科技先进企业汇报材料范文 篇一
标题:科技先进企业汇报材料
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XX公司的代表,今天非常荣幸能够向大家汇报我们公司在科技领域的先进成果和创新发展。
首先,我要向大家介绍我们公司在科技研发方面的成果。作为一家以科技创新为核心驱动力的企业,我们始终将研发放在首要位置。过去一年,我们加大了科技研发的投入,成立了一支高效专业的研发团队,并与多家知名院校合作,开展了一系列的科研项目。通过不断的努力和创新,我们成功研发了一批领先行业的高新技术产品,其中包括XXX、XXX等。这些产品不仅在技术上达到了国际先进水平,还获得了多项专利和荣誉证书,为公司的发展打下了坚实的基础。
其次,我想和大家分享一下我们公司在数字化转型方面的成果。随着科技的不断进步,数字化转型已经成为企业发展的必然趋势。我们公司深刻认识到这一点,积极推进数字化转型,并取得了显著的成果。通过引入先进的信息技术和互联网思维,我们实现了生产流程的优化和智能化管理,大大提高了生产效率和产品质量。同时,我们还建立了一套完善的数字化营销体系,通过互联网和社交媒体等渠道,有效提升了市场拓展和品牌影响力。数字化转型为我们的企业带来了巨大的商机和竞争优势。
最后,我要感谢全体员工的辛勤付出和团队的努力。正是大家的共同努力,才有了我们取得的这些成绩。同时,我也要感谢公司领导的关心和支持,是您们为我们提供了良好的创新环境和发展平台。未来,我们将继续坚持科技创新和数字化转型,努力开拓市场,提高竞争力,为公司的可持续发展做出更大贡献。
谢谢大家!
科技先进企业汇报材料范文 篇二
标题:科技先进企业汇报材料
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XX公司的代表,很荣幸能够在这里向大家汇报我们公司在科技领域的创新成果和技术突破。
首先,我想介绍一下我们公司在人工智能领域的研究和应用。作为一家注重科技创新的企业,我们一直致力于人工智能技术的研发和应用。我们的研发团队由一群资深的专家组成,他们在人工智能领域具有丰富的经验和独到的见解。通过不断的探索和创新,我们开发出了一系列的人工智能产品,如XXX、XXX等。这些产品在智能化、自动化方面取得了重要突破,为公司的发展注入了新的动力。
其次,我要向大家介绍我们公司在生物医药领域的研究成果。我们公司一直重视生物医药领域的研发工作,投入了大量的人力和物力资源。通过与多家医疗机构和研究机构的合作,我们成功研发了一批创新的生物医药产品,其中包括了治疗癌症、心血管疾病等重大疾病的药物。这些产品在临床应用中取得了显著的疗效,受到了广大患者和医生的好评。
最后,我要感谢全体员工的辛勤付出和团队的努力。正是大家的共同努力,我们才能够取得这些成绩。同时,我也要感谢公司领导的关心和支持,是您们为我们提供了良好的创新环境和发展平台。未来,我们将继续加大科技创新和研发的力度,不断推出更多的创新产品,为公司的发展做出更大贡献。
谢谢大家!
