染雾学校考勤工作计划 篇一
随着教育的发展，学校考勤工作日益重要，对于学生的出勤情况进行监控和管理是学校管理的重要组成部分。为了确保学生的正常学习和学校的教育质量，制定一份科学合理的学校考勤工作计划至关重要。下面就是我们学校考勤工作计划的内容：
首先，在考勤工作计划中，我们将明确考勤的目的和重要性。考勤不仅是为了统计学生的出勤情况，更是为了提高学生的学习积极性、纪律性和责任感。因此，我们将在每个班级的开学典礼上，向学生和家长详细介绍考勤的目的和重要性，让他们充分认识到出勤对于学生个人发展和学校教育质量的重要影响。
其次，我们将建立科学有效的考勤制度。根据学校的实际情况和教育需求，我们将制定相应的考勤制度，包括考勤时间、考勤方式和考勤要求等。在考勤时间上，我们将根据学校的作息时间和教学计划，确定每天的考勤时间段，并要求学生在规定的时间内到校。在考勤方式上，我们将使用现代化的考勤系统，包括刷卡、人脸识别等技术手段，以提高考勤的准确性和效率。在考勤要求上，我们将明确学生应该如何进行考勤，包括签到、签退和请假等程序，以保证考勤工作的规范和有序进行。
此外，我们还将建立健全的考勤管理机制。学校将成立考勤管理小组，负责对考勤工作进行监督和管理。考勤管理小组将定期检查考勤数据的完整性和准确性，及时发现和纠正问题。同时，学校还将建立考勤违规处理制度，对于违反考勤规定的学生进行相应的处罚，以保证考勤工作的严肃性和公正性。
最后，我们将加强考勤工作的宣传和培训。通过校报、校园广播和家长会等渠道，积极宣传考勤工作的重要性和学校的考勤政策。同时，学校将组织考勤工作的培训，提高各级教职员工的考勤管理水平和责任意识，确保考勤工作的顺利进行。
通过以上的学校考勤工作计划，我们将确保学生的出勤情况得到有效的监控和管理，提高学生的学习积极性和纪律性，为学校的教育质量提供有力的保障。
学校考勤工作计划 篇二
随着现代教育的发展，学校考勤工作已经成为学校管理的一项重要工作。学校考勤工作不仅仅是为了统计学生的出勤情况，更是为了提高学生的学习积极性和纪律性，以及保证学校的教育质量。因此，制定一份科学合理的学校考勤工作计划至关重要。
首先，我们要明确考勤的目的和重要性。考勤不仅仅是为了记录学生的出勤情况，更是为了培养学生的自律和责任感，以及提高学生的学习积极性。通过考勤工作，学校可以及时了解学生的出勤情况，及时采取措施帮助那些缺勤或迟到早退的学生，提高他们的学习效果和整体素质。
其次，我们要建立科学有效的考勤制度。考勤制度应该根据学校的实际情况和教育需求来制定，要体现灵活性和适应性。考勤时间可以根据学校的作息时间和教学计划来确定，考勤方式可以使用现代化的考勤系统，如刷卡、人脸识别等技术手段，以提高考勤的准确性和效率。同时，考勤要求也要明确具体，包括签到、签退和请假等程序，以保证考勤工作的规范和有序进行。
此外，我们还要加强考勤管理机制的建立和完善。学校应该成立专门的考勤管理小组，负责考勤工作的监督和管理。考勤管理小组应该定期检查考勤数据的完整性和准确性，及时发现和纠正问题。同时，学校还应该建立考勤违规处理制度，对于违反考勤规定的学生进行相应的处罚，以保证考勤工作的严肃性和公正性。
最后，我们要加强考勤工作的宣传和培训。学校可以通过校报、校园广播和家长会等渠道，积极宣传考勤工作的重要性和学校的考勤政策。同时，学校还可以组织考勤工作的培训，提高各级教职员工的考勤管理水平和责任意识，确保考勤工作的顺利进行。
通过以上的学校考勤工作计划，我们可以确保学生的出勤情况得到有效的监控和管理，提高学生的学习积极性和纪律性，为学校的教育质量提供有力的保障。
学校考勤工作计划 篇三
考勤员工作职责
负责中心各个部门的考勤管理，检查考勤情况，完成领导交办的其他工作。
一、考勤管理内容
1、负责对本部门员工做考勤记录，并进行汇总； 2、对考勤记录做到真实、准确、清晰，不留空白，不能随意涂改，每月不得延误上报考勤时间；
