染雾第二学期工作计划 篇一
随着新学期的开始，我为即将到来的几个月制定了详细的工作计划。在这个学期里，我将努力提高自己在各个学科的学习成绩，积极参与课外活动，并发展一些新的技能和兴趣爱好。
首先，我将把学习置于首要位置。我计划每天都会留出足够的时间来复习课堂上的内容，做好笔记，并完成老师布置的作业。我还打算制定一个学习时间表，以确保我能够合理地安排每天的学习计划。此外，我还计划参加一些辅导班，以提高自己在数学和英语方面的能力。通过这些努力，我希望能在期末考试中取得优异的成绩。
除了学习，我也将积极参与学校的课外活动。我计划加入学生会，参与学校组织的各种活动，例如运动会和文化节。通过参与这些活动，我希望能够锻炼自己的领导能力和团队合作精神，并且结识更多的朋友。
此外，我还想在这个学期里培养一些新的技能和兴趣爱好。我计划学习一门乐器，可能是吉他或钢琴，并报名参加学校的美术社团。这些活动将帮助我发展自己的创造力和艺术才能，并为我未来的发展打下坚实的基础。
为了确保我能够顺利完成这些目标，我还计划每周进行一次自我评估。我将检查自己是否按照计划进行学习和参与活动，并及时调整计划以适应新的情况。此外，我还计划与老师和家长保持良好的沟通，及时向他们汇报我的进展，并寻求他们的建议和帮助。
总之，我对于这个学期的工作计划充满了信心。我相信通过我的努力和坚持，我能够取得优异的成绩，并在其他方面实现自我提升。我期待着这个学期的到来，并迎接新的挑战。
第二学期工作计划 篇二
新的学期开始了，我制定了一份详细的工作计划，希望在这个学期里能够有所成长和进步。
首先，我将更加注重学习。我计划每天都会安排固定的时间来复习课堂内容，并做好笔记。我还会积极参与课堂讨论，提问问题并与老师和同学进行交流。我相信通过这些努力，我能够更好地理解和掌握知识，并在考试中取得好成绩。
其次，我还计划参加一些课外活动，以丰富自己的经验。我打算加入学校的足球队，并参加学校组织的各种比赛和活动。通过参与这些活动，我希望能够培养自己的团队合作精神和领导能力，并锻炼自己的身体素质。
此外，我还计划利用课余时间学习一些新的技能和兴趣爱好。我打算报名参加一些培训班，学习编程和设计等方面的知识。我相信这些技能将对我的未来发展非常有帮助，并能够提高我的竞争力。
为了保证我能够顺利实现这些目标，我还计划制定一个详细的时间表，并按照计划进行学习和活动。我会每周进行一次总结和反思，检查自己的进展，并及时调整计划。此外，我还会积极寻求老师和家长的支持和帮助，以便在困难时能够得到及时的指导和建议。
总之，我对于这个学期的工作计划充满了期待。我相信通过我的努力和坚持，我能够取得不错的成绩，并在其他方面实现自我提升。我期待着这个学期的到来，并展望着美好的未来。
第二学期工作计划 篇三
20xx的春天就要来到！我也以饱满的热情准备开始新一学期的工作，来到杏小这个大家庭有一年半啦，感到这里的是那么的团结、温馨、快乐！这也促使我要把自己的工作做的更好，新的一年我有新的要求和目标：
一、努力学习业务，继续认真的对待每一节体育课，使每个孩子在体育课上学会自己喜欢的体育项目，根据新课程标准精心开展教学工作，研究教学方法，大胆创新、试验。针对目前篮球在学生中的喜爱程度适当开设篮球课，提高学生的兴趣，使更多的学生有机会玩篮球。不断在学习中提高自己。
二、做好学校的工作，积极主动参加学校的各项活动。严抓上操纪律。在安全上要紧抓不放，继续做好厕所、操场的安全工作，要吸取以往的危险事故的教训，总结经验制定应急的方法，避免危险发生。举办六年级毕业生篮球赛。
三、继续加强篮球队的训练工作，在开学时进行挑选队员，在球队管理上下功夫，做好训练计划，备战4、5月的区小学生篮球赛和市小学生篮球赛，争取在区比赛中夺冠，在市比赛中取得好成绩！
在新的学期，努力学习业务、理论，从思想和能力上有进一步的提高！
第二学期工作计划 篇四
一、指导思想：
本学期，为了全面提升通城二中教育教学质量，打造通城二中特色校园，确保校园平安，力争为创市级重点高中打下坚实的基础，从而开创二中发展的新局面。
二、工作目标：
①以深入推进高效课堂改革为抓手，创建学习型“书香校园”。
