染雾2016党支部工作总结 篇一
2016年是党的十八届六中全会之后的第一年，也是我们党支部工作的新起点。在过去的一年里，我们党支部团结一心、积极进取，取得了一系列显著的成绩。下面，我将对我们党支部在2016年的工作进行总结。
首先，在思想上，我们党支部高度重视理论学习，加强了党员的政治理论素质和思想道德修养。我们定期组织党员学习党的十八大以来的重要讲话和文件精神，开展集体学习、座谈交流等活动，不断提高党员的马克思主义理论水平。同时，我们注重培养党员的社会责任感和奉献精神，组织党员参加社区志愿服务活动，积极参与社会公益事业，增强了党员的群众观念和服务意识。
其次，在组织建设上，我们党支部加强了党员队伍建设，提高了党组织的凝聚力和战斗力。我们注重发挥党支部的战斗堡垒作用，定期组织党员开展主题党日活动，深入基层一线调研，了解群众需求，解决实际问题。同时，我们加强了党员教育和培训工作，组织党员参加各类培训班和学习活动，提高了党员的综合素质和工作能力。此外，我们还加强了党员的自我管理和监督，建立了党员先锋岗，激励党员发挥先锋模范作用，引领全体党员向党组织看齐，共同努力为党的事业做出更大贡献。
再次，在群众工作上，我们党支部坚持以人民为中心的发展思想，注重解决群众关心的问题，切实改善人民群众的生活。我们组织党员帮助群众解决实际问题，积极开展扶贫帮困工作，关注留守儿童和困难群众的生活情况，为他们提供帮助和支持。我们还积极参与社区事务，加强与居民的沟通和联系，了解他们的需求和意见，及时解决问题，为居民提供更好的服务。
最后，在党风廉政建设上，我们党支部坚决贯彻执行党中央关于反腐败的决策部署，严肃党内政治生活，加强党风廉政建设。我们加强了党员的廉政教育和警示教育，强化了党员的纪律意识和廉洁自律意识。我们注重加强党风廉政建设的制度建设，建立了党风廉政建设责任制，明确了各级党组织和党员的职责和义务，加强了对党员干部的监督和约束。同时，我们还加强了党员的警示教育，通过组织党员观看警示片和座谈交流等形式，引导党员始终保持清醒的头脑和正确的政治立场。
总之，2016年是我们党支部工作的新起点，我们党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，团结一心、积极进取，取得了一系列显著的成绩。我们将继续努力，不忘初心、牢记使命，以更高的标准和更好的作风，为党的事业做出更大贡献。
2016党支部工作总结 篇二
2016年即将过去，回顾过去一年，我们党支部在各项工作中取得了骄人的成绩。在过去的一年里，我们党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十八大和十九大精神，积极践行群众路线，为党的事业发展做出了积极贡献。
首先，在思想政治工作上，我们党支部认真学习贯彻党的十九大精神，深入开展主题教育活动，组织党员学习《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》，提高了党员的政治理论素养。我们还注重加强党员的思想引领和教育，定期组织党员开展心灵激荡、思想火花等活动，引导党员坚定理想信念，坚守党的宗旨。同时，我们还注重加强党员的纪律教育，组织党员学习党章党规，加强党员的纪律约束和自我约束，树立良好的党风党纪。
其次，在组织建设上，我们党支部注重加强党组织的组织能力和战斗力。我们加强了党员队伍的建设，组织党员开展集体学习、座谈交流等活动，促进党员之间的互相学习和交流，提高了党员的工作能力和思想水平。我们还注重发挥党员的先锋模范作用，建立了党员先锋岗，激励党员发挥先锋模范作用，引领全体党员向党组织看齐，共同努力为党的事业做出更大贡献。
再次，在群众工作上，我们党支部注重解决群众关心的问题，切实改善人民群众的生活。我们组织党员帮助群众解决实际问题，积极开展扶贫帮困工作，关注留守儿童和困难群众的生活情况，为他们提供帮助和支持。我们还积极参与社区事务，加强与居民的沟通和联系，了解他们的需求和意见，及时解决问题，为居民提供更好的服务。
