薪酬绩效工作总结【推荐6篇】

时间:2012-01-03 05:47:44
染雾
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薪酬绩效工作总结 篇一

在这篇文章中,我将对过去一年的薪酬绩效工作进行总结。在这段时间里,我与团队密切合作,努力提高公司的薪酬绩效管理系统,以确保员工薪酬的公平和合理性。

首先,我们进行了一次全面的薪酬调研,以了解市场上类似职位的薪酬水平。通过这次调研,我们能够更好地了解市场行情,并根据职位的不同需求制定相应的薪酬标准。这也有助于我们保持公司在招聘和留人方面的竞争力。

其次,我们对现有的薪酬绩效管理系统进行了评估和改进。我们参考了行业最佳实践,并结合公司的实际情况,对薪酬绩效管理指标进行了调整和优化。我们还引入了一些新的评估方法,如360度反馈和绩效表现评估。这些改进有助于提高员工对薪酬绩效管理的满意度和认可度。

此外,我们还加强了与部门经理和员工之间的沟通和反馈。我们定期组织薪酬绩效评估会议,与员工讨论他们的绩效表现和薪酬调整。我们也鼓励员工提出任何关于薪酬绩效管理的建议和意见。通过这样的沟通和反馈机制,我们能够更好地理解员工的需求和期望,并及时做出相应的调整。

最后,我们还注重员工的职业发展和培训。我们提供了一系列的培训课程,帮助员工提升技能和知识水平。我们还制定了一套薪酬激励计划,以鼓励员工在职业发展方面取得更好的成绩。

总的来说,过去一年的薪酬绩效工作取得了一定的成绩。我们不断改进和优化薪酬绩效管理系统,提高员工对薪酬的满意度和认可度。我们也加强了与员工之间的沟通和反馈,更好地理解员工的需求和期望。未来,我们将继续努力,进一步完善薪酬绩效管理工作,为公司的发展和员工的成长创造更好的条件。

薪酬绩效工作总结 篇二

在过去一年的薪酬绩效工作中,我承担了一些重要的责任和任务。在这篇文章中,我将总结并分享这些经验和教训。

首先,我意识到薪酬绩效管理是一个复杂而细致的工作。在制定薪酬标准和绩效评估指标时,我需要考虑到各种因素,如市场行情、公司战略目标和员工的贡献程度。这需要我具备一定的专业知识和分析能力。同时,我也需要与不同的部门和岗位进行沟通和协调,以确保薪酬制度的公平性和合理性。

其次,我学会了如何平衡公司的利益和员工的需求。在制定薪酬政策和调整薪酬时,我需要兼顾公司的财务状况和员工的激励需求。这要求我能够做出明智的决策,并与公司管理层和员工进行有效的沟通和解释。

此外,我也遇到了一些挑战和困难。例如,一些员工对薪酬标准和绩效评估结果表示不满意。我学会了如何与他们进行沟通,并找出解决问题的方法。我也发现了一些改进的空间,例如加强对员工的培训和指导,提高他们理解和接受薪酬绩效管理的意愿。

在未来,我将继续努力,加强自己的专业能力和沟通能力,以更好地完成薪酬绩效工作。我也将继续关注市场的变化和行业的发展趋势,不断改进和优化薪酬绩效管理系统,为公司的发展和员工的成长做出更大的贡献。

薪酬绩效工作总结 篇三

xx年在办公室主任的正确领导下,我服从领导的指导与安排,着重围绕员工薪酬管理、社保保险管理、后勤管理等三项工作重点,注重发挥总经办“以人为本、服务第一”的管理理念。为总经办作出了积极的贡献。现将一年以来的工作情况总结如下:

我主要负责员工薪酬管理、社保保险管理、后勤管理职能。具体为:

1、公司的考勤管理工作:每月统计员工指纹记录并对各部门考勤情况进行考核工作,收集并制作公司考勤表。

2、薪酬资源管理工作:根据考勤制作月度工资表,每月统计员工工龄并对工龄工资进行调整。结上2014年底工资总额共使用万元,劳务费用共使用万元。今年制订了新的工资管理办法和绩效考核办法。

