一季度党支部工作总结(最新6篇)

时间:2017-08-02 01:26:48
染雾
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一季度党支部工作总结 篇一

近期,我支部经过一季度的努力,充分发挥党支部的作用,扎实开展党建工作,取得了一定的成绩。在此,我将对一季度党支部工作进行总结。

首先,我们注重党员教育培训工作。通过定期组织党员学习党章党规、党史和习近平新时代中国特色社会主义思想等重要内容,提高党员的理论水平和政治觉悟。我们还组织党员进行集中学习,邀请专家学者进行讲座,丰富了党员的知识储备。此外,我们积极开展党员轮训,通过组织党员参观学习、实地调研等形式,提升党员的实践能力和工作水平。

其次,我们注重党员活动开展。一季度,我们组织了多次主题党日活动,围绕党的建设和社区发展开展讨论和交流,增进了党员之间的沟通和交流。我们还积极参与社区公益活动,为社区居民提供帮助和服务,树立了党员的良好形象。

再次,我们注重党员先锋模范作用的发挥。通过开展评选表彰活动,我们激励党员发挥先锋模范作用,树立党员的典范形象。在一季度的工作中,我们评选出了一批优秀党员,并向他们颁发了表彰证书和奖励。他们的先进事迹和精神激励着全体党员向他们看齐,不断提高自身素质和工作能力。

最后,我们注重党支部建设。我们组织了党支部民主生活会,开展了严肃认真的批评和自我批评,推动党支部的凝聚力和战斗力的提升。我们还加强了党内组织建设,完善了党支部的组织架构和工作流程,为开展党的各项工作提供了有力的组织保障。

总的来说,一季度党支部的工作总体上取得了一定的成绩。但也要清醒地认识到,目前还存在一些问题和不足,比如党员的思想觉悟不高、组织生活不够规范等。下一步,我们将继续深入开展党员教育培训,加强党员活动开展,发挥党员先锋模范作用,加强党支部建设,努力提高党支部工作的质量和效果,为党和人民的事业做出更大的贡献。

一季度党支部工作总结 篇二

回首一季度,我支部在党建工作上取得了一定的成绩,但也面临一些问题和挑战,需要我们进一步努力。

首先,我们注重党员教育培训工作,但还存在一些不足。一方面,部分党员教育培训的积极性不高,对学习党章党规、党史和习近平新时代中国特色社会主义思想的重要性认识不足。另一方面,教育培训内容和形式还需要进一步创新,更加贴近党员的实际需求。因此,下一步我们将进一步加强对党员的教育引导,提高党员的理论水平和政治觉悟。

其次,我们注重党员活动开展,但还存在一些问题。一方面,党员活动的主题和内容有待进一步丰富和拓展,以吸引更多的党员参与其中。另一方面,活动的组织和宣传工作还有待进一步加强,以确保活动的顺利进行。因此,下一步我们将根据党员的需求和兴趣,开展更多形式多样的党员活动,并加强组织和宣传工作,提高党员活动的质量和影响力。

再次,我们注重党员先锋模范作用的发挥,但还存在一些不足。一方面,党员的先锋模范作用发挥不够充分,部分党员在实践中缺乏积极性和创造性。另一方面,评选表彰工作还有待进一步规范和完善,以确保评选结果的公正和公平。因此,下一步我们将加强对党员的培训和引导,提高党员的思想觉悟和实践能力。同时,加强评选表彰工作的组织和管理,确保评选结果的公正和透明。

最后,我们注重党支部建设,但还存在一些问题。一方面,党支部的凝聚力和战斗力有待进一步提升,部分党员对党支部的工作认识不够深入。另一方面,党支部的组织架构和工作流程还有待进一步完善,以提高党支部工作的效率和效果。因此,下一步我们将加强党支部的组织建设,加强党内组织的管理和监督,提高党支部的凝聚力和战斗力。

总之,一季度党支部的工作取得了一定的成绩,但也面临一些问题和挑战。下一步,我们将进一步加强党员教育培训,丰富党员活动内容,发挥党员先锋模范作用,加强党支部建设,努力提高党支部工作的质量和效果,为党和人民的事业作出更大的贡献。

一季度党支部工作总结 篇三

时间过的真快,转眼之间本年度已经接近尾声,我是*月*日来到白象春华求是学校,承蒙领导不嫌弃我是一个初出茅庐什么都不懂的混小子,并接纳了我在单位工作,这是我走出“幼稚圆”的第一份工作,当然也少不了我在这里工作的头衔——市场专员,大专我学的是机电一体化专业,对于单位给我安排的市场营销工作,刚开始我对于这份来之不易的工作真是有心拿的起,无心做的好,因为我没有接触过市场营销这一块专业,我都不知道做一些什么,做起来就相当吃力。在我不解与困惑的同时,仅凭对市场工作的热情,单位的领导对我的成长倍感厚望,曾很多次找我谈心,提供我在工作精神上结实的信心和动力,伏案沉思这半年,我做一下简单的总结。 归纳以下几点:

......

