幼儿园教师工作总结(经典6篇)

时间:2017-02-01 07:30:41
染雾
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幼儿园教师工作总结 篇一

自从成为一名幼儿园教师以来,我深深地感受到了这个职业的重要性和影响力。在过去的一年里,我积极投入到教学工作中,努力为孩子们创造一个充满温暖和关爱的学习环境。通过这篇工作总结,我想回顾一下过去的工作,总结经验,同时也对未来的工作充满期待。

首先,我意识到作为一名幼儿园教师,我不仅仅是教孩子们知识的传授者,更是他们的引路人和陪伴者。在教学过程中,我注重培养孩子们的创造力和想象力,通过游戏和互动,让他们在快乐中学习。我也认识到幼儿园教育的重要性,这是孩子们成长的关键时期,他们的学习和发展需要我们的关注和指导。

其次,我在教学方法和策略方面不断地进行探索和尝试。我会根据孩子们的不同兴趣和特点,设计不同的教学活动,让每个孩子都能找到自己的兴趣点,并且激发他们的学习兴趣。我也注重培养孩子们的团队合作意识和社交能力,通过小组活动和合作游戏,让他们学会与他人相处和合作。

另外,我也经常与家长进行沟通和交流。我认为家长是我们的合作伙伴,只有和家长保持良好的沟通和合作,我们才能更好地帮助孩子成长。我会定期与家长进行家访,了解孩子在家庭环境中的情况,以便更好地指导他们的学习和发展。我也会定期组织家长会,与家长交流孩子的学习情况和进展。

最后,我要感谢我的同事们对我的支持和帮助。在过去的一年里,我学到了很多来自他们的经验和教训。我们之间的合作和团队精神使得我们能够共同为孩子们的成长和发展做出更大的贡献。

展望未来,我会继续努力提升自己的教育水平和教学能力,为孩子们提供更好的学习环境和更有趣的教学内容。我相信,只要我们持续不断地学习和进步,我们就能够成为更好的幼儿园教师,给孩子们带来更多的快乐和成长。

幼儿园教师工作总结 篇二

作为一名幼儿园教师,我深知自己肩负着培养和教育孩子们的重要责任。在经过一年的工作后,我对自己的工作进行了总结和反思,总结了一些经验和教训,同时也对未来的工作有了一些新的思考。

首先,我认识到幼儿园教育的重要性。幼儿园是孩子们接触教育的第一步,对他们的成长和发展起着至关重要的作用。因此,作为一名幼儿园教师,我应该时刻保持对教育的热爱和责任感,努力为孩子们创造一个温馨和关爱的学习环境。

其次,我在教学方法和策略方面有了一些新的尝试和发现。我发现,通过游戏和互动,可以更好地激发孩子们的学习兴趣和主动性。我会设计一些寓教于乐的活动,让孩子们在快乐中学习。我也注重培养孩子们的思维能力和创造力,通过启发式教学和开放性问题,让他们学会思考和解决问题。

另外,我也意识到与家长的沟通和合作的重要性。家长是孩子们的第一任教师,他们对孩子的教育有着重要的影响力。因此,我会积极与家长进行沟通和交流,了解孩子在家庭环境中的情况,并与家长共同讨论孩子的学习和发展问题。我也会定期组织家长会,与家长分享孩子的学习进展,并听取家长的意见和建议。

最后,我要感谢我的同事们对我的支持和帮助。在过去的一年里,我从他们身上学到了很多,他们的经验和教训对我有着很大的启发和帮助。我们之间的合作和团队精神使得我们能够共同为孩子们的成长和发展做出更大的贡献。

未来,我将继续努力提升自己的教育水平和教学能力,为孩子们提供更好的学习环境和更有趣的教学内容。我相信,只要我们持续不断地学习和进步,我们就能够成为更好的幼儿园教师,给孩子们带来更多的快乐和成长。

幼儿园教师工作总结 篇三

  一、基本情况

  上学年我园赶时间、抢效率,围绕创优质幼儿园、绿色学园、卫生保健先进、创建安全先进学园和幼儿教育先进的目标,。用较少的时间取得了最多的业绩。下一步工作重心将是务实内部每一位教师的教育教学水平,培养有影响的各级名教师,提升幼儿园整体教育实力。

