建设企业员工合同范本(精选6篇)

建设企业员工合同范本 篇一

第一篇内容

建设企业员工合同范本

合同编号：[编号]

甲方：[建设企业名称]

法定代表人：[法定代表人姓名]

地址：[建设企业地址]

联系电话：[联系电话]

乙方：[员工姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址]

联系电话：[联系电话]

鉴于甲方需要招聘并聘用乙方，乙方愿意接受甲方的聘用，双方经协商一致，达成以下合同：

第一条 工作内容及职责

1. 乙方将被聘用为甲方的员工，从事以下工作：[具体工作内容]。

2. 乙方需按照甲方的要求，履行职责，完成工作任务。

第二条 合同期限

1. 本合同自[起始日期]起生效，至[终止日期]止。

2. 若双方在合同期限届满前达成续签协议，本合同自动续期。

第三条 工作时间和地点

1. 乙方的工作时间为每周[工作天数]天，每天工作[工作小时数]小时。

2. 乙方的工作地点为甲方所在的建设工地，具体工作地点由甲方安排。

第四条 工资和福利待遇

1. 乙方的基本工资为人民币[基本工资金额]元/月。

2. 乙方享受甲方提供的员工福利待遇，具体包括但不限于社会保险、住房公积金等。

第五条 保密条款

1. 乙方在工作期间及解除合同后，对于甲方的商业秘密和机密信息，必须严格保密。

2. 乙方不得擅自泄露、传播或利用甲方的商业秘密和机密信息。

第六条 解除合同

1. 若乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：

a) 乙方严重违反合同约定；

b) 乙方严重失职或玩忽职守，严重影响甲方利益；

c) 乙方严重违反甲方的规章制度；

d) 乙方被依法解除劳动合同；

e) 其他严重违反法律法规的情形。

2. 若甲方有下列情形之一，乙方有权解除合同：

a) 甲方未按时支付工资；

b) 甲方违反合同约定，严重损害乙方利益；

c) 甲方严重违反法律法规的情形。

第七条 争议解决

本合同的解释和执行，均适用中华人民共和国相关法律法规。双方因合同履行发生争议，应友好协商解决。若协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条 其他事项

本合同未尽事宜，由双方协商解决，并作出补充协议。

甲方（盖章）： 乙方（签名）：

日期： 日期：

建设企业员工合同范本 篇二

第二篇内容

建设企业员工合同范本

合同编号：[编号]

甲方：[建设企业名称]

法定代表人：[法定代表人姓名]

地址：[建设企业地址]

联系电话：[联系电话]

乙方：[员工姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址]

联系电话：[联系电话]

鉴于甲方需要招聘并聘用乙方，乙方愿意接受甲方的聘用，双方经协商一致，达成以下合同：

第一条 工作内容及职责

1. 乙方将被聘用为甲方的员工，从事以下工作：[具体工作内容]。

2. 乙方需按照甲方的要求，履行职责，完成工作任务。

第二条 合同期限

1. 本合同自[起始日期]起生效，至[终止日期]止。

2. 若双方在合同期限届满前达成续签协议，本合同自动续期。

第三条 工作时间和地点

1. 乙方的工作时间为每周[工作天数]天，每天工作[工作小时数]小时。

2. 乙方的工作地点为甲方所在的建设工地，具体工作地点由甲方安排。

第四条 工资和福利待遇

1. 乙方的基本工资为人民币[基本工资金额]元/月。

2. 乙方享受甲方提供的员工福利待遇，具体包括但不限于社会保险、住房公积金等。

第五条 保密条款

1. 乙方在工作期间及解除合同后，对于甲方的商业秘密和机密信息，必须严格保密。

2. 乙方不得擅自泄露、传播或利用甲方的商业秘密和机密信息。

第六条 解除合同

1. 若乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：

a) 乙方严重违反合同约定；

b) 乙方严重失职或玩忽职守，严重影响甲方利益；

c) 乙方严重违反甲方的规章制度；

d) 乙方被依法解除劳动合同；

e) 其他严重违反法律法规的情形。

2. 若甲方有下列情形之一，乙方有权解除合同：

a) 甲方未按时支付工资；

b) 甲方违反合同约定，严重损害乙方利益；

c) 甲方严重违反法律法规的情形。

第七条 争议解决

本合同的解释和执行，均适用中华人民共和国相关法律法规。双方因合同履行发生争议，应友好协商解决。若协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条 其他事项

本合同未尽事宜，由双方协商解决，并作出补充协议。

甲方（盖章）： 乙方（签名）：

日期： 日期：

建设企业员工合同范本 篇三

甲方：_________ 法定代表人：_________

乙方：_________ 居民身份证号：_________ 出生日期：________年____月____日 家庭住址：_________ XX编码：_________ 户口所在地：_________

