校青协工作计划 篇一
校青协工作计划:激发青年活力,推动社会进步
随着社会的快速发展和青年一代的崛起,校园青年志愿者协会(以下简称校青协)作为凝聚青年力量、促进社会进步的重要组织,承担着培养青年志愿者、开展公益活动、传播社会正能量的重要职责。为了更好地发挥校青协的作用,制定一份全面的工作计划,将是必不可少的。
首先,校青协应加强青年志愿者队伍的培养和引导。青年志愿者是校青协的中坚力量,他们的素质和能力直接决定了校青协的工作效果。因此,我们将制定一套完善的培训体系,包括志愿者招募、培训、评价等环节,以提高志愿者的综合素质和专业能力。同时,我们将积极引导青年志愿者参与社会实践和实践活动,通过实地考察、社区服务等方式,增强他们的社会责任感和公益意识。
其次,校青协应积极开展公益活动,服务社会。公益活动是校青协的重要工作内容,也是为社会发展做出贡献的重要途径。在工作计划中,我们将根据社会需求和青年志愿者的特长,选择一些具有示范性和影响力的公益项目,如环保、扶贫、教育等方面的活动,并结合校园特色和优势,开展一系列有特色的公益活动,如义卖活动、志愿者培训讲座等,以吸引更多的青年参与其中。
最后,校青协应加强与社会各界的沟通与合作。校青协作为校园组织,不能只关注内部工作,还应积极与校内外的相关部门和社会组织进行合作,共同推动社会进步。在工作计划中,我们将加强与学校相关部门的联系,争取更多的资源支持和政策倾斜,同时积极寻求与其他社会组织的合作,共同开展一些具有影响力的公益项目。此外,我们还将加强与媒体的合作,通过宣传报道等方式,扩大校青协的影响力和知名度。
综上所述,本工作计划旨在激发青年活力,推动社会进步。通过加强青年志愿者队伍的培养和引导、积极开展公益活动、加强与社会各界的沟通与合作,我们相信校青协的工作将会取得更加显著的成果,为社会的发展做出更大的贡献。
校青协工作计划 篇二
校青协工作计划:引领青年助力可持续发展
随着全球可持续发展议程的提出和推进,可持续发展已经成为当前社会发展的重要方向。校园青年志愿者协会(以下简称校青协)作为培养和引领青年志愿者的重要组织,应当积极响应和参与可持续发展的工作。为此,我们制定了一份全面的工作计划,以引领青年助力可持续发展。
首先,校青协将加强可持续发展理念的宣传和普及。在工作计划中,我们将组织一系列讲座、研讨会等活动,邀请专家学者和相关实践者来校园进行演讲和交流,以提高青年志愿者对可持续发展的认识和理解。同时,我们还将通过校园媒体、宣传栏、社交媒体等渠道,广泛宣传可持续发展的理念和相关知识,让更多的青年了解、关注并积极参与其中。
其次,校青协将积极组织和参与可持续发展的实践活动。可持续发展需要行动,只有通过实际行动才能取得实质性的成果。在工作计划中,我们将与校内外相关部门和社会组织合作,组织一系列具有示范性和影响力的实践活动,如环保宣传活动、社区清洁行动、低碳生活宣传等,以引领青年志愿者亲身参与可持续发展实践,增强他们的环保意识和可持续发展的责任感。
最后,校青协将开展可持续发展的调研和研究工作。可持续发展是一个复杂而广泛的领域,需要不断深入研究和探索。在工作计划中,我们将组织青年志愿者参与可持续发展相关的调研和研究活动,如问卷调查、实地考察、论文撰写等,以推动可持续发展理论和实践的不断进步,为实现可持续发展目标提供更多的参考和支持。
综上所述,本工作计划旨在引领青年助力可持续发展。通过加强可持续发展理念的宣传和普及、积极组织和参与可持续发展的实践活动,以及开展可持续发展的调研和研究工作,我们相信校青协将能够发挥更大的作用,推动可持续发展理念在校园和社会的传播和实践,为实现可持续发展目标做出积极的贡献。