一季度党支部工作总结 篇四

20_年第一季度,在县委、县政府的正确领导下,在县委组织部的正确指导下,基本完成第一季度工作计划,现将有关工作小结如下:

一、学校业务工作

20_年是落实十二五规划的'第一年,县委干教领导小组给我校培训任务比较重,光中青班、科干班培训人数就达180人,培训期有十多期,因此第一季度,我校精心组织教员积极调研,认真备课。

一是组织一次调研活动。前四个月,我校共派出8位同志下乡调研,调研时间达20天以上,每一个教员都认真驻村蹲点,细细解剖小麻雀,为我县“建设社会主义新农村”的理论建设掌握第一手资料。

二是写好一篇调研报告。根据省、市课题要求,今年二月份党校将全校主体班课题进行招标,按政治类、社科类、经济类、法学类等六个方面分成若干课题,根据教员的学有所长,落实到每一个教员,所有教员在充分调研的基础上写出了一定质量的调研论文,为全市党校系统两年一度的论文评比年会做精心准备。

三是做好一种课前准备。党校主体班教学全部采用现代化多媒体教学手段,所有的教学都必须通过多媒体演示。多媒体制作难度大,技术性强,每一个课件耗费时间多,但我校教师精益求精。完成制作后,组织教员集体观摩。并听取了“转变经济发展方式”、“经济成果的再分配”“社交与礼仪”等10个新的专题教学试讲,进行集体评课,取得了很好的效果。

前一个季度里,我校培训工作虽未启动,但“兵马未动,粮草先行”,精心准备,蓄势待发,为下阶段干部培训做好了充分的准备。

二、学历教育工作

今年元月份,学历教育工作也是我校重要的业务工作,第一季度我校在学历教育方面做了如下工作:

一是期末考试。今年元月份,我校组织两次大型期末考试,一次是中央电大全国统一考试,一次是党校系统函授学历教育。学历教育落实成效最关键是“考”,“考”是检验这一学期教学质量和教学水平的最主要的途径,如果考风不正则会影响学风不正,学风不正则会影响整个函授的教学质量,学历教育考试教务是学历教育最重要的环节,稍有不慎,会出现大问题。今年,我校无论是从考试考务的安排到现场监考,从考试试卷的分发到试卷装订,都没有出现纰漏,交上了一份满意的答卷。考试无小事,一出事就是惊天大事,今年在组考上比以前更规范,在考务上我们采取了一系列的措施,一是成立了考务工作领导小组,建立了考试责任制。二是加强对考生考纪宣传教育,所有的学员凭学员证入场,这些措施提高科技考风考纪,树立了党校“金”字牌形象。

二是招生工作。由于前几年宣传到位,工作的扎实,我县干部学历层次普遍提高,生源已近枯竭,因此,我校招生范围主要转向社会,积极发展“一村一大”品牌,到3月底,我校电大报告达到了170名,在全市电大系统名列第一。

三、校园建设工作

自去年11月两楼主体工程竣工以后,我校始终将两楼尽快使用作为最核心工作来抓,一季度做了如下工作:

1、向县委常委做了专题汇报。三月份,党校将两楼建设资料装订成册,撰写成书面报告,向常委做了专题汇报。

2、邀请县有关部门专家来党校实地核算两楼配套所需资金。3月12日—3月21日是,党校邀请县政府办、县财政局、县审计局、县采购办来党校实地核算两楼所需资金总额,并形成书面调查报告,并努力邀请县委常委领导来党校现场办公。

3、对学员宿舍楼实木家具制作工程项目进行招投标。3月下旬,党校邀请县采购办对党校学员宿舍楼实木家具进行招投标。这种来校实地制作招投标方式,既可以节省经费,又能保证家具的质量。