3、严格督促、检查本部门员工的出勤，对违反考勤制度的不良现象，如：迟到、早退等情况，按中心有关规章制度进行处罚；
4、对日常的异常考勤进行处理（事假、病假、调休、年休等）汇总；
5、负责本部门考勤管理和整理，认真填写每月加班申请单。二、考勤管理要求
1、考勤员于早8:30对每位员工进行出勤检查登记，并对违反考勤制度的予以记录；
2、对本部门员工考勤要实事求是，将员工的加班、出差、病、事假等情况如实反映，禁止弄虚作假、谎报瞒报；一经发现，视为考勤员失职；
3、在法定节假日期间，需要安排值班的人员，考勤员应做记录写入加班申请单；
4、考勤员因病或因事不能上班应向部门负责人请假，得到批准才可视为有效，否则按旷工处理；考勤事项移交指定人代行职责；
5、每月23日之前考勤员应把上个月的出勤情况：考勤记录、请（休）假卡及加班申请单上报综合办公室；
6、考勤员汇总整理本年度员工的出勤情况、加班、出差、休假、迟到情况，作为年度考核的依据之一；
7、每年年终，考勤员应把本年度每月出勤情况、加班、出差或休假情况统计整理出来交中心领导批阅后，作为年度考核、奖金及岗位晋升的依据。
各科室考勤员名单
综合办公室： 翟丽萍 财务部：
张丽霞 工程部：
后勤部：
机务部：
第一项目部：第二项目部：第三项目部：峪头拌和厂：大营拌和厂：吕梁拌和厂： 郝丽霞
张春田
赵 萌
孙银珊
高 香
李志华
王志强
杜利刚
白海全
工作总结及计划时光飞逝，转眼大三已过去半学期。回首过去的时光，大家在这个大家庭里追求着自己的梦想，彼此友好着，相互牵扶着，这是全体同学的共同努力的结果。身为班级的委员，我有......
考勤员工作制度一、考勤员的工作直接面向各部门，主要从事公司的组织结构管理、时间管理及部门人员基本信息的维护。二、组织结构管理1.保证系统中的部门组织结构与实际情况一......
库房管理制度1、库房物料的储存保管，应以物料的属性、特点和用途进行摆放位置规划。2、库房存放的原则是，做到过目见数 ，检点方便，成行成列，文明整齐。3、库房所有的物资和工具，除......
考勤员工作总结春去秋来，又是一年总结时。我担任还原车间考勤员一职已有2年时间。在过去的一年考勤工作中，我对考勤员工作有诸多认识和体会。考勤，是公司规章制度管理体系的一......
考 勤 员 职 责一、负责做好小队的考勤工作，每月15日前应将全小队人员的入井上报中队，并将上月全队人员的出勤情况上报。二、严格对小队人员的出勤考核，对违反中队规定的不良现......
学校考勤工作计划 篇四
一、请假制度
1.学生学习期间，一般不准请事假。如遇特殊情况需请假者，必须由本人提出书面申请，办理请假手续，两节课以内由辅导员批准(周五及节假日前后的请假，由辅导员签字后报学工组长审批)，两节课——3天由学工组长批准，超过三天由学校学工处批准。
2.学生因病请假，须持校医室证明或县级以上医院出具的病休证明，病休在一天以上的，须经辅导员批准方为有效。
3.学生请假期满，应主动找批准人(辅导员或学工组长)销假。有特殊情况需延长请假者，应在假期未满之前提出书面申请，事后由辅导员或学工组长审批。
4.学生上课、军训、劳动、社会实践、教育实践、基本功训练、课外活动、两操、自习课、班会集会等均应酬考勤，因故不能参加者，必须请假(同前)。
二、考勤管理办法
1.班级每天在《班级日志》或《点名册》上记载缺勤及迟到、早退者姓名、节次，每周汇总后于周日晚自修前交学生会纪检部。
2.班长或纪检委员必须对考勤检查人员如实申报班级缺勤情况，对并事假者必须出示有关证明或假条。
3.对不按制度填写或漏填、谎报的班级，将酌情从《班级目标管理积分》中的考勤部分扣分。
三、缺勤处理
1.凡未办理请假手续，请假未批准、超假或延续期手续不全者，均以旷课论处。