根据《_劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条劳动合同期限（甲乙双方选择适用）有固定期限劳动合同：本合同于________年____月____日生效，于________年____月____日终止；其中试用期至________年____月____日止。 以完成一定工作为期限的合同：本合同生效日期为________年____月____日；以乙方完成_________工作任务为合同终止时间。

二、工作内容

第二条甲方招用乙方在_________（项目名称）工程中担任_________岗位（工种）工作。乙方的（工种）上岗证号码为_________。

三、劳动保护和劳动条件

第三条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。

第四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

第五条甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

四、工资保险待遇

第六条乙方在试用期间的工资为每日_________元，试用期满后日工资为_________元。 双方约定的工资不得低于____市最低工资标准。 甲方应在每月____日前计发乙方的工资，并由乙方签确认。 甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。 甲乙双方对工资支付的其他约定_________。

第七条甲方应为乙方办理医疗保险和工伤保险手续，并为乙方缴纳工伤保险和医疗保险费用。

五、劳动纪律和劳动合同的解除

第八条乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

第九条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（二）有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的；

（三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（四）不服从甲方正当工作安排的；

（五）严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的；

（六）被依法追究刑事责任的。

第十条乙方解除本合同，应当提前____日（不超过30天）以书面形式通知甲方，不得擅自离职。

六、当事人约定的其他内容

第十一条乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

第十二条甲乙双方约定的其他内容：_________。

七、劳动争议处理及其它

第十三条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，____日内向工地所在的区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起____日内向人民法院起诉。

第十四条甲方的规章制度及_________作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。

第十五条本合同未尽事宜或与国家、____市规定相悖的，按照有关规定执行。

第十六条本合同一式三份，甲乙双方各执一份，另外一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签之日起生效。

甲方（公章）：_________ 法定代表人（签字）：_________________年____月____日

乙方（公章）：_________ 法定代表人（签字）：_________________年____月____日

建设企业员工合同范本 篇四

甲方：_________

单位名称：_________

法定代表人：_________

地址：_________

乙方：_________

姓名：_________

性别：_________

身份证号码：_________

住址：_________

签约须知

一、本劳动合同书是一个示范性文本，不作为强制性文书。

二、甲方不得招用未满16周岁的未成年工。

三、双方在签订本合同时，应认真阅读本合同书。本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。

四、本合同必须由甲方的法定代表人(或者委托代理人)和乙方亲自签章，并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)。

五、本合同中的空白栏，由双方协商确定后填写清楚;不需填写的空白栏，请打上“/”。

六、本合同未尽事宜以及需要补充约定的事项，可经双方协商一致，在本合同第九条中补充约定。

七、本合同书用钢笔填写，必须字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。

八、甲方有克扣或者无故拖欠工资等违反劳动保障法律、法规、规章的行为，侵犯劳动者合法权益的，劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动_门举报、投诉。举报、投诉电话：020-12333。

甲方与乙方根据《_劳动法》等法律、法规，经平等自愿，协商一致，订立本合同。

一、合同期限：从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日(或完成_________建筑工程任务)止。

二、工作内容：甲方安排乙方在_________工程项目_________班组从事_________工作。乙方依约定按时、按质、按量完成工作任务。

三、工作时间：甲方按规定具体安排乙方的工作时间，执行□综合计算工时制/□标准工时制/□不定时工作制(在□中打“√”，选一种工时制度)。实行综合计算工时制或者不定时工作制的，须经劳动保障行政部门批准。

四、劳动报酬和社会保险：

(一)甲方根据本单位依法制定的工资制度，采用以下第_________种方式确定乙方正常工作时间工资，且正常工作时间工资不得低于广州市最低工资标准：

1.按日计薪：_________元/日;试用期为_________元/日。

2.按月计薪：_________元/月;试用期为_________元/月。

3.按建筑面积计薪：_________元/平方米。

4.其它：_________。

(二)甲方于每月_________日前以货币形式支付乙方工资。甲方提供的食宿福利，不得折算为乙方工资。

(三)甲方采用按建筑面积计薪的，可按工期进度结算乙方工资，但每月支付的工资不低于广州市最低工资标准。

(四)甲方应当依照规定为乙方参加社会保险。

五、劳动保护和劳动条件：

(一)甲方应当为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境，提供劳动防护用品。

(二)甲方应对乙方先安全教育后安排上岗;特种作业的，必须持证上岗。

(三)甲方应当采取措施，做好预防，避免和减少工伤、职业危害。甲方应当公示参加工伤保险的有关情况。

六、劳动纪律：乙方要自觉遵守劳动法律、法规和甲方依法制定并告知的规章制度，严格遵守安全操作规程、施工规范，服从甲方的调度、指挥。

乙方有权拒绝违章和冒险作业，对危害安全和身体健康的行为有权批评、检举、控告。

七、解除、终止、续订劳动合同：甲方、乙方不得随意解除劳动合同，应依照法律、法规的规定解除劳动合同。劳动合同期限届满或者约定的终止条件出现，可终止劳动合同。甲乙双方协商同意，可以续订劳动合同。

