品质新员工工作总结【最新6篇】

时间:2018-06-09 05:16:33
染雾
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品质新员工工作总结 篇一

品质新员工工作总结

作为一名品质新员工,我在过去的几个月里努力工作,不断学习和提升自己的技能。在这篇工作总结中,我将回顾自己的工作表现,并分享一些我取得的成就和遇到的挑战。

首先,我要感谢公司给我这个机会,让我能够加入这个团队并为其做出贡献。在刚开始的几周里,我接受了公司的培训,学习了品质管理的基本知识和技能。这些培训课程为我提供了很好的工作基础,并为我在后续的工作中打下了坚实的基础。

在我的工作中,我主要负责质量检查和测试。我准确地执行了公司的质量标准和流程,确保产品的质量符合要求。我参与了多个项目,并对每个项目进行了详细的测试和评估。通过我的努力,我成功地发现了一些潜在的问题,并及时向团队报告。这些问题得到了及时解决,从而提高了产品的质量和可靠性。

此外,我还积极参与了团队活动和会议。我与团队成员合作,分享了我的想法和建议。在团队讨论中,我不仅学到了很多新知识,还提高了自己的沟通和协作能力。我也很荣幸能够与经验丰富的员工一起工作,他们对我的工作提出了一些建设性的意见和建议。

当然,在过去的几个月里,我也遇到了一些挑战。有时候,我会遇到一些复杂的问题,需要更多的时间和精力来解决。但是,通过与团队的密切合作和互相支持,我成功地克服了这些挑战,并从中学到了很多。

总的来说,我对自己在过去几个月里的工作感到非常满意。我努力工作,不断学习和成长。我相信,通过我的努力和坚持,我将能够在未来的工作中取得更大的成就,并为公司的发展做出更多的贡献。

品质新员工工作总结 篇二

品质新员工工作总结

作为一名品质新员工,我在过去的几个月里积极投入工作,努力提升自己的技能和知识。在这篇工作总结中,我将回顾自己的工作表现,并分享一些我取得的成就和面临的挑战。

首先,我要感谢公司给我这个机会,让我能够成为这个团队的一员。在加入公司后的几周里,我积极参与了培训课程,并学习了品质管理的基本概念和方法。这些培训为我提供了宝贵的学习资源,并帮助我迅速适应了新的工作环境。

在我的工作中,我主要负责质量控制和问题解决。我严格遵守公司的质量标准和流程,确保产品的质量符合要求。我参与了多个项目,并进行了详细的质量检查和测试。通过我的努力,我成功地发现了一些潜在问题,并与团队成员一起解决了这些问题。这些努力不仅提高了产品的品质,也增强了团队的效率和合作能力。

此外,在团队活动和会议中,我积极参与讨论,并分享了我的观点和建议。我与团队成员密切合作,共同解决问题,并取得了一些令人骄傲的成果。通过这些合作,我不仅学到了很多新知识,还提高了自己的沟通和协作能力。

然而,在过去的几个月里,我也面临了一些挑战。有时候,我会遇到一些复杂的问题,需要更多的时间和精力来解决。但是,通过与团队的紧密协作和相互支持,我成功地克服了这些挑战,并从中获得了宝贵的经验和教训。

总的来说,我对自己在过去几个月里的工作成果感到非常满意。我努力工作,不断学习和成长。我相信,通过我的持续努力和奉献,我将能够在未来的工作中取得更大的成就,并为公司的发展做出更多的贡献。

品质新员工工作总结 篇三

今年以来,在公司领导的关怀和指导下,在同事们的大力支持下,品管部顺利完成了本年度各项工作。现将一年以来的工作情况向您们做一个报告,请批评指证,谢谢!

