师徒结对工作计划(通用6篇)

时间:2015-07-07 05:23:24
染雾
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师徒结对工作计划 篇一

在现代职场中,师徒结对工作计划是一种有效的培养新人和传承知识的方法。通过师徒结对,新人可以从经验丰富的师傅身上学到实际操作和职场技巧,帮助他们更快地适应工作环境并提高工作效率。同时,师傅也能通过与新人的交流和指导,提升自己的教学能力和领导技巧。

在制定师徒结对工作计划时,需要考虑以下几个方面:

首先,确定师傅和学徒的选择标准。师傅应该是公司中经验丰富、业务能力突出的员工,能够为学徒提供全面的指导和支持。学徒则应该是新入职的员工或有一定工作经验但还需要提高的员工,能够从师傅身上学到实际工作技巧和职业素养。

其次,确定师傅和学徒的工作内容和时间安排。师傅和学徒可以共同制定一个详细的工作计划,包括每天的工作内容、学习重点和时间安排。师傅需要根据学徒的实际情况和需求,制定个性化的培训计划,并定期进行评估和反馈。

再次,建立有效的交流和学习机制。师傅和学徒需要定期进行面对面的交流和学习,分享工作经验和心得体会。同时,可以利用现代技术手段,如在线学习平台、视频会议等,加强师徒之间的交流和学习效果。

最后,评估和调整师徒结对工作计划。在师徒结对工作计划的执行过程中,需要及时进行评估和调整。师傅和学徒可以定期进行工作总结和评估,发现问题并及时解决。同时,可以根据学徒的成长和发展情况,适时调整师傅和学徒的配对关系。

通过师徒结对工作计划,新人能够在短时间内获得更多的实际工作经验和职场技巧,提高工作效率和绩效表现。同时,师傅也能通过与学徒的交流和指导,提升自己的教学能力和领导技巧。因此,师徒结对工作计划是一种双赢的培养人才的方法,对于提高企业的综合竞争力和员工的发展空间具有重要意义。

师徒结对工作计划 篇二

在现代职场中,师徒结对工作计划是一种有效的培养新人和传承知识的方法。通过师徒结对,新人可以从经验丰富的师傅身上学到实际操作和职场技巧,帮助他们更快地适应工作环境并提高工作效率。同时,师傅也能通过与新人的交流和指导,提升自己的教学能力和领导技巧。

在制定师徒结对工作计划时,需要注意以下几个方面:

首先,明确师傅的角色和责任。师傅作为新人的导师,需要有足够的经验和能力来指导和支持新人的成长。师傅应该有耐心和责任心,能够倾听和理解新人的需求,及时解决问题和提供帮助。

其次,确定学徒的学习目标和需求。学徒应该明确自己的学习目标和需求,并与师傅进行有效的沟通和交流。师傅可以根据学徒的实际情况和需求,制定个性化的培训计划,并定期进行评估和反馈。

再次,建立良好的学习氛围和交流机制。师傅和学徒之间需要建立信任和尊重的关系,共同营造一个积极的学习氛围。师傅可以利用工作中的机会,向学徒分享工作经验和心得体会。同时,可以通过定期的面对面交流和学习,加强师徒之间的沟通和学习效果。

最后,评估和调整师徒结对工作计划。在师徒结对工作计划的执行过程中,需要及时进行评估和调整。师傅和学徒可以定期进行工作总结和评估,发现问题并及时解决。同时,可以根据学徒的成长和发展情况,适时调整师傅和学徒的配对关系。

通过师徒结对工作计划,新人能够在短时间内获得更多的实际工作经验和职场技巧,提高工作效率和绩效表现。同时,师傅也能通过与学徒的交流和指导,提升自己的教学能力和领导技巧。因此,师徒结对工作计划是一种双赢的培养人才的方法,对于提高企业的综合竞争力和员工的发展空间具有重要意义。

师徒结对工作计划 篇三

  一、指导思想:

  根据幼儿园制定的“20xx年青年教师培养”计划,做到以老带新,以新促老,以研促教,以教研兴校,为青年教师迅速、稳定地发展,缩短新教师的探索周期,发挥老教师的传、帮、带作用、促进新老教师之间相互学习,不断提高自身的教学水平和业务素质。我与王华丽、徐环(徒弟)结为师徒,为使师徒双方进一步明确自己的职责,增强责任感,现制定师徒结对活动计划。

