染雾工匠精神读后感 篇一
《工匠精神》一书，让我对工匠精神有了更深刻的理解和感悟。这本书通过讲述工匠精神的来源、内涵和实践，向读者传递了一种追求卓越、追求完美的态度和价值观。在读完这本书后，我深深地被工匠精神所打动，也更加明白了作为一名普通人，如何在自己的本职工作中追求卓越，实践工匠精神。
首先，工匠精神源于对自己工作的热爱和追求。书中提到，工匠精神并不仅仅局限于手工艺人，而是一种对工作的热爱和追求的态度。工匠精神要求我们对自己的工作保持高度的责任感和自豪感，不仅仅是为了赚钱而工作，更是要追求自己工作的价值和意义。这让我想起了我身边的一位工程师同事，他对每一个项目都投入了大量的时间和精力，不仅仅是为了完成任务，而是希望能够做出更好的产品，为用户提供更好的体验。正是因为他对工作的热爱和追求，他的项目总是能够超出预期，并受到用户的高度赞扬。
其次，工匠精神要求我们不断地追求卓越和完美。书中提到，工匠精神是一种不断追求卓越和完美的态度和行为。这种追求卓越和完美的态度，不仅仅体现在产品的品质上，更体现在工作的细节和过程中。无论是制造一件产品还是完成一个项目，我们都应该追求极致的品质和完美的细节。正如书中所说：“追求卓越和完美的工匠精神，不仅仅是为了满足自己的追求，更是为了给用户带来更好的体验和价值。”只有不断追求卓越和完美，才能够在激烈的市场竞争中脱颖而出。
最后，工匠精神要求我们注重个人修养和职业素养的培养。书中提到，工匠精神不仅仅是一种态度和价值观，更是一种行为和实践。工匠精神要求我们在工作中注重个人修养和职业素养的培养，不仅要精通自己的专业知识和技能，更要注重待人接物的礼貌和尊重。只有具备了良好的个人修养和职业素养，才能够在工作中更好地与他人合作，提高工作的效率和质量。
通过阅读《工匠精神》，我深深地被书中所传递的追求卓越、追求完美的工匠精神所打动。这本书不仅仅是一本关于工匠精神的书籍，更是一本关于人生态度和价值观的书籍。在今后的工作和生活中，我将更加注重个人修养和职业素养的培养，不断追求卓越和完美，努力将工匠精神融入到自己的工作中。只有这样，才能够在激烈的竞争中脱颖而出，实现自己的人生价值。
工匠精神读后感 篇二
读完《工匠精神》，我深受启发，对工匠精神有了更深层次的理解和认识。这本书通过讲述工匠精神的内涵和实践，告诉我们什么是真正的工匠精神，以及如何在自己的工作中追求卓越和完美。
首先，工匠精神要求我们对工作保持高度的责任感和自豪感。书中提到，工匠精神并不仅仅局限于手工艺人，而是一种对工作的热爱和追求的态度。工匠精神要求我们对自己的工作负责到底，不仅仅是为了赚钱而工作，更是为了追求自己工作的价值和意义。只有对工作充满责任感和自豪感，才能够在工作中做到尽善尽美，为用户提供更好的产品和服务。
其次，工匠精神要求我们不断追求卓越和完美。书中提到，工匠精神是一种不断追求卓越和完美的态度和行为。这种追求卓越和完美的态度，不仅仅体现在产品的品质上，更体现在工作的细节和过程中。无论是制造一件产品还是完成一个项目，我们都应该追求极致的品质和完美的细节。只有不断追求卓越和完美，才能够在激烈的市场竞争中脱颖而出。
最后，工匠精神要求我们注重个人修养和职业素养的培养。书中提到，工匠精神不仅仅是一种态度和价值观，更是一种行为和实践。工匠精神要求我们在工作中注重个人修养和职业素养的培养，不仅要精通自己的专业知识和技能，更要注重待人接物的礼貌和尊重。只有具备了良好的个人修养和职业素养，才能够在工作中更好地与他人合作，提高工作的效率和质量。
通过阅读《工匠精神》，我深深地被书中所传递的追求卓越、追求完美的工匠精神所打动。这本书不仅仅是一本关于工匠精神的书籍，更是一本关于人生态度和价值观的书籍。在今后的工作和生活中，我将更加注重个人修养和职业素养的培养，不断追求卓越和完美，努力将工匠精神融入到自己的工作中。只有这样，才能够在激烈的竞争中脱颖而出，实现自己的人生价值。
工匠精神读后感 篇三
当我翻开那一本用烫金色印刷字体一位名叫付守永大师写的《工匠精神》的时候，几乎是一气呵成看过了这一部著作，似乎它并不深奥，但中间的故事直入主题，顿时让我明白了许多。
我不仅在问自己，自己真的很迷茫，我们为什么工作，需要的是什么，一开始我个人觉得这不切实际，这个社会这个世界，人大部分都是自私的，有一句古话：人不为己，天诛地灭。
