染雾综合治理工作总结 篇一
综合治理工作总结
近年来，我市在综合治理工作上取得了显著成绩。在各级政府的领导下，相关部门紧密协作，广泛动员社会力量参与，通过综合治理手段，有效解决了一系列社会问题，提升了城市的整体治理水平。在此，我对我市综合治理工作进行总结，以期更好地推动我市治理工作的发展。
首先，我市注重规划引领，形成了一套科学规划体系。通过制定和修订相关规划，明确了综合治理的目标、任务和措施，为综合治理工作提供了清晰的指导。同时，我市还加强了规划的落实和监督，确保规划能够真正落地。
其次，我市注重创新机制，推动了综合治理工作的深入开展。通过建立健全协调联动机制，打破了部门之间的壁垒，实现了信息共享和资源整合。同时，我市还鼓励社会各界参与综合治理工作，发挥了广大群众的积极性和主动性。
再次，我市注重项目推进，取得了一系列实实在在的成果。在综合治理工作中，我们注重抓好项目落地，确保各项治理工作能够见到实效。通过加大投入、提高管理水平，我市成功推进了一批重点项目，改善了城市的环境和社会治理状况。
最后，我市注重宣传教育，提升了公众的意识和参与度。我们通过开展宣传活动、举办培训班等方式，向公众普及综合治理的知识和方法，增强了公众的法治意识和环保意识。同时，我们还积极倾听公众的意见和建议，为综合治理工作提供了宝贵的参考。
综合治理工作是一项长期而艰巨的任务，需要各方的共同努力。我市在综合治理工作中取得的成绩是全体干部职工的努力的结果，也是社会各界的支持和配合的结果。在今后的工作中，我们将不断总结经验，不断完善机制，进一步推动综合治理工作的发展，为我市的繁荣和稳定做出更大贡献。
综合治理工作总结 篇二
综合治理工作总结
综合治理工作是推动城市治理现代化的重要手段，也是解决社会问题的有效途径。我市在综合治理工作上做了大量的探索和实践，通过整合资源、创新机制，取得了一定的成绩。在此，对我市综合治理工作进行总结和展望，以期进一步提高我市的治理水平。
首先，我市注重综合治理工作的整体推进。我们在制定综合治理工作方案时，充分考虑各方面的需求和利益，确保各项治理工作能够得到全面推进。同时，我们加强了各级政府的统筹协调，形成了一种合力，为综合治理工作提供了有力保障。
其次，我市注重综合治理工作的创新。我们积极引进先进的技术手段和管理模式，推动综合治理工作的创新发展。通过建立数字化管理平台、推行智慧城市建设等方式，实现了信息化和智能化的治理，提高了治理效率和水平。
再次，我市注重综合治理工作的参与和共建。我们鼓励社会各界参与综合治理工作，发挥了各方的优势和力量。通过形成政府、企业、社会组织之间的合力，我们成功推动了一系列综合治理项目，取得了显著的成效。
最后，我市注重综合治理工作的宣传和教育。我们通过开展公益广告、举办宣传活动等方式，向公众普及综合治理的知识和方法，提高了公众的法治意识和环保意识。同时，我们还加强了对干部职工的培训和教育，提升了他们的综合治理水平。
综合治理工作是一项系统性工作，需要全社会的共同参与和努力。我市在综合治理工作中取得的成绩是全体干部职工的努力的结果，也是社会各界的支持和配合的结果。在今后的工作中，我们将进一步加强综合治理工作的研究和推进，不断优化工作机制，提升治理水平，为我市的发展和稳定做出更大贡献。
综合治理工作总结 篇三
20xx年，我镇在市城市管理局的正确领导下，按照四川省、XX市、XX市有关城乡环境综合治理会议精神和文件要求，采取有力措施，在“城市病”治理、农村区域环境治理、农垃分类、散居院落等方面加大工作力度，认真开展城乡环境综合治理工作，取得了明显的工作成效，现将20xx年全年城乡环境综合治理工作情况汇报如下：
一、加强组织领导，完善各项制度。
今年，我镇党委、政府把城乡环境综合治理工作作为重中之重的工作来抓，年初，镇党委、政府召开了城乡环境综合治理专题工作会议，成立了由镇党委书记邓宇同志任组长、分管领导吴清菊任副组长的的城乡环境综合治理工作领导小组，为使城乡环境工作更上一个台阶，10月，成立了由镇党委书记邓宇同志任组长、镇长冉启良、分管领导吴清菊任副组长的的城乡环境综合治理工作领导小组，经认真研究，先后制定了新兴镇全年城乡环境综合治理工作的工作方案、垃圾前端分类工作方案、散居院落治理方案等，同时镇综合执法中队制定了新的管理制度，进一步明确工作责任，各村（社区）、驻镇单位相应成立城乡环境综合治理工作领导小组，单位一把手任组长。
