染雾学生会工作总结 篇一
在过去的一学期中，我们学生会成员努力工作，充分发挥了学生会的作用，为同学们提供了各种服务与支持。在这篇总结中，我将回顾我们的工作成果，并分享我们的经验和教训。
首先，我们在社团活动组织方面取得了很大的进展。我们组织了多个校园活动，如校庆晚会、新生欢迎会等。这些活动不仅增强了同学们的凝聚力和归属感，还为同学们提供了展示才艺的机会。通过这些活动，我们学生会成功地促进了校园文化的发展。
其次，我们在同学们的问题解决方面做了很多工作。我们设立了意见箱，定期收集同学们的意见和建议，并及时向学校反馈。我们也组织了一些座谈会和讲座，邀请专家学者来校交流经验和解答同学们的困惑。通过这些举措，我们能够更好地了解同学们的需求，并为他们提供更好的帮助。
此外，我们还积极参与了社会实践活动。我们组织了一次暑期社会实践活动，让同学们亲身体验社会的各种职业和社会问题。这次活动不仅拓宽了同学们的眼界，还培养了他们的团队合作意识和社会责任感。
然而，我们也面临了一些挑战和教训。首先，我们在活动组织方面还有待提高。有时候我们过于匆忙，没有充分准备，导致活动效果不尽如人意。其次，我们在沟通和协调方面也存在一些问题。有时候我们没有及时沟通和协调好各个部门之间的工作，导致工作进展受阻。最后，我们学生会成员的专业知识还有待提高。有时候我们在解决同学们的问题时，会遇到一些专业性较强的问题，我们需要进一步提高自己的能力。
总结起来，学生会在过去的一学期里取得了一些显著的成绩，但也面临一些挑战和教训。作为学生会成员，我们应该从这些经验中吸取教训，不断改进自己的工作方法和能力，为同学们提供更好的服务和支持。
学生会工作总结 篇二
在过去的一学期中，我们学生会成员通力合作，共同致力于为同学们提供更好的服务和支持。在这篇总结中，我将回顾我们的工作成果，并分享我们的经验和教训。
首先，我们在学术方面做了很多工作。我们组织了一系列的学术讲座和研讨会，邀请了一些知名学者和专家来校授课。这些活动不仅提供了一个学术交流的平台，还拓宽了同学们的学术视野和知识面。通过这些举措，我们成功地促进了同学们的学习和成长。
其次，我们在文化活动方面也取得了一些成绩。我们组织了一次校园文化艺术展，展示了同学们的才艺和创作。我们还举办了一些文化沙龙，让同学们可以自由地交流和分享自己的文化观点和经验。通过这些活动，我们成功地丰富了校园文化生活，提高了同学们的文化素养。
此外，我们还为同学们提供了一些实用的服务。我们开设了学生咨询中心，为同学们提供心理咨询和学业辅导。我们还与学校合作，推出了一些实习和就业指导活动，帮助同学们更好地规划自己的未来。通过这些服务，我们成功地提高了同学们的学习和生活质量。
然而，我们也面临了一些挑战和教训。首先，我们在活动组织方面还有待提高。有时候我们在策划和执行活动时，没有充分考虑同学们的需求和意见，导致活动效果不尽如人意。其次，我们在宣传和推广方面也存在一些问题。有时候我们没有充分利用各种渠道和媒体，导致活动的知名度不高。最后，我们学生会成员的沟通和协作能力还有待提高。有时候我们在工作中缺乏有效的沟通和协调，导致工作进展受阻。
总结起来，学生会在过去的一学期里取得了一些显著的成绩，但也面临一些挑战和教训。作为学生会成员，我们应该从这些经验中吸取教训，不断改进自己的工作方法和能力，为同学们提供更好的服务和支持。
学生会工作总结 篇三