然而当我静下心从新翻阅这么书的时候，我才慢慢发现，这种精神是多么的高尚与执着。是的，这不并不是简简单单的一本书，这更是一种精神，一种态度，一种信仰，一种力量，这种精神与力量会催人奋进助人成长，直至造就职场的核心竞争力，这就是每一个乐观、健康、积极向上的人应该具备的一种精神。先处理心情，再处理事情。
人有时候都是会累的，都会抱怨，工作忙，工作累，工作是受罪。都喜欢自由，喜欢家，因为在家觉得轻松自在不受束缚，于是我们越是抱怨，越是觉得累。越是觉得这简直就是再受罪。从而我们会慢慢变的迟到早退偷懒服务态度不好等等对工作不认真负责的状况屡屡发生，然而我们应该问问自己，这是不付责任的。
只有员工将企业的事情当作自己的事业来做，将企业当作自己的家，才可以造就一个充满生机，具有活力的企业。
敬业会让你出类拔萃。不要满足于普普通通的工作表现，要做就要做得最好，你才能成为企业里不可或缺的人物。超越平庸，选择完善。这是值得我们每个人一生追求的格言。有无数人因为养成了轻视工作、马马虎虎的习惯，以及对待工作敷衍了事的态度，终致一生处于社会底层，不能出人头地。你工作的质量往往会决定你生活的质量。
我深刻领会到，使自己由浮躁变为脚踏实地，由随波逐流，循规蹈矩变为积极主动工作，真正把热爱企业、热爱岗位、全心全意履行岗位职责落在实处。无论从事什么行业，只有全心全意、尽职尽责地工作，才能在自己的领域里出类拔萃，这也是敬业精神的直接表现。不论你的工资是高还是低，你都应该保持这种良好的工作作风。
其实工作就是一种修行，在修炼的道路上我们应该披荆斩剌，要耐得住寂寞，受得了冷讽热嘲，使自己变的强大。
“用心做事”是一种人生原则，它能使自己在生活中学到更多，做得更好，只有用心做事，才能把事做出色。“用心做事”是对工作强烈的责任感和正确的思维方式。态度决定一切。
一个人的工作态度折射着人生的态度，而人生态度决定一个人一生的成就。
工匠精神读后感 篇四
什么是团队精神，团队精神是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。它不仅包含了与人的沟通、交流的能力，而且还特别强调与人合作的能力。团队精神的基础是尊重个人，核心是协同合作，最高境界是全体成员的向心力、凝聚力，反映的是个体利益和整体利益的统一，并进而保证组织的高效率运转。团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我，相反，挥洒个性、表现特长反而有利于团队成员共同完成任务目标。
名人张艺谋说："缔造奥运开幕式惊世华彩的不仅仅是我一个人，而是整个奥运导演团队，他们用汗水和智慧共同诠释了团队精神的伟大与真谛！"。
现代社会并不缺少有能力的人，但每个企业真正需要的是既有能力又富有团队精神的人！正是在以张艺谋为首的奥运导演团队的精心努力下，运用现代高科技的手段，发扬团队的集体智慧，用他们的辛勤和汗水换来了奥运开幕式惊世华彩的、与世绝伦的、世界上独一无二的视觉盛宴和享受。
名人比尔。盖茨说："团队合作是成功的保证，不重视团队合作的企业是无法取得成功的"。
没有完美的个人，只有完美的团队，单打独斗的时代已经过去，唯有团队合作方能取得胜利。拥有一支卓越的团队，就等于拥有了成功。团队合作是世界500强企业成功的秘密。
团队是会聚所有力量的精神支柱。工作中所有团队成员齐心协力、互相团结、将无所不能。
最初的索尼公司仅20多人，正是在他的带领下，以及团队成员的紧密配合下，并充分调动起每一个员工的积极性，将团队的力量发挥到了极致，他们克服了重重困难，攻克了一道道难关，终于取得了伟大的成就，开创了企业发展的新纪元！可见团队力量的爆发力是多么的具大。也正是他们发扬这种团队合作的精神，才取得了具大的成功。
21世纪是知识经济的时代，对团队合作的要求越来越高。一个人的能力始终有限，每个团队成员只顾发挥自己"以一当十"的干劲是远远不够的，必须要提高自已的团队合作意识，这样，整个团队才能发挥出"以十当一"的功效。也只有这样，"三个臭皮匠"。
工匠精神读后感 篇五
第一次读到付守永先生的《工匠精神》一书，是在今年3月中旬到河南许昌胖东来游学参观时，封面并不花哨的这本书却用烫金工艺突出了"工匠精神"四个字，好奇引导我继续读下去。
我看书的习惯是先看目录，翻开目录看到了我熟悉的企业案例，比如德胜洋楼，比如热门的乔布斯。这都是让我尊敬和敬畏的企业与企业家，我倒想看看作者都会怎样来剖析和介绍。
