民兵轮训工作计划范文【精选6篇】

时间:2016-09-02 03:41:38
染雾
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民兵轮训工作计划范文 篇一

标题:民兵轮训工作计划范文(一)

民兵轮训工作计划

一、背景介绍

在当前国家安全形势日趋复杂多变的背景下,民兵作为军事后备力量的重要组成部分,发挥着不可替代的作用。为了提高民兵的综合素质和应对突发事件的能力,制定一套科学合理的轮训工作计划是必不可少的。

二、目标和任务

1. 目标:通过轮训工作,提高民兵的整体素质和应对突发事件的能力,确保国家安全和社会稳定。

2. 任务:

a. 加强军事素养:提高民兵的军事素养,包括战术技能、战斗意识、军事纪律等方面的训练,以应对可能出现的安全威胁。

b. 增强应急能力:培养民兵在突发事件中的应急反应能力,包括自救互救、紧急救援、灾害处置等方面的训练。

c. 提高组织协调能力:加强民兵的组织协调能力,提高团队合作和应对复杂情况的能力。

d. 增强宣传教育意识:加强民兵的宣传教育意识,提高对国家安全重要性的认识和对军事后备力量的支持。

三、工作计划

1. 制定培训计划:根据民兵的实际情况和任务需求,制定一份科学合理的培训计划,明确培训的内容、方式和时间安排。

2. 组织轮训活动:按照培训计划,组织开展各类轮训活动,包括军事训练、应急演练、组织协调训练和宣传教育等方面的活动。

3. 定期考核评估:定期对民兵进行考核评估,评估培训效果和个人能力提升情况,及时调整培训计划和方法,确保培训工作的有效性。

4. 建立激励机制:建立激励机制,通过表彰、奖励等方式激励民兵参与轮训工作,提高培训的积极性和主动性。

四、工作保障

1. 资金保障:确保民兵轮训工作的资金投入,保证培训设备、场地和材料的充足供应。

2. 人员保障:配备专业的轮训教官和指导员,确保培训工作的专业性和有效性。

3. 设备保障:提供必要的培训设备和器材,确保轮训活动的顺利进行。

4. 安全保障:加强轮训活动的安全管理,确保民兵在培训过程中的人身安全和财产安全。

五、工作评估与总结

1. 定期评估:定期对民兵轮训工作进行评估,评估培训效果和工作成效,及时发现问题并采取措施加以改进。

2. 总结经验:总结民兵轮训工作中的经验和教训,提出改进意见和建议,为今后的轮训工作提供参考和借鉴。

3. 制定改进计划:根据评估和总结结果,制定改进计划,进一步提高民兵轮训工作的质量和水平。

六、工作推进措施

1. 加强组织领导:明确民兵轮训工作的责任部门和领导人员,加强对轮训工作的组织和指导。

2. 宣传教育:加大对民兵轮训工作的宣传力度,提高民兵对轮训工作的认识和理解。

3. 加强协调配合:加强与相关部门和单位的协调配合,形成合力,推动民兵轮训工作的顺利开展。

民兵轮训工作计划范文 篇二

标题:民兵轮训工作计划范文(二)

民兵轮训工作计划

一、背景介绍

随着国家安全形势的日益严峻,民兵作为国家安全的重要后备力量,在维护社会稳定和国家安全方面发挥着重要作用。为了提高民兵的综合素质和应对突发事件的能力,制定一套科学合理的轮训工作计划十分必要。

二、目标和任务

1. 目标:通过民兵轮训工作,提高民兵的整体素质和应对突发事件的能力,增强国家安全和社会稳定的保障能力。

2. 任务:

a. 提高军事素养:加强民兵的军事技能和战斗意识,提高应对安全威胁的能力。

b. 加强应急救援能力:培养民兵在突发事件中的应急反应能力,提高自救互救和灾害处置的能力。

c. 提高组织协调能力:加强民兵的组织协调能力,提高团队合作和应对复杂情况的能力。

d. 加强宣传教育意识:加强民兵的宣传教育意识,提高对国家安全重要性的认识和对军事后备力量的支持。

三、工作计划

1. 制定培训计划:根据民兵的实际情况和任务需求,制定一份科学合理的培训计划,明确培训的内容、方式和时间安排。

2. 组织轮训活动:按照培训计划,组织开展各类轮训活动,包括军事训练、应急演练、组织协调训练和宣传教育等方面的活动。

3. 定期考核评估:定期对民兵进行考核评估,评估培训效果和个人能力提升情况,及时调整培训计划和方法,确保培训工作的有效性。

4. 建立激励机制:建立激励机制,通过表彰、奖励等方式激励民兵参与轮训工作,提高培训的积极性和主动性。

四、工作保障

1. 资金保障:确保民兵轮训工作的资金投入,保证培训设备、场地和材料的充足供应。

2. 人员保障:配备专业的轮训教官和指导员,确保培训工作的专业性和有效性。

3. 设备保障:提供必要的培训设备和器材,确保轮训活动的顺利进行。

4. 安全保障:加强轮训活动的安全管理,确保民兵在培训过程中的人身安全和财产安全。

五、工作评估与总结

1. 定期评估:定期对民兵轮训工作进行评估,评估培训效果和工作成效,及时发现问题并采取措施加以改进。

2. 总结经验:总结民兵轮训工作中的经验和教训,提出改进意见和建议,为今后的轮训工作提供参考和借鉴。

3. 制定改进计划:根据评估和总结结果,制定改进计划,进一步提高民兵轮训工作的质量和水平。

六、工作推进措施

1. 加强组织领导:明确民兵轮训工作的责任部门和领导人员,加强对轮训工作的组织和指导。

2. 宣传教育:加大对民兵轮训工作的宣传力度,提高民兵对轮训工作的认识和理解。

3. 加强协调配合:加强与相关部门和单位的协调配合,形成合力,推动民兵轮训工作的顺利开展。

民兵轮训工作计划范文 篇三

根据上级关于民兵组织整顿的指示精神,结合我社区民兵组织建设实际和担负的任务需要,现就今年民兵组织整顿工作布置如下:

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实xxx、xxx《关于规范国防后备力量队伍组建工作的意见》和省军区预备役民兵整组工作指示精神,本着有利于组织领导、有利于提高质量、有利于执行任务的原则,着眼战时应战、急时应急、平时服务的要求,科学编组、突出重点、注重质量、狠抓落实,规范后备力量组建秩序,调整优化组织布局结构,编实建强应战和应急队伍,在新的起点上加强预备役民兵组织建设,促进预备役民兵工作落实。

二、组织领导

成立民兵整组领导小组。由书记王建平任组长,周仁德任副组长。按照韶政发[20xx]15号文件规定,基干民兵整合为作战队伍、勤务保障队伍、应急队伍和其他队伍四种类型。根据上级的民兵整组指示,我社区今年基干民兵总人数47人,其具体调整编配按照镇武装部分配实行。

三、方法步骤

社区民兵整组工作从5月中旬开始,6月中旬完成。具体按三个阶段实施:

第一阶段:计划准备阶段(5月17日前完成)。主要抓好四项工作:

一是拟制整组工作计划和指示;

二是印制下发整组工作有关资料、表册;

三是召开社区民兵整组部署会;四是组织进行整组业务培训。

第二阶段:全面实施阶段(5月18日至6月6日)。主要是调整民兵组织,抓好出入转队,组织训练,进行政治教育,加强基层建设,配好民兵干部,搞好民兵政治审查,以连(排)为单位召开会议,集中点验,做到官兵相识。同时进行民兵工作管理系统数据录入,打印名册,资料归档,上报整组有关资料、数据、系统录入电子盘,指导民兵营开展工作,统一装订民兵营资料。

第三阶段:总结验收阶段(6月7日至13日)。主要抓好三项工作:

一是接受市人武部组织对各基层单位进行全面验收,并统一装订资料;

二是迎接上级领导的检查验收;

三是上报民兵整组总结。

四、要求

(一)提高认识,增强工作责任感。

要进一步增强工作责任感,提高思想认识和工作标准。从讲政治的高度,充分认识整组工作的重要性和必要性。认真学习上级有关文件,领会精神实质,系统掌握整组的主要内容、基本要求和质量标准;认真对辖区内民兵组织现状、兵员分布情况和民兵组织建设中出现的困难和矛盾进行全面调查,分析形势,研究对策,结合实际有针对性地制定整组计划方案,为科学、有序地实施整组打好基础。

(二)加强领导,形成工作合力。

民兵整组是军队和地方的共同责任,各单位要把这项工作列入重要议事日程,及时研究解决整组中的困难和矛盾。要形成“一把手”亲自抓,分管领导具体管,凝聚各方力量共同关心支持民兵整组工作,确保各项工作落到实处。镇武装部将派人对各单位的整组工作进行面对面的检查指导及时发现新情况,解决新问题,总结和推广好的经验和做法。

(三)精心组织,确保整组质量。

社区要按照整组任务,通盘考虑,统筹安排,因地制宜,拟制切实可行的具体工作计划;要广泛开展宣传教育活动,增强国防观念,努力营造民兵整组的良好氛围;要搞好调查研究,切实摸清底数,掌握情况,为整组提供基本依据;要认真分析和解决整组中的重点和难点问题,采取可行的对策,确保整组质量。

(四)合理计划,按时完成整组工作。

社区要树立严谨科学的态度,在严格制定工作计划的前提下,提高工作效率,按照工作步骤及时完成计划中的各项内容,搞好登记统计和系统录入工作,各种表格和名册要按照镇政府武装部统一的标准和要求填写,确保上报内容完整准确。

