2014司法所工作总结(优选6篇)

时间:2015-04-02 06:38:26
染雾
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2014司法所工作总结 篇一

回顾2014年,作为司法所的一员,我们经历了许多挑战和机遇。在这一年里,我们积极开展各项工作,为社会稳定和司法公正做出了不懈的努力。

首先,我们在案件处理方面取得了显著的成绩。通过加强内部协作和提高工作效率,我们成功地减少了待处理案件的数量。我们建立了更加完善的案件审理流程,加强了与相关部门的沟通合作,提高了案件办理的质量和效率。同时,我们注重司法公正,依法审理所有案件,为当事人提供了公正、公平的司法服务。

其次,我们在法律宣传教育方面取得了积极的进展。我们利用各种渠道,积极开展法律宣传活动,提高了公民的法律意识和法律素养。我们组织了法律知识讲座、法律咨询活动等,深入到社区、学校和企事业单位,向公众普及法律知识,解答疑惑。通过这些活动,我们帮助了许多人解决了法律问题,增强了社会的法治意识。

此外,我们还致力于建设司法所的软硬件设施。我们积极争取资金,改善工作条件,提高工作效率。我们完善了办公设备和信息化系统,提高了工作效率和数据管理能力。我们注重员工的培训和学习,提高了团队的整体素质和专业能力。我们还加强了与其他司法机关的合作,共享资源,提高了工作效益。

然而,2014年的工作也存在着一些不足和问题。首先,我们在案件办理过程中还存在一些瑕疵,有时候由于人手不足或其他原因导致案件处理时间延长,给当事人带来了不便。其次,尽管我们开展了大量的法律宣传活动,但仍有一些人对法律的认识和理解存在偏差,需要我们继续加大宣传力度。最后,我们在软硬件设施方面还存在一些不足,需要进一步改善。

展望未来,我们将继续努力,推动司法所工作的进一步发展。我们将加强内部管理,优化工作流程,提高工作效率。我们将继续加强法律宣传教育,提高公民的法律素养和法治意识。我们将加强与其他司法机关的合作,共同推动司法改革的进程。我们相信,在全体员工的共同努力下,司法所的工作将会取得更加辉煌的成绩。

2014司法所工作总结 篇二

回顾2014年,司法所在各项工作中取得了显著的成绩,为社会稳定和司法公正做出了积极的贡献。

首先,我们在案件处理方面取得了令人满意的进展。通过加强内部协作和提高工作效率,我们成功地减少了待处理案件的数量。我们注重司法公正,依法审理所有案件,为当事人提供了公正、公平的司法服务。我们建立了更加完善的案件审理流程,加强了与相关部门的沟通合作,提高了案件办理的质量和效率。我们的努力得到了社会的认可和赞赏。

其次,我们在法律宣传教育方面取得了显著的成效。我们利用各种渠道,积极开展法律宣传活动,提高了公民的法律意识和法律素养。我们组织了法律知识讲座、法律咨询活动等,深入到社区、学校和企事业单位,向公众普及法律知识,解答疑惑。通过这些活动,我们帮助了许多人解决了法律问题,增强了社会的法治意识。我们的宣传工作取得了良好的效果,受到了广大群众的欢迎和支持。

此外,我们还致力于建设司法所的软硬件设施。我们积极争取资金,改善工作条件,提高工作效率。我们完善了办公设备和信息化系统,提高了工作效率和数据管理能力。我们注重员工的培训和学习,提高了团队的整体素质和专业能力。我们加强了与其他司法机关的合作,共享资源,提高了工作效益。我们的努力为司法所的发展奠定了良好的基础。

然而,我们也要清醒地认识到存在的问题和不足。在案件办理过程中,有时由于人手不足或其他原因导致案件处理时间延长,给当事人带来了不便。在法律宣传教育方面,尽管我们开展了大量的活动,但仍有一些人对法律的认识和理解存在偏差,需要我们继续加大宣传力度。在软硬件设施方面,仍有一些不足,需要进一步改善。

展望未来,我们将继续努力,推动司法所工作的进一步发展。我们将加强内部管理,优化工作流程,提高工作效率。我们将继续加强法律宣传教育,提高公民的法律素养和法治意识。我们将加强与其他司法机关的合作,共同推动司法改革的进程。我们相信,通过全体员工的共同努力,司法所的工作将会取得更加辉煌的成绩。

2014司法所工作总结 篇三

20XX年上半年司法所在市司法局精心指导和镇党委、政府的坚强领导下,紧紧围绕稳定、改革、发展这一主题,强化基层基础,落实责任措施,在维护基层社会稳定中较好地发挥了“第一道防线”的作用,为实现建设“平安西高”的目标奠定了坚实的基础,从而显著提升了在政府各部门中重要地位。现将我们的工作汇报如下:

