染雾问责工作总结 篇一
在过去的一年中，我们团队积极开展了一系列问责工作，以确保每个成员都能够承担起自己的责任，并且为团队的成功做出贡献。通过这篇文章，我将总结我们的问责工作，并分享一些经验和教训。
首先，我们建立了明确的问责制度。我们明确了每个成员的职责和任务，并设定了相应的目标和指标。同时，我们也明确了每个成员的权责边界，并制定了相应的奖惩机制。这样一来，每个成员都清楚自己的职责，并且知道如果不履行责任将会受到相应的惩罚。
其次，我们进行了定期的绩效评估。每个季度，我们都会对团队成员的工作进行评估，包括他们的工作成果、工作态度以及团队合作能力等方面。通过评估结果，我们能够及时发现问题，并采取相应的措施进行改进。同时，我们也会对优秀成员进行表彰，激励他们继续保持良好的工作状态。
此外，我们还重视团队成员之间的互相监督。我们鼓励成员之间进行互相提醒和互相督促，以确保每个人都能够时刻保持高效的工作状态。我们每周都会举行例会，成员可以在会上向大家汇报自己的工作进展，并接受其他成员的建议和指导。这种开放的交流氛围有助于促进团队的协作和进步。
然而，在问责工作中也存在一些问题和教训。首先，我们发现有些成员在问责工作面前并不积极主动。他们对自己的工作责任不够明确，也缺乏主动性。这就要求我们在建立问责制度的同时，也要加强对成员的培训和引导，提高他们的责任感和主动性。
其次，我们发现有些成员对问责工作持有抵触情绪。他们觉得问责工作会增加他们的工作压力，降低他们的工作积极性。对于这种情况，我们需要做好沟通和解释工作，让他们明白问责工作的重要性和价值，以及它对团队的促进作用。
综上所述，问责工作是团队成功的关键。通过建立明确的问责制度，定期进行绩效评估，鼓励成员之间的互相监督，我们能够确保每个成员都能够承担起自己的责任，并为团队的成功做出贡献。虽然在问责工作中会遇到一些问题和挑战，但只要我们积极应对，相信我们的团队将会更加强大和成功。
问责工作总结 篇二
在过去的一段时间里，我们团队积极开展了问责工作，以确保每个成员都能够承担起自己的责任，并且为团队的成功做出贡献。通过这篇文章，我将总结我们的问责工作，并分享一些经验和教训。
首先，我们建立了明确的问责机制。我们明确了每个成员的职责和任务，并设定了相应的目标和指标。这样一来，每个成员都清楚自己的职责，并且知道如果不履行责任将会受到相应的惩罚。同时，我们也制定了奖励机制，对于那些出色完成工作的成员进行表彰和奖励，以激励他们继续保持良好的工作状态。
其次，我们进行了定期的绩效评估。每个季度，我们都会对团队成员的工作进行评估，包括他们的工作成果、工作态度以及团队合作能力等方面。通过评估结果，我们能够及时发现问题，并采取相应的措施进行改进。同时，我们也会对优秀成员进行表彰，激励他们继续保持良好的工作状态。
此外，我们也重视团队成员之间的互相监督。我们鼓励成员之间进行互相提醒和互相督促，以确保每个人都能够时刻保持高效的工作状态。我们每周都会举行例会，成员可以在会上向大家汇报自己的工作进展，并接受其他成员的建议和指导。这种开放的交流氛围有助于促进团队的协作和进步。
然而，在问责工作中也存在一些问题和教训。首先，我们发现有些成员对问责工作持有抵触情绪。他们觉得问责工作会增加他们的工作压力，降低他们的工作积极性。对于这种情况，我们需要做好沟通和解释工作，让他们明白问责工作的重要性和价值，以及它对团队的促进作用。
