教学。义务教育学校超课程标准、超进度教学或“非零起点”教学的;各级教育部门和中小学校未经批准随意调整教学计划的;寒暑假推迟放假或提前开学的;在职教师开展有偿补课的。

  5、校外培训机构违规办学。校外培训机构与中小学校勾连,培训结果与中小学招生入学挂钩、向中小学推荐优秀学员、聘用在职中小学教师或无教师资格从事教学工作、招收义务教育阶段学生开展全日制培训,替代实施义务教育等违规违法办学行为的。

  6、食堂管理不规范。校长不履职;中小学校“阳光食堂”信息化监管服务平台运行管理不力的;在学校食堂运行和管理中存在侵害学生利益行为、贪污挪用学生伙食费的。

  学校积极召开专题会议,并根据文件要求提出相应的措施,把任务分解到各职能处室,责任到人。

  会议最后对全体教职工提出建议:

  1、吃透文件,提高认识,高度重视专项整治工作;

  2、对照要求,积极配合,主动接受检查;

  3、认真自查,及时整改,推进规范办学;

  4、加强宣传,接受监督,完善档案材料。

  二、加强领导,落实责任:

  高度重视规范办学的重要性,务必提高思想认识和政治站位。认真落实“谁主管、谁负责”工作责任制,规范落实规范办学的各项工作。把规范治理义务教育学校违规办学当作践行科学发展观,树立教育良好形象的`头等大事来抓,我校成立了学校违规办学行为专项治理领导小组,明确各自职责和任务,统一组织和实施统筹协调推进该项活动。本次自查、整改工作首先由专项治理领导小组指导相关处室再学习,吃透精神,再提升认识。其次分条块对标准,认真开展自查自纠,再次将有关情况向校长室汇报,最后专项治理领导小组成员严格督查,严格复查。

  三、自查情况:

  1、严格执行国家课程方案,杜绝违规考试行为。学校严格执行国家课程方案,按照国家、省课程计划的规定安排教育、教学活动,坚持按标准课时开课,不随意增减课时;坚持按课程设置开课,不随意增减科目;坚持按课程标准要求教学,不随意提高或降低教学难度;坚持按教学计划把握进度,不随意提前结束课程或搞突击教学;坚持按规定的要求考生,不随意增加考试次数。学校严格按照上级要求制订校历,不存在寒暑假推迟放假或提前开学的现象。学校从未将奥数和学科竞赛题等作为考试内容,学校也从未有以家委会名义变相组织有偿补课的现象。

  存在问题:根据学生兴趣、爱好确定校本社团与选修课需要专项专业教师较多,学校采取外聘部分教师,因外聘教师个人事务,个别出现临时请假及调课现象。

  整改措施:学校加强对外聘教师的管理,做到定人员、定时间、定地点、定授课内容,确保上课质量。学校加强对教师的管理,严禁教师利用工作之便进行有偿家教、有偿补课,严禁教师私自在校外兼职,严禁教师举办或参与社会举办的各类收费培训和补习班。学校组织全体教师签订《拒绝有偿补课承诺书》,并将是否组织或参与有偿补课将作为年度考核、评先选优、晋职晋级、绩效工资等方面的重要依据,一经发现,学校将严肃处理,并提醒全体教师严于律己,身正为范。目前我校没有发现在职教师开展有偿补课的现象。

  2、规范考试科目和次数,消灭违规考试的现象。学校严格规范考试行为,除每学期期中、期末统一进行考试外,未组织参加其它各种考试,学校对平时各备课组作业抽测、教师的随堂练习也进行了规范管理。学校从未有以小学阶段考试成绩未以等级记分评价的现象。

  存在问题:学校个别教师在随堂练习中,由于过去的教学惯性思维所致,有时练习的形式会以“类试卷”的形式出现。

  整改措施:学校组织教务等相关人员,及时与当事教师交流,规范课堂练习形式,控制练习难度,从而更好的找到随堂练习与学生学业水平提升的最佳平衡点,更好地促进课堂教学改革,提高课堂实效。