最后，在党风廉政建设上，我们党支部坚决贯彻执行党中央关于反腐败的决策部署，严肃党内政治生活，加强党风廉政建设。我们加强了党员的廉政教育和警示教育，强化了党员的纪律意识和廉洁自律意识。我们注重加强党风廉政建设的制度建设，建立了党风廉政建设责任制，明确了各级党组织和党员的职责和义务，加强了对党员干部的监督和约束。同时，我们还加强了党员的警示教育，通过组织党员观看警示片和座谈交流等形式，引导党员始终保持清醒的头脑和正确的政治立场。
总之，2016年是我们党支部工作的新起点，我们党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十八大和十九大精神，团结一心、积极进取，取得了一系列显著的成绩。我们将继续努力，不忘初心、牢记使命，以更高的标准和更好的作风，为党的事业做出更大贡献。
2016党支部工作总结 篇三
迎评期间，学院充分利用宣传栏、广播、学院通讯等形式积极营造迎评氛围。评估前夕，积极开展“知校爱校教育”，采用知识竞赛等形式，宣传学校和学院建设成果，振奋精神，凝聚人心。通过多种形式、多个层次的迎评集中动员，做到了“人人知道、人人关心、人人努力、人人参与”迎评工作。
1、面向党员开展迎评动员。学院党委要求各党支部利用座谈讨论等多种形式学习校党委和学院党委的迎评报告，召开支部党员大会进行宣传动员，号召全体党员积极投身迎评工作，发挥模范作用。
2、面向全体教职工开展迎评动员。9月6日下午，召开全体教职工迎接党建和思想政治工作评估检查动员大会，党委主要领导作了评估动员报告，会上学院党委还宣布了做好迎评工作的六条要求。
3、面向全体在校学生开展迎评动员。学院党委要求学生办公室、团委和各系部在学生中发放宣传材料，积极进行宣讲，并在9月6日晚召开全体在校生大会，集中进行动员。
深入广泛持久的宣传动员深化了广大师生对评估工作的认识，提高了投身评估工作的积极性、主动性。
经过近两年的努力，学院圆满地完成了迎评的各项准备工作，通过党建评估夯实了党建基础，提高了党建整体水平，促进了中心工作的开展。
2016党支部工作总结 篇四
20XX年宝麟铁路项目部党支部在公司党委的领导下，在项目党员职工的共同努力下，紧紧围绕中心、搞好配合、服务群众、促进和谐。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提高职工的政治素质和思想水平，扎实有效的开展党建和思想政治工作，为广大职工干部营造良好的工作氛围，在此支部将2014年全年的工作情况总结如下：
党支部基本情况：党支部现有党员5人，下设1个党小组。目前有1人向党支部上交入党申请书，为党输送新鲜血液提供了保障。
党支部的工作开展情况：党支部严格按照集团公司的要求，着重加强项目班子建设，保证了公司党委决议能够在基层项目部贯彻执行，重点放在稳定推进党团建设，切实开展党员思想建设，落实党的群众路线教育实践活动几个方面开展，具体工作如下：
一、围绕项目经营积极开展思想政治工作
党支部坚持以人为本，发挥党员和干部在经营管理，安全生产和市场开拓中的模范作用，经常开展思想政治工作，激发了职工工作的积极性和创造性，赢得了职工群众的信任，密切了党群、干群关系，保持了职工队伍的整体稳定，促进了经营管理工作的开展。
二、加强领导班子自身建设，努力提升管理水平，注重加强项目领导自身的业务素质建设
通过采取学习与实践相结合的方法，强化领导班子的执行力、创造力与协调力，从而提高了项目领导班子的整体素质。积极开展项目领导班子政治理论思想工作，坚持以马列主义、_思想、_理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，紧紧围绕在_的周围，时刻保持党员的先进性和纯洁性。全面提升班子成员的政治素养和水平，达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标。