一、部门管理上运用系统化、标准化的思想规范了品管部工作流程

今年品管部业务和人员状况是:品管部人力少:仅有x人,到x月份时只有x人。控制范围广:包括了进料、入库、出货、工程、售后,还包括体系建设、5S管理等工作。加之公司在今年加强了品管队伍的建设,品管部同时也加强了品质控制的力度和深度,工作量也随着增大。在此种情况下必须加强部门管理,必须使品质管理系统化、标准化。对此采取了以下措施:

1、采用日志(原来就有)对当天的工作进行记录,采用周报和月报对当周或当月工作进行总结并制定下周的工作计划。各责任人按计划行事,我主要做跟踪,保证总体任务的完成;

2、对品管部各个控制作业和产品标准用文件的方式予以标准化,让各检验人员严格按文件作业,规范操作。针对原来的进料和出货检验方法和判定标准大多掌握在技术员手上,检验员检验时要经常去问的情况,亲自查找产品标准并亲自参与功能测试,并将其形成标准文件。先后修改和拟制了原材料和成品的检验项目和判定标准等10多份文件,为作业员提供判定准则;

3、建全了品管部部门质量目标,包括进料和成品漏检率、品质异常跟踪结案率、工程项目监理合格率等,并将所有目标指标纳入各岗位人员的绩效考核,确保品质监控的质量;

4、加强业务知识学习,部门]经理亲自随(X和工程调试人员下工地,熟悉工程施工、调试和质量检查方面的知识。现已熟悉了工程监理的整套动作流程。以便于在部门人力紧张时,亲自下工地进行各项工程质量监控工作,确保部]工作任务的完成。

二、完善质量管理体系,确保体系正常运作

1、在x总的领导下积极准备,并于今年x月份一次性通过了AQA(美国质量认证国际有限公司)对我司质量管理体系的年度监督审查。并取得AQA颁发的证书;

2、为确保体系的正常运作,按照公司质量管理体系要求于x月份组织了XX次内部质量体系审核,共发现不符合项x个,发现的问题部分已纠正,其它进行中;

3、按照质量管理体系的要求协助总经理于今年x月份完成了管理评审会议。并负责会议决议的执行跟踪;

4、设计统计报表完善质量记录和质量统计。现已形成品质周报和月报统计,能直观的反映各工段质量状况,以便于各责任单位采取有效措施即时改善;

5、完善公司质量目标指标,并制定了完整的统计和纠正预防措施作业办法;

6、新增了《监视和测量装置控制程序》,对检测仪器的管理作出规定,完善了公司质量管理体系文件;

7、修改了《产品管理委员会职能》文件,规范公司对新产品研发过程的质量控制;

8、拟制了《库存品返工作业流程》文件,规范了对已入库成品出现质量问题的返工作业;

9、为生产线设计了《返修统计报表》和过程质量监控成套统计表格协助生产线加强制程质量控制。

三、严格质量控制,完善控制流程和检测手段

品质新员工工作总结 篇四

一、部门管理上运用系统化、标准化的思想规范了品管部工作流程:

今年品管部人员状况是:品管部人力:现有8人,控制范围广:包括了进料、入库、出货、生产各制程等工作。加之公司在下半年加强了品管队伍的建设,品管部同时也加强了检验人员的内部培训,同时加强了原材料和入库产品控制的力度,工作量也随之增大。在此种状况下务必加强部门管理,务必使品质管理系统化、标准化。对此采取了以下措施:

1、采用日报表对当天的工作进行记录,采用周报和月报对当周或当月工作进行总结并制定下周的工作计划。各职责人按计划行事,并做到跟踪,验证并保证总体任务的完成。

2、对品管部各个控制作业和产品标准用文件的方式予以标准化,让各检验人员严格按文件作业,规范操作。针对原来的进料、出货检验方法和判定标准不统一,检验员检验时要经常相互探讨,并制定相关缺陷样品封存,查找产品标准并亲自参与功能测试,并将其构成标准文件。先后修改和拟制了原材料和成品的检验项目和判定标准等多份文件及表格,为作业员带给判定准则。厂部份文件清单具体如下:

1、包装纸箱检验标准;

2、模具检验标准;

3、iqc检验规范;

4、供应商考核规定;

5、成品入库检验规范;