其次，我们发现有些成员在问责工作面前并不积极主动。他们对自己的工作责任不够明确，也缺乏主动性。这就要求我们在建立问责机制的同时，也要加强对成员的培训和引导，提高他们的责任感和主动性。
通过问责工作，我们团队能够确保每个成员都能够承担起自己的责任，并为团队的成功做出贡献。虽然在问责工作中会遇到一些问题和挑战，但只要我们积极应对，相信我们的团队将会更加强大和成功。
问责工作总结 篇三
全县一问责八清理专项行动暨基层微腐败专项整治行开展以来，我乡迅速成立两个专项行动领导小组，制定行动方案，召开专题会议，进行动员部署，并广泛宣传，发动群众参与监督，取得了实在效果，现就我乡工作开展情况及下一阶段工作打算做简要汇报。
一、思想认识到位，迅速安排部署
全县两个专项行动会议结束后，我乡立即召开党政联席会，传达全县会议精神，乡党委成立了以乡党委书记为组长，乡长、人大主席、纪检书记、组织委员等6人为副组长的邵庄乡一问责八清理专项行动暨基层微腐败专项整治行动领导小组，负责两个专项行动的谋划部署、统筹协调、整体推进、督导落实。同时明确领导小组的责任分工，成立微腐败专项整治组、问责指导组、综合保障组和宣传组四个小组，明确分工、各司其职。结合我乡实际，制定《邵庄乡一问责八清理专项行动实施方案》和《邵庄乡微腐败专项整治工作方案》。5月11日召开由乡领导班子全体、机关全体人员、各村党支部书记、村主任和会计参加的邵庄乡贯彻落实县一问责八清理专项行动暨基层微腐败专项整治行动动员部署专题会议，传达落实上级会议精神和我乡的实施方案，进一步明责加压，要求各村迅速安排部署、落实工作方案。乡、村两级党员干部要高度重视此次两个专项行动工作，从自身做起，明确主体责任，将自我问责形成常态，时刻规范自身行为，遵守党规党纪，整顿机关作风，确实为民办实事。
二、宣传发动到位，政策精神家喻户晓
为了更好的宣传会议精神，使两个专项行动真正做到家喻户晓、人人皆知，我乡充分利用美丽邵庄微信公众号、党的声音进万家广播平台、悬挂条幅标语、发放明白纸等方式广泛宣传文件精神和集中整治工作的相关要求，并设立举报箱，公布举报电话、邮箱，自觉接受群众监督。我乡通过覆盖全乡的党的声音进万家智能广播平台循环广播两个专项行动明白纸(每周二、四，乡村为早上7:007：15，中午11:45-12：00;企业为12:0012::15);纪检书记通过广播平台直播传达会议精神，宣读实施方案;各村党支部书记也结合各村实际进行广泛宣传，真正将会议精神、两个专项行动有关要求等内容传播到千家万户。截至目前，共悬挂条幅80余条，发放明白纸1万多张。
三、自查自纠到位，及时整改落实
机关各所站和各村根据各自实际进行自查自纠，认真查找在制度、管理、监督、服务等方面存在的漏洞和不足。目前，财政所就处置集体资产、集体收入不入账、挪用截留坐支集体收入等农村集体三资管理违纪问题进行自查;组织办就四个覆盖三议一行一监督事项对乡机关和各村进行自查;经联社组织相关人员深入企业对一些已经建设和正在建设的工程进行检查等等，除此之外，乡其他所站、部门也各司其职，进行自查工作，对发现的问题和不足明确整改时限和时间进度，确保整改效果。
以上就是我乡现阶段的工作开展情况，在接下来的工作中，我们会根据乡各所站和各村的自查问题，进行总结汇总，针对整治内容全面梳理，逐项进行自查自纠，列出问题清单，进行问责，并提出整改措施，规定整改期限，定期复查，检查整改完成情况，坚持分类处置、健全长效机制、强化职责追查，保证各项工作不折不扣地执行，确保两个专项行动取得实效。
问责工作总结 篇四