一季度党支部工作总结 篇五

一年以来,学校党支部在教育局党委、马力镇党委和学区党总支的正确领导下,不忘初心,牢记使命,以组织建设、制度建设、队伍建设为重点,以学习建设、活动建设为载体,紧紧围绕教育教学工作,扎实开展学习教育活动,充分发挥学校基层党支部的战斗堡垒作用和_员的先锋模范作用,不断夯实党建工作基础,创_建工作形式,丰富党建工作内涵,拓展党建工作外延,努力推动党建工作向更高的目标迈进,从而为深化教育教学改革、提高办学质量提供了坚强有力的组织保证。

一、抓组织建设,努力提升学校党建工作水平

在组织建设上:

一是按照 “党要管党,从严治党”的要求,坚持把党建工作摆在重要位置,把党建工作列入学校工作重要的议事日程,精心组织、周密安排,做到有计划、有措施、有检查、有总结;

二是进一步理顺学校党务、校务、团委、少先队等方面的关系,做到分工明确,责任到人,目标一致,互相协调,确保党建工作的有序开展;

三是健全了学校党建工作的协调组织机构,建立了党建办公室,充分发挥支委及党员在学校思想政治教育工作中的作用;

四是按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,坚持“入党自愿”和“个别吸收”的原则,严格程序,严肃纪律,有领导,有计划地培养入党积极分子,发展优秀教师入党,做到思想上教育、政治上关怀、工作上培养、组织上关心、有专人培养联系。共培养入党积极分子4名,发展对象1名,预备党员1名,发展党员全面实行“两推一公示”(群众代表推荐、全体党员推荐、向党员群众公示)制度。

二、抓制度建设,健全党员学习教育的长效机制

在制度建设上:

一是坚持“三会一课”制度,严格“党员固定活动日”制度,并以“固定活动日”为载体,切实推进支部“两学一做”学习教育常态化制度化。按时召开支委会、支部党员大会和党小组会,按期高质量开展“党员固定活动日”12次,支部书记讲党课4次,专题研讨4次,支部党员大会4次。学校党支部根据上级党组织的安排每月在“党员固定活动日”及时足额收缴党费,并规范管理,认真做好缴纳记录。

二是为了更好地凝心聚力,发挥支部党建对学校教育教学工作的引领作用,通过向上级请示,结合相关文件精神和学校工作实际,支部召开了全体党员大会,选举产生了新的支委班子成员谢青峰、刘宏斌、赵玮强,谢青峰任支部书记,并分工刘宏斌为宣传委员,赵玮强为组织委员;经上级批示,按照党对组织生活会的相关要求,支部中心组于第四季度召开了以“我学十九大”为主题的专题组织生活会一次,通过会前组织学习、深入谈心谈话、广泛征求意见,会上认真查摆问题、开展批评和自我批评、明确整改方向,会后列出整改措施、逐一整改落实的步骤,使支部全体党员进一步统一了思想,增强了党性修养和组织观念,加强了党支部的自身建设。

三是坚持民主评议党员制度,在学期末对党员的表现情况进行了一次民主评议,并召开教师代表座谈会、群众座谈会,保证民主评议党员活动取得实效。

四是坚持支部、行政领导成员听课制度,要求每位班子成员以“高效课堂”为载体,认真听课评课,为教师作出榜样。

五是坚持“双承诺”制度,每年年初,由支部书记牵头,支委班子成员示范,支部全体党员参与,进行党建教学“双承诺”签订活动,并在年终对承诺情况进行对照检查,情况反馈,整改落实。

六是学校党支部全面落实党内基层民主七项(会议制度、党日制度、党课制度、报告工作制度、民主生活制度、党员汇报制度、民主评议党员制度)制度,落实党组织党员示范岗管理机制。

三、抓队伍建设,切实提高学校党员教师的整体素质

在队伍建设上:

一季度党支部工作总结 篇六

今年在乡党委、政府的正确领导下,乡党政办公室以内修素质,外塑形象为根本,以争创学习型、服务型、创新型、效率型科室为目标,认真履行工作职责,有效地保证了乡党政机关的高效运转,较好的完成了领导交办的各项任务。