6、成品出货检验规范。

3、建全了品管部部门质量目标,包括进料和成品漏检率、品质异常跟踪处理率、出货批次合格率等,以确保品质监控的质量。

4、加强技能知识学习,学习测试和质量检查方面的知识。以便生产潜质扩大在部门人力紧张时,检验人员综合质量监控潜质,确保部门目标任务的完成。

二、完善质量管理体系,确保体系正常运作:

20__年初步展开并实现以下项目:

1、为确保体系的正常运作,于__月23号iso9001:版质量管理体系,第三方年度监审顺利透过。

2、统计报表完善质量记录和质量统计,现已构成品质周报和月报统计,能直观的反映各时期质量状况,以便于各职责部门/人员采取有效措施即时改善。

3、完善公司质量目标指标,制定了统计和纠正预防措施作业办法。

透过管理评审会议,对公司质量目标,于《20__年上半年部门质量目标》进行修改。并透过《质量月报》对目标指标的达成状况进行真实的统计,直观的反映目标指标的达成状况。对未达标的目标指标进行跟踪,要求职责单位改善,确保目标指标的达成。

20__年初步计划完成项目:。

1、拟制不良品及次品再利用,需规范对已入库成品出现质量问题的返工作业。

2、继续强化产品的入库控制力度,提升出货产合格率;

3、设定20__年公司整体目标,阶段目标,部门目标

4、对文件制定的一些看法,需要必须的可操作性,即是根据真正原因或需要而制定,同时改善的措施无有效落实,但对对策的跟进效果或对策的合理性没有根本落实验证。

三、严格质量控制,完善控制流程和检测手段:

1、进料品质控制:

1)修改了《iqc进料检验作业规范》、《iqc进料品质检验项目和判定标准》文件,规范了进料检验作业流程和检验标准。

2)严格进料检验,9月份开始统计检验物料301批,发现8批不合格。

2、成品质量控制:

1)拟制了《qc成品入库检验作业规范》、《生产成品包装检验作业规范》、《qc成品检验项目和判定标准》文件,规范了成品检验作业和检验标准。

2)加强了制程质量控制,设计了制程质量统计报表带给给生产部加强制程质量的统计分析。并针oqc检验到不合格项要求生产部改善,从今年的成品检验结果来看,制程交验质量得到很大的提升,平均成品不良率从去年的%降到今年的,提升了近个百分点。

四、20__年整体工作小结:

1、回顾过去的一年,在全体品管人员的发奋下,实现了品管部:作业按流程、判定按标准、基本做到工作有记录、数据有统计的工作系统化、标准化并实现质量目标。

2、另一方面,从整年所出的质量问题来分析,也体现了现有品质控制手段还存在不够完善,有漏洞的问题。主要是对产品检验手段和检验技术的缺乏。这也是今年品管部检验工作做得不足和遇到最大的困难的地方。务必要重点解决检验手段和检验方法的研究和策划问题,能真正杜绝问重复产生及习惯性不良的认可。

五、20__年品管工作规划:

时光飞逝,转眼将进入虎福之年。时值公司蕴酿突破发展和走向规范化、制度化管理发展之际,应对新产品的不断出现、市场的变化,品管工作任重而道远。

1、过去的一年品管部人员越来越感受到公司对质量工作的重视度加强。品管部将继续按照公司制定的总目标,将品质工作向各部门深入的指示。提升品质人员素质,即时跟进新产品、新标准。做好20__年的品质管理策划,严格质量控制,确保公司产品的质量能满足客户的需要。在质量控制上下大力气加强对产品检验手段、项目和方法的分析研究和策划,必要时将qe工程质量机能展开将引入质量系统控制,加强质量目标的统计和品质异常的跟踪。

2、品质控制机制虽然得以建立,但仍需进一步完善。今后我们将以20__年初将举行的,iso9001:内审员上门或外送培训为契机,重新组建“内审员队伍”,全面开展质量体系工作。加强对各部门质量体系的监督检查,保证质量体系的有效性、适宜性和充分性。