关于开展群众身旁不正之风和腐败问题专项整治工作总结
依照X纪【2018】9号关于深切开展群众身旁不正之风和腐败问题专项整治工作的通知，我科党政能严格依照文件部署的时刻节点，做好专项整治工作，现将开展群众身旁不正之风和腐败问题专项整治工作自查情形报告如下：
一、
认真转达文件精神，2018年4月4日召开支委会研究部署开展群众身旁不正之风和腐败问题专项整治工作，并于4月10日对我科公布，三重一大等问题进行了了专项自查，通过自查发此刻三重一大问题上存在：（1)三重一大记录内容单一。(2）签字不标准不及时，有补签情
形。针对这两个问题支部汇同科行政制定整改方法如下:标准记录，按规定事项记录，确保记录全面。增强签字标准的监督，做到及时签字，杜绝补签情形。
二、将开展群众身旁不正之风和腐败问题专项整治工作同矿党委开展的自查自纠工作相结合，彼此对照，查找问题进行整治，并于4月19日上报自查自纠查找的问题，此类问题同群众身旁不正之风和腐败问题具有高度重合，共查出问题五个方面的问题：一、大宗物资的采购上有个别次数的采购存在向非个人采购农产品时利
用现金结算的现象，违背国家《现金治理条例》中超过现金起点用转账支付的相关规定情形。二、辅料的采购(白糖、醋等）多为定点商家，索取正规发票较少。3、个别基础账目凭证手续不全。4、小商店未独立核算。五、厂务公布内容有欠完整（干部考勤公布缺项）针对这五个方面
的问题整改方法如下：（1）增强大宗物质的采购现金支付治理，严格遵守现金起付点规定。
（2）对辅料的采购专门是批量采购，（3）尽可能选择能提供正规税务发票的商家（4）按规定程序索要正规税务发票。
（5）严格遵守会计账目治理规定，确保手续齐全，记录标准。（6）小商店经营将独立建账核算，便于监督。（7）对厂务公布内容及时补正，保证事项完整。
三、对照十个方面的问题认真开展自查工作，并对重点问题进行催促和监督，我科两个科级干部子女今年度打算成亲事宜均按上级纪委要求进行了申报，支部同时要求在举行婚庆喜宴前再度向上级纪委上报情形以便增强监督。同时对职工关注的考勤，材料治理等问题进行专项整治，结合我科实际制定了生活效劳科请销假制度，对材料治理进行专项的检查发觉的月清月结滞后的问题进行了监督整改。
四、制度机制成立完善情形，针对查出的问题第一对相关制度进行了修改保
留了《餐饮业食物采购索证和验收卫生治理制度》、
《生活效劳科民主治理科务公布制度》《食堂财务治理制
度》《食堂会计职位责任制》修订完善制度两项《生活效劳科关于落实“三重一大”事项方法》、《职工食堂大宗食物采购会签制度》从而不仅从制度上构建了不能腐的机制而且对不正之风形成了制度的制约。
依照《_荥经县委办公室荥经县人民政府办公室关于印发的通知》（荥委办〔2017〕69号）要求，持续整治群众身旁的不正之风和腐败问题，我乡党
委依照县纪委的安排部署，结合实际开展整治群众身旁的不正之风专项行动，现总结如下：
一、要紧工作情形
（一）增强组织领导，明确工作职责。我乡成立了以乡党委书记和党委副书记、乡长为组长，党委副书记、纪委书记为副组长，其他党委委员委为成员的专项整治工作领导小组，由纪委副书记任领导小组办公室主任，负责专项整治工作的统筹和谐。乡党委班子成员切实履行好“一岗双责”责任，主动增强分管领域开展专项整治的领导切实开展专项整治行动。
