染雾机关抓党建工作述职报告 篇一
尊敬的领导：
大家好！我是XX机关党委的一名普通党员，今天我非常荣幸地向各位领导汇报我们机关抓党建工作的情况。
一、党组织建设
我们机关高度重视党组织建设，始终坚持党的领导核心地位，充分发挥党组织在机关工作中的引领作用。通过定期召开党委会议、组织党员活动等形式，加强党组织的凝聚力和战斗力。同时，我们还注重党员队伍的培养和引进，通过选拔优秀人才加入党组织，提升党组织的实际工作能力。
二、党员教育培训
为了增强党员的理论水平和政治素养，我们机关开展了一系列的党员教育培训活动。通过开展党课、组织党员学习交流等活动，提高党员的党性修养和业务水平。同时，我们还积极组织党员参加各类培训班、研讨会等，不断提升党员的综合素质和能力。
三、党风廉政建设
作为机关党委，我们始终把党风廉政建设作为重要任务来抓。通过加强党风廉政建设的宣传教育，提高党员干部的廉洁自律意识，强化党风廉政建设的监督和纪律执行。同时，我们还加强了机关内部的监督机制，推行责任追究制度，严肃查处违反党纪国法的行为，保持了机关的良好形象。
四、党建工作创新
为了更好地推进党建工作，我们机关不断创新工作思路和方法。通过开展“党建+”活动，将党建工作与机关的实际工作相结合，提高党建工作的针对性和实效性。同时，我们还注重党建工作的宣传推广，通过多种媒体形式向广大党员和干部宣传党建工作的重要性和成效，形成了浓厚的党建氛围。
以上就是我们机关抓党建工作的情况汇报，请各位领导批评指正。在未来的工作中，我们将继续努力，不断创新，不断提高党建工作的质量和水平，为机关的发展作出更大的贡献！
谢谢！
机关抓党建工作述职报告 篇二
尊敬的领导：
大家好！我是XX机关党委的一名党员，今天我向各位领导汇报我们机关抓党建工作的情况。
一、党组织建设
我们机关党委高度重视党组织建设，建立了一支高素质、专业化的党组织队伍。通过严格的组织管理和党员发展流程，不断壮大党组织的力量。同时，我们还注重党组织的凝聚力和战斗力的培养，通过开展各类党内活动，增强党员的组织认同感和归属感。
二、党员教育培训
为了提高党员的思想觉悟和业务水平，我们机关开展了多样化的党员教育培训活动。通过开展党课、组织党员学习交流等形式，加强党员的理论学习和思想教育。同时，我们还组织党员参加各类培训班、研讨会等，不断提升党员的综合素质和能力。
三、党风廉政建设
我们机关党委高度重视党风廉政建设，坚决反对和打击腐败行为。通过加强党风廉政建设的宣传教育，提高党员干部的廉洁自律意识，强化党风廉政建设的监督和纪律执行。同时，我们还加强了党风廉政建设的内部监督机制，推行责任追究制度，严肃查处违纪违法行为。
四、党建工作创新
我们机关党委积极创新党建工作的方式和方法，将党建工作与机关的实际工作相结合。通过开展“党建+”活动，将党建工作与机关的各项事务相结合，提高党建工作的针对性和实效性。同时，我们还加强了党建工作的宣传推广，通过多种渠道向广大党员和干部宣传党建工作的重要性和成效，形成了浓厚的党建氛围。
以上就是我们机关抓党建工作的情况汇报，请各位领导批评指正。在未来的工作中，我们将继续努力，不断创新，不断提高党建工作的质量和水平，为机关的发展作出更大的贡献！
谢谢！
机关抓党建工作述职报告 篇三
机关党建工作述职报告
按照市直机关工委要求，我就抓基层党建工作情况进行述
一、主要工作情况
1、认真履行职责，扎实推进党建工作。坚持把党建工作与全委中心工作同研究、同部署、同落实。召开了两次党总支会议，专题研究我委党建工作，制定了发改委2014年度党建工作计划，结合第二批党的群众路线教育实践活动，着力组织推动各支部专题组织生活会并开展民主评议党员工作。对党总支所属5个支部进行了改选，进一步完善了党建工作目标考核机制，与各支部书记签订党建工作责任状，每季度听取一次支部书记党建工作汇报，及时了解掌握支部开展党建工作情况，强化了支部书记责任意识，提升了我委党建工作科学化水平。
