平遥2021工作计划【经典6篇】

时间:2019-01-03 08:46:10
染雾
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平遥2021工作计划 篇一

平遥2021工作计划

作为一个历史悠久的古城,平遥一直以其独特的文化和风景吸引着众多游客。为了更好地保护和发展平遥的文化遗产,平遥市政府制定了2021年的工作计划,以推动平遥的可持续发展。

首先,平遥将继续加强文化遗产保护。作为中国重要的历史文化名城,平遥拥有众多古建筑和文化遗址。为了保护这些宝贵的遗产,平遥将加大对古建筑的修缮和保护力度,同时加强对文化遗址的管理和开发。市政府还将继续推动平遥古城的申遗工作,争取将其列入世界文化遗产名录。

其次,平遥将加强旅游业的发展。旅游业是平遥的重要支柱产业,对于经济增长和就业创造起着重要作用。为了吸引更多的游客,平遥将继续改善旅游基础设施,提升旅游服务水平。市政府还将加大对旅游企业的扶持力度,引导其创新发展,推出更多具有吸引力的旅游产品和项目。

第三,平遥将加强乡村振兴。作为山西省的一个农业县,平遥将充分利用自身的农业资源和乡村特色,推动农业产业的转型升级。市政府将加大对农民的培训和扶持力度,引导他们发展特色农产品和农业观光旅游。同时,平遥还将推动乡村环境的改善,提升农村居民的生活品质。

最后,平遥将加强城市管理和环境保护。作为一个历史文化名城,平遥的城市形象和环境卫生对于吸引游客和提升居民生活质量至关重要。市政府将加大城市环境整治力度,加强垃圾分类和处理工作,提升城市绿化覆盖率。同时,平遥还将加强交通管理,提升交通设施和服务水平。

总之,平遥2021年的工作计划旨在保护和发展平遥的文化遗产,推动平遥的可持续发展。通过加强文化遗产保护、促进旅游业发展、推动乡村振兴和加强城市管理和环境保护,平遥将迎来更加美好的未来。

平遥2021工作计划 篇二

平遥2021工作计划

随着时间的推移,平遥这座历史悠久的古城正面临着许多挑战和机遇。为了更好地应对这些变化,平遥市政府制定了2021年的工作计划,以推动平遥的发展和提升居民的生活质量。

首先,平遥将加大对教育和人才培养的投入。教育是一个国家和地区发展的基础,平遥市政府将加大对学校的改造和建设力度,提升教育质量。同时,平遥还将鼓励和支持高校和科研机构与企业合作,促进科技创新和人才培养。

其次,平遥将加强就业和创业服务。就业是居民生活的重要保障,平遥将加大对就业的支持力度,提供更多的就业机会和创业平台。市政府还将加强就业服务和职业培训,提升居民的就业能力和竞争力。

第三,平遥将推动农业现代化和农民增收。农业是平遥的传统优势产业,市政府将加大对农业技术和设施的改造和投入,提升农业产业的竞争力和效益。同时,平遥还将加强农产品品牌建设和营销推广,推动农民增收。

最后,平遥将加强社会事业建设和民生保障。平遥市政府将加大对社会事业的投入,提升医疗卫生、文化体育、社会福利等领域的服务水平。市政府还将加大对低收入群体的救助和帮扶力度,提升居民的生活品质。

总之,平遥2021年的工作计划旨在推动平遥的发展和提升居民的生活质量。通过加大对教育和人才培养的投入、加强就业和创业服务、推动农业现代化和农民增收以及加强社会事业建设和民生保障,平遥将实现经济社会的可持续发展,为居民创造更加美好的生活。

平遥2021工作计划 篇三

按照国家“十四五”时期社会服务设施兜底工程实施方案,申报了平遥县殡仪馆殡葬服务设施建设项目,积极争取中央预算内支持。

5、粮食工作

今年7月份接手粮食工作后,重点抓了三项目工作。一是迎接市粮食购销领域专项巡查工作。目前,正在根据巡查发现的问题进行逐项整改。二是重点推进粮食企业与机关脱钩改革工作。目前,正在根据县财政局的工作方案加紧准备资料,配合会计师事务所、律师事务所进行涉及改制企业的清产核资,力争本月底前将相关手续准备齐全,年底前完成移交。三是重点推进了2000吨应急成品粮油低温库建设项目,目前该工程正在进行基础建设,预计年底前可主体完工。四是重点推进500万年县级储备粮的收储工作,目前,农发行资金贷款已落实,平遥县丰腾粮油有限公司正在按照规定流程进行收储工作,预计年内可完成。