二、加强宣传动员，广泛发动群众。
（一）、及时传达市上会议精神。
每次全市城乡环境综合整治工作会议后，我镇都及时召开了全体镇、村干部和单位负责人会议，传达了市相关部门的会议精神，并结合我镇实际，安排布置了不同阶段的工作。同时，各村（社区）、企事业各单位分别组织召开了村民议事大会，传达了市上、镇上有关城乡环境综合整治工作会议精神。党委、政府还利用每周一和周五的镇村干部大会，由分管领导吴清菊同志及时传达省、市最新会议和文件精神，总结本周工作，提出新的工作要求，并安排布置下周工作。同时，要求各村（社区）、各单位利用各类会议广泛宣传城乡环境综合整治工作，做到家喻户晓，人人皆知。
（二）、通过多种形式广泛宣传。
为了得到良好的宣传效果，党委、政府一方面装了一辆城乡环境综合整治工作宣传车，保持经常性的宣传；另一方面印发城乡环境综合整治工作宣传资料近50000份发到每家每户；第三是悬挂大型宣传标语5条；全年来，镇财政投入城乡环境综合整治工作宣传的费用近三十万元。
三、采取有效措施，认真开展城乡环境综合整治工作。
（一）、进一步提升全镇的环境卫生水平。
首先，场镇及过境段的环境实行了公司外包，使卫生保洁工作更专业化、精细化，街道、主要干道、保洁员实行定人定段、定岗定责管理；其次，加大保洁力度，保洁员除需清洁街道、路面、沟渠、林盘院落的白色垃圾、烟头、纸屑、果皮等污物，每天还需进行一次全面清扫，保证街道、干道、沟渠、林盘院落干净清洁；再次，保洁员还要负责按时将垃圾房的外墙清洗干净，保证无污物、无“牛皮癣”，按时对垃圾收集房、垃圾中转站、阴沟等地进行消毒、杀虫，清运人员及时将垃圾中转房的垃圾转到市垃圾处理厂进行无害化处理。
（二）、加强场镇秩序的管理。
首先，在市级相关部门的支持下，组织力量拆除场镇和主要干道两边的雨棚、雨伞10个，清除各类违规广告店牌20余处；其次，规范车辆停放，场镇过境段全部规划停车线，专职11名城管队员专职管理场镇秩序，加强对车辆管理，严禁乱停乱放，保证街道畅通有序；再次，加强对广告、标语的管理，严禁乱拉乱贴广告、标语，开展对“牛皮癣”的专项清理工作，全年清除各类“牛皮癣”达300余处；另外，加强对商品、商招、店招的管理，严禁出摊占道。
（三）、开展在“城市病”治理工作。
按照XX市城市管理领域“5+2”重点难点问题集中整治实施方案文件精神，进一步集中整治城市管理领域中突出的“城市病”问题，把整治扬尘污染、水环境污染、车辆乱停放、生活垃圾转运“脏乱差”、临街店铺立面管理等工作作为重点来抓，加强日常工作的同时突出亮点工作，进一步提升全镇的城乡环境综合治理水平。
（四）、推进农村生活垃圾前端分类工作。
按照XX市《关于20xx年农村生活垃圾前端分类工作实施意见》的文件要求，我镇积极开展农村垃圾分类工作，广泛宣传，增添设施经过一年多的努力，农垃工作得到有效推进，全镇农垃分类覆盖率达90%以上。
（五）、打造散居院落示范点。
按照市级散居院落治理的相关文件要求，我镇将寿阳泉作为我镇散居院落治理的示范区域，在环境卫生治理、院落管理、道路沟渠治理方面加大投入力度，成立领导小组，多次开展专项治理工作，力争将其打造为新兴镇城乡环境治理的一张名片。
四、取得的明显成绩。
通过一年来的努力，我镇城乡环境综合整治工作取得了明显的成绩。
一是在城乡环境宣传工作方面下了大力气，营造了浓厚的城乡环境综合整治氛围。
二是实现了保洁的市场化管理，政府投入50余万元，使保洁的工作更专业和精细化，全镇的环境卫生更加干净、整洁。
三是经过大力整治，场镇的秩序更加规范、有序，车辆规范停放，店铺有序经营，全镇面貌焕然一新。
三是农村垃圾分类工作得到了有效推进，农垃分类覆盖率达90%，同时镇上投入10余万启用了垃圾压缩中转站。
四是寿阳泉散居院落基本达到了市上的相关治理要求，环境卫生更加干净、整洁；院落管理更加规范有序；经治理，寿阳泉散居院落更加生态宜居。