  二、实施目标:

  (一)师傅:规划好培训计划,理论学习、心得交流,展示课教案,听课指导与简单评点,自我业务进修提高规划,论文撰写等内容。通过这样的活动,师傅既可以锻炼自己,把经验传授给徒弟又可以让徒弟从中汲取许多对教学有用的知识,丰富教学经验和阅历,增强师德修养、理论修养、教学和基本素养。在这过程中,确确实实让徒弟有所收获,交流心得,相互切磋。

  1、指导徒弟学习《纲要》、《指南》、《教师职业道德规范》等教育、德育纲领性文件。

  2、狠抓教学常规,在备课与上课、听课与评课等方面着重指导。

  3、指导学习如何积累案例、论文素材。

  4、本学期师傅和徒弟最少要完成一篇论文或教育叙事、教学案例、原创活动设计,力争在期刊上发表火在参赛中获得好的名次。

  三、实施措施:

  (一)师傅:

  1、在师德、教风、业务水平和学科素养方面以身作则,起模范作用。教书育人,为人师表,热爱幼儿,热爱幼教事业,树立高尚的师德形象。在师德、工作态度、教学业务等方面为徒弟做出榜样。要切实担负起对王老师等的辅导工作。

  2、指导徒弟熟练掌握教学常规;熟悉教学研究方法。

  3、师徒每学期要有至少四次的一对一具体教学指导,在备课、上课、听评课等各环节以及教育教学方法研究方面予以悉心指导;平时经常互相听课,并遵循发展性评价的原则,客观评价徒弟的教学行为,提出改进建议。

  4、努力帮助徒弟提高教学技能和教育综合能力。

  5、本着教学相长、互动共进的原则,师徒分别学习一些与教育有关的书籍师徒相互交流。师徒两人要认真学习教育教学理论,写好学习笔记,努力提高理论水平,认真抓好教育教学活动中的基本环节,每学期至少开设一节汇报课。通过课题研究、案例分析、公开课教学研究等活动,使师徒双方都有新的提高。

  (二)徒弟:

  1、带着教学实际中需要解决的问题,或根据自己专业发展的需要或就自己面临的业务问题,有选择地与师傅进行交流;

  2、完成师徒协议中规定的任务,解决问题。

  3、努力提高教学技能和教育综合能力。

  4、克服教育教学中的低效行为或高原现象。

  5、积极探寻专业发展的新途径,采取新对策,在自我反思与行动研究中不断提高教学的有效性,在积累教学案例、教育叙事、教学反思的过程中提高自己的专业水平。

  6、通过各种杂志、书籍、网络等现代工具提升自己的理论知识,向师傅请教如何将理论恰当的运用到平常的教育教学活动中去。

  7、请师傅进堂听课,多提宝贵意见,取长补短。

  8、一个教师,班级管理、活动常规最重要,因此很多事情都要多运用好的方法,组织好班级幼儿的常规。让孩子的在游戏中更好的学习、科学的学习。让孩子在开心、愉悦的环境中快乐健康的成长。

  9、多发现问题,多思考请教师傅,及时发现问题解决问题。还要虚心向优秀的老教师学习,吸取精华。

  四、月工作安排:

  二月制定师徒结对计划

  三月共同研写教学反思

  参加教研活动,指导徒弟参与听评课

  四月师傅展示课

  徒弟展示课

  五月指导撰写教育案例、教学随笔、教育叙事等

  六月汇报总结

师徒结对工作计划 篇四

  经过为期一年的师徒结对,让我在教育、教学上,在师德修养、为人处事等方面上都受益匪浅。感受至深的是对教育观念新的认识:应将教育落实在每一节课,每一项活动。但在其中,我也分析了自我的优势与不足。

  回望上一学期,很令我与我的师傅感到欣慰,因为不管是自我的教学本事、课堂调控本事,还是自我的教态、课堂应变本事,都有了不一样程度的提高。在每节课活动中,我都会尽我的全力去做好准备工作,提前把教案交给师傅过目并修改。我也做到了勤反思、善反思,反思是每节课后必备的一件事,因为在反思中能够使教育教学有很大的收获,也能够使我在教育教学中提高更快,并能对学生的学习状况做出及时准确的评价,对自身的教育教学行为做出改善。

  当然,在上一学期,我在工作中还存在着一些不足,为了更好的发挥自我的优势,弥补自我的不足,我做了以下的计划:

  一、学习目标:

  (一)教学方面

  1、正确把握教学新课标,领会教学意图。认真研究教材,熟悉本册教材,争取能从整体上把握教材资料,抓住本册教材在整套教材中所处的位置和作用,明确教学任务。

  2、能够独立处理教材,丰富科学文化知识,在教学方法上大胆尝试,力争构成自我的风格。

  3、能够激发学生的学习兴趣,关注每一个学生。备课过程中好好研究,怎样才能让他们懂学、爱学、喜欢学。注重上课过程的高效率,努力利用每一分钟,使学生的知识得到巩固。

  4、认真做好教学反思,对每堂课的成败及时地进行总结和反思,找出教学中的成功与不足之处。将在课上所遇到的问题和失误及时记录下来,积极去寻找原因,并努力寻找解决的方案。对自我在教学过程中忽然产生的灵感和好的教学方法记录下来,不断丰富自我的教学方法。

  5、积极地撰写各种论文。

  (二)自身完善方面:

  1、实实在在读几本好书,多多阅读报刊和杂志,不断提高自我的学科水平,拓展自我的知识面。

  2、能更好地利用网络查找资料,丰富教学素材,制作简单的课件运用于教学中并有所收获。

  3、做一个有职责感、有爱心的教师,有宽广的胸怀和包容的气度,把每一个孩子都看成最好的,把爱给每一个学生。做一个具有娴熟教学技艺的教师,能按照教育规律和学生心理规律,智慧的、艺术的教育学生。

  二、学习资料:

  “教师是人类灵魂的工程师”“教师要有长流水,孩子才会有一桶水”。作为新教师的我,要向老教师学习,努力学习科学文化知识,不断提高业务水准,争取在各领域的教学都有所提高。为此,我还要做到:

  1、每月认真观摩师傅的示范活动,并对活动作出自我的分析,提出见解,逐步提高业务水平。

  2、对于学生的教学活动做精心准备,认真上好每一节课并随时理解师傅的随堂听课,及时听取师傅的意见,并做出相应的调整。

  3、积极参加学校组织的公开教学活动,经师傅指导创编教案,进行多次试教。

  4、每个月底提交下个月的汇报课教案。

  5、上课之前提前一天提交详案。

  6、学期结束作好总结工作。

  在本学期的工作中,我还要不断地向自我的师傅和其他老教师学习。加强自我的师德修养,要努力钻研业务,敬业爱生,为人师表,争取做一位优秀的教师,不断增加自身的人文底蕴,做孩子心目中和蔼可亲的好教师!我始终相信一句话:用心,没有做不好的事情。只要我用心,在蔡教师的指导下,我相信自我必须会不断提高。

师徒结对工作计划 篇五

  一、参与对象:

  1、结对对象:参加工作未满两年的新教师。

  2、指导教师:教学经验丰富,成绩优秀,工作五年以上的中青年教师。

  3、具体结对安排:略

  二、帮扶形式:

  采取“一对一”的形式,互帮互学、以老带新、取长补短,互相帮扶。

  三、帮扶目标

  1、引导有待提高的教师学习具有丰富的教育教学经验的教师,树立热爱教育、热爱学校、热爱学生的思想,确立为教育事业奋斗终身的远大志向。

  2、引导有待提高的教师学习校纪校规,培养遵章守纪的良好意识和习惯。

  3、引导有待提高的教师继续加强教育理论和业务学习,加强理论和实践的学习,不断提高教育教学能力。

  4、引导有待提高的教师在学习学校优良的教育经验的同时,能够不断创新。展现自己的风采搭建一个平台,提升师德、师品、师艺。

  四、帮扶双方职责:

  (一)指导教师职责

  1、全面关心被指导教师的发展,带思想、带作风、带业务。以自身的良好素质去影响、引导有待提高的教师发扬爱岗敬业精神,热爱教育教学工作。

  2、全面跟踪被指导教师的课堂。结合学校听课制度,每周完成至少1节,课后及时交换意见,对在教学中出现的问题和不足要及时地提出,并督促改进。

  3、指导教师要本着对学校发展负责、对有待提高的教师的发展负责的高度的责任感,根据学校对教师的具体要求,认真做好全面的指导和督促工作(如:指导备课、上课、课后反思、每月检查教案等)。