6、“两高”项目分类处置工作。为坚决贯彻__关于坚决遏制“两高”项目盲目发展的重要指示精神根据县委县政府,联合能源、工信、审批、环保等部门采取强有力措施,对我县“两高”项目进行分类处置,对已建成且经现场核查手续全部齐全的,山西一矿焦化厂60万吨/年米捣固焦化项目和山西耀光煤电有限责任公司2×20万千瓦机组工程2个项目加强日常监管,确保节能环保措施严格落实;对手续不完善在建的山西省平遥煤化(集团)有限责任公司米捣固型焦化升级改造项目,督促企业和相关部门加快手续办理,目前,山西省平遥煤化(集团)有限责任公司米捣固型焦化升级改造项目相关手续已全部完善,待验收后即可复工。

7、今冬明春天然气保供工作。进入供暖季后,各级高度重视天然气保供、压非保民工作,为确保全县天然气保供工作,进入10月份后,我局就采取建台账、日调度形式强力督促平遥洁源天然气公司与上游气源公司足额签订购气合同。根据预测,今冬明春供暖天然气需求量为亿方,截至11月4日,洁源天然气公司已与上游企业签订购气合同亿方。

平遥2021工作计划 篇四

国家5A级旅游景区、国家卫生城镇是平遥发展的两大金字招牌,也是我们开展环卫服务的标尺,按照“抓经常、经常抓”的工作思路,我们确立了“平遥的形象看环卫、环卫的形象看平遥”的工作目标,致力打造标准一流的平遥第一形象,把平遥环卫做成全市乃至全省的标杆,让来平游客感受到与世界文化遗产相匹配的环卫服务。道路卫生保洁标准着眼一个“净”字,根据道路等级梯次制定保洁标准,严格落实路面垃圾停留时间,并根据古城景区旅游特点,实行了从早5:00-晚12:00全天19个小时的保洁制度。垃圾桶、果皮箱等“城市家具”周周清洗除臭,天天勤掏保洁,成为了一道风景线。生活垃圾清运方面,古城内干字街、旅游通道和城外主干道全部实行了垃圾不落地的上门收集服务,结合垃圾产量适时调整收集频次,人流量大的街道每日早、晚两次收集,杜绝了垃圾长时间路边堆放。餐厨垃圾实行分类收集,前10月份,资源化处理量吨。

环卫服务标准落地,有效的管理是关键,我们一方面牢牢把握广大一线作业人员才是服务保障的主力军这一核心,注重一线人员职业道德和业务技能培训,定期召开工作例会,开展人性化关爱活动,把城区500余名一线人员的思想统一到了环卫服务上。另一方面全面落实服务质量层层监管机制,划片分区,定人定责,建立了环卫服务监管大小工作群20余个,每名管理人员、每个片区、每个部门的监管情况都通过图片发到群里,便于领导掌握全面情况和横向监督、纵向监管。特别是道路保洁市场化以来,在落实道路卫生监管部门、公司两级管理的基础上,公司又为管理人员配备了对讲机,更增加了管理的透明度和约束力,推动了环卫日常服务的规范化和标准化。

平遥2021工作计划 篇五

2022年,我局将以_新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的

十九大和十九届三中、四中、五中全会精神,深入贯彻__重要讲话精神,紧紧围绕县委政府决策部署,在推动固定资产投资、重点工程项目建设和物价管理、其他业务工作等方面发挥我局的优势,更好地做好县域经济预警预测,继续抓好国省资金争取、项目管理等各项重点工作任务,完成好县委政府交办的各项任务。

1、完成GDP指标、固定资产投资指标任务。确定好目标任务,强化调度,紧盯重点工程项目,在服务、监管、督导等方面发力。根据包项目机制,包联领导、责任部门共同发力,帮助未开工的重点工程项目解决实际问题,尽快开工建设。对每个项目对症措施,确保库内在建项目能加快工程进度,早日达产达效。建立机制,建立项目报告制度、业务培训制度、调研走访制度,以制度的运行,实现项目储备的常态化,指标调度的规范化。

2、充实国家重大项目库信息。定期了解、访问项目单位,谋划、储备项目,将前期手续完善的项目列入国家重大项目库三年滚动计划并承报上级主管部门,争取获得上级资金支持。及时了解已开工项目进度,填报项目库调度信息。