民兵轮训工作计划范文 篇四

一、指导思想

根据学校研究,本着“健康第一”的指导思想,丰富开展学校的课余文化生活,充分利用体育的多功能特征,为学生健康服务。

二、工作目标

1、促进学生的身心健康,提高学生的体质,健康水平和体育能力。

2、培养学生的集体主义精神和勇敢、机智、果断、顽强的意志品质。

3、学习篮球的基本技术。

三、参加人员及地点

人员:六年级爱好篮球学生

地点:篮球场

指导老师:宗海江

活动时间安排:每周三下午第三节课课后。

四、具体工作安排

身体综合素质训练

篮球的运球

传接球练习

学习各种投篮技术动作

学习进攻的技战术

学习防守的技战术

综合练习篮球比赛

五、主要学习内容

1、篮球的发展、身体综合素质训练(中长跑1000米跑,变距折返跑,助跑摸高,半场多种运球上篮、半场移动对目标传球与投篮、全场综合)

2、篮球的基本技术。

(1)运球。包括高低运球、变向、转身等。(体前运球,运球接力,运球上篮技术、半场Z型折返运球、全场多种变向运球)

(2)传接球。包括原地双手胸前、移动中双手胸前、单手肩上、行进间等。(两人一组胸前传接球,半场移动对目标传球、全场移动对目标传球)

(3)投篮。包括原地双手、原地单手肩上、行进间单手肩上、行进间单手低手等。(定点投篮、多点投篮)

3、篮球的竞赛规则。

4、简单的防守技术。

5、简单的进攻技术。(传切配合,空切配合,挡拆配合,全场比赛。)

六、器械要求

篮球40个以上

七、要求

1、加入要求:

个人向各班主任老师申请,取得同意后到王老师处报到。

2、活动要求:

(1)服从老师的管理,分配。

(2)按时上课,有事不能到需向老师请假。无故无假缺席累计达到5次者开除活动小组。

(3)活动中需服从老师的要求,不得在训练中做出危险性的动作。

3、离组要求

需向老师说明情况,经同意后方可离开。

八、训练效果

第一学期达到:

第1月、各种运球技能的掌握(身体综合素质训练)

第2月、个人简单运球上篮掌握(身体综合素质训练)

第3月、两人各种传球训练掌握(身体综合素质训练)

第4月、多人传球和定点投篮练习掌握(身体综合素质训练)

第二学期达到:

第1月、各种投篮练习的掌握(身体综合素质训练)

第2月、简单半场3人制比赛(身体综合素质训练)

第3月、掌握半场比赛规则和防守技术(身体综合素质训练)

第4月、简单全场5人制比赛(身体综合素质训练)

以后训练根据情况合理安排训练内容。

民兵轮训工作计划范文 篇五

_年青龙街道民兵整组工作在县人武部的指导下,在街道党工委、办事处的正确领导下,按照“平时服务、急时应急、战时应战”的要求,以军民融合式发展为主线,以基于信息系统快速动员能力建设为核心,以体系化建设为重点,做到科学、合理、规范编组,并取得了明显实效,现将今年的民兵整组工作总结如下:

一、加强民兵整组领导

接县人武部《认真开展_年民兵组织整顿工作》通知后,街道党工委、办事处高度重视,庚即召开了党工委专题会议,研究部署今年民兵整组工作方案,落实了整组任务、工作措施和时间要求。成立了由街道办事处主任任组长、武装部长任副组长,党政办、社事科、综治科、城区青龙派出所等相关科室所参加的民兵组织整顿工作领导小组。武装部长任领导小组办公室主任,负责民兵整组日常业务工作。

二、强化民兵整组宣传

街道人武部充分利用调查摸底的有利时机,采取张贴标语、专题板报等多种形式大张旗鼓地开展宣传发动工作,整组期间,各社区利用楼院信息平台****板报16块,张贴宣传标语100条,发放宣传资料1500余份,大力宣传了《兵役法》、《重庆市民兵预备役工作条例》、《重庆市征兵工作若干规定》等相关政策法规。通过宣传,广大适龄青年政策法规知晓率进一步提高,参加民兵组织的积极性进一步高涨,从而形成全社会关心、支持民兵组织调整的良好社会氛围。

三、科学编制民兵组织

四、选优配强民兵干部

通过整组我们进一步加强了民兵干部整合。一是对年龄较大、身体较差的民兵干部进行了调整;二是对文化较低、能力不强的民兵干部进行了调整;三是对自身素质较差,工作作风不实的民兵干部进行了调整。按照程序将一批有能力、能务实、政治素质好、工作责任心强的年轻同志选进行民兵干部队伍中来,特别是将一定数量的退伍军人的优先挑到民兵干部队伍中来,从而为民兵干部队伍建设注入了新鲜血液,盘活了整个民兵干部队伍。

