警务实战化工作总结(通用6篇)

时间:2013-04-07 05:49:30
染雾
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警务实战化工作总结 篇一

近年来,随着社会的快速发展和犯罪形势的复杂化,警务实战化工作的重要性日益凸显。作为维护社会治安和保护人民安全的重要力量,警察部门在实施实战化工作中扮演着关键角色。本文将对我所在警务实战化工作的情况进行总结,并提出一些建议。

首先,我所在警务实战化工作注重技能培训。警察是一项高风险职业,需要具备一定的专业技能。我们的单位定期组织警务技能培训,包括实战训练、枪械操作、应急处置等方面,提高警察的实战能力。通过不断学习和训练,我们的团队成员能够更好地应对各种复杂情况,有效地处置突发事件,确保社会的稳定和人民的安全。

其次,我所在警务实战化工作注重信息化建设。随着信息技术的快速发展,信息化已经成为警务工作的重要手段。我们的单位积极推进信息化建设,建立了全面覆盖的信息系统,实现了信息的共享和快速传递。通过信息化手段,我们能够及时获取各类犯罪信息,快速反应和处置,提高了工作效率和准确性。

第三,我所在警务实战化工作注重团队合作。警务工作往往需要多个部门的协同配合,需要各个警员之间的紧密合作。我们的单位重视团队建设,通过定期组织团队活动和培训,增强了团队成员之间的相互信任和默契。在实战中,我们能够高效地协作,互相支持,共同应对各种挑战。

最后,我所在警务实战化工作存在一些问题和不足之处。首先,由于犯罪形势的复杂性,我们的工作压力较大,需要更多的资源和支持。其次,一些警务人员的专业素质还需要提高,需要加强培训和学习。此外,信息化建设仍有待完善,需要进一步加强系统的建设和优化。

为了进一步提高警务实战化工作的效果,我建议加强对警务人员的培训和考核,提高他们的专业素质和实战能力。同时,加大对警务工作的投入,提供更多的资源和支持。此外,加强信息化建设,完善信息系统,提高信息的共享和传递效率。

综上所述,我所在警务实战化工作在技能培训、信息化建设和团队合作方面取得了一定成绩,但仍存在一些问题和不足。通过加强培训、提供资源和加大信息化建设,我们将能够更好地履行警察的职责,维护社会的稳定和人民的安全。

警务实战化工作总结 篇二

随着社会犯罪形势日益复杂,警务实战化工作的重要性不断凸显。作为维护社会治安和保护人民安全的重要力量,警察部门在实施实战化工作中扮演着关键角色。本文将对我所在警务实战化工作的情况进行总结,并提出一些建议。

首先,我所在警务实战化工作注重技能培训。警察是一项高风险职业,需要具备一定的专业技能。我们的单位定期组织警务技能培训,包括实战训练、枪械操作、应急处置等方面,提高警察的实战能力。通过不断学习和训练,我们的团队成员能够更好地应对各种复杂情况,有效地处置突发事件,确保社会的稳定和人民的安全。

其次,我所在警务实战化工作注重信息化建设。随着信息技术的快速发展,信息化已经成为警务工作的重要手段。我们的单位积极推进信息化建设,建立了全面覆盖的信息系统,实现了信息的共享和快速传递。通过信息化手段,我们能够及时获取各类犯罪信息,快速反应和处置,提高了工作效率和准确性。

第三,我所在警务实战化工作注重团队合作。警务工作往往需要多个部门的协同配合,需要各个警员之间的紧密合作。我们的单位重视团队建设,通过定期组织团队活动和培训,增强了团队成员之间的相互信任和默契。在实战中,我们能够高效地协作,互相支持,共同应对各种挑战。

最后,我所在警务实战化工作存在一些问题和不足之处。首先,由于犯罪形势的复杂性,我们的工作压力较大,需要更多的资源和支持。其次,一些警务人员的专业素质还需要提高,需要加强培训和学习。此外,信息化建设仍有待完善,需要进一步加强系统的建设和优化。

为了进一步提高警务实战化工作的效果,我建议加强对警务人员的培训和考核,提高他们的专业素质和实战能力。同时,加大对警务工作的投入,提供更多的资源和支持。此外,加强信息化建设,完善信息系统,提高信息的共享和传递效率。

