银行舆情工作总结 篇一
近年来,随着互联网的迅猛发展,舆情对银行业的影响日益凸显。为了更好地管理和应对舆情,银行舆情工作变得尤为重要。本文将总结过去一年银行舆情工作的经验和教训,以期提供对今后舆情工作的指导。
首先,银行应建立健全的舆情监测机制。舆情监测是舆情工作的基础,只有及时了解和掌握舆情信息,才能做到预警和应对。因此,银行应建立完善的监测系统,包括设置舆情监测团队、引入专业的监测工具和技术等。同时,要加强对互联网舆情的监测,通过监测网络平台、社交媒体等渠道,及时发现并掌握各类舆情信息,以便做出及时的反应。
其次,银行应加强舆情应对能力。在舆情出现后,银行需要迅速做出反应,并制定相应的应对策略。这就要求银行建立起一支专业的应对团队,包括公关人员、法务人员等。同时,要加强舆情应对的培训和演练,提高应对能力和应急反应能力。另外,银行还应建立健全的舆情应对机制,明确各类舆情的应对程序和责任分工,确保能够迅速、有效地应对各类舆情事件。
再次,银行应加强舆情管理和传播能力。银行要加强对舆情的管理,包括信息的搜集、整理和分析等。同时,要提高舆情传播的能力,积极回应舆情,及时发布信息,主动传递正面信息,增强舆情的引导力。此外,银行还应加强舆情的危机公关能力,对于重大舆情事件,要及时组织危机公关工作,通过危机公关策略和手段,有效控制舆情的发展。
最后,银行应加强舆情风险管理。舆情工作与风险管理密切相关,银行应将舆情风险纳入到风险管理体系中,建立相应的风险评估和防范机制。同时,要加强与监管机构和行业协会的合作,共同应对舆情风险,共同维护银行业的声誉和形象。
综上所述,银行舆情工作是一项重要的工作,对银行业的发展和形象有着重要影响。银行应建立健全的舆情监测机制,加强舆情应对能力,提高舆情管理和传播能力,加强舆情风险管理。只有这样,银行舆情工作才能更加有效地发挥作用,为银行业的发展和形象保驾护航。
银行舆情工作总结 篇二
近年来,银行舆情工作成为银行业务中不可忽视的一环。银行舆情工作的目的是及时了解和应对各类舆情事件,保护银行的声誉和形象。本文将总结过去一年银行舆情工作的经验和教训,并提出今后舆情工作的改进措施。
首先,银行应加强舆情监测能力。舆情监测是舆情工作的基础,只有及时了解和掌握舆情信息,才能做到预警和应对。因此,银行应加强舆情监测的技术支持和人员培训,引入专业的监测工具和技术,建立完善的监测系统和机制。同时,要加强对互联网舆情的监测,通过监测网络平台、社交媒体等渠道,及时发现并掌握各类舆情信息。
其次,银行应加强舆情应对能力。在舆情出现后,银行需要迅速做出反应,并制定相应的应对策略。这就要求银行建立起一支专业的应对团队,包括公关人员、法务人员等。同时,要加强舆情应对的培训和演练,提高应对能力和应急反应能力。另外,银行还应建立健全的舆情应对机制,明确各类舆情的应对程序和责任分工,确保能够迅速、有效地应对各类舆情事件。
再次,银行应加强舆情管理和传播能力。银行要加强对舆情的管理,包括信息的搜集、整理和分析等。同时,要提高舆情传播的能力,积极回应舆情,及时发布信息,主动传递正面信息,增强舆情的引导力。此外,银行还应加强舆情的危机公关能力,对于重大舆情事件,要及时组织危机公关工作,通过危机公关策略和手段,有效控制舆情的发展。
最后,银行应加强舆情风险管理。舆情工作与风险管理密切相关,银行应将舆情风险纳入到风险管理体系中,建立相应的风险评估和防范机制。同时,要加强与监管机构和行业协会的合作,共同应对舆情风险,共同维护银行业的声誉和形象。
综上所述,银行舆情工作是一项重要的工作,对银行业的发展和形象有着重要影响。银行应加强舆情监测能力,加强舆情应对能力,提高舆情管理和传播能力,加强舆情风险管理。只有这样,银行舆情工作才能更加有效地发挥作用,为银行业的发展和形象保驾护航。
银行舆情工作总结 篇三
一、银行负面舆情监测
1.银行负面舆情信息监测类型:监管处罚、员工违规,是银行机构常见的两种触发负面舆情信息类型,一旦经媒体关注、炒作、发酵,对声誉甚至流动性都会产生极大的影响。此外,还包括业绩类、诉讼类、经营管理类、股权类、融资类、业务类、高管类等。
3.银行负面舆情信息监测工具:在此次“河南村镇银行”事件中,面对已发生的负面舆情,单靠人力去收集查找相关信息不仅耗时费力,还不能保证收集查找信息的全面性和准确性。因此,这就需要利用专业银行负面舆情监测软件,如识微商情:
二、银行服务舆情事件处置总结
2.危机中的处置:如舆情可控,密切关注,事后对冲。如遇过度解读,则端正态度、积极沟通。
3.危机后的处置:如需正面回应时,针对负面的事实要表明整改决心和态度。同时,加强风险排查,完善流程机制,宣传依法合规经营理念,杜绝此类事件再次发生。