科技先进企业汇报材料范文 篇三
一、纵向科研项目层次、数量、经费均有增长,主持承担国防军工项目实现突破
1、20_年科研处共组织申报各类计划项目723项,获准立项170余项,比上一年250项和97项同比增长和
2、获准立项的重点项目有:国家自然科学基金、科技部计划项目21项,总装备部、国防863计划项目3项,教育部计划项目10项
二、加强应用研究,服务经济建设,科技开发与成果转化经费达新高
组织全校科技力量,积极主动开展技术开发、技术改造、技术转化和技术服务工作。
三、重视科技成果验收鉴定,授权专利数量增加
1、20_年7月以来共组织申请鉴定、验收科技成果27项,组织申报地市级以上科技成果奖38项,其中省部级22项,地市级16项。
2、共获得各级科技奖励18项,其中省部级11项(二等奖4项、三等奖7项)
3、共组织申请专利35项,软件著作权登记2项。共获得专利授权17项,其中发明专利6项,实用新型专利10项,外观设计专利1项。获得授权专利的数量比上一年增加10项。
四、构筑基地,加强建设,激励发挥团队作用
先后完成了教育部农产品生物化工重点实验室和教育部光伏系统工程研究中心的机构设置、领导班子配备及资源整合工作;教育部光伏系统工程研究中心通过教育部验收;率先启动了教育部农产品生物化工重点实验室开放基金项目。
五、积极深入开展多种形式的产学研合作
20_年在学校党政主要领导和分管校长的带领下,组织相关学院和科研机构,先后到全国近20个大型企业和骨干研究院所参观学习、座谈交流、寻求合作,与若干企业和研究院所签订的合作协议,已取得实质性进展,为学校更广泛地寻求科技合作,开辟了新的渠道。
六、集体决策、分工负责,加强领导班子自身建设
科研处领导班子是一个团结战斗的集体,工作敬业,作风务实,清正廉洁,接待教师热情、耐心,服务意识强。能各负其责抓分管工作,履行自己的岗位职责。领导班子能坚持每周一次处务会制度,做到处务公开,集体决策,严格执行规范的招待、用车制度和文件阅签办理制度。
七、存在的主要问题和不足
1、科技工作在学校发展中的重要地位还没有真正落到实处,引导和激励广大教师从事科技工作的政策不够系统和完善。
2、现有的科研组织形式难以适应发展需要,科技工作对内计划性不强,对外市场适应性较弱。专职队伍有所削弱,资源分散,切合社会经济发展的重大科研项目数量偏少,缺乏有显示度的标志性成果。
3、学术水平高、科研能力强的优秀拔尖人才匮乏,严重影响了承担重大科技项目的竞争力。
4、经费投入不足与投入效益不高的矛盾并存。一方面学校经费投入有限,而另一方面投入发挥效益不高,成效不显著。部分科研基地运行管理尚不规范,机制不建全,人员不到位,没能很好发挥科研基地的功能和研发平台的作用,存在“重申报、轻建设,重名义、轻内涵”的现象。
5、领导班子深入院系调查研究不够,应重视和加强对学校科研发展的战略研究,需要在基地建设、团队建设、制度建设以及投入机制等方面多动脑筋,狠下功夫。
总之一年来,在学校党政和分管校长的领导下,在各学院和职能部门的大力支持和密切配合下,在全校广大教师和科技人员的辛勤工作和共同努力下,使学校的科技工作得以持续发展,并在某些方面取得了一些成绩,但我们清醒地认识到,目前的科研现状和发展态势,距学校的期望和要求差距还很大,还需要进一步挖掘潜力,优化资源,调动积极因素,加倍工作,不懈努力,不断开创新局面。
科技先进企业汇报材料范文 篇四
**汽车前桥有限公司近几年的科技创新工作在市,区科技局领导的大力支持,政府财政资金的支持和专项货款支持以及税收减免等财政支持下,已取得了一定的成绩,我们在此表示衷心的感谢!
**汽车前桥有限公司成立于1991年,专业生产汽车前后独立悬架车轿总成,扭杆弹簧,转向节及其它底盘类零部件,拥有自营进出口权和自理报关资格,下设两家全资子公司.现有总资产2亿元人民币,占地万平方米,建筑面积万平方米,现有员工475人,其中具有大专以上学历专业技术人员133人,从事研究开发科技人员59人.目前公司拥有冲压,焊接,锻造,热处理,装配,涂装及由数控机床和组合机床等组成的相对柔性的机械加工生产线12条,主要生产及检测设备共260台.