3、人事系统管理工作:每月将员工工资情况维护到SAP系统里,并及时维护员工相关信息,及时检查错误提示并及时修改。

4、招聘配置工作:结止xx年底公司共105人,合同化员工14人,市场化员工77人,劳务用工17人。本年度招聘市场化员工19人、离职1人,系统内调入合同化员工5人、调出1人,劳务用工离职3人,为员工食堂招聘员工7人。今年对公司组织机构和岗位设置时行了梳理工作,并编制了岗位说明书工作。

5、劳动合同管理工作:本年度新签订劳动合同24人、续订劳动合同25人,将劳动合同签订、续订、解除情况登记到市人事局的劳动用工备案系统里,并打印劳动合同管理台帐到劳动局盖劳动局劳动合同管理章。

6、人事档案管理工作:本年度共接收员工人事档案14份。 7、职业技术职称工作和技能鉴定工作:今年职称工作2名员工确认初级职称、5名员工参加初级评审职称、1名员工参加中级评审工作。技能鉴定工作23名员工参加初级工鉴定,2名员工参加中级工鉴定。

8、员工的社会保险工作:为了保障员工的利益,按社会局的要求按时完成每月申报和缴纳税款的工作,本年度共缴纳五险一金万元。

9、后勤、办公用品采购服务工作,采购办公用品工作、每月按要求为各部门领导办公用品,并登记库房用品出入库及商品的分类录入、记账、出库、汇总、库存商品帐的盘点核对工作。今年共发放劳保4次,员工福利发放3次,今年统一订制了公司员工正装的工作共94人,采购防静电服和防静电棉鞋并发放工作。负责公司员工手机电话补的缴费等业务办理工作。统一订购了xx年报纸及杂质的订阅工作。

10、报表工作:每月登记人事报表共14份、五险一金表格共48份、上级交办的其他报表工作均按时完成。配合财务部编制了xx年资金预算工作。

14、领导交办的其他工作:负责组织安排公司搬家工作,配合新办公楼物业管理办理员工出入证的工作。

薪酬绩效工作总结 篇四

一年来,在领导及同志们的帮助指导下,通过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩,现将本人一年以来的工作、学习情况汇报如下:

一、加强政治学习,注重提升个人修养。

在政治思想上,我积极参加学习,提高自己的政治理论水平和综合素质,并在实际工作中,根据自身岗位特点,切实做好本职工作,通过学习,进一步提高了思想政治觉我和品质修养,做到了和各位同事和谐和睦相处,增强了在思想上和工作中与领导保持高度一致的自觉性,提高了对发展是第一要务的认识,有效的增强了工作的系统性,预见性和穿造型。

二、加强业务学习,提高工作能力

正确履行出纳职责和行驶权限,认真学习国家财经政策、法令、法规。熟悉出纳制度,业务,精研专业知识,掌握技术方法,热爱本职工作,忠于职守,廉洁奉公,严守职业道德,严守法纪,坚持原则,执行有关的财务法规。

20xx年是紧张繁忙的一年,所取得的成绩,除了自己努力工作外,更主要是领导的指导和同志们帮助的结果,在过去取得的成绩的同时,我深知自己还有不小的差距,在今后的工作中,我将进一步发挥自己的主动性,注重自身修养的提高,努力提高自己的业务能力,力争出色的完成自身的工作和领导安排的任务,作出应有的贡献。

薪酬绩效工作总结 篇五

20xx年已经进入尾声了,当我细细回顾年回首这一年走过的路,总能让自己陷于不可自拔的回忆和感叹中。20xx年是我人生旅程中转折的一年,在这一年中我在自己的岗位上迎来了更多的挑战和思考意味着这是一个机遇和挑战并存的年代。