综上所述,我所在警务实战化工作在技能培训、信息化建设和团队合作方面取得了一定成绩,但仍存在一些问题和不足。通过加强培训、提供资源和加大信息化建设,我们将能够更好地履行警察的职责,维护社会的稳定和人民的安全。

警务实战化工作总结 篇三

二、亮点特色

一是统筹结合效果好。

将全警实战大练兵工作和辅警规范化管理、政法队伍教育整顿工作有机结合,实现了重点工作齐头并进。在教育整顿学习教育环节,开展了政治轮训3轮,对全局90名中层领导开展政治轮训。(每期轮训30人,均严格按照训练管理,采取人员分组、分班管理、考核评优等多种方式激发参与培训的热情。课程安排上包含理论培训、警察职业素养等。培训组织严密,全局中层领导职业荣誉感得到强化、队伍凝聚力得到提升、纪律作风得到增强、基本技能得到锤炼,取得明显成效。

二是教官团队建设初见成效。

县局经过层层筛选,从各单位选拔出8名政治忠诚可靠、教学经验丰富、警务实战技能突出的教官组建了公安教官团,其中民警6人,辅警2人。县局专门为8名教官购买了教官服,举行了聘任仪式并颁发了教官聘书,在全体教官中弘扬忠诚、专业、奉献的教官精神,有力地调动了教官参与警务实战技能教学研究的工作积极性。

三、当前进展及重点工作

(一)政治练兵方面

:政工科认真组织落实上级公安机关安排部署,将政治练兵与学习习xxx来陕考察讲话精神、肃清流毒和以案促改工作等当前党建、宣传、党风廉政建设工作重点结合推进,常态化开展政治练兵。

(二)法律练兵方面

:法制大队以送教下基层、疑难案件研判会、常用法律适用培训会等多种形式开展法律练兵8期。有计划、分批次地深入各科、所、队、室等一线执法办案单位对当前正在侦办的案件进行指导,全面提升了我局执法办案民警法律政策运用、重大风险防控、复杂事件处置的能力和水平。

四、存在不足和下步计划

主要存在的不足有:一是训练无法达到全覆盖。

受制于教育整顿等重点工作限制,训练抽调警力仍有压力,专案民警和外出出差民警占比例较大,对这一部分民警无法组织系统性、持续性的大规模集中训练;二是练兵氛围不浓厚。

部分警种部门仍然存在对大练兵工作不重视的问题,认为组教训练是政工部门业务,本部门只需要按要求参与即可,对县局练兵办的大练兵工作任务安排重视程度不够,参与不积极;三是教官训练积极性不高

。为解决工训矛盾,将全局各单位划分为机关练区、南部练区和北部练区,同时为每个练区指定局党委成员包抓指导,分配了专职教官,要求教官利用零散时间到一线所队组织小规模训练。但从实际运行情况看,教官本身肩负繁重的工作职责,加之缺乏实际有效的激励手段,导致教官积极性不高,未能达到预期效果。

下一步,我局将从以下几个方面继续做好大练兵工作:一是持续加压推进。

在《实施方案》的基础上修订完善大练兵考核细则,继续加大大练兵专项工作在目标责任考核中的比重,定期编发大练兵专项通报,抄送局主要领导和各局党委成员,持续营造高压推进的工作态势;二是研发练兵教材

。在充分总结前期现场执法能力训练的基础上,编制“公安现场执法能力训练手册”和“接处警话术”等训练教材,打造大练兵工作亮点;三是实施教官团队提升计划

。拟组织教官团队8名成员由局党委成员带队到开展跨域集中训练和交流活动。同时,结合我局实际研究制定教官考核办法,从经济保障和政治待遇上对教官团队成员进行鼓励激励,充分调动教官团队成员工作积极性,打造更专业教官团队为县局教育训练工作和持续推进大练兵工作打下人才基础。

**县公安局

年 月 日

警务实战化工作总结 篇四

在为期一周的警务文职人员培训中,我学到了很多,感触也很深,让我的人生观和价值观都受到了改变。在众多专业警官的讲解下,让我更进一步的了解到作为一名“准警察”的职责所在。

“为人民服务”是我们的宗旨。通过一周的学习,让我感受到了纪律部队的严谨性。从日常管理到职业道德,每一步都有严格的要求,做到心中有纪律,服从公安机关的统一指挥和管理,按照要求完成任务,自觉维护公安机关的形象,自觉接受人民群众的监督。