（二）认真开展法纪教育和警示教育，及时进行党员干部专题培训。2017年1至8月别离组织乡、村、组干部通报学习了（雅市纪通2016年21号）、（雅市纪通2017年3号、4号）、（荥纪通2017年5号）等文件，并于2017年8月组织乡干部和全部村干部观看《阳光问廉第二期》。通过学习对干部职工和村组干部多次敲响警钟，进一步增强了干部职工的廉政意识。同时我乡十分重视对党员干部的专题培训。2017年1至8月别离进行了“村党支部换届选举前集体谈话会”、“泗坪乡第十届村委会换届初步候选人谈心谈话会”、“党风廉政建设专题座谈会”、“整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题专题工作会”。等专题培训工作。
（三）及时开展感恩奋进活动和“大走访活动”。2017年7月我乡在乡政府会议室开展宏扬雷锋精神，践行社会主义核心价值观知识竞赛。并对我乡四个
村别离开展“大走访”活动，共走访45人，其中各村党员各10人，断机村关于安置点防洪沟公布，公平问题所涉及的王天国等5人。通过开展活动进一步提升了党员干部践行社会主义核心价值观意识和为人民效劳意识同时进一步化解矛盾，有利于在群众中树立良好形像。
（四）认真搜集问题线索，强化执纪问责。畅通问题线索搜集渠道，及时搜集汇总专项整治工作期间的问题线索。通过自查发觉2个问题线索：1.民胜村村委会坐班制度落实不到位。通过开展专题整治同时结合教育帮忙，民胜村切实落实了坐班制度。年至2017年泗坪乡民主村3组将本应纳入集体账户治理的资金存入组长杨庆安的个人账户。乡纪委对杨庆安进行了查处，并责令民主村3组立刻进行了整改，将3组集体资金暂存入民主村账户，待民主村3组开设集体账户后再存入民主村3组的集体账户。
（五）完善相关制度，增强标准治理。为增强治理我乡前后完善了《泗坪乡车辆治理制度》、《公事接待制度》、《差旅费制度》并进一步完善了泗坪乡下辖四个村的村规民约。
二、存在问题
（一）熟悉不到位，责任落实不力。有的干部没有真正熟悉到发生在群众身旁的不正之风和腐败问题对党的执政基础的阻碍，没有认真履行自己应该履行的职责，在业务工作中注重强调工作安排和工作成效，轻忽了对进程的监督，对廉政风险点的防控。
（二）学习不到位，侥幸心理存在。学习的意识不强，主动性不够，有的干部不主动学习相关业务知识，更缺乏学习廉洁从政相关知识，对工作发生的转变不及时了解，纪律和规矩意识不够强，惯性思维、侥幸心理比较严峻。
三、下一步工作打算
（一）强化思想熟悉。乡党委将把整改工作作为一项政治任务来抓，锲而不舍的长期抓下去，巩固好、坚持好整改功效，真正把整改工作落到实处。
（二）进一步强化学习教育。长期坚持教育引导，强化纪律约束，做到教育引导与纪律约束并重、深挖细查与跟踪督办并举、制度建设与常态长效并进。
问责工作总结 篇五
一、方法步骤
这次“一问责八清理”专项行动的集中清理、解决问题过程，从3月初到3月底结束，分自查、评议、座谈、点评和公示四个阶段。
(一)自查阶段(3月11日-3月15日)
县直牵头单位和责任单位，要围绕“一问责八清理”主要任务，坚持问题导向，采取个人自查、相互帮查、集中评查等方式，围绕专项行动开展，组织召开一次党组(扩大)会议和机关全体干部会议，认真查摆和剖析班子及个人存在的问题，开展批评与自我批评。
(二)评议阶段(3月15日-3月18日)
围绕专项行动需要清理的主要问题，通过走访群众、问卷调查、设立意见箱等形式，广泛征求群众和社会各界对机关干部、领导班子特别是领导干部的意见和建议。注意从基层单位、服务对象、老同志、老领导等方面收集情况。
(三)座谈阶段(3月18日-3月24日)