综合治理工作总结 篇四
一、切实加强组织领导，明确工作目标
今年以来，我中心高度重视社会管理综合治理工作，进一步调整充实了综治工作领导小组、防火安全小组，成立了安全维稳工作专班和民事调解组。并在每学期召开的职工大会上将社会治安综合治理目标与其他工作，同时部署、
同时检查、同时考核，实行一岗双责，做到了组织健全、人员齐备、制度完善，为做好工作打下坚实基础。同时，专门召开了中心专兼职安保人员座谈会和义务消防人员总结表彰会，听取意见，表彰先进。先后4次就有关综治工作下发文件，确保了综治工作的有序开展。
二、
开展教职工道德、法制教育，维护单位稳定
认真学习贯彻市交委关于安全稳定工作会议精神，把安全稳定列为重中之重，要求各校区高度重视，一把手负责，加强管理，确保学生安全稳定。结合教育培训工作特点，加强教职工和学生的思想道德和法制宣传教育，通过法制宣传教育，实现依法治校，扎实推进校园法制建设，维护社会和谐稳定。组织教职工进行“六五”普法学习，全面提高教职工法律观念与素质。重点加强学生的学法、知法、守法教育。利用课堂教学对学生进行法制教育，定期请派出所领导进行法律知识专题讲座。认真落实维稳工作责任制，及时妥善解决本单位职工的矛盾和问题，同时，把维稳工作渗透到日常和平时，从源头着手，通过校务公开、民主管理、不同层面的职工交流、走访、慰问等活动，及时把矛盾化解在萌芽状态。今年内无在职职工集体上访，干部职工无违法犯罪，无邪教人员违法犯罪，无刑事案件，无火灾爆炸或泄密事件等治安事故。
三、
防范措施到位，创平安工作环境
针对少数新生法制观念淡薄，个别同学存在打架斗殴的现象，安排专门教师对学生进行耐心细致的教育，使少数个别同学端正态度，全面提高了学生学法、知法、守法的意识，，营造了一个安全温馨的学习氛围。制定和完善了防火、防震、救灾突发事件应急工作预案，全校所有安全通道配齐了夜光安全指示标志，新购4kg干粉abc灭火器45套、消防通道应急灯28盏，保证所有安全通道畅通无阻。修订和完善了住校生返校登记制度、宿舍管理制度、食堂安全饮食制度。加强承租经营户和承租单位的安全保卫管理，对临街门面承租经营户逐个进行检查，排除了不安全隐患，有效强化了安全监管，营造了平安和谐的校园环境。
四、
积极参与辖区综治工作，促进平安建设
按照“属地管理原则，积极参与二桥街派出所、社区综治工作及平安创建活动。将安全和综治工作与平安创建工作相结合，相互促进，协调落实。主动帮助社区排忧解难，深受周边群众的好评，并收到良好的效果，连年被二桥街评为“年度综治优秀单位”。
按照委安监处综治会议工作精神，积极开展“双创”竞赛活动。8月份组织全校教职工开展全民消防知识网络大赛，组织开展全国第十一个“安全生产月”、“平安杯”知识竞赛活动。积极组织开展“安全进万家”活动。深入开展了“平安校园”“平安部门”“平安家庭”等创建活动。推动了校园安全文化建设。
综合治理工作总结 篇五
20xx年度我校社会治安综合治理工作在各级主管部门领导的关心和帮助下，在校领导的正确领导下，坚持“谁主管、谁负责”、“看好自己门，管好自己人，做好自己事”的原则。学校领导始终把社会治安综合治理工作放在重要的议事日程，完善各项规章制度，同时紧紧围绕精神文明创建等各项任务目标的落实一并开展进行，通过近一年来的工作，收到了实效。一年来未发生安全责任事故和各类案件，现将工作开展情况汇报如下：
一、建立健全组织，认真落实综合治理责任目标
学校成立了社会治安综合治理领导小组，把落实责任制作为重点。始终做到有部署、有计划、有检查、有记录、有落实。任务到人，责任到人。
二、排查矛盾，及时处理各方面存在的隐患
处理隐患方面，重点做了三个方面的工作：一是充分认识到排查矛盾、分析原因，妥善处理，清除隐患，是社会治安综合治理工作的重要内容，更是维护单位和社会稳定的关键环节；二是广泛开展领导与教师的谈心活动，及时了解掌握教师的思想动向，有针对性的解决思想问题；三是经常了解和掌握存在的实际问题，排查处理矛盾纠纷，把所有矛盾纠纷消除在萌芽状态。正是由于及时排查、化解矛盾纠纷，帮助教师解决实际问题，有效杜绝了影响稳定的事件发生，收到了较好的社会效果。