  4、指导教师要帮助有待提高的教师制定好切实可行的教学工作计划,指导、辅导他们上好见面课、汇报课和各类公开课。并及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,协助他们寻找良好的解决方法,不断提高教学教育水平。

  5、指导教师做好示范和引路的作用。如制订学期教学计划、教材分析、备课、上课、听课评课、批改作业、学科辅导等。

  6、了解有待提高的教师教育教学工作中的困难和要求,尽力帮助解决。指导他们加强学习,进行教育教学的科研。

  (二)被指导教师职责

  1、明确学习目的,端正学习态度,尊重指导教师,虚心听取指导教师的意见,不定期向指导教师汇报学习情况、工作体会和教学感悟。

  2、认真学习业务知识,认真阅读教育、教学杂志和文章,并做必要的读书笔记或读后感。勤于动笔写教学反思、记录身边的故事,积累自己的教学感受。(要有专用读书笔记、每学期期中期末各有一份学习心得体会。)

  3、努力上好每堂课,并请指导教师听课、评课,一学期至少上好一堂公开课,认真听业务指导教师的示范课。对比差距,寻找适合自己的教学途径,尽快适应教学工作,并逐步形成自己的教学风格。

  4、结合学校听课制度,每周完成听课至少1节,课后虚心听取指导教师的意见,并加以分析,在课堂中创造性实施。

  5、被指导教师每月完成1篇教学随笔,上交给指导教师,指导教师审阅。

  6、熟知本学科课程标准,要钻研教材,跟随业务导师的指导初步确定自己的教学研究方向,第一学期可以在业务导师的指导下,对此有初步的了解(和业务导师共同参与课题研究)。第二学期能有自己的独到之处(能开展校级课题研究)。

  7、要虚心学习其他教师的课堂教学,取长补短。对业务指导教师的课应该随时进班听,听完课后虚心向业务导师请教,并在工作笔记上详细记录。

师徒结对工作计划 篇六

  以后的工作中要不断地向师傅学习。加强自己的师德修养,总之。要努力钻研业务,敬业爱生,为人师表,争取做一位优秀的教师,不时增加自身的人文底蕴,使自己在孩子的心目中永远有一种和蔼可亲的'好老师。

  深知自己存在许多缺乏,作为年轻的教师。学高为师,身正为范”迫切的期待在师傅的带领下,尽快胜任学校的工作。

  继续拜教学功底深厚,今年。师德高尚的老师为师傅。现制定师徒结对计划如下:

  一、学习内容:

  每个学期也至少去听师傅5节示范课。交流中升华理念。每月邀请师傅至少来听3节课。

  一起讨论,和师傅一起观看优质课。深入领会名家的优秀教育教学理念。

  每学期开设一节校内汇报课。邀请师傅指点备课。

  探讨在教育教学上的疑惑和想法。经常和师傅沟通。

  积累案例、论文素材。同步进行教育教学中某方面的方法探究。

  经常向师傅请教,在撰写案例和论文方面。请师傅指点。

  主动和师傅交流。平日里遇到什么教育教学当中的问题无法解决。

  二、活动内容

  三月份:

  制定生长计划;

  与师傅交流教学中的想法;

  聆听师傅的课、交流;

  四月份:

  并进行交流;听师傅的课。

  准备一节信息技术与学科整合课

  共同阅读先进的教育理论书籍;

  邀请师傅随堂听课;

  五月份:

  共同探讨名家课例;

  和师傅交流教育教学中的困惑;

  评课;邀请师傅随堂听课。

  六、七月份:

  并进行交流;听师傅的课。

  与师傅交流教学中的想法。

  共同阅读先进的教育理论书籍。

  完成个人总结。

  三、自我期望

  并做好笔记或摘抄。多学习:严格要求自己、认真工作、虚心学习;每学期至少读5本教育、教学方面的书。

  充分利用网络等手段,多交流:积极参与学科教研活动。增进与他人之间的相互交流、互相学习,达到共同进步。

  学优秀的教育教学经验;提前一周备好课,多听课:多学习先进的教学方法。认真上好每堂课。

  多做课后反思,多反思:平时的教育教学中多积累。争取每课都有小反思,每学期至少写多篇教学论文或教学案例。

  努力备好课,认真理解钻研教材。并在实践中掌握教与学的内在联系。

  每学年争取上一节校级公开课。多开课:争取更多机会参与各种类型的开课活动。

师徒结对工作计划(通用6篇)

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