县直牵头单位和责任单位，要进一步扩大民主，组织县直各单位及乡镇政府机关干部、企业、“两代表一委员”(县党代表、人大代表和政协委员)、普通群众等有关人员进行座谈，了解情况，提高专项行动的针对性。
(四)点评阶段(3月24日-3月29日)
根据《曲阳县“一问责八清理”专项行动实施方案》，按照“分级负责、分口管理”原则，由分管领导开展点评工作，全面查找和深入分析在专项行动开展方面存在的薄弱环节，要针对性提出整改建议和要求，促进部门自我评价、自我整改、自我完善。
(五)公示阶段(3月25日-3月31日)
县直牵头单位和责任单位，要将上述阶段的评定结果在公示栏进行张榜公示，公布各个阶段进展情况和清理的问题，公布服务和监督电话，接受群众监督举报。
二、组织领导
集中清理、解决问题阶段，是深入开展“一问责八清理”专项行动的重中之重，时间紧、任务重，政策性强、敏感度高，意义重大。各级党委、政府和有关责任单位必须加强领导，统筹安排，周密部署，扎实推进，务求实效。
(一)切实加强领导。要坚持高标准起步、高质量运转。各乡镇、县直各部门领导干部要把集中清理、解决问题阶段作为专项行动的重点，主要负责同志要亲自抓、负总责、做表率，特别是县直各牵头单位要抓住工作重点，每个阶段要有实施计划，每个环节要有整体考虑，单项工作要有具体安排，以精准有效的举措推进专项行动的开展，确保取得扎实成效。
(二)突出亮点特色。要紧紧围绕工作主题和工作重点，在完成好《实施方案》规定动作的基础上，针对本单位、本部门实际，找准自身需要，突出特色、创新载体，实施好自选动作，不搞一刀切、齐步走，不求整齐划一、千篇一律。
问责工作总结 篇六
监督执纪问责是纪委职责的准确定位，是党章规定纪委“三大任务”的实现路径，是全面从严治党的必然要求。为此，市纪委六届六次全会提出要以“监督责任聚焦年”为路径，坚守主责，持续加压。监督执纪问责是做好纪律检查工作的“纲”，纲举则目张。全市纪检监察机关必须把这个“纲”举起来，聚焦中心任务，更新工作理念，创新工作方式，全面履行职责。
更新监督执纪理念坚决挺纪在前
市纪委六届六次全会指出，要从查办大案要案向全面监督执纪问责转变，切实从思想认识、方法措施上跟上全面从严治党战略部署。从根本来说，就是要进一步突出执纪特色，坚持挺纪在前。回顾刚刚过去的一年，全市纪检监察机关积极探索实践，查办案件改为纪律审查，案件检查室规范为纪检监察室，案件线索改称反映领导干部问题线索，这些转变不仅仅是名称的变化，更是内涵的深化，体现了职能的转变。
随着《廉洁自律准则》、《党纪处分条例》两部党内法规正式实施，全市各级纪检监察机关务必进一步转变观念，克服以法代纪的思维定式，紧紧围绕“六大纪律”和五类标准科学处置问题线索，坚持抓早抓小、快查快结，用纪律之尺衡量党员干部行为，用纪律语言描述违纪行为，用党章党规党纪唤醒审查对象，处处体现纪法分开、纪在法前、纪严于法的工作要求。唯有此，才能把握好“树木”与“森林”的关系，治“病树”、拔“烂树”、护“森林”，才能达到惩处“极少数”、管住“大多数”的政治、社会和法纪效果。
实践“四种形态”落实从严治党
如果说，坚持纪严于法、纪在法前，实行纪法分开，是管党治党思想认识的一次飞跃，是从严治党的理念创新，那么“四种形态”的提出和运用，则为落实从严治党提供了有效路径。，全市纪检监察机关充分运用“四种形态”，履行严管严察责任，保持对违纪问题“零容忍”的高压态势，发现一起，查处一起，发现多少，查处多少，做到了早发现、早提醒、早查处、早纠正。在全市受到党政