在立军局长的精明领导下,__公安在近两年来发生了翻天覆地的变化。建立了“两区警务体制改革”,即街区和社区合为一体。社区民警和交巡警的相结合,加强力度打击犯罪行为,加强社会治安的防控,做到两区防控一体化。虽然,学习的时间很短暂,但实质内容却有很多,让我对警务文员的了解从一无所知到全面了解,让我感触到了作为一名警务文职人员的重要性,也是公安机关的奠基石。在以后的工作岗位中,我会牢记警训,爱岗敬业,默默坚守自己的岗位,做好职责内的本分工作,听从指挥,服从管理,随时保持良好的职业道德和职业素养,不得吃拿卡安,不会徇私枉法,谋取私利。在仪表方面,我会做到仪表庄重,着装规范,举止得体。也会严格遵守公安机关规划管理的相关1规定。保持举止文明,说话和气,待人热情,接待群众做到来有迎声,问有答声,走有送声,坚决杜绝“冷、硬、横、推”。

作为一名合格的文职人员,需要学习的东西还有很多,要在实践中去不断完善自己,做到孰能生巧、不懂就问,积极主动的向民警同志借鉴他们丰富的工作经验。

户籍管理、服务群众、收集社情、社区巡逻、安全防范,都是我们文职人员的职责范围。或许,我们接触到最频繁的工作就是户籍管理。做好实有人口、常住人口、流动人口和出租房屋的管理。另外,我们还需要协助民警,加强对境外人员的管理,对监外犯罪的监管,还要做好社区帮教工作。在对社区管理的工作中,我会把居民当朋友,随时了解他们的情况。用心去工作,要有效率,做到对自己辖区居民的情况了如子掌,也能随时接受领导的检查。

在__警局的改革系统中,不得不提到一个系统----阳光警务查询监督系统。在此次学习中,让我感受到了科技的不断进步。对于__警局自主研发的该系统,深受老百姓的赞赏。该系统及报警、查询、投诉、信访等功能为一体,不仅最大限度的增加了治安行政管理和刑事执法等活动的透明度,主动接受人民群众的监督和评议,而且从源头上杜绝了立案不实、数据失真、管理控制、考核失策等长期困扰公安机关的“老大难”问题,方便了公安干警也服务了群众。

通过本次的学习,让我认识到了作为一名“准警察”的职责和任务。最后,我感谢各位领导能提供这个工作平台给我,使我有机会和大家共同进退。也很感谢这一周共同学习的学员们,我们在相互交流中勇往直前。在今后的工作岗位中,我会时刻以工作职责、纪律规定和考核方法来规范自己的言行。虽然我的工作经验为零,但是我相信,我能勤能补拙,把这周学习的内容学以致用,多与领导和同事沟通,加上自己的不懈努力,终有一天我会成为一名真正的人民警察,为人民服务!

警务实战化工作总结 篇五

2018警务助理工作总结

我市把社区和农村警务建设纳入市委、市政府“三基一化”(加速推进工业化,加强基础设施、基础产业、基础工作)总体战略部署之中,并作为重中之重强力推进。今年市政府把社区农村警务纳入2010年“十件实事”之一,市里拨款,为县以下级别每个警务室划拨专项建设经费万元,每个乡镇投入万元用于配套建设,为每个警务室配备了电脑、摩托车、工作包。

与此同时,市里还充分运用公安机关综合考评和“三基一化”验收考核手段强力推动社区农村警务建设,各级公安机关党委纷纷把做好社区和农村警务工作,作为改善公安工作和公安队伍形象的重大突破口,增强了抓社区和农村警务工作的积极性和主动性。从今年5月份开始,市公安厅坚持每月对全市社区和农村警务建设进展情况打分排名,直接通报到各市州公安局,抄送各级党委、政府,强力推动落实,针对每月通报反映出的问题,实行带队分片包干的做

法,重点深入落后地区进行督导,并将社区和农村警务工作纳入治安业务工作考评,推动了全省社区和农村警务工作的发展。

立足实际多措并举,突破五大难题

在深入调研的基础上,市里各级公安机关借鉴外省市的成功经验,结合本省实际,采取了一系列措施,逐步突破了社区和农村警务工作“缺人干、无阵地、怎么干、考不实、留不住”五大难题。