  3、采取科学评价方式,杜绝违规排名。学校对于学生的考试成绩予以规范管理,从不按成绩给学生排名次,诊断性的成绩分析,仅限于引导教师根据考试成绩查找教学中存在的问题,及时改进今后的课堂教学,提升课堂教学效果。绝不把学生的考试成绩作为主要标准考核、奖惩教师,只作为教师年度绩效考核内容的其中一项。目前,学校实行学生学业成绩与学生成长记录相结合,采取综合性评价的方式评价学生。

  学校按照上级规定,严格控制一至九年级学生的作业量。教师能根据课改的要求,精选作业内容,不布置机械性、重复性、难度过大的作业,学生作业量适中。学校教务处每周对各班作业布置的情况进行检查,要求教师全批全改,检查中没有发现教师要求家长批改作业的现象。

  存在问题:期中、期末考试前,学校个别教师违反学校相关规定,私下超量布置作业,短期内增加了学生的课业负担。

  整改措施:学校预防性的发出相关通知,及时提醒全校教师按照要求定量保质布置作业,并以学生座谈等形式,了解学生作业布置、批改情况。发现问题,及时通知提醒,要求相关教师即知即改。

  4、公平公正分班,没有违规分快慢班。新生按照施教区免试入学,辖区外的学生也按照上级要求和学校的相关方案,以面谈的形式入学,学校不分重点班、实验班、快慢班或以分层走班等形式变相分快慢班,编班的过程做到公开、透明、规范,并进行公示。新生入学后,及时完成电子学籍的注册,学校学生学籍的管理制度健全。目前学校处在起步阶段,小学一年级8个班、二年级6个班,三年级4个班,四至六年级各2个班,七、八年级各12个班、九年级4个班,教师配置合理均衡,保障我校全体学生公平接受义务教育。

  5、校长治校管理严格按照《义务教育学校校长专业标准》相关要求,履职尽职尽责,切实起到了模范带头作用。

  关于“阳光食堂”的相关工作,我校今年九月中旬刚投入使用,厨房、食堂等所有设施设备全部按照规范高标准添置,人员全部持有健康证并培训后上岗,各项工作正在稳步推进,所有资料网络上传能够按照要求及时跟进。

  存在问题:餐厅面积相对较小,不能做到餐位与学生人数达到1:1的比例。

  整改措施:

  (1)分时间段、分年级部做好就餐工作,细化各年级部就餐时间;

  (2)做好校长陪餐工作,并做好陪餐记录;

  (3)细化各班学生就餐位,做到每人都有固定的就餐位置;

  (4)加强纪律要求、节约粮食教育,确保文明就餐,落实光盘行动,注重环保教育。

  6、关于“名师空中课堂”推进工作,我校于本学期

  (1)向家长通过学校校宝系统发出告家长书,

  (2)通过教师会议向全体教师提出具体要求。

  存在问题:

  (1)一年级、七年级目前由于学籍对接问题还不能注册;

  (2)部分家长还没有完成注册,参与学习不够积极;

  (3)教师虽然已经全部注册,但是由于个人原因学习的内容相对较少。

  整改措施:

  (1)一、七两个年级等候时机,待能注册时尽快完成注册任务;

  (2)加强家校联系与沟通尽快完成注册,并引导家长及时跟进学习;

  (3)学校统筹安排相关人员,根据“名师空中课堂”具体发布,按年级、学科及时提醒教师积极参与学习,提升自身素质。

  四、努力方向:

  1、认清形势,不断提高规范办学专项治理工作重要性的认识。做好规范办学专项治理工作任务艰巨,责任重大。我校首先从思想上提高认识,努力形成保持义务教育学校规范办学工作的长效机制,在已有成绩的基础上,采取更有现实性和可操作性的手段,力争把规范办学的工作做得更实更好。

  2、坚定目标,把规范办学专项治理工作的各项任务落到实处。认真贯彻上级文件精神,严格遵守有关规范办学的各项法律法规,牢固树立“依法行政、依法治校、依法办学”的法制观念,努力把义务教育规范办学的各项工作全面纳入法制轨道。