  在指导思想上,我们深入学习《幼儿园教育指导纲要》,深刻把握《纲要》

精髓,强化服务意识,规范各项管理,加强理论学习与实践研究。遵循幼儿身心发展规律和学习特点,自觉创造与个体生命相和谐、相一致的教育;通过课程实施和课题研究提升教学效益,促使幼儿、教师、幼儿园的持续发展。牢固树立以人为本的管理观念,将最科学的思想理念渗透到幼儿教育日常管理的各个环节,做到四个新:教育观念不断更新;现实生活不断创新;思想观念不断立新;与时俱进不断求新。

  二、主要工作目标

  (一)深入学习《幼儿园教育指导纲要》,围绕课程目标的建构与落实,加强研讨,强化幼儿一日生活管理,提高幼儿来园活动质量。

  (二)加强师资队伍,引导全体教师敬业爱岗,勤奋工作,提高他们职业道德水平,树立我园教师的良好形象。

幼儿园教师工作总结 篇四

  一、做好每一件工作

  开学初参加了各个园所的早操评比,紧接着是环境评比,还有期末的教学测查,我都认真对待,我园的工作得到了园办领导的肯定并获得了奖励,心情是激动而激越的,在以后的工作中还将继续做好。

  二、配合园领导抓好幼儿园的教育工作

  教育是一件琐碎而长期的工作,伴随一个学期。因此,我制定了具体的实施方案,着重于教师能力的锻炼和提高,管理好幼儿园的网站,督促教师撰写随笔反思,检查教师的日常工作,让教师都在原来的水平上获得提高。

  三、落实教师培训计划,务实教师成长的业务学习

  由于我园多是年轻教师,因此,我多走进课堂听取年轻教师的课,并当场给于剖析,帮助老师分析不足和优点,组织教师赛课,让教师看到别人的优点并学以致用,业务会议中注重教师案头资料的书写培训,让教师掌握书写的技巧和方法,师徒结对中认真指导徒弟的工作帮助徒弟获得进步,一个学期下来,老师的进步是有目共睹的。

  四、做好小一班的指导工作,师傅的任务不落下

  因为兼任着小一班的工作,我也经常进班组织活动课,以身示范让老师学习,与家长交流孩子的表现,参与家访,同时也带好本年级组老师一起完成年级组的工作,对于老师们的理解和支持,我从心眼里感动,因为合作,教育才能如此的顺利。

  五、工作中遇到困难不耻下问,促进自己成长

  在工作中,我总是会遇到很多难题,我也总是会向曹老师、唐老师请教,刚开始组织教师的业务学习我总是不知道从哪里下手,需要怎样对老师进行培训,是曹老师和唐老师细心的给与我指导,交给我环节和步骤,教会我制定各种表格,现在,很多事情我已经能自己独立完成,其中,离不开她们的关怀和帮助。

  人生是一道风景线,怎样让属于自己的这一道风景更亮丽是每个人的选择。我希望通过自己的不懈努力,让自己在幼儿教育的道路上走得更加从容更加灿烂一些。

幼儿园教师工作总结 篇五

  在这收获的季节我细细品味着过去的一点一滴,酸、甜、苦、辣尽在其中。以下是我在一年实践中的几点总结:

  一、业务工作方面

  1、加强班级的管理工作,创设与幼儿互动的环境:结合幼儿的特点我们构建一个安全、愉快、宽松的外部环境,让幼儿在教师,集体面前想表现、敢表现、喜欢表现并能得到教师与同伴的积极应对。在环境的创设上不再只是老师单方面的努力或者简单意义上幼儿的参与,而是让幼儿出主意、参与设计、参与材料收集、布置、参与环境的管理,体现幼儿的思维、幼儿的发现、幼儿的操作、幼儿的记录。物质环境上,让幼儿有丰富的操作材料进行动手探索,在实践的过程中对已有的经验进行整合并获得新经验。并创设了幼儿感兴趣的活动区。