去年以来,按照省公安厅机构改革方案,对一些机构进行了清理,精简下来的警力全部下放到派出所,用于充实社区民-警(和驻村民-警,同时规定新进民-警一律先到派出所和社区、农村从事基层基础工作,较好地解决了警力来源问题。同时,公安厅制定出台了《全省社区和农村警务室建设规范》,从警务室建设、工作制度、民-警的职责任务等七个方面对社区和农村警务建设工作进行了全面规范,对各市如何开展警务建设和民-警怎样开展社区和农村警务工作提出了明确要求。

工作中,严格考核社区和农村警务建设并严明奖惩,将全市社区和驻村民-警工作考核以群众见警率、情况熟悉率、信息提供率、辖区发案率、人民群众满意率和群防群治组织作为考核的主要内容,把考核重点放在社区和驻村民-警工作的实效上。各地公安机关采取典型引路、以点带面的办法,全面推动全省社区和农村警务工作的规范化、正规化、科学化发展。

户口协管员年度总结 1 本人热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持 “谦虚”“谨慎”“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮、助支持下,始终勤奋学习、积极进取、努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成各项工作,履行好岗位职责,各方面表现良好,得到了同事 和群众的肯定。

一年来我始终严格要求自己,努力做好本职工作,在窗口工作既 要热情服务,又要坚持原则,才能维护好窗口的正常秩序。作为户籍 协管员,我始终坚持以“微笑是我的美丽,服务是我的宗旨”为座右 铭,认真做好本职工作的同时,又积极主动配合派出所其他民警的工 作及所里的创意警务工作。

作为一名刚踏上户籍岗位工作不久的新手,我清醒地意识到自己 工作经验的缺乏,所以平时经常主动、认真、虚心、诚恳地向老同志 学习,吸取经验,平常始终坚持一边工作一边学习,以不断提高自我 综合素质水平,积累充实自我,才能锻炼好为人民服务的本领。

一年来,我成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处,在以后 的工作台中,我一定会克服不足、认真学习、把工作做得更好。

户口协管员年度总结 2本人一年来认真贯彻执行党的路线、方针、政策、工作积极主动、勤奋学习、不畏艰难、尽职尽责、任劳任怨、在平凡的工作岗位上作 出力所能及的贡献。

一、热情的服务。作为窗口单位,就注定每日需和群众打交道,给他们办理迫切需要解决的业务——当然是在自己的职权范围内的,因此,我们要热情的接待到来的群众,让他们消除焦虑感,让他们感 觉民警一家亲。可能有些人会说:热情经不起时间的摧残,同时在面 对少数无理取闹的群众这份激情早就消失殆尽了。但我想,既然从事 了这份工作,就必须时刻保持这份热情,来感染身边的一每一个人。

而这份热情可以在日常生活中多跟朋友们接触交流,感受阳光社会的 温暖。有了这份热情是从事户籍工作的基础

二、精通业务和技巧。从事户籍工作以来我了解到了窗口业务基 本分为五大类:身份证、迁移户口、上户(出生、补录)、分户、变 更更正信息。但终归离不开户口二字,也正是与老百姓息息相关的,在窗口单位,需要面对形形色色的人,有些人不理解我们的工作,但 此时我们千万不能冲动,需要平复下自己的心情以及他的心情,给他 讲清

楚道明白,不能受理业务的理由。

三、对待工作认真严谨。

作为一名户籍协管员,我保持微笑示人,以高效的办事手法给群众解决他们迫切需要解决的问题而感到非常 愉悦。真正做到说老百姓的话、会说老百姓的话、说老百姓能听懂的 话、能听懂老百姓的话。

结20**年1月20号按照 xx 党委的安排我到 xx 陶县 xx 乡派出所第 x 警务室工作,在警务室工作期间在局党委的正确领导下和 xx 乡派 出所的指导下,紧紧围绕“发案少,秩序好,社会稳定,群众满意” 的警务工作目标,认真贯彻落实农村警务战略,切实发挥警务室驻村 民警和辅警的作用,维护了辖区的和谐稳定。现就警务室工作做以下 总结。

一、情况简介 xx 乡第四警务室有驻村民警三人,辅警3人,我管辖1个行政村,x 村(x 村)距离乡政府 x 公里,面积 xx平方公里,常住人口共有 xx 户 xx 人,暂住人口 xx 人,重点人员 xx 人,其中政嫌 xx 人,刑 嫌 xx 人。企业单位 xx 家,居买清真寺 xx 座,早晚清真寺 xx 座。

