求职成功 你会“隐薪”或者谎报吗?
篇一:隐薪带来的困境
在求职过程中,很多人都会遇到一个难题:是否隐瞒或谎报自己的薪资情况。隐薪是指在面试或招聘过程中,故意不提及自己的实际薪资要求,以期获得更高的薪资待遇。虽然在某种程度上这种做法可以提高自己的谈判能力,但是它也带来了一些困境。
首先,隐薪可能会导致信息不对称。在面试过程中,雇主和求职者之间的信息往往不对等。雇主通常会提前了解求职者的薪资要求,而求职者却不太容易获得雇主的薪资预算。因此,如果求职者选择隐瞒自己的实际薪资要求,就会导致信息不对称的问题,可能会影响双方的谈判结果。
其次,隐薪可能会导致信任危机。雇主在招聘过程中希望能够找到一个诚信可靠的员工,而求职者也希望能够在新的工作环境中得到信任和尊重。然而,如果求职者选择隐瞒自己的实际薪资要求,这可能会破坏双方的信任,让雇主觉得求职者不够诚实可信。
此外,隐薪可能会带来职业发展的隐患。如果求职者通过谎报薪资成功进入公司,但实际工作能力与所谎报的薪资水平不符,这可能会给求职者带来一些麻烦。一方面,求职者可能无法胜任自己的岗位,给公司带来损失。另一方面,一旦公司发现了求职者谎报薪资的行为,这可能会对求职者的职业信誉造成负面影响,甚至可能被解雇。
综上所述,尽管隐薪在某种程度上可以提高求职者的谈判能力,但它也带来了一些困境。在求职过程中,求职者应该坦诚相待,诚实地与雇主交流自己的薪资要求。只有建立在诚信和信任的基础上,求职者才能够实现真正的职业成功。
篇二:谎报薪资的利与弊
在求职过程中,有些人会选择谎报自己的薪资情况,以期获得更好的工作机会和更高的薪资待遇。虽然这种做法可能会带来一些负面影响,但也有一些利益。
首先,谎报薪资可以提高求职者的谈判能力。在面试过程中,雇主通常会询问求职者的薪资要求。如果求职者实际期望的薪资较高,但在面试时选择谎报一个较低的数字,这就给了求职者更多的谈判空间。雇主可能会根据求职者报出的较低薪资来制定最终的薪资待遇,从而使求职者获得更高的薪资。
其次,谎报薪资可以增加求职者的竞争力。在某些行业或职位中,薪资是一个重要的竞争因素。如果求职者实际期望的薪资较高,但其他求职者的薪资要求较低,那么求职者可能会因为薪资要求过高而被淘汰。因此,通过谎报薪资,求职者可以增加自己的竞争力,提高获得工作机会的可能性。
然而,谎报薪资也会带来一些负面影响。首先,谎报薪资可能会破坏求职者与雇主之间的信任。雇主在招聘过程中希望能够找到一个诚实可信的员工,而谎报薪资可能会让雇主对求职者的诚信产生怀疑,从而影响双方的合作关系。
其次,谎报薪资可能会导致职业发展的隐患。如果求职者通过谎报薪资成功进入公司,但实际工作能力与所谎报的薪资水平不符,这可能会给求职者带来一些麻烦。一方面,求职者可能无法胜任自己的岗位,给公司带来损失。另一方面,一旦公司发现了求职者谎报薪资的行为,这可能会对求职者的职业信誉造成负面影响,甚至可能被解雇。
综上所述,谎报薪资在一定程度上可以提高求职者的谈判能力和竞争力,但它也会带来一些负面影响。在决定是否谎报薪资时,求职者应该权衡利弊,谨慎考虑自己的职业发展和个人价值观。只有在确保自己能够胜任工作的前提下,才应该采取谎报薪资的做法。
求职成功 你会“隐薪”或者谎报吗? 篇三
求职成功 你会“隐薪”或者谎报吗?
今年毕业生求职已进入了签约高峰期,大家讨论的热点已从投递简历、面试技巧,转向了工作单位、职位、薪资。同学见了面,第一句问好,第二句便是“签了没?哪家公司?收入多少?”不仅同学关心,家里的亲戚朋友碰了头,询问你薪水的也不少。有毕业生觉得自己“薪不如人”,面对热心的询问只得谎报一个“虚数”了事。今年刚找到工作的你,面对大家的“薪水”问询,你会如何回答?你会“隐薪”或者谎报吗?高薪也苦恼
陈敏26岁研究生
现在同学一问我去了哪里干什么工作,就知道我的薪水有多少了,想瞒也瞒不住。因为一些有名的外企的薪资福利几乎是透明的。他们来学校里开宣讲会,薪资福利各种待遇都会广而告之,来吸引学生们去应聘他们的职位。我通过自己的努力争取到这么一个高薪的职位,惹来很多人羡慕的眼光。
拿到这个offer我很兴奋也有些烦恼。我在班级里的成绩一直中等,那些平时成绩比我高,现在薪水比我低的人,碰到我嘴中难免有些怨气,我觉得挺尴尬的。如果不是当初宣讲会的时候,公司就把薪资福利统统抛了出去,我肯定会选择隐瞒薪水,说公司还没有定下来或者报说一个比较温和的数字,也不会引来这不必要的尴尬。
在家里,我就是这么做的。因为亲戚家的小孩今年也在毕业找工作,至今还没有下文。他们家问起来,我只说了个大概,跟他们强调了我将来工作的辛苦,然后他们家听听也觉得这个工作其实性价比不高。事实也是如此,我跟那些公司的前辈接触过,他们都劝我不要轻易入这个行,加班是家常便饭,天天忙得飞起来,像我这样尚无女友的进去之后,也别想有时间去找女朋友了。很多时候所谓的高薪工作都是看上去很美而已。我不喜欢别人只盯着我的高薪,也期望他们能够看到我背后付出的努力和艰辛。
别人含糊,我坦然
征征24岁本科金融系
对于我们这些应届毕业生来说找到一份不错的工作挺重要的,其中薪资水平又是衡量工作含金量的最重要因素之一。但是现在好工作难找也是公认的事实,出于为了面子也好,攀比也好,“隐薪”和谎报都是可以理解的事情。前一阵子,好几次碰到曾经的同班同学,好奇地问了他们的薪水,他们给我的回答都挺含糊的。碰了几次壁,知道现在谈工作薪水成了很多人的禁忌,后来我也不再傻傻地那么直接地到处问别人了,偶尔旁敲侧击地打听一下,了解一下现在的就业行情。
我不是个藏得住话的人,别人问起来,我肯定坦诚地告诉他。诚然,一份高薪水的确是目