公司现已形成年产10万套系列车桥,60万根系列扭杆弹簧和20万套系列转向节的生产能力.公司先后荣获 “中国汽车零部件销售名优企业”,“浙江省高新技术企业”,“宁波市重点高新技术企业”,“宁波市百家重点企业”,“宁波市名牌产品”等多项荣誉称号,今年又荣获了“国家火炬计划重点高新技术企业”殊荣.公司有独立的研发机构,技术中心为浙江省级高新技术研发中心,宁波市级企业技术中心.多年来,公司技术中心与同济大学,南京汽车研究所,北方车辆研究所等专业机构所等专业机构建立了长期密切的技术合作关系,形成了产学研结合的产品研发体系.2004年9月通过了SGS国际通标标准公司的ISO/TS16949质量体系认证.ISO/TS16949:2002(质量管理体系——汽车生产件及相关维修零件组织应用GB/T19001-2000的特别要求)是国际上最先进的专用于汽车行业的质量管理体系.公司近几年市级新产品项目有6个项目立项:1,NF6500前桥总成(HFC6500前桥总成);2,南亚pALIO转向节;3,江淮S504前后悬架总成;4,奇瑞A21转向节;5,LG-1前悬架横梁及后桥总成;6,pALIO后悬架.其中NF6500前桥总成(HFC6500前桥总成)项目和南亚pALIO转向节项目于2005年7月通过了科学技术成果鉴定,NF6500前桥总成(HFC6500前桥总成)项目荣获2004年至2005年度宁波市江北区科技进步奖二等奖;并已列入2006年国家级火炬计划项目,该项目目前正在申报浙江省科技进步奖和宁波市科技进步奖.该项目中的一种分体式弹性衬套已申请国家实用新型专利,专利申请号为.南亚pALIO转向节项目也荣获了2004年至2005年度宁波市江北区科技进步奖三等奖.我公司有新品开发的实力,独立悬挂的技术,制造,设备国内领先,还有较好的技术队伍,并积累了一定的试制经验,资金实力也较强,等等.近几年公司已在轿车类产品上相继投入大量资金,拥有较强的轿车类冲压件及焊接件的自制能力,并成功地开发了江淮SUV前后副车架,江淮H1四驱车前后悬架,pALIO周末款后悬架总成等多种项目.目前正在开发南汽名爵(MG-7)后车架,吉利FC-1轿车前后悬架,吉利LC-1轿车前后悬架等项目.近年来公司随着多种新产品的不断开发,效益也连续增长.2003年销售收入为亿元,利税总额为1934万元,新产品销售收
入占总销售收入的36%,研发费用占销售收入的;2004年销售收入为亿元,利税总额为1983万元,新产品销售收入占总销售收入的31%,研发费用占销售收入的;2005年销售收入为亿元,利税总额为1994万元,新产品销售收入占总销售收入的38%,研发费用占销售收入的.我公司现在开发的新品具有品种多,总成多,要求高,周期短,投入大,难度大等特点,我们要实现的目标是既要快上,又要上好,就是既要满足顾客的开发时间要求,又要确保一切质量.人是搞好新品开发的第一要素,“有什么样的开发团队,就有什么样的新产品”.因此,我公司充分利用好现有工程技术人员.对岗的,在基础年薪普遍高于一般员工,部分实行一,二级骨干津贴,以及项目负责制的同时,对3年以上合同者采取长效机制,给予一定的服务金,并对产品开发人员进行了FMEA,MSA,UG,ANSYS有限元分析,项目管理应用培训等.新品项目制管理确定项目负责人,对关键节点进度达标实行项目预奖励,项目完成后实行评审终奖.自主知识产权的专利是企业生存和发展的必要,技术标准是自主创新的重要技术基础.我公司在专利,标准推广和制定方面都做了一些工作,设立了专职人员,并制定并颁发了公司《专利工作管理办法(试行)》的文件.今年3月份请来市专利局李旭局长来公司上了一堂专利知识讲座,全体员工都受益匪浅.接着我公司围绕专利知识又开了几次会议,使得专利能融入平时生产中.在标准方面,由于公司产品基本上没有相关的行业和国家标准可供参考,仅依据国外先进标准,进行消化吸收并制订了企业标准.目前我公司已有企业标准27个.我公司还参与了行业标准(汽车悬架扭杆弹簧)的相关制定工作, 2000年公司和长春汽车研究院一起负责起草了xxx行业标准《汽车悬架扭杆弹簧技术条件与台架试验方法》的草案文本,由于上几年行业标准未进行审批,所以今年此行业标准重新由长春汽车研究院出面,已上报汽车底盘分标委审批申报中.目前企业标准体系在整顿中,并进一步争取行业标准制定.品牌是一个企业经济实力和市场信誉的重要标志,建设自主创新体系,打造优秀自主品牌直接关系到企业竞争力的提升与发展.我公司名牌工作正在创建中,2004年公司产品的自主品牌——纳发已是宁波市名