本学期初，经过自己一段时间的犹豫和考虑，最终决定申请加入今年的学生会，也非常感谢老师和同学们的信任，最终有幸留在这个大家庭。在上一届科技部同事的鼎力支持下，我最终选择来到了一个对自己来说全新的部门，经过半年的学生会工作，我终于可以坦然的说，没有后悔当时的决定，甚至庆幸我可以留在学生会。这半年的真的是不虚此行，一方面有机会和上一届的同事共同带领学生会发展，同时结交了很多学弟学妹来共事；另一方面，站在一个新的角度看事和做事，对自己来说也是一种宝贵的锻炼机会。
一、科技讲座
科技部在上学期共举办了六次讲座，内容包括
1、曾玉彬教授的《首尔国立大学博士后工作和感受》(科技部)；
2、中原油田范智海处长的《国际钻井生产运行管理》(办公室)；
3、消防安全处处长和战老师的《消防知识专题讲座》(生活部)；
4、关翠琼老师的《英语六级、口语学习经验交流会》(学习部)；
5、心理健康中心郑建老师的《大学生常见的心理问题》(文艺部)；
6、与化学与环境工程学院共同举办胜利油田汪庐山教授高工的《改善水驱油藏开发效果工艺技术攻关方向》(体育部)。
同时组织本院学生参加了一场致远计划，每期讲座都进行了详细的记录，在新闻编辑部的帮助下，均在学院网站上发表通讯稿，进行了系统的签到考勤制度，并鼓励同学们写讲座听后感。
本学期讲座数量不多，但内容涉及到石油科技、消防安全、心理健康等多个方面，通过我和两位同事以及每场讲座的协作部门，讲座均能顺利完成，在学生中进行了有力的宣传，使不少学生，尤其是大二学生对科技讲座产生了兴趣。
二、英文演讲比赛
科技部本学期的另一项重要工作是举办我院第七届英文演讲比赛，活动初期，报名人数较少，在我们进一步的宣传鼓励及修改比赛规则，允许选手现场报名后，终于在预赛中有三十余名同学进入选拔。原定在预赛中取前十名进入决赛，考虑前十名中仅两名大二学生，本着鼓励大二学生的目的，将决赛名额增加至12人，加上西校区一工部推荐的一名大一选手，共13人进入决赛。
预赛评委有上一届英文演讲比赛冠军李辰、亚军卢艳、学生党支部负责人刘英波及地化系和外国语学院的代表。决赛请的三位评委关翠琼、严玲、许芳均是来自外国语学院的专业英语口语教师。最终进入决赛的13名选手按比赛成绩分获一、二、三等奖及优秀奖。并在比赛之后向选手颁发了获奖证书和奖品。
本届比赛在以往的经验基础上进行了不少的创新，包括增设大众投票环节，一方面吸引了更多观众参与其中，也保证了比赛的公正性；为了不影响选手发挥改进了多媒体的操作方式；决赛完全请专业老师来做评委，提高了比赛的专业性；请现场观众来监督比赛结果；决赛在以往的主题演讲及回答问题的基础上增设了即兴演讲环节，增加了比赛的可观赏性，也更加全面的考察了选手的演讲水平等等。
同时根据预赛的一些突发情况，在决赛中也相应改进，主持人和老师全部用英语主持、提问和点评，营造了一个全面的英语环境；预赛现场观众不多，决赛中通过大力宣传保证了会场的观众人数并有序的维护了秩序；通过人力资源部邹运同学的重新分配工作人员，使现场的工作快速有序，为之后的评分工作有序进行创造条件等等。
同时由于我们部门三个人均没有组织英文演讲比赛的经验，在活动过程中也出现了一些问题，比如在之前的宣传中没有到位，导致第一次报名人数过少；预赛参与观众过少；预赛中统分由于准备不到位也略显局促，同时预赛抽签和登记也由于时间紧迫，很多工作甚至拖到了比赛过程中等等，好在这些问题均在决赛中有效的解决，避免了犯同样的错误。
英文演讲是我们部门本学期举办的第一项大活动，也是全体学生会共同参与的活动，从错误中总结经验教训，从创新中摸索新方法，从总结中发现不足。为我们今后举办科技论文报告会等活动积累了经验，从中得到了锻炼。
三、诗歌长大朗诵比赛