  2、教育教学方面

  根据开放教育理念,及幼儿全面平衡发展的理论基础,以挖掘幼儿潜能为教育模式的基本框架,以幼儿的经验、能力、兴趣、需要为出发点,在课程统整化、教材生活化、教学活动化的理念指导下,用主题统整的形式,将各领域的学习关联起来,使幼儿在生活中学习,在与环境中人、事、物产生交互作用中获取各种经验而成长。在一日活动中我能根据主题目标、幼儿的发展需求选择适合的活动,在开学初制订周计划并每周及时调整教学内容,严格按照周计划开展活动,完成教育教学任务。在活动中让孩子自主地学习,并对孩子的自主学习进行了研究和实践,努力探索孩子自主学习的所需要的条件和因素,总结教师在实践中,促进孩子自主学习所应具备的教育理念和教育策略,从而切切实实地促进孩子的自主学习能力的发展。

  3、积极做好迎新工作

  把因材施教贯穿于幼儿一日生活的每个环节,寓教于乐。为了让新生更快地适应幼儿园一日生活,使他们活泼愉快地进行集体活动,我们在开学前的第一期家长园地中例举了孩子入园会出现的种种现象,并具体请家长做哪些配合。幼儿入园后,我们从中了解幼儿具体情况,增进与幼儿间感情,争取家长的信任与支持。实现了家园共育,产生了颇佳的教育效应和社会效应。

  开学时我们要付出许多的汗水,为了让孩子能更好的适应幼儿园的生活,刚开始时,孩子们哭的哭、闹的闹,跟本无法开展正常的教学活动。我亲切地安抚每一位幼儿,午睡时轻轻地拍着他们睡觉,直到孩子们一个一个地进入梦乡,使他们感受到老师的爱,让他们感受到充分的关注,攻克了一个又一个"难关"。帮助幼儿养成了良好的午睡习惯。我还结合班级幼儿的年龄特点制定班务计划、教学计划等,从尊重幼儿的角度把各项教育教学活动搞活。积极为幼儿创设一个优美舒适的教学环境,注意动静交替,创造各种机会让幼儿互相学习、积极尝试,并鼓励幼儿学习各种生活技能,获得愉快成功的情绪体验。

  俗话说"良好的开端是成功的一半",为了减少孩子对亲人的依恋,稳定他们的情绪,我们增强了一日活动的丰富性和趣味性,让孩子以愉悦的情绪投入到幼儿园的学习生活中来。托班幼儿最重要的是护理工作,我随时注意为幼儿整理衣裤、为流汗幼儿隔毛巾、为生病幼儿喂药……我能耐心与家长交流,共同探讨针对不同孩子的教育方法。孩子一点一滴的进步,我都会与家长共同分享;孩子少许的退步,我也会与家长一同教育。有些家长工作繁忙,我们会电话交流孩子在院的变化。对于有意见的家长,我及时采取措施,体量家长心情,从家长的角度出发,共同解决问题。我们细致的工作,赢得了家长的信任和赞许。在教育活动中,我能灵活运用多种教学手段,尽可能地打破传统教学模式,采用多启发、多提问开放式教学调动幼儿的学习兴趣。在内容的选择、方法的运用以及教具的使用上都做了充分的考虑。我还特别注意结合托班幼儿的年龄特点,选择生动、形象的材料供幼儿操作,并激发幼儿各种感官的共同参与。在游戏活动中,我根据幼儿的兴趣开设了"娃娃家"、 "喂娃娃吃饭"等一系列游戏区角,让幼儿体验不同的角色位置,从而激发他们高高兴兴上幼儿园的愿望,促进幼儿与同伴的交往及口语表达能力等方面的全面发展。对幼儿的一日活动,我做到及时发现问题、解决问题,从而使教育工作有的放矢。在元旦亲子联欢活动时,家长们看到自己孩子的点点进步,感到由衷的高兴,对我班的工作也给予了很高的评价。