②以二中师生大舞台为载体，创建“素质校园”。
③以无烟、无人玩手机、无打架斗殴“三无”为目标，创建“文明校园”。
④以提升集体活动质量为载体，创建“文化校园”。
⑤以学生自我管理为抓手，创建“道德校园”。
⑥以现代教学技术为助力，创建“信息校园”。
三、方法措施：
①改革教学教研绩效分配体制，在教学绩效和教师专业成长工作方面设两项奖，一是绩效奖每年1500元，按期末统考成绩占70%，落实常规教学占30%，实行量化考核计奖。二是建立高效课堂教研奖惩机制，教师每学年设教研津贴2000元，内容包括：
1、授课能力（预习课、展示课、复习课）；
2、完成校本研修任务；
3、完成网络研修任务；
4、导学案质量；
5、科任教师包保指导学习小组任小组班主任，指导检查小组学习情况，小组学生思想动态等。全部百分量化，真正奖勤罚懒，不搞普天同庆。设教研奖后，取消“双优”奖项。
②一是从教学时间、活动内容、成果展示等三个方面，加大对社团活动的指导，二是开展“教学沙龙”活动。
③一是从明年春季起，倡议学生统一着装；二是提升跑操质量；三是精心筹备文化艺术节和运动会；四是将校园文化、班级文化、学习小组建设纳入班级量化管理评估考核中；五是进一步美化、绿化、净化校园。做到窗明几净，地上平整墙壁洁白，物好花美；六是狠抓节约、节水、节电，节约粮食，节省办公用品。需要钱办事的，发动校友力量赞助，需要人干事的，发动师生一起来做。
④一是完善和强化学生自治管理，二是进一步完善值日班长制度，三是深入推进《弟子规》等传统道德教育活动，筹建“弟子规”武汉夏令营活动。
⑤努力争取上级支持，计划20xx年完成教师网络研修多媒体听课室的建设，所有办公室、教室开通班班通预留网线端口。大力发展教师网上研修，与淘师湾建立长期合作关系，完成学校网站改造。
第二学期工作计划 篇五
时光飞逝，新的一学期又将来到，第二学期工作计划。针对上学期工作中存在的问题和不足，全面反思并分析实际后，特制定本学期的工作计划。由于本学期时间短，要求高，任务重，因此我准备从个人发展、教育教学、班级管理三个方面规划本学期的工作。
一、丰富学习渠道，促进专业发展。
在教育行进的路上，我不是一个新人，但我从内心深处渴望自己成为一个新教育人。这种新，不是教龄和年龄上的新，而是一种思想和理念的新。这种新，可以让我为自己一度停滞的教育心灵注入全新的朝气和活力。在高新一小这个可以激情学习、尽兴发挥的平台中，我学习着身边的每一位老师，汲取着他们先进的教育理念和丰富的教育方法。同时，通过一学期的努力探索，我也品尝了做一名研究型创新型教师的极大乐趣。上学期的学习仅限于阅读教育刊物、杂志、教育著作以及浅显的随笔尝试，虽然也收获了不少的经验和感悟，但相对于学校提出的层次和要求还有着太大的差距。所以，本学期，我将努力拓宽学习渠道，不断实践，有深度地进行探究性学习。除过完成学校所配发的专业发展记录册，还会在新教育在线注册网名，建立自己的教育博客，并坚持记写博文，在教育在线论坛中勤发帖子，以网络为平台，和全国各地的新教育人进行深入的学习和交流。
二、深入钻研教材，精心设计教法，真正实现课堂高效。
上学期，对学校提出的"以学定教"这一课堂改革理念进行了长时间的探索和大胆实践，也取得了一定成效，所教班级学生的阅读能力、思维能力、创新能力都有很大提高。这充分说明，学生的身上有着无限可供开发的潜能，只要我们相信学生，给他们提供足够的时间和空间，他们一定会创造出无数的智慧和精彩。本学期，我会继续探索，努力尝试"自读、感悟、运用"的阅读教学模式，并将它细节化、程序化、可操作化。
具体做到：
1、严格按照学校要求做到超周备课，备课中要做到备教材备学生备细节备生成，特别是设计好每堂课中提纲挈领的问题，引导学生在有价值的问题中展开思维，展开谈论。
2、课堂教学中，我会努力做到将学习的大量时间交还给学生，在有限的讲解中做到精细化、生动化、实效化。引导学生动口动手动脑动用各种感官辅助学习，创设轻松愉悦的课堂氛围。
3、课后，我会及时写好课堂教学中的得与失，让经验和不足成为高效实现下节课教学目标的有力证据。在家庭作业中，尽量丰富作业形式，减轻学生负担，以实践和思维能够激发学生兴趣的形式作为作业内容。