诗歌长大朗诵比赛是由校团委发起，旨在歌颂祖国六十华诞及学习1024英雄救人精神。由科技部配合办公室进行朗诵队员的选拔和组织训练，我们共同组织了选人、队员的分组训练等等。但是由于之后科技部进行了多次的科技讲座，并开始组织策划英文演讲比赛，后面的很多朗诵训练均由办公室单独完成。在演讲比赛结束之后我们和办公室共同带队参加了预赛和决赛，最后也取得了非常不错的成绩。
以上就是我和科技部在这半年中的主要工作和活动总结，如有不足之处，请指正。
学生会工作总结 篇四
大学的第一个学期已匆匆的离我们远去了！在这学期开始的时候我有幸的加入了我们材料学院学生会的组织部！在这个学期里，在三位部长的带领下，我觉得我收获了很多！
首先，在组织部工作的半年里，我对组织部有了个新的认识，不再像以前认为组织部就是个单纯的组织组织活动的部门！
其次，在组织部工作的这些时间里，从部长们身上学到了很多！机会是给有准备的人！不能被动的去接受！
就我个人来说，在大学的这些时间里，让我感悟最深的就是：自己想要的，不是别人给与的，而是自己争取的！不论是在学校还是在组织部，这些之时为我们提供了一个去展现自己的平台，需要的更多的是自己的努力！！我在这些方面做的还不时很好！我要学习的是怎样去为人处事！怎样去处理自己的缺点！有缺点不可怕，可怕的是明知道还不去改正！
我想，在新的一年里，在四位部长的带领下，我会学到更多！我会以部长们为榜样，去做的更好~~
真的不知道该怎么写哦！
学生会工作总结 篇五
经过两年的学生会工作，我对文体部已经有了深深的感情，在此我想说说自己对部门管理和建设的看法。
文体部是一个很特别的部门。第一其所负责的内容多样化，文艺和体育方面的活动都包含其中；第二其所负责的内容又很专业化，无论是文艺或是体育方面的活动内容，都需要创新性，都要有区别于其他学院的特色。这需要一定的专业知识和素养，如乐理知识，体育竞技技能等等；第三期所负责的活动工作量大，细节多，持续时间长。无论是学校运动会，十六学院篮球赛，迎新晚会，前后都要进行至少一个月的筹备和运作。
这些部门的特点决定了作为部门的管理者要有清晰的工作思路；突出的协调人际关系的能力以协调部门间和部门内部的矛盾，能长期使干事们受到激励，高效地完成工作；要有持之以恒，不怕吃苦的心态。
这些说起来容易，但做起来是十分困难的。在活动的准备之初，谁能预料到将要发生的突发状况？谁能确保一两个月之内部门里的每个人无论是部长和副部长之间还是部长们和干事之间没有丝毫的矛盾，对活动的所有看法都是统一的？那样的话，看法即便是统一的，基本上也是不成熟的或是没有经过深思熟虑的看法。而且，由于文艺活动和体育活动的区分，每个人都是“术业有专攻”的，怎样提高无论是干事还是部长无论其“术业”专攻于哪个方向都能投入到每一个活动中，是信息通畅，提高工作效率是亟待解决的问题。
我认为，首先就是要明确部长和副部长的权责。部长和副部长在工作上权力和职责方面一定是要有区别的，这并不会影响到其间私下的个人交往。部长应负责所有活动的主办或承办，组织，协调，执行工作。即无论部长本身是在文艺或是体育方面有突出的才能，都应对所有的活都有一个整体的把握，而不是因对文艺或体育的素养不够突出，而将活动全权交给副部长处理，这样不仅会造成管理上的混乱，还会由于“双头领导” 造成具体完成活动室的迷茫，导致工作效力低下。但，部长要在总体把握的同时，掌握适度原则，不然，部长本身承受了巨大工作压力，还影响了部门内部的团结。各个副部长，应负责活动的具体策划执行，人员分配管理等工作。副部长应有强烈的责任心，完成好活动的具体执行工作。而且，不能只专注于一方面的工作，要对整个部门负责，参与到每个活动中，无论在活动中担任什么样的角色。