  总之在这一年里我的工作取得了一定的成绩,但仍有不足。我将总结经验教训,对不足之处找到补足的途径,把工作干好,迎接新时代的挑战。

幼儿园教师工作总结 篇六

  本次活动由于设计提前,使得准备的时间比较充分,同时准备实施过程中又进行了不断的修改与优化,使得活动开展得比较顺利,活动效果明显。

  本次活动的设计目标,主要有以下几点

  1、使幼儿知道9月10日是教师节,知道教师工作的意义,知道教师对自己的关心、帮助和爱,激发幼儿尊敬老师、关心老师的情感,懂得为老师做力所能及的事。

  2、培养幼儿从小爱自己身边的人开始,引导幼儿有意识的感知教师对自己的关爱。

  3、通过活动使幼儿学会感恩,并大胆尝试用行动表达自己对教师的爱意。

  围绕目标教师在活动的第一部分设计了三个环节。第一个环节,介绍教师节的来历然后第二个环节引导幼儿为教师制作节日贺卡,在这一环节中当幼儿知道教师节已经来到时,都会用语言表达,祝愿老师节日快乐,这与活动之前的家长得教育有很大关系,可是老师提出除了用小嘴巴还可以用动作表示时,有一个组的幼儿在常靓田田的带领下,主动上前一把抱住了老师,当老师在既意外又满意的情况下汇报给他们一个拥抱时,孩子们脸上洋溢着幸福与自信。接下来的一组幼儿于是也模仿了他们,这时教师及时提示除了拥抱还有什么动作也会让老师觉得很开心呢?于是下一组幼儿不用拥抱这个动作而是在个别幼儿的带领下为老师敲背的敲背敲腿的敲腿,一张张笑脸溢满笑容,最后在教师引导下还知道可以用自己的巧手亲手制作一张小卡片送给老师。

  在这一环节中我们发现其实孩子对老师的感情也在寻找机会表现出来,而且中班的孩子已经具有了表达自己情感的经验,掌握了一些表达自己情感的方式方法,教师只要稍加引导,就能带动全体幼儿,体验到关心别人的快乐,而教师所做的就是提供这样一个交流的机会,同时进行适当的引导。在接下来的甜甜话接龙游戏中,可以说是教师对幼儿刚才情感表达得回应,当一开始教师神神秘秘地要在一名幼儿耳边说一句悄悄话时,他很严肃有些紧张,当我对他说出“我爱你”时,我发现幼儿的脸上立刻绽出了笑容,当他把这一句简单的话传给其他幼儿时,我发现他们每个人都很开心,原来他们无形当中通过这个活动也是在传递着笑容。可以说这一部分的三个活动是层层递进又是环环相扣的,通过这一部分的开展,幼儿既了解了教师的工作意义又学习了表达自己情感的多种方式,同时又得到了教师的回应,感受到了情感的是可以传递的。

  第二部分,主要是让幼儿了解教师工作以外的一些事情,进一步拉近幼儿与教师的距离,满足幼儿的好奇心。在这一环节中教师准备了一些自己家人的照片,自家周围环境的照片,以及自己回家后做些什么的照片,当幼儿看到老师抱着自己的小孩时,他们都叫起来:“李老师家的小娃娃,李老师家的小娃娃”仿佛发现了好东西,他们不但互相说着,还将看到的照片内容高兴地说给自己的爸爸妈妈听,可见他们也渴望了解老师,其实以前的他们对老师下班以后的事情是一点都不知道的,但是他们充满着好奇,这个活动恰恰迎合孩子们的好奇心,同时也让幼儿知道下了班后的老师和她们的爸爸妈妈一样,也要烧饭,看电视,管小孩。这就在拉近老师和孩子们的距离。

  第三部分,亲亲老师。这也是一个让幼儿感受爱的环节。老师因为爱他们所以把神秘的“口红”送给他们,他们因为爱老师还可以亲亲老师。当孩子们在老师的画像上留下自己的唇印时,他们总要驻足一会儿,不愿立刻离开,其实这正是他们在表达自己对教师情感的同时也体验着快乐。因为是中班的海子选择这种亲在画像上的方式,幼儿会更大胆地接受,如果是小托班的孩子,直接鼓励他们亲在老师脸上会更能激发幼儿对教师的情感。

  通过这次活动,幼儿不仅展示了自己各方面的学习成果,增强了自信心,更主要的是体验到了热爱、尊敬等社会情感,从而促进其社会化的进程。

  但是活动组织过程中,也有些不足,如:让幼儿给老师制作礼物的材料单一,幼儿只是制作了卡片。教师提供的照片,有些不太贴近生活,所以削弱了活动环节的感染力度,最后与幼儿共同进餐环节,受条件制约,没有组织,有些遗憾。

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