三、本年主要召开党员大会
1、关于开展“反腐倡廉教育月”活动：通过学习了__在十八届中央纪委三次全会上的讲话和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《三重一大决策制度实施办法》等文件，并观看了《权》、《警钟长鸣》警示教育片后，使我们对活动的重要意义有了一个更高的认识，对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。可以肯定的说，通过这次教育活动，使我们对相关内容在原有的学习基础上有了更进一步的提高，在一些方面拓宽了思路，开阔了视野，增强了搞好工作的信心。
2、深入开展整治“四风”活动：将班子建设和“四风”整治有机的统一起来。自开展党的群众路线教育实践活动以来，项目部班子成员积极贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。勇于开展批评与自我批评，指出自身在工作中的不足;在班子管理方面，深入分析班子现状、查找管理中的“短板”和“顽疾”，对“纠风”活动中排查出的问题，积极落实整改措施，并且定期检查整改成效，确保“问题”彻底根治不复发。
3、开展“党的群众路线教育实践活动”主题组织生活会：在专题组织生活会上，支部班子和全体党员根据征集到的意见，结合工作实际，全面查找了自身存在的“四风”问题，结合个人对照检查材料，会议进行了坦诚相见的批评与自我批评。根据查找出的问题...
2016党支部工作总结 篇五
坚持严管与厚爱结合，激励与约束并重，着力建设一支政治过硬、素质优良、结构合理的党员干部队伍。
一是坚持理论武装。结合“两学一做”学习教育制度化常态化和“不忘初心、牢记使命”主题教育，运用三会一课、集中轮训、专题讨学、党员讲台等形式，重点学习_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，确保将新思想新精神学深悟透。
二是坚持严管干部。在全县集中开展纪律作风建设年活动的基础上，进一步落实机关党组织管党治党“主体责任”，根据单位职责和行业性质，逐支部制定更加具体、更能反映自身问题的《纪律作风整顿方案》。由支部领导全覆盖建立干部诚信档案，把干部监督从工作圈向生活圈、亲属圈、社交圈延伸，实现干部监督无死角、无盲点。
三是坚持正面激励。以党委为单位建立本系统内关爱、帮扶措施，通过党费支出、申请党内关爱帮扶资金等办法，定期对困难党员干部进行慰问帮扶。将“三项机制”运用与干部管理信息平台、干部工作日志制度紧密结合，建立党员干部“激励”名单，将表现突出的作为后备干部进行重点培养。
2016党支部工作总结 篇六
拓展党建引领功能，在载体运用上实现“有形”向“有效”、“有时”向“经常”、“浮在面”向“沉下去”转变。
一是深化“两包一联”机制。由机关党组织牵头为村组定规划、定项目、定产业，每周至少组织党员进1次村入1次户，通过宣传政策、走访慰问、精准扶贫、代办服务等措施提升群众的满意度。通过光伏发电、农产加工、特色种植等产业保障脱贫成效，通过改善基础设施、美化人居环境、组织文化活动等工作让群众生活更舒心。
二是开展“党员进社区、奉献双岗位”活动。机关党组织与社区党组织签订城市党建共建协议，将机关党员纳入双重管理，将机关单位资源逐步向社会开放，将“党员进社区、奉献双岗位”和“小岗位、大形象，_员在身边”活动作为参与城市党建的直接载体，定期组织机关党员进社区参与公益行动，定期举办文艺娱乐等活动，实现组织联建、党员联管、资源联享、活动联办。
三是创新“三亮三比三评”活动。要求机关党员立足本职岗位，在单位公示区、晾岗台公开亮标准、亮身份、亮承诺，相互比技能、比作风、比业绩，每季度举办一次“PK”赛，评选1次“党员示范岗”，通过领导点评、党员互评、群众评议的办法，结合党员积分制进行评分，把评分成绩作为年终评优评先、创建“党员先锋号”、岗位选拔等方面的关键条件。