第二，建立干事与干事之间，干事与部长之间，部长于部长之间信息沟通的良好渠道。部门内部的矛盾往往就产生于沟通的阻碍——误解，以讹传讹等等，久而久之，部门内耗越来越严重，这不利于部门整体形象地树立，也是部门高效完成工作的绊脚石。这种沟通渠道的建立，是不能靠明文规定来实现的，这需要部长们起到带头作用，在潜移默化中影响干事，引领干事正确对待工作和学习，提醒他们不能既因学生会的工作而耽误了学习，也不能以学习为借口逃避工作。平等对待每一个干事，让他们充分发挥自己的才能。
第三，不能将文体部拆分成为文艺和体育两个部门，现在的活动越来越趋于综合化，将文体部一拆为二的话无异于又走回了老路，既不利于综合型人才的培养有大大增加了管理干事的精力和成本，得不偿失。
学生会工作总结 篇六
在曩昔的一年中，信工学生会秉承着“踏踏实实，精简治理。承前启后，竭诚办事”的工作理念，对内调剂架构、规范治理、加强内部凝聚力，对外积极与各院互助，革故鼎新。致力于打造连合一致、积极向上的优质学生会。在日常帮忙学院进行一些根基性的工作之外，我们还着力于不合方面，尽本身所能充足同学们的学习生活。
一、文体运动
在20xx年4月的院际舞蹈大赛中，我院与电子科学与技巧学院以及数学与统计学院的联合舞队IME舞队积极备赛，在异常紧迫的光阴内加班加点，尽力演习。最终以独具特色的主题惊艳全场，斩获银奖和最佳创意奖。
20xx年5月，我院与其他八个学院配合举办了假面舞会，在后海与西丽两个校区进行，自出机杼地在晚会中融入电音元素，运动当晚石头坞盛况空前，五月糟糕的天气也招架不住人人的热情。运动现场的水枪大战更是为同学们带来了一段开释压力的难忘时光。
同样是在5月，我院与其他五院开创荧光夜跑运动，将时下异常流行的夜跑活动与各种游戏结合，意在勉励同学们多多活动，挖掘活动的乐趣。运动反馈甚好，有望继承成长完善成为另一招牌运动。此外，体育部日常还设有羽毛球赛、桌球赛、篮球赛、足球赛等各种体育竞技运动，满足同学们不合的体育喜好。
20xx年11月，我院与法学院、高等研究院以及土木工程学院联合举办了四院联合迎新晚会，本场晚会在节墓郛场上自出机杼，将整个晚会设计成一出舞台剧，以片子穿越为主题，各种节墓郓插此中，给师生带来全新的体验。晚会当天整个演会中心座无虚席，看众热情飞腾。
20xx年3月，我院与盘算机与软件学院、建筑与城市筹划学院、机电、师范学院以及文学院联合举办了蝶变女生节，以梦游仙境为主题，包孕插花、美妆、套圈等等富有创意的摊点，为全校女生打造出一片异常梦幻的天地，博得了宽大师生的一致好评。
二、学术运动
撤除各种文体运动，信工学生会还有不停以来的王牌运动“新生杯”争辩赛，以及与中山大学互助举办的“搜索之星”信息检索大赛深圳选拔赛，熬炼学生在职场上可能会派上用场的一些软实力。
20xx年10月举办的“新生杯”争辩赛由我院学生会与信息工程学院争辩队互助，至今已举办十余届。该比赛面向大一新生，以班级为单位参赛。作为新生入学第一个以班级为单位的角逐，在富厚大一同学课余生活的同时，也为他们创造了融入新集体、认识新朋友的机会。每年都有同学因此对争辩产生兴趣，从而加入院争辩队，进而加入校争辩队。
“搜索之星”信息检索大赛由中山大学主办，我院学生会承办深圳大学选拔赛，选出三名优胜者前往中山大学参加决赛。不合于传统的知识角逐模式，“搜索之星”允许参赛选手使用手机、电脑等对象进行上网搜索，找出问题谜底，通过这种角逐模式培养同学们的信息检索才能，对日后就业有着极大的赞助。20xx下半年选出的三名选手在决赛中得到了最高第八名的造诣。