三、强化法制教育，提高创安意识，着力精神文明建设
为了不断提高教师安全意识、道德观念、法制观念，我校加大了普法宣传力度，大力宣传综治工作的方针、政策、任务，通过开会讨论，集中学习的形式，动员广大教师积极参与综治工作，创造了良好的舆论氛围。通过学习增强教师遵纪守法意识和安全防卫能力，增强了他们的责任感和参与意识，有效地提高了学校内部的自治、自防、自卫能力。
一年以来，我校高度重视社会治安综合治理工作，牢固树立“发展是第一要务，稳定是第一责任”的思想，积极落实综合治理各项措施，不断完善维稳机制，构筑了较为完善的社会治安防控体系，但是我们还存在一些问题和不足，在深层次上需要下功夫。
20xx年工作的打算：
一、进一步落实领导工作责任制，扎实推进综治维稳工作。
二、进一步建立健全深化矛盾纠纷排查调处工作机制，及时妥善处理和化解各种社会矛盾。
三、加大综治维稳的宣传力度，在全单位范围内继续营造一种良好的舆论氛围，动员教师共同参与综治工作同心协力，共创我校社会治安综合治理工作的新局面。
综合治理工作总结 篇六
xx年以来，财政局认真贯彻市综治委、市财办创安工作精神，坚持预防为主方针，加强组织领导，明确目标责任，完善基础建设，健全治安网络，在财政部门营造了一个安定团结的治安环境，确保了我市财政工作的顺利开展。
（一）组织领导到位。
为了加强对社会治安综合治理工作的领导，我局成立了以局长为组长，分管机关副局长、纪检组长为副组长的社会治安综合治理工作领导小组，由监察、人教、办公室等单位相关人员组成工作专班，负责协调、督导、检查工作，并对楼栋民调小组、治保小组、矛盾纠纷调处小组人员进行了相应调整和充实，为我局社会治安综合治理工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。局领导高度重视社会治安综合治理工作，经常深入基层调查研究，对工作中出现的新情况、新问题及时进行指导、解决；2次到综治联系点检查指导工作，促进了综治工作的顺利开展。
（二）目标责任到位。
按照全市统一部署，根据自身实际，以[xx年]36号文件制订印发了切实可行的《某财政局xx年年社会治安综合治理工作计划》，进一步明确了目标任务和方法步骤。单位一把手与二级单位负责人、基层所所长签订年度工作目标责任状时，将社会治安综合治理工作纳入考核范畴，做到与财政主要工作同时规划、同时部署、同时考核、同时奖惩、同时查检督办，并将干部工资发放与工作完成情况挂钩，每月只发放80%，20%在年底实行奖惩兑现；各单位根据责任状制订本单位职责，将社会治安综合治理目标任务分解落实，细化到项，责任到人，局办公室也与办公楼、家属院门卫、水电工分别签订了责任状，形成了上下联动、一级带一级、一级抓一级、一级督一级、一级对一级负责的的责任管理机制。
（三）宣传发动到位。
凡机关综合性会议，局领导必讲综治工作，统一认识，增强防治观念；社会治安综合治理工作领导小组定期召开专题会议，研究部署综治工作。并有计划、有步骤地举办各类宣传教育，组织学习有关综治文件及领导讲话精神，切实加强财政“四五”普法教育和综治专题教育；采取出墙报、贴标语、办公开栏等形式大力宣传创安政策法规，使之深入人心，不断增强财政干部职工法制意识、综治工作参与意识和创安达标意识。在此基础上，做到“五上墙”。即综治方面固定标准上墙，创安领导小组名单上墙创建治安模范单位的标准和目标上墙，治保小组成员名单和工作职责上墙，民调小组成员名单和工作职责上墙，进一步突出了创安工作位置，为创安工作顺利开展营造了良好的氛围。
（四）督办落实到位。
没有有效的监督检查，社会治安综合治理工作就容易流于形式，很难收到实效。为此，我们采取得力措施，加强督办落实。一是实行定期汇报制度，要求各单位每季度汇报一次社会治安综合治理工作，及时总结经验、查找不足；二是开展经常性检查，督办综治工作落实情况，将隐患消灭在萌芽状态；及时纠正工作中的不良倾向，制定改进措施，督促整改落实；三是实行责任追究制和一票否决制，规定对整改落实不到位、弄虚作假、欺上瞒下的一律取消单位评先资格，并对单位负责人进行严肃处理。