对iso9001:版在5月份前需更换到iso9001:版,换版过程是:

1)各部门负责人需进行版内审员资格培训,及时换成iso9001:__版,在三月份后要运行新版本。

2)在五月份cqc会进行换版的第一次审核。(如没有换版版会自动失效)

3)内校员资格培训,因公司比较多内校仪器,送外校费用高也不方便,需送外培训一名内校员,内校培训需在四月份前培训完成。

3、推行绩效考核与5s活动:

1)为更好的调动员工工作效率,响应公司薪酬改革的需要,对品管检验人员的考核工作将加强。

2)需进行5s活动策划,需拟制《5s推进领导小组成员及职责》、《5s工作推行实施办法》,对5s的推动组织、检查标准、各部门负责区域和职责人、奖罚办法等需全面策划讨论,预计20__年3月份开始试验推行。

4、现将20__年品管部质量目标初步制定如下:

月不良率;2%/客户投诉:一般性1件/月,严重件/月

5、针对生产运行所出现的问题,做好各项检测工作,为生产带给“准确、及时”的检测数据,同时加强各生产部门之间的沟通协调,对于生产异常和各种波动及时反馈。确实为生产部门提升“品质”做好服务工作。

品质新员工工作总结 篇五

一年来,本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间;坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。认真学习知识;具有强烈的责任感。积极主动学习专业知识,工作态度端正,认真负责地对待每一项工作。

我的工作岗位是一名质量员、一个把握工程质量的重要岗位。工作态度决定一切,工作时一定要一丝不苟,仔细认真。不能老是出错,有必要时检测一下自己的工作结果,以确定自己的工作万无一失。工作之余还要经常总结工作教训,不断提高工作效率,并从中总结工作经验。虽然工作中我会犯一些错误,受到领导的批评,但是我并不认为这是一件可耻的事,因为我认为这些错误和批评可以让我在以后的工作中避免类似错误,而且可以让我在工作中更快的成长起来。

我也深知我的工作的重要性,一个人要在自己的职位上有所作为,就必须要对职位的专业知识熟知,并在不断的学习中拓宽自己的知识面。所以我本着“把工作做的更好”的目标,扎扎实实干好本职工作,并且在工作之余我努力的学习专业知识充实自己,虽然在工作上会遇到很多挫折但是我相信我自己。有句话说得好“从哪里跌倒、就从哪里爬起来”我还很年轻秉着笨鸟先飞的思想,我想信只要我付出的比别人多肯定能弥补我在专业知识上的不足。

作为质检员,质检工作的重点:在质检检查之前,做好事前控制工作至关重要,防患于未然才是根本,所以把一切隐患消灭在萌芽状态。作为质检人员,在工程开工前,一定要全面熟悉情况,包括施工图纸的了解,方案设计、会审工作,都是全程参与,只有采取这样严肃、认真态度,我们的质检工作才能做实做好。

严格按照规定做好各项检验。首先由个班组自检,自检合格后报请项目部质检人员检查,然后报请监理工程师进行检验签字。上道工序不合格,下道工序不得施工,做到“五不施工,三不交接”。“五不施工”即:未进行技术交底不施工;图纸和技术要求不清楚不施工;测量桩和资料未经复核不施工;材料不合格不施工;工程环境污染未经检查签证不施工。“三不交接”即:无自检记录不交接;不经专业人员验收合格不交接;施工记录不全不交接。还有做好各道工序的“三检”工作。

在质检过程中,要保持一种动态的监督。发现及纠正施工中存在的问题。配合施工员对工程质量作全面的检查,对施工中出现的问题及时提出、纠正。对特殊工序的施工工艺的施工进行全过程跟踪检查,确保每道工序合格。检验工作是一项精细的检验过程。“细节决定成败”,在主体施工过程中,曾多次检查发现梁的钢筋加密区错误、柱钢筋连接和梁柱节点不符合规范要求钢筋班组改正;配合项目部巡查解决浇注的柱外观不佳的问题,通过要求木工加强模板支撑和砼浇注工改进震捣工艺来解决漏浆问题;对进场的商品砼严把质量关,每个部位浇注前当场检查混凝土是否符合图纸设计要求,通知试验员取样并做好送检记录。