校青协工作计划 篇三
新学期,新开始,新目标。新的学期,青协将继续以志愿活动为载体,以“友爱、奉献”为宗旨,进一步服务同学,服务学校,服务社会,宣扬志愿者精神,促进我校文明精神建设。 为使青协的工作更有计划、有步骤地开展和完成,本学期青协工作计划拟定如下:
一、协会宗旨
有“奉献、友爱、互助、进步”的精神。
二、工作重心
1、进一步完善青协内部组织管理制度,规范会员管理,建设一支纪律严明,职责分明的干部团队和组组织得力,积极向上会员队伍。
(1)完善通知考勤制度,做好每次会议的通知、考勤,规范会议记录。
(2)制定落实办公室值班制度,合理分配安排好办公室值班工作。
(3)进一步完善对志愿者资料的书面和电子文档的整理,并妥善存档;做好协会各项活动的计划书、方案书和总结等资料的分类整理、存档工作,以备查阅。
(4)加强各部门间的沟通,提高组织工作的协调性。力求让各部门成员对活动开展的目的、经过、结果及成效都有较清晰的了解。
2、内强素质,外树形象,逐步培养一批德才兼备的青年志愿者,通过多渠道加大对外宣传力度,树立青协形象,提高协会知名度。
(1)在接待11届新生中,出动志愿者,为新生提供志愿服务工作,树立青协在11级新生中的良好形象,从而提高青协的知名度。
(2)充分利用11级新生军训等时机,开展适合实情,切合实际的志愿服务活动,树立协会良好形象。
(3)将十二月份作为青年志愿者活动月,借此契机开展一系列活动,提升协会的服务水平。
3、长江后浪推前浪,一届新人胜前人。要尽最大的努力培养好、选拔好青协后备军,为青协的长足、良好发展选好得力的接班人。
(1)各部门要精心培养接班人,全力做好11届骨干成员的选拔、考察和培养工作。通过加强青协内部建设,提升干事素质,带好11应聘干事,增强他们的凝聚力和战斗力。
(2)做好换届交接工作。争取在十月份招收一批07届内部骨干成员,在进行面试、考察、选拔工作时切实把好质量关,择优录用。
(3)宣传部要特别注意招聘吸收具备绘画特长的新生,为进一步完善青协工作宣传做好技术保证。
三、本学期的大致活动安排如下:
九月份
1、迎接新生、新生宿舍访问(全体会干)
2、为期九天的新生军训服务(全体会干)
3、军训服回收捐赠(全体会干)
十月份
1、新老干部联欢、经验交流会(秘书处)
2、十月5号,敬老院探望老人(敬老扶幼队)
3、宣誓大会及班级志愿者服务活动(组织部)
十一月
1、(1)联系一家离学校较近的社会公益机构,如敬老院、福利院、残联机构等,开展定点志愿服务工作。
2、11月第四个星期四,感恩节,“感恩父母,爱在信中”、感恩宿管。
十二月
1、12月1日,世界艾滋病日。关爱艾滋婴儿,通过征集签名、与艾滋病相关图片展览等活动让同学了解艾滋病的危害以及在中国的现状,关注艾滋孤儿,达到此次活动的目的;
第十六周以后:待定
其他:
1、协助校青完成校运会的志愿服务工作。
2、完成中国青年志愿者的评选注册一系列事件
3、定期组织对学校公告栏等地区的小广告的清理
在大家的努力下,青协的工作一定会开展得丰富多彩,希望青协各人员共创辉煌,将我青协志愿者“奉献、友爱、互助、进步”的精神能够得到进一步弘扬。
校青协工作计划 篇四
新的学期,新的风貌,新的激情,新的挑战,新的希望!又是一个新的学年,又是一个丰收的季节,当我们还沉浸在去年收获的喜悦之中的时候,新学年青年志愿者协会的工作又将全面展开。