2.旷课一天以旷课7课时计算。无故旷课累计达5-9节，给予通报批评;无故旷课累计达10-19节，给予警告;无故旷课累计达20-29节，严重警告;无故旷课累计达30-39节，给予记过处分;旷课达40节以上给予留校察看处分;更严重者应令其退学。
3.学生在应参加的上课或活动中，每迟到或早退三次(迟到、早退20分钟作为旷课)，按旷课1课时论处。
4.凡有旷课、迟到、早退(三次)现象者，在学期操行等级评优中实行一票否决;凡旷课达到4学时者，该生学期操行等级为不合格。
外语系学生考勤管理制度
为加强学生考勤管理，保证正常的教学秩序，树立良好的学风，根据《百色学院学生手册》有关规定，特制定本制度。
一、学生出勤制度
(一)学生必须在每学期开学时按学校规定时间返校到系里报到注册，自开学第一天开始考勤。因故不能如期注册者，必须履行请假手续。
(二)学生必须按时参加教学计划规定的一切活动。学生上课、实验、实习、实训、社会实践、军训、形势教育以及规定参加的会议等都实行考勤，不得迟到、早退，因故不能参加者，必须请假。
(三)学生在节、假日期间，必须按规定的时间返校，长假前后原则上不准请假。
二、学生考勤制度
(一)学生的考勤分管领导全面负责，系办公室负责对任课教师考勤登记进行监督，学公办负责对各班的学生考勤进行监督。
(二)课堂授课由任课教师考勤。任课教师应以周为单位及时将学生出勤情况录入学生考勤系统。
(三)各班纪检委员必须按时考勤本班同学出勤情况，并做好考勤记录。
(四)辅导员应及时查看学生出勤记录情况，对旷课学生及时批评教育和处分。
(五)全体考勤人员必须以高度负责的精神，实事求是地做好考勤工作，严禁包庇、弄虚作假等行为。
三、学生请假制度
(一)学生因故需请假者，必须按“外语系学生请假程序”办理请假手续，同时填写《百色学院学生请假处理笺》，并按以下权限进行审批：
1.请假一天以内的，由系辅导员批准。
2.请假一天以上三天以内的，由系学工组长批准。
3.请假三天以上一周以内的，由学工组长签署意见，学工处批准。
4请假一周以上者，报学院主管领导批准。
(二)学生请假应事先办理手续，经批准后方为有效，除急病或紧急事故者外(可电话向辅导员口头请假)，不得事后补假，对请事假者应严格控制;请病假者必须有本院医务室或县级及以上医院证明。
(三)学生请假期满，需延长请假时间者，须重新办理请假手续，否则按旷课论处。如本人确不能亲自办理，可委托他人代办。
四、旷课、缺课的处理
(一)学生未履行请假手续而不按时回校注册，或不按时参加教学计划规定的以及学院、系统一安排组织的一切活动，或在节假日期间擅自提前离校、推迟返校者均以旷课论处。
(二)授课时间内，学生旷课一天，按实际授课时数计;集中活动(指实习、社会实践、军训、形势教育及规定参加的会议等)旷课一天，按每天7学时计。迟到、早退二次作旷课一学时计。
(三)对旷课的学生，系学工办应令其检讨并进行批评教育。一学期内旷课累计达5学时以上者，及时给予批评教育，并报告学工处。
(四)未经请假逾期二周不报到注册和连续旷课达两周者，按自动退学处理。
学校考勤工作计划 篇五
一、学生必须按要求在每学期开学前一天到校报到，自开学第一天起开始考勤。
二、学生上课、自习、实验及规定参加的会议和校内外活动均进行考勤。因故不能参加者必须请假。凡未请假、请假未获批准或超过假期未续假者，均视为旷课。迟到或早退四次以旷课一课时计。
三、在节、假日期间，必须按规定时间离校和返校，因故需提前离校或推迟返校者，须经班主任同意并报政教处批准;擅自提前离校或推迟返校者，均视为旷课。
四、对旷课学生，班主任要负责进行批评教育，并责令其在一定范围进行检查。每学期旷课累计达12课时以上者，给予警告处分;达24课时以上者，给予记过处分;达48课时以上者，给予留校查看处分;达两周以上者，给予勒令退学处分。对旷课学生的处分，要按规定报批，并在校内张榜公布，同时通知其家长。