一、争取党政领导、协调各方关系

一个部门工作业绩的取得,除自身的努力外,更重要的是要看党委政府的支持力度,还要看部门间的协作关系。为此,我们按照“上为党委政府分忧,下为人民群众解难”原则,在工作中抢抓主动,勤汇报,特别是在平安创建和维护社会稳定中始终冲刺在第一线,解决好各个具体问题,对部门间经常加强沟通与协作,只要有需求,我们就快捷、全力地配合。从而赢得了党委政府的满意和大力支持,尤其是分管领导经常和我们一道做具体工作,解决好司法所在开展具体工作中遇到的实际问题,涉及各种资料的搜集,各部门及驻村干部都积极主动地给予协作。

这样,司法所与党委、政府和部门间就形成了一个良好的互动效应:司法所在服务地方经济发展和维护基层社会稳定中集“护航员”、“宣传员”、“调解员”于一身的角色定位,越来越受党委、政府领导的重视,在人、财、物上给予了越来越多的支持和倾斜;反过来,党委政府的关心、支持又进一步激发了司法所工作人员的工作热情,更加有效地推动了职能地发挥。这种互动其实就是政府对司法所的投资加强,司法所的工作开展得有力,矛盾纠纷少了,社会平安稳定了,领导的精力更加集中于经济发展和社会事业,其实这对于一方政府来说是一种低投入、高产出,投入较少的物资,收获的却是一方平安。

二、强素质,注重业务知识学习

为了提高村(居)组人民调解员的工作能力和业务素质,促进对政策法规的理解,司法所坚持每季度组织学习业务知识,学习先进的工作经验,通过学习,使基层司法工作人员明确了法律知识、了解司法行政工作的近期工作任务,同时也促进了各社村(居)组人民调解员之间的交流和沟通。

2014司法所工作总结 篇四

20xx年来,我们在县司法局,镇党委政府的坚强领导下,在全镇范围掀起了新的学法、守法、护法浪潮。强化了法制宣传教育,增强了公民的法律意识,干部学法、用法慰然成风,村民用法律武器保护自己的合法权益的自觉性大大提高,乡属各机关学校、及行政村,全面推进依法治理,具体做了以下工作:

一、领导重视是关键,责任措施落实是保证。

年初,我们根据我辖区实际制定了普法依法治理,切实加强了对普法依法治理工作的领导,始终把普法依法治理工作纳入党委政府工作的重要议事日程。调整了普法依法治理工作领导小组组成成员,领导小组下设普法办公室,落实专人负责普法依法治理工作。对辖区内的普法依法治理工作进行全面安排部署,进一步明确了目标和任务。

二、兼顾全体,突出重点确定普法对象。

普法对象是全体公民,重点对象是科级领导干部、司法人员、行政执法人员、青少年。

三、找准时机,深入开展普法宣传工作。

20××年上半年根据我辖区实际,我们共进行了次普法宣传活动,就等有关法律法规进行了宣传,参训人员达人次。通过半年来的普法宣传教育,全镇公民的法律意识和法制观念进一步增强。辖区内民事纠纷明显减少,全镇群众致力于发展经济,呈现出了人心安定、社会稳定的良好法制环境。

2014司法所工作总结 篇五

今年上半年,我所在开发区政法委的正确领导下,在镇党委、政府的大力支持下,以_理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持用科学发展观统领司法行政工作,以服务于全乡经济工作大局为主线,把发展作为第一要务,与时俱进,以维护和保障社稳定为核心,以强化队伍建设为基础,努力探索新时期司法行政工作的新特点、新方法、新措施,开创司法行政工作的新局面。为全镇三个文明建设和社稳定做出了应有的贡献。

一、队伍建设工作:

半年来,我所为进一步加强队伍建设,集中解决突出存在的问题,全面提高队伍素质,把司法行政队伍建设成政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的队伍,更好地担负起党和人民赋予的神圣职责,主要抓以下几方面工作:

1、加强政治思想教育。坚持政治建警,保持思想教育的经常性、系统性、针对性和有效性是强化队伍建设的根本。针对干部队伍的思想现状和所面临的形势与任务,有效发挥思想政治工作疏导人、凝聚人、激励人的作用,充分调动干警的主观能动性和创造性,积极探索新形势下政治思想工作的新思路和新方法,并在全镇法律服务部门广泛开展了以“双争”为载体的“行风建设”活动。