这一年,青协将会在经过一年的磨练中,总结上一学年的经验,吸取上一年的教训,相信青年志愿者协会也更加成熟和完善起来,其工作也会更加出色!漫长的假期过去了,我们又回到阔别两个月之久的校园,迎来了新的一学期。沉睡了近两个多月的“青协”,在我们的召唤下,慢慢苏醒了。我们青协的每一个成员又将以全新的面貌,积极的工作态度投入到工作中。我们仍然发挥我们的优势,各个部门分工合作,力使每次活动做得完美。新学期就有新计划,本学期我们协会将主要开展以下几个方面的工作:
九月份:
(一) 接新生一年一度的新生报到入学,我们协会将组织成员于新生入学期间,在校内迎接新生。带领我们的新同学熟悉我们校园环境。向他们简单介绍我院课余文化的丰富性,让他们在这陌生的城市里,对自己将要生活三年的大集体、小社会有一个新的认识,初步的了解。
(二) 关于召开“新生”入青协的筹备工作青协迎来了20青年志愿者协会纳新活动,此次活动不仅会很好地宣传了青协的各项工作及任务,而且会为青年志愿者协会纳入了很多新成员,大大增强了大学生公益责任感与奉献信心。在纳新宣传活动中,我们做了充分的宣传及准备工作:
(1)秘书处负责青协宣传资料,宣传单,新成员登记表的制作;
(2)宣传部则负责纳新展板的制作以及摆放等工作
(3)活动部负责纳新活动期间宣传点的布置及值班人员的安排工作。在各部门的紧密配合下,宣传活动顺利完成。15号晚,召开新生面试初试,16日进行复试,在纳新初试会上,主持人对协会的性质、宗旨等做了具体说明。青协老成员代表发言,向各位同学介绍了青协的基本工作,同学在提问过程中对青协有了更进一步的认识。我们协会将从新生队伍中选拔出能人之士或有很强责任心的同学加入我们协会,让青协能够更好的服务他人,服务社会,给青协注入新鲜的血!凭借“团结就是力量”,招新活动将会为我们的新一年青协之旅开了个好头!
十月份:
为使新实习干事更快的融入这个大家庭,了解这个大集体,也慰劳干事在过去的时间里一直不辞辛苦的为协会奋斗和努力,给他们一个养精蓄锐,整装待发的新起点。我们选择既富素质拓展又不失娱乐性的方式让大家在放松和谐的氛围内体验到寓教于乐的快乐,以便日后更具默契的相处及工作。
(一)在全院范围内进行志愿者纳新。并做好志愿者注册。
(二)召开青协全体大会,再次对实习干事说明协会的性质、宗旨等。
(三)培训新实习干事,让他们更快的接触协会和各部门之间的工作,同时在实习期间对他们进行考察。
十一月份:
实习干事转为正式干事日常校园清理活动,和去杨柳青敬老院举行敬老爱老活动
十二月份:
(一)全院青年志愿者宣誓大会
(二)青协表彰大会
(三)各部门成员写好总结学期的期末我们将对这一个学期开展的活动进行总结,扬长避短,发扬优点,改进不足。为以后活动的开展及自身的发展打下更坚实的基础。同时将对本学期干事与会员的参与情况进行统计与归档。
至此,本学期的协会工作也将告一段落,要求大家安心备考,进入紧张的复习阶段,争取取得好成绩。作为青协的一名干事或会员,除了具备良好的工作能力还应该有扎实的学习功底。院青年志愿者协会209月15日天津轻工职业技术学院青年志愿者协会纳新总结秋高十月,天朗气清,天津轻工职业技术学院青年志愿者协会迎来了青年志愿者协会学生干部的招募工作。在有关领导的关怀、广大师生的支持帮助下,我协会于20xx月9--16日开展了面向轻工学子的招募工作。
为保证纳新工作的圆满完成,协会把工作具体到人,谁出现问题谁负责,各部门分工明确,下面是针对这次招募工作进行的总结。
一、配合默契我协会此次的招募工作在统一指挥下,各部门相互配合合作,相互交流和帮助,使得招募工作有条不紊地进行了下来。
二、准备充分“预则立,不预则废”。在这次工作中,我们做了大量的准备工作,尤其是在宣传工作的形式、分工和开展,人员的调配和招募的流程方面,都做得比较出色。我们的招募工作不仅仅限于工作开展的几天,还在工作之前做了很多工作。比如在之前举行的系列活动,就充分发扬了青协的宗旨,提升了青协的影响力。“未战而庙算胜者”胜,我们所搞的活动也为以后工作的顺利开展打下了良好的基础。