20xx年10月，我院学生会还与盘算机与软件学院学生会配合承办了区块链利用大赛的深大选手招募工作，分手组建步队参赛。为感兴趣的同学提供充分学习这一时下异常热门的技巧的机会，赞助一些同学找到日后求职的偏向。
三、学生办事
办事同学不停以来都是我们工作的和核心，在富厚课余生活、熬炼学习才能之外，我们还在求职就业、成长筹划等方面下功夫，做到从刚入学的新生到大四的卒业生都能从学生会提供的资源中找到本身最必要的器械。
在20xx年年末，在学院指点员先生的赞助与指导下，我院学生会与研究生会联合树立了“20xx信好有你”信息工程学院喜马拉雅电台，由信息工程学院学生进行日常运营。电台旨在为信息工程学院本科生及研究生提供干货分享以及日常交心陪伴，搭建起本科生与研究生之间沟通的桥梁，另一方面也有助于还没入学的新生提前了解学院。在寒假期间，电台举办了一次关于考研复试经验分享的直播，介入人次靠近20xx，最高同时收听人数跨越240，流量最高时达到整个网站日排名第34名。随后，我们又邀请业内人士作为贵宾，举办了关于目前互联网就业形势阐发以及求职口试经验分享的直播，介入人次均达到1200左右。
线下运动方面，我院学生会在20xx年11月举办了优秀校友分享会“校友有约”，主要面向大一大二同学，邀请五位卒业之后成长途径各不雷同的优秀师兄师姐回到学校来给师弟师妹们进行分享，为同学们将来的成长偏向提供参考，赞助同学们从大一大二开始对本身的将来进行筹划。
20xx级新生入学时，我们发放了由信宣部主编的第四期院刊《海潮》，此中包括先生同学对新生的寄语、学院介绍、奖学金介绍、社团运动介绍以及学院科研资源介绍等等，赞助新生在入学的第一光阴认识到学院的方方面面，找到本身的兴趣地点。
四、鼓吹交流
我院学生会对外主要鼓吹渠道为"大众号“深大信工学生会”，截止至目前，"大众号已经拥有1666粉丝，单篇推送最高阅读凉埏到1129。20xx年底新开设的“20xx信好有你”喜马拉雅电台仅直播第二次就拥有了靠近20xx人次的流量，有望成为另一对外鼓吹的优质媒介。
不停以来，我们都积极与各个学院学生会进行互助，配合举办假面舞会、女生节、迎新晚会等等运动，以认真负责的态度观待每一次的互助，向全校师生展现信息工程学院学子的风度。我们的态度也使我们博得了几位耐久互助伙伴，相互之间的熟悉能令工作加倍顺利高效地进行。
五、内部扶植
在20xx年6月换届之后，我们对学生会下设步队进行了调剂，将礼仪队并入主持人队，由办公室进行统一治理，另一方面和数学与统计学院学生会配合出资对两院联合舞队进行培养。在部门方面，严格节制各部门连任干部数量，依据工作量连任适当数量的干部，做到资源不挥霍，确保每个人都能各司其职，在部门中体现本身的代价。调剂后的学生会由办公室、体育部、权益部、信宣部、文娱部、外联部六个部门构成，下设礼仪主持人队与IM舞队，兼管学院各种球队。
一个优秀的团队一定是拥有枪垠凝聚力的团队。为了加强内部凝聚力，匆匆进成员内部相互交流，20xx年5月，我院学生会在校内举办了定向越野团拓，将各部门打乱进行分组角逐，通过这一方法匆匆进各部门之间的交流，培养成员之间的连合协作意识。20xx年9月，我院学生会招募了一批新干事，10月份的惠州黄金海岸出游团拓，在两天一夜的共处中各部门胜利破冰，新伙伴之间的间隔得以拉近，为新一届学生会工作的顺利开展奠定了根基。