2、抓好两个教育,一是深入持久地开展宗旨教育,使广大干警增强群众观念、牢固树立全心全意为人民服务的思想,从思想上解决好“为谁执法、为谁掌权、为谁服务”的问题,以公正、高效、廉洁、文明的执法形象,进一步密切与人民群众的关系,真正地建立一支人民满意的司法行政队伍。二是深入持久地开展廉政教育,使干警树立公正司法、清正廉明的职业意识,解决好人民群众反映较多的突出问题。从而切实增强干警的政治意识、大局意识、群众意识和责任意识。

3、加强业务素质培训。我所把法律知识、法律业务技能和科学文化知识培训有机结合起来,坚持例、集中学习和自学制度,继续开展“社主义法治理念”教育和开展“创新服务理念、提高服务效能”专项学习教育活动。半年来,我所组织集中学习5次,集中、自学笔记字数均达4000余字,在法治理念教育活动中,认真开展自查整改,对梳理出的问题,逐条制定整改措施,群众办事“门难进、脸难看、事难办”的现象明显改善,使司法队伍在群众中建立了良好的形象。

二、目标量化管理情况

我所围绕今年目标和任务,进一步明确责任,狠抓目标管理各项措施的落实,确保各项任务目标的顺利实现。一是各村委根据本村实际,制定出“普法依法治村”年度计划,进一步制定、完善村规民约、村民代表议、村民议等制度。二是规划细化,建立目标管理责任制,进一步分解量化目标任务,使各项工作都有计划、有目标、有分解、有、到具体工作人员。实行责任化定岗、定责、定人的“三定”机制,并按责任化目标管理进行推进、检查和绩效考评,从而使各项工作落到实处,使全所人员能在目标管理体系的框架内开展工作。

三、业务建设情况

(一)、法制宣传教育工作开展情况。

1、开展法律进村活动:

司法所开展了法律进村活动,使广大农村党员和群众积极争做党的方针政策和法律法规的宣传员,为群众做好事、办实事的服务员,学法、守法、用法的带头人。村党支部设置普法宣传岗、社治安维护岗、村务财务监督岗、文明新风岗、计划生育监督岗、土地管理监督岗、民事纠纷调解岗8个类型的工作岗位,并对每个岗位的具体职责作了统一规定。由于拆迁征地全镇分配等矛盾不断增加,为此,我们今年加大了《村民委员组织法》、《农村土地承包法》等法律法规的宣传力度,受教育人数达3000余人。并组织各村人民调解委员对各类民事矛盾进行了排查、调处。我们严格依法办事。引导村民依法行使自己的民主权利,实施“送法下村”,满足群众对法律的需要。

2014司法所工作总结 篇六

一、领导重视,健全组织,完善制度

为了使调解工作规范化、制度化,我们根据《人民调解工作条例》和国家有关法律法规,制定了《xx村人民调解委员会办公室工作细则》,明确调委会工作职责、主要任务、工作范围、工作程序、工作纪律以及学习、会议制度。学习制度,坚持每周二下午学习制度,主要学习政治、法律和上级政策文件,提高调解人员思想素质、政策水平和业务工作能力。

2、会议制度,每月召开一次会议,总结月度工作,讨论研究疑准纠纷的处理。

3、纠纷当事人来访,接待登记制度,针对当事人的来访认真细致做好登记,做到24小时内接触纠纷,并做好纠纷防激化工作。

4、检查、考核、评比表彰制度,根据村三个文明建设考核办法,对调解工作做的好专干的和信息员进行表彰,进一步提高和增强大家认真做好调解工作自觉性和积极性。

二、紧紧围绕新农村建设中心,积极主动开展工作,发挥调解组织应有作用

xx村要完成新农村建设的指标,没有一个安宁稳定的环境是难以实现的。村民日常事务繁杂,难免因这样和那样的问题而发生一些矛盾和纠纷。有了纠纷如不及时调处,及时制止事态的发展,不仅影响当事人的思想情绪,还会涉及到家庭成员、亲友、左邻右舍,甚至会引起纠纷激化,造成不良后果,直接影响到整个村庄的和谐稳定。作为村调委会,是村民事纠纷调解的职能部门。调委会必须紧紧围绕新农村建设中心,积极主动开展工作,为群众分忧解难。调委会要求全体调解人员,一但发生纠纷,要及时解入,及时调解,果断地做细致的思想工作,转化矛盾,把纠纷消灭在萌芽状态。

如村民一家常年在外,其山楂树无人管理。村民在未经授意的情况下管理了这些树木。等到秋收,未经允许摘收了这部分山楂。知道后找到村调委会要求解决,经过调查处理,返还了山楂,补给xx200元工钱。

三、几点体会领导的重视,各方面的大力支持,是调解工作取得胜利的保证。

多年来,镇党政工领导对我xx村调委会工作极为重视。广大群众也给调委会的调解工作给予大力支持,只要本村村民之间发生纠纷都积极主动配合做工作。

2014司法所工作总结(优选6篇)

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