三、全面考察为工作在面试过程中,我们根据院青年志愿者协会的学生干部要求情况,在各方面对10级新生做了详细的考察,最后在众多佼佼者中选出28人作为新生干部,进入考察期。在全体工作人员的共同努力下,校青年志愿者协会招募工作取得了圆满成功,为协会注入了大量新生血液,使协会进一步壮大。新生热情度比较高,对公益事业也比较关注。
相信在领导的指导、广大师生的支持和新老会员的共同努力下,我校青年志愿者协会一定会越走越好
校青协工作计划 篇五
新的学期已经开始,土木与交通学院分团委这个大家庭又迎来了新的成员,作为分团委的一个重要部门,青年志愿者协会在新的一年又有了新的变化。为此,我们制定了新的学年工作计划:
1作为院分团委的一个部门,我们会积极完地成分团委的工作,协助好其他部门开展各项活动;
2在完成分团委工作的同时,我们将扩大协会规模,招收优秀地志愿者为协会会员,建立会员档案, 掌握会员流动情况,制定协会活动计划,定期开展有意义,有新意地志愿者活动;
3加强与校青协的合作,和校青协举办优秀地志愿者活动,争创优秀志愿者团体;
4加强与社会的联系,举行能够服务社会、奉献社会的志愿者活动。我们要走出校园,面向社会,为志愿者提供一个贴近社会、服务社会的平台;
5认真贯彻落实志愿者章程,加强志愿者思想道德建设,培养志愿者的服务意识和奉献意识;
6定期开展部门例会,听取会员和干事对工作的意见和看法,交流心得;7向团委推荐志愿者优秀个人,对优秀个人给予表彰,激发志愿者的工作热情。
土木与交通学院分团委青年志愿者协会
20xx年X月X日
校青协工作计划 篇六
1.本学期工作定位
认真做好各项活动前的筹划和活动后的总结,及时做好会议记录,认真完成每一篇通讯稿,发挥出办公室部在青协整体运作中的作用。同时要加强和其他各部门的沟通和协调,反思上学期工作中的不足,使办公室真正起到联结整个社团的作用,便于以后的工作能够有序地展开。
2.招新工作
①本学期第一项工作为向广大新生宣传我社,招纳爱好文学,有责任心的同学加入青协,为青协注入新鲜血液。
②招新时应着重注意宣传阶段,办公室需和其他各部门及时沟通,做好宣传资料的准备和印发,以及招新信息的通知工作;
③正式招新阶段,应做好人员的安排,分工有序,使招新工作能够有条不紊地进行; ④干事招聘要从社团利益出发,慎重选出对社团未来发展有利的人才。
⑤在此期间,也是各部部长工作的磨合期,要借此机会互相了解,交流感情,对工作中的不足及时予以改正。
3、本学期工作中要注意的问题
①针对领导指出的工作中的不足加以改正,重点在于连结宣传,文艺,外联,组策各部,加强社团的凝聚力。
②办公室重点在公文写作能力,统筹安排能力的培养,所以在选出干事以后,要培养新干事的工作能力,并加强干事间的交流,及时了解他们的想法。
③在本学期各项活动的开展过程中,努力改变上学期整体部员参与积极性不高的状况,保证各活动前期宣传充分,准备完善,同时也要尽量贴近大学生的生活。
④另外,根据上学期我部门工作经验的总结,本次招新的名额需要增加2至3名,便于后期能够对部分新干事进行再一次的筛选和保留。
⑤对于本学期的会议记录及通讯稿工作,经过和会长的讨论后决定改变以往每次会议或活动只派一名部员去记录的做法,在每次活动中将干事们分成两人或三人一组,分组进行会议或活动记录,并且互相协助完成通讯稿,这样既可以调动干事们的活动积极性,同时也可以保证通讯稿的质量。
⑥在青协活动的宣传阶段,办公室部可以加强与宣传部的合作,利用办公室部的文字写作能力,