五、学生因故需请假者，通过班主任办理请假手续。请假3天以内，由班主任批准;请假3天以上7天以内，由政教处批准;请假7天以上，由主管校长批准。请假期满，应向班主任履行销假手续。
六、学生请假应事先办理手续，经批准后方为有效;除急病或紧急要事，
一般不得事后补假。
七、学生请病假，须有校医务室或校外医院的休假证明;学生请事假，须有家长签署的请假条。
八、各教学班必须坚持每天考勤，政教处要定期公布各班出勤情况。
九、各教学班的出勤和考勤情况，是班级量化考核的重要依据。
学校考勤工作计划 篇六
为了进一步加强我院学生纪律的管理，保证上课出勤人数和质量，培养同学们良好的生活和学习习惯，制定以下制度：
第一条 本制度对我院全体学生适用，凡是我院学生必须遵守。
第二条 上课不得旷课，早退者按旷课处理，请假者必须持有辅导员班主任签名的假条。请假一天持辅导员班主任所批假条，请假三天持学生工作办公室主任所批假条，请假三天以上者持学院分管负责人所批假条，病假者还要有医疗单位(学校医务室或县级以上医院)证明和所批假条。
第三条 查课，学生会学习部每周上课将普查两次(不定期进行抽查)，节假日前后对各班上课情况进行重点检查，一经查出问题立即通报。查课时清点各班人数，点名时，各班班长配合工作，点到者答到并举手示意，未答到并示意者视为旷课，名字只点一遍。
第四条 进行例行检查时，若教室内人数少于半数或教室无人，则给予该班通报批评，并取消该班本学期内一切评优资格。
第五条 各班考勤由班长与学习委员共同负责，如若出现旷课情况，一经查出，不如实上报，学生干部负相应责任。
第六条 凡违反以上制度者，在对个人考核时按相关规定给予以下处理：
1.凡旷课达三次以上(含三次者)，上交辅导员办公室处理，并给予相应扣分。
2.凡学生干部违反以上制度，给予严肃处理。
建筑与环境工程学院学生考勤管理办法
一、学生必须按时报到并注册，自开学第一天起到放假之日止(法定假日除外)为考勤时间。
二、学生要按时参加学校、学院统一组织的各项活动。
三、学生上课、自习、实习以及参加学校统一组织的集体活动及其他重要的集体活动实行考勤，不得迟到、早退;因故不能参加者，必须请假;未经请假，或经请假未得批准以及超假者，均以旷课论处。
四、学生因病请假必须附学院医务室或校外医疗单位的证明。请事假须附有关材料，班主任辅导员应从严掌握，特别是对节假日前后请假者要严格控制。
五、迟到、早退累计三次为旷课一学时。病事假无正当手续为旷课。根据《东营职业学院学生违纪处理办法》，对旷课者进行批评教育或相应的纪律处分。
六、学生上课、自习、实习、开会、参加活动等由指定班干部负责检查人数，学生工作办公室实行不定期抽查。授课教师必须认真履行考勤职责，认真填写教学日志。值班老师必须认真检查做好记录。
七、学生请假手续
(一)请假的原则
1.学生必须按时参加教学和教育活动，凡不能参加者必须填写请假条，办理请假手续，经批准后有效。
2.请病假者必须持医疗单位(学校医务室或县级以上医院)证明和所批假条。
3.凡因事因病请假离开学校1天以上，3天以内的而且离开学校的，必须填写建筑与环境工程学院学生离校请销假申请表，并经学生工作办公室签字许可后方可离校;离校时间达到3天以上的需有学院分管学生工作领导签署意见。
4.原则上不允许学生事后补假。
(二)请假的审批权限
天之内(含一天)，由辅导员班主任批准;
天以上至3天之内(含三天)，由学生工作办公室批准;
天以上由学院分管学生工作领导批准。
(三)请假程序
学生请病假需出具医疗单位证明;事假并且离开学校的需填写申请表，待签字批准后方可离校。
(四)销假
学生按期返校后，要到准假人员处进行销假并到辅导员班主任处报到。凡不销假者，按超假处理。
(五)对擅自超假的学生处理
超假一律按旷课处理，并按规定给予相应的纪律处
分。