牌产品,今年在此基础上,正在申报省名牌产品.公司今后发展战略:以企业改革为动力,以扩大生产规模,引进先进技术,促进产品结构合理化为重点,提高科技开发,市场营销,资本运营能力,再造企业竞争优势,积极开拓国际市场,使公司成为产品系列化,经营规模化,管理现代化的汽车悬架系统供货商.愿景及目标:进一步扩大生产规模,形成较强的产品研发能力,成为国内有较高影响的汽车悬架/车桥系统专业制造商,尤以扭杆双横臂独立悬架/车桥系统和麦弗逊悬架系统为特色和基础.我公司开展自主创新活动中最希望政府做的工作是:
1,政府对专利工作的推进非常重视,并已列入高新技术企业考核要求.但一个专利(尤其是发明创造专利)自申请到授权下来,期间大约要花费3年时间,而在此期间企业将付出大量的时间,精力和财力,政府能否考虑在此期间给予企业分阶段激励政策.2,企业加强标准化组织机构和队伍建设,经费投入也随之增多,特别是参与行业及国家标准制定,企业要花费大量的人力,物力和财力.政府能否考虑企业实施标准化良好行为和参与行业,国家标准时给予激励政策.**汽车前桥有限公司
2006年8月
科技先进企业汇报材料范文 篇五
20_年,科技局工会在机关党工委和局党组的领导下,紧紧围绕机关党工委的部署和20_年科技局工会的工作目标,结合《科技局工会工作的实施办法》和工会自身特点,充分调动职工的聪明才智,强化自身建设,多为会员办好事、办实事,增强职工凝聚力作出了应有贡献。现将一年来的工作总结如下。
一、工作开展情况
(一)领导重视,工会组织的自身能力加强
1、科技局领导非常重视工会工作,始终坚持把工会工作摆上领导议事日程,列入党组工作的重点之一,主要领导亲自抓,工会干部共同抓,做到活动有方案、年度有计划和总结。切实做到组织落实,内容落实,制度落实,建立工会长效活动机制。赵图强局局长时常过问工会自身建设和工作开展情况,并亲自参加工会组织的各项活动,并给予精神鼓励和支持。科技局工会工作大部分融入科技局的工作之中,工会各委员经常征求会员对工会活动意见和建议,为工会的建设和更好的开展工作打好基础。
2、加强学习,提高会员整体素质
工会在强化会员的政治、业务等方面融入全局的统一安排。今年,主要学习了十八四中全会精神,组织了创建全国文明城市系列活动。
5至6月份,抓住“自治区第三十二个民族团结教育月”这一契机,结合“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育,扎实开展“送温暖、献爱心”活动,积极组织全局职工学习党的民族理论和民族政策,引导全体干部牢固树立“五观”、“四个认同”和“三个离不开”的思想,为维护、稳定的的安定团结做出了贡献。科技局局长带着技术、带着项目、带着资金到133团,为133团惠民生、为提高少数民族职工的造血功能,积极开展多元增收,为9连维吾尔族职工多元增收、为民族团场连队的和谐稳定深入基层调查研究。组织科技人员到133团9连开展送科技、送人才、送菜苗、送鸡娃、送幼兔、践行科技培训下乡活动。科技局为村民们发放种养殖、生活等方面的科普书籍和手册。
国庆节,组织科技局全体工会会员到党政服务中心大楼门前参加升国旗仪式。激发了热爱祖国、敬业爱岗、团结向上的热情,增强团队凝聚力。
八一建军节前夕,7月28日下午科技局走访慰问了武警市支队。
在局长赵图强同志的带领下,科技局全体人员来到312国道北侧东七路口,对道路旁林带内的垃圾进行清理。。参加42小区打扫卫生5次,人数达100人。
工会会员积极参加站马路,为全面配合文明城市的创建工作,进一步丰富市民社会责任内涵,营造良好的交通环境,科技局积极组织16名工会会员参加文明交通劝导活动。牺牲休息时间,以实际行动认真践行创建文明城市的具体行动活动。