2、健全完善制度体系，创建服务型基层党组织。按照《市直机关开展“基层服务型党组织建设年”实施方案》要求，积极组织开展党员志愿者服务、党组织联系社区、在职党员进社区、党内关爱帮扶等活动，建立健全了党员志愿者服务、党员干部直接联系和服务群众等制度。全年，共开展党员志愿服务活动4次，走访慰问困难户6户，帮助解决江源区新华村编制社会主义新农村建设发展规划等3件涉及群众切身利益的实事，主动到银河社区进行联系对接，根据社区实际需求，制定了帮扶计划，积极开展帮扶活动。全委在职党员全部到社区报到，积极参加社区活动。
3、发挥先锋模范作用，切实加强党员队伍建设。注重把搞好学习教育、提高党员综合素质作为加强党员队伍建设的重要抓手，创新学习载体，丰富学习内容，切实提高了全体党员政治素养和政策理论水平。全年，组织党员干部讲党课6次，邀请专家辅导1次，组织视频教学5次，现场实践教学2次，全年参加集中学习500余人次。
二、存在的主要问题及原因
一是党建第一责任人意识不强。工作中，存在“重业务、轻党务”思想，对纪检监察和行政事务工作投入的精力多，对党的基层组织建设投入精力少，除按照机关工委要求组织的活动外，组织开展创新活动较少。
二是基层党组织服务水平不高。个别党员干部缺乏在本职业务工作中需要的组织协调和处理问题的能力，服务群众“最后一公里”问题解决得还不够好。在开展在职党员进社区活动中，存在进社区报到，但不主动参加社区活动的现象。
三是党员先锋模范作用不显著。个别党员干部由于在机关工作久了，缺少求真务实、艰苦奋斗的作风。不愿意深入基层、深入群众，缺乏了解和体会群众疾苦的精神，无法设身处地的为群众考虑问题，不能为群众解决难题，先锋模范作用没有充分发挥。
针对上述问题，经认真剖析，我感到主要有以下三方面原因：
一是主动抓党建的思想认识不到位。我在推动基层党组织落实管党治党责任上仍有欠缺，“抓好党建是最大政绩”的政绩观树得不牢，在精力分配和工作摆布上抓业务工作多，抓党建工作少。
二是没有全身心地投入到党建工作。虽然经常性召开研究党建工作会议，但是多以落实上级党组织在党建工作方面的要求为主要内容，很少主动思考如何创造性开展党建工作，导致机关党建工作质量效率不高。
三是党内生活缺少生机活力。对党内组织生活制度建设重视不够，监督不严，党内生活形式单一，对党员缺少应有的吸引力，导致部分党员缺乏应有的党性锻炼，不能很好保持纯洁性和先进性。
三、下步工作思路和主要措施
1、从我做起，强化党建工作第一责任人意识。我将坚决消除“抓党建是顶层设计，上级抓好就行了，自己没有多大责任，抓党建是潜绩，抓经济是显绩”等不正确认识，切实树立“党建第一责任人”意识和抓好党建是最大政绩的政绩观。从严落实好党建工作责任制度，带头搞好调查研究、带头解决问题。
2、牢固树立宗旨意识，提升服务群众工作能力。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，建立党组织联系群众定期调查研究制度，切实掌握群众急需解决的问题，对能解决的，采取行动马上解决，解决不了的，及时向上级党组织反馈，在最短时间内为群众解决问题，务求达到让群众称心满意的目标。
3、加强教育管理，努力提升队伍素质。注重创新学习载体，重点抓好理想信念、党的纪律和党性修养教育。积极采取书记上党课、定期谈心谈话、行业手机报等灵活多样的形式，增强党员教育的实效性。