4、积极参加学校组织的各项培训活动以及教研组活动，为解决教学中的实际问题和老师们进行深入研究和探讨。三、狠抓规范养成，强化班级管理，营造和谐氛围。六年级第二学期，学生接近毕业，如果班级管理不当，会出现人心涣散，纪律混乱的不稳定局面，而一旦这样的局面形成，四十分钟的高效课堂教学将成为一句空话，其他所有工作也将因此而受到严重影响，学生的顺利毕业将会受挫。所以，本学期的班级管理工作在严格细化的基础上更应该讲究艺术和智慧。
1、变换班干部的管理职责，进行责任轮换，并且实行"一日班长"制，让每个学生都来尝试做班级领头羊的滋味，以此增强主人翁责任感。
2、建立个人星星积累台，用量化积分的形式夺取各项考评的最终成功，为期中和期末考评积累过程依据。
3、强化纪律、卫生和安全教育，充分利用每天的晨会和每周一的班会，召开丰富多彩的主题班对会，随时随地解决班级存在的一些普遍问题。
4、配合学校的对组活动，让有兴趣特长的学生进行个性发展，以此推动学生的个性及品格发展，从而带动语文、数学、英语等主要科目的学习。本学期无论工作任务和工作要求，相对于自己的能力和精力都是一个极大的挑战，我将全力以赴，积极主动的完成六年级语文教学以及学校安排的各项其他工作！
第二学期工作计划 篇六
本学期，我校将以科学发展观为指导，贯彻市、县教育工作精神，继续坚持“德育为首、质量为本、和谐发展”的办学指导思想，崇尚“尊重人、赏识人、成就人”的人本理念，秉承“老师成就学生，学生成就老师、师生成就学校”的办学理念，增强“建一流队伍，争一流服务，创一流佳绩，树一流形象”的品牌意识，按照“缩小管理规模、降低管理重心、完善质量调控体系、建全考核评价机制”的管理思路，实行“分级负责、目标管理、责任追究”的“三段一体、精细化”管理模式，以内涵发展为主题，以成功教育为核心，以小课题研究为先导，以高效课堂为抓手，创新管理机制，提高服务水平，落实“精细化”措施，激发办学活力，提升教育教学质量和文化环境品位，优化办学条件，努力将我校建办成实验型、示范型、高质量、有特色的市级名校。
一、工作总目标。
1、管理工作：
修订完善学校管理制度，加强规范管理，落实包级包组责任制和岗位责任制，增强管理就是服务的意识，提高管理水平，全面提高教育教学质量，全力打造学校品牌。
2、师资队伍建设：
彻底转变教师教育教学理念，提高教师的专业化水平。注重科学管理和人文管理的有机融合，督促和引导全体教师不断完善自我，做到教书育人，为人师表，形成强烈的竞争意识，全力培养学习型、创新型、研究型师资队伍。
3、德育工作：坚持育人为本，德育为先，全员德育、全过程德育思想，研究、探索管理和疏导的最佳结合点，加强和改进学生思想道德
建设，培养学生的成功意识和良好的日常行为习惯。适时开展音体美活动，活跃校园文化生活。
4、教学工作：
加强校本研修，提高教师小课题研究能力，转变教学观念，以“高效课堂”为突破口，以“精细化”管理为手段，培养学生学习兴趣和学习能力，养成良好的学习习惯，提高课堂教学效益。
5、总务后勤工作：
加强财务管理，节流增效，规范食堂管理和公共财物管理，抓好基建工程建设，开创性的组织日常工作。
二、主要工作及措施。
（一）完善学校管理，创设合作共赢、轻松愉悦的文化环境。
1、加大师德师风建设力度。
进一步加强理论学习，完善和规范教职工的学习制度及例会制度，切实提高教职工队伍的政治思想修养，强化法制观念，引导教师爱岗敬业，为人师表、教书育人，志存高远；要加大对优秀教师宣传力度，引导全校教职工向优秀教师学习。坚决制止教师职业道德中的不正之风，杜绝教职工中发生各类违法违纪现象；要创新师德的考核制度，加大师德的考核力度，坚决实行各类评比中师德问题的一票否决制。
2、加快培育教学骨干群体。
学校为骨干教师的脱颖而出提供平台，进一步完善骨干教师培养计划，加强管理与考核。组织他们分期分批上示范课，使他们的教学水平得到充分展示，教学风格得到充分张扬，促其教学水平日臻成熟，并对广大教师的授课可以起到一种示范和导向作用。本期，学校将通过教学研究月活动推出学校的一批教学能手。