参加《廉政准则》知识测试活动;参加文明城市知识答卷等。通过边学习,边实践,边反思,来提高自身的思想认识水平,增强工作责任感。通过一系列学习形式使职工的政治素质和业务水平都有了新的提高。
工会会员积极参加观看大型历史记忆话剧《兵团记忆》,通过这部话剧让我们大家都知道了兵团是社会发展中不可缺失的记忆,老一代的军垦战士垦荒造田、建设边疆、无私奉献的精神时刻激励着我们,他们伟大的壮举和无私奉献的精神是我们学习的榜样。在以后的工作学习和生活中,要学习老一代军垦战士的艰苦奋斗,吃苦耐劳的精神,把、兵团、建设得更加美好。
3、工会干部通过参加局里组织的学习,进一步增强了政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,从而提高工会干部综合素质。
(二)制定制度,工作长效有序
根据《xxx工会法》的规定和科技局的实际情况,为进一步推动工会工作的深入开展,讨论制定了《科技局工会工作的实施办法》,使之经常化、制度化。
(三)以人为本,多做公益性事业
1、开展送温暖活动,组织慰问困难和生病职工,为职工多做好事和实事。特别对那些生病住院的职工、职工父母,工会亲自上门探望,送去慰问品,同时在精神上给予安慰。
2、职工及爱人或父母去世,工会在本单位发出讣告;工会给予礼金,表示慰问和悼念。
科技先进企业汇报材料范文 篇六
高新区2011年度全民科学素质工作汇报
高新区管委会副主任 范向东
尊敬的各位领导:
2011年是十二五的开局之年,也是高新区全力推进全民科学素质工作大提升、大发展的关键一年。一年来,在市科协、科技局等上级主管部门的亲切关怀和正确指导下,坚持以科学发展观为指导、深入贯彻落实党的十七届六中全会和全国全民科学素质行动实施工作电视电话会议精神,按照xxx《全民科学素质行动计划纲要(2006—2010—2020年)》、张家口市人民政府《关于落实的意见》,立足自身实际,正确把握“政府推动,全民参与,提升素质,促进和谐”的指导方针,以全面提高全民科学素质为目标,以创建全市科普示范区为载体,积极开展四大重点人群科学素质行动,不断完善三大基础工程,形成比较完善的全民科学素质建设的组织实施、基础设施、条件保障、监测评估等体系,全力推进全区人民科学素质在整体上有大幅度的提高。
一、强化领导,明确责任,提升工作执行力
我区把全民科学素质工作纳入了国民经济和社会发展总体规划,纳入了全面建设小康社会指标体系。强化组织领导、统筹协调推进、全区全民科学素质工作水平明显提升,主要实现了3新目标。
(二)制定方案、加大投入,工作保障迈出新步伐 结合我区实际,制定了全民科学素质工作小组工作规则、会议制度和办公室工作规则,未成年人科学素质行动、农民科学素质行动、城镇劳动人口科学素质行动、领导干部和公务员科学素质行动等行动方案。根据我区财力情况和公民科学素质建设发展需要,将科普经费列入了财政预算,保障了《科学素质纲要》顺利实施。今年以来,我区财政、各成员单位共投入科普经费20万元,积极开展各项工作,较好的完成了各项目标任务。
(三)齐抓共管,合力推进,工作形式呈现新格局 为全面提高全区人民的科学素质,一年来,我区组织开展了文化三下乡、卫生进社区、科普宣传周等宣传活动,充分利用新闻媒体、科普宣传栏、户外电子大屏幕等宣传媒体广泛宣传《纲要》内容,积极推进科普行动,在全区营造了大科普的浓厚氛围。活动中抽调邀请市、区、镇三级科技、农业、林业、卫生等部门30多名科技专家,组织开展了“科技、卫生、文化、法律”进社区、农村、机关、学校、家庭、企业“六进”活动,在全区形成科学、健康、文明的生活方式和工作氛围。一年来,共展出科普版面120余块,发放各类科普宣传资料2000多份,举办各类科普培训活动(专题讲座)12场次,户外电子屏幕播放科普宣传标语20多条,张贴悬挂宣传标语、横幅、挂图200多幅,放映科普专题电影485场次,接受群众科普咨询5000余人次,免费为群众义诊1200余人次,参加科普活动群众累计达到12000余人次。
二、通盘谋划,分类实施,推进科普覆盖面 在工作中坚持通盘谋划、分类实施的原则,按照人群、地域、行业不同,协调推进全区科普工作,全面提升了科普工作的科学性和合理性,主要开展了4大行动。
(一)开展未成年人科学素质行动