严格执行监管要求、配合监管检查,在合规框架内开展业务。密切关注后续监管要求,及时获取最新政策变化,加强主动风险管理,防范局部风险扩大。
银行舆情工作总结 篇四
一、舆情为银行业带来的影响
(一)负面舆情易发酵的原因
1.在媒体形式多样、数量激增的环境下,负面舆情往往发生突然,蔓延迅速,并出现多类型媒体交织传播的现象,舆论导向产生的压力不容小觑。
在人人都可能成为媒体以及社会公众监督的大环境下,银行作为金融服务业,业务的公开度、透明度及规范化程度都在接受百姓的监督。
在业务办理、消保投诉处理等过程中,极易产生负面舆情。
这些平台均是负面舆情的高发地段。
2.媒体盲目追求“眼球效应xxx,为取得头条而断章取义,造成不实。
观察社会上的负面舆情,负面导向的评论往往更容易获得认同感,转发数、互动及点赞数高居榜首,无形中加剧了负面导向性。
深究其因会发现,负面情绪之所以常常会占据舆论的主导地位,是因为民众在现实生活中的不满、失落及抱怨在负面舆情中会加重体现,结合媒体的“陌生社交”特点,稍有负面消息就会引来巨大的反应。
而部分新闻媒体把握到民众这种心理,为了提升活跃度和阅读量,在标题设置和行文时,会刻意突出吸引眼球的语句及观点,甚至以偏盖全,造成“标题党”,引来众多“键盘侠”及“水军”的围观,从而使得负面消息在社会舆论中被放大,更加上媒体互动导致负面信息大范围传播,影响消息主体的声誉。
银行舆情工作总结 篇五
各部门要迅速行动,及时传达会议精神,分解工作任务,再议 方法 、再添 措施 、实干苦干,加压奋进,为圆满完成2019年各项工作目标任务.下面是我给大家带来的舆情 总结 范文 4篇,希望能够帮助到大家!
舆情总结范文1
元月2日,公司“总结 经验 找差距 再擂奋进新战鼓”管理级会议在空中花园“学习 教育 中心”召开,公司中层以上管理人员参加了会议。会议由公司副总经理主持,各部门汇报交流了12月份重点工作未完成情况及2020年元月份重点目标 工作计划 ,会议通报了 年终总结 会各项工作及11月份管理级会议工作落实情况及奖罚;汇报了天龙家园1、4号精装房全面交房、2号楼精装房计划装修进度及实际装饰装修进度,本月招商进度、招商计划及目标任务完成情况;听取了天龙家园2期初验整改结果及验收事宜安排、天龙新城工程进度、办公楼及售楼部施工进度情况及二次钢构等计划;财务部汇报销售、物业、商管全年应收帐款完成情况及下一年任务下达;会议分析了2020年房地产新形势;各部门就待沟通的具体问题进行了协调商议,提出了具体解决办法,并就公司进一步加强管理提出了意见和建议。
总经理鲁婷充分肯定了12月重点工作任务的完成和取得的成绩,指出了存在的问题,对 春节 前后要突出抓好的工程建设、二期验收、欠款清收、交房验收、招商跟踪、年终总结会等重点工作进行了具体安排,要求全体管理人员要进一步提高认识,振作精神,尽职尽责,不懈努力,全力做好春节前以 工作总结 为中心的各项重点工作,为明年的工作打好开门红,奠定良好的的基础。
各部门要迅速行动,及时传达会议精神,分解工作任务,再议方法、再添措施、实干苦干,加压奋进,为圆满完成2019年各项工作目标任务,迈进充满希望的2020年共同努力,为天龙事业快速发展做出新的贡献。
舆情总结范文2
舆情总结范文3
舆情总结范文4
1.应急管理部关于印发《应急管理标准化工作管理办法》的通知
银行舆情工作总结 篇六
始终坚持从讲政治的高度认识巡察工作,切实承担起政治巡察的主体责任,先后召开区委专题常委(扩大)会和全区巡察工作动员部署会议,深入研究部署巡察工作,全面、广泛、深入地开展巡察宣传和思想发动。一是突出“三个坚持”强化政治站位。
在深入学习贯彻市委巡察工作动员部署会的基础上,区委始终坚持将开展巡察工作,作为对全体党员干部“四个意识”牢不牢的客观审视,作为对各级基层组织“管党治党”严不严的系统检验,作为对全区党风政风“群众满意度”高不高的全面体检。
真正做到在思想行动上始终与中央和省委、市委关于政治巡察的要求保持高度一致。二是突出“三个重点”聚焦突出问题。在市委
要求紧盯“三大问题”、紧扣“六项纪律”、紧抓“三类重点”的基础上。
结合实际,研究确定了☆首轮巡察的重点,即重点检查被巡察单位是否落实管党治党政治责任、牢固树立“四个意识”、严肃严格执行党的政治纪律和政治规矩。
重点检查被巡察单位是否深入贯彻中央省市各级重大决策部署,研究贯彻市第☆次党代会精神、提出建设全面体现新发展理念的国家中心城市的具体措施。
具体的范文模板
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