重新翻开封面，扉页上的第一句话牢牢的吸引了我："工匠平静、安适、充实、愉悦、幸福，活在当下，强在内心；打工者焦躁、忧郁、惶恐，永远为看不清的明天奔忙，外表强悍，内心空虚。"在当今这个浮躁的社会里，每时每刻都在热议商业模式、盈利模式的今天，在时代热情鼓噪快公司大跳跃的时刻，我们距离平静、安适、充实、愉悦、幸福都貌似太远了，所以为什么中央电视台会在新闻栏目中发起"你幸福吗"的问话。我也问过身边很多朋友，多数朋友都会觉得并没有达到自己想象的幸福，问及他们想要的幸福，回答是"农妇、山泉、有点田"或者"在海边有一套房，面朝大海，春暖花开"。也许物质程度能满足，却唯独失去了内心的幸福。前几天罗永浩的锤子手机因为质量问题给当初宣传自己的工匠精神一个响亮的耳光，其实互联网时代，怎样营销、推广、吸引粉丝，那都是后话，互联网时代，产品仍然是最本质的核心。
何谓工匠精神？工匠精神就是有信仰的踏实和认真！小野二郎的寿司店、苏州德胜洋楼、河南许昌胖东来都是对工匠精神最纯真的呈现。
用一生为代价去做一件事情，那是一种纯粹的伟大。用修行的价值观代替浮躁功利的工作观，才能让你的生命沉淀下来，才能让你拒绝身边无穷无尽的诱惑，才能抑制你的贪欲，才能让你专注、聚焦，才能让你把"简单的动作练到极致就是绝招"。很多企业都在追求做大、做强；很多员工都在追求只想做"大事"而不想做"小事"。试问：什么是真正的大，什么是真正的小？小的事业做到极致并一直去追求更高的极致，这事业就是"大"，就是"强"；一旦你决定好职业，就必须全心投入到工作中去，你必须爱自己的工作，千万不要有怨言，怨言会扼杀你的激情和价值。成功其实很简单。成功不在大小。工作无论大小，如果毕其一生去做，那就是一种巨大的成功。敬畏自己的工作，用正确的工作理念指导自身工作，才会有善果。
我们经常被宣导，"知识就是生产力""知识就是力量"其实这话是不对的，单纯的知识储备不会成为生产力，更不会给你力量，只有将这些知识应用到实践中才有可能产生生产力和力量。所谓知道并不一定会做到，做到不一定会做好，做好才能产生成就感。手工艺的匠人们从来不贪多求快，任何一点的小细节都会深思熟虑、仔细斟酌。匠人们把自己的一生奉献给一门职业，埋头苦干，孜孜不倦，精益求精，视工作为修行，视品质如生命，这样的人最有魅力，也最能打动自己与别人的心弦，感动自己的灵魂。所谓"慢就是快"，"不走捷径就是最快的捷径"。"砍掉多余的野心，专心地做一件事，要胜过马马虎虎地做一堆事。"不要让自己走的太快，有时也要停下来，等一等我们的灵魂。
西方人找工作的观念是：只选对的，不选贵的；中国人找工作的观念是：只选贵的，不选对的。其实，打工的状态不可怕，打工的心态很可怕。敬畏自己的工作，因为你所做的工作就是你生命价值的体现，敬畏工作就是敬畏自己的生命。
实践正确的为人之道，磨练自己的灵魂，提升自己的人格，在工作中体悟生命的正道。真正的践行者，一定是工匠精神的受益者，推荐朋友们一定要有机会仔细品读这本书。我做不到像人民币一样人人都喜欢，我更做不到像太阳一样普照大地，但我希望能做一盏明灯，哪怕只能照亮身边的几平米，也是对我生命价值的尊重与体现！做
一名"明灯式"的合格匠人！
工匠精神读后感 篇六
每个人都会有一份属于自己的工作，其不一样之处仅在于，各自工作中所要完成的任务及方式相异。我们每个人在自己的工作岗位上，有的人终其一生但是原地踏步，而有的人却在平凡的工作岗位上如鱼得水得心应手、有声有色。最根本的原因只是他们对自身工作的认知和对待工作的态度及处理方法不一样。
每位员工需要自我反思的一个人生问题，并对这个问题进行了深刻细致的解答。它有助于解除困惑，调整心态，重燃工作激情，使人生从平庸走优秀。如果每个人都能从内心深处承认并理解“我在为他人工作的同时，也在为自己工作”这样一个朴素的理念，职责、忠诚、敬业将不再是空洞的口号。在市场化程度越来越高的这天，我们每个人的工作机会都来之不易，如果不珍惜工作机会，不发奋工作而只知道抱怨的人，总是会被放在被遗忘的角落，不管他们的学历是否很高，潜质是否很强，也只能是一个配角而已。我们每个人只有热爱自己的工作，才能把工作做到最好。一个人在工作时，如果能以精进不息的精神，火焰般的热忱，充分发挥自己的特长，那么，即使是做最平凡的工作，也能成为最精巧的工匠；如果以冷淡的态度去做哪怕是最高尚的工作，也但是是个平庸的员工。
读完这本书，更加从内心点燃了我的工作热情，要更加发奋的发挥团队的创新精神，让自己和团队成员理解“在为他人工作的.同时，也在为自己工作”这一朴素的人生哲理，从工作中发掘乐趣，在日常的点滴工作中充分运用工匠精神，把自己与公司的发展有机链接在一齐，共同进步。