八、劳动争议处理：甲、乙双方因履行本合同发生争议，可先协商解决;不愿协商或者协商不成的，可以直接向当地劳动_门投诉，也可自争议发生之日起60日内向甲方工商注册地或者施工地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、违反合同的责任及双方需要约定的其他事项：_________。

十、本合同的条款与国家、省、市新颁布的法律、法规、规章不符的，按新的法律、法规、规章执行。

本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方(盖章)：_________

乙方(签名)：_________

法定代表人或者委托代理人(签名)：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

第十六条甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。

第十七条本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定相悖的，按照有关规定执行。

第十八条本合同一式四份，甲乙双方各执一份，一份交工程所在地劳动部门备案，一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。

第十九条双方约定的其他事项_________________________________。

甲方(签章)：___________________

_________年_________月_________日

乙方(签章)：___________________

_________年_________月_________日

合同鉴证单位(公章)：___________

鉴证日期：_______年_____月_____日

一、本合同书供四川建筑业企业(含部属在川建筑企业、省外入川建筑业企业)与务工人员签订劳动合同时使用。

二、建筑业企业与务工人员签订劳动合同时，凡需要双方约定的内容，经协商一致后填写在相应的空格内。第一条中，双方在约定的事项前括号内画“√”，并填写日期。签订劳动合同，甲方应加盖法人公章;法定代表人或委托代理人及乙方应签字或盖章，其他人不得代为签字。

三、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。

建设企业员工合同范本 篇五

甲方(用人单位)：

乙方(劳动者)：

住址：

身份证号码：

甲乙双方在平等自愿的基础上，按照等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：

第一条、劳动合同期限：

1、本劳动合同为劳动合同。

期限为：自年月日起至年月日止。

第二条、工作地点：省市路号。

第三条、工作内容：

1、乙方的工作岗位为，甲方根据工作需要可以调换乙方的的工作岗位和工种。

2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。

3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。

第四条、工作时间和休息休假：

1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。

2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

第五条、劳动报酬：

1、乙方月工资标准为人民币元，其中试用期内工资为人民币 元;

2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。

3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为。

第六条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病

第七条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。

第八条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。

第九条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。

否则，给其他单位造成损失的，乙方单独承担责任，与甲方无关。

第十条、劳动合同解除或终止：

1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方为准。

2、有关解除或终止劳动合同的`事项，按照等法律、法规有关规定执行。

3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。

因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。

4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。

第十一条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十二条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

第十三条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

甲方(盖章)： 乙方(签字)：

签约代表(签字)： 签约代表(签字)：

日期：年月日 日期：年月日

建设企业员工合同范本 篇六

甲方_____________

乙方_____________

甲方 法定代表人_____________

营业执照注册号_____________ 资质等级_____________

在川通讯地址_____________ 邮编_____________

乙方_____________ 性别_____________ 电话_____________

居民身份证号码_____________

家庭住址_____________ 邮政编码_____________

户口所在地________ 省(市) 区(县) ________乡镇 村_____

根据《_劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

1、有固定期限劳动合同

本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日终止(如有试用期，则试用期从 年 月 日到 年 月 日)。

2、以完成一定的工作任务为期限的合同

本合同生效日期为 年 月 日;以乙方完成

工作任务为合同终止时间。

二、工作内容和要求

第二条 甲方招用乙方在 (项目名称)

工程中担任 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 。

第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件

第四条 甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要，经乙方同意后，可安排乙方加班，但不得违反国家有关规定，且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

第五条 甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后，方可上岗作业。

第六条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定，为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

第七条 甲方根据国家有关法律法规，依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

四、工资保险待遇

第八条 乙方在试用期间的工资为每日(或每月) 元，试用期满后工资为每日(或每月) 元;按工作量计算工资的，每 (工作量单位)支付工资 元。

双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。

甲方应在每月 日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发)，并由乙方签字确认。

甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。

合同甲方如为分包方，工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。

甲乙双方对工资支付的其他约定

第九条 甲方应按规定为乙方办理社会保险，并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后，应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤，其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订

第十条 乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

第十一条 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同