一、认真学习,努力提高

工作初期遇到一些困难,但这不是理由,我必须要大量学习行业的相关知识,及办公人员的相关知识,才能在时代是在不断发展变化的过程中,不被淘汰,而我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化,要适应工作需要。

二、端正作风,摆正位置

在工作中,我要坚持勤奋、务实、高效的工作作风,认真做好工作。服从领导分工,不计得失、不挑轻重。对工作上的'事,只注轻重大小,任何工作都力求用最少的时间,做到自己的,在今后的工作中,不能耽误任何领导交办的任何事情。在生活中,要坚持正直、谦虚、朴实的生活作风,摆正自己的位置,尊重领导,团结同志,平等相处,以诚待人,不趋炎附势,也不欺上压下,正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系,大事讲原则,小事讲风格,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。

三、存在问题

通过一段时间的工作,我也清醒地看到自己还存在许多不足,主要是:

一、我工作的步伐总比交给我的任务慢,所以我要分清工作的轻重缓急,将每一项工作都记录在本上,以防漏掉某一件事情。

二、由于能力有限,对一些事情的处理还不太妥当。

四、脚踏实地,努力工作

在过年的一年中,由于工作经验的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,虽然因此碰了不少壁,但相应地,也得到了不少的磨砺机会,这些机会对我来说都是实际而有效的。这是今年下半年以来,在工作中让我体会最深也受益的一点心得。今后的工作中,我将继续坚持自己一贯以来“宽以待人,严以律己”的工作格言,并将在不断完善细化自己工作的同时,通过在技术方面的积极充电来进一步充实自己,从技术层面提高自己的能力

总之,在工作中,我通过努力学习和不断摸索,收获非常大,我坚信工作只要用心努力去做,就一定能够做好。

薪酬绩效工作总结 篇六

光阴荏苒,转眼间一年过去了。刚刚过去的一年里,在领导的正确领导下,在其他同志的配合下,坚持严格要求自己,兢兢业业做好本职工作,完成了领导交给的各项工作任务,个人工作能力得到很大的提高在领导及科室领导的关怀支持下,在其他同志的配合与帮助下,我立足本职,扎实工作,对照既定的工作计划和自己所承担的工作任务,爱岗敬业,干好本职工作做为一名驾驶员,为领导和同志们服务,促进着单位工作的正常开展,在后勤工作中起着重要作用。

1、遵循职业道德规范,保持强烈的工作责任感,明确自己的工作职责。

2、恪守“安全第一”的原则,确保行车存车安全。作为一名司机,时刻牢记自己肩负的重任,以确保领导和同志们乘车安全为己任,在驾驶中保持高度集中,并严格按照操作规程和道路交通规则,做到万无一失。

3、爱车如己,注意保养,定期检查,及时维修,勤于修检,保障安全。作为一名司机,时刻牢记自己肩负的重任,以确保领导和同志们乘车安全为己任,在驾驶中保持高度集中,并严格按照操作规程和道路交通规则,做到万无一失。

4、科学驾驶,节约油料。行车前搞清地形路线,少跑冤枉路,行车中做到不急加速,不急刹车,不强行超车。避免不必要的高速行车和在高档位上的低速驾驶,充分保证了行车的经济性。

回顾以往的工作,今后,我将更加严格要求自己,发扬成绩,弥补不足,全心全意完成好每一项工作任务,在确保行车安全、加强节约、进一步做到热情服务、礼貌待人,文明行车。在领导的关心和支持下,在同志们的帮助下,相信通过不懈的努力,我的工作一定能够再上新台阶。经过一些努力,我的业务水平较以往提高了不少,但还需进一步提高。在以后的工作中,我将加强自主管理的意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水平。新的一年我将一如既往的热爱本职工作,努力使自己的工作达到一个更高的层次。以后的路还有很长,特别是我作为司机,一定要时刻注意到,安全驾驶的重要性。在任何时候,安全驾驶才是最重要的!20xx年的工作,我还是会像和20xx年一样,努力的工作下去,为一所的发展做出自己的贡献。一定会做好!

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