二、在农村警务室工作发挥作用情况 警务室成立以来,在所在村警长的带领下警务室民警通过入户走 访、组织辖

区巡逻防范等日常工作共提供社情民意信息 xx 条,化解 集体上访等重大不稳定因素苗头 xx 起,提供破案信息 xx 条,从实际 发案量看,从警务室成立至今,我辖区发案率比去年有下降,印证了 农村警务工作正在不断发挥作用,并且将在维护稳定、压减发案上发 挥出越来越明显的作用。

警务实战化工作总结 篇六

警务实战训练班教官守则

全面提升公安民警素质和战斗力,是警务实战训练教官的崇高历史使命。认真组织广大民警进行实战训练,增强战斗力,有效解决在警务实战中无谓的伤亡问题,是每一名教官的根本职责。为此,要求警务实战训练班教官必须遵守以下守则:

一、教官的素养

1、忠于党、忠于祖国、忠于人民,坚决拥护中国xxx的领导。

2、具备为公安教育事业献身的强烈事业心、责任感和良好的服从意识、大局意识。

3、为人正派、作风顽强、遵章守纪、严于律己。

4、具备勇于实践、勤于学习、精于钻研、善于合作的精神。

5、熟悉警务技能战术训练,并积累了较为丰富的组织训练经验。

6、熟悉公安一线和基层工作实际,掌握警务实战特点和规律,具有较强的业务专长和专业研究能力。

7、身体健康、心理素质好。

二、教官的教学

1、课程必须严格依据《实战基础训练大纲》和《实战基础训练教程》的规定备课、授课。

2、训练内容必须根据训练对象的特点和需求,训练大纲和教材规定的训练目的和规定来确定。

3、教官无论职称(务)高低、教龄长短,都必须参加集体备课,坚持备课与研讨相结合。

4、教官组教学实行主讲教官负责制,辅助教官必须尊重和服从主讲教官的决定和安排,按照课前的分工认真协助教学,教学过程中不得擅自改变主讲教官的教学设计和意图。

5、主讲教官课前必须精心制作教案(课件),严谨教学设计,合理安排训练程序和时间段的划分以及人员、设施装备的使用、场地划分、课件使用的试运行等。

根据教学设计的需要,提前培训熟悉训练目的的情况显示员和陪练员。

6、上课必须按规定着装,并提前10分钟列队进入教室或训练场地,做好课前准备和迎候学员的到来。

7、上课期间不得使用手机等私人通讯工具进行与教学无关的活动,不准随意出入教室或随意离开训练场地。

8、组织训练和授课都必须讲普通话,并使用实战训练教学的规范用语。

9、教学过程中注重教学相融,教学要富有激情,善于把握学员的情绪、调动学员训练的主动性和积极性。

10、教学要重点、难点突出,层次分明;

让学员感到教学内容易懂、易学、不易忘。

11、实战训练方法的选择要符合以人为本的规律、符合人的认识规律、符合能力培养和提高的规律。

12、教学要突出实战,坚持讲练结合,以练为主。

13、训练课程结束,教官必须进行课后小结、民主讲评,并组织学员发表意见,交流学习心得和体会。

14、必须坚持课堂教学训练和课后交流相结合的教学模式,以切实了解学员的实际需要和对课程的掌握情况。

三、教官的管理

1、必须按规定时间报到,并做好教学资料的准备工作。

2、严格遵守训练基地的规章制度,严格作息

时间。

3、教学训练期间一律不准接受学员的宴请。

4、不准以任何形式接受或向学员索要礼品。

5、教学训练期间一律不准酗酒和出入娱乐场所。

6、教官间一定要发扬团队精神,精诚团结,形成合力,互相学习,相互提高,共同前进。

四、教官行为规范

1、服从管理,纪律严明,五条禁令,严格执行。

2、礼仪礼貌,身体力行,警容端庄、举止文明。

3、潜心研究,学无止境,刻苦训练,不图虚名。

4、热爱集体,关心他人,为人师表,善良公正。

5、顾全大局,克己奉公,谦虚谨慎,相互尊重。

6、勤俭节约,爱护公物,健康安全,内务整洁。

警务实战化工作总结(通用6篇)

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