一、稳打稳扎做好20_年本职工作

党政办公室作为综合性科室,日常工作十分琐碎,稍有马虎,就会造成不必要的损失,因此,在日常工作中,我们对以努力保证乡机关的正常运行。

(一)组织好各项会议组织工作。组织各类会议是党政办公室的工作之一,党政办公室严格按照会议的标准和要求,从会务安排、会议材料准备、会场布置等都做到了严谨有效,周密细致。每次会议都取得圆满成功,为乡党委政府及时传达上级指示精神和指导村组工作打下坚实的基础。

(二)做好文件的上传和下达。传阅文件是党政办公室最基本的职能之一。我们严格按制度办事,按程序办事,保证了办公室正常、有序、高效运转。今年以来,党政办共处理上级来文计6900余份,接收和下达电话通知五千余次。对所有收发公文做到专门登记。凡上级来文,能够及时呈送乡党委、政府主要领导,并严格按照领导批示及文件要求呈送主管领导或相关单位和人员。下发文件均能及时送达有关单位或个人,没有出现因文件传送不到位导致党委政府工作受到影响的情况。

(三)做好后勤保障服务工作。党政办公室始终把周到、节约、务实作为做好服务的方针,重点做好五方面的工作。

一是加强公务用车的日常管理。严格按照规定使用公务用车,不得公车私用,并主动接受社会监督。建立健全公务用车使用管理制度,降低使用和维修保养成本。

1.公务用车由用车单位集中管理,统筹安排,统一调度,保障公务活动需要,提高使用效率,避免造成浪费。

2.遇大型会议、大型活动或紧急情况需要时,我乡按照县委、县政府处置突发事件车辆保障应急预案的要求,主动服从县委、县政府的车辆调遣。

3.公务用车只能用于公务活动,不得参与社会经营活动和出租。

4.严格公务用车使用登记制度,严格登记用车时间、事由、地点、里程、油耗、费用等信息。公务用车严格执行回乡政府停放制度,节假日期间除特殊工作需要外应封存停驶。特殊情况不能回乡政府停放的,需经乡党委书记或党委副书记批准,必须停放在有安全保障的停车场。因停放不当造成车辆被盗的,由相关责任人承担相应经济赔偿责任,并视情况轻重,给予相应处理(处分)。

5.加强车勤人员政治思想、职业道德和行车安全教育,督促其遵守《_道路交通安全法》,维护党政机关形象。

二、完善机关食堂管理。

食堂设施管理,食堂财务、采购、物品管理要由指定专人负责,划定范围、包干管理。对无故损坏各类设备、设施、餐具、厨具的要照价赔偿,并视情节由相关部门提出处罚建议。食堂的采购与入库管理,根据食堂库存与采购计划进行主副食的采购,采购时需由专人负责监督,采购回来的物品、蔬菜等要与食堂管理人员当面点清数量并填写入库清单,一式两份,一份留存食堂管理人员,一份交财务部进行核算。保证采购的食物安全、卫生,符合卫生标准。

购进货物必须逐项上帐,包括品种、数量、价格、日期。食堂卫生管理,加强食堂工作人员的个人卫生管理、食堂食品卫生管理、食堂饮水卫生管理、食堂操作设施设备卫生管理、食堂用餐环境卫生管理。工作人员用餐管理制度,工作人员用餐时须保持良好的用餐秩序及食堂卫生。工作人员用餐以吃饱为原则,不允许剩饭、剩菜,避免浪费。工作人员用餐后须将残物倒入垃圾桶内,并把餐具按指定位置分类累放整齐。

三、继续规范党政机关办公用房管理工作。

目前龙门乡机关办公用房严格按照正科级小于18㎡,副科级小于12㎡,科员级小于9㎡的标准配置。不存在违规、超标使用办公用房的情况。

四、改善机关办公环境。

根据乡党委、政府的安排,党政办公室对机关办公楼内壁、门窗进行重新检修,并改建了值班室,大大改善了乡机关的形象。

五、做好机关卫生工作。

坚持卫生打扫日常制,安排专人每日对会议室、接待室、走廊、厕所进行打扫。并将全机关划分各责任区,将机关卫生责任到人,确保机关内外保持整洁。

半年以来,党政办公室取得了较好的成绩,但是,也存在着一些不足:一是办公室工作人员较少,主要精力集中在公文处理、公务接待、服务协调上,学习力度不够。二是工作主动性和预见性较差。三是工作创新性不够。下步,我们将严格按照建设乡党委、政府的要求,对内不但提升自身素质,对外做好服务协调工作,扎实推进我乡各项事业发展。

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