五、规范民兵阵地建设

一是规范了街道武装部办公室。对办公室内各种制度进行了规范,增设了民兵兵员分布图、民兵组织机构图和民兵应急抢险图,完善了武装档案资料。二是添置了应急抢险维稳防突装备器材。购买了风力灭火机、油锯各两台,增设了塑胶****50根、盾牌40个,增设了****150把、斧头50把、铁扫帚300把,增设迷彩服40套,胶鞋100双。

通过民兵整组,民兵组织建设得到了明显加强,民兵阵地建设更加规范,,但也存在一些问题,一是民兵营连阵地建设标准不高,二是外出务工民兵较多,人员流动性大,不利于整组后的教育管理。这些问题,有待在今后的工作中加以克服。

《2022年度民兵工作计划五篇》是篇好范文参考,涉及到民兵、基层、建设、工作、组织、干部、武装部、落实等范文相关内容,希望大家能有所收获。

民兵轮训工作计划范文 篇六

2017民兵整组工作总结乡镇民兵整组工作总结街道办事处民兵整组工作总结11月乡镇民兵整组工作总结

根据军分区和市武装部年度整组工作指示精神,我镇_年度民兵整组工作在镇党委、政府、人武部的精心安排和部署下,整组工作从2月10日开始至3月25日结束。经过调查摸底,出入转队,政治审查,造册登记和点验等阶段工作,按照编组原则,圆满完成338名基干民兵编组任务。经过整组,全乡共编基干民兵步兵连2个,233人,镇属民兵应急排1个,30人,通信连有限排1个,25人,公路抢修分队1个,50人。所编民兵思想稳定,队伍纯洁,结构合理,均符合条件。其主要做法是:

一、领导重视,组织得力

该项工作开展伊始,镇领导高度重视,专题召开党委会议研究民兵整组工作,制定措施方案;召开民兵连干部会,安排部署整组工作。向各村民兵连和有关单位下发了整组通知,责任到人,抓好该项工作的落实。在连部建设上,镇上在人力、物力和财力上高度倾斜,加大工作力度。各村、民兵连接到通知后行动迅速,均能指派专人负责。为工作的顺利开展和保证民兵队伍质量打下了坚实的基础。

二、宣传工作深入扎实

宣传阶段,镇上武装部利用布告、标语、横幅等宣传工具,大张旗鼓,大造声势,大力宣传《兵役法》、《国防法》。各村民兵连也相应用板报、标语、横幅等进行宣传民兵整组工作,基本上做到了家喻户晓。据不完全统计,全镇共刷写民兵整组标语100多条,悬挂横幅5条。宣传工作好的村有花垸村、吴垸村、马溪居委会、唐李村等。另外,我们针对民兵干部业务素质偏低,民兵知识困乏的实际,加强对其业务培训2次,取得了较好的效果。

三、搞好适龄青年摸底,建立健全各种档案

在民兵整组中,各村各排能严格按程序搞发了人中的出入转队,深入千家万户口调查摸底,做到了不漏一人,不漏一户。并严把人员出入转队关,对于政治立场不坚定,思想观念不牢靠,文化程度低,身体不符合条件,不热爱国防民兵事业,无组织纪律观念的人员坚决不接收入队。已入队的清除出民兵队伍,对长期在外打工人员,经常不参加组织活动的不纳入基干民兵队伍。特别是基干民兵整组中,严把年龄关,把有违法乱纪行为的人员坚决清除。进一步保证了基干民兵的组织纯洁性和稳定性。并对所编民兵逐一造册登记,填写基干民兵登记表和数质量统计表,建档立卡,资料详实。

四、配齐配强民兵干部,努力做到组织健全

整组中,我们在注意提高民兵素质,在严把民兵出入转队关的同时,注重把民兵干部作为整组工作中一个重要环节来抓。在民兵干部的调整选拔上,针对干部调动流动大,及时调整连入干部,尽量推选复员军人,党员和文化程度高,思想道德观念强,有组织指挥能力的人员担任。通过整组,做到了组织健全,结构合理。另外,武装部自身建设同时得到了进一步加强,各工作图板数据重新核对登记,资料详实,各种方案制度根据实际情况重新修订完善。

五、存在问题

年度民兵整组工作在各级领导和各村委会的大力支持下,取得了一定的成绩,但还存在一些不足之处:一是个别村、排对民兵工作不重视,宣传力度不强,工作处于被动。二是各表册填写不够规范,迹撩草,有缺项漏项现象。三是武装部正规化建设与上级要求还有一定差距,需进一步完善。以上存在问题力争在今后工作中加以克服,克服改进。

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