3、做好经济预警预测工作。围绕县委县政府战略部署和决策,积极发挥参谋助手作用,密切关注国家实施宏观经济调控的新形势、新政策,立足全县经济社会发展大局,抓住主要矛盾,找准突破口,认真做好经济运行分析工作,有针对性地提出对策措施。

4、争取要素资源。把握国家有关政策及投资信息,抓住有利时机,积极主动与上级对口部门进行对接,继续在中央预算内投资、省重大产业项目、省公共设施建设项目等领域争取更多支持。

5、保持物价高质量发展。根据国家和省中心的要求进一步扩大和完善价格认定工作,进行直报调查与常规调查。推进天然气、农业水价综合改革。完善天然气配气价格“准许成本加合理收益”管理办法,探索建立管道天然气上下游价格联动机制;探索实行农业用水价格分类水价制度,逐步实行超定额累进加价制度。继续清理规范城镇供水供电供气供暖行业收费,规范水电气暖等商品和服务价格秩序,完善水电气暖价格机制。加强市场价格监测预警,会同有关部门全力做好蔬菜等重要民生商品保供稳价等工作,切实保障人民群众基本生活。

6、抓好粮食安全工作。严格落实__关于粮食安全重要论述精神,认真贯彻落实新的《粮食流通条例》,加强县级储备粮的管理,完善粮食监管体制机制,确保全县粮食安全工作圆满完成。

2021年12月25日

平遥2021工作计划 篇六

该项指标为首次考核指标,目标为40%,实际完成42.6%,全市排位前三。

(二)政府工作报告重点工作

1.

人人持证

技能社会。

培训11个工种11830人,完成1%。参加省“星火”创业大赛,获三等奖2个;参加市职业技能大赛,获一等奖3个、二等奖1个、三等奖5个。

2.

省外劳务输出

全省首家组织118名劳动力输出新疆。全年输出4128人、完成%。

3.

重点群体就业。

城镇新增就业6372人、完成;失业人员再就业2147人、完成143%;农村劳动力转移就业7069人、完成152%;就业困难人员再就业155人,城镇登记失业率(目标以内)。

4.

全民参保。

企业养老保险参保万人、机关事业养老保险参保万人、城乡居民养老保险参保27.51万人、补充居民养老保险参保人数5万人、失业保险参保万人、工伤保险参保3.79万人,全部完成任务。

(三)其他工作

1.

人事人才

招募“三支一扶”人员10名,接收“三支一扶”服务期满人员6名、公费师范生10名、免费培养定向医学生6名;招聘大学生到村(社区)任职人员60人、招聘中小学教师364人;在编人员县外调入67人、调出44人。落实乡镇事业人员公务交通补贴。争取乡镇卫生院招聘补充计划118个、分解下达的2021年机关事业单位招聘计划66个,即将公告并组织报名招聘。专技人员继续教育培训7200余人,推荐320余名专技人员参加职称评审申报。

2.

劳动关系。

监察用人单位、在建工程项目60余户(处),下达各类法律文书60余份,监察举报投诉结案率100%,欠薪举报投诉结案率100%。落实行政负责人出庭应诉制度9次。出具工伤结论书278人次,认定267人、不予认定11人。劳动人事争议仲裁立案97件,裁决65件、立案调解32件、案外调解67件,不予受理25件,结案率98%、调解率60.2%。社会保障卡持卡万人,签发电子社保卡万人。

3.

事业单位机构改革。

完成涉改单位人员转隶96个、岗位设置66个。完成局属社会保险中心、劳动保障监察综合行政执法队、就业和人才服务中心和劳动人事争议调解仲裁院改革工作。

三、以管党治党为抓手,全面营造良好生态

调整局党风廉政建设工作领导小组,召开2021年党风廉政建设暨警示教育会,组织学习《中国_纪律处分条例》等党纪政纪和法律法规。开展窗口人员技能练兵比武,获市选拔赛第一名、团体一等奖,4名同志获“全市人社知识通”称号;开展县级精神文明单位创建和人社服务满意度测评,全年服务好评率达96%。

全盘接受省委第八巡视组反馈问题,涉及我局的两个问题全部整改到位,实现 “三重一大”事项严格经局党组集体决策,党组会、局务会界线清晰,权责明确,议事规范。

四、2022年工作计划

1.基层党建工作。全面学习贯彻落实党的十九大和十九届五中、六中全会精神,落实2022年党建各项工作,扛牢全面从严治党主体责任,牢牢把握意识形态工作领导权,牢固总体国家安全观。

2.机关队伍建设。加强人社机关、班子建设和队伍建设,不断健全完善服务体制机制,提升服务质效。

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