  3、展望未来,用科学发展观引领学校规范办学的工作。此项工作,涉及广大人民群众的切身利益,既是一个热点、焦点问题,也是一个敏感问题,关系到教育形象,关系到社会和谐,我们要用科学发展观引领学校工作,从大局出发,发扬创新精神,不断强化措施,不断改进方式方法,使此项工作步入制度化、常态化的轨道,为学校的可持续发展不断注入新的活力。

  通过此次义务教育学校违规办学专项治理的自查自纠活动,学校充分意识到规范办学行为责任重大、意义深远。学校将严格遵守规范办学的各项规定,改革课堂教学,打造培栋校园,真正做到减轻学生课业负担,努力办好人民满意的教育。

办学行为问题自查报告 篇六

  为认真贯彻落实教育局“关于开展集中整治中小学教师乱办班乱补课紧急通知”精神,端正办学思想,规范办学行为,切实减轻学生课业负担,促进学生全面发展和健康成长。我校立即组织全体教师认真学习了“紧急通知”精神,全面展开自查工作,现将自查情况汇报如下:

  1、接到教育局紧急通知后,学校立即召开领导班子专题工作会议,会议要求全体领导要带头学习贯彻教育局“关于开展集中整治中小学教师乱办班乱补课紧急通知”精神,认真开展自查工作,学校全体干部对教师要从依法治校,依法治教的高度加强管理和实施,每个领导都是专项整治工作的责任人,对本校的专项整治工作要认真部署、层层落实,严格检查。

  2、召开了全校教职工大会,组织全体教师认真学习教育局“关于开展集中整治中小学教师乱办班乱补课紧急通知”精神,公布了相关的制度,成立由校长担任组长的专项整治乱办班乱补课工作领导小组,与吴承文副校长专门负责此次专项整治工作,学校实行校长负总责、分管校长和年级主任包年级制度,把责任落实到每一名教师,要求全体教师要对照通知认真开展自查自纠活动,有则改之无则加勉。

  3、我们进一步加大了宣传力度,高度重视舆论引导工作。学校利用发放致家长的一封信等形式,向家长宣传此次专项整治工作的有关规定,帮助学生家长了解专项整治工作的内容,理解支持专项整治工作,公布教育局和学校设立的违规办班举报电话,争取家长对专项整治工作的支持和配合,将家长希望子女成才的迫切愿望引导到正确的方向上来,以健康的思想、良好的言行和正确的方法促进学生健康发展。

  4、学校成立了专项整治承包领导小组,规定小组成员利用休息日和假期,定期不定期对承包对象进行家访,电话了解。对有违规苗头的教师进行谈心、批评教育、限期改正。专项整治承包领导小组成员要经常性的找学生谈心,了解情况。

  5、组织全体教师签订了“不乱办班乱补课”承诺书。

  6、为了切实开展好此次专项整治工作,我们对学生进行了问卷调查。

  7、学校结合师德建设活动,积极组织教师开展师德建设大讨论活动,组织教师进行讨论剖析,自查自纠,并写出心得体会,进行整改提高。

  8、学校大力开展“高效课堂”活动,强化教师对信息技术等先进教育手段的应用,在提高教育教学质量上求突破。引导教师牢固树立“以学生为本”的理念,遵循教育规律,把握学生的身心特点,严谨治学,为人师表,精心育人,全面实施素质教育,促进学生全面发展。

  9、健全了学校德育工作机构和德育工作制度,形成全员育人、全程育人的德育工作机制,把德育渗透到学校工作的各个领域和各个环节。我们充分利用升旗仪式、主题班团会等形式督促学生自觉远离网吧、游戏厅等不宜学生进出的场所,双休日或节假日学校有计划、有针对性地布置一些健康、有益的活动,让学生度过一个文明、安全、充实的双休日或节假日。

  经过我们认真自查,目前,学校未发现有教师违规乱办班乱补课现象。我校将进一步加大对违规行为的查处力度,工作领导小组将进行不定期督查,对在督查中发现或经家长举报后核实的违反以上规定的事件,给予严肃处理,绝不姑息。经督查核实的违规行为,有关教师要写出书面说明,并全校通报,年内评先评优、职务晋升实行“一票否决”;情节严重的交上级直管部门处理。

办学行为问题自查报告(精彩6篇)

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