对事后结果进行总结分析,以便于工作的持续改进。每天施工结束后对施工过程找出往后容易出现的问题及施工过程中可取之处,写入施工日记;参加项目部例会和每月的业主协调会,对如何工作才能确保取得实质性成果进行总结,不断地提高个人的业务水平;将现场存在的质量问题急需公司协调解决的问题认真反映出来,将公司的与项目部有机的联系在一起。

总结了一年来的工作,虽然取得了一点的成绩,自身也有了很大的进步,但是还存在着不足,工作中偶有因为马虎而造成工作失误,给工作带来不必要的麻烦。有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感,有时工作没有提前,上报情况不够及时。许多工作还只能算是一般般。以后我会以严谨的工作态度仔细完成本职工作。

20xx年的结束,20xx年的到来,是开端也是结束,展现在自己面前的是一片任自己驰骋的沃土,也分明感受到了沉甸甸的责任,我将进一步发扬优点,改进不足,全力做好本职工作。要保持良好的精神状态,发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取、“敢打敢上”的拼搏精神。理清工作思路,提高办事效率。在今后的工作和生活中我将继续学习,深入实践,不断提升自我,不辜负公司给我的这个机会和领导以及同事对我的栽培与信任,我会和公司一起成长。

品质新员工工作总结 篇六

随着乡村发展和人民生活水平的不断提高,食品安全已成为衡量人民生活质量、社会管理水平的一个重要方面。一年来,我乡在市委、市府和市食品办的正确领导下,以实施食品安全为总抓手,以科学发展观统揽全局,紧紧围绕确保人民群众饮食安全。健康这一中心任务,发扬领导实抓,部门实助,干部实干的“三实”精神,各部门严格按照责任分工,切实履行监管职能,认真抓好各项食品安全工作任务的落实,积极稳妥地推进我乡食品安全专项整治和食品放心工程工作的顺利开展,同时整合资源提升监管效能,健全提高监管水平,集中整治食品安全法行为,使我乡的食品安全监管工作取得了阶段性进展。现将一年来我乡在食品安全专项整治工作总结

1、政府高度重视,健全监督

2、建章立制,制定方案,食品安全综合监督工作顺利开展

今年是第十一个五年计划的第四年,也是我乡积极推进改革开入和自主创新的一年,食品安全工作显得特别重要。在乡委和乡政府的正确领导下,根据指标精神,我乡在深入调查研究的基础上,制定出台《食品安全协调成员工作制度》、《食品安全联合执法工作制度》、《食品安全事故监督罕办制度》、《重大食品安全事故应急预案》、《xx年食品专项整治工作实施方案》等一系列制度和文件,为全面加强食品安全综合监管工作提供了制订保障,确保了食品安全工作的顺利开展。

3、加大宣教力度,营造良好氛围

为使食品安全意识深入民心,在全社会营造良好的食品安全氛围,乡委各职能部门在我乡综合协调下根据各自职责,在不同层面采取多种群众喜闻乐见的形式加大了宣教力度。通过印发《食品安全监管工作动态》、《食品安全预警信息》等宣传资料、定期和不定期在宣传信息结合本地实际利用宣传车用本乡一展巡回宣传等形式,相继开展了“3·15”、食品安全宣传周、产品质量月、拒绝假劣保健食品等大型食品安全宣传活动。全乡共印发张贴《食品卫生法》、《产品质量法》、《兽药管理条件》等普法宣传材料,出动宣传车5次,食品监管工作做到了“普法教育与普及科学知识相结合,宣传教育活动与专项行动相结合,集中宣传与长效推进相结合”。我们充分发挥了加强食品流通领域的监管工作力度。

品质新员工工作总结【最新6篇】

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